職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事

時(shí)間：2022-03-07 18:09:41 職場(chǎng)勵(lì)志我要投稿

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事1

　　甲去買煙，煙29元，但他沒火柴，跟店員說：“順便送一盒火柴吧�！钡陠T沒給。

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事

　　乙去買煙，煙29元，他也沒火柴，跟店員說：“便宜一毛吧。”最后，他用這一毛買一盒火柴。

　　這是最簡(jiǎn)單的心理邊際效應(yīng)。第一種：店主認(rèn)為自己在一個(gè)商品上賺錢了，另外一個(gè)沒賺錢。賺錢感覺指數(shù)為1。第二種：店主認(rèn)為兩個(gè)商品都賺錢了，賺錢指數(shù)為2。當(dāng)然心理傾向第二種了。同樣，這種心理還表現(xiàn)在買一送一的花招上，顧客認(rèn)為有一樣?xùn)|西不用付錢，就賺了，其實(shí)都是心理邊際效應(yīng)在作怪。

　　啟示：變換一種方式往往能起到意想不到的效果！通常很多事情換一種做法結(jié)果就不同了。人生道路上，改善心智模式和思維方式是很重要的。

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事2

　　兩個(gè)食人族到公司去上班，老板說：“如果你們?cè)诠境匀�，立馬開除！”三個(gè)月之后，大家都平安無事。突然有一天，老板將這兩個(gè)人叫到了辦公室大罵一頓：“叫你們不要吃人你們還吃，明天你們不用來上班了！”出門時(shí)，一個(gè)人忍不住的罵了另一個(gè)人：“告訴過你多少遍，不要吃干活兒的人，三個(gè)月來我們每天吃一個(gè)部門經(jīng)理，什么事都沒有，昨天你吃了一個(gè)清潔工，今天就被他們發(fā)現(xiàn)了！”

　　故事啟示：只要你在公司努力的干活，不管是干小活還是大活，只要干得好，都是會(huì)被老板所重視的。在自己的職位上，努力的放出自己的光彩，總有一天會(huì)發(fā)光的。

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事3

　　美國知名主持人林克萊特有一天訪問一名小朋友，問他說：“你長大后想要當(dāng)做什么呀？”

　　小朋友天真地回答：“嗯……我要當(dāng)飛機(jī)的駕駛員！”

　　林克萊特接著問：“如果有一天，你的飛機(jī)飛到太平洋上空所有引擎都熄火了，你會(huì)怎么辦？”

　　小朋友想了想：“我會(huì)先告訴坐在飛機(jī)上的人綁好安全帶，然后我掛上我的降落傘跳出去�！�

　　當(dāng)在場(chǎng)的觀眾笑得東倒西歪時(shí)，林克萊特繼續(xù)注視著這孩子，想看他是不是自作聰明的家伙。

　　沒想到，接著孩子的兩行熱淚奪眶而出，這才使得林克萊特發(fā)覺這孩子的悲憫之心遠(yuǎn)非筆墨所能形容。

　　于是林克萊特問他說：“為什么你要這么做？”

　　小孩的答案透露了這個(gè)孩子真摯的想法：“我要去拿燃料，我還要回來！�。　�

　　故事啟示：這就是“聽的藝術(shù)”。一是聽話不要聽一半。二是不要把自己的'意思，投射到別人所說的話上頭。要學(xué)會(huì)聆聽，用心聽，虛心聽。

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事4

　　有個(gè)小男孩，有一天媽媽帶著他到雜貨店去買東西，老板看到這個(gè)可愛的小孩，就打開一罐糖果，要小男孩自己拿一把糖果。但是這個(gè)男孩卻沒有任何動(dòng)作。幾次的邀請(qǐng)之后，老板親自抓了一大把糖果放進(jìn)他的口袋中�；氐郊抑�，母親好奇地問小男孩，為什么沒有自己去抓糖果而要老板抓呢？小男孩回答很妙：“因?yàn)槲业氖直容^小呀！而老板的手比較大，所以他拿的一定比我拿的多很多！”

　　故事啟示：這是一個(gè)聰明的孩子，他知道自己的能力有限，而更重要的，他也知道別人比自己強(qiáng)。凡事不只靠自己的力量，學(xué)會(huì)適時(shí)地依靠他人，是一種謙卑，更是一種聰明。

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事5

　　一對(duì)父子住在山上，每天都要趕牛車下山去賣柴。父親比較有經(jīng)驗(yàn)，坐鎮(zhèn)駕車，兒子的眼神比較好，所以會(huì)在崎嶇的山路上提醒：“爹，轉(zhuǎn)彎啦！”有一次父親因?yàn)樯×藳]有下山，兒子一個(gè)人駕車，到了拐彎的地方，牛卻怎么也不肯轉(zhuǎn)彎，兒子使勁了各種方法，但是牛還是一動(dòng)不動(dòng)。這到底是怎么回事呢，讓兒子十分的困惑。后來兒子急中生智貼近了牛的耳朵大聲叫道：“爹，轉(zhuǎn)彎啦”，牛才肯往前走。

　　故事啟示：牛用條件反射的方式活著，而一個(gè)人則用習(xí)慣來生活。一個(gè)成功的人要知道怎么樣來培養(yǎng)一個(gè)好的習(xí)慣，好的習(xí)慣累積多了，自然也會(huì)有一個(gè)好的人生。

職場(chǎng)人必讀的七個(gè)經(jīng)典職場(chǎng)勵(lì)志小故事6

　　很久的時(shí)候，有個(gè)小國家的使者來到中國，給中國的皇帝進(jìn)攻了三個(gè)一模一樣的金人，把皇帝高興壞了。不過這個(gè)小國的使者卻不厚道，還出了一道難題：這三個(gè)金人哪個(gè)最有價(jià)值？為此，皇帝也想了很多方法，請(qǐng)來了珠寶匠檢查，稱重和做工，這三個(gè)金人都是一模一樣的，該怎么辦呢？之后，有一個(gè)老大臣表示自己有辦法。老臣胸有成足的拿出了三根稻草，插入到第一個(gè)金人的耳朵里，這根稻草直接從另一邊的耳朵里出來了。第二個(gè)金人的稻草則從嘴巴里直接掉了出來，第三個(gè)金人，稻草進(jìn)去了之后掉進(jìn)了肚子，什么動(dòng)靜也沒有了。老臣說：第三個(gè)金人最有價(jià)值！使者則沉默了起來，答案正確。

　　故事啟示：最有價(jià)值的人，不一定是最能說的人，老天也只給我們兩只耳朵和一個(gè)嘴巴，是用來多聽少說的。善于去傾聽，才是成熟的人最基本的素質(zhì)。