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90后:要有六種心態(tài)去求職

發(fā)布時(shí)間:2017-07-25    來源:職場勵(lì)志

本文來自于應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)

 我認(rèn)為90后大學(xué)生應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)以下六種心態(tài):
  
  一是歸零心態(tài),就是重新開始的心態(tài)。學(xué)校學(xué)的東西和企業(yè)里實(shí)際需要的技能會有比較大的差異,在學(xué)校里無論多么優(yōu)秀,到企業(yè)里也是重新開始,因此在求職時(shí)不要自我感覺良好、太挑,畢業(yè)生需要的是找到一份合適的工作來作為謀生的開始。
  
  二是務(wù)實(shí)心態(tài),就是踏踏實(shí)實(shí)做事的心態(tài)。隨著大學(xué)教育的普及,大學(xué)畢業(yè)生已不再是天子驕子,而是一名普通的工作者。剛進(jìn)入社會,從事基層工作,干既苦又累的工作是無法避免的。只有踏踏實(shí)實(shí)地干好基層工作,你才有可能走上更高的職位,獲得更好的回報(bào)和待遇。
  
  三是樂觀的心態(tài),就是積極進(jìn)取、對未來充滿希望的心態(tài)。中國經(jīng)濟(jì)的基本面是好的,外加上用工荒的存在,找到一份工作是必然的。大學(xué)里的學(xué)習(xí)雖然不見得能夠直接應(yīng)用于企業(yè),但你養(yǎng)成的學(xué)習(xí)方法和培養(yǎng)起來的素質(zhì)和能力使得你能夠干好所要做的工作。
  
  四是中庸的心態(tài),就是為人處事要能夠把握好度,能夠站在別人的角度思考問題,不要過于張揚(yáng)。從學(xué)校進(jìn)入到企業(yè),要面對的除了顯性的規(guī)則,還有隱性的潛規(guī)則。如果太個(gè)性,太張揚(yáng),很容易觸犯企業(yè)的規(guī)則,影響自己的發(fā)展。先做人,后做事。對于90后大學(xué)畢業(yè)生來說,形成中庸的心態(tài),會少走彎路。
  
  五是目標(biāo)心態(tài),就是要對自己的發(fā)展要有方向感,有目標(biāo),有規(guī)劃。大學(xué)畢業(yè)生如果沒有目標(biāo),沒有職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,就會不穩(wěn)定,經(jīng)常流動,導(dǎo)致由于缺乏堅(jiān)持而難以發(fā)展。雖然進(jìn)入社會,進(jìn)入企業(yè),你自身的發(fā)展很難完全按照你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃而實(shí)施。
但具有目標(biāo),具有一定的規(guī)劃,有助于提升你求職的效率,有助于你在時(shí)間有限、資源有限的前提下作好準(zhǔn)備。
  
  六是學(xué)習(xí)心態(tài)。對于90后畢業(yè)生來說,和以往的勞動者比較,最大的優(yōu)勢其實(shí)就是接受新生事物快、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。這種優(yōu)勢,更多的是90后所處的年齡段帶來的。另外,90后伴隨網(wǎng)絡(luò)時(shí)代一起成長,對網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的適應(yīng)性要好于以前的其他時(shí)代。進(jìn)入社會、進(jìn)入企業(yè),也許不同的人起點(diǎn)不同,但擁有學(xué)習(xí)心