環(huán)保責任書錦集[15篇]
隨著社會不斷地進步,責任書起到的作用越來越大,責任書是在自己的崗位上分內(nèi)應做的事,沒有做好自己的工作應當承擔不利后果的文書。那么你真正懂得怎么制定責任書嗎?以下是小編整理的環(huán)保責任書,歡迎閱讀與收藏。
環(huán)保責任書1
為了進一步貫徹安全生產(chǎn)工作以人為本,堅持安全發(fā)展,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,強化“直線責任、屬地管理”的安全環(huán)保管理理念,不斷落實“分級管理、逐級負責”和“誰主管,誰負責”的安全環(huán)保責任,全面遵守新《安全生產(chǎn)法》與新《環(huán)境保護法》的要求,深入開展安全環(huán)保規(guī)范化管理及創(chuàng)建優(yōu)秀安全環(huán)保班組/崗位活動,杜絕重、特大事故的發(fā)生,維護集團公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動秩序,確保員工生命、財產(chǎn)和環(huán)境的安全。根據(jù)國家有關法律法規(guī)要求,結合東江環(huán)保實際情況,特與簽訂二零一五安全環(huán)保責任書。
一、責任對象
各單位的主要負責人是安全環(huán)保第一責任人,對本單位安全環(huán)保工作全面負責。
二、責任目標
1、事故控制目標:一級事故為零。
2、EHS管理目標:新員工入職按培訓矩陣完成教育率100%,管理人員新就職按培訓矩陣完成培訓率100%,特種作業(yè)人員持證上崗率100%,一線員工在職教育或安全例會參與率95%;承包商資質(zhì)審核和安全協(xié)議簽訂100%,危險作業(yè)辦證率100%;各級檢查(包括常規(guī)檢查與專項檢查)完成率90%,隱患整改率95%;三廢排放達標率100%,危險廢物規(guī)范化管理達標;“百日安全生產(chǎn)活動”人員參與率95%;事故上報率100%。
三、主要負責人法定責任
1、公司主要負責人是單位安全生產(chǎn)的第一責任人,對本單位安全生產(chǎn)工作全面責任,公司主要負責人認真貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)和勞動保護工作的方針、政策、法律、法規(guī),把安全工作列入公司管理的重要議事日程,主持重要的安全生產(chǎn)工作會議,簽發(fā)有關安全工作的重大決定,審定安全方面的重要獎懲。
2、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制。
3、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
4、組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。
5、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。
6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
7、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。
8、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。
9、按法規(guī)要求健全公司安全管理機構和配備注冊安全工程師,定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報,及時研究、解決有關安全生產(chǎn)中的重大問題。
四、具體要求
(一)各單位均適用部分:
1、認真貫徹落實國家有關安全環(huán)保的法律、法規(guī)和技術標準。制訂本單位安全環(huán)保計劃,并列為本單位的重要議事日程,每季度至少召開一次安全環(huán)保工作例會,研究解決安全環(huán)保中的重大問題。根據(jù)本單位的特點,編制和修訂本單位的安環(huán)管理制度、各工序、各崗位的安全操作規(guī)程,實行嚴格的科學管理。保證有崗位就有職責,有作業(yè)就有操作規(guī)范(規(guī)程)。
2、健全和強化全員、全方位、全過程的安全環(huán)保責任落實,層層簽訂安全環(huán)保責任書,認真落實直線責任。各級分管領導、各級相關職能部門要對分管工作、分管系統(tǒng)的安全環(huán)保管理工作負責,做到“誰管理誰負責”、“誰工作誰負責”、“誰組織誰負責”。在落實基層崗位安全環(huán)保責任制方面,要大力推進屬地管理,崗位員工要對崗位操作涉及區(qū)域內(nèi)的安全環(huán)保工作負責,包括對區(qū)域內(nèi)的設備、作業(yè)、人員的安全環(huán)保負責,做到“誰的領域誰負責,誰的區(qū)域誰負責,誰的屬地誰負責”。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查、考核、獎罰和責任追究制度。
3、實施EHS考核。EHS考核要納入到單位、部門和員工的績效管理中,并嚴格進行考核、獎懲兌現(xiàn)。
4、加強安環(huán)檢查和隱患的整改。按檢查制度組織安環(huán)檢查,單位內(nèi)各部門、班組應開展日常性安環(huán)檢查。對事故隱患依照“誰的隱患誰整改”的原則,落實整改責任人、完成時間、整改方案、整改資金和整改驗收責任人。對本單位內(nèi)的重、特大事故隱患進行登記、建檔,并及時進行整改,通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的,必須采取有效監(jiān)控措施。同時,對隱患的整改情況進行公示。
5、認真抓好安環(huán)宣傳培訓教育工作,提高全員安全環(huán)保意識和專業(yè)技能。扎實開展好“6〃5世界環(huán)境日、“百日安全生產(chǎn)活動”、“11〃9消防安全宣傳周”、“道路交通安全宣傳周”等一系列宣傳教育活動,營造安全環(huán)保氛圍。做好員工入職與在職培訓,全方位提高人員的EHS專業(yè)能力。按培訓矩陣完成一線員工入職與管理人員新就職培訓;定期組織一線員工開展在職教育或安全例會,持續(xù)提升員工EHS能力與意識;特種作業(yè)人員需持證上崗。
6、加強事故預防管理工作,杜絕重特大事故的發(fā)生。按照事故“四個不放過”的原則,嚴肅事故責任追究,所有事故均需按照《事故報告與調(diào)查制度》進行上報,對于瞞報、遲報事故的單位,要依據(jù)《安全環(huán)保責任書》嚴肅查處。對于已發(fā)生的事故,需監(jiān)督整改措施的落實,防止同類事故的再次發(fā)生。
7、加強承包商的安全環(huán)保管理。所有承包商必須進行資格審核,所有工程項目必須簽訂安全協(xié)議。需推動承包商指定承包商的工程安全負責人,該人員每年至少接受東江的兩次培訓并有相關培訓與考核記錄,監(jiān)督承包商對其所承包的工作進行風險分析并采取適當?shù)姆婪洞胧?/p>
8、加強環(huán)境保護和污染治理力度,確保三廢穩(wěn)定達標排放,抽查合格率100%,嚴禁偷排漏排行為。同時,按要求提交相關環(huán)保的數(shù)據(jù)與報表。
9、加強事故應急救援管理,減少事故影響。各單位必須對危險性較大的場所或易發(fā)生的事故制定專項現(xiàn)場處置方案,并將報警電話、突發(fā)事件處置程序、聯(lián)系方式等資料,張貼在部門明顯的位置。
10、加強消防安全管理工作,確保本區(qū)域內(nèi)的消防器材符合要求,并能有效使用。同時確保消防通道、消防門暢通無阻、消防報警系統(tǒng)或噴淋系統(tǒng)能正常工作。每年至少一次對單位內(nèi)部所有消防設施進行檢測,確保其在應急環(huán)境下能正常使用。
11、加強危險作業(yè)管理,凡涉及動火、進入密閉空間、破土動工、吊裝、高空等危險作業(yè)須辦理作業(yè)許可證,落實好危險作業(yè)各項安全措施,明確相關責任人,并確,F(xiàn)場負責人已經(jīng)過培訓,了解危險作業(yè)的`防范措施。
12、加強職業(yè)健康管理。積極改善勞動作業(yè)環(huán)境,督促職工按要求正確使用勞動防護用品,針對本部門安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康的薄弱環(huán)節(jié)提出改進意見,落實整改措施;采取工程、技術、管理等綜合措施進一步加大投入治理力度,確保職業(yè)危害因素控制在容許指標范圍內(nèi)。
13、完成公司安排的其它安全環(huán)保、職業(yè)健康工作。
(二)各單位不同的EHS管控要求(如適用則執(zhí)行):
1、對存在高風險如劇毒、易燃易爆、強氧化性、活潑金屬及(遇濕)易燃易爆粉末的客戶,實行嚴控管理類別,明確風險管控措施(包括但不限于嚴格分類、嚴格包裝和標示、嚴禁混裝其它物品、嚴格裝車和入庫檢查等)。保持前述廢物的專用容器、標識,按要求作業(yè),所有信息隨廢物實物流轉(zhuǎn),以確保此類客戶的廢物安全運營。
2、倉庫對納入高風險類別的客戶的所有廢物在入庫前必須全檢,包括肉眼判明與聯(lián)單和標示的符合性、是否混入了異物、包裝是否完好、內(nèi)包裝是否封閉(如需),劃定專門的區(qū)域存放和標示,并按先進先出的原則安排廢物的流轉(zhuǎn),對廢物從入庫到出庫流轉(zhuǎn)全過程跟蹤監(jiān)控,保證每個包裝單位的廢物信息完整地隨著廢物進行流轉(zhuǎn)。
3、各單位應建立日常巡查制度,重點危險源至少每半小時巡查一次;管理人員至少每周檢查一次巡查制度是否按要求實施。高危廢物倉儲部門必須建立完善的倉庫安全檢查制度,對高危廢物進行巡檢,巡查內(nèi)容包括但不限于包裝是否有破損、是否有異味或異常、是否有溫升、與周邊廢物的距離間隔是否正常等,及時發(fā)現(xiàn)異常并報告和處理。
4、倉儲單位對入庫廢物需進行分撿、分類存放。不同性質(zhì)的廢物應分開存放,中間留有通道,禁止不同物質(zhì)物品混裝;對桶裝廢物需進行加蓋或拉膜,密封存放。
5、收運單位在收運現(xiàn)場需對廢物進行識別,對異常情況進行匯報甚至拒絕收運。對于強氧化劑、活潑金屬、易燃與強毒性物質(zhì)進行重點監(jiān)控,保持其專用容器、標識,按要求作業(yè),不能混裝。對開口物品進行拉膜密封,降低火災風險。
環(huán)保責任書2
為切實加強北京汽車股份有限公司(以下簡稱北汽股份)安全環(huán)保工作,落實企業(yè)安全環(huán)保主體責任,預防和減少災害事故,維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序,提高北汽股份可持續(xù)發(fā)展能力,根據(jù)國家安全環(huán)保相關法律法規(guī)和北汽集團相關目標責任,結合北汽股份工作實際,特制訂本安全環(huán)保目標責任書。
一、總體目標
(一)嚴格落實國家安全環(huán)保法律法規(guī)和方針、政策以及企業(yè)各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行國家標準、行業(yè)標準和企業(yè)工作流程,保證依法規(guī)范操作。
(二)加強安全環(huán)保組織領導,建立健全安全環(huán)保管理機構,切實履行安全職責,單位內(nèi)部逐級簽訂安全責任書,本單位與相關方全部簽訂安全協(xié)議,明確安全責任,安全責任落實率為100%。
(三)開展職工安全意識、安全知識和安全技能教育培訓,提高職工安全素質(zhì)和自救互救能力,保證職工接受教育和培訓率為100%。
(四)落實安全資金投入,明確各項設施的責任人,對法律、法規(guī)明確要求必須檢測的安全防護設備、設施定期進行檢測,檢測合格率100%。特種設備定期檢驗率100%,特種作業(yè)人員持證上崗率100%。
(五)認真貫徹北汽集團和北汽股份落實北京市X年清潔空氣行動計劃各項工作要求,實施主動環(huán)境保護戰(zhàn)略,確保本單位目標任務達成率100%。
二、專項指標
(一)安全生產(chǎn):加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責任制,完善安全生產(chǎn)條件,保證工傷死亡事故、重傷事故、重大特種設備事故為零,輕傷事故每月不超過人員總數(shù)的千分之零點五,全年不超過人員總數(shù)的千分之六。
(二)消防安全:堅持“預防為主、防消結合”的方針,適時開展消防演練,定期開展安全檢查、隱患排查及整改工作,完善應急預案體系建設,提高火災事故應急處置能力,確保導致人員死亡或嚴重影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營或造成重大社會影響的火災責任事故為零。
(三)治安保衛(wèi):加強單位內(nèi)部安全防范制度建設,落實人防、技防、物防等治安防范措施,保證刑事案件發(fā)案不超過單位內(nèi)部人員總數(shù)的萬分之六,單位內(nèi)部人員違法率不超過人員總數(shù)的萬分之十,單位內(nèi)部人員犯罪率不超過人員總數(shù)的萬分之七,確保本單位可防性重特大刑事案件、可防性重大治安災害事故和嚴重影響社會穩(wěn)定的.治安事件為零。
(四)交通安全:加強對公務車、班車等重點車種的管理,強化汽車駕駛人安全意識和法制觀念,按時進行車輛年檢和按規(guī)定參加車輛保險,保證不發(fā)生酒后駕駛、超速、超載和違反交通信號燈等嚴重交通違法行為,保證交通違法行為不超標,確保本單位導致人員死亡的交通責任事故為零。
(五)職業(yè)健康:堅持“以人為本”的安全理念,配備和使用安全有效的防護用具,依法開展職業(yè)病體檢,努力創(chuàng)造安全的工作環(huán)境,保障職工職業(yè)健康,確保本單位職業(yè)病危害事故為零。
(六)環(huán)境保護:以污染減排為核心,切實加強領導和監(jiān)管,確保建設項目“三同時”執(zhí)行率100%,污染物排放濃度、總量均穩(wěn)定達標,全年無環(huán)境污染事故,環(huán)保治理設施正常運轉(zhuǎn)率100%,危險廢物規(guī)范處置率100%。
三、安全責任
各單位主要負責人為安全環(huán)保工作第一責任人,承擔安全環(huán)保管理主要領導責任。成績顯著的,由北汽股份給予表彰獎勵;各單位全年若發(fā)生所屬單位人員由于安全生產(chǎn)、消防、交通、治安責任死亡事件,以及職業(yè)病危害事故、環(huán)境污染事故或單月連續(xù)兩次受到環(huán)保行政處罰,實行一票否決,取消該單位和主要負責人評先授獎、晉職晉級的資格。
本責任書有效期為X年1月1日至12月31日。
本責任書一式兩份,北京汽車股份有限公司留存一份,責任單位留存一份。
北京汽車股份有限公司 (章)
簽字:
日期: 年 月 日
責任單位(章)
簽字:
日期: 年 月 日
環(huán)保責任書3
工作崗位安全環(huán)保部專職安全員姓名為了進一步落實安全責任制,項目部在與業(yè)主、公司簽訂《安全責任書》的基礎上,建立層級崗位安全責任制,做到縱向到底、橫向到邊,把安全工作落到實處。根據(jù)本項目《安全生產(chǎn)管理辦法》,部門與各崗位人員簽訂安全責任書。專職安全員崗位安全職責專職安全員是項目安全生產(chǎn)管理人員。在安全環(huán)保部部長領導下進行工作。其崗位安全職責是:
1、積極宣傳安全生產(chǎn)的方針政策,認真執(zhí)行各項安全管理制度;
2、認真落實安全生產(chǎn)責任制,督促一線施工人員嚴格按照安全操作規(guī)程作業(yè);
3、參與安全技術交底會,檢查班前會并做好記錄,建立與完善安全教育培養(yǎng)檔案;
4、執(zhí)行安全生產(chǎn)經(jīng)費計劃,檢查經(jīng)費使用情況;
5、督促檢查機械設備登記、使用、保養(yǎng)與維修情況,協(xié)助辦理特殊設備使用驗收手續(xù);
6、檢查施工現(xiàn)場安全防護與安全設施;
7、檢查安全技術措施的落實,對危險性較大工程重點巡視;
8、負責現(xiàn)場危險源的辨識及預警工作;
9、安排安全隱患,督促隱患整改;發(fā)現(xiàn)嚴重隱患立即責令停工并及時報告;
10、認真做好安全生產(chǎn)每日巡查,記好安全日志,做好安全臺賬,負責資料歸檔;
11、工作中如遇緊急情況,應立即正確處理并及時上報,處理不了的應立即上報有關部門進行處理;
12、如因未履行上述安全職責、或失職造成的.安全生產(chǎn)事故,按其責任大小,依據(jù)有關規(guī)定追究相關當事人的責任。
部門負責人簽字:日期:
崗位人員簽字:日期:
環(huán)保責任書4
一、安全生產(chǎn)控制目標
1.杜絕重大環(huán)境污染、生態(tài)破壞事故控制為0;
2.無重大責任事故;
3.無重大環(huán)境污染、生態(tài)破壞隱患;
二、責任對象
各施工單位是目標責任主題,負責組織實施項目內(nèi)的環(huán)境保護與水土保持達標工作并進行管理。
監(jiān)理單位負責對管轄合同段內(nèi)的環(huán)境保護與水土保持工作進行巡視及落實整改工作。
三、責任目標
1、嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī)政策,切實保護好森林資源和自然景觀,堅決制止亂征占林地的行為,嚴禁扇子取石、挖土等破壞森林植被的行為。
2、重大分部、分項工程建設必須編制環(huán)境保護與水土保持措施和方案,采取有效措施加強水土保持和環(huán)境保護,要落實項目建設水土保持和環(huán)境保護“三同時”制度。
3、工程建設廢棄砂、石、土必須運至規(guī)定棄土場,不得隨意傾倒,破壞周圍植被;工程建設紅線范圍內(nèi)的路基邊坡,必須修剪護坡或者采取其他土地整治措施,工程竣工后,。墸┩翀霰仨毣謴椭脖换虿扇」こ檀胧,放置水土流失。
4、加強生態(tài)環(huán)境保護與恢復治理的.監(jiān)管工作。堅持“誰開發(fā),誰保護;誰破壞,誰恢復”的原則,遵守有關法律法規(guī),實行邊施工邊治理恢復,已完工的項目不得一流較大環(huán)境破壞和污染,進而達到土地復墾、山體復綠的目標。
5、禁止向生活飲用水、地表水源保護區(qū)的水體排放污水。加強廢水廢氣治理,采取有效措施減少廢水、廢氣污染的排放量,有誤誰應進行隔油處理。
6、加強森林資源和野生動物植物保護。嚴格遵守《中華人民共和國森林法》和《中華人民共和國野生動物保護法》等有關法律法規(guī),禁止隨意毀林毀草、亂采濫挖野生動物、傾倒棄土渣等破壞景觀、植被、地形地貌的活動。
7、各單位要制定污染放置和水土保持方案,并采取有效措施,保護好周圍景物、水體、林草植被、野生動物資源和地形地貌。
8、建立和完善生態(tài)環(huán)境保護管理體系,健全環(huán)境保護與水土保持管理機構,保證必要的設施設備和工作經(jīng)費投入。
9、施工單位因施工向周圍生活環(huán)境排放的廢氣、粉塵應當符合國家規(guī)定的《大氣污染物綜合排放標準》(GB16297-19XX)
10、施工噪聲應當符合國家規(guī)定的《建筑施工場界噪聲排放標準》(GB12523-90),施工場界噪聲限值為晝間70dB,夜間55Db。
11、除搶修、搶險作業(yè)外,禁止夜間在居民區(qū)、文教區(qū)、療養(yǎng)區(qū)進行生產(chǎn)噪聲污染,印象居民休息的施工作業(yè),確需連續(xù)作業(yè)的,應當報當?shù)丨h(huán)保部門批準,并公告居民。
四、責任考核
駐地辦將對施工單位環(huán)境保護與水土保持工作情況進行檢查,對落實責任目標情況進行考核,對考核不達標的單位,將依據(jù)《務正項目管理辦法》建議項目辦對其進行處罰。
本責任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
務正高速路面房建駐地辦(蓋章)
責任人(簽字):
務正高速公路施工單位(蓋章)
責任人(簽字):
簽訂日期:_____年_____月_____日
環(huán)保責任書5
根據(jù)環(huán)境保護有關規(guī)定,結合公司環(huán)保工作實際情況,技術保障部與員工簽訂《環(huán)境保護責任書》,把環(huán)保責任落實到每位員工。
一.必須執(zhí)行“全面規(guī)劃,合理布局,綜合利用,化害為利,依靠群眾,大家動手,保護環(huán)境,造福人民”的環(huán)境方針,提倡清潔生產(chǎn)、循環(huán)利用,從源頭上盡量消滅污染物的原則。
二、環(huán)保工作要求
各企業(yè)應根據(jù)自身實際情況配備足夠的消防器材,消防器材要安置在制定地點,不準隨意移動或作其他使用,不準在消防器材附近堆放任何物品,同時保持消防器材清潔完好、有效。
1. 員工自覺對本單位環(huán)保工作進行檢查,判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)環(huán)境污染隱患要及時處理。不能處理的污染事故隱患或者其他污染因素,應當立即向環(huán)保管理人員或者部門負責人報告。
2.員工在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守環(huán)境保護管理制度和操作規(guī)程,服從管理。
3.員工應當接受環(huán)保知識教育和污染事故應急演練,掌握本職工作所需的環(huán)境保護知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強污染事故預防和應急處理能力。
、邔M場材料、租賃機械計時、公司機械油料及維修費用等,有弄虛作假、隱私舞弊現(xiàn)象者,取消獎金、扣罰工資。
4. 員工對環(huán)保工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
5.認真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和環(huán)保設施是否完好。
6.員工在生產(chǎn)運行中生活要節(jié)約用水,循環(huán)利用,節(jié)能減排。
如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構成犯罪的,依法追究刑事任;
三、獎懲
1.杜絕污染事故發(fā)生,發(fā)生污染事故部門研究處理。
2.因違章作業(yè)(操作)造成污染事故的,一次罰款100元,情節(jié)較重的另行研究處理。
3.生產(chǎn)運行中所產(chǎn)生的固廢(如生活垃圾或廢舊設備等)不得隨便棄放于現(xiàn)場,一次罰款100元,情節(jié)較重的.另行研究處理。
4.生產(chǎn)或檢修時產(chǎn)生的廢油或其他廢液不得隨意倒入或排入污水溝,一次罰款100元,情節(jié)較重的另行研究處理。
5.員工對造成環(huán)境污染的行為進行舉報的,部門將給予特殊獎勵。
四、責任期限
本責任書期限一年。(20xx年1月1日至20xx年xx月xx日)
技術保障部(簽字): 員 工(簽字):
簽訂日期: 20xx年1月1日
環(huán)保責任書6
為認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護法》和《xx省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī),全面落實企業(yè)安全環(huán)保主體責任和xx公司下達的各項安全環(huán)保責任目標,遏止各類重特大事故發(fā)生,促進生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展,確保完成20xx年生產(chǎn)經(jīng)營目標,為此xxxx公司(以下簡稱公司)與公司所屬各單位(廠、車間、部門)簽訂20xx年安全環(huán)保責任書。
一、責任書簽訂單位
xxxx公司XX單位。
二、責任書考核對象
XX單位及xx單位行政第一責任人。
三、責任范圍
XXX單位及其所轄人員、所使用設備設施、所分管的業(yè)務、所使用的承包商、外包工程等。
四、責任目標
。ㄒ唬┕局笜
1.安全生產(chǎn)指標
1)“五個”杜絕(杜絕死亡事故、杜絕重大或以上工藝設備生產(chǎn)安全事故、杜絕重大火災爆炸事故、杜絕多人重傷事故、杜絕xx、xx潰壩事故);
2)千人負傷率≤5;
3)隱患治理完成率≥9 5%;
4)職業(yè)危害場所檢測合格率100%。
5)完成地方政府、xxxx下達的安全生產(chǎn)責任指標。
2. 環(huán)保指標
1)杜絕環(huán)境污染事故;
2)環(huán)保設施完好率達100%并與主裝置同步運行;
3)環(huán)境排放達標;
4)全面完成政府下達污染物減排任務;
5)持續(xù)提高固體廢棄物綜合利用率。xxxx綜合利用量不低于2 0%。
((二)xx單位安全環(huán)?己酥笜
1)杜絕死亡事故、多人重傷事故、多人中毒事故、重大火災事故、交通事故、直接經(jīng)濟損失100萬元以上其它生產(chǎn)安全事故;
2)杜絕環(huán)境污染事故;
3)環(huán)保設施完好率、運行率≥100%;
4)千人負傷率小于5;
5)安全隱患整改完成率達到100%;
6)建設項目行政許可及“三同時”執(zhí)行率達100%;
7)特種設備定檢完成率100%;
8)承包商派遣人員持證率100%、承包商施工人員持證率不小95%;
9)事故調(diào)查處理結案率100%;
10)重大危險源控制率100%;
11)重要環(huán)境因素控制率100%。
五、責任內(nèi)容
1.建立健全安全環(huán)保責任制,確定本部門安全環(huán)保目標、工作任務和保障措施,層層簽訂安全環(huán)保責任書或安全承諾書,定期對責任目標進行檢查考核。
2.貫徹落實安全環(huán)保、職業(yè)健康的各項方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范,依法進行管理。執(zhí)行公司安全規(guī)章制度和會議決議,完成公司布置的各項安全環(huán)保任務。
3.建立健全安全環(huán)保管理網(wǎng)絡。第一責任人對本部門的安全環(huán)保工作全面負責,在部門和班組設專(兼)職安全員,安全員負責部門或班組安全環(huán)保工作的具體實施、監(jiān)督、檢查等工作。
4. 認真開展安全環(huán)保隱患排查治理,嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)檢查、事故隱患排查治理等制度。部門領導帶隊每月至少進行一次安全環(huán)保檢查,做到檢查有記錄臺帳、查出問題限期整改或采取監(jiān)控措施,重大節(jié)假日安全環(huán)保工作要有布置、有檢查和管理人員帶班值班。
5.開展職工安全環(huán)保、職業(yè)健康宣傳教育工作,配合有關部門對新職工、轉(zhuǎn)崗、重新上崗職工 進行“三級”安全教育,確保特種作業(yè)人員持證上崗率100%;積極開展、完成好“安全生產(chǎn)月”活動及公司安排的其它安全環(huán)保主題活動。
6.加強應急救援體系建設,完善應急救援預案,積極開展預案演練,提高應急處理能力。
7.加強職業(yè)健康管理。積極改善勞動作業(yè)環(huán)境,督促職工按要求正確使用勞動防護用品,針對本部門安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康的'薄弱環(huán)節(jié)提出改進意見,落實整改措施;采取工程、技術、管理等綜合措施進一步加大投入治理力度,確保職業(yè)危害因素控制在容許指標范圍內(nèi)。
8.發(fā)生生產(chǎn)安全事故和環(huán)保事故按規(guī)定及時上報公司,啟動應急預案,防止事故擴大。安全事故嚴格按“四不放過”原則處理,事故結案率達100%。按質(zhì)、按時上報安全環(huán)保統(tǒng)計報表和其它信息資料。
9.全面推進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作,強化班組安全環(huán)保建設和管理,鞏固和提升班組安全標準化達標工作,在標準化班組基礎上,樹立安全環(huán)保示范班組,樹立安全生產(chǎn)、環(huán)境保護標桿,提高安全管理水平。
10.采用新思路、新作法創(chuàng)新安全環(huán)保管理工作,積極運用先進技術、先進工藝、先進設備等措施提高安全環(huán)保管理水平。加大安全、環(huán)保投入力度,持續(xù)推進生產(chǎn)裝置減排技改工作,減少污染物排放,營造良好的內(nèi)外部環(huán)境。
11.認真做好“新、改、擴”建工程項目安全環(huán)保、職業(yè)健康“三同時”工作。
12.嚴格工藝紀律,標準化、規(guī)范化操作,確保環(huán)保設施、安全設施、職業(yè)健康護設施與主體裝置同步運行。加強對污染物排放的監(jiān)督管理,確保污染物排放長期穩(wěn)定在指標范圍,有排放監(jiān)測臺帳記錄,嚴格每月監(jiān)測數(shù)據(jù)填報制,定期掌握并分析污染物排放情況,做好防污治污工作。
13. 加強對環(huán)保設施管理,降低污染物排放。加大技改投入,優(yōu)化方案,積極組織實施,降低存在的安全環(huán)保風險。繼續(xù)保持廢水零排放工作所取得的成果,推進廢水梯級利用工作,挖掘水資源綜合利用潛能。
14. 加強生產(chǎn)作業(yè)過程控制,加強“三違”行為的檢查考核工作。嚴格工藝、安全操作規(guī)程,加強安全作業(yè)票證管理,切實落實動火、高處、受限空間等特殊作業(yè)等安全措施,確保作業(yè)安全。
15. 將承包商作業(yè)人員切實納入單位、班組安全管理,定期對執(zhí)行情況進行檢查和評價,持續(xù)改進。
16. 完成公司安排的其它安全環(huán)保、職業(yè)健康工作。
六、考核量化評分標準
見附件。
七、責任考核及獎懲
根據(jù)《安全環(huán)保責任制考核管理制度》進行考核及獎懲。
八、其它條款
1.本責任書經(jīng)雙方簽字生效。生效后雙方必須履行責任,不經(jīng)協(xié)商任何一方無權終止責任書的執(zhí)行,若因責任人變動,由接任者或第二責任人履行其責任考核;本責任書中部門第一責任人為當期部門正職或主持工作副職,第二負責人指支部書記、副職、支部副書記。
2.在執(zhí)行安全考核處罰的同時,達到行政處理的按有關規(guī)定給予相應的行政處理,構成犯罪的,移交司法機關處理。
3.本責任書的執(zhí)行時間為20xx 年1月1日至 20xx年12月31日止。
4.本責任書一式兩份,甲、乙雙方各留一份。
5.本責任書由公司安全生產(chǎn)委員會負責考核,安全生產(chǎn)委員會辦公室負責解釋。
附件: 20xx年度安全環(huán)保責任考核量化評分標準表
甲方:xxxx公司 乙方: XXX
總經(jīng)理(簽字): 第一責任人(簽字):
20xx年 月 日
環(huán)保責任書7
為了貫徹落實《中華人民共和國環(huán)境保護法》《江西省高速公路建設項目環(huán)境保護工作管理辦法》和當?shù)丨h(huán)境保護及水土保持的有關規(guī)定,保證吉蓮高速公路A6標段工程建設項目的環(huán)境保護管理工作順利開展,結合工程實際情況。A6項目經(jīng)理部特制定此環(huán)境保護管理目標責任書。
一、 環(huán)境保護目標
加強建設項目的環(huán)境保護管理,預防和減緩高速公路建設對環(huán)境的影響,控制新的環(huán)境污染和生態(tài)破壞,促進高速公路建設事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
二、 環(huán)境保護內(nèi)容
沿線生態(tài)環(huán)境、水環(huán)境、水土保持、防污防噪、自然保護區(qū)、風景名勝區(qū)、水源保護區(qū)等的保護以及污水處理、防噪設施、邊坡防護、排水工程、綠化等環(huán)保設施的建設。
三、 環(huán)境保護責任
1、按照“安全、環(huán)保、文明、適用”的原則進行施工營地和場地建設,隨時保持施工營地和場地整潔、衛(wèi)生、有序。施工結束后,及時清理場地,做到工完、料盡、場地清。各種廢棄物集中收集后,能回收利用的盡量回收,其余固體廢物應進行集中處理。
2、全面規(guī)劃、合理布局、統(tǒng)籌安排建設用地,按照“安全、環(huán)保、合理、適用”原則規(guī)劃取土場、棄土場、工區(qū)、水池等建設用地,劃出標識明確、醒目的施工用地界線,禁止越界施工。
3、保護空氣環(huán)境,減少粉塵、揚塵、機械廢氣的排放量,確保施工中各項空氣指標達標排放,同時采取必要措施防治水污染,保護沿線水環(huán)境,確保全線施工污水達標排放,盡最大可能保護紅外施工沿線的地表植被、土地和沿線生態(tài)環(huán)境。
4、保護土地資源,施工臨時用地租用結束后,采取措施恢復臨時用地和施工便道,應做好防護并綠化。
5、取土場應有規(guī)則的形狀及平整的底部,不積水,邊坡應按設計坡率修整。若取土場原地面屬于耕地種植土,應先挖出堆置一邊備用,工程完工后,恢復植被。
6、路基棄土應堆放規(guī)則,按設計要求進行整平碾壓,不得任意傾倒,并按設計進行排水、防護和綠化施工。山坡和沿河不得亂棄土石,棄土(石)場表面應覆蓋一定厚度的土,以便恢復植被。
7、棄渣場的選址未經(jīng)批準不得擅自更改棄渣場場址及擴大占地,并嚴格控制用地規(guī)模,不得超出設計規(guī)模增加用地數(shù)量、更改棄渣場位置或隨意改變其他設計內(nèi)容。
8、施工單位應當遵守有關環(huán)境保護法律、法規(guī)的規(guī)定,在施工現(xiàn)場采取措施,防止或者減少粉塵、廢氣、廢水、固體廢物、噪聲、振動和施工照明對人和環(huán)境的危害和污染,并做好環(huán)境衛(wèi)生和防疫工作。
9、施工現(xiàn)場主要道路必須進行硬化處理,土方堆放和運輸應采取措施防止揚塵和灑漏,施工現(xiàn)場出入口應采取保證車輛清潔的措施。禁止在施工現(xiàn)場露天熔化油漆及其他有毒有害的物質(zhì),防止大氣污染。
10、為保護公路沿線聲環(huán)境,減少施工噪聲對沿線民眾的干擾,確保場界噪聲達標排放,高噪音設備盡量布設在遠離市區(qū)、學校、醫(yī)院及居民點,盡量采用低噪聲設備,合理安排物料運輸?shù)臅r間,減少對居民夜間休息的`影響。
11、橋涵施工中需采取所有必要的措施,防止泥土、石塊阻塞河流、水渠或灌溉排水系統(tǒng)。確保防洪排澇的安全,盡量減少對農(nóng)田灌溉和水利設施的干擾.
12、隧道洞口和橋梁部位防護到位,棄渣規(guī)范,隧道洞口以外邊坡應嚴格按設計要求進行防護和綠化,隧道開挖土石方盡量做路基填料,多余部分全部運棄渣場,并做好支擋、復墾及綠化。
13、在項目建設過程中,項目部將組織有關部門、人員進行檢查考評,采取適當獎罰措施,獎勵保護生態(tài)環(huán)境的積極分子,處罰破壞生態(tài)環(huán)境的人員。
本責任狀自簽訂之日起生效,如遇責任人變動,由接任者繼續(xù)履行職責。
中鐵二十三局集團有限公司
吉蓮高速公路A6標項目經(jīng)理部 經(jīng)理:
日期:
施工隊 施工隊負責人: 日期:
環(huán)保責任書8
環(huán)保宣傳是提高環(huán)保意識、推動環(huán)保行動的重要方式之一,我個人鄭重承諾履行以下環(huán)保宣傳責任:
1.積極參與公司組織的環(huán)保宣傳活動,傳遞環(huán)保理念和信息;
2.利用自身專業(yè)知識和技能,撰寫和分享環(huán)保宣傳文稿;
3.運用多種媒體手段,如社交媒體、公司內(nèi)部網(wǎng)絡等,廣泛傳播環(huán)保知識;
4.鼓勵他人積極參與環(huán)保行動,提倡綠色生活方式;
5.持續(xù)研究環(huán)保宣傳相關知識,提升自己的'環(huán)保宣傳能力。
我將以積極正面的方式參與環(huán)保宣傳工作,努力喚起大家的環(huán)保意識,共同倡導可持續(xù)發(fā)展。
環(huán)保責任書9
我目前經(jīng)濟的發(fā)展和石油資源的發(fā)展有著緊密地聯(lián)系,可以說二者處于相輔相成的狀態(tài),在當今社會的經(jīng)濟發(fā)展下,油田開采的規(guī)模日漸增長。隨之迎來的問題也逐漸增加。石油的開采過程中存在著很多安全和污染問題,當前存在的問題為開采人員的生命安全和我國的生態(tài)環(huán)境帶來了極大的隱形威脅。因此,企業(yè)應具備一套完整的安全環(huán)保守則。
一、石油開采安全環(huán)保的重要性
近年來,石油的開采和儲存得到了相關人員的高度重視,因此,我國石油資源的開采規(guī)模逐年提升。從石油的開采工作中來看,其安全環(huán)保工作的相應問題無法得到有效地落實,導致安全事故的頻頻發(fā)生,同時還對環(huán)境造成大量的污染。因此,石油企業(yè)應對油田開采安全環(huán)保工作保持高度的重視,確保該項目的不斷實施,從實際出發(fā),提高石油開采的安全系數(shù),減少因開采石油所產(chǎn)生的環(huán)境污染問題。
二、油田開采中安全環(huán)保工作所面臨的問題
在開展石油開采安全環(huán)保工作時,都只是隨意提出一些無關緊要的問題,但這些意見往往無法落實,還有一些企業(yè)完全忽視對工作人員的安全提示,導致員工在開展工作時缺乏應有的安全意識,最終使工作人員在工作中出現(xiàn)安全問題的失誤。石油的開采工作本身就具有極大的危險性,企業(yè)對于危險物品的管控和擺放起著十分重要的作用,一旦這些物品的'擺放缺乏合理性、條理性時,就會形成工作人員身邊的隱性危險。目前為止,仍有很多企業(yè)忽視了對危險物品的管控,這顯然是對開采人員安全極不負責任的表現(xiàn)。
企業(yè)在開展該項工作時,監(jiān)督人員對安全問題的檢查同樣是必不可少的,這時就需要企業(yè)為此投入大量的資金用于此項巡查工作當中。但目前仍有一些石油企業(yè)并未對石油開采過程中會出現(xiàn)的安全問題予以相應的重視,使石油開采安全環(huán)保工作的開展缺少必要的資金支持,最終小問題逐漸演變成重大安全事故[1]。
三、加強油田開采中安全環(huán)保工作的建議和對策
(一)建立安全長期有效的環(huán)保機制
加強石油開采過程中的安全環(huán)保工作,針對存在的問題進行整改,并建立一套長期、有效的安全環(huán)保機制,明確落實到各項工作當中。石油企業(yè)要想讓安全環(huán)保工作得到更好地提升,需要根據(jù)自身的發(fā)展情況以及管理經(jīng)驗進行總結和歸納,并引進先進的管理方式,有效提高安全環(huán)保工作的進行。
石油企業(yè)在完善安全環(huán)保機制前的首要任務是,選拔安全環(huán)保監(jiān)督人員,引進先進的思想,根據(jù)實際情況將其融入到安全環(huán)保機制當中,和有關人員共同商議并制定出合理的安全環(huán)保章程[2]。企業(yè)應依據(jù)現(xiàn)采油廠的實際情況,對該制度進行調(diào)整和完善,保障安全環(huán)保制度的有效實施。
為了避免員工對于自身安全的忽視,石油企業(yè)應當加強對安全環(huán)保工作的宣傳力度,將培訓工作的開展調(diào)整為重點項目,并督促員工進行培訓。企業(yè)應當將安全環(huán)保方面的問題置于生產(chǎn)首位,強化員工的安全環(huán)保意識,加大培訓力度,促進安全環(huán)保工作的不斷提高。
石油企業(yè)在制作安全環(huán)保機制的過程中,應當對以下幾點予以重視。
第一、做好安全環(huán)保工作的全面調(diào)查分析,組織相關技術人員進行現(xiàn)場環(huán)境勘測與數(shù)據(jù)分析,保證在石油開采過程中,生態(tài)環(huán)境可以得到良好的發(fā)展。
第二、在石油開采過程中與周邊居民做好溝通,避免與其發(fā)生不愉快的事情。
第三、提升員工對于開采工作中的行為規(guī)范,依據(jù)實際情況,制定合理的守則。
石油企業(yè)想要更好地完善安全環(huán)保工作,需根據(jù)自身情況進行經(jīng)驗的總結和歸納,對先進管理的引進,以及經(jīng)驗的總結和歸納。除此之外,還要對相關的安全環(huán)保監(jiān)督者進行先進的思想引進,將思想融入現(xiàn)有的管理方案中。比如,鼓勵員工對有可能出現(xiàn)的隱患,提出想法和意見,共同討論分析,并找出解決方案。
針對石油開采的生產(chǎn)特點,企業(yè)應增加對安全環(huán)保漏洞的排查,確保員工能夠及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的安全隱患,并及時彌補,降低其帶來的風險。
(二)加大安全環(huán)保資金的投入
油田開采過程中巡查監(jiān)督工作是必不可少的,這就代表著企業(yè)需要投入大量的資金用于此項目當中。但目前,仍有一些石油企業(yè)管理者并未對工作中會出現(xiàn)的環(huán)保問題給予必要的重視,使之在石油開采工作中安全環(huán)保工作的開展缺少資金的支持。最終導致一些小問題演變成大事故,為員工和企業(yè)造成巨大的精神損失和經(jīng)濟損失。因此,企業(yè)應加大對此項工作的資金投入,減少人員與危險環(huán)境的接觸率,推動自動化設備的應用,不斷提高油田開采的安全程度。
在安全管理中,企業(yè)管理者應將資金予以充分的運用,并為開采人員樹立居安思危的意識,讓其明白安全才是最大的效益[3]。油田企業(yè)應舍得投入,持續(xù)投入,要懂得對安全的吝嗇就是對企業(yè)的不負責任。
企業(yè)可以從基層挑選優(yōu)秀員工,成立監(jiān)督組織,使其將監(jiān)督管理工作有效進行,在挑選員工時,需對其多方面能力評估。使油田行業(yè)的安全環(huán)保工作得到多一層的保障,進一步落實安全環(huán)保責任,促進企業(yè)的安全環(huán)保工作的實施。
(三)完善對危險物品的管理制度
油田開采工作本身就隱藏著很大的危險,因此,企業(yè)在對于危險物品擺放的這一點顯得尤為重要,如果企業(yè)對危險物品的管缺乏控根據(jù)性,那么很有可能因此導致危險事故的發(fā)生,這樣不僅會給石油企業(yè)帶來極大的影響,同時還會對工作人員的人身安全造成極大的威脅。目前,仍有不少企業(yè)忽略了對一些特殊物品的有效管控,使得這些特殊物品被隨意擺放,這顯然是對企業(yè)和員工極度不負責任的行為。因此,企業(yè)應當完善對危險物品的管理制度。
石油企業(yè)應建立全員責任制,將物品的管理與擺放落實到每一位員工的身上,讓員工對企業(yè)的安全負起責任。并針對每一個物品的擺放,明確對應的位置,并建立相應的制度,做到每一個物品都有嚴格的擺放標準,按照規(guī)定位置進行準確地擺放,禁止出現(xiàn)隨機擺放的問題。合理地擺放危險物品,可以有效地減少事故的發(fā)生。
(四)加強員工培訓提高綜合素質(zhì)水平
在石油企業(yè)的管理過程中,開展油田安全環(huán)保工作的效率與質(zhì)量,極大原因來自于企業(yè)員工的自身素質(zhì),因此,要想使安全環(huán)保工作得到有效地實施,企業(yè)應注重員工的綜合素養(yǎng)。
油田開采對于開采人員有著較高的技術要求,開采人員的應時刻注意自身的安全。為此,企業(yè)應做好開采人員的安全培訓,進一步提升工作人員對相關規(guī)章程的理解,可以通過職業(yè)安全競賽等活動,提高整體安全素質(zhì),不斷增強工作人員的業(yè)務水平。
油田企業(yè)在員工招聘過程中,應尋找更多招聘渠道,提升員工入職門檻,確保企業(yè)能夠招聘到更多優(yōu)秀人才,注重應聘人員是否具有相關職業(yè)資格,保障員工具有足夠的問題解決能力。
除此之外,還要對監(jiān)督人員進行相關培訓,使其充分了解安全環(huán)保行為準則,另外,油田行業(yè)還應提高安全環(huán)保監(jiān)督者的專業(yè)素養(yǎng)。并定期對員工進行針對性培訓,提升其綜合能力。
結論:
綜上所述,油田與當今社會有著緊密地聯(lián)系,石油在開采過程中又存在著很大的安全環(huán)保問題,因此,油田開采過程中安全環(huán)保這一項工作顯得極為重要,在油田開采過程中,企業(yè)應做到全面實施安全環(huán)保工作,避免安全隱患的發(fā)生。提高全員素質(zhì),加大安全資金的投入,為石油開采工作的進行保駕護航。
環(huán)保責任書10
一、堅持"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針高度重視安全生產(chǎn)工作。切實加強組織領導,建立健全領導組織和工作機構,完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
二、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各項制度規(guī)定。認真貫徹落實上級安全主管部門做出的決議和安全防范措施,做到令行禁止。年內(nèi)不發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故。
三、領導組織至少每季度召開一次工作會議,分析研究安全生產(chǎn)形勢任務,安排部署安全生產(chǎn)工作。
四、按照一崗雙責、黨政同責、權責對等的原則,落實安全生產(chǎn)責任。公路管理段要同分管領導、各股室、基層道班、施工單位等組織單位簽訂安全生產(chǎn)責任狀,責任狀內(nèi)容要全面、明確、具體,做到安全生產(chǎn)責任到人。
五、要經(jīng)常對本單位安全生產(chǎn)情況進行自檢自查,同時,接受和積極配合上級有關部門的監(jiān)督檢查,對存在的安全隱患要及時整改,并按時限要求上報整改結果。
六、加強對公路、橋梁的巡查養(yǎng)護,及時消除病害。危險路段、橋梁要及時設立警示標志,不可通行的`必須封閉,并做好便道。發(fā)生水毀、沙阻、雪阻等要盡早修復和清除。冬季在急彎、陡坡和交叉路口等路段要備足防滑砂料,必要時及時散砂,同時做好路況信息上報工作,確保公路暢通和運輸安全。
七、組織開展形式多樣、主題鮮明的安全生產(chǎn)宣傳教育活動,深化對管理人員和從業(yè)人員的教育培訓,提高安全意識和安全技能。所有巡查、養(yǎng)護、施工作業(yè)必須按照安全技術規(guī)范進行,確保人身安全。積極參加安全生產(chǎn)示范單位創(chuàng)建活動。
八、對易燃、易爆、有毒、高溫、高壓等危險品的運輸、使用、保管,要按照行業(yè)要求進行培訓,持證上崗,明確責任,建立檔案。
九、制定并根據(jù)實際需要及時修定各項應急預案,預案要全面、具體、實用。同時要做好應急隊伍、物資、車輛準備工作。年內(nèi)至少開展兩次以上應急演練,確保能及時啟動預案,避免和減輕突發(fā)事件造成的損失。
十、按時向上級上報年度安全生產(chǎn)工作計劃、專項工作方案和和總結、報表。并按照上級統(tǒng)一要求,建立健全安全生產(chǎn)管理檔案,做到資料齊全,分類準確,歸檔及時,專人專柜保管。
十一、嚴格執(zhí)行獎懲制度和責任追究制度,對在安全生產(chǎn)工作中做出成績的單位和個人要給予獎勵;對安全生產(chǎn)未達標的單位和個人給予必要制裁;發(fā)生安全生產(chǎn)事故的,要依照有關規(guī)定追究相關人員責任。
環(huán)保責任書11
為進一步提高我分公司環(huán)境質(zhì)量,確保XX年分公司環(huán)保工作目標任務的順利完成,特簽訂XX年環(huán)保目標責任書,具體內(nèi)容如下:
一、生態(tài)保護目標
建立完善環(huán)境管理體系,環(huán)境污染治理和生態(tài)環(huán)境保護工作取得明顯成效,環(huán)境安全得到有效保障,環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善,生態(tài)礦區(qū)建設取得新進展。
二、污染控制目標
1、嚴格執(zhí)行污染物排放總量控制指標,廢水排放量不得超過XX萬噸/年,COD排放量不得超過XX噸/年,氨氮排放量不得超過XX噸/年的總量控制目標(排放量數(shù)據(jù)按晉城市環(huán)境監(jiān)測站季度監(jiān)測報告計算)。
2、加強回用水監(jiān)督管理,確保礦井水回用率達80%。
3、加強危險化學品、危險廢物的收集和管理的監(jiān)督管理工作,建設標準化貯存場所,廢油轉(zhuǎn)移嚴格執(zhí)行聯(lián)單制度,確保危險廢物安全處置率達100%。
4、嚴格控制惡意排污行為,做到無偷排或超標排污;完成排污許可證的年檢及換證工作,按時足額繳納排污費。
5、確保無重大環(huán)境污染責任事件和環(huán)境污染糾紛發(fā)生。
三、環(huán)保工作目標
1、加強環(huán)保機構建設,建立完善的環(huán)境保護目標考核體系,層層落實,責任到人。
2、加強廢水、廢氣、粉塵等排放的監(jiān)督監(jiān)測工作,加強環(huán)保設施運行監(jiān)督檢查工作,建立健全環(huán)保設施運行臺帳,確保分公司環(huán)保設施運行率達到95%以上,污染治理設施和污染源自動監(jiān)控設施管理和操作人員的持證率達分別達90%、100%。
3、加強環(huán)保設施工作人員技術培訓確保污染治理設施管理和操作人員的持證率分別達90%、100%。
4、加強對煤矸石及煤泥的規(guī)范化管理,加大工業(yè)廢棄物處置率及綜合利用率,確保固廢處置率達100%,煤矸石綜合利用率達85%以上,礦井水回用率達80%以上。
5、提高環(huán)境污染風險意識,及時完善《突發(fā)環(huán)境事件應急預案》并備案,定期進行預案培訓及演練,確保無重大環(huán)境污染責任事故和環(huán)境污染糾紛發(fā)生。
6、根據(jù)XX項目環(huán)境影響評價報告書中審批要求,建設相應的'環(huán)保設施。
7、做好放射源及射線裝置的安全監(jiān)管工作,確保放射源的安全使用。
8、做好土地塌陷的復墾工作。
9、做好礦區(qū)的水土保持工作。
10、積極開展綠色礦山建設,持續(xù)推行清潔生產(chǎn),完成環(huán)境行為評價復評工作,保持綠色等級。
11、建設項目嚴格執(zhí)行“三同時”制度,建設項目“三同時”執(zhí)行率、試生產(chǎn)及竣工環(huán)保驗收率均達100%;完成XX項目環(huán)保設施竣工聯(lián)合試運轉(zhuǎn)及環(huán)保驗收。
12、持續(xù)推行清潔生產(chǎn),開展節(jié)能降耗,分期安排中、高費項目建設。
13、按照分公司整體要求,做好環(huán)境監(jiān)督員的試點工作。
14、按期完成上級下達的環(huán)保限期治理任務。
15、堅持環(huán)保工作例會制度,定期研究重大環(huán)保問題。
16、按照上級要求,做好我礦信息公開工作。定期完成固廢、危廢管理信息系統(tǒng)網(wǎng)上申報。
17、完成XX年及以前所有環(huán)保項目的建設和竣工驗收工作。
18、完成XX項目建設并通過市環(huán)保局驗收。
四、目標考核
嚴格按照礦制定的《XX環(huán)境管理考核辦法》執(zhí)行,對礦屬各單位環(huán)境保護工作目標完成情況進行考核,考核結果報企業(yè)科,在當月工資中兌現(xiàn)。
目標簽發(fā)人:XX
環(huán)保責任書12
為切實加強xx汽車股份有限公司(以下簡稱xx股份)安全環(huán)保工作,落實企業(yè)安全環(huán)保主體責任,預防和減少災害事故,維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序,提高xx股份可持續(xù)發(fā)展能力,根據(jù)國家安全環(huán)保相關法律法規(guī)和xx集團相關目標責任,結合xx股份工作實際,特制訂本安全環(huán)保目標責任書。
一、總體目標。
(一)嚴格落實國家安全環(huán)保法律法規(guī)和方針、政策以及企業(yè)各項規(guī)章制度;嚴格執(zhí)行國家標準、行業(yè)標準和企業(yè)工作流程保證依法規(guī)范操作。
(二)加強安全環(huán)保組織領導,建立健全安全環(huán)保管理機構,切實履行安全職責,單位內(nèi)部逐級簽訂安全責任書,本單位與相關方全部簽訂安全協(xié)議,明確安全責任,安全責任落實率為100%。
(三)開展職工安全意識、安全知識和安全技能教育培訓,提高職工安全素質(zhì)和自救互救能力,保證職工接受教育和培訓率為100%。
(四)落實安全資金投入,明確各項設施的責任人,對法律、法規(guī)明確要求必須檢測的安全防護設備、設施定期進行檢測,檢測合格率100%。特種設備定期檢驗率100%,特種作業(yè)人員持證上崗率100%。
(五)認真貫徹xx集團和xx股份落實北京市xxx年清潔空氣行動計劃各項工作要求,實施主動環(huán)境保護戰(zhàn)略,確保本單位目標任務達成率100%。
二、專項指標。
(一)安全生產(chǎn):加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責任制,完善安全生產(chǎn)條件,保證工傷死亡事故、重傷事故、重大特種設備事故為零,輕傷事故每月不超過人員總數(shù)的千分之零點五,全年不超過人員總數(shù)的.千分之六。
(二)消防安全:堅持“預防為主、防消結合”的方針,適時開展消防演練,定期開展安全檢查、隱患排查及整改工作,完善應急預案體系建設,提高火災事故應急處置能力,確保導致人員死亡或嚴重影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營或造成重大社會影響的火災責任事故為零。
(三)治安保衛(wèi):加強單位內(nèi)部安全防范制度建設,落實人防、技防、物防等治安防范措施,保證刑事案件發(fā)案不超過單位內(nèi)部人員總數(shù)的萬分之六,單位內(nèi)部人員違法率不超過人員總數(shù)的萬分之十,單位內(nèi)部人員犯罪率不超過人員總數(shù)的萬分之七,確保本單位可防性重特大刑事案件、可防性重大治安災害事故和嚴重影響社會穩(wěn)定的治安事件為零。
(四)交通安全:加強對公務車、班車等重點車種的管理,強化汽車駕駛人安全意識和法制觀念,按時進行車輛年檢和按規(guī)定參加車輛保險,保證不發(fā)生酒后駕駛、超速、超載和違反交通信號燈等嚴重交通違法行為,保證交通違法行為不超標,確保本單位導致人員死亡的交通責任事故為零。
(五)職業(yè)健康:堅持“以人為本”的安全理念,配備和使用安全有效的防護用具,依法開展職業(yè)病體檢,努力創(chuàng)造安全的工作環(huán)境,保障職工職業(yè)健康,確保本單位職業(yè)病危害事故為零。
(六)環(huán)境保護:以污染減排為核心,切實加強領導和監(jiān)管,確保建設項目“三同時”執(zhí)行率100%,污染物排放濃度、總量均穩(wěn)定達標,全年無環(huán)境污染事故,環(huán)保治理設施正常運轉(zhuǎn)率100%,危險廢物規(guī)范處置率100%。
各單位主要負責人為安全環(huán)保工作第一責任人,承擔安全環(huán)保管理主要領導責任。成績顯著的,由xx股份給予表彰獎勵;各單位全年若發(fā)生所屬單位人員由于安全生產(chǎn)、消防、交通、治安責任死亡事件,以及職業(yè)病危害事故、環(huán)境污染事故或單月連續(xù)兩次受到環(huán)保行政處罰,實行一票否決,取消該單位和主要負責人評先授獎、晉職晉級的資格。
本責任書有效期為xx年xx月xx日至x月x日。
本責任書一式兩份,xx汽車股份有限公司留存一份,責任單位留存一份。
環(huán)保責任書13
環(huán)保辦:
環(huán)境保護是我國的一項基本國策,是可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略措施。為有效控制環(huán)境污染,保護礦區(qū)生態(tài)環(huán)境,促進我礦環(huán)境保護工作的健康發(fā)展,形成齊抓共管的局面,根據(jù)集團公司環(huán)境目標責任制要求,結合我礦實際情況,現(xiàn)將我礦環(huán)境目標分解到各單位,由礦長與你單位簽定二○xx年度環(huán)境目標責任書。具體內(nèi)容如下:
一、環(huán)保管理工作力度
1、主任要對本單位的環(huán)保工作親自抓,負總責,確實把環(huán)保工作列入本單位管理目標考核中。
2、負責制定礦環(huán)保治理規(guī)劃,積極參與礦新、改、擴項目的`環(huán)境影響評價工作及環(huán)保治理項目的設計、施工、驗收。
3、嚴格遵守國家、省、市、公司等有關環(huán)保法律、法規(guī)和政策要求。
4、嚴格貫徹執(zhí)行礦《職業(yè)安全健康與環(huán)境管理體系》中的各項職責及程序文件的各項程序要求,以保持體系正常運行。
5、積極配合上級環(huán)保部門的工作。
6、加快“三廢”治理項目的科技研發(fā),確保設備選型技術先進、性能可靠。
7、環(huán)保辦對公司目標責任制進行分解,并對各單位目標責任制完成情況進行考核。
8、加強礦環(huán)保設施、設備的運行管理,確保設施、設備的正常運行。
9、積極協(xié)調(diào)環(huán)保資金的審批、落實、使用等情況。
二、環(huán)保管理指標:
1、新建項目或技改項目環(huán)境影響評價執(zhí)行率達100%,項目建設工程“三同時”制度執(zhí)行率達100%。
2、積極落實環(huán)保資金的完成情況,確保環(huán)保資金落實率達100%。
3、礦環(huán)保重點治理工程項目的完成率達100%。
4、加強環(huán)保設施、設備運行管理,設施運轉(zhuǎn)率達100%、完好率達98%;“三廢”排放達標率達100%。
5、每月進行兩次環(huán)保設施、設備現(xiàn)場檢查。
6、排污費、監(jiān)測費等環(huán)保費用的上繳率達100%。
7、在“世界環(huán)境日”舉辦環(huán)保宣傳教育活動。
8、按時、準確上報各類環(huán)保報表。
三、考評和獎罰規(guī)定
1、每季由分管領導對本部門環(huán)保工作進行檢查,檢查結果與工資掛鉤進行考核。
2、年底由分管領導組織考核,一項完不成罰款500-1000元。
3、責任書經(jīng)雙方簽字即發(fā)生效力,在責任期,有關責任人易任時,由繼任者履行責任。
礦長:
環(huán)保辦主任:
20xx年 x 月
環(huán)保責任書14
為切實提高工作執(zhí)行力和落實力,落實安全生產(chǎn)、環(huán)境保護主體責任,確保公司全年目標任務完成,本人鄭重承諾:
一、崗位責任
。ㄒ唬┴熑沃笜
1、自覺遵守公司、部門各項管理規(guī)定,認真執(zhí)行和貫徹上級各項指令;
2、杜絕微小事故發(fā)生,杜絕“三違”作業(yè),確保不出現(xiàn)輕傷及以上人身事故;
3、嚴格執(zhí)行崗位安全責任制,完成公司下達的安全穩(wěn)定運行目標,確保高壓運行設備安好率、投運率100%;
4、科學文明檢修,做到工完料盡場地清的清潔文明目標;
5、確保高壓范圍內(nèi)隱患排查治理整改率100%。
(二)承諾人應當完成的年度重點工作。
1、嚴格執(zhí)行“電氣安全運行規(guī)程”和“兩票”管理制度,加強自身業(yè)務學習,努力提高自身工作能力。
2、加強高壓配電室各種裝置的巡檢,維護和保養(yǎng)工作,確保高壓供電系統(tǒng)長周期穩(wěn)定運行。
3、掌握高壓圖紙情況,完善高壓設備的檔案和圖紙工作。
4、高壓設備正常運行和備車率達到100%二、責任承諾
。ㄒ唬┍救藢栏衤男袓徫宦氊,確保完成崗位責任承諾內(nèi)容,如承諾內(nèi)容未兌現(xiàn),接受經(jīng)濟處罰或行政處罰。
。ǘ┏霈F(xiàn)以下情況,引咎辭職或自愿接受待崗培訓。
1、發(fā)生人身安全事故,給公司造成影響、損失;
2、出現(xiàn)因誤操作或違章作業(yè)造成的'重大責任事故
3、不遵守公司、部門的管理規(guī)定并造成嚴重后果;
4、出現(xiàn)嚴重生產(chǎn)安全隱患問題不報。
環(huán)保責任書15
元月中石油昆侖燃氣有限公司與XX中石油昆侖燃氣有限公司簽訂了20xx年度安全環(huán)保責任書,為貫徹落實安全環(huán)保主體責任,強化安全環(huán)保意識,使之形成全員參與,共負總責,努力實現(xiàn)“零事故、零傷亡、零污染、零泄漏、降能耗”的工作目標,XX中石油昆侖燃氣有限公司與所屬綜合辦公室簽訂20xx年度安全環(huán)保責任書。
一、責任人
綜合辦公室負責人
二、責任指標
1、杜絕所管資產(chǎn)及人員人身和財產(chǎn)安全責任事故,避免一般性安全責任事故、減少微小責任事故,及時發(fā)現(xiàn)并排除事故隱患;
2、杜絕重大及以上的環(huán)境污染責任事故;
3、杜絕造成重大社會影響的責任事故;
4、杜絕重大的生產(chǎn)質(zhì)量安全責任事故;
5、杜絕火災、爆炸及被盜責任事故;
6、杜絕一切交通(有責)事故;
7、杜絕因主體責任部門責任造成的嚴重應急救援事件;
8、與部門員工簽訂安全責任書。
1、熟知反違章“六條”
三、工作要求禁令,無違章違紀行為。
2、落實安全環(huán)保責任制,明細部門員工各崗位,各工種安全職責,嚴格執(zhí)
行安全生產(chǎn)禁令,強化現(xiàn)場監(jiān)管,提高安全施工及檢查質(zhì)量,加大安全隱患整改力度。
3、綜合辦公室負責人對本部門安全工作負責,是本部門安全工作第一責任人,應認真貫徹執(zhí)行國家有關勞動保護、政策、法規(guī)和技術標準以及云南公司、楚雄公司的規(guī)定、決議。加強部門員工安全知識教育,使員工樹立自我保護,且防止傷害他人和被別人傷害的安全意識。
4、制定相應的安全操作規(guī)程和切實可行的安全措施,督促員工嚴格遵守安全操作規(guī)程,遵章守紀,制止“三違現(xiàn)象”,做到誰出問題就追究誰的責任。
5、對新進員工及轉(zhuǎn)崗員工進行三級安全教育率達100%,逐級落實安全環(huán)保責任書執(zhí)行率達100%。
6、負責生產(chǎn)經(jīng)營以外的綜合管理,認真貫徹云南公司、楚雄公司各項工作安排、通知、通報、宣貫及上傳下達等工作。
7、負責對員工食堂、生活用水、環(huán)境衛(wèi)生的管理,確保飲用水達到國家標準,生活、辦公區(qū)等公共場所清潔衛(wèi)生,杜絕臟亂差現(xiàn)象和食物中毒事故的發(fā)生。
8、對公司重要文件做好備案工作,妥善保管公司所有檔案資料。抓好安全管理工作,按規(guī)定建立建全各種管理臺賬,定期填報各類報表,按時完成年度安全計劃、總結。
9、落實所有合同的資金支付情況,避免出現(xiàn)因資金支付導致的各類糾紛。
10、負責楚雄公司車輛運行安全管理,公車公用,確保行車安全,嚴格執(zhí)行用車申請、用車記錄;每月須對車輛進行安全自檢自查,做好專、兼職駕駛員交通安全教育培訓,避免責任事故的發(fā)生。
11、合理安排好車輛、機械設備維護保養(yǎng)工作,確保使用正常。
12、根據(jù)楚雄公司的`工作實際,明確職責、任務、權限,并按照與部門員工的責任書內(nèi)容檢查落實,檢查的結果納入員工年終考核。
13、做好公司節(jié)電節(jié)水等環(huán)保指標的考核工作。
14、及時掌握本部門員工的思想動態(tài)及實際問題,發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素及時向楚雄公司領導反映。
四、責任追究
。ㄒ唬┰谀甓葍(nèi),主體責任部門如發(fā)生一起一般C級事故,或發(fā)生兩起未遂傷亡事故,或發(fā)生一起較大及以上社會影響的責任事故,按照公司《安全管理制度》相關規(guī)定進行處罰。
。ǘ┌l(fā)生安全責任事故的主體責任部門當年不得評選先進集體,主體責任部門負責人當年不得評選先進個人。
(三)在年度內(nèi),對主體責任部門HSE管理指標考核按照公司《安全生產(chǎn)目標責任制考核獎勵辦法》執(zhí)行。
本責任書一式兩份,公司和主體責任部門各一份。若主體責任部門負責人人事變動,本責任書指標由繼任者繼續(xù)承擔。本責任書由楚雄中石油昆侖燃氣有限公司生產(chǎn)安全部負責解釋。
本責任書有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
附:《20xx年安全環(huán)保目標管理責任制考核表》
中石油昆侖燃氣有限公司(簽章) 主體責任部門:綜合辦公室
第一責任人(簽字): 責任人(簽字):
年 月 日 年 月 日
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