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部門安全責(zé)任書

時間:2022-11-28 21:25:03 責(zé)任書 我要投稿

部門安全責(zé)任書

  為加強本公司安全管理,保障賓客及本公司員工人身、財產(chǎn)安全,根據(jù)《消防法》和《 XXX市社會治安防范責(zé)任條例》的等有關(guān)規(guī)定和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的工作原則,結(jié)合我公司實際,特制定本責(zé)任書。

部門安全責(zé)任書

  本責(zé)任書由公司各部經(jīng)理與公司簽訂。各部門領(lǐng)導(dǎo)要將簽約的內(nèi)容分解落實到基層班組、員工,做好本部門與班組、員工的簽約工作,形成領(lǐng)導(dǎo)親自動手,真抓實管,一級抓一級,層層負(fù)責(zé),明確綜合治理的任務(wù)、目標(biāo),創(chuàng)造良好的經(jīng)營、工作、生活秩序。

  一、部門安全責(zé)任人資格

  本公司各部門的經(jīng)理為本部門安全負(fù)責(zé)人。

  二、安全責(zé)任人職責(zé)

  1、嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī),按照公安、消防、文化等部門的安全防范管理要求,主管本部門的安全防范工作。

  2、制定本部門安全防范目標(biāo)、措施,細(xì)化責(zé)任制,要求落實到班組、個人。

  3、督促檢查本部門所屬各班組的安全防范目標(biāo)的貫徹落實情況,對發(fā)現(xiàn)的隱患負(fù)責(zé)落實整改,并對有關(guān)責(zé)任人提出獎懲建議。

  4、安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營做到同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比。

  5、負(fù)責(zé)制定和落實本部門所屬各班組員工的安全防范教育管理和培訓(xùn)計劃。

  6、按時參加安全部等有關(guān)部門組織的安全專項活動,經(jīng)常向公司職能部門如實反映本部門的安全情況。

  三、安全防范目標(biāo)

  1、本部門安全秩序穩(wěn)定良好,客人和員工普遍感到有安全感。

  (1)不發(fā)生夠立案的刑事案件和一般治安案件及火災(zāi)事故,辦公室、更衣箱內(nèi)不存放貴重物品或大量現(xiàn)金、有價證券。

  (2)無因防范或管理不當(dāng)而引起的重大刑事案件、影響較大的治安案件和重大火災(zāi)事故。

  (3)員工主動協(xié)助安全部和公安機關(guān)查處小偷小摸、賭博等其他擾亂企業(yè)內(nèi)部秩序的各類事故、案件,堅決取締和打擊法律法規(guī)明令禁止的違法活動,經(jīng)營場所秩序良好。

  (4)保持消防安全疏散通道暢通,不堆雜物。

  (5)保持消防器材設(shè)備清潔,完好無損,有專人負(fù)責(zé)。

  2、結(jié)合本部特點,建立健全和落實各項安全防范制度。

  (1)認(rèn)真貫徹本公司強化安全管理工作的要求,各崗各職安全防范責(zé)任制到位。

  (2)部門與班組、個人安全防范責(zé)任簽約,簽約率分別達(dá)到100%。

  (3)定期對所屬班組進(jìn)行安全防范工作檢查、督促。

  (4)在經(jīng)營活動中,與承包、租賃場所(單位)均有安全防范責(zé)任制簽約,簽約率達(dá)到100%。

  3、經(jīng)常對員工進(jìn)行法制和職業(yè)道德及安全教育。

  (1)嚴(yán)密掌握本部門員工的思想動態(tài),及時排除和處置不安全(不安定)因素。

  (2)員工中不發(fā)生治安拘留以上的違法犯罪情況。

  四、考核

  1、本責(zé)任書由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組或安保部會同有關(guān)部門抽查考核。

  2、由于安全責(zé)任人故意或過失行為而發(fā)生重大責(zé)任事故和案件的,除應(yīng)給予一定的經(jīng)濟(jì)制裁外,還應(yīng)依法追究責(zé)任。

  3、安全部對本責(zé)任書的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)匯總向公司副總經(jīng)理室報告,部門安全責(zé)任人應(yīng)每半年對責(zé)任書的落實情況書面報告公司安全部。

  4、本責(zé)任書經(jīng)公司和部門安全責(zé)任人簽章后生效,責(zé)任書一式二份,簽約部門和安保部各持一份。本責(zé)任書簽約期滿如無履行新的安全簽約,本責(zé)任書自動延續(xù)。

  5、本責(zé)任書由安全部負(fù)責(zé)解釋,若有與法律、法規(guī)或上級機關(guān)規(guī)定相抵觸,以法律、法規(guī)或上級機關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

  五、獎懲

  1、公司設(shè)立安全防范獎,對完成安全防范目標(biāo)成績顯著的,由公司視情況給予部門安全責(zé)任人適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

  2、由于不認(rèn)真履行安全防范責(zé)任,未完成安全防范目標(biāo),而發(fā)生重大責(zé)任事故和案件的,除應(yīng)依法追究責(zé)任外,還應(yīng)給予安全責(zé)任人必要的經(jīng)濟(jì)制裁和行政處罰。

  XXX市XXX事業(yè)發(fā)展有限公司

  安全責(zé)任人(簽章)__________

  20___年_____月_____日

  部門安全責(zé)任人(簽章)__________

  20___年_____月_____日

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