女性職場(chǎng)勵(lì)志文章3篇
社會(huì)上提倡人人平等，可在工作中還沒能做到男女平等，女性在職場(chǎng)中地位仍然低下，高層管理職位女性占的比例很少。下面是YJBYS小編為大家整理的女性職場(chǎng)勵(lì)志文章，希望喜歡!
女性職場(chǎng)勵(lì)志文章一
《羋月傳》自開播以來，收視率高飆，熱議不斷，尤其深受廣大職場(chǎng)女性的喜愛。正所謂，人生如戲，職場(chǎng)如劇，后宮的爾虞我詐影射現(xiàn)代職場(chǎng)的明爭(zhēng)暗斗。劇中羋月在后宮爭(zhēng)斗中，披荊斬棘，最終取得不可撼動(dòng)的地位，一反瑪麗蘇劇中傻白甜也能安然無恙地活到最后一集的邏輯。
1、認(rèn)識(shí)自我，制定計(jì)劃，完成目標(biāo)
職場(chǎng)女性應(yīng)清晰地認(rèn)識(shí)自我，樹立目標(biāo)，并有計(jì)劃的完成目標(biāo)。而不是只將目光放在一隅，安于現(xiàn)狀。劇中的羋月就是一個(gè)自我認(rèn)識(shí)度極高的女人，雖被罰守靈，但不疏于學(xué)習(xí)，也正是如此，后來才得到了秦王的欣賞與信任。雖被威后百般欺壓，但總能清晰地認(rèn)清自己處境，之后與黃歇計(jì)劃并順利逃出楚國皇宮，也能看出羋月是一個(gè)有目標(biāo)，有計(jì)劃的女人。
2、敢于做事，不怕承擔(dān)責(zé)任
職場(chǎng)女性應(yīng)敢于做事，不怕承擔(dān)責(zé)任。有些人總有多做多錯(cuò)的想法，對(duì)工作抱有能推則推的態(tài)度，這種人最終會(huì)被職場(chǎng)淘汰。在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，盡可能抓住做事機(jī)會(huì)，鍛煉自己，開闊自己的視野，增加自己的價(jià)值，才有可能在競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。羋月就是一個(gè)敢于做事的人，羋姝在遠(yuǎn)嫁秦國路途中遇險(xiǎn)，羋月不顧安危，挺身而出，遂結(jié)識(shí)了義渠王翟驪，為助其子嬴稷日后登機(jī)為王埋下了伏筆。后來在秦國又多次出頭進(jìn)諫秦王，從而引起了秦王的注意，后得其青睞。
3、廣結(jié)善緣，拓展人脈
職場(chǎng)女性應(yīng)寬容待人，對(duì)有需要幫助的人施以援手，這樣有利于人脈的拓展，得道者多助，失道者寡助說的就是這個(gè)道理。羋月就是一個(gè)樂善好施之人，她曾多次出手相救張儀，種下善因，后來在危難之際，張儀也鼎力相助，為其解困。羋月從義渠王手中救下的狼孩白起，是天生的軍事家，對(duì)戰(zhàn)爭(zhēng)有著野性的直覺，也為后來為羋月爭(zhēng)天下打下基礎(chǔ)。
4、學(xué)會(huì)借力，克制競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
職場(chǎng)女性若要成功，即要學(xué)會(huì)借力。在面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手時(shí)，自己的力量是有限的，要學(xué)會(huì)借人智慧，整合己用，借人實(shí)力，為自己所用，這樣方可制勝。羋月善于借力，在諸國爭(zhēng)褚，秦國內(nèi)亂之際，借助義渠王之力回到秦國，并平定秦國內(nèi)亂，兒子嬴稷登基為王，自己當(dāng)上了史上第一個(gè)太后—宣太后。
女性職場(chǎng)勵(lì)志文章二
金錢并不等于富有
“為什么不好好照料金錢?”蘇茜·奧曼的話讓陷入理財(cái)窘境的美國女性恍然大悟如果你是女性而且手中有不少錢;如果你認(rèn)為理財(cái)與女性無關(guān)，甚至感覺談錢庸俗;如果你將所有經(jīng)濟(jì)大權(quán)交給丈夫，而有一天卻要獨(dú)自面對(duì)經(jīng)濟(jì)困境;或者你月薪逾萬，事業(yè)家庭重?fù)?dān)一肩挑，卻始終擔(dān)心有天會(huì)清貧終老，為此不敢離開穩(wěn)定的工作……
別到老了才追悔莫及
在過去30年，美國女性收入提高63%，美國40%的公司為女性所有。然而現(xiàn)實(shí)的另一面是，去年民調(diào)顯示，美國90%的女性在經(jīng)濟(jì)上沒有安全感，因此《女性與金錢》一書出版后就登上《紐約時(shí)報(bào)》暢銷書榜首也就不奇怪了。
作者蘇茜·奧曼曾在美林公司擔(dān)任金融顧問，為各色女性顧客服務(wù)多年，其中包括全職主婦、女強(qiáng)人、再婚女性、離異女子等。然而最讓她心痛的是，一些老年女性對(duì)自己年輕時(shí)的失誤追悔莫及——她們當(dāng)時(shí)出于種種原因放棄了理財(cái)，喪失了人生的經(jīng)濟(jì)保障。
女性普遍感覺自己不必計(jì)較金錢，而事實(shí)上金錢是女性無法刻意逃避的生存工具，因此女性與金錢之間形成健康和坦誠的關(guān)系才是唯一出路。要想實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)，蘇茜認(rèn)為首先要甩掉兩種心理負(fù)擔(dān)：羞于獻(xiàn)丑和怨天尤人。既不要掩飾自己缺乏經(jīng)濟(jì)常識(shí)，也不要出現(xiàn)赤字時(shí)還裝作財(cái)大氣粗或埋怨別人。
別把自己當(dāng)作商品
別把自己當(dāng)作商品!這是蘇茜對(duì)女性提出的忠告。如果你得知上司給你加薪的數(shù)額與你的貢獻(xiàn)不成比例卻一言不發(fā)，如果你經(jīng)營的公司成本上升你卻為保住客戶堅(jiān)持不漲價(jià)，那么你正站在那里被別人“標(biāo)價(jià)”。為了避免這種被動(dòng)，女性應(yīng)積極評(píng)價(jià)自己，并努力獲得別人的`承認(rèn)和尊重。
金錢并不等于富有。蘇茜認(rèn)為，八種素質(zhì)才能確保女性獲得和保持富有狀態(tài)：和諧(你的所想、所感、所說和所做統(tǒng)一)、平衡(理性和感性共存)、勇氣(努力克服危險(xiǎn)、困難、未知和痛苦)、慷慨(在正確的時(shí)間將正確的事物給予正確的人)、快樂(知足安寧的狀態(tài))、智慧(做出明智決斷的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn))、潔凈(純潔、透明和精確的狀態(tài))以及美麗(產(chǎn)生感官愉悅和散發(fā)精神力量的特質(zhì))。
那么，如何才能達(dá)到這些標(biāo)準(zhǔn)呢?蘇茜提出了五點(diǎn)“自救計(jì)劃”：了解銀行賬戶的特點(diǎn)和功能，了解信用卡分類和使用陷阱，為退休生活進(jìn)行投資，整理好個(gè)人財(cái)產(chǎn)文件，以及保障家人生活。
知識(shí)、力量和自控
她的觀點(diǎn)在中國女性中的適用程度還不得而知，但確是美國女性當(dāng)前的“雪中炭”。尚未完結(jié)的次貸危機(jī)將大量中低收入水平家庭拖入經(jīng)濟(jì)窘境。蘇茜的書宛如知心女友將你不愿觸碰的話題娓娓道來。讀者會(huì)情不自禁地想把蘇茜的話告訴在公司工作5年卻僅加薪兩次的朋友;或者用一張信用卡繳納另一張信用卡賬單的朋友;或者月薪6000、卻要每月花費(fèi)5000供房供車的朋友�；蛘�，那個(gè)幾乎將所有存款都用來購買基金的朋友也可以參考一下。
“為什么不好好照料金錢?”蘇茜的書沒有涉及生財(cái)之道，她給女性讀者的根本提示是知識(shí)、力量和自控，這是樹立她們理財(cái)信心的關(guān)鍵。
女性職場(chǎng)成功之六大法則
一直說女人要獨(dú)立，一直說男女要平等，事實(shí)和男性比較而言，女性在職場(chǎng)有先天的性格優(yōu)勢(shì)，也有劣勢(shì)。作為一個(gè)渴望成功的職業(yè)女性，看了很多前輩的經(jīng)驗(yàn)之談，總結(jié)來去，我認(rèn)為有以下六大法則，應(yīng)當(dāng)遵守，值得深思。
法則之一：大方得體
女人在職場(chǎng)，美麗者是奇葩，是錦上添花，當(dāng)大多數(shù)的我們不具備美貌時(shí)，我認(rèn)為大方的氣度和得體的舉止非常重要。
大方的女人在職場(chǎng)，無論走在哪里，遇到什么人，什么事，都能處變不驚，安然對(duì)待，而不是做小鳥受驚狀，或者喋喋不休，或者花容失色;大方的女人，心境開闊，懂得寬容，樂于理解。
得體的女人在職場(chǎng)，不會(huì)刻意去抹殺自己的女性特質(zhì)，非要裝得跟男人一樣強(qiáng)勢(shì)硬朗;得體的女人知道區(qū)分什么是贊美，什么是誘惑，什么時(shí)候該假以辭色，什么時(shí)候該嚴(yán)辭拒絕。
西班牙有一句古諺語：“不要在你要喝的水里洗腳”，身在職場(chǎng)的女人，要學(xué)會(huì)與上司、同事、客戶、供應(yīng)商等等保持合適的距離，把握合適的情感尺度。
法則之二：健康自信
中國人說：“身體是革命的本錢”，的確，同樣面對(duì)高強(qiáng)度的工作，需要女人同男人一樣具有健康的體魄。即便你不是體力工作者，你也應(yīng)該經(jīng)常健身，注意飲食，少一些熬夜、酗酒等不良習(xí)慣，以保證自己身心的健康，才有充足的精力和體力在職場(chǎng)上拼殺。
外國人說 “人們都喜歡喜愛自己的人”，的確，自信是為人的根本，一個(gè)不自信的女人永遠(yuǎn)都不可能在職場(chǎng)有任何建樹。要注意自己的外在形象，要培養(yǎng)自己的主見，要敢于表達(dá)自己，只有自信的人才容易讓別人信服，容易走向成功。
法則之三：專業(yè)專注
專業(yè)是一個(gè)人對(duì)于他所從事的行業(yè)，產(chǎn)品的熟悉程度，專注則是他對(duì)于這份工作的投入度。女人在職場(chǎng)，容易浮于表面，大多數(shù)的女人缺乏理性思維，對(duì)于產(chǎn)品的細(xì)節(jié)、性能、數(shù)據(jù)化的指標(biāo)了解的不是很清楚。從事一個(gè)行業(yè)必須沉下心來，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)，才能在客戶心目中樹立專業(yè)權(quán)威的形象，從而為工作鋪平道路。
女人在職場(chǎng)，相對(duì)而言，更容易心有旁羈，容易心猿意馬。要堅(jiān)持頂住壓力，克服沉悶，持之以恒做好自己職業(yè)的規(guī)劃并完善其中的細(xì)節(jié);堅(jiān)持在一個(gè)行業(yè)縱深發(fā)展，而不是輕易跳槽。職業(yè)的基礎(chǔ)是不斷疊加上來的，成為資深人士是成功的前提。
法則之四：富有激情
女性天生是善于溝通，富有親和力的，但通常缺乏感染力和號(hào)召力。
首先，學(xué)會(huì)做一個(gè)快樂的人，學(xué)會(huì)微笑著去面對(duì)工作，熱愛自己的工作;然后，讓自己激情四射，在團(tuán)隊(duì)中成為閃光點(diǎn);最后，學(xué)會(huì)去爭(zhēng)取項(xiàng)目，爭(zhēng)取資源，再率領(lǐng)和鼓舞團(tuán)隊(duì)突破目標(biāo)，勇創(chuàng)佳績(jī)。
職場(chǎng)上的成績(jī)是要有多方面條件為基礎(chǔ)的，光做茉莉花飄著暗香是不夠的，女人也要學(xué)會(huì)自己跳出來，吆喝自己，讓別人關(guān)注自己。實(shí)質(zhì)上來說，我們每個(gè)人都是一個(gè)大銷售員，或者向顧客銷售你的產(chǎn)品，或者向別人推銷你的主意，或者向同事銷售你的項(xiàng)目，銷售的成功與否有時(shí)就決定于你的激情是否飽滿，你是否有足夠的說服力。
法則之五：誠信客觀
誠信，即誠實(shí)守信。現(xiàn)代企業(yè)都在講求“誠信”，女人身在職場(chǎng)，做人也要要講求誠信。只有內(nèi)心誠實(shí)，做事才能講信用。 “言必信，行必果”，在為人處世中我們將誠信視為根本原則，才能得到老板的信賴，客戶的支持，并收獲很多良朋益友。
女人相對(duì)比較感性，容易主觀。在職場(chǎng)，男人往往可以做到對(duì)事不對(duì)人，女人卻常常將別人對(duì)事情的評(píng)價(jià)聯(lián)想為對(duì)自己的指責(zé)，并因此情緒化，從而影響到事物朝積極的方向發(fā)展。無論如何，要經(jīng)常提醒自己：客觀，一定要客觀的去判斷和對(duì)待工作，才可能正確。
法則之六：善于平衡
人生的藝術(shù)，也可以說是平衡的藝術(shù)。職場(chǎng)中的女性，不僅要學(xué)會(huì)平衡諸多社會(huì)關(guān)系，還要學(xué)會(huì)平衡職業(yè)與家庭，和諧的家庭永遠(yuǎn)都是職業(yè)女性堅(jiān)強(qiáng)的后盾。
社會(huì)賦予女性的使命是非常復(fù)雜的，一個(gè)職業(yè)女性，同樣必須是一個(gè)好妻子，好母親，才有可能體會(huì)到成功的喜悅和生活的幸福。每個(gè)人的時(shí)間和精力都有限，我們要學(xué)會(huì)平衡，學(xué)會(huì)利用團(tuán)隊(duì)的力量來做事，而不是處處靠自己。(勵(lì)志書籍)假設(shè)家庭也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)吧，父母、丈夫、孩子、保姆，讓他們有序的相互合作著，分擔(dān)你應(yīng)當(dāng)分擔(dān)的一些責(zé)任。營造出一個(gè)融洽的家庭氛圍，你身在職場(chǎng)才可以滿懷斗志，而沒有后顧之憂。
我一直覺得很慶幸，我們生在一個(gè)充滿了夢(mèng)想和挑戰(zhàn)時(shí)代，這個(gè)時(shí)代給予女人與男人一樣的平臺(tái)，你可以充分展示自我的才華。我一直相信勤于思想，勤于耕耘的女人一定可以像男人一樣成就事業(yè)。沖破樊籠，鳥兒定可高飛;沖破烏云，明月將更加奪目!
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