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職場(chǎng)勵(lì)志文章:不做越位的職場(chǎng)蘿卜

時(shí)間:2020-12-19 17:13:59 職場(chǎng)勵(lì)志 我要投稿

職場(chǎng)勵(lì)志文章:不做越位的職場(chǎng)蘿卜

  在職場(chǎng)不要做越位的職場(chǎng)蘿卜,這樣你的事業(yè)會(huì)順暢一點(diǎn)!

職場(chǎng)勵(lì)志文章:不做越位的職場(chǎng)蘿卜

  工作中,通常都是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,如果不明白自己的角色和位置,經(jīng)常越位,把你這個(gè)蘿卜隨意長(zhǎng)到別人的坑里去,往往會(huì)影響工作的正常開(kāi)展和人際關(guān)系和諧暢通。

  蘇偉龍是一家生產(chǎn)安全防護(hù)產(chǎn)品公司的銷售部員工。一次,在洽談業(yè)務(wù)時(shí),銷售經(jīng)理了解到對(duì)方企業(yè)的客戶代表邵一航是蘇偉龍的大學(xué)同學(xué),于是,出差時(shí),銷售經(jīng)理就帶上了蘇偉龍,希望蘇偉龍能以這層關(guān)系為突破口搞好公交。自信滿滿的蘇偉龍也拍著胸脯回應(yīng)道:“沒(méi)問(wèn)題,我們大學(xué)時(shí)就是同一寢室里的鐵哥們兒,事情就包在我身上吧。”果然,在談判時(shí),蘇偉龍不負(fù)眾望,在詳細(xì)地介紹了公司的產(chǎn)品后,很快便和老同學(xué)達(dá)成簽訂合同的意向。然而,在談到一些合同細(xì)節(jié)時(shí),銷售經(jīng)理還沒(méi)有表達(dá),蘇偉龍就搶話說(shuō):“可以,沒(méi)問(wèn)題!”在完全沒(méi)有征銷售經(jīng)理意見(jiàn)的情況下,蘇偉龍竟然自己拍了板,商定了合同,這讓坐在一旁的銷售經(jīng)理非常尷尬。

  同學(xué)相見(jiàn),分外親熱。中午用餐時(shí),蘇偉龍又自作主張點(diǎn)了滿滿一桌菜招待邵一航,隨后,兩人便天南海北地?zé)崃钠饋?lái),完全把銷售經(jīng)理撂在了一邊?吹綕M桌的菜肴剩下過(guò)半,餐費(fèi)大大超過(guò)過(guò)預(yù)算,銷售經(jīng)理心理更加不痛快了。這些,蘇偉龍卻絲毫沒(méi)有留意到。在回公司的路上,蘇偉龍還是意地問(wèn)道:“經(jīng)理,我這次表現(xiàn)還可以吧?”銷售經(jīng)理冷冷地道:“嗯,不錯(cuò),給我留下了深刻的印象!”回公司后,銷售經(jīng)理不但沒(méi)有替蘇偉龍請(qǐng)功,還處處冷落他,一些原有的出差機(jī)會(huì)也讓給了別人,這讓蘇偉龍非常郁悶。

  一轉(zhuǎn)眼,在公司混了兩年后,蘇偉龍眼看升職無(wú)望,就打報(bào)告離職了。通過(guò)朋友的介紹,他在一家健身會(huì)所找到了一份銷售的工作,平時(shí)工作主要就是開(kāi)發(fā)新會(huì)員,為他們辦理會(huì)員卡。雖然蘇偉龍所在的健身會(huì)所處在街市比較繁華的地方,地理位置比較優(yōu)越,規(guī)模也比較大,但新的健身房在不斷涌現(xiàn),短短半年時(shí)間,蘇偉龍他們所在的街道上,已經(jīng)有了四家健身房。幾個(gè)月下來(lái),蘇偉龍工作業(yè)績(jī)很不理想,入會(huì)者寥寥無(wú)幾,收入自然也是捉襟見(jiàn)肘了。一天,蘇偉龍和發(fā)小王志江一塊喝酒,得知蘇偉龍的煩惱后,王志江為他出謀劃策:“雖然你沒(méi)有受到專業(yè)訓(xùn)練,缺少專業(yè)知識(shí),但你身體條件好啊,你沒(méi)事兒時(shí)可以到健身房里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),借指導(dǎo)健身為名,和那些會(huì)員們套套近乎,拉拉家常,沒(méi)準(zhǔn)那些會(huì)員們還會(huì)介紹顧客給你呢。”蘇偉龍一聽(tīng),欣然同意了。于是,在工作間隙,蘇偉龍經(jīng)常到會(huì)所去,幫忙指導(dǎo)會(huì)員健身,由于他平時(shí)就是個(gè)健身愛(ài)好者,體格絲毫不遜色于那些專業(yè)的`健身教練,再加上能說(shuō)會(huì)道,很快便和那些會(huì)員們混熟了,到后來(lái),蘇偉龍儼然已成了學(xué)員眼里的半個(gè)教練。這樣一來(lái),確實(shí)帶給他不少的好處,不斷地有會(huì)員把自己的朋友、親戚介紹給他。

  然而,日子一久,蘇偉龍的舉動(dòng)慢慢地引起了會(huì)所里其他專業(yè)教練的不滿。后來(lái),所有的專業(yè)教練聯(lián)名對(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出了抗議,認(rèn)為他此舉嚴(yán)重地?cái)_亂了教學(xué)秩序。

  一天,領(lǐng)導(dǎo)來(lái)找蘇偉龍,嚴(yán)肅地批評(píng)道:“在職場(chǎng)中,積極工作是件好好事,但積不能過(guò)頭、不能越位。所謂在其位謀其政,在什么樣的位置,就要做什么樣的事。只有明白自己的角色、擺正自己的位置,才能得到應(yīng)有的尊重和利益……”

  聯(lián)想到自己上一次的離職經(jīng)歷,蘇偉龍的臉紅了。

  韓非子講過(guò)這樣一個(gè)故事:一天,韓昭侯喝醉了酒,和衣靠在龍椅上睡著了。當(dāng)時(shí),負(fù)責(zé)韓昭侯衣服的典衣官員沒(méi)有在現(xiàn)場(chǎng),而負(fù)責(zé)頭冠的典冠官員支在身邊。典冠擔(dān)心韓昭侯受涼,就從衣柜里拿出一件衣服,搭在地韓昭侯的身上。韓昭侯一覺(jué)醒來(lái),發(fā)現(xiàn)自己身上蓋的大衣,問(wèn)清緣由后,二話不說(shuō),下令把那名典冠殺了,理由是干了別人職權(quán)范圍內(nèi)的事兒。而對(duì)于那名典衣,僅僅是免了職位而已。這件事兒引起了韓國(guó)朝野的大討論。韓昭侯卻對(duì)大臣們說(shuō):“其實(shí),殺典冠我也是于心不忍?墒,人在官場(chǎng),越權(quán)比寒冷的危害更大呀!”

  在職場(chǎng)中,“一個(gè)蘿卜一個(gè)坑”,每個(gè)人都會(huì)有單位分配給自己的一個(gè)位置,不同的人處于不同的組織層次,相對(duì)對(duì)應(yīng)的職能也有所區(qū)別。因此,身在職場(chǎng),我們要掌握適度原則,不要讓自己的蘿卜不要隨意長(zhǎng)到別人的坑里去,否則就會(huì)觸犯職場(chǎng)大忌面影響到自己的前途。

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