財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書
在不斷進(jìn)步的社會中,很多地方都會使用到責(zé)任書,責(zé)任書是寫明責(zé)任,明確應(yīng)該承擔(dān)的任務(wù)的文書。那么責(zé)任書怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書,歡迎閱讀與收藏。
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書1
為強(qiáng)化公司財務(wù)管理,發(fā)揮財務(wù)部在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,合理調(diào)配和使用資金,加強(qiáng)成本掌握意識,實現(xiàn)公司效益最大化的目標(biāo),特簽署20xx年度財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書。
一、目標(biāo):
、俣ㄆ谏县攧(wù)報告:月度報告于次月15日之前提交;季度報告于季度結(jié)束20日內(nèi)提交;中期報告于7月20日前提交;年度報告于次年元月30日前提交;
、诰_ 、完整提交財務(wù)報告,明晰各項債權(quán)債務(wù)。
二、職責(zé):
1、建立健全財務(wù)管理的各種規(guī)章制度,編制財務(wù)規(guī)劃和收支方案,加強(qiáng)經(jīng)營核算管理,反映、分析財務(wù)方案的執(zhí)行狀況,檢查執(zhí)行狀況;
2、審核公司方案內(nèi)的'資金使用;
3、掌握生產(chǎn)經(jīng)營成本,壓縮各項成本、費用開支;
4、開拓財源,籌措資金,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效率;
5、進(jìn)行成本猜測、掌握、核算、分析,降低消耗、節(jié)省費用,確保公司利潤指標(biāo)的完成;
6、評審公司經(jīng)濟(jì)合同,并監(jiān)督執(zhí)行;
7、分析公司經(jīng)營成果,提出可行性建議和措施;
三、義務(wù)
本部門人員應(yīng)當(dāng)遵守甲方章程及各項規(guī)章制度,忠實履行職務(wù),維護(hù)甲方利益,全面完成本責(zé)任書第1條規(guī)定的部門目標(biāo); 本部門人員應(yīng)弘揚企業(yè)文化,傳遞企業(yè)精神,貫徹執(zhí)行三標(biāo)管理體系;嚴(yán)格遵守國家的政策、法律、法規(guī)、規(guī)章,端正作風(fēng),誠信做人,維護(hù)公司聲譽(yù);準(zhǔn)時幫助項目部回收工程款,確保資金運轉(zhuǎn)、削減壞帳損失;向總經(jīng)理或股東會匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告財務(wù)收支和盈虧狀況,以便領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時進(jìn)行決策;不得利用工作之便謀取私利,不得侵占公司財產(chǎn)。本部門人員違反法律、行政法規(guī)或者甲方章程、規(guī)章制度及本責(zé)任書的規(guī)定,給甲方造成損害的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。
四、目標(biāo)獎懲
1、本責(zé)任書的落實完成狀況考評結(jié)果與浮動工資、年終獎金掛鉤。
2、在目標(biāo)考核中,對不能完成目標(biāo)方案或經(jīng)考核不能勝任工作崗位者,公司有權(quán)進(jìn)行調(diào)崗、降薪及勸退處理。
五、未盡事宜,雙方協(xié)商解決,補(bǔ)充條款與本責(zé)任書具有同等效力。
六、有效期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
七、本責(zé)任書解釋權(quán)歸公司全部。
八、本目標(biāo)管理責(zé)任書一式二份,雙方各執(zhí)一份。 總經(jīng)理簽署:
20xx年xx月xx日
目標(biāo)責(zé)任人簽署:xxx
20xx年xx月xx日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書2
為了進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合,根據(jù)我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,現(xiàn)與財務(wù)科簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書:
一、目標(biāo)值:
1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。
2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。
4、安全培訓(xùn)合格率為100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:
1、對本單位的安全管理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須規(guī)范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。
3、在確保安全的'前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位。
4、參加生產(chǎn)會議時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。
6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。
7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;
9、發(fā)生事故,應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo),按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴(yán)禁隱瞞不報或降低對責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。
10、必須按規(guī)定對單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育;
xx、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項禁令,保證本單位所有人員不違章作業(yè)。
三、安全獎懲:
1、對于全年實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進(jìn)行考核獎勵;對于未實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。
2、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實情況進(jìn)行考核。
3、發(fā)生一起死亡、重傷、輕傷事故,按照考核規(guī)定處罰和處理。
4、發(fā)生事故,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報,除按照考核規(guī)定處罰外按公司相關(guān)安全規(guī)定進(jìn)行處理。
5、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,除按照考核規(guī)定處罰外,同時按公司相關(guān)安全規(guī)定進(jìn)行處理。
6、安全管理目全部達(dá)標(biāo),按公司獎懲規(guī)定進(jìn)行獎勵。
四、本責(zé)任狀一式二份,雙方各持一份。
五、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行,至20xx年12月31日止。
總經(jīng)理(簽字):
年月日
財務(wù)科長(簽字):
年月日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書3
一、財務(wù)部安全管理職責(zé)
1、堅持貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策及文件精神;
2、根據(jù)公司安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)以及經(jīng)營狀況,按比例提取安全生產(chǎn)投入經(jīng)費,并保證?顚S;
3、協(xié)助有關(guān)部門做好對公司內(nèi)部員工、外部業(yè)務(wù)往來單位以及擴(kuò)建、技改工程施工承包單位違反公司安全生產(chǎn)管理的各項罰款及賠付款手續(xù)的辦理,保證所處理的嗷嗷款項及時到位;
4、根據(jù)公司上年度的安全生產(chǎn)經(jīng)費投入狀況和本年度的經(jīng)營目標(biāo),結(jié)合公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,制訂本年度的安全投入經(jīng)費預(yù)算;
5、建立公司安全生產(chǎn)投入費用專用賬戶,做好賬戶使用臺帳;
6、根據(jù)公司的`安全生產(chǎn)投入經(jīng)費預(yù)算,按照公司的相關(guān)財務(wù)管理制度嚴(yán)格審查安全生產(chǎn)投入費用的實際使用情況,遵守?顚S玫囊(guī)定;
7、根據(jù)公司的相關(guān)財務(wù)管理制度做好現(xiàn)金及重要票據(jù)的安全管理工作;
8、積極參加公司組織的有關(guān)安全生產(chǎn)知識的培訓(xùn);以及公司應(yīng)急救援預(yù)案中各種突發(fā)事件應(yīng)對程序的演練、演習(xí)工作;
9、及時統(tǒng)計匯總各類財務(wù)數(shù)據(jù),并協(xié)助公司其他部門做好向上級行政主管部門申報有關(guān)材料中的財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;
10、部門負(fù)責(zé)人要教育、引導(dǎo)本部門員工積極參與公司安全生產(chǎn)工作,多提有助于解決公司安全生產(chǎn)工作存在問題的可操作性建議;
11、公司安委會根據(jù)《安全管理制度》,結(jié)合本安全生產(chǎn)責(zé)任書的落實情況對本部門整體工作予以考核和獎懲。
二、目標(biāo)
1、安全費用標(biāo)準(zhǔn)提取率100%,資金到位100%;
2、部門員工安全教育率100%;
3、財務(wù)資金賬簿檔案完好率100%;
4、輕傷事故發(fā)生率控制5‰以下/月、5%以下/年。
三、獎懲辦法
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰;
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人;
3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格;
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
總經(jīng)理簽字:財務(wù)簽字:
日期:日期:
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書4
為了認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎懲辦法如下:
一、考核要求
1、按照危險品生產(chǎn)與儲存企業(yè)安全生產(chǎn)費用管理規(guī)定,加強(qiáng)安全生產(chǎn)費用財務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理資金籌措和撥付,以確保職業(yè)健康管理體系的有效運行。
3、負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理投入費用的專項列支,并監(jiān)督使用。
4、負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全工程項目資金的使用管理和審計、決算工作,并參加工程驗收。
5、負(fù)責(zé)公司工傷、養(yǎng)老、醫(yī)療、財產(chǎn)保險列支使其符合國家法律法規(guī)要求。
6、負(fù)責(zé)組織公司財產(chǎn)保險和工傷保險及事故后經(jīng)濟(jì)賠償處理工作。
7、負(fù)責(zé)審核各類事故處理費用支出,并將其納入公司經(jīng)濟(jì)活動分析內(nèi)容。
8、保證勞動保護(hù)用品、保健津貼、防暑降溫飲料開支費用的'到位。
二、考核與獎懲
1、本責(zé)任書由公司安委會辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點檢查等考核獎懲兌現(xiàn)。
2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。
總經(jīng)理簽字:
財務(wù)部部長簽字:
日期:
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書5
甲方:_____________________________
乙方:_____________________________
為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,做好公司20xx年度安全生產(chǎn)工作,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部安全管理,落實你部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制,保證完成上級下達(dá)的安全控制指標(biāo),確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全,減少事故和職業(yè)病的發(fā)生,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,公司安全管理辦公室與你部門負(fù)責(zé)人簽訂20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、人身傷亡事故為零;急性中毒事故為零;火災(zāi)事故為零;爆炸事故為零;生產(chǎn)事故為零;設(shè)備事故為零;職工工作、生活環(huán)境符合國家法律。
二、工作任務(wù)
1、對本部門的安全工作負(fù)全面責(zé)任。
2、安全技術(shù)改造措施費用,要單獨立項,專款專用。
3、凡安全措施不落實的技術(shù)措施項目,未經(jīng)總經(jīng)理或安全部門同意,不得拔款。
4、要保證勞動防護(hù)用品、清涼飲料和保健食品、職業(yè)病防治費用的合理使用,沒有總經(jīng)理或安全部門鑒字同意的費用,不準(zhǔn)報銷。
三、獎懲規(guī)定
控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的,甲方按規(guī)定給予乙方處罰,完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的.,甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。
上述安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書中規(guī)定的各項要求,本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任書簽字人如工作變動,接任人為自然簽字人。
本責(zé)任書經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,責(zé)任書一式二份,甲、乙雙方各存一份,其中甲方一份留存公司備案。
甲方(簽字):___________ 乙方(簽字):___________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書6
一、安全生產(chǎn)職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標(biāo)準(zhǔn),專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。
5、加強(qiáng)對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。
6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作,對于緊急情況下的應(yīng)急物資,應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應(yīng)急材料及時到位。
二、目標(biāo):
1、采購物資設(shè)備和產(chǎn)品驗收合格率98%。
2、區(qū)域事故發(fā)生率為零。
3、百萬元產(chǎn)值能源消耗比上一年度降低1%。
4、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。
5、安全投入資金到位率100%
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進(jìn)集體。
3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的.人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。
部門負(fù)責(zé)人簽字:
日期:
總經(jīng)理簽字:
日期:
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書7
一、 安全生產(chǎn)職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標(biāo)準(zhǔn),專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。
5、加強(qiáng)對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。
6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作,對于緊急情況下的應(yīng)急物資,應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應(yīng)急材料及時到位。
二、目標(biāo):
1、采購物資設(shè)備和產(chǎn)品驗收合格率98%。
2、事故發(fā)生率為零。
3、萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。
4、重大危險源按要求辨識率100%。
5、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進(jìn)集體。
3、對未達(dá)標(biāo)的.部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
責(zé)任部門簽字:
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總經(jīng)理簽字:
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財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書8
為貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策,落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,不斷強(qiáng)化“沒有不可預(yù)防的事故”的安全理念,促進(jìn)安全生產(chǎn)保障能力持續(xù)增強(qiáng),提高項目部總體安全生產(chǎn)水平,確保項目部全年施工安全生產(chǎn),特制定《20xx年度財務(wù)部安全目標(biāo)責(zé)任書》。
一、安全生產(chǎn)目標(biāo)
防止資金流失、被盜、被搶事故發(fā)生,確保項目部財務(wù)安全。
二、安全生產(chǎn)工作要求
1、教育本部門職員提高安全責(zé)任意識。
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標(biāo)準(zhǔn),專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。
5、根據(jù)項目實際情況及安全技術(shù)措施經(jīng)費的需要,按計劃及時提取安全技術(shù)措施經(jīng)費、勞保保護(hù)經(jīng)費及其它安全生產(chǎn)所需經(jīng)費,保證?顚S谩
6、按照國家對勞動保護(hù)用品的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)審查購置勞動用品的合法性,保證其符合標(biāo)準(zhǔn)。
7、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰款的手續(xù)。
8、按照安全生產(chǎn)的需要,制定安全設(shè)施的經(jīng)費預(yù)算。
9、對審定的安全生產(chǎn)所需經(jīng)費,列入年度預(yù)算,落實資金并專項立賬使用,督促、檢查安全經(jīng)費的使用情況。
10、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)獎、罰款的收付工作,保證獎罰兌現(xiàn)
三、責(zé)任形式
1、部門負(fù)責(zé)人和項目經(jīng)理簽訂本責(zé)任書
2、部門負(fù)責(zé)人向項目部繳納安全抵押金
四、考核辦法
年終,項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合工程局安全生產(chǎn)考核目標(biāo)進(jìn)行考核。
五、獎懲辦法
1、參照《工程局安全責(zé)任考核獎勵制度》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎罰。
2、對所繳納安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金按比例進(jìn)行獎罰。獎勵主體為部門第一責(zé)任人。
3、當(dāng)年不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的`重大安全責(zé)任事故,以部門日常安全隱患整改情況及安全控制情況的好壞,作為本部門評先的綜合依據(jù),被評為安全先進(jìn)部門的,項目部通報表彰,并進(jìn)行獎勵。
4、凡當(dāng)年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責(zé)任事故,依據(jù)項目部安全主管部門的處理意見對部門負(fù)責(zé)人實施處理,取消評選資格,記入年終目標(biāo)考核。
5、凡當(dāng)年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責(zé)任事故,部門負(fù)責(zé)人及部門職員的年終獎金將受到一定程度的影響。
6、在半年之內(nèi)不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責(zé)任事故,部門負(fù)責(zé)人將受到適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>
本責(zé)任書從20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,期限一年。
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書9
根據(jù)公司20××年度經(jīng)營管理工作目標(biāo)的要求,加強(qiáng)各項工作目標(biāo)及措施的落實和成本控制,完善各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,結(jié)合財務(wù)部的實際情況,特制定公司20××年度財務(wù)目標(biāo)責(zé)任書:
一、責(zé)任目標(biāo):
1、銷售收入全年實現(xiàn)5000萬元。
2、回款率確保95%,力爭100%。
3、融資3000萬元。
4、錯帳率為零。
5、做好全年度企業(yè)運營分析、成本核算及經(jīng)營過程中產(chǎn)品及工程成本控制。
6、確保成本目標(biāo)控制在最低限度。
二、目標(biāo)要求:
1、負(fù)責(zé)公司所有財務(wù)的把關(guān),監(jiān)督和核算管理工作,按月及時向董事會和總經(jīng)理提供會計報表和公司財務(wù)狀況分析表,按年度向股東會做財務(wù)決算報告,為董事會和總經(jīng)理提供決策依據(jù)。
2、負(fù)責(zé)公司資金運營的安全,做好財務(wù)保密。
3、組織實施財務(wù)監(jiān)督,促進(jìn)企業(yè)的增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支工作,對公司的耗費和經(jīng)濟(jì)效益做出正確、及時的反饋。
4、負(fù)責(zé)對公司所有的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤存及賬簿的管理、核算和監(jiān)督公司各項財務(wù)物資的`收發(fā)存以及保管和使用情況。負(fù)責(zé)公司的成本核算、設(shè)備折舊、費用攤提、原材料報損工作,保護(hù)企業(yè)財產(chǎn)安全。
5、做好項目資金的執(zhí)行計劃,及時調(diào)整項目資金預(yù)算及實際執(zhí)行情況的差異。負(fù)責(zé)對項目負(fù)責(zé)人每月經(jīng)濟(jì)責(zé)任執(zhí)行情況的詳細(xì)考核,并做出季度、年度兌現(xiàn)數(shù)額。每月及時向銷售部門提供工程項目的'財務(wù)費用和回款數(shù)據(jù),服務(wù)銷售工作。
6、每月定期檢查現(xiàn)金出納的庫存現(xiàn)金和往來賬目是否相符,檢查材料會計輸票的及時性和對各部門目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核的準(zhǔn)確性。
7、負(fù)責(zé)對工商、稅務(wù)、銀行等職能部門組織的檢查、年審、審計、轉(zhuǎn)貸及交辦的表格、報表的編制工作,處理好與職能部門的工作關(guān)系。
8、對企業(yè)投放的新產(chǎn)品做好成本核算,提出產(chǎn)品投放指導(dǎo)價格。
9、做好融資工作及科研項目的申報工作。
10、做好本部門信息上報及與公司其他部門的相互配合工作。
11、做好安全生產(chǎn)(包括資金安全和生產(chǎn)安全、做好公司的工作)。
三、獎罰辦法:
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)及崗位管理要求的績效考核指標(biāo),結(jié)合同期部門經(jīng)營目標(biāo)完成情況綜合評定,每季考核兌現(xiàn)。
2、每季度考核完不成任務(wù)者,給與警告或免職。
3、違章造成工作損失或失職造成工作損失者,承擔(dān)50%經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
總經(jīng)理(簽字蓋章)責(zé)任人(簽字蓋章)
20××年12月20××年12月
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書10
為進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和強(qiáng)化目標(biāo)管理,確保公司20xx年度各項生產(chǎn)任務(wù)的完成和經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),根據(jù)《云南黃金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司安全管理暫行辦法》、《云南黃金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制管理考評辦法》的規(guī)定,簽訂本責(zé)任書。
一、管理目標(biāo)責(zé)任
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、制度和指示,并落實到位。
2、建立健全崗位職責(zé)和財務(wù)管理制度、資金審批使用制度、微機(jī)管理使用制度。加強(qiáng)用電管理、確保安全用電。
3、搞好防盜和保密工作,采取必要措施,確保資產(chǎn)和現(xiàn)金安全。
4、落實好安全投入的.使用監(jiān)督及財務(wù)科目的專項管理。
二、控制指標(biāo)
1、本部員工不發(fā)生責(zé)任內(nèi)傷亡事故。
2、年內(nèi)不發(fā)生會計賬簿、資金被盜或丟失案件。
3、年內(nèi)不發(fā)生火災(zāi)事故。
4、年內(nèi)不發(fā)生其它事故。
三、保證措施
1、定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策,教育職工嚴(yán)格遵守各崗位職責(zé)和各項規(guī)章制度。
2、細(xì)化各項管理制度和操作規(guī)程,定期或不定期對單位進(jìn)行安全檢查,及時排除安全隱患。
3、嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定和要求進(jìn)行財務(wù)和資金管理,確保資金不丟失或被盜。
4、加強(qiáng)辦公室、憑證檔案室、資金保管室的安全防護(hù),確保資金安全及辦公設(shè)備安全。
四、獎懲
1、實現(xiàn)上述安全生產(chǎn)目標(biāo),按考評結(jié)果進(jìn)行獎勵,獎勵實行利益共享、風(fēng)險共擔(dān)分配模式,(部門)單位根據(jù)每個職工承擔(dān)的責(zé)任確定其獎金分配數(shù)額。
2、未實現(xiàn)上述安全生產(chǎn)目標(biāo),按同等獎勵數(shù)額進(jìn)行處罰。
3、雖完成分公司安全生產(chǎn)目標(biāo),但責(zé)任不落實或措施不力的,有規(guī)章制度不健全、不完善的,不予獎勵,同時限期整改。
五、其他
1、本安全目標(biāo)責(zé)任書一式兩份,公司負(fù)責(zé)人和責(zé)任人各執(zhí)一份。
2、本安全目標(biāo)責(zé)任書簽字之日起執(zhí)行。
單位(蓋章)部門(蓋章)
負(fù)責(zé)人(簽名):責(zé)任人(簽名):
20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書11
一、職責(zé)
通用安全生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;
2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責(zé)任制;
3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn),促進(jìn)公司安全發(fā)展;
4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價;
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;
7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。
資金財務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1.對資金財務(wù)部安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做好財務(wù)管理的安全防范工作;
2.協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計劃,給予資金保證和落實,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?顚S;
3.安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用,應(yīng)當(dāng)專項用于下列安全生產(chǎn)事項:
安全技術(shù)措施工程建設(shè);安全設(shè)備、設(shè)施的更新和維護(hù);安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn);勞動防護(hù)用品配備;安全生產(chǎn)事故應(yīng)急援救演練;應(yīng)急援救隊伍建設(shè)或者援救服務(wù);其他保障安全生產(chǎn)的`事項。
4.確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費用;
5.確保公司傷亡事故發(fā)生后的費用保障,并負(fù)責(zé)審核事故處理費用的支出情況;
6.協(xié)助安全管理部門落實兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。
二、目標(biāo)
資金財務(wù)部
重傷事故為0;
資金財務(wù)部
火災(zāi)事故為0;
資金財務(wù)部
無責(zé)任交通事故;
資金財務(wù)部
事故隱患整改率98%;
資金財務(wù)部
安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責(zé)任制落實情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
分管安全負(fù)責(zé)人和資金財務(wù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,資金財務(wù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。
資金財務(wù)部經(jīng)理簽字:
分管安全負(fù)責(zé)人簽字:
20xx年xx月xx日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書12
一、職責(zé)
(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;
2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責(zé)任制;
3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn),促進(jìn)公司安全發(fā)展;
4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價;
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;
7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。
(2)資金財務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1.對資金財務(wù)部安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做好財務(wù)管理的安全防范工作;
2.協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計劃,給予資金保證和落實,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?顚S;
3.安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用,應(yīng)當(dāng)專項用于下列安全生產(chǎn)事項:
、侔踩夹g(shù)措施工程建設(shè);
、诎踩O(shè)備、設(shè)施的更新和維護(hù);
、郯踩a(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn);
、軇趧臃雷o(hù)用品配備;
、莅踩a(chǎn)事故應(yīng)急援救演練;
、迲(yīng)急援救隊伍建設(shè)或者援救服務(wù);
⑦其他保障安全生產(chǎn)的事項。
4.確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費用;
5.確保公司傷亡事故發(fā)生后的'費用保障,并負(fù)責(zé)審核事故處理費用的支出情況;
6.協(xié)助安全管理部門落實兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。
二、目標(biāo)
資金財務(wù)部重傷事故為0;
資金財務(wù)部火災(zāi)事故為0;
資金財務(wù)部無責(zé)任交通事故;
資金財務(wù)部事故隱患整改率98%;
資金財務(wù)部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責(zé)任制落實情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
分管安全負(fù)責(zé)人和資金財務(wù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,資金財務(wù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。
資金財務(wù)部經(jīng)理簽字:
分管安全負(fù)責(zé)人簽字:
年月日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書13
為加強(qiáng)本企業(yè)的安全環(huán)保管理工作,根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則和“安全第一,環(huán)保優(yōu)先”的方針,層層落實安全環(huán)保責(zé)任制,切實加強(qiáng)安全消防、環(huán)境保護(hù)工作,減少各類事故的發(fā)生,特制定本目標(biāo)責(zé)任書。
一、年度安全環(huán)保目標(biāo)
1、年內(nèi)無特、重大安全責(zé)任事故、重大環(huán)境污染事故發(fā)生;
2、職工死亡率控制為零;
3、職業(yè)病發(fā)生率為零;
4、安全環(huán)保培訓(xùn)率100%;
5、本部門人員外出工作無交通事故;
6、火災(zāi)事故為零。
二、安全環(huán)保主體責(zé)任
1、組織實施本部門的`職業(yè)健康、環(huán)境體系及安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,對本部門員工安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行月度考核;組織對本部門各級員工制定年度安全環(huán)保目標(biāo),每年度考核一次,并進(jìn)行相應(yīng)獎懲;
2、保證安全技術(shù)措施經(jīng)費的落實并監(jiān)督其合理使用;
3、審查勞動保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的經(jīng)費支出及合理使用情況;
4、加強(qiáng)資金管理,嚴(yán)防現(xiàn)金、票據(jù)被盜、遺失,誤存、誤填造成資金流失;
5、審查公司內(nèi)部各項安全款項的支出,認(rèn)真執(zhí)行國家和地方法律法規(guī);
6、加強(qiáng)對職工食堂的管理,炊事員、服務(wù)員及衛(wèi)生等情況是否符合有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)禁食物中毒發(fā)生;
7、認(rèn)真執(zhí)行健康、安全與環(huán)保的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),把健康、安全與環(huán)境管理納入部門管理中;
8、安全環(huán)保工作做到有部署、有檢查、有總結(jié)并保證每月召開一次安全環(huán)保專題會議。
三、考核與獎懲辦法
財務(wù)部按照安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書要求,認(rèn)真落實各項安全環(huán)保措施,年終向公司報告全面情況。安全環(huán)保部、公司安全生產(chǎn)委員會將對財務(wù)部20xx年度內(nèi)的安全環(huán)保工作進(jìn)行考核:
總分=安全環(huán)保目標(biāo)得分×60%+年終安全環(huán)保主體責(zé)任得分×40%
總分低于70分,公司總經(jīng)理、公司安全生產(chǎn)委員會對此部門予以處罰。
公司總經(jīng)理:財務(wù):
年 月 日 年 月 日
財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書14
為認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施,建立和完善應(yīng)急救援和應(yīng)急保障體系,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實現(xiàn),按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”“分級管理、分級負(fù)責(zé)”的原則,公司與你處簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,其具體內(nèi)容如下:
一、目標(biāo)值:
1、全年人身傷亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。
2、現(xiàn)金安全保管100%,盜竊事故為零。
3、每月足額留存安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。
4、安全培訓(xùn)合格率為100%。
二、本部門安全工作上必須做到以下內(nèi)容:
1、對本部門的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,規(guī)范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本部門全面落實,并全力支持公司開展的各項安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,堅持“安全第一”的原則。
4、參加安全生產(chǎn)會議時,首先匯報本部門的`安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本部門工作任務(wù)時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象出現(xiàn)。
6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。
7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;
9、發(fā)生事故,應(yīng)立即報告公司主管領(lǐng)導(dǎo),按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴(yán)禁隱瞞不報或降低對責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。
10、必須按規(guī)定對單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育;
xx、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項禁令,保證本部門所有人員不違章作業(yè)。
三、安全獎懲:
1、對于全年實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進(jìn)行考核獎勵;對于未實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。
2、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實情況進(jìn)行考核。
3、發(fā)生一起傷亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時對相關(guān)負(fù)責(zé)人處以20xx元罰款。
4、發(fā)生一起重傷事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時對相關(guān)負(fù)責(zé)人處以1000元罰款。
5、輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),除按照考核規(guī)定處罰外,同時每超一起對相關(guān)負(fù)責(zé)人處以300元罰款。
6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補(bǔ)報的每次對相關(guān)負(fù)責(zé)人處以200元罰款。
7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,對相關(guān)責(zé)任人處以50元罰款。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。
8、安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo),參照公司有關(guān)規(guī)定予以獎勵。
四、本責(zé)任書一式叁份,目標(biāo)責(zé)任部門、公司企管辦、安全與質(zhì)量監(jiān)察辦公室各一份。
五、本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,至20xx年12月31日止。
總經(jīng)理:
項目標(biāo)責(zé)任人:
日期:
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財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任書15
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)管理,防止和減少各類事故的發(fā)生,實現(xiàn)安全生產(chǎn),確保安全生產(chǎn)目標(biāo)完成,依照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,由成都港潤化工有限公司財務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任人向公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人簽訂此責(zé)任書,對成都港潤化工有限公司財務(wù)部的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
一、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人職責(zé)
。ㄒ唬┎块T負(fù)責(zé)人為本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人,對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面的責(zé)任,必須嚴(yán)格遵守公司各項安全生產(chǎn)管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全生產(chǎn)責(zé)任制在本部門全面落實,并全力支持各項安全工作,確保本部門安全生產(chǎn)工作的順利開展。
。ǘ﹫詻Q貫徹執(zhí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)工作的重點,定崗定人,做到事事有人管,在安全生產(chǎn)工作中不留空白。
。ㄈ┴瀼貓(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)方針、政策和法規(guī),以及公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。
。ㄋ模┌寻踩a(chǎn)列入本部門工作議事日程,定期召開安全生產(chǎn)會議,召開本部門的工作會議時,首先匯報本部門的安全生產(chǎn)情況及安全問題落實情況。
。ㄎ澹﹫詻Q執(zhí)行生產(chǎn)與安全的“五同時”,積極發(fā)動員工參加安全活動,改善勞動條件,提出合理化建議。
。┙M織制定、修訂并監(jiān)督執(zhí)行公司的'安全技術(shù)及操作規(guī)程,組織制訂本部門生產(chǎn)安全工作計劃,并組織實施。
。ㄆ撸┰诠景踩块T的指導(dǎo)下健全本部門的安全管理體系,使之有效運轉(zhuǎn)。
。ò耍┘訌(qiáng)安全教育與培訓(xùn),做好新員工的二、三級安全教育和在職員工的經(jīng)常性教育,定期組織考核,開展安全活動,不斷提高職工安全意識和對事故的應(yīng)變能力。
。ň牛┒ㄆ诮M織安全檢查,落實隱患整改,保證設(shè)備、安全裝置、消防器材等到處于完好狀態(tài)。
。ㄊ┌l(fā)生事故,立即組織搶救。做好現(xiàn)場保護(hù),事后協(xié)助事故調(diào)查,按照“四不放”原則進(jìn)行調(diào)查分析,上報事故經(jīng)過及原因,對事故責(zé)任者提出處理意見。
。ㄊ唬┰诖_保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)“安全與生產(chǎn)、效益”發(fā)生矛盾時,堅持“安全第一”的原則。
。ㄊ┮陨碜鲃t,不違章指揮、不違章操作,為他人樹立榜樣,負(fù)有查禁違章的責(zé)任,對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象要予以查處。
二、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人在任職期內(nèi),安全生產(chǎn)工作必須達(dá)到如下要求:
(一)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)健全,各級責(zé)任明確,層層有人管,級級有人抓,制度落實。
。ǘ⿲ι霞壍挠嘘P(guān)指示能貫徹落實,有布置、有檢查、有紀(jì)錄、有整改結(jié)果報告,隱患整改率達(dá)到100%。
。ㄈ┠茇瀼芈鋵嵏黜棸踩a(chǎn)管理制度。
。ㄋ模┌匆(guī)定提取安全生產(chǎn)費用,設(shè)立建立安全費用臺帳,記錄費用的提取和支出情況,確保安全生產(chǎn)資金?顚S谩
。ㄎ澹┙M織防火安全宣傳教育和防火安全檢查,消除火險隱患。
。┌匆(guī)定每年組織員工進(jìn)行身體健康檢查,參檢率達(dá)100%。
。ㄆ撸┌l(fā)生事故按有關(guān)規(guī)定向公司有關(guān)部門申報、結(jié)案,期限不得超過一個月。
(八)制定各項有效措施,確保安全生產(chǎn)各項指標(biāo)的完成。
三、考核與獎懲
(一)獎勵:公司安全委員會每季度對安全責(zé)任人進(jìn)行考核,全年均能履行安全生產(chǎn)職責(zé)的部門,沒有發(fā)生任何事故或成績優(yōu)異的,安全將安全獎及年終獎安全項按100%-130%發(fā)放。
。ǘ┨幜P:公司安全委員會每季度對安全責(zé)任人進(jìn)行考核,凡當(dāng)年出現(xiàn)安全事故的,按事故大小、情節(jié)輕重進(jìn)行處罰,安全獎及年終獎按情況進(jìn)行發(fā)放。
(三)考核:具體考核指標(biāo)和獎罰標(biāo)準(zhǔn)按公司《安全生產(chǎn)目標(biāo)管理》、《安全生產(chǎn)獎懲管理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,有效期為一年。五、本責(zé)任書一式兩份,本部門與安全委員會各執(zhí)一份。
公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:(簽字)部門安全生產(chǎn)責(zé)任人:(簽字)
簽訂日期:___年___月____日
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