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教學工作目標責任書范本
教學工作的開展需要詳細的計劃和目標,下面是YJBYS小編為大家整理的教學工作目標責任書范本,歡迎閱讀。
第一篇:教學工作目標責任書范本
為使興隆的教育教學工作更上一個臺階,使興隆的教育質(zhì)量成為一個閃亮的耀點,特制定《中江縣興隆鎮(zhèn)中心學校2015-2016學年度教學工作目標責任書》,希望各學校根據(jù)目標責任書的內(nèi)容和要求,認真組織實施,確保各項目標的圓滿完成。
一、學校校長是本校教學工作目標的第一責任人,對本校的教學工作負總責;教導主任是本校教學工作目標的第二責任人,對本校的教學工作目標具體負責。
二、嚴格執(zhí)行教學質(zhì)量下滑和教學事故領(lǐng)導責任追究制。對發(fā)生重大教學事故和單科甚至整體質(zhì)量顯著下滑的學校,將嚴肅追查主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和直接責任人的責任,并對學校教學工作目標考核實行一票否決。
2015-2016學年度教學工作目標責任書項目目標任務分值師資培訓
1、有切實可行的教師隊伍梯次培訓規(guī)劃,培養(yǎng)骨干教師、學科帶頭人措施落實,取得明顯成效:縣級以上骨干教師、學科帶頭人:鎮(zhèn)中10--20人,鎮(zhèn)小10—15人,分校3—6人。
2、重視繼續(xù)教育校本培訓,建立了校本培訓制度,并著力實施;完成課改培訓、信息技術(shù)培訓和骨干教師、干部培訓任務;重視教育理論和業(yè)務學習,在教職員工中廣泛開展活動。
3、積極開展各類示范校創(chuàng)建活動;制定切合實際的近中遠期發(fā)展規(guī)劃,并在年度工作中有所實施。嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊課程門類,安全教育、心理健康教育進課表;著力實施課程改革。
4、教學常規(guī)管理制度完善,領(lǐng)導機構(gòu)健全;考評細則科學、合理、操作性強,教風正,學風濃,考風嚴;檢查考核落實,激勵措施有力、效果明顯。每月大型檢查至少一次,小型或單項檢查每月至少兩次,記錄詳實。學生要100%做作業(yè)和交作業(yè)。
5、在教育教學和公務活動中自覺使用普通話,嚴禁使用盜版或非正常渠道教材、教輔。
6、認真落實特教隨班就讀工作;特困生、寄宿制學生管理工作有計劃、有落實;有經(jīng)驗、有亮點。
7、強化行政聯(lián)系村小、年級、班級、學科制度。行政深入聯(lián)系工作落實,效果顯著。
8、重視學科性活動,形式多樣,適度適量,有計劃、有落實、有記錄,效果顯著,能激發(fā)學生學習積極性,豐富學生課余生活,每周一次,全期至少十五次。
9、認真組織好中小學月(周)考、期末統(tǒng)考、畢業(yè)班的升學考試(實考、體考),并做好成績統(tǒng)計、分析工作,有計劃、有落實,措施得力、針對性強,效果顯著,記錄詳實。
10、幼教布點合理,中心校附設(shè)園帶頭示范作用突出,保教質(zhì)量高;積極有效地指導村級園(班);社會力量辦學秩序良好,辦學行為規(guī)范。
11、狠抓畢業(yè)班工作,有較為科學、合理的計劃,目標明確,了解、掌握和解決畢業(yè)班的教學進度、學生成績、問題及時,效果顯著,質(zhì)量提升快。
12、各種教學常規(guī)資料(包括普九資料)齊全,數(shù)據(jù)準確,填寫規(guī)范,裝訂整齊;按時按量按質(zhì)完成各種資料及報表。
13、教職工勞動管理制度完善,執(zhí)行情況好,無遲到、早退、曠課(會)現(xiàn)象。
14、學校建立了校本教研制度,促進教師專業(yè)化發(fā)展;領(lǐng)導蹲點學科教研組,教學研究計劃具體,措施落實;大力開展上教研課、示范課、匯報課、優(yōu)質(zhì)課活動、主題集體備課;全校性大型學科教研每月至少一次,全期六次;集體備課,每月至少一次,全期六次;積極參加縣教師技能大賽:每科至少1人次參賽。
15、認真開展新課程教育教學理論學習和教材研究,落實備課要求和備課制度;認真組織開展和參加共同體活動;積極選派教師參加鎮(zhèn)、縣、市及以上教學研究活動。
16、配合業(yè)務部門,做好質(zhì)量監(jiān)控工作。認真落實“三項制度”(教學監(jiān)督指導制度、階段教學效果分析制度、教學工作通報制度),發(fā)揮“四個平臺”(教學交流平臺、考核評估平臺、教學質(zhì)量監(jiān)控平臺、教學效果分析平臺)作用,狠抓教學質(zhì)量過程管理,促進中小學教學質(zhì)量大幅提升,相應記錄詳實。
17、積極開展幼兒教育、特殊教育教學研究活動;積極參加學科競賽。
18、積極開展教育科研,每校有校級課題,中心校有縣級課題,示范學校有市級課題;積極撰寫教學經(jīng)驗論文,每年發(fā)表教研文章不少于5篇。
19、充實完善現(xiàn)代教育技術(shù)裝備,現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備配備達[XX]省標,教育技術(shù)裝備達[XX]省標。
20、進一步完善信息技術(shù)設(shè)備并達到《四川省中小學信息技術(shù)教育基本配備標準》;按要求開設(shè)好信息技術(shù)課;做到學生使用規(guī)范的教材,教師按大綱要求傳授信息技術(shù);各學科教師積極開展信息技術(shù)與學科教學的整合活動。
21、大力發(fā)展現(xiàn)代遠程教育工程建設(shè),進一步規(guī)范完善現(xiàn)代遠程教育的管理;積極運用現(xiàn)代遠程教育設(shè)備和現(xiàn)代化教學手段為教育教學服務;充分發(fā)揮光盤播放室、衛(wèi)星接收室、多媒體教室、計算機網(wǎng)絡(luò)教師的作用。
22、開好、上好實驗課,實驗制度完善,實驗報告記錄完善,演示分組實驗開出率90%;電教課達總課時的15%以上;組織教師、學生積極參加現(xiàn)代教育技術(shù)裝備有關(guān)競賽活動;做好初中理科實驗操作考試工作;重視設(shè)備使用,存放規(guī)范。
23、加強危險化學品的安全管理、采購、使用、貯存,制度齊全,職責分明,人員落實;充實圖書室,逐年增加圖書,圖書管理規(guī)范,師生借閱率高,閱覽室定時開放,并對學生閱讀進行指導。
第二篇:崗位目標責任書范本
一、基本情況:
姓名: 任課班級: 主任教科目:
二、崗位目標:
1、全面貫徹黨的教育方針。努力學習教育理論,積極開展教育教學研究,認真總結(jié)經(jīng)驗,在實踐中不斷完善提高理論水平和教學業(yè)務能力。
2、關(guān)心兒童,熱愛兒童。言行一致,表里如一,以身作則,言傳身教,為人師表。
3、遵守學校的規(guī)章制度,遵守《濟寧市中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。愛護學校,搞好教師之間的團結(jié)、協(xié)作,做到互幫互學、共同提高,維護其他教師在學生中的威信。
4、熟悉、鉆研課標和教材,認真?zhèn)湔n,做到學期初有計劃、課后有輔導、期末有總結(jié),有工作改進措施,對學生要進行適量的考查測試。
5、課堂教學中要體現(xiàn)教師為主導、學生為主體、訓練為主線的教學原則,有效合理的利用各種媒體,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
6、積極投身新一輪基礎(chǔ)教育課程改革實驗工作,開展素質(zhì)教育,以優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)為核心,要求講授正確無誤、文道結(jié)合、激發(fā)學生興趣,作業(yè)練習的質(zhì)和量安排恰當,批閱有章,當堂教學效果達到教案設(shè)計目的。
7、教書育人、管教管導,對學生全面負責,既要嚴格要求,大膽管理,又要耐心教育,不得擅自將學生轟出課堂。面向全體學生,因材施教,對學生不偏愛、不厭棄,努力做好后進生的輔導和轉(zhuǎn)化工作。教育學生必須堅持“動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒”的疏導方針,嚴禁體罰和變相體罰學生。
8、學習和應用教育學、兒童心理學基本原理,探索教學規(guī)律,積極改進教法,提高課堂教學效率。善于總結(jié)教育教學經(jīng)驗,每學期每人至少發(fā)表或向?qū)W校提交一篇論文
9、善于思考,在實踐中探求、感悟。要堅持用腦子工作,力爭做到:反思昨天——在反思中揚長;審視今天——在審視中甄別;前瞻明天——在前瞻中創(chuàng)新。時刻把工作與思考相結(jié)合,在思考中工作,在工作中思考,創(chuàng)造性地開展工作。
10、嚴格要求學生,要求學生作業(yè)書寫格式規(guī)范化,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和行為習慣。積極組織、輔導學生開展第二課堂活動,發(fā)展學生的特長、愛好。
11、按教務處編排的課表上課,不遲到、不早退、不壓堂、中途不無故離開教室,課堂所需物品和教具應事先準備好。
12、上課期間其他教師(包括班主任)未經(jīng)上課教師同意,不得占用上課時間或因某問題將學生叫離教室,特殊情況須征得上課教師同意。
13、服從學校安排,按時填寫有關(guān)表冊,根據(jù)學校需要做一些臨時工作,尊重科學、實事求是、不掩飾錯誤、不弄虛作假。
14、禮貌接待家長,學生未到校、發(fā)生不安全事故或生病等特殊情況,要及時和家長取得聯(lián)系。
15、按時組織放學,靜校后不得留置學生,未經(jīng)學校或當班領(lǐng)導同意,不得私自組織活動。 16、教育教學效果要確保質(zhì)量,在各級各類考察中能夠達到上級規(guī)定要求?疾鞂W生不以分數(shù)作為主要依據(jù),評價合理、科學。
責任人簽名: 校長簽名:
年 月 日
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