公司安全責任書(集合15篇)
現(xiàn)如今,接觸到責任書的地方越來越多,責任書有助于明確每個人的目標和責任范圍。你所接觸過的責任書都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的公司安全責任書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
公司安全責任書1
為認真貫徹《中華人民共和國消防法》及省市消防法律法規(guī),部門主要負責人作為轄區(qū)消防安全第一責任人,對本部門消防安全負全責,特向****公司簽訂本責任書。
一、明確各班組、區(qū)域消防責任人,層層簽訂消防安全責任書。
二、確定專人負責消防安全管理工作,建立健全用火用電、危險物品管理、防火安全檢查、消防安全教育及消防設(shè)施管理各項規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,并使之落到實處。
三、認真開展防火檢查和巡查工作,及時發(fā)現(xiàn)和消除各類火災(zāi)隱患;糾正違章占用消防通道、防火間距及圈占消防設(shè)施等違法行為。
四、配齊配足各類滅火器材,定人定點管理,定期維護保養(yǎng)或更換,確保完好有效,并協(xié)助做好公共消防設(shè)施的管理工作。
五、全面開展消防宣傳教育工作,普及消防法律及消防常識,包括企業(yè)的消防安全管理制度和應(yīng)急救援預(yù)案,增強全員防火意識和消防技能。
六、建立消防安全組織,按職工人數(shù)15%的比例組建消防(應(yīng)急)隊伍,完善和落實滅火應(yīng)急演練預(yù)案;按公司要求,生產(chǎn)部門每半年組織一次演練,其它部門每年組織一次消防演練,提高自防自救能力。
七、發(fā)現(xiàn)火警積極組織撲救,疏散人員,搶救物資,及時報警并協(xié)助消防部門做好火災(zāi)撲救和善后處理工作。
八、建立防火工作檔案,總結(jié)消防安全管理的經(jīng)驗教訓,不斷改進和提高消防安全水平。
年月日
公司安全責任書2
為落實"安全第一,預(yù)防為主"的方針,確保安全生產(chǎn)(工作)得以實現(xiàn),避免傷亡事故發(fā)生,保障國家和職工以及群眾的生命財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步,提高經(jīng)濟效益,以管理目標落實責任,xx縣電力公司和本股(室)所全體干部職工特簽本責任書。
一、方針和原則
1、在本所轄區(qū)或股(室)工作范圍內(nèi),堅定不移地貫徹"安全第一,預(yù)防為主"的方針。
2、根據(jù)電力工業(yè)安全管理特點,堅持"保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備"的基本原則,并使之在實際工作中具體落實。
3、依靠嚴格完善的制度,健全的組織、切實的措施、高素質(zhì)的員工使方針和原則得以有效貫徹。
4、除人力不可抗拒的自然災(zāi)害外,我們有信心,通過艱苦的努力,所有的事故都應(yīng)當而且可以預(yù)防,任何隱患都可以控制和消除。
二、安全管理目標:
1、不發(fā)生人身死亡事故;
2、不發(fā)生重大電網(wǎng)事故;
3、不發(fā)生人員責任重大設(shè)備事故;
4、不發(fā)生特別重大設(shè)備事故;
5、不發(fā)生重大火災(zāi)事故;
6、不發(fā)生重大房屋倒塌事故;
7、不發(fā)生重大財物被盜事故。
8、不發(fā)生其他重大的管理責任事故。
9、不發(fā)生人身重傷事故;
10、不發(fā)生重大交通事故;
11、不發(fā)生重大停電事故。
三、管理方式和措施
1、按照行政正職是安全生產(chǎn)第一責任者的規(guī)定,行政正職作為安全管理第一責任人,要認真負起組織、落實、檢查、評審安全生產(chǎn)各項工作。還負有組織員工學習、討論上級以及公司有關(guān)安全管理的文件和技術(shù)規(guī)程。
2、為提高全員安全生產(chǎn)意識,必須充分發(fā)動職工,依靠職工,做到齊抓共管。
3、熟悉和嚴格執(zhí)行安全管理制度、技術(shù)規(guī)程、加強監(jiān)督檢查。
四、獎罰規(guī)定和評審辦法
1、根據(jù)年初全年生產(chǎn)(工作)會議上提出設(shè)立安全生產(chǎn)獎的精神,獎懲實行全員分級年風險抵押金考評制:(1)按等次繳交安全風險抵押金辦法:中層領(lǐng)導(dǎo)每人繳交500元;基層領(lǐng)導(dǎo)每人繳交300元;所、股(室)職工每人繳交200元。計財股公司統(tǒng)一從四月份工資發(fā)放中扣繳。(2)凡在年內(nèi)安全管理目標達到,風險抵押金如數(shù)返還外,按風險抵押金一至二倍發(fā)給本股(室)所全體干部職工安全獎金。(3)凡安全管理目標不達到,股(室)所全體干部職工風險抵押金作公司營業(yè)外收入,并按公司管理制度進行處罰責任者。對事故直接責任者作待崗處理1個月以上。
2、考核評審辦法:
(1)由安全小組根據(jù)考核細則每月考核一次并每季報安全領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
(2)考核細則由安全小組會同安全領(lǐng)導(dǎo)小組共同另行制定報職代會討論通過。
(3)在考核中要注意以下問題:
、侔踩a(chǎn)獎懲貫徹"以責論處"的原則。對認真貫徹安全生產(chǎn)職責并在安全生產(chǎn)中取得成績的單位和個人予以表彰和獎勵,對發(fā)生事故負有責任的人員給以批評和處罰,對失職、瀆職或嚴重違反規(guī)程制度雖沒造成嚴重后果的,也要給以批評和處罰。
、诎踩a(chǎn)實行嚴格的獎懲制度。對在安全生產(chǎn)中作出顯著成績和特殊貢獻的集體和個人,應(yīng)給予重獎;對在工作中因嚴重失職,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀律造成事故的,應(yīng)給予重罰;情節(jié)嚴重觸犯刑律的,由司法部門追究刑事責任。
、蹖嵭歇剳椭贫,要把思想教育工作同行政、經(jīng)濟手段結(jié)合起來。在獎勵上,要堅持精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合;在處罰上,要堅持以教育為主,懲教結(jié)合的原則。
五、本責任書經(jīng)雙方簽字有效,執(zhí)行期從20xx年3月1日至20xx年2月28日止。
六、本責任書一式二份,雙方各執(zhí)存一份。
大新縣電力公司代表:xxx
所全體干部職工(簽名):xxx
日期:20xx年x月x日
公司安全責任書3
甲方:xx工區(qū) (以下稱甲方)
乙方: (以下稱乙方)
為了認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產(chǎn)責任制,落實各項生產(chǎn)安全措施,保障企業(yè)財產(chǎn)、設(shè)備和職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,確保全年各項安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn),甲方與乙方簽訂xxxx年安全生產(chǎn)目標責任書。
一、乙方安全生產(chǎn)目標責任
1、 保證本單元在年度內(nèi)完成安全生產(chǎn)指標,綜合事故率為零。
2、 按上級和工區(qū)要求建立逢九活動日制度,并建立活動臺賬,記錄齊全。
3、 每月組織一次安全檢查。
4、 對查出的事故隱患,單元承租人作為第一責任人必須親自過問,認真組織落實整改,整改率100%。
5、 對新上崗的工人和臨時工都必須進行安全教育培訓,教育培訓率達100%。
6、 熟記和背誦本崗位操作規(guī)程。
7、 在簽訂本單元職工協(xié)議時,必須制定安全生產(chǎn)專項內(nèi)容,明確安全生產(chǎn)無事故。
8、 圍繞“安全生產(chǎn)年”這條主線,制定工作方案,全面排查和治理各種事故隱患。
9、 對安全事故處理要嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則,事故處理意見及時準確上報。
二、獎勵
凡完成上述目標責任,年終考核在95以上的單元,工區(qū)給與承租人負責人適當獎勵。
三、處罰
1、 年終經(jīng)工區(qū)考核乙方為90分以下的,為安全生產(chǎn)不合格單元,甲方對乙方承租人負責人(領(lǐng)灘手)罰款200元,小組生產(chǎn)組長和工會組長各罰100元。
2、 如發(fā)生一起人身事故(含交通事故)或設(shè)備事故(視事故造成的影響程度),所在單元領(lǐng)灘手罰款200元,小組安全員罰100元,生產(chǎn)組長、工會組長各罰款100元,并進行嚴肅處理,追究事故責任,取消年終評比資格。
3、 實行安全風險抵押金制度,各單元向工區(qū)交納500元風險抵押金,年終達到綜合打分90分以上的退還抵押金,90分以下的抵押金不予退還。
此目標責任書一式三份,甲、乙方各執(zhí)一份,場安全科備案一份。
甲方代表: 乙方代表:
公司安全責任書4
甲方:物業(yè)管理(湖南)有限公司(簡稱甲方)
乙方:園號樓號房業(yè)主(簡稱乙方)
依照《中華人民共和國消防法》、《湖南省治安管理條例》和《長沙市消防條例》等法律規(guī)定的精神,維護本區(qū)域的安全和正常社會秩序,確保各業(yè)主、住戶的人身和財產(chǎn)安全,結(jié)合情況,甲、乙雙方簽訂消防、安全責任事項如下:
一、甲方的消防和治安安全責任:
1、負責向乙方宣傳公安、消防等部門的指示及規(guī)定。
2、負責維護物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公共區(qū)域的治安秩序和消防安全,加強安全控制及巡視工作。
3、為維護整體安全,甲方在必要時,可對乙方房間進行消防安全檢查;在火災(zāi)、爆水、出現(xiàn)其他險情等緊急情況下,甲方有權(quán)不經(jīng)乙方同意進入其室內(nèi)進行滅火和搶險,且不必承擔因應(yīng)急處理而造成乙方或住戶損失的賠償責任。
4、發(fā)生消防和治安事件時,配合公安機關(guān)、國家安全及其它執(zhí)行機關(guān)對違法犯罪案件進行調(diào)查取證等工作,并保護現(xiàn)場。
5、按照有關(guān)法規(guī),甲方履行安全檢查職責,并組織安全檢查,如發(fā)現(xiàn)乙方區(qū)域內(nèi)存有安全隱患,應(yīng)督促進行整改,使治安、消防符合法規(guī)要求。
6、負責定期對公共消防設(shè)施、設(shè)備、器材進行檢查和保養(yǎng)、使其始終保持有效,發(fā)現(xiàn)問題及時處置。
二、乙方的消防和治安安全責任:
1、乙方負責其所屬產(chǎn)權(quán)物業(yè)內(nèi)的消防和治安安全,乙方有義務(wù)支持和配合甲方做好消防和治安工作。
2、乙方嚴禁攜帶易燃、易爆、劇毒、腐蝕性和放射性等危險品進入,攜帶大物品外出,應(yīng)到客戶服務(wù)中心辦理出門手續(xù),經(jīng)甲方開具放行條后可攜物外出。
3、發(fā)生消防或治安事件,乙方應(yīng)及時向119、110或向客戶服務(wù)中心報案,同時啟用房屋內(nèi)的“緊急按鈕”,并保護好現(xiàn)場。
4、乙方機動車、非機動車需到甲方辦理停車手續(xù),并遵守停車場(庫)的各項管理制度,按已獲準使用位置停放車輛,貴重物品和錢物需隨身攜帶勿 放在車內(nèi),車輛及財物毀損滅失責任自負。
5、為了公共秩序和人員的安全,乙方人員必須遵守怡海星城的各項安全管理制度。
三、其它
1、以上責任書經(jīng)雙方簽字后生效;甲、乙雙方自覺履行。
2、本責任書的未盡事宜或因國家及長沙市有關(guān)法規(guī)發(fā)生變更,甲、乙雙方可共同協(xié)商修改責任。
3、此責任書的有效期為:在甲方擁有對物業(yè)管理權(quán)期間內(nèi)有效。
4、此責任書一式二份,由甲、乙雙方各持一份
甲方(蓋章): 乙方:
代表人: 業(yè)主簽字:
年 月 日 年 月 日
公司安全責任書5
一、安全生產(chǎn)職責 :
1、認真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針;深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、認真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預(yù)防為主,保護環(huán)境,追求卓越。
3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
4、指導(dǎo)測量人員正確使用測量儀器,嚴禁無關(guān)人員和不了解儀器性能人員動用儀器。
5、制定測量儀器專人保管、定期保養(yǎng)等規(guī)章制度,建立儀器設(shè)備臺帳。妥善保存測量資料。
6、有權(quán)對施工安全生產(chǎn)工作存在的問題進行批評,并對違規(guī)操作和強行冒險作業(yè)進行相應(yīng)處理。
7、在施工作業(yè)過程中,應(yīng)嚴格要求其作業(yè)隊伍遵守單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。
二、目標:
1、事故發(fā)生率為零。
2、年負傷率控制在1%以下。
3、杜絕五大傷害;消滅違章指揮,消滅違章作業(yè),消滅慣性事故。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)項目部將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,項目部視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。
3、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,項目部給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,項目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責任。
部門負責人簽字: 日期:
公司安全責任書6
為了加強對我司施工安全管理,有效防范各種安全事故的發(fā)生,強化安全第一,預(yù)防為主以及誰主管,誰負責的安全指導(dǎo)思想方針,貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國建筑法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等各項安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)范的實施,全面落實安全目標管理責任制考核,控制各類事故的發(fā)生,確保各項安全工作目標任務(wù)的圓滿完成,簽訂以下安全生產(chǎn)目標管理責任書。
一、工作目標
1、一般財務(wù)責任事故(直接經(jīng)濟損失500~10000元)為零。
2、微小工作責任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過一次。
3、安全投入資金到位率100%。
4、為公司安全生產(chǎn)提供財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)證明支持率100%。
二、工作職責
1、嚴格貫徹執(zhí)行財務(wù)管理有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度;
2、負責審核公司年度安全生產(chǎn)經(jīng)費支出計劃,保證公司安全生產(chǎn)各項工作開展得到資金支持;
3、按照公司年度安全生產(chǎn)經(jīng)費支出計劃,建立安全生產(chǎn)經(jīng)費支出專用賬戶,確保專款專用;
4、負責公司安全生產(chǎn)經(jīng)濟獎罰的兌現(xiàn);
5、根據(jù)安全生產(chǎn)情況的變化,負責及時修正企業(yè)安全生產(chǎn)費用的支出;
6、監(jiān)督和檢查各基層單位及項目部安全生產(chǎn)經(jīng)費的支出情況,并要求建立安全生產(chǎn)經(jīng)費支出專用賬戶,確保專款專用;
7、對各基層單位及項目部安全生產(chǎn)經(jīng)費用于其他款項的,有權(quán)提出制止,并責令其限期整改;
8、負責年終對公司安全生產(chǎn)費用進行核算匯總,及時報分管領(lǐng)導(dǎo)審核,并對下一年度的安全生產(chǎn)經(jīng)費提取和支出提出建議;
9、嚴格控制資金支出手續(xù),確保財務(wù)資金使用的安全。
10、保存并提供安全生產(chǎn)投入費用財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)證明票據(jù)。
三、考核標準
公司每年依據(jù)本安全生產(chǎn)責任書對責任人的工作目標完成和職責履行情況進行考核,考核結(jié)果納入責任人的年度績效考核。
四、附則
本責任書一式二份,公司及責任人各執(zhí)一份。自簽字之日起執(zhí)行,至XXX年12月31日止。
法定代表人: 責任人:
公司安全責任書7
一、安全生產(chǎn)職責:
1、認真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針;深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、認真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預(yù)防為主,保護環(huán)境,追求卓越。
3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
4、綜合辦作為項目部行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調(diào)部門,在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作,確保各項安全規(guī)章制度的完善和落實,促進項目部各項工作的規(guī)范化管理。
5、負責制定、組織并實施項目部內(nèi)部員工的培訓計劃,收集和保存相關(guān)的教育培訓記錄;負責對新員工上崗前安全培訓計劃的制定和實施。
6、綜合辦公室要為安全生產(chǎn)工作提供必要的資源:包括通訊、交通工具、文件的傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)、人員值班等。
7、加強對項目部車輛的管理和司機的安全教育,確保行車安全。
8、加強對電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護和升級及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作,定期做好備份,防止病毒入侵,杜絕機密信息泄漏。
9、加強對辦公區(qū)域內(nèi)的安全管理,確保綜合辦公室內(nèi)用火、用電的安全;維護和保持正常的辦公秩序,確保項目部各部門工作正常運轉(zhuǎn)。
二、目標:
1、無本部門人員各類安全事故發(fā)生。
2、安全培訓按計劃完成率100%。
3、不發(fā)生區(qū)域內(nèi)事故。
3、廢棄物按規(guī)定處置完成。
4、辦公物資回收率95%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)項目部將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,項目部視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。
3、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,項目部給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,項目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報司法機關(guān)依法追究其刑事責任。
部門負責人簽字: 日期:
公司安全責任書8
為確保××××物業(yè)管理有限公司安全保衛(wèi)部年度計劃目標得以實現(xiàn),經(jīng)公司與目標責任人安全保衛(wèi)部經(jīng)理共同商討,已確定××××物業(yè)管理有限公司安全保衛(wèi)部二〇xx年年度工作責任目標,并由目標責任人代表安全保衛(wèi)部簽署確認。
一、責任目標
1、管理目標
1)遵守國家法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度;
2)全年不因本部門的責任和原因而發(fā)生重大安全責任事故!爸卮蟀踩熑问鹿省笔侵福
因失職或玩忽職守引發(fā)的員工死亡事故;
因失職或玩忽職守引發(fā)的公司重要財產(chǎn)報廢、損毀事故;
因失職或玩忽職守引發(fā)的火災(zāi)事故;
因失職或玩忽職守引發(fā)的水浸事故;
因失職或玩忽職守引發(fā)的惡性治安事件。
因失職或玩忽職守引發(fā)的業(yè)主/使用人重傷、死亡事件。
3)員工培訓計劃完成率100%,員工上崗培訓合格率100%;
4)抽、檢查員工對安全保衛(wèi)部工作的滿意率達90%以上;
5)員工績效考評合格率98%;
6)服務(wù)規(guī)范的出錯率(以檢查、投訴記錄為準)98%;
7)工作的操作規(guī)程內(nèi)審嚴重不合格為零,輕微不合格10項以下,觀察項20項以下;
8)工作的操作規(guī)程抽檢合格率92%;
9)消防設(shè)施、設(shè)備的使用完好率為100%;
10)普通治安案件的發(fā)生全年不超過4起,有效處理率100%;
11)其他各類突發(fā)事件的有效處理率100%;
12)滅火預(yù)案演習達標率100%;
13)訓練考核達標率98%;
14)各類值班記錄(含消防監(jiān)控報警記錄、值守記錄)、服務(wù)總臺非工作時間段人員進出大廈登記抽檢合格率100%。
2、服務(wù)目標
業(yè)主委員會、業(yè)主(使用人)對本部門安全護衛(wèi)以及消防工作的滿意率97%。
3、經(jīng)營目標
1)全部配員××人。其中:部門經(jīng)理×人、安護主管×人、監(jiān)控班××人、巡護班××人、城管隊員×人、車輛管理××人。
2)配合總經(jīng)理辦公室將全年屬本部門的各項開支控制在《預(yù)算明細表》計劃內(nèi)。
3)收入指標
收入指標明細表
序次
費用項目
年定額數(shù)(元)
備注
寄車費用
汽車停車費
合計
二、責任人的權(quán)利
為保證上述責任目標的實現(xiàn),責任人(安全保衛(wèi)部經(jīng)理)的權(quán)利如下:
1、人事管理權(quán)
1)對安全保衛(wèi)部所屬班組長(含)以下各級員工的組閣權(quán)、獎罰權(quán)、任免權(quán)、解聘權(quán)。
2)對安全保衛(wèi)部副經(jīng)理的任免、調(diào)配、解聘、獎罰的建議權(quán)。
3)編制范圍內(nèi)臨時工的招聘錄用決定權(quán)。
4)崗效工資制標準范圍內(nèi)的調(diào)薪建議權(quán)。
2、管理決策權(quán)
4)主持安全保衛(wèi)部的日常管理工作。
5)組織實施安全保衛(wèi)部的工作目標、工作計劃、工作標準、工作程序、管理制度。
6)主持召開安全保衛(wèi)部的各類工作會議。
3、申請支持權(quán)
1)依據(jù)安全保衛(wèi)部的工作進展情況,申請專項經(jīng)營管理資金和其他資金支持。
2)申請修改安全保衛(wèi)部的組織架構(gòu)和人員定編。
3)申請業(yè)務(wù)支持。
三、責任人的義務(wù)
1)接受公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
2)向公司作工作匯報。
3)確保責任目標的逐步實現(xiàn)。
4)自覺接受公司其它各職能部門的監(jiān)控、考評、檢查。
5)每月27號前按時上報次月度工作計劃報表。
6)每月2號前組織目標評估,質(zhì)量評審,進度、質(zhì)量考評。
7)每季末的次月3日前組織員工季度績效考評。
8)積極配合公司完成其他專項工作。
9)保證安全保衛(wèi)部的各個標準作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行。
10)保證安全保衛(wèi)部的操作不違背國家的法律、法規(guī)。
11)保證員工的生活、工作秩序。
12)保證員工的整體操作技能和工作質(zhì)量。
13)為公司培養(yǎng)人才。
四、公司的權(quán)利
1、有對安全保衛(wèi)部的運作狀況(工作進度、標準、質(zhì)量、成本等指標)抽查、檢查、監(jiān)督的權(quán)利。
2、有對目標責任人及以下各級員工的任免權(quán)、解聘權(quán)、調(diào)配權(quán)。
3、有要求責任人出示、收集、解釋各類數(shù)據(jù)、原始憑據(jù)、記錄的權(quán)利。
4、有對安全保衛(wèi)部費用預(yù)算實績的審計權(quán)、監(jiān)控權(quán)。
5、有對目標責任人的績效考評權(quán)、獎罰權(quán)。
6、專項事件的調(diào)查權(quán)。
五、公司的義務(wù)
1、及時提供合適的業(yè)務(wù)支持。
2、提供信息支持。
3、提供資金支持。
六、目標考評
公司總經(jīng)理負責目標責任人的績效考評?荚u標準和辦法的依據(jù)為公司績效考評相關(guān)標準作業(yè)規(guī)程和本目標管理責任書。
七、目標獎罰
1、目標責任人(安全保衛(wèi)部經(jīng)理)必須依照雙方確認的工作計劃完成本責任書所列的各項目標。
2、如果工作目標完成,則安全保衛(wèi)部可按董事會核定的計劃額度編制獎金分配方案并進行年終獎金的分配(兌結(jié)預(yù)支的季度獎金)。
3、如果本責任書所列三類目標不能全部完成,則,每不能完成其中一項指標,扣減目標責任人的25目標獎金,直至扣除全部獎金,并承擔相應(yīng)的行政處罰。
4、若發(fā)生不可抗力而致使目標責任無法完成,則本目標責任書失效,遺留問題由公司與目標責任人共同處理。
八、其他事項
1、本目標管理責任書壹式肆份,公司存檔兩份,目標責任人一份,安全保衛(wèi)部經(jīng)理存檔一份。
2、未盡事宜,由目標責任人同公司協(xié)商解決,補充條款與本責任書具有同等效力。
3、本責任書自簽訂之日起生效。
4、本責任書解釋權(quán)在公司。
目標責任人簽署:總經(jīng)理簽署:
日期:___________日期:___________
公司安全責任書9
為了切實抓好交通安全管理工作,預(yù)防和減少道路交通事故,保護國家和人民群眾的生命財產(chǎn)安全,切實加強對公司車輛和駕駛員的管理,確保行車安全,根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》及有關(guān)法規(guī),結(jié)合本公司實際工作情況,特制定分公司交通安全責任書。
一、車輛使用部門負責人為車輛管理直接責任人,對本部門車輛管理工作負有責任,車輛駕駛?cè)藛T為直接責任人。各車輛使用部門務(wù)必建立車輛管理臺賬,各部門負責人負責車輛安全監(jiān)督管理工作。
二、各部站要要認真組織本部門駕駛員認真學習交通安全法律法規(guī)。
三、責任對象為公司取得相應(yīng)車輛駕駛證的駕駛員,方可以駕駛車輛。
四、駕駛員必須自覺加強交通法規(guī)、技能的學習,增強安全意識,杜絕酒后駕車,預(yù)防和杜絕事故發(fā)生,做到文明行車、安全禮讓、無違章、無事故。
五、服從公司調(diào)派,聽從指揮不得公車私用,遵守勞動紀律,堅守崗位,不擅離職守,做到隨叫隨到。
六、愛護車輛,加強車輛日常維護和保養(yǎng),堅持定期檢查,不開帶病車,確保行車安全,按規(guī)定做好車輛的保養(yǎng),保持車容整潔,車況良好。
七、認真執(zhí)行公司規(guī)章制度,嚴格遵守交通規(guī)則,樹立安全第一思想,確保人民生命和公司財產(chǎn)安全。
八、在駕駛過程中要禮讓三分,謹慎駕駛,避免開違章車、賭氣車、疲勞車、英雄車、不超速行駛。
九、嚴禁工作時間飲酒;不準酒后駕車;不準將車交非公司人員駕駛。不準帶載無關(guān)人員,若發(fā)生一切安全責任事故,由駕駛員本人承擔相應(yīng)法律責任及一切費用。
十、車輛修理,按照公司車輛報修管理制度,上報審批,必須到公司指定的修配廠,進行修理。
十一、分公司運維搶修維護車輛?糠止局付ㄍ\嚨攸c,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)站車輛屬地?。
十二、嚴格遵守相關(guān)用車管理制度的法律法規(guī),凡未經(jīng)批準同意,違反相關(guān)車輛管理制度造成的一切后果,由車輛使用部門負責人,車輛駕駛當事人承擔全部相關(guān)責任及聯(lián)帶責任。凡違反國家交通法規(guī)、公司車輛管理規(guī)定造成的行為,分公司將依照責任認定對負有責任的負責人、當事人嚴肅處理。對違反國家交通法規(guī),受到法律處分的,分公司請示上級公司批示,對當事人解除勞動合同關(guān)系處理。
責任人:
責任人:
年 月 日
年 月 日
公司安全責任書10
為強化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實好安全工作責任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施,進一步提高公司全員安全責任意識,防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司20xx年安全管理目標的實現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經(jīng)營環(huán)境,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況,特下達20xx年安全工作責任書。
一、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò),分工明確,責任到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結(jié)分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控 力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題,著力構(gòu)建點線面結(jié)合,人防
物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預(yù)防各類安全事故的.發(fā)生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標:無重大火災(zāi)和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責任人及當事人的責任。
本責任狀從20xx年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。
總經(jīng)理:
副總經(jīng)理:
部門責任人:
20xx年月日
公司安全責任書11
一、安全部人員安全職責:
1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司制定的各類安全規(guī)章制度;
3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取用心措施預(yù)防、控制安全隱患;
4、用心開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識;
5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好;
6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標排放;
7、用心參加公司組織的各類安全培訓、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓計劃;
8、加大對公司操作、維修等其它部門人員及承包商施工人員的安全管理工作,監(jiān)督、檢查以上人員安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行狀況,勞保用品的配戴狀況等;
9、加強對出入庫車輛人員的安全管理工作,確保出入人員車輛貼合公司要求;
10、組織實施全員安全教育培訓和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能;
11、作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責,切實履行。
二、目標:
1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。
5、日常巡護、安全檢查有效率100%。
6、安全教育培訓計劃完成率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,到達目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。
3、對于玩忽職守,工作不負職責造成必須后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事職責。
4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)職責人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政職責追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事職責。
職責人簽字:日期:
部門主任簽字:日期:
公司安全責任書12
為認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,做到安全生產(chǎn)管理工作的標準化與規(guī)范化,預(yù)防和減少生產(chǎn)事故,保護公司財產(chǎn)安全和員工人身安全,簽訂本安全生產(chǎn)責任書如下:
一、認真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)的安全生產(chǎn)工作;
二、負責對職工進行安全思想和安全技術(shù)知識教育,對新入廠職工進行廠級安全教育,組織對特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓和考核,組織開展各種安全活動;
三、組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計劃,提出安全技術(shù)措施方案,并檢查執(zhí)行情況;
四、組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作;
五、參加新建、改建、擴建及大修項目的設(shè)計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)工作,使其符合安全技術(shù)要求;
六、深入現(xiàn)場檢查,解決有關(guān)問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理;
七、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況;
八、負責種類事故的匯總統(tǒng)計上報工作,并建立、健全事故檔案,按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作;
九、負責對企業(yè)各單位的安全考核評比工作,會同有關(guān)部門認真開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法;
十、檢查和督促有關(guān)部門和班組搞好安生產(chǎn)管理工作,定期召開安全生產(chǎn)工作會議,不斷提高基層安全管理人員的技術(shù)素質(zhì)。
十一、本責任書自簽字之日起生效,至二0一0年十二月三十一日止
總經(jīng)理簽字:
安全生產(chǎn)管理員簽字:
日期:
公司安全責任書13
為貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,全面落實公司要求的門店安全管理責任制,強化安全管理,有效遏制安全事故發(fā)生,維護影城作為公共娛樂場所正常的經(jīng)營管理,確保門店觀眾生命安全和門店財產(chǎn)安全,特簽訂本安全管理責任書。
一、指導(dǎo)思想
按照科學發(fā)展和安全發(fā)展的要求,以《消防法》和安全法律法規(guī)為重要依據(jù),堅決貫徹公司對安全工作的重要指示和具體要求。以標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全工作的進行,不斷提高門店本質(zhì)安全水平,建立安全管理長效機制。
二、年度安全目標
1、重傷、重大及重、特大安全事故(包括消防安全等其它重大以上安全事故)為0;
2、年度工傷率≤0.2%;
3、員工職業(yè)性健康體檢率100%;
4、噪、塵、毒監(jiān)測合格率≥90%;
5、事故隱患整改率≥99%;
6、員工安全教育率100%;
7、安全設(shè)備、器材完好率100%;
8、一般設(shè)備事故≤0.5%;全部設(shè)備完好率≥95%;主要設(shè)備完好率≥98%。
三、責任對象
各部門負責人是各部門安全管理第一責任人,對所屬部門的安全管理工作負全面責任。對本部門發(fā)生重特大安全事故的,根據(jù)國務(wù)院302號令及集團和院線總部的相關(guān)規(guī)定,將嚴肅追究部門負責人的行政責任,直至追究法律責任。
(一)行政部
1、門店辦公區(qū)域安全管理第一責任部門;
2、負責制訂和完善辦公區(qū)域安全管控標準;
3、負責辦公區(qū)域消防安全,人員物品安全及檔案資料保密等各項安全工作的檢查、執(zhí)行和落實;
4、定期檢查維護辦公區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施,保持正常使用狀態(tài)。
(二)營運部
1、門店衛(wèi)生、食品安全管控標準執(zhí)行的第一責任部門;
2、負責對營運部各崗位及營運區(qū)域的日常安全檢查;
3、負責具體執(zhí)行門店營運階段安全管控標準和非治安類事件的處理;
4、負責組織全員進行相關(guān)安全培訓;
5、監(jiān)督保潔公司做好衛(wèi)生間的安全檢查工作。
(三)技術(shù)部
1、負責監(jiān)管部門區(qū)域內(nèi)消防安全,門店所有區(qū)域用電安全,機器設(shè)備、設(shè)施的使用安全及膠片和用電管理安全;
2、保證膠片、數(shù)字拷貝的安全性避免拷貝的損壞、遺失等工作;
3、負責門店所有區(qū)域用電情況每日巡查,杜絕安全隱患;
4、嚴格執(zhí)行院線總部相關(guān)規(guī)定,確保對放映設(shè)備、設(shè)施的安全操作;
5、定期安排員工安全培訓和考核,提高防范和自救能力;
6、技術(shù)經(jīng)理、主管應(yīng)做好部門區(qū)域內(nèi)消防安全巡視,嚴禁明火;
7、門店信息安全,信息技術(shù)專員須每日對管線區(qū)內(nèi)的系統(tǒng)硬件和軟件進行巡檢;
8、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題須及時進行整改處理,不能及時處理的問題采取防范措施并及時向技術(shù)經(jīng)理匯報情況;
9、日常巡視中發(fā)現(xiàn)的問題需分析原因,評估安全隱患情況。
(四)安保部
1、門店營運階段消防安全管理第一責任部門和具體執(zhí)行部門;
2、負責門店公共區(qū)域消防設(shè)備、設(shè)施檢查、維護;監(jiān)督、檢查影城其他部門安全管控標準執(zhí)行情況;
3、負責門店員工消防安全培訓和消防演練的組織實施;
4、負責對門店公共區(qū)域和消防設(shè)施的日常檢查,維護影城正常經(jīng)營秩序。
(五)財務(wù)、營銷等部門參照公司對安全工作的要求執(zhí)行。
四、責任目標
各部門負責人應(yīng)嚴格執(zhí)行貫徹公司的各項規(guī)章制度,以預(yù)防為主,杜絕安全事故。對各部門負責人具體要求如下:
1、認真貫徹執(zhí)行國家及地方關(guān)于安全管理和安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策、方針和技術(shù)標準。
2、根據(jù)消防等法規(guī)要求,做到必要的安全設(shè)施設(shè)備齊全。
3、將安全做為部門最重要的考核指標
要求責任落實到人,年終嚴格進行考核,安全管理考核對年終業(yè)績考核實行一票否決制。
4、做好安全培訓工作
認真貫徹《安全生產(chǎn)法》并抓好宣傳培訓工作。扎實開展好“安全生產(chǎn)宣傳周”、“11〃9消防安全宣傳月”等一系列宣傳教育活動,營造安全氛圍,提高全民安全意識,并做好安全技能培訓工作。新員工上崗前,必須接受全面的安全消防教育培訓,培訓合格方可上崗。每月至少組織一次全員人次的消防安全培訓。
5、負責人檢查、負責人負責
部門負責人做為第一責任人,負責帶領(lǐng)本部門發(fā)現(xiàn)隱患,親自負責督促整改,認真抓好各類管理安全隱患整改和各類危險源監(jiān)控工作,遏制安全事故的發(fā)生。對本部門內(nèi)的安全事故隱患進行普查、登記、建檔,并及時進行整改,通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的,必須采取有效監(jiān)控措施。
6、堅持“四個不放過”的原則
安全事故原因沒有查清不放過,事故責任人沒有得到處理不放過,廣大員工沒有受到教育不放過,同類事故的防范措施沒有落實不放過,嚴肅查處各類重大事故。
7、各部門要嚴格執(zhí)行《xxxxx有限公司管理制度》中的規(guī)定,及《xxxxx公司職業(yè)健康安全工作建設(shè)標準與考核細則》如有違反,將按制度中《考核和罰則》的相關(guān)規(guī)定進行處理,。
五、責任報告對象:xxxx有限公司xxxx門店安全管理小組。
本安全管理責任狀自XXX年3月1日起生效。
各部門負責人均清楚地了解前述的各項內(nèi)容,并自愿接受前述各項要求,承諾堅決執(zhí)行前述各項規(guī)定和制度,預(yù)防、杜絕安全事故,妥善處理突發(fā)事件,否則,自愿承擔相應(yīng)的全部法律責任。
xxx有限公司xxxx店
(責任人)簽字
xxx有限公司xxxx店
安保部主管(簽字)
總經(jīng)理(簽字)
20xx年xx月xx日
公司安全責任書14
為認真貫徹“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防安全管理方針,落實消防安全責任制,預(yù)防各類火災(zāi)事故發(fā)生,根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防》、《消防安全責任制實施辦法》的相關(guān)要求,我作為公司員工,特簽訂消防安全責任書。
一、消防安全職責
1.貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,自覺履行本崗位消防安全職責,自覺遵守國家、行業(yè)和公司的消防安全管理制度、規(guī)定。
2.不違規(guī)使用電暖器、電坐墊、電手爐等大功率用電設(shè)備;不得私自使用易燃易爆和有火災(zāi)隱患的物品。
3.積極配合消防安全隱患的整改,熟悉現(xiàn)場安全通道,自覺維護安全通道暢通,保證不將安全出口、疏散通道堵塞。
4.熟知單位滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,發(fā)生火災(zāi)時,會報警,能夠熟練撲救初起火災(zāi),會組織引導(dǎo)人員安全疏散及進行應(yīng)急救援。
5.熟悉掌握各類消防設(shè)施、消防器材和正壓式消防呼吸器等的使用范圍和使用方法,妥善保護消防設(shè)、設(shè)備,不得損壞或?qū)⑾榔鞑囊谱魉谩?/p>
6.積極參加公司舉辦的消防安全培訓和安全學習、消防安全活動、消防應(yīng)急演練,掌握消防安全知識及技能,增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
7.自覺接受并服從消防安全職能部門的監(jiān)督管理,完成其他消防工作。
8.履行法律法規(guī)規(guī)定的其他消防安全職責。
二、獎懲辦法
1.如有違反國家有關(guān)安生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)范時,本人愿意接受按照公司規(guī)定的安全生產(chǎn)獎懲制度給予處罰,如構(gòu)成犯罪的依照刑法有關(guān)規(guī)定承擔相應(yīng)的法律責任。
2.本責任書一式三份,安全環(huán)境部、部門經(jīng)理、個人各持一份,自簽字之日起生效。
部門經(jīng)理:
承諾人:
所屬部門:
公司安全責任書15
為加強現(xiàn)有車輛及駕駛員的管理,使車輛高效、安全、有效運行,為保障駕駛員的人身安全和單位車輛完好,特制定本責任書。 一、駕駛員應(yīng)樹立“安全第一”的思想,嚴格遵守交通規(guī)則,服從交通管理人員指揮,做到文明行車、安全禮讓、無違章、無事故。
二、車輛由單位指定的駕駛員駕駛并統(tǒng)一管理調(diào)度,駕駛員必須服從管理,牢固樹立服務(wù)思想,堅守崗位,不擅離職守,遵守勞動紀律,不搞特殊化。
三、能在業(yè)余時間學習安全駕駛知識,不斷提高安全駕駛意識和技能。
四、熱愛本職工作,愛護車輛,堅持定期檢查制度,不開帶病車,確保行車安全。
五、駕駛員須保證所駕駛車輛車況良好,并按規(guī)定做好車輛的保養(yǎng),保持車容整潔,車況良好。
六、在駕駛過程中要禮讓三先,謹慎駕駛,保證車上人員的人身安全,避免開違章車、賭氣車、疲勞車、英雄車。
七、嚴禁工作時間飲酒;不準酒后駕車;不準將車交非司機駕駛;不準開與證不符的車輛。
八、如車輛發(fā)生故障,應(yīng)及時進行修理,確保公司用車正常。
九、京PXXXX車鑰匙一把及行駛證交予駕駛員保管。
駕駛員簽字: 車輛管理人簽字:
XXXX年XX月XX日
【公司安全責任書】相關(guān)文章:
公司安全生產(chǎn)責任書-責任書01-26
公司安全生產(chǎn)責任書12-11
公司安全責任書12-19
公司安全管理責任書08-08
公司安全責任書08-02
公司安全生產(chǎn)責任書07-26
公司的安全生產(chǎn)責任書06-15
公司安全生產(chǎn)的責任書06-07