安全生產責任書【精】
在現(xiàn)在社會，越來越多人會去使用責任書，責任書是寫明責任、針對不同的部門的文書。大家知道責任書的格式嗎？下面是小編幫大家整理的安全生產責任書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全生產責任書1
甲方：_________________________
乙方：_________________________
為了切實加強中交三航局張?zhí)畦F路項目部的安全生產管理工作，貫徹"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全方針，進一步提高安全生產管理水平，明確和落實安全生產責任制，強化責任制考核，有效預防和減少安全生產責任事故，確保張?zhí)畦F路施工生產有序穩(wěn)定、安全可控，根據(jù)北京鐵路局張?zhí)畦F路工程建設指揮部和局有限公司的有關規(guī)定，簽訂本責任書：
一、安全生產控制目標：
1、杜絕重傷以上責任事故，輕傷事故率控制在0.5‰以內。
2、杜絕重大火災和重大機械責任事故;
3、杜絕重大交通責任事故和營業(yè)線施工一般C類事故;
4、杜絕重大火災、爆炸及災害性天氣造成的責任事故;
5、杜絕機械設備和特種設備責任安全事故;
6、施工現(xiàn)場安全文明施工達標率為100%;
7、施工人員進場安全教育100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%;
二、安全生產責任
1、遵守國家、行業(yè)有關安全生產方針、政策、法律、法規(guī)和管理制度，負責本項目的安全管理工作。
2、制定安全生產工作計劃和方針目標，并督促實施。
3、掌握安全動態(tài)，制定或修改安全生產綜合管理制度，對各項安全生產管理制度和操作規(guī)程執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4、協(xié)助領導組織推動安全生產活動，宣傳安全生產法規(guī)，提高全體員工的安全意識。
5、建立定期安全檢查制度，組織開展安全生產檢查活動。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)或遇有重大險情時，必須采取有效措施或責令有關單位停止作業(yè),及時處理。
6、參加施工組織設計(或施工方案)的會審，并對安全技術措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
7、參加施工生產例會，掌握施工生產信息，預測事故發(fā)生的可能性，提出防范建議。
8、組織開展《安全標準工地》創(chuàng)建活動，負責《安全標準工地》的考評工作。
9、貫徹執(zhí)行本經(jīng)理部及項目分部員工勞動防護用品、保健食品、防暑降溫及勞動護膚用品的'管理辦法和發(fā)放標準，并組織實施。
10、組織生產安全事故的調查處理，進行事故統(tǒng)計、分析、定性、定責和上報，對各項目分部執(zhí)行事故報告處理制度的情況進行監(jiān)督檢查。
11、加強施工現(xiàn)場文明施工。
三、包保責任期限：20__________年1月1日至20__________年12月31日
四、考核獎懲辦法
1、包保責任期限內，完成安全生產目標和考核指標的，項目經(jīng)理部根據(jù)安全生產責任書落實情況進行考核，并依據(jù)《中交三航局張?zhí)畦F路安全生產獎懲制度》的規(guī)定及局有限公司相關文件，對包保責任人進行獎勵。
2、包保責任期限內，未完成安全生產目標和考核指標的，項目經(jīng)理部根據(jù)安全生產責任書的落實情況進行考核，并依據(jù)《中交三航局張?zhí)畦F路安全生產獎懲制度》的規(guī)定，以及局有限公司有關文件，對包保責任人進行處罰。
五、本責任書一試二份，安質部、本人各一份。自甲、乙雙方簽章(字)之日起生效。
甲方：____________________乙方：_______________
責任書簽訂時間：__________年__________月_______________日
安全生產責任書2
為強化企業(yè)安全責任制，落實安全生產“誰主管、誰負責;誰分管、誰負責;誰出事、誰負責”的原則，確保國家安全生產法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章、制度得到貫徹執(zhí)行。
一、安全生產目標：
在分管范圍內全年實現(xiàn)“三零”事故。
二、安全生產職責：
1、對分管工作范圍內的安全工作負全責;
2、負責在分管范圍內層層落實安全生產責任制，督促檢查安全生產工作，積極組織各項安全活動;
3、定期組織專業(yè)性安全檢查，對查出安全隱患負責落實整改措施，確保整改到位;
4、負責工藝、設備事故的調查、分析和處理工作;
5、負責工藝、設備月度安全量化考核工作。
三、考核兌現(xiàn)：
1：年薪中3000元、安全獎勵金XX元用于安全生產目標考核，生產中心分管范圍內發(fā)生重大以上事故全部否決;發(fā)生較大工藝和設備事故每發(fā)生一起扣1000元;由于專業(yè)管理不到位而導致的.事故視情節(jié)扣500元~5000元。
2、不及時調查處理工藝、設備事故或不及時上報事故處理意見的扣100～500元。
3、本部門人員因發(fā)生違反廠紀廠規(guī)而受到查處的扣部門負責人50～100元/人次。
4、工藝、設備月度安全量化考核不到位，扣部門負責人50～100元。
5、不按規(guī)定組織專業(yè)檢查扣部門負責人50～100元。
6、不按規(guī)定組織特種設備、壓力管道、壓力容器檢查的扣部門負責人50～100元/項次。
7、工藝紀律普遍執(zhí)行不好的視情況扣部門負責人100-200元。
四、本責任書有效期為一年，年終根據(jù)全年安全目標完成情況進行考核，獎懲兌現(xiàn)。
五、本責任書一式二份，簽狀人一份，安全環(huán)保部一份。
授書人：
簽書人：
年 月
安全生產責任書3
為認真做好我公司20xx年的安全生產工作，確保我公司全體員工的生命財產安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規(guī)的要求，按照“一級監(jiān)督一級，一級對一級負責”的原則，簽訂如下安全目標責任書。
一、安全生產責任：
1、員工本人要認真學習公司、車間、班組各項安全生產規(guī)章制度。嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，積極參與公司、車間、班組組織的各類安全活動。
2、服從本廠領導和現(xiàn)場負責人的`指揮、管理，認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程。
3、上班正確穿戴好勞動防護用品，上班時間不無故脫崗、串崗、睡崗、干私活等做與工作無關事情，不酒后上崗。
4、積極參加各類安全生產會議及各類培訓，學習安全技術知識，提高安全生產的預防意識，自覺接受安全生產教育，不斷提高自身的安全素質和技術水平；能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現(xiàn)場急救知識；按規(guī)定實施安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告。
5、嚴格遵守“四不傷害”原則，不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。發(fā)現(xiàn)班中有違規(guī)違紀和違章操作現(xiàn)象要立即制止。
6、對本職崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改，或及時采取相應措施；發(fā)現(xiàn)本廠其他安全隱患的，及時消除隱患，預防事故的發(fā)生。
7、熟悉本崗位安全環(huán)境，做好工作范圍內設備的定期檢查和維護，嚴格交接班，必須交接安全生產情況，為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。
8、正確使用安全工器具、消防器材和勞動保護用品；對本崗位、本班組發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現(xiàn)場并如實上報，有義務參加事故搶險及善后工作。
在生產工作中自覺履行安全職責，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度，違規(guī)操作引發(fā)事故構成犯罪的，依照刑法相關規(guī)定承擔刑事責任。
二、附則
1、本責任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責任書期一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
班長 簽字：
日期：
員工 簽字：
日期：
安全生產責任書4
一、安全部人員安全職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；
2、嚴格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產法律、法規(guī)及公司制定的各類安全規(guī)章制度；
3、認真開展各類安全檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；采取積極措施預防、控制安全隱患；
4、積極開展安全生產宣傳教育活動，做好對義務消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等，提高全員安全意識；
5、加強對安全設施設備的監(jiān)督、檢查工作，確保設施設備狀態(tài)良好；
6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理，確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標排放；
7、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應急演練等活動。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；
8、加大對公司操作、維修等其它部門人員及承包商施工人員的'安全管理工作，監(jiān)督、檢查以上人員安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，勞保用品的配戴情況等；
9、加強對出入庫車輛人員的安全管理工作，確保出入人員車輛符合公司要求；
10、組織實施全員安全教育培訓和應急演練，不斷提高員工的消防安全技能；
11、作為事故應急小組成員的，應明確職責，切實履行。
二、目標：
1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、安全設施設備完好率達100%。
5、日常巡護、安全檢查有效率100%。
6、安全教育培訓計劃完成率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
4、因管理不力致使區(qū)域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字：日期：
部門主任簽字：日期：
安全生產責任書5
1、遵守國家法令,學習熟悉安全生產技術操作規(guī)程和安全技術資料的編制要求。
2、按時、按規(guī)定做好安全技術資料,使之真實完整。
3、深入施工現(xiàn)場,配合安全員檢查安全生產,做好記錄,使安全資料符合施工現(xiàn)場實際。
4、如實做好資料,不準不了解施工現(xiàn)場實際情況便做記錄,導致安全資料空虛不切實際。
5、堅持原則,杜絕作假,并可以報告上級處理。
6、按時、按規(guī)定做好安全技術資料,使之真實完整。
7、深入施工現(xiàn)場,配合安全員檢查安全生產,做好記錄,使安全資料符合施工現(xiàn)場實際。
8、如實做好資料,不準不了解施工現(xiàn)場實際情況便做記錄,導致安全資料空虛不切實際。
9、堅持原則,杜絕作假,并可以報告上級處理。
安全生產責任書6
一、考核目的
為規(guī)范公司車間主任工作，落實工作責任，提高工作效率，促進公司生產計劃的順利完成，特別定本車間主任目標責任書。車間主任的考核結果為其薪資調整，培訓等提供參考依據(jù)。
二、考核原則
1) 公平與開放原則；
2) 反饋與提升原則；
3) 定期化與制度化原則；
4) 結果與過程并重原則。
三、 車間主任工資=基本工資（60%）+浮動工資（30%）+績效獎勵（10%）
四、 確定薪酬
1) 每月發(fā)放固定薪水 元，每月浮動部分為 元，根據(jù)工作目標完成進度，確定車間主任，每月浮動工資的發(fā)放額；
2）、根據(jù)年度考核結果確定車間主任績效獎勵，獎金額度為 元。
五、考核頻率
1) 月度：對各個崗位生產人員當月的工作表現(xiàn)進行考核，考核時間為下月10日前，遇節(jié)假日順延。
2) 年度：一月考核一次，考核時間為每年的1月15日前。 3) 年度考核得分=月度考核得分平均分*60%+年終考核得分*40%
六、考核結果的應用
月度考核結果以100分為滿分，并根據(jù)車間主任的具體表現(xiàn)將其考核結果納入相應的等級及作為員工月度獎金發(fā)放依據(jù)。
出勤率： 1) 2)
出勤率為100%，得分10分，出勤率每低于 %，扣 分；
無遲到、早退現(xiàn)象得分5分，遲到10分之內，扣0.5分/次，遲到10-20分鐘，扣1
分/次，遲到20分鐘以上，扣2分，扣半天工資。 3)
工作串崗、聊天，每次，扣0.5分。
七、考核指標與考核方法如下表所示
生產主管考核量表
八、附則：
1) 本公司在經(jīng)營環(huán)境發(fā)生重大變化或發(fā)生其他情況，有權修改本責任書；
2) 本責任書自修訂之日起生效，責任書一式兩份，企業(yè)、車間主任各執(zhí)一份。
車間主任職責
1) 參與制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃；
2) 組織制定并實施生產戰(zhàn)略計劃，進行生產調度、管理和控制。
3) 組織編制本班組月度、周生產計劃，并認真執(zhí)行實施情況，定期對生產協(xié)作車間、采
購部門、外協(xié)部門質量管理的工作進行必要的考核。
4) 建立和完善質量管理制度和質量管理體系，并組織實施、監(jiān)督、檢查生產過程中質量
管理制度執(zhí)行情況以及質量管理體系的運行。
5) 嚴格控制所管轄班組發(fā)生的費用，制定費用控制和審批流程，向所管轄部門下達各項
費用的控制措施，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況。
6) 負責生產設備，維修和保養(yǎng)，提高設備的使用效率和完好率。 7) 協(xié)調各班組及內部企業(yè)，其他組織關系和部門關系。 8) 執(zhí)行生產系統(tǒng)及相關的文件，在權限范圍內簽發(fā)文件。 9) 監(jiān)督、檢查車間安全文明生產情況及環(huán)保工作狀況。 10) 負責所分管車間業(yè)務及人員管理。
11) 負責降低成本找出最佳途徑，與業(yè)內成本比較出差異的問題及解決方法。 12) 不斷完善各項規(guī)章制度，修改、編制工作。
13) 組織各生產單位定期開展關于安全操作規(guī)范的.培訓及生產安全教育工作，定期或不定
期到現(xiàn)場排查安全隱患，并給予處理。
14) 協(xié)助人力資源部對崗位培訓工作，負責車間班組人員的培訓與考核，選拔與任免工作。 15) 根據(jù)月度生產計劃制定生產的周計劃和日計劃，安排合理的生產日程。
16) 監(jiān)督檢查本車間生產計劃的執(zhí)行情況，及時解決，并上報生產過程中異常情況。 17) 統(tǒng)計并根據(jù)生產過程中的各種參數(shù)，收集整理分析與生產有關的各項成功與失敗的數(shù)
據(jù)，進行組織評審，為生產決策工藝需求提供依據(jù)。 18) 負責機加車間各環(huán)節(jié)的質量控制。
19) 負責質量問題的處理及品質改善工作，負責分析，解決工藝問題。
20) 負責控制生產原料，生產物資的質量和消耗，計劃存在問題，提出改進措施。 21) 負責檢查日常生產的現(xiàn)場狀況，推行5S及其他生產標準。 22) 依據(jù)生產計劃，指導并考核生產班組的產量、質量和消耗。
23) 協(xié)助人力資源部開展車間人員的崗前培訓工作，指導班組長績效考核工作的實施。
車間主任工作權力
1、有對生產計劃的執(zhí)行權，班組不配合，有權進行處罰；
2、在組織車間班組計劃會、車間工藝技術討論會不參加，不按時到，到后不配合有權處罰； 3、有對車間生產過程進行監(jiān)督與指揮的權力； 4、對現(xiàn)場人員不按規(guī)程工作，有權制止，進行處罰； 5、有對內部員工聘任和不進步者有建議辭退權。
安全生產責任書7
為了加強煤礦企業(yè)安全管理，進一步落實煤礦企業(yè)主體責任，提高煤礦基礎設施和管理水平，防止煤礦發(fā)生傷、亡事故。按照四川省人民政府令第216號《四川省生產經(jīng)營單位安全生產責任規(guī)定》，結合我鎮(zhèn)煤礦安全生產實際情況，簽訂《煤礦安全生產責任書》。
一、責任人：
二、承擔的責任
1、全面貫徹執(zhí)行安全生產的有關法律法規(guī)。
2、建立健全各項規(guī)章制度，嚴格落實企業(yè)主要負責人為第一責任人的安全生產責任制，并落實好各項政策措施。
3、健全完善安全管理機構，配足安全管理人員。足額配齊特種作業(yè)人員。
4、嚴格落實《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規(guī)定》，建立健全安全生產隱患排查、治理和報告制度，強化隱患整治。
5、認真落實煤礦業(yè)主按規(guī)定帶班和管理人員下井跟班制度，加大現(xiàn)場管理力度。
6、認真履行法律法規(guī)賦予的權利和義務，依法加強安全生產工作。
7、建立安全投入保障機制，加大一通三防安全投入，落實好國務院關于企業(yè)提取安全費用等規(guī)定，足額提取安全生產專項經(jīng)費，專戶存儲，�？顚Ｓ茫⒃谧杂匈Y金內保證安全技術改造和資金投入。
8、自覺按時足額向市安監(jiān)局繳納風險抵押金。
9、嚴格執(zhí)行以風定產、監(jiān)測監(jiān)控、先抽后采的方針，全面推進采掘頭面掛牌公示制度，掘進采煤方法和支護方式改革，高瓦斯礦井實現(xiàn)專用回風巷通風。自覺加大尾礦治理力度，確保尾礦有序、規(guī)范。
10、對所有工人要依法參加工傷保險，提供必要的.勞動防護用品，按時對工人進行身體健康檢查，依法簽訂勞動合同。
11、爆炸物品必須按規(guī)定審批，按要求運輸、儲藏、使用。
12、自覺接受相關單位依法組織的各項檢查。
13、證件到期的礦，必須按規(guī)定時間到相關部門辦理，在此期間自覺執(zhí)行相關規(guī)定。
14、按時完成質量標準化和安全高效礦井的建設。
15、自覺保護環(huán)境衛(wèi)生，做到辦公樓、宿舍外觀整治、內部干凈，保證礦區(qū)清潔衛(wèi)生達到規(guī)定標準。
16、自覺關閉礦區(qū)內的設計范圍外井口，并做好日常監(jiān)督，若有擅自啟封生產，承擔相應處罰責任。
萬源市太平鎮(zhèn)政府 煤礦
鎮(zhèn)長： 法人代表：
年 月 日
安全生產責任書8
一、科室護理資料
1、要有年計劃、季安排、月重點、年度工作總結。
2、有護理管理制度有護理質量管理工作流程，有護理緊急風險預案，有各級各類護理人員崗位職責及工作質量標準。
二、開展優(yōu)質護理服務落實各項服務標準。
三、護理質量檢查要求：
1、科室成立質控小組，有分工，每周檢查一次有記錄。
2、科室質控全面檢查每月一次，每月召開一次全科護理人員會議，針對質量(安全)存在問題分析原因并制定整改措施。
3、護士長每日檢查考核工作質量，對存在問題有追蹤檢查記錄。
4、護士長做到每日檢查，及時排除安全隱患。對護理人員工作和能力隨機抽查和評估，及時給予糾正和指導。
5、積極參與院級質控檢查并按季做好匯總分析。
四、不良事件及時主動上報護理部，有記錄，有分析，有整改措施。
五、科室業(yè)務學習1-2次。
六、按照全院及科室護士培訓計劃，完成護士培訓，有記錄。
七、科室每月組織一次專業(yè)理論考試，每月進行操作考試并有成績。
八、參加護士長值班及120三線班，認真履行其職責。
九、按時參加護士長例會有記錄，并及時準確地向科室護士傳達會議精神。
十、完成醫(yī)院下達的各項指令性任務。
十一、控制成本，提高效益。
十二、儀表規(guī)范，勞動紀律好。
十三、質量目標：
1、年計劃目標達標率
2、崗前培訓率100%;
3、供應室各種儀器的.操作技能培訓100%;
4、護理三基培訓覆蓋率
5、護理三基考核合格率
6、感染控制制度與措施執(zhí)行率100%;
7、消毒滅菌合格率100%;
8、手衛(wèi)生執(zhí)行率100%;
9、臨床工作人員對供應室護理服務的滿意度
10、護理事故年發(fā)生率0。
護理部主任簽名：
時間：
護士長簽名：
時間：
安全生產責任書9
為加強安全生產工作的領導，強化安全生產目標管理，確保完成全年的安全生產任務，根據(jù)《安全生產法》以及北海市糧食局下達我?guī)斓摹侗焙Ｊ屑Z食局xx年安全生產職責書》等有關規(guī)定，結合我?guī)鞂嶋H情景。特制定本目標管理職責書。
一、安全生產工作目標管理職責的范圍
1、安全生產工作包括：安全生產、防火、防盜等三方面資料。
2、本庫所屬各科室均須與庫簽訂安全生產工作目標管理職責書。
3、我?guī)炻毠ぴ诒編靺^(qū)范圍內以及外租倉或車站、碼頭等場所進行各種工作，均納入安全生產工作目標管理職責的范圍。
二、安全工作目標管理的考核指標
1、杜絕職工在工作中發(fā)生非正常傷亡事故。
2、杜絕發(fā)生失竊、火災、爆炸、中毒、糧堆坍塌等事故。
3、加強財務資金管理。
4、工傷死亡率控制在0以內，重傷率控制在0以內。失竊、火災、爆炸、中毒事故發(fā)生率控制在0以內。
5、在工作中要把安全生產放在首位，樹立安全生產意識，增強防火防盜等觀念，利用班前班后的時間進行安全生產學習。加強對辦公物品、�；闷芳案鞣N工作器材管理。
三、安全工作目標管理職責
1、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針政策和法律法規(guī)，認真學習糧庫制訂的有關安全工作規(guī)章制度和各級專儲糧管理制度。
2、加強對使用的各種電器用具、機械設備、防毒面具的檢查和管理。每月對工作器材的安全情景再一次檢查，確定不存在不安全因素后才使用，嚴禁使用不貼合安全規(guī)定的各種器材用具。加強安全工作的防范措施，做到“管好自我的人，看好自我的物，關好自我的`門，辦好自我的事。”
3、不得在辦公室內和倉庫周圍15米內烤火取暖、煮食物，不得隨意焚燒垃圾雜物。
4、庫內有民工進行裝卸、運輸?shù)茸鳂I(yè)時，加強對民工的管理，教育民工在作業(yè)中注意安全，不得違章作業(yè)，不亂動糧庫內的物品和設施，并加以監(jiān)督。
5、專項儲備糧儲存期間保管員要嚴格按照《糧油儲藏技術規(guī)范》認真做好糧情檢測記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時向糧庫領導匯報。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅持量化考評制度。
6、化學藥品實行六雙管理，嚴格領用審批手續(xù)，做到收有憑，支有據(jù)，帳實相符。
7、使用化學藥品時，必須經(jīng)單位負責人批準，由技術熟練的技術員負責指揮。
8、化學藥劑在保管、分藥、投藥、放氣和處理殘渣等過程中，按照化學藥劑的使用管理及安全防護制度嚴格執(zhí)行。
9、加強保衛(wèi)人員交接班制度，認真檢查庫區(qū)內各種貨物、辦公室、倉庫是否安全。
10、對藥品庫、財務科等重要部位要作重點巡邏監(jiān)護，做好巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時報告及處理。
四、考核期限與獎罰辦法
1、xx年1月1日至12月31日
2、職責年限期滿時，對全面完成工作目標管理職責考核指標、認真貫徹落實糧庫有關安全工作管理制度、在工作中表現(xiàn)良好的職工糧庫給予必須的精神和物質獎勵。
3、對沒有完成安全工作目標管理職責考核指標、不重視安全工作、不認真貫徹執(zhí)行糧庫有關安全工作管理制度、存在必須的麻痹思想和違章作業(yè)的職工，給予必須的經(jīng)濟處罰。造成職責事故的，另按有關法律法規(guī)給予處理。
負責人簽字：
日期：
安全生產責任書10
為了認真貫徹執(zhí)行安全生產法律、法規(guī)等規(guī)程，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，落實安全責任，特簽訂20xx年度特種作業(yè)人員安全生產崗位責任書。
一、特種作業(yè)人員必須持證上崗并隨身攜帶，接受有關部門的檢查監(jiān)督管理。
二（電工類）、1.嚴格按照臨電規(guī)范JGJ46-20xx規(guī)程進行操作。
2、學習、熟悉安全技術操作規(guī)程，遵守國家法令，執(zhí)行上級部門的用電的'規(guī)范和技術要求。
3、電工應經(jīng)勞動局培訓，考試合格后，持有效證上崗，不準無證上崗作業(yè)。
4、積極參加各種安全生產活動，接受各種安全教育，遵章守紀，不違反勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不脫崗，不酒后作業(yè)，集中精力工作。
5、認真學習電氣安全技術操作規(guī)程，做到應知應會。熟知安全知識，按章操作，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，有權拒絕違章指揮。
6、堅持每日巡回檢查制度。對漏電掉閘裝置、電氣設備，尤其是移動和手持電動工具、照明燈、拖地電纜線，定時進行安全檢查，排除不安全因素，經(jīng)驗收符合安全要求后方可交付使用，并對電氣設備、機床設備進行定期維修保養(yǎng)。
7、提高增強自身技術業(yè)務水平，應對工作負責，不準馬虎和隨意作業(yè)，經(jīng)常檢查施工用電狀況，及時完善整改，正確使用電工勞動保護用品，做到衣著整齊，穿好絕緣鞋，戴好安全帽，整裝上崗，在高空或危險處作業(yè)時應系好安全帶。
8、嚴格執(zhí)行安全技術方案和安全技術交底，不得任意變更和拆除安全防護設施。
xxx
20xx年xx月xx日
安全生產責任書11
為了全面加強安全生產監(jiān)督管理，有效預防和控制生產安全事故，根據(jù)“安全生產、人人有責”的工作方針，為了扎實做好我鎮(zhèn)安全生產治理，切實保障人民群眾生命財產安全，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，結合我鎮(zhèn)實際情況，特制定安全生產目標責任書。
1、駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位及各村要堅持科學發(fā)展，安全發(fā)展，要認真貫徹《安全生產法》、《校車安全管理條例》、《危險化學品安全管理條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》和《陜西省安全生產條例》等安全生產法律法規(guī)，把安全生產工作措施落到實處。
2、嚴格落實安全生產屬地管理責任，落實安全生產“一崗雙責”，各村、各中小學、幼兒園、各企事業(yè)主要負責人為本村、本單位安全生產第一責任人，必須親自抓、負總責，切實加強日常安全生產監(jiān)督管理。各村民小組及駐鎮(zhèn)各單位要專設一名安全生產監(jiān)督員，具體負責本村、本單位工作，要定期排查安全隱患，加強安全生產應急管理，發(fā)現(xiàn)問題及時整治解決。
3、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要及時召開安全生產工作會議，落實20xx年安全生產工作目標、任務和措施。每季度要至少召開一次防范安全事故會議，每月對本村或本單位安全生產大檢查不得少于1次，并按時登記上報鎮(zhèn)安監(jiān)辦，如瞞報、漏報，發(fā)生安全生產事故將由相關村或單位一把手負全責，并對所在村實行安全生產一票否決。
4、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要加強輿論宣傳，以“治理隱患，防范事故”為主題，采取多種形式開展安全生產大宣傳，做到家喻戶曉，人人必知。各中小學、幼兒園要以多種形式加強對中小學生交通安全及人身安全知識的宣傳教育。
5、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位要建立安全生產長效機制。做好日常防火、用電、防盜等的安全管理，并不定期進行安全隱患全面排查。對重點農業(yè)設施、用電設施、危險化學品、液化氣、汽油、煙花爆竹等派專人看護，防止不安全事件的發(fā)生。各中小學、幼兒園要特別加強校車管理，定期檢查校車安全，堅決杜絕超載等違規(guī)行為發(fā)生。
6、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位對排查出的'隱患必須及時整改治理，保證100%按要求時間整改，整改驗收合格率100%（因客觀原因一時難以整改的，落實時限、措施、責任人，在規(guī)定時限內向鎮(zhèn)安監(jiān)辦報告進展，說明原因并申請延長時限）。
7、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位發(fā)生安全事故時，必須在第一時間上報鎮(zhèn)政府（*******），村干部、企事業(yè)負責人要迅速趕赴事故現(xiàn)場，采取有效措施，積極組織搶救，防止事故擴大，確保人民群眾生命和財產安全。
8、各村委會、駐鎮(zhèn)各單位必須認真配合好鎮(zhèn)安監(jiān)辦的工作及鎮(zhèn)政府交辦的其它安全生產工作。
9、對各村委會和駐鎮(zhèn)各單位的安全生產工作，鎮(zhèn)上將納入全年工作考核之中。對不認真履行責任、工作不落實、沒有完成考核目標的村和單位要按照相關規(guī)定追究責任。
以上條款各村委會、駐鎮(zhèn)各單位必須嚴格執(zhí)行，對因工作不到位，導致發(fā)生較大安全事故，在查明原因、分清責任的基礎上，將依法追究相關責任人的責任。
本責任書一式兩份，自簽字之日起生效。
鎮(zhèn)政府負責人（簽字）：
各村/單位負責人（簽字）：
年月日
安全生產責任書12
工程名稱：xx
班組名稱：xx
“安全生產，人人有責”“管生產必須管安全”，為了確保本工程施工生產的安全及文明施工要求，凡在本工地作業(yè)人員必須做到：
一、遵守本行業(yè)安全生產法令法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行本工種安全生產技術操作；
二、進入現(xiàn)場必須正確戴好安全帽，穿戴好本工種勞動防護用品，不違章冒險作業(yè)，做到遵章守紀，避免工傷事故的發(fā)生；
三、高處作業(yè)嚴禁隨意向下方亂丟材料，遵守安全生產、文明施工管理制度，不隨處大小便，施工材料、機具應歸類堆放整齊，施工、生活垃圾應存放在指定處，機具設備、作業(yè)場所要進行班后清理，做到工完場清。
四、在施工作業(yè)現(xiàn)場如有發(fā)現(xiàn)嚴重違章行為、事故隱患，應督促制止，報告有關管理人員及時消除隱患，確保生產安全進行；
五、施工現(xiàn)場的.防護設施、安全警示牌、消防器具未經(jīng)有關人員的同意，不得隨意拆卸，移動，非特殊工種人員不得隨意動用、搭接、拆卸機電設備；
六、進入現(xiàn)場人員嚴禁酒后作業(yè)，穿“三鞋”、赤裸、不穿上衣行為，嚴禁在作業(yè)現(xiàn)場及生活區(qū)域打架斗毆、偷盜行為；
七、本人愿意遵守工地的安全生產、文明施工管理各項規(guī)章制度，如有違章行為，造成重大事故接受法律責任。
x項目部
工人：xx
日期：20xx年x月x日
安全生產責任書13
為進一步加強安全生產工作，落實安全生產責任，強化安全生產意識，有效預防和控制各類事故的發(fā)生，全面落實礦井xx年安全管理工作，確保完成xx年安全管理目標，礦長與機電副礦長簽訂以下安全生產目標管理責任書：
一、安全生產目標
1、輕傷事故為零。
2、重傷事故為零。
3、死亡事故為零。
4、機電事故為零。
5、設備故障率控制在5%以內。
6、交通責任事故為零（指員工上下班途中不發(fā)生交通責任事故）。
7、保證設備的正常運轉，機電設備完好率達到85%。
二、安全生產管理目標
機電副礦長在礦長領導下主管全礦機電安全技術工作，必須把安全管理工作與生產經(jīng)營齊抓共管，確保完成以下安全生產管理目標要求：
1、貫徹“安全第一、預防為主”的方針，遵守國家和煤礦有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)定、規(guī)程、標準和技術規(guī)范，逐級簽訂安全生產責任書，并負責機電部門內部考核。對礦井機電、提升、運輸、排水、供電、瓦斯監(jiān)控、壓風自救、人員定位、通風設備的安全工作負責。負責機、運、排、通安全生產管理工作，確保絞車、電機車、礦車、軌道、風機、水泵等機電運輸設備的完好，機運通排線路和信號通訊的質量以及安全裝置的完好使用，環(huán)境衛(wèi)生的改善和機、運、排的重要環(huán)節(jié)管理工作。
2、建立建全機電安全生產管理網(wǎng)絡，班組配備專職安全員，負責生產現(xiàn)場的安全監(jiān)督管理工作。班組安全管理實行安全互保責任制，使作業(yè)現(xiàn)場的安全監(jiān)督落到實處。
3、每月組織一次機電專項安全隱患排查整改；每月召開一次班組長以上（或全隊員工）參加的安全生產工作會議，檢查部署安全管理工作，督促員工搞好安全生產工作，作好記錄并認真落實。
4、按時組織員工參加礦組織的'各種安全技術培訓。
5、發(fā)生事故時，機電副礦長和機電科長、班組長必須立即上報礦調度室和值班領導，并嚴格按照《礦井災害預防和處理計劃》和《安全事故應急預案》組織搶救，嚴格服從礦領導的指揮。
6、及時掌握礦井機、運、排設備的安全運轉情況，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，積極組織研究制定防范措施，認真及時處理，消除事故隱患。發(fā)生重大事故時要親自參加搶救工作，防止事故擴大。參加事故的調查處理工作�？偨Y經(jīng)驗教訓制定防范措施，確保安全生產。
7、設備現(xiàn)場安全管理必須符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定，操作時必須嚴格遵守《技術操作規(guī)程》和《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定。
8、每月下井不少于二十五班次。
三、處罰
發(fā)生事故，嚴格按照公司和煤礦的有關規(guī)定執(zhí)行。
四、否決
實行安全生產一票否決制，超出安全生產指標將否決全隊的評優(yōu)選先資格。
礦長：
機電副礦長：
xx年x月x日
xx年x月x日
安全生產責任書14
為進一步貫徹公司“預防為先，強化管理，持續(xù)改進”的安全生產方針，逐級落實公司安全生產責任制、安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，強化公司安全生產管理，確保本部門安全生產，控制減少各類事故的`發(fā)生，保障職工生命和財產安全。為此公司決定與各部門簽訂20xx年安全生產目標管理責任書。
一、安全生產控制指標
�。ㄒ唬┒沤^重、特大傷亡事故，急性中毒事故。
（二）重傷、死亡事故為零。
（三）輕傷事故為零
�。ㄋ模┫揽刂浦笜�
1、火災事故為零
2、確保本部門、車間安全出口，疏散通道暢通。
3、定期對消防器材上報公司送檢，保持完好、有效。
�。ㄎ澹┌踩a管理指標
1、與部門人員安全生產責任書簽訂率100%。
2、每月進行一次安全生產檢查，安全記錄100%。
3、及時整改事故隱患，整改率100%。
4、安全生產教育，培訓率100%。
二、工作職責
�。ㄒ唬└鞑块T主任是本部門安全生產第一負責人，對本部門安全生產工作負全面責任。根據(jù)公司簽訂安全生產目標責任，結合本部門實際情況，層層分解，班組與組員分別簽訂安全成產責任書，把安全生產責任落實到每個人。
�。ǘ┱J真落實公司安全生產責任制，安全成產規(guī)章制度和操作規(guī)程，按公司部署，認真做好本部門的安全生產管理工作。
�。ㄈ┟吭抡匍_一次部門安全生產會議。總結安全生產工作情況，每月組織一次，對安全生產檢查。做好檢查記錄并妥善保存。
（四）認真抓好本部門事故隱患整改，部門能解決的不推到公司，無能力解決的及時上報，同時要采取措施，防止事故發(fā)生。
（五）發(fā)生事故，應按照四不放過原則，進行調查處理。
（六）按公司安排，組織員工進行應急預案訓練。
三、本安全生產責任書指標完成情況，依據(jù)公司制定的考核辦法進行考核。
公司安全負責人：
部門負責人：
日期：
日期：
安全生產責任書15
為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面加強生產管理，進一步落實安全生產責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風險的監(jiān)控措施，建立和完善應急救緩和應急保障體系，確保公司生產經(jīng)營目標的全面實現(xiàn)，按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則，海南（潭牛）文昌雞股份有限公司（以下簡稱股份公司）與所屬各場(廠)長簽訂《安全生產責任書》，其具體內容如下：
一、事故控制指標
1、杜絕重傷以上傷亡事故；
2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故；
3、食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作，加強食物入口管理，杜絕食物中毒等食品安全事故；
4、降低一般事故頻率，一般人身傷害，輕傷事故頻率不超過3人次，本單位生產管理區(qū)內不發(fā)生交通事故。
5、不發(fā)生重大環(huán)境污染和有毒有害氣體泄漏事故，努力減少污染物的排放。
二、安全生產工作要求
1、遵守安全生產法律、法規(guī)的規(guī)定，保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定并實施本單位的安全生產事故救援預案，及時如實報告生產安全事故。
2、應和相關管理人員共同自覺學習，提高安全生產管理工作能力，達到相關規(guī)定要求。
3、把安全生產實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內容，實施安全工作考核并且獎懲分明。
4、在工作中把安全生產工作放在重要議事日程，審議安全生產工作規(guī)劃并進行安全生產規(guī)劃的具體實施。
5、及時了解和掌握本單位的安全生產工作運行情況，及時監(jiān)督落實重大問題和事故隱患解決措施，保證安全生產。
6、做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，發(fā)現(xiàn)問題及時與設備維修人員聯(lián)系進行維修處理，使其經(jīng)常保持完好和正常運行；督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材及更新工作。
7、向股份公司安全生產領導小組辦公室定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的.匯報，對存在的重大安全問題應進行專題匯報并提出具體解決措施。
8、組織所屬員工進行安全生產教育和培訓，保證員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。今后未經(jīng)安全生產教育和培訓合格，未獲得相應執(zhí)業(yè)資格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。
9、對特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。
10、及時進行建設項目的安全方案審查與實施，保證建設項目與安全設施同步進行。
11、進行本單位重大危源應急預案編制，組織預案救災演練，落實應急救援人員。
12、推廣安全生產工作先進經(jīng)驗，積極探索新形勢下安全生產工作思路，使本單位安全生產工作更加科學有效。
三、安全事故控制
1、必須組織本單位員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規(guī)定，強化管理，避免安全事故的發(fā)生。
2、發(fā)生重大生產安全事故時，單位的主要負責人應當即組織搶救，并不得在事故調查處理期間撤離職守。
3、及時上報有關部門并報股份公司安全生產領導小組辦公室，保護好事故現(xiàn)場，按“四不放過”原則（事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實不放過）嚴肅查處事故責任。
4、協(xié)助有關部門進行事故調查處理，支持配合事故搶救，提供便利條件并保持正常生產。
四、安全工作報告與考核
1、每月股份公司組織的生產分析會，各場（廠)要把安全工作作為一項匯報內容；每季度最后一個月25日前上報本單位季度安全生產工作情況(應包括附件中內容）；年底12月25日前上報本單位領導簽名的安全生產履職報告書。內容為：
�、兕I導職責履行情況；
�、诒締挝话踩a和安全管理體系運行情況；
�、蹖κ鹿孰[患或事故的處理情況；
�、艽嬖诘膯栴}和下一步采取的措施。
�、萁�(jīng)驗介紹和建議。
2、股份公司安全生產領導辦公室將根據(jù)本單位日常安全管理工作狀況和安全生產履職報告匯報內容進行實績考評，做為年終對單位負責人的考核依據(jù)。
3、對于單位負責人失職造成的安全事故，股份公司安全生產領導小組辦公室將根據(jù)股份公司安全生產管理辦法采取行政處罰及經(jīng)濟處罰，對于達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。
五、附則
1、本責任書自取雙方簽訂之日起生效，執(zhí)行期為20xx年7月9日至20xx年12月31日。
2、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
授權代表：
安全生產第一責任人：
xx年x月x日
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