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質(zhì)量月主題征文

時(shí)間:2022-05-28 03:38:19 征文 我要投稿

2021質(zhì)量月主題征文(通用5篇)

  在我們平凡的日常里,大家或多或少都會(huì)接觸過(guò)征文吧,征文具有標(biāo)題醒目,讓人一目了然的特點(diǎn)。那要怎么寫(xiě)好征文呢?下面是小編精心整理的2021質(zhì)量月主題征文(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2021質(zhì)量月主題征文(通用5篇)

  質(zhì)量月主題征文1

  我們只有對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)要求,才能將事情完成的高質(zhì)量。

  驕陽(yáng)似火,沒(méi)有一點(diǎn)風(fēng),太陽(yáng)暴曬下的大地,顯得格外干旱。我走在學(xué)書(shū)法的路上,不到十分鐘,我的額頭上就出現(xiàn)了一顆顆晶瑩剔透的小汗珠,順著我的臉龐滑落下來(lái),我只得一遍遍用手擦拭。

  到了學(xué)校,我驕傲的拿出書(shū)法作業(yè),迫不及待的等著老師點(diǎn)評(píng)。因?yàn)槔蠋熥屛覍?xiě)一張小楷作品,我寫(xiě)了三張。我先給新來(lái)的老師看,老師說(shuō)挺好,又讓我給以前的老師看。

  老師拿著我的作品一張張的看,眉頭緊皺,我的心也慢慢緊張起來(lái)。老師并沒(méi)有顯得很高興,對(duì)我說(shuō):還是不行,大小不夠統(tǒng)一,開(kāi)頭第一個(gè)字應(yīng)該大,還有幾個(gè)字不夠精,筆畫(huà)太拘謹(jǐn)。我并沒(méi)有顯得很吃驚,因?yàn)檫@個(gè)老師一直對(duì)我要求很高。

  之所以這兩位老師的點(diǎn)評(píng)不一樣,是因?yàn)樗麄儗?duì)我的標(biāo)準(zhǔn)不同。第二天我的書(shū)寫(xiě),說(shuō)明了高標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有高質(zhì)量。

  晚上,我把老師說(shuō)的問(wèn)題修改了,并重新寫(xiě)了一遍。我感到很高興,因?yàn)槲野岩郧暗腵問(wèn)題都突破了,所以我認(rèn)為這是一個(gè)巨大的飛躍。第二天,天氣晴朗,太陽(yáng)高照,微風(fēng)輕輕的撫摸著我的臉,沒(méi)有一點(diǎn)熱的感覺(jué),一想到我的作業(yè)完成的很好,我就恨不得馬上沖到學(xué)校。

  老師拿到了我的作業(yè),說(shuō):很好,大小比較統(tǒng)一,就是一個(gè)字寫(xiě)的難看了,你看,你還是有能力寫(xiě)好的嘛。老師顯得很滿足。所以我就開(kāi)始寫(xiě)篆書(shū),晚上把這幅作品又寫(xiě)了一遍,終于把最后一個(gè)問(wèn)題改正了

  我們的學(xué)習(xí)也是這樣,要對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),這樣我們的學(xué)習(xí)一定是高質(zhì)量。當(dāng)然,我們要自己對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),不要指望別人。

  高質(zhì)量就要有高標(biāo)準(zhǔn)……

  質(zhì)量月主題征文2

  今年是《質(zhì)量發(fā)展綱要》(下稱《綱要》)頒布的第一年,這就賦予了剛剛到來(lái)的第23個(gè)“質(zhì)量月”不同尋常的意義。《綱要》確立了堅(jiān)持以質(zhì)取勝,建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國(guó)的指導(dǎo)思想,明確了我國(guó)質(zhì)量發(fā)展的中長(zhǎng)期規(guī)劃和目標(biāo),成為今后一段時(shí)期質(zhì)量工作的行動(dòng)綱領(lǐng)?梢赃@樣說(shuō),《綱要》的實(shí)施必將會(huì)推進(jìn)質(zhì)量工作實(shí)現(xiàn)一次質(zhì)的飛躍。不過(guò),這樣的飛躍不可能自發(fā)完成,它需要質(zhì)量工作本身首先進(jìn)行自我升級(jí),F(xiàn)在,就讓這個(gè)升級(jí)就從“質(zhì)量月”活動(dòng)開(kāi)始吧。

  拓展活動(dòng)范圍,實(shí)現(xiàn)社會(huì)參與面升級(jí)。為了搞好今年的“質(zhì)量月”活動(dòng),國(guó)家質(zhì)檢總局早在半年前就開(kāi)始進(jìn)行籌劃準(zhǔn)備,不僅橫向上加強(qiáng)與各部門(mén)的合作,增加了7家主辦單位,聯(lián)合主辦單位也由去年的10部門(mén)增加到17部門(mén),而且縱向上全系統(tǒng)統(tǒng)一部署,對(duì)省市區(qū)縣各級(jí)都明確提出了活動(dòng)要求,形成了上下呼應(yīng)的局面。而在“質(zhì)量月”開(kāi)始后,我們也應(yīng)當(dāng)不斷拓展活動(dòng)范圍,充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各方力量共同參與其中,讓每一名社會(huì)成員都成為質(zhì)量大舞臺(tái)的演員。只有明確所有相關(guān)者的責(zé)任,做到配合協(xié)調(diào),形成合力,才能確!百|(zhì)量月”活動(dòng)取得實(shí)效,真正實(shí)現(xiàn)升級(jí)。

  提高活動(dòng)規(guī)格,實(shí)現(xiàn)社會(huì)影響力升級(jí)。今年的“質(zhì)量月”活動(dòng)寫(xiě)進(jìn)了由國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《貫徹實(shí)施質(zhì)量發(fā)展綱要2012年行動(dòng)計(jì)劃》,計(jì)劃要求加強(qiáng)地方政府的組織領(lǐng)導(dǎo),按時(shí)完成任務(wù)。各地質(zhì)檢部門(mén)在活動(dòng)中也要積極爭(zhēng)取各地黨委政府、人大政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,提升活動(dòng)的規(guī)格,擴(kuò)大活動(dòng)的影響力。要?jiǎng)訂T地方主要領(lǐng)導(dǎo)首先參與到活動(dòng)中來(lái),讓他們把這項(xiàng)活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。不僅要認(rèn)真謀劃,科學(xué)組織,強(qiáng)化責(zé)任,做到層層有人抓,事事有人管,而且要做實(shí)活動(dòng)內(nèi)容,細(xì)化活動(dòng)方案,以確!百|(zhì)量月”各項(xiàng)活動(dòng)的順利開(kāi)展。

  挖掘活動(dòng)深度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)質(zhì)量觀升級(jí)。策劃開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng),要圍繞調(diào)結(jié)構(gòu)、保民生,在注重傳統(tǒng)的一、二產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域基礎(chǔ)上,推動(dòng)旅游、醫(yī)療等第三產(chǎn)業(yè)開(kāi)展質(zhì)量整治和提升活動(dòng)。特別要注重調(diào)動(dòng)發(fā)揮各產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域企業(yè)的主體作用,因?yàn)槠髽I(yè)是市場(chǎng)主體,是產(chǎn)品質(zhì)量的責(zé)任主體,只有企業(yè)積極主動(dòng)地加入到活動(dòng)中來(lái),“質(zhì)量月”的社會(huì)價(jià)值才能真正體現(xiàn)。要推進(jìn)企業(yè)組織成立“質(zhì)量月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的.組織領(lǐng)導(dǎo)。通過(guò)活動(dòng)讓企業(yè)認(rèn)識(shí)到,確保質(zhì)量安全、堅(jiān)持以質(zhì)取勝、提升質(zhì)量水平、追求卓越質(zhì)量是企業(yè)必須承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,是企業(yè)立足市場(chǎng)、實(shí)現(xiàn)發(fā)展的根本。

  注重活動(dòng)創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)社會(huì)貢獻(xiàn)率升級(jí)!百|(zhì)量月”一年一度,有一定的程式和套路,但程式不是死公式,套路不是老思路,必須要有所創(chuàng)新。而只有不斷創(chuàng)新,“質(zhì)量月”這個(gè)社會(huì)活動(dòng)品牌才能不斷產(chǎn)生溢價(jià),社會(huì)貢獻(xiàn)率不斷提升。因此,必須要不斷調(diào)整思路,結(jié)合本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際和特點(diǎn),選準(zhǔn)活動(dòng)切入點(diǎn),把握好主攻方向,開(kāi)創(chuàng)性地開(kāi)展活動(dòng)。特別要注重將活動(dòng)重心下移,發(fā)揮基層部門(mén)的牽頭作用。把活動(dòng)作為集中展示的平臺(tái),發(fā)布一批抓質(zhì)量工作的新成果,樹(shù)立一批質(zhì)量工作突出的好典型,由此形成示范,制造聲勢(shì),營(yíng)造良好的氛圍。

  事實(shí)上,近些年“質(zhì)量月”活動(dòng)的實(shí)踐,在讓人們看到這項(xiàng)活動(dòng)本身不斷實(shí)現(xiàn)升級(jí)的同時(shí),也讓人們看到全民質(zhì)量意識(shí)的升級(jí),看到質(zhì)量振興事業(yè)發(fā)展的升級(jí)。我們因此也有理由相信,通過(guò)我們不懈的努力,建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國(guó)的偉大理想最終會(huì)隨著質(zhì)量工作的不斷升級(jí)逐漸變成美好的現(xiàn)實(shí)。

  質(zhì)量月主題征文3

  以質(zhì)量求生存,以工作效益求發(fā)展,品質(zhì)事關(guān)一個(gè)企業(yè)的生存死亡,品質(zhì)就是企業(yè)的生命,作為我們要重視品質(zhì)。

  我來(lái)公司也有幾年的時(shí)間了,公司從剛開(kāi)始的小公司走到今天真的很不容易,能走到今天靠的就是我們的品質(zhì),如果沒(méi)有嚴(yán)格的品質(zhì),那么公司也會(huì)失去生存的能力。

  品質(zhì)是與我們每一位員工息息相關(guān)的,他需要我們每一位員工加強(qiáng)品質(zhì)意識(shí),認(rèn)真敬業(yè)的工作,如稍有不慎,就會(huì)造成品質(zhì)隱患,尤其是我們員工,如果不細(xì)心,操作不規(guī)范,就會(huì)造成品質(zhì)問(wèn)題。

  前段時(shí)間因?yàn)槲覀児ぷ鞯氖韬,產(chǎn)品發(fā)到客戶后,反饋我們上錯(cuò)芯片,我被罰了500元,說(shuō)實(shí)話500元對(duì)我來(lái)說(shuō)挺多的,我也挺心疼的,但是我們沒(méi)有品質(zhì)意識(shí),品質(zhì)做的不好就該接受這樣的處罰。

  每天開(kāi)會(huì),班長(zhǎng)就會(huì)強(qiáng)調(diào)品質(zhì),要我們細(xì)心,告訴我們要注重工作中的.每一個(gè)細(xì)節(jié),按照工藝流程,按照操作規(guī)程去作業(yè),要我們注意細(xì)節(jié),有一句話這樣說(shuō)的“細(xì)節(jié)決定成敗”,其實(shí)光靠我們每一位員工去重視品質(zhì),去執(zhí)行班長(zhǎng)說(shuō)的,總之,平時(shí)我們的執(zhí)行力不夠好,如果領(lǐng)導(dǎo)讓我們?nèi)ジ墒裁矗覀兤獙?duì)著干,怎么會(huì)有好的品質(zhì),如果公司沒(méi)有利益,那么我們就不用說(shuō)了,我們的利益是與公司息息相關(guān)的。

  以為,質(zhì)量問(wèn)題不僅僅局限在生產(chǎn)制造環(huán)節(jié),同樣延伸到經(jīng)營(yíng)銷售環(huán)節(jié)。它與市場(chǎng)緊密相連,與消費(fèi)者息息相關(guān),它融會(huì)于人們?nèi)粘I钪。它呼喚?guī)則、公平、誠(chéng)信、有序,呼喚理性消費(fèi)與和諧共處。也就是說(shuō),質(zhì)量問(wèn)題不僅僅是物質(zhì)范疇的問(wèn)題,還是精神范疇的問(wèn)題;不僅僅是“形而下”即“器”的問(wèn)題,還是“形而上”即“道”的問(wèn)題。

  質(zhì)量工作又無(wú)處不在,無(wú)時(shí)不有。因此,我們不僅要重視“質(zhì)量月”活動(dòng),在“質(zhì)量月”里抓好質(zhì)量,而且應(yīng)當(dāng)月月抓、時(shí)時(shí)抓,長(zhǎng)抓不懈,讓月月都是“質(zhì)量月”。

  質(zhì)量月主題征文4

  質(zhì)量問(wèn)題不僅僅是管理學(xué)上的問(wèn)題,還是社會(huì)學(xué)方面的問(wèn)題;質(zhì)量管理不僅僅是法規(guī)、制度方面的問(wèn)題,還是道德、文化方面的問(wèn)題;質(zhì)量改進(jìn)不僅僅是技術(shù)、設(shè)備、工業(yè)層面上的問(wèn)題,也不僅僅是生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)問(wèn)題,更是人的素質(zhì)層面上的問(wèn)題,是一個(gè)民族、一個(gè)國(guó)家人們的思想秉性、品格素質(zhì)的問(wèn)題。

  思維嚴(yán)謹(jǐn),辦事認(rèn)真,具有強(qiáng)烈責(zé)任感的民族往往重視質(zhì)量——因?yàn)橘|(zhì)量需要認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)和負(fù)責(zé)任的`態(tài)度。

  資源貧乏,具有危機(jī)感、緊迫感的民族肯定重視質(zhì)量——因?yàn)橘|(zhì)量能提高資源利用率,是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)屬集約型而不是粗放型的必要條件。

  市場(chǎng)發(fā)達(dá)、市場(chǎng)機(jī)制健全而人們又以贏利為“上帝的旨意”的民族必然重視質(zhì)量——因?yàn)槌浞挚隙ú⒐膭?lì)人們致富的氛圍,提供了人們競(jìng)爭(zhēng)、致富的欲望和動(dòng)力,而工業(yè)時(shí)代、后工業(yè)時(shí)代的競(jìng)爭(zhēng)必然要走到質(zhì)量效益和品牌競(jìng)爭(zhēng)這一步。另外伴隨著市場(chǎng)的發(fā)展而建立并完善的相關(guān)法律、規(guī)則、秩序又有效地約束著人們欲望的無(wú)度無(wú)序競(jìng)爭(zhēng),使人們遵循一定的市場(chǎng)規(guī)則,像一團(tuán)活火,在一定的范圍內(nèi)以一定的方式燃燒。

  由于我國(guó)工業(yè)化起步較晚,引入質(zhì)量及質(zhì)量管理的概念、學(xué)科較晚,整個(gè)質(zhì)量管理體系還不健全,全民的質(zhì)量、消費(fèi)、品牌意識(shí)還不很強(qiáng),產(chǎn)品市場(chǎng)及各生產(chǎn)要素市場(chǎng)還不很成熟。我們可以不必因質(zhì)量的一時(shí)落后而自卑,因?yàn)槲覀儺吘乖谝圆宦乃俣群筒环Φ暮髣旁谧汾s,在發(fā)展和提高,也確實(shí)取得了舉世矚目的成績(jī)。

  但我們必須時(shí)時(shí)清醒地以一種危機(jī)感和緊迫感來(lái)面對(duì)我們?cè)谫|(zhì)量發(fā)展方面存在的差距和制約因素——這來(lái)自于產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面、市場(chǎng)法規(guī)制度方面、工藝技術(shù)方面、文化精神方面、誠(chéng)信道德方面等等——只有這樣,我們才能知恥而后勇,才能不憚?dòng)谇膀?qū),才能真正成為支樹(shù)平局長(zhǎng)一再提倡的“人民質(zhì)檢”:熱忱地為人民服務(wù),嚴(yán)格地為國(guó)家把關(guān),勇敢地為質(zhì)量而戰(zhàn)!才能扎實(shí)而執(zhí)著地從全民質(zhì)量管理、質(zhì)量振興走向質(zhì)量興國(guó)直到今天舉起質(zhì)量強(qiáng)國(guó)的大旗,才能更理性更自豪更義無(wú)反顧更充滿信心地讓所有的消費(fèi)者都能安心、放心、舒心地消費(fèi),讓優(yōu)質(zhì)的中國(guó)產(chǎn)品自立于世界品牌之林。

  質(zhì)量月主題征文5

  最近很流行一個(gè)關(guān)于勤奮的詞:低質(zhì)量。

  在這個(gè)人人都在提倡且追求終生學(xué)習(xí)的時(shí)代,有人發(fā)現(xiàn),明明自己很努力了,可是為啥生活并沒(méi)有改變,更沒(méi)有像很多勵(lì)志雞湯里說(shuō)的得到一鳴驚人的機(jī)會(huì),獲得立桿見(jiàn)影的效果。

  于是,又有人提到了勤奮的低質(zhì)量問(wèn)題:那就是,有些人的努力,不過(guò)是在營(yíng)造一個(gè)“我很努力的”自我安慰的幻覺(jué)。有的人說(shuō),明明我天天都在看書(shū),為什么都沒(méi)有進(jìn)步,為什么我天天都在鍛煉可是也沒(méi)有達(dá)到減肥的效果,明明......

  有些人的'勤奮,的確是在馬不停蹄的埋頭苦干,可是卻沒(méi)能很好地利用好手頭上的時(shí)間,沒(méi)有真正地沉下心認(rèn)認(rèn)真真地思考。就像有的人說(shuō),為什么看過(guò)了很多書(shū),可是當(dāng)有人提到了某一本,自己居然連內(nèi)容都記不全了;為什么一直在堅(jiān)持學(xué)英語(yǔ),可還只是停留在初步的入門(mén)階段。

  因?yàn)槲覀儧](méi)有設(shè)定足夠清晰的目標(biāo),沒(méi)有把目標(biāo)明確化,一步步地去實(shí)踐。當(dāng)看一本書(shū)的時(shí)候,只是囫圇吞棗地看過(guò)就算,只是追求數(shù)量,沒(méi)有看質(zhì)量,看過(guò)了就忘記了,沒(méi)有做筆記,沒(méi)有去深思書(shū)中講述的道理是否對(duì)自己有用,是否在現(xiàn)實(shí)生活中可以看到影射;學(xué)英語(yǔ)更是沒(méi)有建立相應(yīng)的反饋機(jī)制,只是一昧地抱著那幾個(gè)生詞在讀,讀來(lái)讀去只是那幾頁(yè)詞,沒(méi)有真真地吃透,然后再往前踏一步,去學(xué)習(xí)新詞,回來(lái)再按階段復(fù)習(xí)舊詞。

  勤奮也是需要方法的,否則,沒(méi)有質(zhì)量的勤奮只會(huì)給人疲憊感。

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