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都市職場勵志隨筆雜文

時間:2020-11-11 18:16:14 職場勵志 我要投稿

都市職場勵志隨筆雜文

都市職場勵志隨筆雜文1

  湯姆·凱利說:“善于觀察一般人習以為常之事,從細微處入手,才會擁有打破常規(guī)的能力!币粋無心的眼神,一個不經(jīng)意的微笑,一個細微的小動作,都有可能決定一個人的成敗。察言觀色是一切人情往來的基本技巧,熟練地掌握人的身體語言,就能夠迅速、深入地揣摩出對方的心態(tài)和意圖,從而在說話辦事的過程中掌握主動權(quán)。

都市職場勵志隨筆雜文

  言辭行為常常會透露一個人的品格,表情反映一個人的內(nèi)心,衣著、坐姿會在不知不覺中出賣它的主人。無論我們做什么工作,都難免與人打交道,而身體的這種沉默的表達方式,值得每個人去學習。一旦你能夠熟練地掌握這種技巧,就會得到豐厚的回報。

  很多人在不知不覺中表現(xiàn)出來的動作、下意識脫口而出的語言、無意中做出的姿態(tài)等,都可以成為我們洞悉其心態(tài)的線索。只要我們用心,就可以從這些細微之處洞悉其心機,識別其本質(zhì),體味人情冷暖。

  看透人心其實并不難,只是我們沒有掌握正確的方法。我們常說“日久見人心”,可是在這個快節(jié)奏生活的時代,人與人的接觸已經(jīng)成了速食式,因此,在短時間內(nèi)洞悉一個人的內(nèi)在世界就成為迫切需要掌握的技巧。

  不論你想看透一個新結(jié)識的朋友、一個生意夥伴,還是你的上司、同事,或者只是一個陌生人,在這里你都可以找到瞬間掌握他們心理的密碼。

  一個人在說話的時候,有太多的細節(jié)可以暴露他的內(nèi)心。如果你能夠把握這些信息,何愁溝通不暢?在交談的過程中,語速、語調(diào)、抑揚頓挫以及潤飾等,極大地影響著表達效果。人們有意無意地通過這些因素,表現(xiàn)出所謂的言外之意。當你和別人交流時,需要設法從這些因素中來了解對方的心理。只要你仔細琢磨,便不難聽出弦外之音,看出某些端倪,了解對方真正的意圖。

  在說話方式的各種因素中,首推速度。速度快的人,大都能言善辯;速度慢的人,則較為木訥,此均為每個人的固有的特征。依人的性格與氣質(zhì)而異,不過在心理學中所要注意的,便是如何從與平時相異的言談方式中了解對方心理。像有些平日能言善辯的人,有時候忽然結(jié)結(jié)巴巴地說不出話來;相反地,也有些平時木訥講話不得要領的人,卻突然會滔滔不絕地高談闊論。遇到這種情況,我們應小心,必定出現(xiàn)了什么問題,應仔細觀察,以防意外。

  大體而言,當言談速度比平常緩慢時,表示不滿對方,或?qū)Ψ綉延袛骋?相反地,當言談的速度比平常快速時。表示自己有短處或缺點,心里愧疚,言談內(nèi)容有虛假。

  在一次電視座談會上,有位評論家曾經(jīng)說:“男人如果在外面做了虧心(風流)事,回到家里,必定滔滔不絕地與太太講話!睆男睦韺W的角度看,這種情形是因為,當一個的心中有不安或恐懼情緒時,言談速度便會變快。憑借快速講述不必要的多余事,試圖排解隱藏于內(nèi)心深處的不安與恐懼。但是,由于沒有充分的時間冷靜反省自己,因此,所談話題內(nèi)容空洞,遇到敏感的人。便不難窺知其心理的不安狀態(tài)。

  在工作崗位上,也經(jīng)常會發(fā)生類似情況。平時沉默寡言的同事。假使忽然變得格外多嘴時,則其內(nèi)心必定隱藏著不欲人知的秘密。

都市職場勵志隨筆雜文2

  二十歲大三時,他就參加了托?荚嚕m然英語成績不錯,但因為專業(yè)不過關,沒有能夠去美國留學,

  他有些失望,輔導員安慰說:“你還小,今后有的是機會,千萬別灰心!陛o導員的話雖簡潔,對他卻是極大的激勵,他重新樹立信心,他堅信那一點,“年輕就是資本”。

  第二年大學畢業(yè),他再次報考,可惜還是差了一點兒。他很不情愿地進了一家國內(nèi)的小研究所,一邊應付差事,一邊堅持自學。他不想放棄最初夢想。好在還年輕,有的是精力和時間。兩年后,雖然單位一再阻攔,但他仍然義無反顧地參加考試,并取得了較好成績。他主動辭職,信心滿滿地飛向大洋彼岸。

  三年碩士學業(yè)眨眼過去,他的論文答辯還算成功,并被導師推薦給了美國的一家公司,那家公司雖不是世界知名企業(yè),但在當?shù)孛麣夂艽,想進去工作的人不少。面試時,高管問他:“你為什么想進我們公司?”他早有準備,不假思索地回答:“貴公司適合我,也和我的專業(yè)對口!

  高管又問:“那你憑什么進我們公司呢?”他想了想回答:“我具備專業(yè)知識,我很年輕,完全有能力勝任這里的工作!

  高管笑道:“我雖然欣賞你的自信,不過想問問你,難道年輕也成了資本?”他仍然自信地回答:“當然,年輕當然是資本!备吖芡蝗皇諗科鹦θ,說:“對不起,小伙子,我沒有發(fā)現(xiàn)你能進我們公司的資本和素質(zhì),請另謀高就吧!彼桓市,追問道:“那貴公司的人才需要具備什么素質(zhì)呢?”高管說:“等你工作幾年之后,自然就知道答案了。”

  那次應聘失利,對他是個打擊。好在自己才二十六歲,應當還有機會。在朋友的推薦下,他去了舊金山,在硅谷的一家華人公司打工。因為是同胞,經(jīng)理很快和他成了無話不談的朋友。當他把自己的挫敗經(jīng)歷說給經(jīng)理聽時,經(jīng)理笑著說:“我和你有類似經(jīng)歷,美國這個地方可從不在乎年齡!

  他有些吃驚:“不是說美國人特欣賞自信者嗎?難道年輕不是資本嗎?”經(jīng)理回答:“自信當然好,可年輕和自信都不是什么資本!彼驍嘟(jīng)理的話:“那什么是資本?”經(jīng)理回答:“你我都沒有資本,干出成績才是資本,成功在這里就是資本,而成功和年齡無關,在美國,四十幾歲可以成為總統(tǒng),七十幾歲同樣能當總統(tǒng)!

  原來如此,經(jīng)理的'點撥讓他茅塞頓開。

都市職場勵志隨筆雜文3

  交談是溝通的主要方式之一。交談的時間有長有短,交談的內(nèi)容更是千變?nèi)f化。但對于交談者來說,交談時間的長短,交談內(nèi)容的簡單還是復雜,都是為了尋找一個最有效的方式,以求給對方留下深刻的印象,達成有效的協(xié)議,很好地解決問題。要創(chuàng)造良好的交談氛圍,必須了解以下2點:

  1.萬事開頭難

  在交談的初期,尤其是當我們面對是陌生人時,更是常常處于不知從何談起的尷尬境地。就算談話的對象是我們熟悉的人,也不知道該如何直截了當?shù)亻_口。為了使談話能夠順利,一開始就營造一個輕松、自然的談話環(huán)境是至關重要的。

  首先要學會在談話的啟動階段對別人表現(xiàn)出關心的態(tài)度,噓寒問暖的語言是必不可少的。比如:“好久不見,最近還好嗎?”,“剛到一個新的環(huán)境還能適應嗎?”,“新同事剛來,有什么需要我?guī)兔Φ膯?”也許類似這樣的語句對于所要溝通的內(nèi)容并沒有什么實質(zhì)上的意義,但是這樣的態(tài)度能讓交談的雙方都感到放松、自然,談話也才有了繼續(xù)的可能,尤其是當溝通的內(nèi)容是不好的消息的時候,這樣的談話氛圍就顯得更重要了。

  記得曾經(jīng)有人這樣說過:“天氣的話題是永遠都不會過時的!焙芏嗳嗽跊]話可說的時候都會以天氣作為開場白,這樣做其實是很有意義的。因為人與人之間的交談與會議上的發(fā)言、演講不同,不需要精心設計的開場白來吸引注意力。要從一開始就營造出一種自然放松的談話氣氛,從身邊的小事談起會起到很好的效果。

  一天早上,我在晨練時遇到了一位阿姨,一開始見面就是微笑、點頭,互相表示友善,然后我就以天氣開始了談話,一下子就讓那位阿姨打開了話匣子,她開始滔滔不絕地講北京以前的氣候和現(xiàn)在的變化,還有她身邊的很多事情。交談的整個過程輕松愉快,我也有了很大的收獲。

  當然,也不是所有談話都必須以天氣開始,每天發(fā)生在我們周圍的事情有很多,什么都可以作為開場白,只要你隨時隨地觀察到了,就可以隨時隨地開始。比如火車,是我們最常和陌生人聊天的場所了,談話的內(nèi)容也有很多:“您到哪去?”“我從哪來!”等。留心觀察身邊的事物,你就會發(fā)現(xiàn)有了談話的內(nèi)容,有了愉快的談話環(huán)境,溝通也會變得如此簡單、輕松。

  2.溝通是雙向的交流

  有了成功的開始,如何成功地繼續(xù)話題更是關鍵中的關鍵。大部分的談話都是雙向的,而不是單方面的解說,那么談話的主要一方就要時刻想著如何來激發(fā)對方的談話興趣。

  首先,給對方更多的時間來談論自己。一位飛行員去參加一個談話節(jié)目的錄像,一開始他只是在和主持人作問答游戲,甚至有些無話可說。這時主持人機智地想到了一個問題:“當你在空中遇到敵人的時候,你會想什么?怎么做?”就是這樣一個問題一下子就引起了談話者的談話興趣,以至于節(jié)目都無法結(jié)束。由此我們可以總結(jié),讓對方談論自己是成功引發(fā)談話者興趣的重要手段之一。不管是內(nèi)向還是外向的人,都有他自己所擅長的話題,而這些話題應該是他們所熟悉的事物,那么他們的工作和生活應該是他們最熟悉的了。就像你坐出租車和司機交談的內(nèi)容應該是交通、車輛和各種各樣的乘客;和教師的談話內(nèi)容就應該是和孩子及教育有關的事情。

  其次,可以談論對方感興趣的人或者事情。電視里常有這樣的情節(jié),當一個嫌疑犯在接受審問的時候,常常是三緘其口,讓公安人員很為難,使詢問陷入僵局。這時詢問員通常不會再硬性地繼續(xù),而是開始和對方談他們的父母或家人,一段時間后,眼淚從一個鋼鐵一樣的男人臉上流下,最后他終于放棄了抵抗,轉(zhuǎn)而和警方合作。這一切都證明,只要抓住談話的重點,發(fā)現(xiàn)讓談話者感興趣的事情,即使是鐵漢也會變得軟弱。

  每個人擅長和關心的話題各有不同,在談話的最初階段,我們不可能一下子就找到談話者的興趣、愛好。但是有一種話題,也就是被稱為社會的焦點問題,在某種程度上是可以激發(fā)談話者的興趣。很多時候這種熱門話題,常常會很快地拉近與陌生人之間的距離,使交談得以順利進行。在溝通與交流中,成功交談既可以達到一種目的,又可以進行心靈的交流,因此交談中所涉及的內(nèi)容應該非常廣泛。為了避免交談出現(xiàn)溝通中斷的現(xiàn)象,我們必須從交談一開始,就盡可能從對方談話的細枝末節(jié)中,掌握各方面的基本情況。

  從哪里入手去了解對方的基本情況呢?對方不可能有意識地自我介紹,但是從他的只言片語中也可以得出一個初步的判斷。例如,某人談到他剛剛換了工作,離開了原來那家已經(jīng)工作了很多年的單位,如果他在談起這件事情時對原單位沒有絲毫的留戀,我們就可以知道:他與原單位之間可能產(chǎn)生過不愉快。那么在與他的交談中,我們當然就能詢問有關換工作的原因了。總之,我們在交談的初期,要做個特別有心的人,避免觸犯他人的忌諱。

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