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酒店安全責任書

時間:2023-01-26 14:32:36 責任書 我要投稿

酒店安全責任書15篇

  隨著社會一步步向前發(fā)展,我們可以接觸到責任書的地方越來越多,通過簽訂責任書,我們可以清楚地認識到自己的責任和職責。什么樣的責任書才是有效的呢?以下是小編為大家收集的酒店安全責任書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

酒店安全責任書15篇

酒店安全責任書1

  客房安全管理工作貫穿于客房接待服務過程的始終,是一項復雜、持久、專業(yè)性很強的工作,沒有安全,一切服務和生產就無從談起,因此,為明確房務員工的責任與義務,制訂本消防安全責任書:

  一、嚴格遵守來訪登記制度。到客房來訪的人員,樓層服務員需嚴格遵守來訪登記制度。因服務員不登記而放來訪人員進入房間而造成兇殺、盜竊、放火等其他事件,一切責任及后果由當值服務員負責。

  二、嚴格遵守退房檢查制度。凡客人退房,當值服務員必須檢查該房間。否則,若因沒及時查房,而使客人退房離開酒店,事后發(fā)現(xiàn)房間設備、物品有損壞、遺失,食用食品和酒水沒能登記,沒能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的后果,由當值服務員負責并賠償。

  三、嚴格遵守巡樓檢查制度。樓層服務員至少每隔半小時巡查責任區(qū)域一次。檢查五項內容分別為:

  1、樓層是否有閑雜人員;

  2、是否有煙火隱患,消防器材是否正常;

  3、門、窗是否已上鎖或關閉;

  4、房內是否有異常聲響及其他情況;

  5、設備、設施是否損壞。特別留意客房內是否有異常聲響,勸導閑雜人員離開樓層,設備損壞立即報修。如有煙火隱患及時處理。若因值臺服務員不能遵守巡樓檢查制度而造成后果。則責任自負,并按規(guī)定給予處罰。

  四、當遇到行兇、搶劫事件,團體斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知保安和上司。若因通知不及時造成事態(tài)擴大,則負主要責任,并按規(guī)定處罰。

  五、責任區(qū)域發(fā)生火警,應立即報告消防中心,并向上級匯報,控制現(xiàn)場,保證向外準確聯(lián)絡。若因工作責任心不強,造成火情擴大,則對此次火災負主要的責任。

  六、嚴格遵守情況匯報制度。在客房所屬范圍內涉及與治安消防有關的'一切事件的苗頭、傾向,必須及時了解,以書面的形式記錄好所發(fā)生的時間、事件經過,及時向上級或保安部匯報。若因匯報不及時,造成事態(tài)發(fā)展、擴大,則由責任人負主要責任。

  七、嚴格遵守交制度。當班時認真填好各項內容,簽上自己的姓名,交接時,以書面內容為準。若因不清,造成事故由的員工負責。帶班領班負20%責任。

  八、pa部員工應嚴格遵守崗位職責,按工作流程開展工作,保證公共區(qū)域的衛(wèi)生,所負責的區(qū)域無油跡、污跡,玻璃門及器具完好,垃圾筒內無量垃圾、無危險品及明火存在,瓷器、花木等無破損、無污染,若因工作不細致而出現(xiàn)事故,pa部員工承擔60%責任,領班承擔40%責任,若屬交接不清原因,則雙方均負。

  九、洗衣房員工應嚴格按工作流程和機器設備運轉程序開展工作,保證水洗機、甩干機、湯平機的正常運轉,保證洗滌質量,隨時觀察和檢查電器及線路,保證無安全隱患存在,若因工作失職而造成事故或財產損失,責任自負。

  十、嚴格遵守《房務部安全操作規(guī)程》,若違章操作而造成傷亡,一切責任自負,若造成酒店財產損失,則造價賠償。

  十一、加強自我安全防范意識

負責人:XXX

XXXX年XX月XX日

酒店安全責任書2

  為確保北京中奧馬哥孛羅大酒店所有外租承包場所的人身、財產安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》《中華人民共和國消防法》《中華人民共和國治安管理處罰法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定,結合酒店的相關規(guī)章制度和自身實際,按照“誰主管,誰負責,誰在崗,誰負責”的原則。北京中奧馬哥孛羅大酒店(以下稱出租方),與公司(以下稱承租方),就雙方有關治安、消防及安全生產工作事宜,協(xié)商簽定本協(xié)議書。

  一、出租方的責任與義務:

  1、負責向承租方傳達公安、消防等部門的批示和規(guī)定。

  2、維護酒店公共區(qū)域的治安,消防安全。

  3、根據(jù)有關規(guī)定,出租方在巡查工作中如發(fā)現(xiàn)承租方有事故隱患和不安全因素要及時督促承租方進行整改。

  4、出租方負責提供并維修酒店內(包括承租方區(qū)域內)的各種消防設施設備(室內消火栓、煙感探測器、水噴淋、手動報警、安全出口指示燈等)。以確保完好、靈敏有效。

  5、承租方負責自行提供酒店公共區(qū)域滅火器材的配備,并定期檢查和檢測,保證其使用功能。

  6、承租方如發(fā)生各類刑事案件和治安問題向出租方報案時,出租方保衛(wèi)部應立即到達并保護現(xiàn)場,同時協(xié)助公安機關調查、破案。

  7、出租方負責配合公安機關、國家安全機構及其它執(zhí)法機關對違法犯罪行為進行調查取證和處理工作。

  二、承租方的`責任和義務:

  1、承租方自進駐酒店起應確定本企業(yè)的治安保衛(wèi)負責人、防火負責人、安全生產負責人,成立治保和防火安全組織,建立健全各項治安和防火安全責任制。負責對所屬員工進行安全教育,自覺遵守酒店內各項安全制度。

  2、承租方定期教育員工認真執(zhí)行安全規(guī)定,上班切勿攜帶大量現(xiàn)金及貴重物品。對個人及公司內的物品應妥善保管,防止發(fā)生被盜,若承租方或個人因自身疏忽被盜或丟失物品,其責任自負。

  3、承租方公休日及夜間應將辦公室門窗關好,鎖好并設置值班人員值班。

  4、承租方應建立現(xiàn)金、支票、印章、貴重物品和鑰匙的管理制度,嚴格財務制度和安全管理制度的落實,并責任到人,有過夜現(xiàn)金的應存放在保險柜內,并限額存放。

  5、承租方為維護酒店的安全穩(wěn)定,應積極配合公安機關發(fā)現(xiàn)通緝的犯罪嫌疑人,配合公安機關清除黃、賭、毒、非法傳銷等社會丑惡現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時上報公安機關。如有此類行為發(fā)生而承租方未進行上報,出租方有權向公安機關舉報,并配合公安機關依照國家有關法令、法規(guī)進行處理。

  6、承租方應及時向出租方書面提供職員的變化情況以備查。

  7、承租方外運物品,應持有效出門證明(有承租方負責人的簽字,出租方保安部經理簽字),否則出租方有權制止物品外運。

  8、承租方應按國家消防法規(guī)和北京市有關消防的規(guī)定及出租方的安全制度,使用租用的承包場所,并負責租用區(qū)域內的消防安全,發(fā)生緊急情況時,應服從出租方人員的指揮。

  9、承租方應指定專門人員,負責本公司的消防安全工作,食品安全工作,安全生產工作,保證承租期間不發(fā)生火災事故,安全生產事故,食品安全事故。

  10、承租方不得將易燃、易爆、劇毒等有害危險物品帶入和存放在承包場所內,更不得在承包場所內燃放煙花爆竹或焚燒物品。

  11、承租方對租用的承包場所進行裝修改造、打隔斷施工,須先向出租方提出申請,經出租方工程部同意后由承租方按有關消防法規(guī)的要求,到消防局辦理審批手續(xù),待消防局批準后方可施工,若承租方未經上述審批或雖經審批但私自改變施工設計方案進行施工,影響室內原設計安裝的消防設施功能和保護面積的,承租方應立即拆除。

  12、承租方使用電氣設備,必須采取有效的防火措施,制定相應的管理制度,需做到人走斷電,否則一切后果由承租方承擔。

  13、承租方應將承包場所內房間鑰匙交出租方保衛(wèi)部備存一套,以便處理火警及意外事件之用,如不能交存者,遇有突發(fā)情況造成對承租方大門的破壞,責任全部由承租方承擔。承租方換鎖,應及時將鑰匙重新交出租方保安部備存。

  14、根據(jù)消防法規(guī),承租方要接受出租方保衛(wèi)部的防火安全檢查,出租方保安部有義務向承租方講解消防知識,幫助解決火險隱患。

  15、發(fā)生火災,承租方應立即向出租方電話總機(0)或出租方消防中心(8119)報警,并積極組織人員進行撲救。

  16、承租方不得封閉防火門或將防火門拆除,不得封閉緊急疏散出口(如堆放物料、擺放有礙通行的物品),滅火器不得挪做它用,禁止在公共區(qū)域吸煙。

  17、承租方因其違反有關防火安全規(guī)定或因其內部管理不善引起火災,責任自負。出租方保安部根據(jù)有關規(guī)定將做相應的處理,包括賠賞出租方損失或罰款。

  18、上述協(xié)議,如有未盡事宜,雙方可共同協(xié)商修改或補充內容。

  19、本協(xié)議書經雙方簽字蓋章后立即生效,承租方搬離酒店后,此協(xié)議自動解除,正本一式二份,雙方各執(zhí)一份。

酒店安全責任書3

  一、遵守國家法律、法規(guī)及酒店的各項規(guī)章制度。遵紀守規(guī),勤奮工作,不在酒店范圍內、外進行違法犯罪活動。

  二、工作期間由于操作不當,造成設備設施損壞或爆炸者,由當事者本人承擔一切經濟、法律責任。

  三、工作期間私自竄崗外出造成的.一切意外事故,當事人承擔一切后果。

  四、工作時間脫崗或者工作失誤而導致物品被盜、被損等事件,由當事人承擔賠償責任。

  五、對賓客不禮貌、粗魯或實行暴力、威脅、勒索、敲詐等行為,造成的一切后果,由當事者本人承擔一起經濟、法律責任。

  六、住宿員工不遵守員工宿舍管理規(guī)定而造成的一切后果,由當事者本人承擔一切經濟、法律責任。

  七、夜班員工不按酒店要求統(tǒng)一住宿所造成的意外事故由本人承擔一切責任。

  八、在外租房住宿員工對自己的人身安全負責,發(fā)生一切意外事故將由本人承擔責任;

  九、未經酒店同意,私自或集體組織活動,導致人員傷亡事件的,由組織者和參加者承擔經濟、法律責任。

  十、未經批準,擅自駕駛酒店車輛外出,違反交通規(guī)則、發(fā)生交通事故、造成人員傷亡者,由用車者本人承擔一切經濟、法律責任。

  十一、私用電器或未經允許進入危險區(qū)域,造成觸電及其它傷亡事故,由當事者本人承擔一切經濟、法律責任。

  十二、因上下班途中不遵守交通規(guī)則造成的意外事故由自己承擔責任。

  十三、攜帶違禁物品(如:武器、毒品、爆炸品、易燃品等),進入酒店或宿舍造成事故的,由當事者本人承擔一起經濟、法律責任。

  責任承諾

  《交通大廈員工安全責任書》我已認真閱讀,并同意。如因本人不嚴格遵守而導致發(fā)生安全事故,愿按責任書所述承擔一切經濟、法律責任。鄭重承諾!

員工簽名:xxx

  x年x月x日

酒店安全責任書4

  客房安全管理工作貫穿于客房接待服務過程的始終,是一項復雜、持久、專業(yè)性很強的工作,沒有安全,一切服務和生產就無從談起,因此,為明確房務員工的責任與義務,制訂本消防安全責任書:

  一、嚴格遵守來訪登記制度、到客房來訪的人員,樓層服務員需嚴格遵守來訪登記制度、因服務員不登記而放來訪人員進入房間而造成兇殺、盜竊、放火等其他事件,一切責任及后果由當值服務員負責、

  二、嚴格遵守退房檢查制度、凡客人退房,當值服務員必須檢查該房間、否則,若因沒及時查房,而使客人退房離開酒店,事后發(fā)現(xiàn)房間設備、物品有損壞、遺失,食用食品和酒水沒能登記,沒能發(fā)現(xiàn)煙火隱患及其他異常情況所引起的.后果,由當值服務員負責并賠償、

  三、嚴格遵守巡樓檢查制度、樓層服務員至少每隔半小時巡查責任區(qū)域一次、檢查五項內容分別為:

  1、樓層是否有閑雜人員;

  2、是否有煙火隱患,消防器材是否正常;

  3、門、窗是否已上鎖或關閉;

  4、房內是否有異常聲響及其他情況;

  5、設備、設施是否損壞、特別留意客房內是否有異常聲響,勸導閑雜人員離開樓層,設備損壞立即報修、如有煙火隱患及時處理、若因值臺服務員不能遵守巡樓檢查制度而造成后果、則責任自負,并按規(guī)定給予處罰、

  四、當遇到行兇、搶劫事件,團體斗毆事件,發(fā)現(xiàn)爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知保安和上司、若因通知不及時造成事態(tài)擴大,則負主要責任,并按規(guī)定處罰、

  五、責任區(qū)域發(fā)生火警,應立即報告消防中心,并向上級匯報,控制現(xiàn)場,保證向外準確聯(lián)絡、若因工作責任心不強,造成火情擴大,則對此次火災負主要的責任、

  六、嚴格遵守情況匯報制度、在客房所屬范圍內涉及與治安消防有關的一切事件的苗頭、傾向,必須及時了解,以書面的形式記錄好所發(fā)生的時間、事件經過,及時向上級或保安部匯報、若因匯報不及時,造成事態(tài)發(fā)展、擴大,則由責任人負主要責任、

  七、嚴格遵守交制度、當班時認真填好各項內容,簽上自己的姓名,交接時,以書面內容為準、若因不清,造成事故由的員工負責、帶班領班負20%責任、

  八、pa部員工應嚴格遵守崗位職責,按工作流程開展工作,保證公共區(qū)域的衛(wèi)生,所負責的區(qū)域無油跡、污跡,玻璃門及器具完好,垃圾筒內無量垃圾、無危險品及明火存在,瓷器、花木等無破損、無污染,若因工作不細致而出現(xiàn)事故,pa部員工承擔60%責任,領班承擔40%責任,若屬交接不清原因,則雙方均負、

  九、洗衣房員工應嚴格按工作流程和機器設備運轉程序開展工作,保證水洗機、甩干機、湯平機的正常運轉,保證洗滌質量,隨時觀察和檢查電器及線路,保證無安全隱患存在,若因工作失職而造成事故或財產損失,責任自負、

  十、嚴格遵守《房務部安全操作規(guī)程》,若違章操作而造成傷亡,一切責任自負,若造成酒店財產損失,則造價賠償、

  十一、加強自我安全防范意識

  負責人:XXX

  XXXX年XX月XX日

酒店安全責任書5

  為了進一步貫徹落實國家社會治安綜合治理、《消防法》及安全生產有關規(guī)定,杜絕治安、消防、安全生產事故發(fā)生,防患于未然。按照“誰主管、誰負責”的原則,制定各崗位職責,實行逐級安全,防火責任制。指定專人管理,明確責任范圍,健全完善相互監(jiān)督檢查制度。前廳部受部門經理、主管為治安、消防安全管理責任人,職責如下:

  1、認真貫徹執(zhí)行國家的消防法規(guī)法令和酒店的各項安全規(guī)定。

  2、組織本部門開展日常安全自查,認真作好日、周、月等檢查工作,并建立檢查記錄。對于檢查出的問題要在第一時間處理。若因檢查不到位處理不及時引發(fā)事故,部門責任人負全部責任。

  3、認真落實以下檢查內容:

 。1)本部門的辦公設備(傳真機、復印機、電腦等)開關、線路、插座是否完好,有無老化、損壞、短路及超負荷等隱患存在。

 。2)辦公區(qū)域、工具室、行李間是否存放過多易燃、可燃物(紙張、宣傳品、包裝物等),可燃物附近是否有電器及電線插座埋壓等現(xiàn)象;

 。3)照明、電器設備是否做到人走電斷,嚴禁超負荷用電。

 。4)是否嚴格按照機關的要求做好一客一證住宿登記。

 。5)客人寄存的行李和其他物資,是否按照程序作好記錄。

  (6)各賬目、單據(jù)、現(xiàn)金、支票等是否嚴格按照制度存放保管。

  (7)重要區(qū)域鑰匙手否建立交接保管制度,且按照要求執(zhí)行。

 。8)需要進行電氣焊等動火作業(yè)的,應向物業(yè)安保部提出申請。經批準后,在安全員的監(jiān)護下,持有動火操作證的'人員方可作業(yè)。

 。9)如需增加臨時電源線及各種電器設備,要由專業(yè)電工安裝。

  (10)是否使用不合格的電器產品。

  (11)庫房、行李寄存處確保專人負責。物品擺放整齊,保證通風,嚴禁吸煙,動用明火,使用移動電器,對易燃、易爆等化學物品要妥善保管,控制儲存數(shù)量,分類存放。

  4、針對本部門特點對員工進行消防安全宣傳教育及安全操作流程培訓,對新聘用員工要重點培訓。

  5、當遇到行兇、搶劫事件,斗毆事件,發(fā)現(xiàn)可疑物品或事件等,應立刻通知酒店保安人員。若因通知不及時造成事態(tài)擴大,則負主要責任,并按規(guī)定處罰。

  6、責任區(qū)域發(fā)生火警,應立即報告消防中控室,并向上級匯報,控制現(xiàn)場。若因工作責任心不強,造成火情擴大,則對此次火災負主要的責任。

  7、嚴格遵守交接班制度。當班時認真填好各項內容,交接時,以書面內容為準。若因交班不清,造成事故由交班的員工負責80%。帶班領班負20%責任。

  8、加強自我安全防范意識,若因操作不當或違反操作規(guī)程,發(fā)生的事故、損失則一切后果自負,與酒店無關。

  9、確保所轄責任區(qū)域設施、設備的安全,嚴防被盜,若因監(jiān)護不力造成物品流失,則照價賠償;發(fā)現(xiàn)電器設備有不安全隱患及時報修,否則后果自負。

  10、部門經理應按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求本部門員工,若因督導不嚴,管理不到位,發(fā)生有關責任事故,部門經理負60%責任。

  11、員工若因維護酒店利益,名譽、身體受到傷害,則按國家及酒店有關規(guī)定處理。

  12、對不能正常運轉或運轉異常的設備應立即停機,及時報工程部維修。否則,出現(xiàn)安全事故責任自負。

  13、在日常工作中,涉及到消防安全方面的問題,要及時通報物業(yè)安保部,重大問題要立即上報酒店領導。

  14、部門經理為本部門消防、安全工作的第一負責人,對本部門防火、防盜、防治安災害等一切安全問題負全面責任,在部門內部實行消防安全責任制。

  15、本責任書一式三份,部門負責人、簽約人一份,綜合辦公室存檔一份,有效期為簽約責任人任期內。

責任人:

  20xx年xx月xx日

酒店安全責任書6

  甲方 (出租方)

  乙方: (承租方)

  為了加強酒店的消防安全管理,明確甲、乙雙方在消防工作中的權利義務,根據(jù)中華人民共和國和地方有關消防的法律法規(guī)及有關規(guī)定,特制定本消防安全責任書,雙方共同遵守:

  一、 甲方責任:

  1、 甲方有義務對乙方所有員工進行一次上崗前的消防安全教育,使乙方員工熟悉酒店消防的有關制度和規(guī)定。掌握簡單的滅火常識;

  2、 甲方負責在乙方承租區(qū)域配置相應數(shù)量的消防器材,并定期對消防器材進行檢查、維護和保養(yǎng);

  3、 甲方的安保部和相關部門有權經常對乙方場所進行消防檢查。發(fā)現(xiàn)有違章違規(guī)現(xiàn)象和行為以及有火災隱患的,甲方有權責令乙方進行整改和停業(yè)整頓。因此而產生的一切損失和費用,由乙方自行承擔。

  二、 乙方責任:

  1、 乙方的承包人為消防安全責任人,全面負責承租場所的消防安全工作;有義務教育自己的員工增強消防安全意識;

  2、 乙方有義務確保承包區(qū)域內所有消防設備設施和器材的完好,嚴禁私自動用消防設施。

  3、 乙方在未經許可的前提下,不得擅自使用電爐、電燙斗、電烙鐵、電磁爐、電飯煲等電熱器具。嚴禁亂拉亂接電線;

  4、 嚴禁在承租區(qū)域內使用和儲存易燃易爆化學物品。禁止使用煤爐、酒精爐、煤氣爐的明火設備;

  5、 乙方必須保持消防疏散通道的暢通。嚴禁在走道、樓梯等出口部位堆放雜物;

  6、 嚴禁在酒店內動用明火(包括焚燒廢紙等可燃物)。確因經營需要,必須填寫“動用明火審批表”報酒店安保部批準,在指定地點、時間內并落實防范措施后,方準動火;

  7、 乙方向甲方交消防安全保證金 元。

  三、 違約責任

  1、 凡因甲方未履行本責任書規(guī)定的內容,造成乙方損失的,由甲方負責經濟賠償和承擔相應的'責任;

  2、 凡因乙方未履行本責任書規(guī)定的內容,違反消防管理規(guī)定和不服從甲方消防管理的,每次從消防安全保證金中扣罰 元。承租期滿,乙方沒有違規(guī)行為的,甲方如數(shù)退還乙方消防安全保證金。因乙方違反消防法規(guī),給甲方造成損失的,由乙方負責經濟賠償,并承擔相應的法律責任。

  四、 其它未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  五、 本責任書一式三份,甲方、乙方和當?shù)叵辣O(jiān)督部門各執(zhí)一份。

  甲方: 乙方:

 。ㄕ拢 (章)

  甲方代表: 乙方代表:

  年 月 日

酒店安全責任書7

  甲方:

  乙方:

  甲方因經營管理之需要,為了保障酒店的食品安全,現(xiàn)依據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《消防法》的相關規(guī)定,訂立并簽署以下保證書:

  一、甲方聘乙方從事xx崗位工作,其工作內容,職責,依照甲方相關規(guī)定進行操作,在聘用期內,乙方必須嚴格的執(zhí)行甲方的相關規(guī)定,團結同事,服從安排。(具體參照酒店規(guī)章制度和操作流程)

  二、乙方在工作期間不得使用不符合衛(wèi)生標準的食品添加劑,不得超量使用。

  三、乙方在工作期間必須杜絕火災、食物中毒、傳染病的發(fā)生。

  四、乙方在工作期間如果發(fā)生傳染病,必須及時通報行政總廚,并停止一切廚房工作。

  五、對違反操作規(guī)章制度,造成食物中毒、傳染病的發(fā)生,火災的發(fā)生,視其造成的`后果來進行相關處罰,對造成嚴重后果的,必須賠償由此帶來的一切損失,酒店可以立即辭退,<處罰方式詳見員工手冊獎懲制度>,對特別嚴重的要追究法律責任。

  六、本書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  國際大酒店

  甲方:

  乙方:

  簽定日期:

酒店安全責任書8

  有限公司(以下簡稱甲方):

  商務酒店有限責任公司(以下簡稱乙方):

  一、責任事項:

  1、 常州市通達公路養(yǎng)護工程有限公司為了酒店的長效發(fā)展,公司任命馬國強經理管理清源商務酒店有限責任公司。主持酒店全面工作,管理該酒店的經營,完成公司下達的各項預算指標和管理指標。

  2、責任期限: 年1 月1 日至 年12 月31 日。

  3、管理與財務制度:

 、僖磺幸磩趧臃ê凸疽(guī)定的原則進行考核員工;

 、诰频晁虚_支需經財務部及采購人員進行咨價后方可支出,均由采購人員進行購買;

  ③超過經營性支出的`500元以上開支均由財務部統(tǒng)一開支,任何人不得以個人名義進行借支或錯支,一經發(fā)現(xiàn)公司將進行處罰; ④酒店的營業(yè)性支出由馬經理進行審核按簽訂合同執(zhí)行,其它開支超過500元以上及一次性開支超過1000 元以上均由甲方同意后方可開支;

 、菥频晁惺浙y人員及有關資產管理、財務等人員一并列由乙方進行管理[會計、出納、采購員、倉庫管理員、收銀、門衛(wèi)],所有人員必需服從乙方的管理;

  二、責任指標 :

  (一)、經營指標

  1、營業(yè)收入 全年完成 235萬元(其中:客房年營業(yè)額為215萬元,餐廳收入 20萬元)。

  2、經營成本 (酒店的所有開支) 全年成本控制在265萬元(其中:客房年成本為人民幣265萬元;不含餐廳成本)。

 。ǘ、管理指標

  1、年度管理考核指標:

 。1) 20xx 年重點工作計劃落實率100%。

 。2) 綜合衛(wèi)生質量達標率96%(客房、餐飲、公共區(qū)域)。

 。3) 食品安全質量控制合格率100%。

  (4) 入職員工培訓率100%。

  (5) 員工流動率不超過30%。

 。6) 員工滿意率達到80%。

 。7) 員工儀容儀表合格率達到98%

  (8) 顧客滿意度達到90%。

 。9)員工素質考核:企業(yè)文化(制度政策)、服務知識、業(yè)務知識(技能)。

 。10)服務品質:“黃金定律第一條:任何員工、任何時間、任何地點、見到任何人都是親切有禮的”達到85%。

 。11)年度應收帳款余額:不高于年收入1.5%。

 。12)逾期應收帳款比率不高于應收帳款總額 5%。(按照銷售簽訂協(xié)議及個人擔保的回款時間考核)。

 。13)資產維護:大資產、裝修資產的完整、有效及整潔。

  三、年度安全管理考核獎懲。

 、 年度安全質量控制指標,內部安全管理指標達標,獎勵20xx 元。

  ② 年度管理考核指標有一項不達標扣除獎金1000元,以此類推。年度內每發(fā)生一次重大食品安全事故,或重大內部安全管理事故,將視為本年度安全管理不達標。

  ③ 發(fā)生重大食品安全質量事故,重大內部安全管理事故,除按責任追究外,根據(jù)責任大小,賠償事故損失,對經理及相關責任人扣發(fā)當年獎金20%-100%。

  四、年終績效獎金:

  1)計算原則:年終績效獎金以公司審計確認的凈利潤指標分段計算結果為基數(shù),以管理指標考核得分計算最終應得年終績效獎金數(shù)額。

  2)年終凈利潤考核標準(以此確認年終績效獎金基數(shù)):

  (1) 年任務為虧損額在50萬元以內,超過60萬元虧損不派發(fā)年終獎,公司將組織審核小組對虧損原因進行核查。

 。2)年度目標任務每減虧2萬獎目標責任人10%,減虧5萬以上部分獎目標責任人20%.

 。3)年度目標任務每增虧2萬扣目標責任人10%增虧部分,以此類推直至50%。

  五、其它。

  1、本責任書未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商補充。責任書一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

  甲方:簽字: 簽訂日期:

酒店安全責任書9

  保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門,是負責酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門。保安部員工主要負責酒店的安全保衛(wèi)工作,維護酒店內部治安秩序,保障酒店及其人員的財產和人身安全。 酒店的安全工作,同酒店的命運息息相關,因此,為明確保安部員工的責任,特制訂本消防安全責任書。

  1、認真做好交接班記錄,并辦好交接班手續(xù) 。否則,發(fā)生的.一切責任事故,均由兩班員工承擔,兩個班長各承擔50%。

  2、嚴格物品出入及放行手續(xù)。若因門衛(wèi)崗把關不嚴造成物品流失,所流失物品由財務部評估其價值,由門衛(wèi)崗保安員承擔賠償責任。

  3、夜間留宿客人車輛及就餐客人車輛,由于保安員沒有認真履行“車輛出入手續(xù)”且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞,一切責任由當值保安負責。

  4、堅守崗位,不私自離崗、串崗,時常巡視,檢查責任區(qū)域,及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患。若由于私自離崗、串崗及巡查責任區(qū)域不認真、不徹底,而發(fā)生搶劫、盜竊、火災等,一切責任由當值該崗保安員負責。

  5、消防中心保安員應每天檢查酒店消防設備正常運轉情況。發(fā)現(xiàn)不能正常運轉或異常的消防設施、設備應及時書面報告部門負責人。若因玩忽職守沒能及時發(fā)現(xiàn)設備異常而出現(xiàn)火災、設備不能正常運轉等事故及現(xiàn)象,當值消防員負主要責任。

  6、巡邏保安員工,若不能按規(guī)定對酒店仔細徹底巡查,不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、兇殺、火災等事故,巡查保安員負玩忽職守責任。

  7、酒店發(fā)生盜情或火情,保安員接警后而沒有及時趕到現(xiàn)場,導致事故事態(tài)擴大,當值保安員、接警保安員對此次事故負責任,保安部負責人負20%督導不嚴責任。

  8、保安部負責人制訂酒店長、短期消防、安全培訓制度,制訂酒店長、短期消防、安全檢查制度,若因沒制訂以上制度造成安全事故,責任由部門負責人承擔。

  9、部門負責人需對酒店每位新入職的員工進行消防安全培訓,嚴禁培訓不合格的員工上崗,否則由此而引起的消防安全事故,責任由部門負責人負責。

  10、部門負責人按總經理指示監(jiān)督各部門對《限期整改通知書》的執(zhí)行情況,把整改結果及時匯報總經理,并按總經理指示對隱患部門及部位進行整改,否則由引起的消防、安全事故,責任由部門負責人負責。

  11、部門負責人應按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求、規(guī)范保安部各位員工,若因部門負責人督導不嚴、管理不到位而造成保安部內部無組織、無紀律,發(fā)生有關責任事故,部門負責人負主要責任。

  12、保安部員工若因維護酒店利益而身體受到傷害,則酒店負責一切醫(yī)療費用,直到身體恢復且正常上崗為止。致殘或死亡則按國家規(guī)定處理。

  13、保安部員工若非因公致傷、致殘或死亡,一切責任自負,與酒店無關。

  14、部門負責人部門負責人為本部門的消防安全責任人,對消防安全負主要責任。

  15、本責任書一式兩份,同具法律效力。

  16、本責任書從 年 月 日至 年 月 日有效。

  17、若一年內責任范圍內無責任事故發(fā)生,年終獎部門 元。

  aa大酒店(公章)

  部門負責人簽字:

  班長簽字:

  員工簽字:

酒店安全責任書10

  為認真貫徹執(zhí)行酒店總辦對安全工作“預防為主、保證安全、優(yōu)質服務”的指導方針,切實加強對安全工作的組織領導,落實《中華人民共和國消防法》、《四川省消防管理條例》《市旅店業(yè)治安管理責任書》,增強酒店各部門的安全意識,確保責任制落到實處,保證酒店各部門順利完成對客人的服務,酒店特與各崗位負責人簽訂安全工作責任書。

  第一章總則

  一、安全保衛(wèi)工作要緊緊圍繞酒店總辦的總體安全工作目標、規(guī)劃來開展,確保各項工作能順利完成。酒店總辦在業(yè)務上實施領導,各崗位負責人就具體的工作實施領導、組織、管理。

  二、事件(故)等級區(qū)分:

  1、一般事件(故):發(fā)生火災造成的損失在0元以上1000元以內的且影響酒店正常運作的;因負責人監(jiān)督管理不力,造成客人對酒店重大投訴的(旅游局投訴);酒店物品損壞、丟失、泄漏酒店機密的損失在0元以上1000元以內的;

  2、較大事件(故):發(fā)生火災造成的損失在1000元以上3000元以內的且影響較壞的;因負責人監(jiān)督管理不力,發(fā)生客人或員工輕傷,給酒店造成較大影響的;出現(xiàn)個體政治性事件,造成較大影響的;酒店物品損壞、丟失、泄漏酒店機密的損失在1000元以上3000元以內的

  3、重大事件(故):發(fā)生較大治安、刑事案件,給酒店造成較壞影響的;因主管負責人監(jiān)督管理不力,發(fā)生客人或員工重傷給酒店較壞影響的;發(fā)生火災造成的損失在3000--8000元之間的;出現(xiàn)一般政治性事件,造成很大影響的;酒店物品損壞、丟失、泄漏酒店機密的損失在3000--8000元之間的;

  4、特大事件(故):發(fā)生重大治安、刑事案件,主要責任在部門并給酒店造成極壞影響的';發(fā)生客人或員工群體性的事件,負責人報告處理不及時或措施不得力給酒店聲譽造成極壞影響和損失的;因部門負責人監(jiān)督管理不力,出現(xiàn)客人或員工死亡給酒店造成極壞影響的;發(fā)生火災造成的損失在8000元以上的;出現(xiàn)嚴重政治性事件,造成極大影響的;酒店物品損壞、丟失泄漏酒店機密造成損失在8000元以上的;

  第二章權力和義務

  一、酒店的權力和義務

  (一)權力

  1、對各部門的安全設施設備的配備和安全的工作指導、檢查、考核,并提出獎懲建議或意見。

  2、對各部門、崗位的安全設施設備的管理和員工安全培訓實施業(yè)務上的指導。

  3、有權安排酒店各部門人員,組建義務消防隊,應付各種險情。

  (二)義務

  1、制定、完善酒店安全、保衛(wèi)工作的規(guī)劃、管理制度等。

  2、要加大對各部門安全員的培養(yǎng)力度,在全年安全員和部門負責人進行四次以上的培訓或輪訓。

  4、積極保持同各級部門、消防部門的互動,按照三級防火責任制對各部門進行安全突擊檢查。

  二、部門的權力和義務:

  (一)權力

  1、有權根據(jù)部門安全情況和安全工作的指示精神及規(guī)章制度結合本部門的工作特點、需要等,進一步建立、健全或細化安全工作的管理制度和要求。

  2、有權對酒店提出增加安全培訓的次數(shù)(要在保安部能夠有時間安排的情況下)。

  (二)義務

  1、嚴格遵守《酒店安全責任書》中的各項安全管理制度。

  2、建立安全巡視制度,做到安全工作有人抓、重點目標有人管、重要崗位重點管的管理責任機制。

  3、每月至少定期召開二次安全工作會議,講評安全工作情況,并專題分析研究部門安全工作形勢,制定安全防范措施。

  4、要定期、不定期,集中和分批組織全體員工學習安全常識,熟悉酒店有關規(guī)定和要求(營業(yè)部門落實好收市前的防火安全檢查制度)。

  5、積極發(fā)動部門員工參加酒店的義務消防。

  6、妥善處理部門區(qū)域內所遇到的各種糾紛,對突發(fā)惡性的事件,要快速上報或報警,沉著冷靜,積極處置,保證良好的營業(yè)秩序。

  7、堅決落實酒店總辦根據(jù)安全隱患整改通知,及時處理并回復酒店總辦。如因酒店安全設施設備固有因素,要通報到總辦備案。

  8、加大對酒店員工的崗位培訓力度,將酒店的所倡導的“安全第一、服務至上”的觀念深深映入酒店員工腦海中。

  9、嚴格八小時以外的人員管理,組織好員工開展豐富多彩、健康向上的文體活動,要堅決杜絕員工參與任何形式的賭博和其它非法活動。

  第三章獎懲辦法

  一、獎勵

  1、在安全保衛(wèi)工作中做出突出貢獻,為酒店挽回重大損失的安全保衛(wèi)人員或其它員工,由酒店總經辦酌情獎勵。

  2、對突發(fā)性事件挺身而出、處理得當、而致使事態(tài)得到控制和圓滿解決的,由酒店總經辦對有關人員酌情獎勵。

  3、對在酒店年終組織的安全評比活動中,全年無安全事故的部門,將由酒店總經辦酌情獎勵

  二、處罰

  1、部門發(fā)生事件、事故、案件的,按事故等級,責任區(qū)分為一般、較大、重大、特大四個等級。

  (1)凡部門負責人因對安全工作不重視、責任心差、安全防范意識不強和措施不力而發(fā)生一般事件(故)的第一責任人和直接責任人按照酒店處分種類口頭警告、書面警告、最后警告處罰并賠償酒店相關損失。

  (2)發(fā)生較大事件(故)的,第一責任人和直接責任人按照酒店處分種類書面警告、書面警告、最后警告處罰并賠償酒店相關損失。

  (3)發(fā)生重大事件(故)的,給予部門第一責任人和直接責任人免職的處罰并賠償酒店相關損失,酒店保留對其追究刑事責任的權利。

  (4)發(fā)生特大事件(故)的給予部門第一責任人和直接責任人開除的處罰并賠償酒店相關損失,酒店保留對其追究刑事責任的權利。

  2、部門安全工作制度不健全、管理不嚴格、檢查督促不到位而出現(xiàn)有損酒店形象或造成重大損失的事件,除追究當事人責任外,還要追究直接領導及負責安全保衛(wèi)工作領導的責任。

  3、對部門區(qū)域內的不安全隱患發(fā)現(xiàn)不及時或發(fā)現(xiàn)了而不及時采取措施,導致發(fā)生事故或不良事件,對直接責任人將視責任等級給予最后警告處罰。造成財產損失的,依據(jù)財產損失的實際情況照價賠償。

  4、對突發(fā)性事件處理不當、有意回避、臨陣脫逃而致使事態(tài)擴大,對責任人員將視責任等級最后警告處罰,后果嚴重、影響極壞的給予通報批評、下浮工資、直到開除。

  5、安全保衛(wèi)人員在履職過程中,出現(xiàn)脫崗、誤崗、睡崗、私自換崗或衣著不整、形象不好、抽煙插包、態(tài)度生硬,對八小時之外參與賭博和其它非法活動造成惡劣影響的,對責任人員將視情況給予口頭、書面、最后警告,影響特別嚴重的直至開除。

  第四章附則

  1、本責任書經酒店總經辦與部門負責人簽字起生效,時間從20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

  2、本責任書一式兩份,酒店總經辦與部門負責人各執(zhí)一份,具有同等效力。

  3、更改本責任書內容,必須經酒店總經辦研究討論。嚴禁單方面修改條款。

  總經辦簽字(公章):

  日期:20xx年xx月xx日

  部門負責人簽字:

  日期:20xx年xx月xx日

酒店安全責任書11

  為響應政府加強食品安全管理,嚴防食品安全事故的發(fā)生,近日,朝天門大酒店按照食品安全可追溯原則,全面推行食品安全管理責任制,并與采供責任人、餐飲責任人和餐飲供貨商,分別簽訂食品安全管理責任書和食品安全供貨書,從內外兩個環(huán)節(jié)把關,加強食品的安全管控。

  今年以來,違規(guī)使用不合格食品添加劑和過量使用食品添加劑的問題,引起了政府和大眾的.關注。為防止在餐飲調料、菜品中使用違規(guī)添加劑和超量使用添加劑,大酒店決定從源頭抓起,加強采購、供貨、使用等重要環(huán)節(jié)的管控,杜絕采購和使用非法食品添加劑,杜絕采購和使用三無產品和過期產品,杜絕違規(guī)使用和超量使用食品添加劑,并與采供部經理、餐娛部經理、廚師長簽訂了食品安全管理責任書,同時還與蔬菜、鮮肉、干副、海鮮、家禽、水果等餐飲供貨商簽訂食品安全供貨書,明確在食品安全管理各環(huán)節(jié)的權利和義務,以確保旅客及消費者的飲食安全和衛(wèi)生。

酒店安全責任書12

  飯店駕駛員是飯店的特殊工種之一。安全行駛,對于促進飯店工作效率,提升飯店形象具有重要的意義。根據(jù)飯店安全工作責任管理要求和飯店與部門簽訂的《安全工作責任書》,結合駕駛工作的特點,為維護駕駛員和乘客,以及飯店的財產安全,維護飯店和社會的穩(wěn)定,構建和諧博雅,樹立良好的博雅形象,按照分級管理、分級負責,層層落實責任的原則,由部與 駕駛員簽訂安全駕駛責任書。

  一.飯店駕駛員必須牢固樹立“安全工作,責任重于泰山”的思想,堅持“預防為主”的方針,加強和服從領導,明確責任,認認真真地抓好駕駛和行車安全工作,確保博雅財產和博雅員工、博雅顧客的生命安全。

  二.根據(jù)飯店安全管理分級責任制要求,該部門經理或主管為該部門駕駛工作的主要責任人。必須在飯店分管總經理指導下,依法對部門駕駛安全工作進行全面領導和管理,并指導駕駛安全工作的開展。駕駛員為具體責任人,在總經理和部門領導的指導下,對行車安全和車輛財產安全負責。

  三.配車部門,要加強對所屬駕駛員工或車乘人員的安全教育。宣傳行車和乘車安全知識,強化安全意識,增強應急和安全防范能力。不定期組織學習《道路交通安全法規(guī)》,做好駕駛和行車安全工作。

  四、駕駛員要加強責任心,切實做好的行使和車輛安全管理工作,嚴防出現(xiàn)行車安全事故。

  1、駕駛員必須持有符合駕駛車型的有效駕駛證,妥善保管車輛證件,出車時必須帶齊所有行車證件。不得擅自同意無關人員搭乘車輛。更不得將車交與他人駕駛,由此造成的損失由當車駕駛員自負。

  2、樹立愛崗敬業(yè)的思想,認真鉆研駕駛和修理技術,愛護車輛。勤檢查,勤維修,勤保養(yǎng),車廂內經常打掃,保持整潔,車體經常洗刷、養(yǎng)護。始終保持良好的車況,不準帶病車上路。

  3、嚴格遵守《交通法規(guī)》及飯店對駕駛安全責任的有關規(guī)定,嚴禁酒后或疲勞駕駛。嚴禁開“斗氣車”、“霸王車”。若違反交通法規(guī)肇事,一切后果自負。

  4、駕駛員要自覺遵守派車規(guī)定,遵守勞動紀律,工作時間嚴守崗位,服從調度,服從大局。做到不見派車單或主要領導未批準,不隨便出車;無派車單私自出車者,以曠工論處,

  5、駕駛員沒有出車任務時,車輛無特殊情況應停放在指定的停放地點。未經批準不得擅自外出(包括駕車外出),有事找不到的視為曠工,駕車外出產生的一切費用自理;因擅自駕車外出造成傷亡事故或經濟損失的一概由駕車者承擔責任。

  6、及時辦理有關車輛的.技術檢測、年檢、年審、養(yǎng)路費、保險費等手續(xù)。

  7、熟悉并學習必要的安全救護知識,制定行車安全應急預案,配備必要的車載消防及急救器材,遇事沉著冷靜,及時報告,把損失降到最低程度。

  8、認真參加交警部門或飯店組織的安全培訓活動,平時要刻苦學習,對技術精益求精。

  9、增強保密意識,領導在車上談論的不宜外泄的有關問題,駕駛員不得對外泄漏。

  10、要服從并認真做好飯店安排的其他事務工作。

  五、用車部門要服從車管部門和駕駛員的指導,部門間要通力協(xié)作,切實做好駕乘人員的安全防范工作。并根據(jù)“誰用車、誰負責”的原則,嚴格報批手續(xù),認真落實安全責任制。

  六、用車部門或個人及車管部門,要對汽車本身和車內的所有設備設施安全負責,嚴防損壞、丟失。如出現(xiàn)損壞、丟失事件,將追究有關責任人和相關部門負責人的責任。

  七、嚴格執(zhí)行責任追究制,如發(fā)生車輛和人員的重大安全事故,按照有關法律、法規(guī),嚴肅追究駕駛員及有關責任人的責任。

  八、按照飯店要求,部門與所屬的駕駛簽訂的《駕駛員安全工作安全責任書》要及時上報行政部存查,便于分清和落實責任。

  九、本責任書一年一簽,有效期一年。簽訂之日起生效。

  十、本責任書一式三份,飯店檔案室、車屬部門、駕駛員各一份。

  格林博雅飯店 部 部門負責人:

駕駛員簽字:

  二O 年 月 日

酒店安全責任書13

  為進一步加強酒店安全生產各項管理工作,貫徹落實各部門“誰主管、誰負責”的安全生產責任制,根據(jù)國家、省、市有關安全生產的法律和規(guī)章,結合酒店的實際情況,經酒店辦公會議討論同意,特制定本安全生產管理責任書,由部安全生產責任人向酒店安全生產委員...想要了解更多關于酒店安全管理責任書怎么寫的知識,跟著華律網小編一起看看吧。

  為進一步加強酒店安全生產各項管理工作,貫徹落實各部門“誰主管、誰負責”的安全生產責任制,根據(jù)國家、省、市有關安全生產的法律和規(guī)章,結合酒店的實際情況,經酒店辦公會議討論同意,特制定本安全生產管理責任書,由部安全生產責任人向酒店安全生產委員會簽訂,承擔以下安全生產責任。

  一、部門安全生產負責人:

  部門正經理(或主持全面工作的負責人)為本部門安全生產第一責任人,全面負責本部門管轄范圍內的各項安全生產管理工作。

  二、明確酒店安全生產特點和概念:

  認真做好酒店安全生產觀念的落實,酒店安全生產具有內容的特定性和時間的連續(xù)性。酒店安全生產是指正常運營中的顧客安全、員工安全、設備設施和營業(yè)場所的安全,包括酒店的消防、治安安全等。

  顧客安全是指保護來店顧客人身安全和財物安全而進行的工作;員工安全主要指員工人身安全,包括工作程序安全、廚房安全、施工安全等;

  為保證學生安全,杜絕不安全事故的發(fā)生,消除安全隱患,把安全工作具體責任到人,明確職責,特簽訂本責任書,責任人將履行以下職責,具體如下:

  設備設施安全是指酒店的強、弱電、網絡等設施安全運作,包括設備的防火、防爆、防雷等。

  三、安全生產責任內容:

  (一)認真履行安全生產的工作職責,嚴格遵守有關安全生產的法律和規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行酒店安全生產管理制度。

  以貫徹落實黨的兩會精神,根據(jù)xx街道安全工作部署,進一步加強轄區(qū)安全工作管理,強化安全措施,以“安全第一,預防為主”為目標,預防和杜絕事故發(fā)生,明確安全責任,增強安全意識,以構建和諧社區(qū)為主體,確保社區(qū)平安祥和。xx街道xx社區(qū)居委會與轄區(qū)社會單位、物業(yè)以創(chuàng)建平安和諧社區(qū)簽定安全目標責任書:

  (二)將安全生產工作納入重要工作日程,制訂本部門安全生產檢查制度及重點部位、環(huán)節(jié)的應急措施,落實專人負責,堅持做好日常安全生產檢查。

  (三)堅持做好本部門班前班后的例行檢查工作,做到人離停電、?照{、停水、熄火。發(fā)現(xiàn)消防安全等隱患時,本部門應盡力及早排除,無法處理時應及時向有關部門報告,并配合做好整改工作。

  (四)嚴格遵守安全操作規(guī)程,對本部門的防火重點部位,特別是存放、使用易燃、易爆物品的場所,應采取切實有效的安全防患措施。

  (五)嚴格抓好本部門員工的規(guī)范操作,加強安全操作培訓,使部門員工養(yǎng)成了認真工作、規(guī)范操作的良好習慣,消除隱患,確保員工人身安全。

  學校及時組織人員排查學生校外住宿地點周邊環(huán)境,預防各類安全事故出現(xiàn),嚴厲打擊房租屋及周邊出現(xiàn)的各類違法犯罪活動。

  1.做好對本部門員工進行安全培訓和宣傳教育工作,特別要加強對基層員工的安全事故培訓,包括突發(fā)事件的處理技巧、消防知識、消防事故技能等培訓。

  2.做好安全生產案例的通報工作。對日常各種安全事故案例進行分析、匯集和總結,并形成書面材料上報安全生產委員會。組織員工進行學習,增強員工的安全防范意識和技能。

  十、強化學校、家庭、社會和學生的安全意識,通過召開家長會,使家長和學校配合,共同防止學生在校內外發(fā)生意外事故。

  3.組織本部門員工認真配合酒店開展應急預案的演練,并做好安全生產知識考核工作,確保員工掌握一般的消防滅火技能和必要的.知識。

  (十一)負責完善本部門安全生產檔案管理,包括應急預案、案例整理、培訓內容和培訓人員簽到等,并及時上報安全生產委員會備案。

  牢固樹立餐飲服務單位負責人為食品安全第一責任人的食品安全意識,強化行業(yè)自律、依法誠信經營,全面做好食品安全工作,確保消費者飲食安全。

  (十二)管好和愛護本部門管轄范圍內消防器材、設施,不得隨意移動消防器材的位置,非消防需要,不得隨便使用消防器材、設施,發(fā)現(xiàn)消防器材和設施有欠缺或損壞時,應及時向保安部報告,進行補充、完善。

  (十三)有權利、有義務和責任制止任何任何違反消防規(guī)定的行為,情況嚴重者應直接、及時上報酒店安全第一責任人或其他職能部門。

  (十四)發(fā)生初期安全生產事故時,如初期火災等,應在確保人身安全的前提下,立即組織員工進行搶救,并同時向酒店消防中心報警(內線電話:119)。

  (十五)保護安全事故現(xiàn)場,協(xié)助調查事故的原因。

  (十六)定期向酒店安全生產委員會匯報本部門的安全生產工作情況。

  三、安全生產的考核獎懲

  (一)對各部門安全生產工作納入酒店的質量檢查考核,實行安全事故一票否決制。凡是部門在本月工作中出現(xiàn)一例安全事故,即在月份或年度的各項評比、評選活動中,取消該部門評先評優(yōu)的資格。對不合格的部門負責人和事故責任人給予扣發(fā)當月浮動工資或其它形式處罰。

  (二)對因工作失職而造成安全事故的直接責任人或當事人,視情節(jié)追究相關責任。

  (三)對在安全生產事故中參與解決的突出表現(xiàn)者給予獎勵。

  (四)對全年酒店運行中未出現(xiàn)安全生產事故的部門給予獎勵。

  (五)對部門消防專管員或兼職消防員盡心盡職的勞動給予表彰和獎勵。

  四、責任期間,本部門安全生產責任人如有變換,由繼任者承擔簽訂責任。

  五、未盡事宜,在不違反本責任書條款前提下,本部門安全生產負責人應及時報告酒店安全生產委員會,協(xié)商解決。

  酒店安全生產委員會部

  安全生產責任人:安全生產責任人:

  簽發(fā)簽認

  簽訂日期:年月日

酒店安全責任書14

  為了進一步加強安全消防工作的領導和責任的落實,努力杜絕火災、生產安全事故,防范和控制各類刑事和治安案件的發(fā)生,適應公司穩(wěn)定發(fā)展的需要,根據(jù)《社會治安綜合治理文件》要求和《消防法》等有關規(guī)定,擬定公司20xx年安全消防工作責任管理書、現(xiàn)決定X一、堅持“誰主管,誰負責”的原則,做到管好人、看好門、辦好事,切實做好安全防范和消防工作、部門負責人要把提高服務質量管理與員工安全培訓、職業(yè)道德教育結合起來,一旦發(fā)現(xiàn)員工的思想行為異常,要及時向公司領導匯報和工程安保部通報,以免事態(tài)擴大造成不良后果、如因對部門員工不管不問,以致員工違紀違法,給單位經營帶來不良影響者,除追究當事人責任外,還將追究部門負責人的責任、安全工作的好壞將作為各部門工作考評的主要依據(jù)之一,如果部門發(fā)生安全事故問題,將追究部門負責人的管理責任,造成財產重大損失或人員傷亡的,部門負責人將被依法追究刑事責任、

  二、要提高安全生產的認識,嚴格要求本部門員工,在各自的工作崗位上一切按操作程序工作,在單位提供了安全保障和培訓、提示的前提下,如引發(fā)安全事故,其后果由員工自己承擔,同時公司將追究部門負責人的管理責任、

  三、部門負責人是公司的二級消防安全責任人,要對本部門消防安全工作負責,要求在年初擬定本部門安全工作計劃、成立本部門的安全消防小組,層層落實安全消防責任人,明確責任、制定本部門危機管理制度,制定有針對性的危機管理預案,并嚴格按制度執(zhí)行、各部門每周不得少于一次消防安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時處理并上報、積極配合和接受工程安保部消防安全工作的檢查和監(jiān)督,對查出的隱患要及時采取措施,整改落實到位、否則,工程安保部有權代表公司對其進行處罰、

  四、部門負責人要經常對本部門員工進行法紀教育,做到安全不離口,思想不放松,教育督促本部門員工遵規(guī)守紀、要改變觀念、提高認識,開拓創(chuàng)新,力保本部門不發(fā)案件、無事故、員工不違法、同時,要妥善管理本部門范圍內的消防設備和器材,嚴禁隨意動用、嚴格執(zhí)行酒店范圍內無論是客人還是員工不允許攜帶管制器具和易燃易爆物品的制度、

  五、市場營銷及前廳要認真學習《旅游業(yè)治安管理規(guī)定》,接待重大會議活動要簽訂合同(煙花爆竹、易燃易爆物品、管制器具要詳細注明嚴禁在酒店范圍內出現(xiàn)或使用),嚴格履行驗證登記手續(xù),防止上當受騙、前臺登記接待員要提醒住店客人——貴重物品及現(xiàn)金要寄存保管;要注意觀察往來客人,發(fā)現(xiàn)可疑人和事及時報告安全部、否則,出現(xiàn)問題,責任自負、總臺、商務中心使用的電腦、電器和各種刷卡機要注意愛護,防止發(fā)生意外、

  六、客房部樓層值臺服務員,要加強樓層巡邏,檢查消防安全設施是否完好、正常,客房未關的門窗要加強防范并督促客人將門窗關好、賓客一律憑房卡開門,堅決貫徹一證一房制度;對來訪、無卡的客人要嚴格履行手續(xù),核實清楚后方得開門,盡量避免糾紛發(fā)生,并及時向公安機關傳輸旅客信息登記系統(tǒng)、要提高警惕,細心觀察樓層動態(tài),對形跡可疑人員進行盤問,并及時通知安全部加以防范、從事公共衛(wèi)生和高空清潔作業(yè)的服務人員要提高安全意識,杜絕僥幸心理,防止安全意外事故發(fā)生、洗衣房要經常對設備、設施和電路進行檢查,防止安全事故的發(fā)生、

  七、餐飲部要切實加強對員工的職業(yè)道德和消防安全教育文明服務,嚴禁與顧客發(fā)生爭吵,禁止使用過期、腐爛變質食品、對食品和餐具等物要嚴格管理,下班后除值班人員外,其他人員一律不得在營業(yè)區(qū)域滯留、餐廳開餐前后必須有專人負責,杜絕食物中毒事件發(fā)生、要經常檢查灶具開關是否完好,油管、電線電路、酒精、液化氣、天然氣等易燃物品的使用情況是否正常,對易燃物品的儲存是否按規(guī)定存放、各部位是否確定專人負責,杜絕生產安全事故的發(fā)生、

  對于包席的客人必須簽定煙花爆竹安全書,強調不允許在酒店范圍內和高壓線附近燃放煙花爆竹、

  八、廚務部要切實加強對員工的職業(yè)道德和消防安全教育文明服務,嚴禁與顧客、員工發(fā)生爭吵,禁止使用過期、腐爛變質食品、對食品和餐具等物要嚴格管理,下班后除值班人員外,其他人員一律不得在加工區(qū)域和食品存放區(qū)域滯留、廚房開餐前后必須有專人負責,杜絕食物中毒事件發(fā)生、收菜處和冷庫要有專人負責,無領導批示任何人不得接觸食品存放點、要經常檢查灶具開關是否完好,油管、電線電路、酒精、液化氣、天然氣等易燃物品的使用情況是否正常,對易燃物品的儲存是否按規(guī)定存放、各部位是否確定專人負責,杜絕生產安全事故的發(fā)生、

  九、工程部要加強消防工作和安全生產事故的管理,嚴格按照操作規(guī)程行事,尤其要做好施工時的安全防范,要制定嚴格的施工安全制度,特別是邊營業(yè)邊施工的場所,要妥善進行區(qū)域分隔,杜絕火患發(fā)生、使用明火要指定專人負責,嚴格執(zhí)行動火管理制度,并報告安全部采取有效安全防范措施、對發(fā)電、配電、冷凍機房、鍋爐房等部位的工作人員要重點進行安全教育和崗位培訓,持證上崗、所使用的設備必須經市技術監(jiān)督局檢驗合格后方可使用、對石油液化氣、天然氣、柴油、汽油等用氣、用油管道設備設施要嚴格檢查、維護并保持安全正常、要加強酒店其他建設中的`用電、用水安全監(jiān)督、電腦室要嚴禁煙火,提高保密意識,要經常檢查電源線路和開關設備等設施是否正常、

  十、財務部各站點收銀人員要認真執(zhí)行財務制度,防盜、防搶劫、防詐騙,加強現(xiàn)金和票證管理,各收銀人員要按時將錢及票據(jù)上交財務室,并存入銀行,財務室工作人員要時刻保持警惕,下班時勤查門窗,查保險柜是否鎖好,并及時通知安全部重點檢查記錄、如有不安全因素要及時向安全部和有關領導通報,財務人員到金融機構,必須有一名安全員進行保衛(wèi),否則一切后果自負、倉庫保管員要做好庫房內的防火、防盜工作,要嚴格按規(guī)定存放物品,庫房禁用明火,杜絕非工作人員進入,下班后檢查門窗,切斷電源、采購部要嚴格按照規(guī)范運作,確保購進食物新鮮、優(yōu)質,防止中毒事件發(fā)生、

  十一、安全部要制定周密的安全消防計劃,擬定滅火預案、食品中毒預案、緊急情況處理預案,不斷加強自身教育,要與行政辦公室或人力資源部協(xié)同集中組織對公司員工進行法律法規(guī)和消防安全知識培訓、確保公司內消防設施的完好有效、要加強對全公司的巡邏檢查,做到一天一檢查、一月一大查,發(fā)現(xiàn)隱患立即督促整改、積極向領導提出建議和解決的方法,做到事后復查,直至合格、要主動爭取上級公安機關、消防主管部門的支持和指導,真正把自身的工作落到實處,為公司營造良好的經營秩序、要加強酒店建設中的安全監(jiān)督力度,控制安全事故發(fā)生、保障公司利益和安全秩序穩(wěn)定正常、

  十一、總辦要做好各部門協(xié)調和各類矛盾與糾紛的調解,自覺遵守各自部門的各項安全管理制度,起好帶頭作用、人力資源管理部要加大對新員工的安全意識培訓,教育培養(yǎng)員工樹立“安全第一,安全就是第一生產力”的認識,對新招入的員工,要嚴格招收條件,把好政審關、

  十二、獎勵和懲罰:

  1、獎勵:凡對消防提出建設性意見、建議,被采納后產生較大效益;發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報或處理而避免了事態(tài)發(fā)展和事故發(fā)生;遇險及時報警,保護了國家和人民的生命財產者,視程度分別給予表揚、通報表揚、獎勵現(xiàn)金、晉職等獎勵、

  2、懲罰:凡離崗、竄崗、不按操作規(guī)程和規(guī)定辦事,遇險貪生怕死、知情不報、違規(guī)違法以致國家和賓客的財產及人身安全受到損害,隨意報警者,視情節(jié)輕重承擔責任外,還將按公司管理制度等有關規(guī)定進行處理和處罰,視程度分別給予通報批評、罰款、降職、降薪、開除或扣除該部門全年安全獎、觸犯法律者,一律移交司法機關依法追究法律責任、

  消防安全責任人:消防安全直接責任人:

  消防安全管理人:消防安全二級責任人:

  xx年x月x日

酒店安全責任書15

  根據(jù)國家消防法規(guī)和有關規(guī)定,為確保酒店裝修、施工期間的消防安全,明確甲乙雙方的消防安全責任,特簽訂此責任書。

  甲方:新昌江大酒店(保安部)

  乙方:

  一、甲方責任:

  1、乙方施工人員在施工前須進行一次消防安全培訓教育,使施工人員掌握消防“三懂三會”( 懂得生產操作中的不安全因素及火災的預防措施、懂得火場的逃生方法、懂得初起火災的撲救方法,會報警、會使用各種滅火器材、會撲救初起火災、會組織人員疏散)和酒店的`有關管理制度,并由甲方向乙方施工人員核發(fā)臨時施工出入證。

  2、甲方負責對乙方施工現(xiàn)場的消防安全監(jiān)督檢查。每日進行一次防火檢查,督促施工現(xiàn)場火險隱患的整改,并負責監(jiān)督施工現(xiàn)場的滅火器材配備情況。

  3、甲方負責對乙方施工現(xiàn)場的用電線路安裝的監(jiān)督管理。臨時用電必須采用絕緣護套線,插座、插頭要有可靠的絕緣保護,不得用裸線頭代替插頭,并保證線路不超負荷運行。

  二、乙方責任:

  1、乙方進入施工現(xiàn)場,必須自覺遵守酒店的規(guī)章制度,必須佩戴施工出入證,無施工出入證者,酒店保安部按非施工人員處理。

  2、乙方必須嚴格按消防部門“建筑設計防火審核意見書”要求施工。

  3、乙方工作人員在施工現(xiàn)場嚴禁吸煙、用火,并有明顯標志張貼。確屬施工需要動用明火作業(yè)時,必須經酒店保安部門審批同意,并按要求落實防火措施、監(jiān)護人和滅火器材。

  4、乙方每天必須清除施工現(xiàn)場的木屑、刨花等可燃物品。作業(yè)后的氧氣、乙炔瓶等危險物品應按甲方保安部門指定存放。

  5、乙方對施工現(xiàn)場所用電器設備保持良好的工作狀態(tài),工作結束后,及時切斷電源,排除隱患。

  6、乙方在裝修墻面、吊燈、鋪設地毯作業(yè)時,如果用黏合劑和油漆等化學危險品應嚴格控制用數(shù),并不得存放施工現(xiàn)場。

  7、乙方在施工現(xiàn)場因工程需要改動酒店消防設施時,應按酒店工程部、保安部門及屬地消防部門審核同意后主可進行。

  8、乙方在每天工作結束后,必須對施工現(xiàn)場進行一次全面的防火檢查,在確認后無火險隱患后,切斷有關電源,關閉施工現(xiàn)場。

  9、乙方負責施工現(xiàn)場的夜間消防安全值班。

  三、違約負責:

  1、凡雙方不遵守本書條例發(fā)生火災事故的,按國家有關法律、法規(guī)追究防火負責人的法律責任。

  2、乙方違反本書條例均處50~100元的罰款。違反本責任條例,造成火災的,除賠償經濟損失外,并根據(jù)國家有關法律、法規(guī)追究施工單位防火負責人和當事人法律責任。

  本責任書一式四份,甲、乙雙方各兩份。

  甲方(章): 乙方(章):

  甲方防火負責人: 乙方防火負責人:

  年 月 日 年 月 日

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