心態(tài)才是求職成功的關(guān)鍵
良好的心態(tài)可以讓我們在求職面試的時候不慌不忙，這也是求職成功的一個重要的關(guān)鍵!
技巧固然重要，心態(tài)才是求職成功的關(guān)鍵
“將來職場之星”PK運動目前正在熱火朝天地投票海選，大學生把自己的實習經(jīng)驗“晾”在自己的博客中。而一些已成功演變?yōu)槁殘鼍⒌?ldquo;先輩”也加入了探討，為學弟學妹傳授求職教訓。
面試要堅持平和心態(tài)
浙江大學盤算機學院2005級碩士何鶯今年七月畢業(yè)，當初已經(jīng)作為一名軟件工程師，參加中國在北京的團隊。
“假如說學生時期的測驗只是對上一階段所學常識的測驗，那么求職之路則是新一階段的挑釁，但這兩個過程中最主要的都是溫和的心態(tài)。我并不是時時都能持這樣的心態(tài)，但很榮幸在Google的面試過程中我做到了，也因而受益匪淺。”
何鶯回想，去北京求職有諸多不順利：凌晨6點起床去機場趕當天下戰(zhàn)書的面試;找不到面試地點，在商定時光最后一秒鐘踏入公司大門;期待面試時，因為早晨睡眠不足而昏昏欲睡……但是她始終撫慰自己，面試過程必定會順利的。
等候口試官時，她說本人心里只有一個動機：拿不到offer不要緊，只有不給浙大爭臉就行了。安靜的情感讓她在面試進程中思維清楚而活潑。
何鶯有四年竺可楨學院理工科混雜班和兩年碩士閱歷，有著十分扎實的基本跟很強的自學才能。最后求職勝利。
她在博客中給學弟學妹們提出了一些倡議，“求職是一場長久戰(zhàn)，但也要防止孤軍奮戰(zhàn)，盡量多和同窗交換信息，不要由于臨時的失敗就灰心，找到最合適自己的公司和職位才是終極的目標”。
技能只在前5分鐘見效
徐建國，信息學院把持系2004級碩士，在2005-2006年找工作的歷程中，他不放過任何機會，在寶潔、強生(中國)、艾默生網(wǎng)絡能源等公司均取得了面試機遇，失掉五個offer，最后簽約施耐德電氣(中國)有限公司上海分公司。
2005年1月8日，從徐建國在施耐德上海分公司的會議室里提交他的三方協(xié)定的那一刻起，歷時3個月的找工作的過程畫上了美滿的'句號。“固然已經(jīng)時隔三個月，然而那段找工作的日子好像就產(chǎn)生在昨天，失蹤、喜悅、高興、焦急各種各樣的情緒交錯在一起，隨心起伏，讓我痛并快活。”
他以為面試沒有技巧，只能經(jīng)驗中挖掘，“實在面試技巧只在面試前5分鐘內(nèi)有效，跟著面試的進行，你的表示會越來越瀕臨實在的你。”
確切，咱們找工作的時候要信任自己，以平和的心態(tài)去看待面試，即便被“刷”也只能闡明你心態(tài)不夠好沒有展示出自己或者還不找到真正適合的崗位。無論如何，找到一個滿足的工作須要自負和堅強的毅力和耐力。
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