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總經(jīng)理安全責(zé)任書

時間:2024-05-28 12:48:19 責(zé)任書 我要投稿

總經(jīng)理安全責(zé)任書錦集(15篇)

  在當(dāng)下社會,很多場合都離不了責(zé)任書,責(zé)任書是寫明責(zé)任、針對不同的部門的文書。那么什么樣的責(zé)任書才是有效的呢?下面是小編收集整理的總經(jīng)理安全責(zé)任書,僅供參考,大家一起來看看吧。

總經(jīng)理安全責(zé)任書錦集(15篇)

總經(jīng)理安全責(zé)任書1

  一、目的。

  在完善酒店以經(jīng)理負責(zé)制為主要內(nèi)容的經(jīng)營管理機制的基礎(chǔ)上,充分調(diào)動下屬部門經(jīng)營管理人員積極性,充分挖掘人力資源潛力;建立酒店對下屬部門的'經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系,以加強酒店對下屬部門的有效監(jiān)控;推動下屬部門經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細和規(guī)范的方向發(fā)展,用科學(xué)的指標(biāo)評價體系替代粗線條的考評;推動下屬部門管理手段和經(jīng)營風(fēng)格的轉(zhuǎn)變,增強下屬部門管理層的責(zé)任意識和經(jīng)營管理能力。特制訂本年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書。

  二、經(jīng)營目標(biāo)。

  1、20xx年度考核期間:20xxx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

  2、全年實現(xiàn)經(jīng)營盈余xx萬。(不含酒店固定資產(chǎn)折舊)

  三、管理目標(biāo)。

  1、提高酒店服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)人員素質(zhì),最大限度減少客人投訴。

  2、做好營業(yè),穩(wěn)定客源的同時,不斷開發(fā)新客源。

  3、嚴格遵守酒店的各項規(guī)章制度高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求使酒店各部門上下團結(jié)一致,齊心協(xié)力開創(chuàng)良好的局面。

  4、樹立廉潔自律的風(fēng)氣,杜絕任何危害酒店利益行為的發(fā)生。

  5、不斷完善管理制度,提高管理人員的素質(zhì)。

  6、營造寬松、向上、自律、高效、有序、團結(jié)、互愛的工作氛圍,逐步提高經(jīng)營業(yè)績。

  7、完善員工標(biāo)準(zhǔn)操作流程體系:定量分解服務(wù)流程,總結(jié)出郡琳服務(wù)要求標(biāo)準(zhǔn),形成工作守則;

  8、完善的員工考核體系:征求員工意見,力求員工收入做到公平、更貼近按勞付酬;

  9、制定全年員工培訓(xùn)方案,保障服務(wù)水平提升:全年各部門員工培訓(xùn)不低于4次,每季度培訓(xùn)1次為強制性考核指標(biāo);

  10、擬定員工內(nèi)部晉升體系:普通員工/經(jīng)理人員培養(yǎng)方案。

  四、營銷管理目標(biāo)。

  1、制定全年營銷框架對重大節(jié)日提前2—3個月擬出銷售方案。

  2、對婚宴、壽宴重新規(guī)劃與禮儀公司合作,圍繞增值服務(wù)擬出郡琳酒店婚、壽宴框架方案。

  3、客戶管理方案老客戶維護,(特別是協(xié)議客戶)新客戶開發(fā)目標(biāo),擬定酒店重點消費客戶群及服務(wù)辦法(主力消費客戶,可考定期舉行活動穩(wěn)定這一客戶群),每季度寫出客戶消費情況分析報告。

  4、全年新增項目創(chuàng)新計劃。

  第一是出品(特色菜品/茶品/客房特色布置/康樂特色服務(wù)),第二是營銷(銷售方式/理念),第三是服務(wù)(個性/特色/增值)。

  五、設(shè)施設(shè)備管理目標(biāo)。

  保證各部門設(shè)施設(shè)備干凈、正常運行,對各營運部門進行監(jiān)督。

  六、安全目標(biāo)。

  1、全年火災(zāi)損失控制在xx元以下。

  2、全年盜竊事故應(yīng)控制在兩次及以下。

  3、全年無食品中毒事件發(fā)生。

  4、全年設(shè)備運行事故損失控制在xx元以下。

  5、全年經(jīng)營無死亡、重傷事故。

總經(jīng)理安全責(zé)任書2

  1、貫徹執(zhí)行國家、地方政府及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章和禁令,按照管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負責(zé)的原則,對新日化學(xué)的安全生產(chǎn)負主要責(zé)任。

  2、組織制訂、修訂和審查安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃,并組織實施。

  3、堅持貫徹五同時原則,監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門的安全職責(zé)履行情況和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時糾正生產(chǎn)中的`失職和違章行為。

  4、組織有關(guān)職能部門對上報公司的生產(chǎn)安全事故進行調(diào)查處理,并及時向公司報告。

  5、認真履行關(guān)鍵裝置要害部位安全聯(lián)系(承包)職責(zé),并每月參加一次基層安全活動。

  6、負責(zé)組織安全生產(chǎn)大檢查,落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改。

  7、負責(zé)組織落實安全培訓(xùn)、教育和考核工作。

  8、定期召開安全生產(chǎn)工作會議,分析安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

  9、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗,獎勵先進單位和個人。

  10按照上述安全職責(zé),制訂年度安全工作計劃,并在具體工作中逐條落實。

  總經(jīng)理助理簽字:

  _____年_____月_____日

  總經(jīng)理簽字:

  _____年_____月_____日

總經(jīng)理安全責(zé)任書3

  一、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司安全生產(chǎn)工作,具體負責(zé)安全生產(chǎn)作業(yè)、安全技術(shù)保障、安全監(jiān)督管理等工作,主持公司日常安全生產(chǎn)工作,對公司安全生產(chǎn)管理工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  二、組織制定、修訂并實施安全生產(chǎn)方面規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及措施計劃。

  三、監(jiān)督檢查下屬部門對安全職責(zé)的履行,根據(jù)具體情況采取獎懲措施。

  四、組織安全培訓(xùn)教育工作,針對安全管理制度、安全作業(yè)規(guī)程、勞保防護措施等內(nèi)容定期組織培訓(xùn)。

  五、落實安全隱患整改制度,督促整改事故隱患,杜絕一切不安全因素。

  六、定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,部署安全生產(chǎn)工作,及時解決生產(chǎn)作業(yè)中存在的問題。

  七、負責(zé)安全生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備及先進管理方法的推廣應(yīng)用。

  八、組織安全事故的調(diào)查處理及重大事故的搶險工作。

  九、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不安全因素、險情及事故,果斷正確處理,并采取有效措施,防止事態(tài)擴大。

  十、負責(zé)公司安全保衛(wèi)、治安、道路交通等方面的綜合管理工作。

  十一、認真貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司安全管理制度,保證公司安全生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。

  安全承諾:

  一、作為安全生產(chǎn)分管負責(zé)人,我對公司安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  二、為確保安全生產(chǎn)任務(wù)的'完成,我一定加強對下屬部門的領(lǐng)導(dǎo)管理,督促其對各自職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成。

  三、統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)各部門安全生產(chǎn)工作,確保安全生產(chǎn)各職能部門間緊密銜接、高效配合,安全生產(chǎn)工作有序開展。

  四、及時處理生產(chǎn)運營中存在的問題,排除隱患,杜絕一切不安全因素。

  五、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴格管理,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

  總經(jīng)理

  簽字:

  副總經(jīng)理簽字:

總經(jīng)理安全責(zé)任書4

  為認真貫徹“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防安全管理方針,落實消防安全責(zé)任制,預(yù)防各類火災(zāi)事故發(fā)生,根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防》、《消防安全責(zé)任制實施辦法》的相關(guān)要求,我作為公司總經(jīng)理,對全廠消防安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,特簽訂消防安全責(zé)任書。

  一、消防安全目標(biāo)

  1、國家、單位消防安全政策落實率100%。

  2、杜絕火災(zāi)、爆炸事故。

  3、消防設(shè)備、設(shè)施完好率100%。

  4、消防安全隱患查處率100%,整改率100%。

  二、消防安全職責(zé)

  1、貫徹執(zhí)行消防法規(guī),保障單位消防安全符合規(guī)定,掌握單位的消防安全情況。

  2、將消防工作與本單位的生產(chǎn)、科研、經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排,批準(zhǔn)實施年度消防工作計劃。

  3、為本單位的消防安全提供必要的經(jīng)費和組織保障。

  4、確定逐級消防安全責(zé)任,批準(zhǔn)實施消防安全管理制度和保障消防安全操作規(guī)程。

  5、組織防火檢查,督促落實火災(zāi)隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題。

  6、根據(jù)消防法規(guī)的.規(guī)定建立專職消防隊、志愿消防隊。

  7、組織制定符合本單位實際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并實施演練。

  8、確定本單位消防安全管理人。

  9、發(fā)生火災(zāi)事故做到事故原因不清不放過,責(zé)任者和應(yīng)受教育者沒有受到教育不放過,沒有采取防范措施不放過,責(zé)任人員未受到教育不放過。

  三、獎懲辦法

  1、如有違反國家有關(guān)安生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)范時,本人愿意接受按照公司規(guī)定的安全生產(chǎn)獎懲制度給予處罰,如構(gòu)成犯罪的依照刑法有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  2、本責(zé)任書一式兩份,安全環(huán)境部、個人各持一份,自簽字之日起生效。

  董事長簽字:

  總經(jīng)理簽字:

日期:

總經(jīng)理安全責(zé)任書5

  為了切實貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,確!耙匀藶楸荆踩a(chǎn)”的落實,保證公司整體運轉(zhuǎn)的順利進行,協(xié)助總經(jīng)理保障一線全體員工人身健康與生命安全,實現(xiàn)全年運輸無事故目標(biāo),特此公司(甲方)與乙方(總經(jīng)理助理)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。乙方應(yīng)在任期內(nèi)遵守并履行企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)條例,如不能落實有關(guān)公司的各項安全生產(chǎn)條例,造成重大事故,將受到公司的處罰,嚴重者將移交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。

  一、企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)定為貫徹落實國家《安全生產(chǎn)法》和《廣東省安全生產(chǎn)條例》,加強企業(yè)的安全生產(chǎn)管理,協(xié)助總經(jīng)理確保安全生產(chǎn)的層級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及安全生產(chǎn)目標(biāo)的'落實。

  二、乙方在企業(yè)安全生產(chǎn)指標(biāo):

  (1)不發(fā)生重大人身傷亡事故、重大火災(zāi)事故、重大爆炸事故、重大交通事故、重大生產(chǎn)事故、重大設(shè)備事故、重大污染事故、多人急性中毒事故。

 。2)輕傷率控制在百分之二以下,死亡率控制在零死亡。

 。3)最大限度地減少一般事故,安全隱患整改率100%;

  三、安全生產(chǎn)責(zé)任

  1、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對公司安全生產(chǎn)分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負主要責(zé)任。

  2、當(dāng)好總經(jīng)理在生產(chǎn)管理方面的助手和參謀,在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)問題,對公司的安全生產(chǎn)工作負有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。

  3、定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,針對存在的問題,及時制定解決辦法和措施,對分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行督促和檢查。

  4、組織制定、修訂和審定分管范圍內(nèi)的安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程,組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長遠規(guī)劃。

  5、協(xié)助總經(jīng)理組織安全技術(shù)研究工作。負責(zé)解決疑難和重大安全技術(shù)問題,推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。

  6、定期參加安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,及時解決存在問題,負責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。

  7、按照“四不放過”的原則,參與對各類事故的調(diào)查處理,擬定防范措施和處理意見,采取防范措施,防止事態(tài)擴大。

  四、本安全生產(chǎn)責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,有效期至雙方簽訂之日起一年內(nèi)有效。

  甲方(蓋章):

  乙方:

  總經(jīng)理簽字:

  乙方身份證號:

  簽訂日期:

  簽訂日期:

總經(jīng)理安全責(zé)任書6

  為貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治、環(huán)境保護等法律法規(guī),進一步加強安全生產(chǎn)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn),保障國家財產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負責(zé)”、“誰分管、誰負責(zé)”、“分級管理、分線負責(zé)”的原則,各級副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作,并做到各負其責(zé)、各盡其職,公司總經(jīng)理特與常務(wù)副總簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護目標(biāo)管理責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎懲辦法如下:

  一、責(zé)任內(nèi)容

  1、堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對公司安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作負主要責(zé)任。

  2、常務(wù)副總在總經(jīng)理的.直接領(lǐng)導(dǎo)下,督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)問題,對公司的安全生產(chǎn)工作負有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。

  3、堅持安全生產(chǎn)管理“五同時”原則,即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時,要計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全;定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作,針對存在的問題,及時制定解決辦法和措施,對分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行督促和檢查。

  4、組織制定、修訂和審定本企業(yè)的各項安全管理制度,安全技術(shù)規(guī)程,組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長遠規(guī)劃。

  5、協(xié)助總經(jīng)理組織安全技術(shù)研究工作。負責(zé)解決疑難或重大安全技術(shù)問題,推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。

  6、審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案,審查引進技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問題。

  7、定期參加安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,及時解決存在的問題,負責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。

  8、按照發(fā)生事故“實事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則,參與對各類事故的調(diào)查處理,擬定防范措施和處理意見,采取防范措施,防止事態(tài)擴大。

  二、責(zé)任目標(biāo)

  1、公司全年人身死亡事故為0,重傷事故為0。

  2、公司全年火災(zāi)、爆炸事故為0。

  3、公司全年資金安全事故為0。

  4、公司全年職業(yè)病事故為0。

  5、職業(yè)健康體檢率100%。

  5、公司全年質(zhì)量管理責(zé)任事故為0。

  6、為安全生產(chǎn)提供資源及時率達到100%。

  7、“三廢”排放符合環(huán)保部門要求。

  8、環(huán)保設(shè)施運轉(zhuǎn)率100%。

  9、環(huán)境污染事故為0。

  三、考核與獎懲

  1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負責(zé)組織進行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標(biāo),給主要責(zé)任人進行獎勵。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。

  總經(jīng)理簽字: 副總經(jīng)理簽字:

  日期: 日期:

總經(jīng)理安全責(zé)任書7

  一、責(zé)任目標(biāo):

  1、杜絕重傷以上傷亡事故;

  2、杜絕重大火災(zāi)、爆炸事故;

  3、杜絕多人嚴重急性中毒事故;

  4、不發(fā)生環(huán)境污染事故。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),堅持“以人為本、安全發(fā)展”的理念,加強安全生產(chǎn)管理,對公司的安全生產(chǎn)工作負主要責(zé)任。

  2、建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

  3、按照國家關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)費用的提取使用的有關(guān)規(guī)定,提取安全費用,切實保證對安全生產(chǎn)的'資金投入,保證用于完善和改進安全生產(chǎn)條件,安全技術(shù)措施,安全培訓(xùn)教育費用到位。

  4、督促檢查公司的安全生產(chǎn)工作,及時如實報告安全生產(chǎn)事故,組織對重大事故的調(diào)查處理、分析和制定防范措施,落實好“四不放過”的原則,對造成安全事故責(zé)任者提出處理意見。

  5、督促檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除安全事故隱患,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗,對安全生產(chǎn)有突出貢獻者給予表彰和獎勵,對失職者或事故責(zé)任者給予責(zé)任追究。

  6、新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

  7、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并督促演練。

  8、組織召開安委會,研究解決安全生產(chǎn)中的問題,檢查、考核同級副職和公司所屬單位正職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。

  9、充實安全生產(chǎn)技術(shù)管理人員,聽取安全部門工作匯報,接受安全培訓(xùn)考核,具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。

  三、考核與獎懲

  1、本責(zé)任書由公司董事長負責(zé)組織進行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故,安全管理達標(biāo),給主要負責(zé)人進行獎勵。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成責(zé)任書上的各項考核指標(biāo),按公司有關(guān)規(guī)定考核。發(fā)生重大事故,實行“一票否決’。

  四、附則

  1、本責(zé)任書一式兩份,由公司安委會辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。

  2、本責(zé)任書自20xx年元月1日起執(zhí)行。

總經(jīng)理安全責(zé)任書8

  為了深入貫徹《中華人民共和國消防法》和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,全面實行消防安全責(zé)任制,進一步加強全公司消防安全工作,堅決杜絕重、特大火災(zāi)事故,積極抓好火災(zāi)事故的防范,進一步明確消防安全目標(biāo)與責(zé)任,為我公司的生產(chǎn)和經(jīng)營創(chuàng)造一個穩(wěn)定的消防安全環(huán)境,特制定本責(zé)任書。公司總經(jīng)理為本公司消防安全責(zé)任人,對本公司消防安全工作全面負責(zé)實施:

  一、認真貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、消防安全法規(guī)制度和標(biāo)準(zhǔn),對公司安全生產(chǎn)、消防安全負全面責(zé)任。

  二、組織制定公司各項消防安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計劃和長遠規(guī)劃。

  三、組織制定并實施本單位的.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。 四、建立健全公司安全、消防組織和機構(gòu),根據(jù)實際情況配備、充實安全專業(yè)人員,穩(wěn)定安全專業(yè)隊伍。 五、定期召開安全生產(chǎn)專題會議,及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題,審核引進技術(shù)(設(shè)備)和新產(chǎn)品開發(fā)的重要安全技術(shù)問題。

  六、定期對公司的關(guān)鍵裝置、重大部位及重大危險源等承包聯(lián)系點進行消防檢查,參加消防安全活動。

  七、組織制定公司各級消防安全責(zé)任制,落實公司內(nèi)部安全生產(chǎn)承包,消防安全工作指標(biāo)和職責(zé),同時計劃、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)經(jīng)營活動,簽發(fā)獎懲決定。

  八、確保對安全生產(chǎn)資金的投入和使用,不斷改進、改善公司安全生產(chǎn)、消防、從業(yè)人員勞動保護的設(shè)備、設(shè)施、裝備及作業(yè)條件。

  九、發(fā)生事故必須在1小時內(nèi)立即上報市安監(jiān)局,事故處理堅持“四不放過”原則。

  十、總經(jīng)理不在時授權(quán)代理者履行其消防安全職責(zé)。

  十一、督促、檢查本公司的消防安全工作,及時消除火災(zāi)隱患。

  十二、自覺接受并服從地方政府部門的監(jiān)督管理,完成其他消防工作。

  十三、本責(zé)任書自簽署之日起生效。

  十四、本責(zé)任書從20xx年1月1日至20xx年12月31日有效。

  公司總經(jīng)理(簽字)

X年X月X日

總經(jīng)理安全責(zé)任書9

  1、總經(jīng)理是企業(yè)的安全負責(zé)人,對本企業(yè)安全、生產(chǎn)、職業(yè)危害工作負全面責(zé)任,必須嚴格執(zhí)行國家和上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度,負責(zé)建立并落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  2、確定本企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo),審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計劃,簽發(fā)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程、批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施,切實保證對安全生產(chǎn)的資金投入,不斷改善企業(yè)勞動條件和企業(yè)的安全、職業(yè)衛(wèi)生狀況。

  3、組織開展安全技術(shù)研究工作,推廣先進的安全技術(shù)和管理方法,組織制定并實施對重大災(zāi)害事故的預(yù)防和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,組織重大事故的調(diào)查和處理工作。及時、如實向上級部門報告生產(chǎn)安全事故。

  4、建立健全安全機構(gòu)和安全組織,充實安全專業(yè)技術(shù)管理人員,支持各級安全組織和安全人員的工作,穩(wěn)定安全專業(yè)隊伍。

  5、定期召開安全生產(chǎn)專題會議和聽取安全管理部門的'工作匯報,及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題,組織全廠性的安全生產(chǎn)大檢查,對重大不安全因素、職業(yè)危害及重大事故隱患組織落實整改,組織全廠性的安全教育與考核工作。

  6、在布置工作的時候做到同時計劃、布置、檢查、兌結(jié)、評比安全工作。決定安全、職業(yè)衛(wèi)生方面的獎懲。

  7、本單位內(nèi)實行的各級承包,以及與外單位的各項承包合同中,都必須有安全技術(shù)指標(biāo)、安全管理要求和安全職責(zé)等條款,并認真考核。

  8、總經(jīng)理不在時,由代理者負責(zé)。

  責(zé)任人簽字:_____

  日期:_____

  法人簽字:_____

  日期:_____

總經(jīng)理安全責(zé)任書10

  為認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進一步加強安全生產(chǎn)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn),保障國家財產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負責(zé)”、“誰分管、誰負責(zé)”、“分級管理、分線負責(zé)”的原則,各級副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作,并做到各負其責(zé)、各盡其職,公司總經(jīng)理特與副總經(jīng)理(工會)簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標(biāo)責(zé)任書,要求全面履行以下安全生產(chǎn)的.各項職責(zé):

  一、安全生產(chǎn)職責(zé)

  1、按照誰主管誰負責(zé)的原則,負責(zé)公司的工會兼設(shè)備管理指導(dǎo)工作。

  2、認真貫徹、宣傳安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的政策法規(guī)和上級工作部署,并督促公司領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行。

  3、督促公司及時組織員工學(xué)習(xí)工作場所存在的主要危險、有害因素和控制措施。

  4、督促公司依法組織勞動用工,做好女工的勞動保護工作,組織員工參加工傷保險。

  5、協(xié)助相關(guān)部門開展安全知識競賽等活動,積極做好職工的安全思想和遵章守紀(jì)教育。

  6、監(jiān)督教育職工正確使用勞動防護用品,定期組織員工參加職業(yè)健康體檢。

  7、組織公司干部、職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。定期組織一線職工參加職業(yè)健康體檢,并建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬和檔案。

  8、經(jīng)常聽取各車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。

  二、目標(biāo)

  1、重大安全事故發(fā)生率為0;

  2、組織安全活動工作到位率100%。

  3、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  三、考核與獎懲

  1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負責(zé)組織進行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。

  2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標(biāo),給責(zé)任主要責(zé)任人進行獎勵。

  3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。

  總經(jīng)理簽字:

  副總經(jīng)理簽字:

  日期:

  日期:

總經(jīng)理安全責(zé)任書11

  為了切實保障企業(yè)的安全生產(chǎn)和職工的人身安全,我作為公司的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,將始終堅持“預(yù)防為主、安全第一”的方針,嚴格遵守國家法律法規(guī),并認真履行企業(yè)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任和義務(wù)。我將組織開展安全培訓(xùn)和演練,建立安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案;加強對危險源的管控和隱患的排查整改;落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,完善安全生產(chǎn)監(jiān)測體系,確保企業(yè)生產(chǎn)運行的安全和穩(wěn)定。同時,我將積極宣傳安全知識,強化員工的安全意識,加強安全文化建設(shè),推動企業(yè)全面提高安全管理水平,確保職工和企業(yè)的生命財產(chǎn)安全。

  1、我們應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī),認真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任,完善并執(zhí)行安全生產(chǎn)的“三項制度”(即安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)崗位操作規(guī)程)。這涉及到每個人的安全,必須高度重視并嚴格要求自己。

  2、按照國家《安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,健全安全管理機構(gòu),配足專職安全管理人員。

  3、按照安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的要求,確保本單位主管安全的負責(zé)人和專職安全管理人員取得安全管理資質(zhì)證書;特種作業(yè)人員取得特種作業(yè)操作資格證書;其它從業(yè)人員經(jīng)過安全培訓(xùn)教育并經(jīng)考核合格,持證上崗。

  4、建立健全安全生產(chǎn)隱患排查制度,對隱患制定詳細整改計劃,做到責(zé)任、措施、資金、時間、預(yù)案五落實。

  5、建立科學(xué)有效的防范機制,修訂完善切實可行的'應(yīng)急救援預(yù)案,成立救援組織和隊伍,配備救援裝備和器材,定期進行救援演練,每年至少組織一次綜合應(yīng)急預(yù)案演練。

  6、對作業(yè)場所職業(yè)危害因素及時、如實申報。對接觸有毒有害物質(zhì)的職工定期進行體檢并建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,為職工提供合格的勞動防護用品,并指導(dǎo)監(jiān)督其正確使用。

  7、項目建設(shè)嚴格執(zhí)行建設(shè)項目“三同時”制度及其它相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,即:建設(shè)項目的安全、消防設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

  8、根據(jù)國家法律法規(guī)的要求,我們將全面淘汰過時的生產(chǎn)工藝和設(shè)備,推廣危險化學(xué)品自動化控制技術(shù),定期維護、保養(yǎng)、檢測和檢驗各類安全設(shè)施和設(shè)備,確保其保持安全運行狀態(tài)。

  9、根據(jù)本單位的實際情況,足額提取安全費用,保證?顚S,確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行。

  10、保證本單位零傷亡,輕傷不超過2%;特種設(shè)備及其配備的安全附件按時檢測,檢測率為100%;設(shè)備保護裝置的安全有效率達到100%;安全管理人員和特種作業(yè)人員全部持證上崗;生產(chǎn)現(xiàn)場安全達標(biāo)合格率達到100%,其中優(yōu)良率要在90%以上;員工年度安全培訓(xùn)率為100%;新員工入廠三級安全教育達到100%;杜絕火災(zāi)和電氣重大火災(zāi)事故,機械設(shè)備重大事故為0;月度公司安全指令性工作任務(wù)完成率為100%;各類事故都要“四不放過”處理;施工現(xiàn)場達標(biāo)率要達到100%。

  本人愿意認真履行上述承諾,如違反愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

總經(jīng)理安全責(zé)任書12

  為認真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作,確保我公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求,按照 “一級監(jiān)督一級,一級對一級負責(zé)”的原則,總經(jīng)理與分管安全副總經(jīng)理簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。

  一、工作目標(biāo)

  1、 重大人身傷亡事故為零。

  2、 重大火災(zāi)事故為零。

  3、 重大爆炸事故為零。

  4、 重大交通事故為零。

  5、 重大生產(chǎn)事故為零。

  6、 重大設(shè)備事故為零。

  7、 “三廢”排放符合國家標(biāo)準(zhǔn),較大污染事故和重大污染事故為零。

  8、 多人急性中毒事故為零。

  9、 輕傷率小于3‰。

  10、 最大限度地減少一般事故,安全隱患的整改率達100%。

  11、 職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、認真貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則,即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作。

  2、按公司要求及時制定、修訂公司安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全工作措施計劃,并認真組織實施。

  3、積極開展各種形式的`安全大檢查,并認真督促隱患所在部門限期進行整改,對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學(xué)有效的防范措施和整改計劃。

  4、在全公司范圍內(nèi)積極開展安全競賽活動,總結(jié)推廣安全工作的先進經(jīng)驗。

  5、定期開展安全培訓(xùn)教育和考核。

  6、按照“四不放過”原則,及時對各部門發(fā)生的事故進行處理。

  7、定期召開安全工作會議,分析我公司生產(chǎn)動態(tài),掌握安全工作的重點、難點,及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

  8、完成總經(jīng)理安排布置的臨時性安全工作。

  三、考核

  如發(fā)生事故,按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進行考核;造成嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,給予相應(yīng)的行政處分,并移交司法機關(guān)進行處理。

  四、附則

  1、本責(zé)任書有效期限為一年,即:____年____月____日至____年____月____日。

  2、本責(zé)任書期一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(總經(jīng)理)簽字:

  乙方(分管安全副總經(jīng)理)簽字:

  ____年____月____日

總經(jīng)理安全責(zé)任書13

  為認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進一步加強安全生產(chǎn)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn),保障公司財產(chǎn)和員工生命安全與健康,按照“誰主管、誰負責(zé)”、“誰分管、誰負責(zé)”、“分級管理、分線負責(zé)”的原則,制定總經(jīng)理生產(chǎn)助理安全責(zé)任書:

  一、責(zé)任目標(biāo)

  1、杜絕重傷以上傷亡事故;

  2、杜絕重大火災(zāi)、燃燒爆炸事故;

  3、機械事故、觸電事故均為零。

  4、隱患整改率為100%。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、認真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的.各項規(guī)定,落實總經(jīng)理的有關(guān)指令,領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)安全技術(shù)部門的工作,并對本企業(yè)安全生產(chǎn)負有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  2、在編制下達生產(chǎn)計劃時,必須同時編制、下達安全生產(chǎn)、勞動保護措施。切實做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時的時候,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

  3、負責(zé)建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,各項安全管理制度及崗位安全操作規(guī)程,并定期檢查執(zhí)行情況。做到各部門、各工種、各崗位都有章可循,發(fā)生事故,責(zé)任到人。

  4、每月分析一次本企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況,召開一次安全專業(yè)會議,組織一次安全生產(chǎn)檢查。發(fā)現(xiàn)隱患,督促有關(guān)部門及時整改。

  5、負責(zé)做好三級安全教育,組織對易燃易爆崗位的工人進行培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。特殊工種,選送培訓(xùn),做到憑證操作。同時做好其他各類人員的安全教育、培訓(xùn)和考核工作。

  6、負責(zé)本企業(yè)特種設(shè)備的安全監(jiān)督檢查工作。

  7、負責(zé)動火作業(yè)的審批,組織落實安全防范措施,監(jiān)督檢查日常用火管理制度的執(zhí)行情況。

  8、本著“四不放過”的原則,組織匯同有關(guān)部門,對各類重大事故的調(diào)查、分析,并采取防止重復(fù)事故措施。

  9、定期總結(jié)安全生產(chǎn)工作的開展情況,表彰先進,對違紀(jì)、違規(guī)者進行批評教育和處理。

  10、組織安全生產(chǎn)大檢查,落實重大事故隱患的整改。

  總經(jīng)理助理(簽名):

  總經(jīng)理助理(簽名)

  日期:

總經(jīng)理安全責(zé)任書14

  為明確生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理目標(biāo),突出“治理隱患、防范事故”的工作任務(wù),堅持安全發(fā)展理念,強化安全生產(chǎn)、經(jīng)營監(jiān)督管理分級負責(zé)和部門/礦點依法、執(zhí)行安全管理制度、操作規(guī)程管理的原則,做到全面落實分層級管理的責(zé)任主體,促進生產(chǎn)、經(jīng)營目標(biāo)安全順利實現(xiàn)。為此,公司總經(jīng)理與常務(wù)副總經(jīng)理簽訂20xx年度《安全責(zé)任書》。

  一、生產(chǎn)、經(jīng)營安全責(zé)任事故控制指標(biāo)

  1、死亡和重傷安全責(zé)任事故為零。

  2、輕傷責(zé)任事故不超過2人。

  3、機械、設(shè)備責(zé)任事故造成的直接經(jīng)濟損失累計在18000元/年以上的生產(chǎn)、經(jīng)營安全責(zé)任事故為零。

  4、生產(chǎn)、經(jīng)營作業(yè)區(qū)域、生活區(qū)、各類倉庫、火災(zāi)責(zé)任事故為零。

  5、國家?匚锲繁槐I、流失的責(zé)任事故為零;公司其它物品被盜、流失造成的直接經(jīng)濟損失累計在20xx元/年以上的責(zé)任事故為零。

  6、采場、排土場垮塌責(zé)任事故造成的直接經(jīng)濟損失累計在10000元/年以上安全責(zé)任事故為零。

  7、道路交通事故負同等責(zé)任以上直接經(jīng)濟損失累計在10000元/年以上的交通事故為零。

  8、公司外包、外協(xié)單位和個人發(fā)生,公司承擔(dān)責(zé)任的事故造成直接經(jīng)濟損失累計在10000元/年以上的安全責(zé)任事故為零。

  二、生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理目標(biāo)

  1、在分管范圍內(nèi)對公司生產(chǎn)、經(jīng)營安全工作負具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。負責(zé)監(jiān)督管理各部門/礦點建立“負責(zé)人”總負責(zé),分管工作的人員具體抓,其他人員分頭抓的生產(chǎn)、經(jīng)營安全責(zé)任制。并督促部門/礦點分工種、崗位、個人建立健全層級清楚、職責(zé)明確、權(quán)責(zé)對等、獎懲分明的生產(chǎn)、經(jīng)營安全責(zé)任體系,制定、簽訂合情、適用、可操作的年度《安全責(zé)任書》,并按規(guī)定每季度對分管的各部門/礦點的《安全責(zé)任書》進行考核。

  2、督促分管范圍內(nèi)的各生產(chǎn)、經(jīng)營部門/礦點依據(jù)法律、法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定涵蓋生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理的責(zé)任、制度、規(guī)章、措施并得到全面落實。

  3、督促分管范圍內(nèi)的各生產(chǎn)、經(jīng)營部門/礦點,強化安全教育培訓(xùn)工作,增強全員安全意識,提高全員安全防范技能,特別是管理層人員的安全管理知識、技能、意識要作為安全管理工作的重要內(nèi)容來抓。督促分管范圍內(nèi)的各部門/礦點:做到新入職員工“三級安全教育”面達100%,在崗人員,每年接受再職安全教育培訓(xùn)的時間不少于20小時,特種工種和特殊作業(yè)人員100%持證上崗。

  4、督促分管范圍內(nèi)的各部門/礦點依法配備符合生產(chǎn)、經(jīng)營安全要求的安全管理人員,主要負責(zé)人和安全管理人員應(yīng)經(jīng)政府有關(guān)部門培訓(xùn)、考核合格取得安全管理資格證,并具備安全專業(yè)知識,具有組織生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理和處理事故的能力。

  5、督促分管范圍內(nèi)的各部門/礦點監(jiān)管好外協(xié)(外包)作業(yè)單位或個人的生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理,并納入公司生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理范圍,依法簽訂生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理協(xié)議,明確各自的安全管理職責(zé)和應(yīng)采取的安全措施,并指定專職人員進行安全監(jiān)督、檢查與協(xié)調(diào)考核。

  6、督促分管范圍內(nèi)的各部門/礦點按照規(guī)定對安全設(shè)施、設(shè)備進行維護、保養(yǎng)和定期檢測、做好防火、防盜、防洪、防雷電工作,保證安全設(shè)施、設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。維護、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當(dāng)做好臺賬記錄。

  7、督促分管范圍內(nèi)的各部門/礦點搞好安全培訓(xùn),提高人員生產(chǎn)、經(jīng)營安全知識和業(yè)務(wù)技能,應(yīng)用檢查、教育、獎懲手段實現(xiàn)部門/礦點“三無”目標(biāo),即(個人無違章,崗位無隱患,礦點無事故)。

  8、組織、督促分管范圍內(nèi)的人員參加《安全事故應(yīng)急預(yù)案》演練,組織、參與重大事故的調(diào)查、分析、處理工作。

  9、強化分管范圍內(nèi)的安全管理基礎(chǔ)建設(shè),推進各項安全達標(biāo)工作。

  三、考核與獎懲

  (一)考核

  1、公司總經(jīng)理對各分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,每季度進行一次考評和根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況不定期進行抽查,年終進行綜評。綜評成績分為:好、中、差。

  2、公司分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織、安全環(huán)保部及綜合管理部參與對各部門的安全生產(chǎn)工作,每季度進行一次考評和根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況不定期進行抽查,年終進行綜評。綜評成績分為:好、中、差。

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  對生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理年終綜評成績?yōu)楹玫?、并且安全工作表現(xiàn)特別突出的部門及人員,公司安委會根據(jù)公司安全指標(biāo)完成情況及各人安全責(zé)任的大小,按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項獎勵條款給予獎勵;對綜評成績?yōu)橹械摹⒃诠緝?nèi)部給予通報表揚。

  (三)懲罰

  1、分管工作范圍內(nèi)發(fā)生傷亡和財產(chǎn)損失安全責(zé)任事故造成的直接經(jīng)濟損失金額,達到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限,按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰條款進行處罰。

  2、分管工作范圍內(nèi)發(fā)生的安全責(zé)任事故造成的直接經(jīng)濟損失金額,達不到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限、并超過公司安全控制指標(biāo)的,按照公司《安全獎懲制度》進行處罰。

  3、發(fā)生的控制指標(biāo)內(nèi)事故、事件,事發(fā)部門按照“四不放過”原則提出處理意見,報公司安委會審核、批準(zhǔn)執(zhí)行,安全環(huán)保部進行備案。

  4、發(fā)生隱瞞事故不報、不論事故大小,一次處500元以上1000元以下罰款。

  5、分管工作范圍內(nèi),由于安全工作不到位被政府有關(guān)部門檢查不合格受到處罰的,處被處罰額的5%至10%罰款。

  6、對年終綜評成績?yōu)椴畹慕o予通報批評,并向總經(jīng)理做出書面檢查。

  7、以上條款被處罰一條或分管工作范圍內(nèi)安全工作失誤被媒體曝光的,一律取消年終評優(yōu)資格。

  四、此責(zé)任書一式三份,由總經(jīng)理與常務(wù)副總經(jīng)理簽訂,簽字雙方各持一份,安全環(huán)保部備案一份。有效期為20xx年元月一日至20xx年十二月三十一日。

  總經(jīng)理簽字:

  20xx年XX月XX日

常務(wù)副總經(jīng)理簽字:

  20xx年XX月XX日

總經(jīng)理安全責(zé)任書15

  總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書為深入貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,切實加強企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故,保障員工和人民生命財產(chǎn)安全,促進企業(yè)安全發(fā)展,確保行業(yè)管理部門與公司簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書各項考核目標(biāo)的實現(xiàn),根據(jù)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和公司規(guī)范,特制定本責(zé)任書。

  一、責(zé)任人:

  總經(jīng)理

  二、考核對象:

  總經(jīng)理

  三、安全責(zé)任:

  1)認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)以及市局、省廳指示和公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。

  2)負責(zé)公司安全生產(chǎn)管理措施、辦法、規(guī)章制度的審定和簽發(fā);

  負責(zé)成立本公司的安全領(lǐng)導(dǎo)小組及安全管理科室,足額配備安全管理人員,明確規(guī)定其職責(zé),定期組織召開安全生產(chǎn)會會議。

  3)對公司安全生產(chǎn)負全面的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任和法律責(zé)任,并履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。組織制定本公司安全生產(chǎn),細化目標(biāo)、措施,并保證計劃的有效實施和實現(xiàn),簽訂《安全責(zé)任書》。

  4)組織各部門實施員工的職業(yè)道德教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、安全宣傳教育,不斷提高員工的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平。

  5)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)濟效益的關(guān)系,把安全生產(chǎn)工作放到主要議事日程上,講生產(chǎn)必須先講安全,抓效益必須先抓安全,在保證安全的前提下組織安排生產(chǎn)經(jīng)營。

  6)自覺履行安全工作職責(zé),嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,按時參加公司召開的安全會議。

  7)對公司的`安全生產(chǎn)事故,必須按照“四不放過”的原則進行調(diào)查處理,必須24小時開機,實施領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。發(fā)生較大以上事故必須親自參與救援處理,按照程序進行報告,協(xié)助配合事故調(diào)查。

  8)每月至少組織召開1次本公司安全生產(chǎn)例會,及時總結(jié)分析安全生產(chǎn)及安全目標(biāo)控制情況,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施進行整治,確保各項控制指標(biāo)不超控。

  9)加強公司員工的隊伍建設(shè),確保本公司員工持證上崗,安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。

  10)負責(zé)建立健全公司的應(yīng)急救援隊伍,完善相應(yīng)的應(yīng)急救援設(shè)施設(shè)備,制定本公司各項應(yīng)急救援預(yù)案,組織開展應(yīng)急救援演練。

  11)確保安全生產(chǎn)經(jīng)費按規(guī)定合理使用;

  跟蹤監(jiān)督安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用情況,督促財務(wù)科建立安全經(jīng)費使用臺賬。

  12)關(guān)心員工職業(yè)健康,按規(guī)定為在冊員工購買人身意外傷害保險。

  13)組織開展各項安全生產(chǎn)活動,制定并組織落實安全生產(chǎn)考核、評比、獎懲制度,及時表彰先進。

  14)注重企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)整體競爭力,搞好社會公共關(guān)系,樹立企業(yè)良好形象。

  15)全面負責(zé)公司雙控機制建設(shè)工作,確保雙控機制落到實處。

  四、考核內(nèi)容。

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)管理目標(biāo)完成情況。主要針對總目標(biāo)完成情況負責(zé)。

 。ǘ┌踩a(chǎn)責(zé)任履行情況。

 。ㄈ╊I(lǐng)導(dǎo)帶班值班情況。

 。ㄋ模┨峁┌踩Y金的支持情況。

  五、評分

 。ㄒ唬┰u分根據(jù)安檢科對各職能部門安全檢查情況及實際指標(biāo)完成情況考核的方法進行。

 。ǘ┌l(fā)生較大交通事故負有責(zé)任的單位取消當(dāng)年考核及先進評比資格;

  違章作業(yè)造成工傷事故的單位取消當(dāng)年考核及先進評比。

 。ㄈ79分及以下的不予獎勵,70分以下的單位,給予行政主要負責(zé)人黃牌警告,并給予適當(dāng)罰款。

  本責(zé)任書一式兩份,公司和各單位主要負責(zé)人各一份。

  責(zé)任書有效期一年,即20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  總經(jīng)理(簽字):XXX

  XX年X月XX日

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