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項(xiàng)目部技術(shù)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書

時(shí)間:2024-02-18 11:11:37 責(zé)任書 我要投稿
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項(xiàng)目部技術(shù)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,很多場合都離不了責(zé)任書,責(zé)任書是在自己的崗位上分內(nèi)應(yīng)做的事,沒有做好自己的工作應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果的文書。到底應(yīng)如何擬定責(zé)任書呢?以下是小編精心整理的項(xiàng)目部技術(shù)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書,歡迎大家分享。

項(xiàng)目部技術(shù)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書

  為切實(shí)加強(qiáng)對煤礦安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確目標(biāo)管理及工作職責(zé),充分調(diào)動(dòng)各工種人員的工作積極性,確保上級下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成,經(jīng)項(xiàng)目部會議研究決定,實(shí)現(xiàn)一級為一級負(fù)責(zé),層層保平安的目標(biāo)管理責(zé)任制,特制定此責(zé)任書。

  一、安全目標(biāo)

  1、在上級主管部門的指導(dǎo)下,抓好本項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)工作,確保無事故發(fā)生。

  2、全面完成與礦方簽定的生產(chǎn)目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)各工種人員的工作管理責(zé)任書。

  二、工作目標(biāo)

  力爭在20xx年完成回風(fēng)斜井井筒的建設(shè)工作。

  三、工作職責(zé)

  1、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全項(xiàng)目部生產(chǎn)技術(shù)工作,對全項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)全面責(zé)任。

  2、貫徹安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)政策。執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和行業(yè)技規(guī)范。

  3、在職權(quán)范圍內(nèi)履行設(shè)計(jì),安全技術(shù)措施,作業(yè)規(guī)程的編制、審批、報(bào)批職責(zé),保證技術(shù)上可行。

  4、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的試驗(yàn)和推廣。

  5、對“一通三防”工作全面負(fù)責(zé),定期分析、研究本項(xiàng)目部“一通三防”工作。制定技術(shù)措施,解決“一通三防”方面存在的重大問題。

  6、針對存在的危害,具體負(fù)責(zé)組織礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃。

  7、具體負(fù)責(zé)組織制定礦井重大事故應(yīng)急預(yù)案,制定應(yīng)急救援的安全技術(shù)措施,編制煤礦安全技術(shù)措施計(jì)劃。

  8、負(fù)責(zé)礦山救護(hù)工作。發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故,協(xié)助經(jīng)理組織搶救,參加事故調(diào)查處理。

  9、定期召開工程技術(shù)人員會議,研究解決安全生產(chǎn)的技術(shù)問題。

  四、技術(shù)管理目標(biāo)

  1、按時(shí)參加“五圖”交換,每季度進(jìn)行一次,圖紙制作要規(guī)范,填繪要及時(shí),數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確,做到圖紙清晰。

  2、認(rèn)真編制作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行開拓開采審批制度,確保礦井“三量”平衡。

  五、安全投入和重點(diǎn)工程建設(shè)目標(biāo)

  1、做到安全專項(xiàng)資金和瓦斯專項(xiàng)資金、礦井技術(shù)改造資金的投入目標(biāo)。

  2、力爭完善瓦斯監(jiān)控和瓦斯抽放工作。

  六、獎(jiǎng)懲制度

  1、年內(nèi)安全生產(chǎn)無事故,完成生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)目標(biāo)的要求,獎(jiǎng)技術(shù)負(fù)責(zé)人(總工)15000.00元。

  2、完不成生產(chǎn)任務(wù),達(dá)不到工作要求,視其工作情節(jié)進(jìn)行處罰。

  3、某項(xiàng)工作不到位,被業(yè)務(wù)主管部門進(jìn)行處罰,處罰的資金由個(gè)人承擔(dān)40%。

  4、獎(jiǎng)金從銷售收入中提取的安全獎(jiǎng)勵(lì)基金中列支,罰款由煤礦財(cái)務(wù)室從個(gè)人工資中每月扣發(fā)500元作為安全風(fēng)險(xiǎn)考核抵押金,年底進(jìn)行綜合考核評價(jià)。

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