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好員工的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

時(shí)間:2020-11-29 09:46:12 職場勵(lì)志 我要投稿

好員工的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

  什么樣的下屬才是好員工呢?做為一名好員工你需要滿足以下10點(diǎn)。下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家收集的關(guān)于好員工的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),歡迎大家閱讀!

好員工的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

  1、自己崗位職責(zé)上的事,必須要自己來完成,不要什么事情都去麻煩上司,公司設(shè)定這個(gè)崗位目的就是要完成工作。

  2、不要裝"酷",面對(duì)任何問題時(shí)都說沒有問題,而在工作中卻總是出問題。不懂不是缺點(diǎn),用心學(xué)習(xí)、態(tài)度端正才是做好工作必需的。

  3、不要把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)傻瓜。做事腳踏實(shí)地,不要表面一套背后一套,不要油頭滑腦得過且過,要知道領(lǐng)導(dǎo)大都有火眼金睛。

  4、不要吝嗇把功勞讓給他人。要想讓自己獲得成功,就必須懂得如何讓別人先成功。往往具有決定性的重大成績,都是管理層正確領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行層集體努力的結(jié)果。

  5、不要老是犯同樣的錯(cuò)誤或不該犯的`錯(cuò)誤。人無完人,只要是人都有可能會(huì)出錯(cuò),但要學(xué)會(huì)總結(jié)。

  6、要勇于承擔(dān)責(zé)任,要有足夠的勇氣去面對(duì)問題,不要推卸。領(lǐng)導(dǎo)是最討厭那些遇事先逃避,明哲保身地把本該擔(dān)負(fù)的責(zé)任推得一干二凈的下屬。

  7、善于和他人分擔(dān)工作。見到同事一籌莫展時(shí),不要事不關(guān)己,高高掛起,冷眼旁觀,而應(yīng)該主動(dòng)助人一臂之力,這樣不僅可以建立良好的人際關(guān)系,也會(huì)深得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

  8、做事情時(shí),不要總是討價(jià)還價(jià)。哪個(gè)人會(huì)喜歡動(dòng)不動(dòng)就和自己討價(jià)還價(jià)的人呢?領(lǐng)導(dǎo)也不例外。

  9、面對(duì)額外的工作任務(wù),端正態(tài)度,適當(dāng)考慮,服從第一。如果不得不拒絕,一定要有充分的理由,而不要讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你是在找借口逃避工作。

  10、有事情要先考慮商討解決,千萬不要越過自己的上級(jí),去反映事情,作為下屬要時(shí)刻明白,越級(jí)上報(bào)是最不妥當(dāng)?shù)男袨椤?/p>

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