工作目標(biāo)責(zé)任書

時(shí)間：2022-11-03 11:06:42 責(zé)任書我要投稿

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工作目標(biāo)責(zé)任書范文15篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，責(zé)任書使用的情況越來越多，責(zé)任書有助于增強(qiáng)我們的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí)。那么擬定責(zé)任書真的很難嗎？以下是小編整理的工作目標(biāo)責(zé)任書范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

工作目標(biāo)責(zé)任書范文15篇

工作目標(biāo)責(zé)任書范文1

　　甲方：浙江廣廈物業(yè)管理有限公司

　　乙方：市場(chǎng)開拓部

　　為充分調(diào)動(dòng)公司職能部門的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，更好服務(wù)于公司的品牌建設(shè)戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收管理工作，確保公司年度目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本責(zé)任書。

　　一、考核期限： XXX年一月一日至十二月三十一日止

　　二、乙方責(zé)任人：翁葦，全權(quán)負(fù)責(zé)完成本責(zé)任書的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

　　三、考核指標(biāo)

　　(一)管理目標(biāo)(50分)

　　負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展工作;負(fù)責(zé)政府部門的聯(lián)絡(luò)工作;

　　負(fù)責(zé)物業(yè)管理招投標(biāo)信息的收集、跟蹤與相關(guān)材料的整理工作; 負(fù)責(zé)對(duì)接管項(xiàng)目在承接過程中的審核及可行性分析; 負(fù)責(zé)公司參與的招投標(biāo)項(xiàng)目的前期洽談、資料收集;

　　負(fù)責(zé)投標(biāo)書的編制、評(píng)審、投送;現(xiàn)場(chǎng)答辯會(huì)的組織與準(zhǔn)備工作; 負(fù)責(zé)公司接管項(xiàng)目前期物業(yè)管理方案的制作;

　　根據(jù)國(guó)家和政府有關(guān)物業(yè)管理法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)公司有關(guān)物業(yè)管理文案的范本進(jìn)行修訂(如業(yè)主臨時(shí)規(guī)約、前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議、前期物業(yè)服務(wù)合同、顧問咨詢服務(wù)合同等); 根據(jù)公司發(fā)展需要，負(fù)責(zé)對(duì)公司擬開拓項(xiàng)目地區(qū)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并提供相關(guān)分析報(bào)告;

　　負(fù)責(zé)組織員工開展房地產(chǎn)市場(chǎng)和物業(yè)管理市場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研工作，定期向公司提交相關(guān)調(diào)查報(bào)告。

　　協(xié)助綜合管理部前期介入工作及項(xiàng)目入駐。

　　完成現(xiàn)有項(xiàng)目的物業(yè)服務(wù)合同的續(xù)簽工作，確保項(xiàng)目的延續(xù)性。

　　(二)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

　　市場(chǎng)開拓部XXX年的任務(wù)指標(biāo)為1000萬人民幣，包含所有新接項(xiàng)目、以往項(xiàng)目的費(fèi)用增加金額以及三產(chǎn)收入。(50分)

　　四、考核實(shí)施細(xì)則

　　詳見附件。

　　五、本責(zé)任書經(jīng)甲、乙雙方代表簽字并加蓋部門印章后生效。

　　甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

　　總經(jīng)理：責(zé)任人：

　　XXXX年XX月XX日

工作目標(biāo)責(zé)任書范文2

　　為充分發(fā)揮公司辦公室的管理職能，提高工作績(jī)效，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)公司管理工作規(guī)范化、制度化、程序化，形成“事事有人管，人人都做事”的工作氛圍,調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，確保公司20xx年度工作持續(xù)、健康、快速發(fā)展，結(jié)合公司實(shí)際工作目標(biāo)，特制定辦公室工作目標(biāo)責(zé)任書。

　　一、常規(guī)目標(biāo)

　　1、行文管理：對(duì)于撰寫合同、協(xié)議、各公司紅頭文件、通知、答復(fù)、工作聯(lián)系函、報(bào)告等公文，嚴(yán)格遵守《公文寫作》要求。

　　2、文件管理：文件的收發(fā)和資料的借閱，由專人負(fù)責(zé)，做到文件不丟失、不泄密。

　　3、檔案管理：完成對(duì)20xx年度各部門、項(xiàng)目部遞交的合同、協(xié)議等文件整理、匯編歸檔工作。

　　4、配合工作：積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)、各部室、項(xiàng)目文件及相關(guān)資料打印復(fù)印工作，積極做好各次公司招投標(biāo)資料、證件的準(zhǔn)備工作。

　　5、印章管理：用印之前向主管領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)、請(qǐng)示。

　　6、考勤管理：按月向主領(lǐng)導(dǎo)提交考勤結(jié)果，考勤資料完備。嚴(yán)格上下班和請(qǐng)銷假制度，做好考勤查崗工作。

　　7、計(jì)劃采購：根據(jù)工作需要，辦公用品、員工福利統(tǒng)一購置，控制，發(fā)放管理工作。

　　8、加強(qiáng)公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作，為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。

　　9、做好辦公施備的維護(hù)、維修工作，做好辦公自動(dòng)化管理、網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定，確保信息暢通、傳遞及時(shí)。

　　10、做好郵件發(fā)放及報(bào)刊訂購等工作。

　　11、積極做好其它各項(xiàng)服務(wù)工作，努力改善服務(wù)質(zhì)量，提升服務(wù)水平，搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，主動(dòng)配合其他部門、項(xiàng)目部完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　12、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　二、重點(diǎn)目標(biāo)

　　1、制度建設(shè)：做好辦公室制度梳理，完善辦公室工作職責(zé)。

　　2、完成建筑公司、房地產(chǎn)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼的年查工作。

　　3、完成集公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康體系認(rèn)證復(fù)審工作。

　　4、做好各部門、項(xiàng)目部人事檔案補(bǔ)充工作。

　　5、做好新員工的招聘、培訓(xùn)上崗作。辦理公司人員解聘、入、離職手續(xù)。

　　6、做好各部門、項(xiàng)目部在職人員的思想教育和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)工作。

　　7、負(fù)責(zé)組織和編制員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施。組織相關(guān)部門培訓(xùn)、考試及職稱申報(bào)工作。

　　8、做好公司資質(zhì)申報(bào)工作。

　　9、熱情服務(wù)：負(fù)責(zé)安排公司各項(xiàng)會(huì)議通知，做好會(huì)務(wù)組織，接待和后勤保障服務(wù)工作，大型會(huì)議會(huì)場(chǎng)布置及服務(wù)工作，做到適度節(jié)儉。

　　10、做好辦公區(qū)安全的監(jiān)督工作。

　　三、創(chuàng)新目標(biāo)

　　1、組織編寫公司員工手冊(cè)。

　　2、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化，組織公司內(nèi)部員工活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。

　　3、力爭(zhēng)完成對(duì)公司各部門、項(xiàng)目部在職員工一次的綜合績(jī)效考核工作。

　　4、編寫在職員工培訓(xùn)計(jì)劃。

　　四、督辦目標(biāo)

　　1、根據(jù)總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要、專題會(huì)紀(jì)要等，做好公司重大決策、重要工作部署和公司領(lǐng)導(dǎo)批示貫徹落實(shí)的督辦工作。

　　2、負(fù)責(zé)督促有關(guān)上級(jí)部門、公司領(lǐng)導(dǎo)需要的資料以及工作計(jì)劃、工作總結(jié)或報(bào)告。

　　五、目標(biāo)責(zé)任時(shí)間：

　　20xx年3月—20xx月12月

　　主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：辦公室負(fù)責(zé)人：

　　簽定時(shí)間：年月日

工作目標(biāo)責(zé)任書范文3

　　xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管部門的大力支持下，我校各項(xiàng)工作的開展，依照與教育局簽訂的《20xx年學(xué)校工作目標(biāo)管理責(zé)任書》為指導(dǎo)，結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，在做好安全、綜治、人口與計(jì)生工作的同時(shí)，全力抓好校園文化建設(shè)，千方百計(jì)提高教育管理、教育改革和教育管理，促進(jìn)學(xué)校工作協(xié)調(diào)發(fā)展，較好地完成了教育局下達(dá)的學(xué)校工作目標(biāo)管理任務(wù)，現(xiàn)匯報(bào)如下：

　　一、基本情況

　　學(xué)區(qū)現(xiàn)有附設(shè)初中、中心小學(xué)一所，郝坪教學(xué)點(diǎn)一個(gè)，幼兒班一個(gè)。現(xiàn)有在校學(xué)生398人，其中學(xué)前幼兒48人、小學(xué)278人、初中120人，有住校生306人。有教職工33人，其中專任教師32人。校舍建筑面積3880平方米。有各類圖書8820冊(cè)；課桌凳配齊率達(dá)到100%。音樂、體育器材及教學(xué)儀器配齊率基本達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

　　二、責(zé)任書指標(biāo)完成情況

　�。ㄒ唬┙逃|(zhì)量目標(biāo)。

　　1、小學(xué)全科合格率目標(biāo)為50%，實(shí)際為32。6%，全科優(yōu)秀率目標(biāo)為10%。實(shí)際為0%，小學(xué)特長(zhǎng)生優(yōu)秀率目標(biāo)為為60%，實(shí)際為10%，小學(xué)生入學(xué)率100%，鞏固率100%。完成了上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

　　2、初中全科合格率目標(biāo)為20%，實(shí)際為3。6%，相差16。4個(gè)百分點(diǎn)。初中優(yōu)秀特長(zhǎng)生比例目標(biāo)為8%，實(shí)際為4%，后進(jìn)生轉(zhuǎn)化率目標(biāo)為98%，實(shí)際為60%，三年鞏固率目標(biāo)為98%，實(shí)際完成90%，相差8個(gè)百分點(diǎn)，入學(xué)率完成下達(dá)100%任務(wù)，中考全科合格率在全縣排序?yàn)榈谌?/p>

　　3、中小學(xué)生綜合素質(zhì)優(yōu)良率目標(biāo)為60%，基本完成了上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

　�。ǘ┘訌�(qiáng)常規(guī)管理，探索教研思路，努力提高教師素質(zhì)。

　　1、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范常規(guī)管理。學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況，在充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛征求各方面意見的基礎(chǔ)上，對(duì)學(xué)校原有制度進(jìn)行了全面修訂，并補(bǔ)充了一些管理制度，本學(xué)期完善和修訂了《銅錢學(xué)區(qū)教師量化考核暨績(jī)效工資發(fā)放辦法》、《銅錢學(xué)區(qū)教師考勤辦法》等制度；新制定了《學(xué)校食堂管理辦法》、《學(xué)校食堂衛(wèi)生管理制度》和《寄宿生管理制度》。這些制度涵蓋學(xué)校管理的各個(gè)層面，形成了較為合理的學(xué)生、教師、學(xué)校管理機(jī)制、評(píng)價(jià)機(jī)制和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，成為學(xué)校工作的綱領(lǐng)和準(zhǔn)則，使各項(xiàng)管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，克服了工作中的隨意性和盲目性。

　　2、狠抓教研教改，深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革。深化課堂教學(xué)改革，提高課堂教學(xué)效益，是促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要渠道。為了更好的推行課改，今年上半年學(xué)校組織大部分教師到全縣課改走在前列的陽壩中學(xué)參觀學(xué)習(xí)，隨后又參加了縣教育局組織的“榆中縣小康營(yíng)中學(xué)暨康縣中小學(xué)骨干教師”課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，雖然時(shí)間較短，但收效很大。參觀學(xué)習(xí)后，學(xué)校根據(jù)自身實(shí)際，要求每位教師嘗試采用生本模式和杜郎口教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)，開展學(xué)區(qū)教師的第二輪基本功大賽活動(dòng)，轉(zhuǎn)變教學(xué)手段，把課堂的大部分時(shí)間留給學(xué)生，讓學(xué)生學(xué)會(huì)利用時(shí)間，把握時(shí)間，分配時(shí)間。在有限的時(shí)間里下功夫，取得很好成效。小學(xué)畢業(yè)統(tǒng)考，賈永寧教師的數(shù)學(xué)課和賈永寧、李義農(nóng)二人合作的綜合課取得全縣第二名的好成績(jī)。

　　3、抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，提高教師素質(zhì)。近年來我們以師資隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，加強(qiáng)教師師德教育，認(rèn)真抓了教師的繼續(xù)教育工作。繼續(xù)教育的蓬勃開展，有效地提高了教師隊(duì)伍素質(zhì)。開展“師德師風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)。組織廣大教師學(xué)習(xí)教育部新頒發(fā)的《教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力宣傳和表彰師德先進(jìn)個(gè)人。學(xué)校根據(jù)新形勢(shì)的需要，不斷完善各項(xiàng)管理制度，使各項(xiàng)制度更趨科學(xué)化和人性化，全面營(yíng)造“校以育人為本、師以敬業(yè)為樂、生以成長(zhǎng)為志”的辦學(xué)氛圍。抓好班子建設(shè)，增強(qiáng)依法治校意識(shí)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)理論、學(xué)管理、學(xué)經(jīng)驗(yàn)。努力鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，以師為本，以生為本，在干好本職工作的同時(shí)，不斷完善自己的個(gè)人修養(yǎng)。充分利用國(guó)培計(jì)劃和隴南市“萬名教師培訓(xùn)工程”等項(xiàng)目培訓(xùn)校長(zhǎng)3人次，培訓(xùn)教師64人次。

　�。ㄈ╉樌瓿伞皟苫庇瓏�(guó)檢工作。

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全力推進(jìn)教育發(fā)展。積極配合鄉(xiāng)黨委、政府，堅(jiān)持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，及時(shí)出臺(tái)教育優(yōu)先發(fā)展的政策措施。鄉(xiāng)政府制定出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加快銅錢鄉(xiāng)教育事業(yè)改革發(fā)展的決定》、《全面提高教育質(zhì)量的實(shí)施意見》、《康縣銅錢鄉(xiāng)“兩基”迎國(guó)檢工作實(shí)施細(xì)則》、等文件。實(shí)行了康縣銅錢鄉(xiāng)“兩基”迎國(guó)檢鄉(xiāng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)校各部門幫扶及學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包校制度。鄉(xiāng)政府和學(xué)校積極參與到“兩基”迎國(guó)檢“百日會(huì)戰(zhàn)”中，將“兩基”工作納入鄉(xiāng)、村、社年度目標(biāo)管理責(zé)任書考核范圍，從組織領(lǐng)導(dǎo)上確保教育發(fā)展順利進(jìn)行。建立和完善教育目標(biāo)責(zé)任制。鄉(xiāng)政府和包校領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)區(qū)和各村學(xué)校長(zhǎng)及聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)簽訂教育目標(biāo)責(zé)任書，年終嚴(yán)格考核，并將考核結(jié)果作為表彰獎(jiǎng)勵(lì)的主要依據(jù)。

　　2、搶抓機(jī)遇，著力改善辦學(xué)條件。乘著“兩基”迎國(guó)檢東風(fēng)，優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境，學(xué)校拆除c、d級(jí)危房28間，600多平方米。投資50多萬元，硬化學(xué)校操場(chǎng)、校園面積1579。5平方米，造價(jià)10萬余元，修建圍墻200多米，7。5萬余元，做花壇4個(gè)，新增綠化面積200多平方米，栽名貴苗木1000余株，總造價(jià)3萬余元，學(xué)校添置辦公桌椅5萬余元，購置學(xué)校大灶、學(xué)生宿舍設(shè)備20萬余元，各種宣傳標(biāo)語3萬余元，并建起了衛(wèi)生室和留守兒童之家，極大地改善了辦學(xué)條件，使校容校貌發(fā)生了嶄新的變化。

　　3、狠抓控輟保學(xué)工作。針對(duì)我鄉(xiāng)近年來學(xué)生流失嚴(yán)重的實(shí)際，鄉(xiāng)政府出臺(tái)了《關(guān)于做好我鄉(xiāng)控輟保學(xué)工作的通知》，將已經(jīng)流失的25名學(xué)生，全部承包到每個(gè)駐村干部和包村教師，深入村社、進(jìn)行排查，動(dòng)員23名輟學(xué)少年兒童返校，保證了普及程度的達(dá)標(biāo)。

　�。ㄋ模﹥�(yōu)化育人環(huán)境，積極開展各類活動(dòng)。

　　1、通過每周一的升國(guó)旗儀式和國(guó)旗下主題講話，對(duì)學(xué)生進(jìn)行中華民族傳統(tǒng)美德和民族精神、愛國(guó)主義、集體主義、法制、紀(jì)律教育、安全教育等。

　　2、積極開展各類活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。在日常行為規(guī)范教育方面，開展了《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》的背讀比賽、國(guó)學(xué)經(jīng)典誦讀比賽、寄宿生內(nèi)務(wù)整理和城鄉(xiāng)衛(wèi)生整治活動(dòng)，在文體活動(dòng)方面，舉辦了“慶六一”大型文藝匯演、中小學(xué)廣播體操比賽、乒乓球比賽和校園歌手大賽活動(dòng)。各班開展?fàn)巹?chuàng)“文明班級(jí)流動(dòng)紅旗”和“文明寢室”的檢查評(píng)比活動(dòng)，期末評(píng)出文明班級(jí)和優(yōu)秀班主任。

　　3、開展學(xué)科知識(shí)應(yīng)用能力競(jìng)賽，提高學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)能力。學(xué)校積極動(dòng)員和組織學(xué)生參加上級(jí)舉辦的各科知識(shí)能力競(jìng)賽，培養(yǎng)學(xué)生的特長(zhǎng)，提高學(xué)生的能力。本年度我校學(xué)生參加了全國(guó)初中生數(shù)學(xué)和英語知識(shí)應(yīng)用能力競(jìng)賽，其中，韓悌鵬老師指導(dǎo)的兩名學(xué)生獲得全國(guó)初中生數(shù)學(xué)知識(shí)應(yīng)用能力競(jìng)賽省級(jí)三等獎(jiǎng)。

　　4、發(fā)揮學(xué)校工會(huì)、團(tuán)隊(duì)組織及社會(huì)各界人士對(duì)學(xué)生的教育作用。密切家校聯(lián)系，增強(qiáng)家庭教育的功能。嚴(yán)格家訪和家長(zhǎng)會(huì)議制度（每學(xué)期至少開一次家長(zhǎng)會(huì)，教師家訪兩次）。使家校聯(lián)系得到加強(qiáng)。

　　本年度邀請(qǐng)法制副校長(zhǎng)給學(xué)生做法制宣傳安全教育一次，禁毒宣傳一次，使學(xué)生的法律意識(shí)得到了大大的提升。

　　5、學(xué)校工會(huì)為教師操辦紅白喜事8次，并解決冬季取暖用具，使教師們感受到集體的溫暖，增強(qiáng)了教師團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

　�。ㄎ澹└叨戎匾暟踩ぷ�，創(chuàng)建平安校園。

　　1、加強(qiáng)學(xué)校安全管理。從本學(xué)期起，實(shí)行校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子值周制度，教師的值日值周制度，加強(qiáng)了專職宿舍管理員，由過去的一人加強(qiáng)到現(xiàn)在的兩人，避免因管理不力而引發(fā)的安全事故。嚴(yán)格學(xué)生的考勤制度，教師上課清查學(xué)生人數(shù)制度，班主任建立班級(jí)通訊錄，發(fā)現(xiàn)學(xué)生缺課，及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系，履行好告知義務(wù)。

　　2、落實(shí)安全工作責(zé)任制度，學(xué)年初學(xué)生家長(zhǎng)和班主任簽定了《學(xué)校安全工作協(xié)議書》，并和校外住宿生簽定了《房東、家長(zhǎng)、學(xué)校三方安全管理協(xié)議書》，明確了學(xué)生在校的安全責(zé)任。每月定期檢查校舍、教育裝備和活動(dòng)設(shè)施，防患于未然。

　　3、強(qiáng)化安全教育。由于我校大部分學(xué)生年齡較小，且離家較遠(yuǎn)，所以在每周五放學(xué)集會(huì)上，由值周老師或值周領(lǐng)導(dǎo)給學(xué)生重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)回家路上的交通安全。針對(duì)慶陽市正寧縣發(fā)生“11。16”特大交通事件，學(xué)校要求各班召開安全教育專題班會(huì)，對(duì)學(xué)生乘車方面的安全做了強(qiáng)調(diào)，這樣保證了學(xué)生在回家途中的交通安全。

　　4、加強(qiáng)安全防范。嚴(yán)防和及時(shí)制止社會(huì)閑雜人員、不法分子進(jìn)入校園，騷擾學(xué)校，嚴(yán)禁學(xué)生騎摩托車、在校園帶手機(jī)、進(jìn)入游戲網(wǎng)吧和私自下河游泳。積極開展健康行為和衛(wèi)生知識(shí)的教育，和縣防疫站、鄉(xiāng)衛(wèi)生院配合，做好銅錢地方病的防控工作。從抓好校園衛(wèi)生保潔工作出發(fā)，提高學(xué)生的衛(wèi)生意識(shí)，促使學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

　　三、存在的問題及今后的打算

　　20xx年我們做了一定的工作，取得了一定成效，但與《責(zé)任書》中的目標(biāo)任務(wù)相比，還存在著較大的差距，集中表現(xiàn)在：

　　1、教學(xué)質(zhì)量不高始終是困擾我校發(fā)展最突出的問題。社會(huì)、家庭、學(xué)校三位一體的教育結(jié)構(gòu)尚未形成；地方社會(huì)關(guān)心支持教育的良好氛圍還沒有真正形成，提高教學(xué)質(zhì)量的任務(wù)仍然任重而道遠(yuǎn)。

　　2、學(xué)校管理制度制還得進(jìn)一步完善和精細(xì)化。

　　3、加強(qiáng)教師的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐指導(dǎo)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和敬業(yè)服務(wù)意識(shí)，還是我們今后常抓不懈的一項(xiàng)艱巨任務(wù)。使每位教師樂教、敬業(yè)，只有這樣教育教學(xué)質(zhì)量的提高才會(huì)有保證。

　　4、這次在“兩基”迎國(guó)檢中，學(xué)校欠外債30多萬元，亟待上級(jí)部門幫助化解。

　　今后我們將在上級(jí)教育行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和黨委、政府對(duì)教育的大力支持與關(guān)懷下，進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實(shí)教育工作會(huì)議精神和《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，凝心聚力，埋頭苦干，深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革，創(chuàng)建“書香校園”文化，不斷開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。

工作目標(biāo)責(zé)任書范文4

　　為了防止和杜絕師生意外傷害事故發(fā)生，確保校舍校產(chǎn)和師生人生安全。保障學(xué)校正常教學(xué)秩序，總務(wù)處與學(xué)校簽訂以下安全工作目標(biāo)責(zé)任書：

　　1、對(duì)校舍校產(chǎn)定期與不定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)維修，杜絕因校舍、圍墻等建筑倒塌造成師生傷害事故，杜絕因校產(chǎn)存在安全隱患，給師生帶來意外傷害。

　　2、嚴(yán)格對(duì)用電用水設(shè)施及管理人員的管理，保證用電用水安全，保證路燈照明，及時(shí)對(duì)用電線路及有關(guān)設(shè)施檢修，杜絕因線路老化用電設(shè)施安裝不當(dāng)帶來火災(zāi)及人身傷害。

　　3、嚴(yán)格財(cái)物管理，建立健全各項(xiàng)財(cái)物制度，做好財(cái)務(wù)室的防火、防盜，杜絕意外事故發(fā)生。

　　4、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂管理，健全各項(xiàng)安全衛(wèi)生管理制度，嚴(yán)格購買霉?fàn)€、變質(zhì)的菜、米、油等食品，不準(zhǔn)向?qū)W生售變質(zhì)剩飯菜，廚房操作間、售飯間及儲(chǔ)藏室嚴(yán)禁非工作人員入內(nèi)，保證不發(fā)生食物中毒，注意防火、防盜、防意外事故發(fā)生。

　　5、教育后勤管理人員，恪守職業(yè)道德，嚴(yán)禁損公肥私及其他違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

　　6、總務(wù)處對(duì)分管人員實(shí)行安全崗位責(zé)任制，做到層層落實(shí)責(zé)任，簽訂責(zé)任書。

　　7、實(shí)行責(zé)任追究制，凡因工作不到位，嚴(yán)重失職、瀆職行為造成師生傷亡事故，將追究主管負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人的責(zé)任。

　　8、本責(zé)任書一式叁份，由學(xué)校，主管負(fù)責(zé)人，處辦主任保存。自雙方簽字之日起生效。

　　學(xué)校負(fù)責(zé)人（簽名）：

　　主管負(fù)責(zé)人（簽名）：

　　處辦主任（簽名）：

工作目標(biāo)責(zé)任書范文5

　　加強(qiáng)學(xué)院學(xué)生會(huì)工作責(zé)任制，提高各部門的自覺性與主動(dòng)性，確保部門內(nèi)部及部門與部門之間做好各項(xiàng)有關(guān)工作，特結(jié)合我院學(xué)生會(huì)實(shí)際工作，簽訂本工作目標(biāo)責(zé)任書，明確各各部門的相關(guān)工作任務(wù)，寫工作目標(biāo)責(zé)任書。

　　一、主要責(zé)任與工作要求：

　　1、學(xué)生會(huì)內(nèi)各個(gè)成員得嚴(yán)格遵守《學(xué)院規(guī)章制度》管理?xiàng)l例。

　　2、各部部長(zhǎng)得積極吸取和采納各部成員提出好的建議和意見，并制定強(qiáng)有力的整改措施，以積極主動(dòng)的心態(tài)來調(diào)動(dòng)學(xué)生工作。

　　3、部長(zhǎng)定期舉行部門活動(dòng)交流會(huì)，以部門隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，推進(jìn)常規(guī)管理工作，使部門更和諧有利于工作的開展。

　　4、各部門舉行活動(dòng)時(shí)要靈活的調(diào)動(dòng)與分配工作，確保各位成員能積極參加活動(dòng)又不影響到學(xué)習(xí)成績(jī)，做到學(xué)生干部不掛科的目標(biāo)。

　　5、各部門要相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)反映給上級(jí)，及時(shí)制定解決措施。

　　6、部?jī)?nèi)各成員得聽從部長(zhǎng)的安排，如果有意見，我們可以保留意見，必須執(zhí)行“先工作后反饋”的原則。

　　二、目標(biāo)：

　　完成以上各項(xiàng)任務(wù)，使學(xué)生會(huì)工作有序開展，并使各部門的行為得到規(guī)范，形成良好的工作作風(fēng)，全面提高理學(xué)院學(xué)生會(huì)在學(xué)校的聲譽(yù)。

　　三、考核與獎(jiǎng)懲：

　　學(xué)生會(huì)辦公室將對(duì)各部門及成員進(jìn)行考核，根據(jù)個(gè)人在本學(xué)年的工作情況表現(xiàn)作為本學(xué)年優(yōu)秀學(xué)生干部評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于不嚴(yán)格遵守《學(xué)院規(guī)章制度》管理?xiàng)l例，工作失職，導(dǎo)致發(fā)生后果嚴(yán)重，影響學(xué)生會(huì)名譽(yù)的，我們將依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處分。

　　學(xué)院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)

　　20xx年xx月xx日

工作目標(biāo)責(zé)任書范文6

　　中小學(xué)校是教育工作的基層單位，管理是否規(guī)范決定著教育事業(yè)的成敗，為加強(qiáng)對(duì)各校的督導(dǎo)，促進(jìn)各校管理工作的規(guī)范化、制度化，特制定如下工作目標(biāo)。

　　一、責(zé)任目標(biāo)

　　1、制定切實(shí)可行的年度教育教學(xué)管理工作計(jì)劃，并緊緊圍繞計(jì)劃狠抓落實(shí)，實(shí)現(xiàn)教育的均衡發(fā)展。

　　2、德育為先，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)，愛校為家，愛生如子，無私奉獻(xiàn)正氣，開展“兩爭(zhēng)兩創(chuàng)”活動(dòng)，樹師德標(biāo)兵，營(yíng)造教育和諧穩(wěn)定發(fā)展的良好氛圍。

　　3、貫徹《商水縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》，統(tǒng)籌安排教研工作，深入調(diào)查研究，推進(jìn)教學(xué)改革，實(shí)行新課改。加大對(duì)教學(xué)的管理，打造教育強(qiáng)校。

　　4、鞏固提高普九成果，改善辦學(xué)條件，初中、小學(xué)年輟學(xué)率分別不高于3%和1%，在保持現(xiàn)有圖書、儀器等正常管理使用的情況下，繼續(xù)加大充實(shí)配備力度。

　　5、以素質(zhì)教育示范性學(xué)校創(chuàng)建工作為平臺(tái)，以督導(dǎo)評(píng)估工作為杠桿，打造精品校園。

　　6、完善校務(wù)、財(cái)務(wù)公開的監(jiān)督制度，做到校務(wù)、財(cái)務(wù)公開透明，學(xué)校無新債務(wù)產(chǎn)生。

　　7、推進(jìn)人事制度改革，校長(zhǎng)每周五天工作日必須在崗，教師實(shí)行坐班制度，嚴(yán)格考勤，業(yè)績(jī)考核有章可循，評(píng)先晉級(jí)公開、公平、公正。

　　8、積極組織教師參加進(jìn)修培訓(xùn)，完成參培任務(wù)。

　　9、扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育，注重師生身心健康的發(fā)展，上好體育、音樂、美術(shù)課、安全教育課、法制教育課，正常開展兩操一課、兩周一歌活動(dòng)，每學(xué)期舉行一次體育、音樂、美術(shù)、藝術(shù)方面的比賽。

　　10、校內(nèi)無違規(guī)、違法辦學(xué)行為及亂辦補(bǔ)習(xí)班現(xiàn)象。

　　二、約束目標(biāo)

　　1、出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故者，年終不得評(píng)為先進(jìn)集體。

　　2、出現(xiàn)嚴(yán)重違法、違規(guī)、違紀(jì)事件者，年終不得評(píng)為先進(jìn)集體。

　　3、出現(xiàn)亂收費(fèi)現(xiàn)象者，年終不得評(píng)為先進(jìn)集體。

　　4、出現(xiàn)政策規(guī)定應(yīng)不得評(píng)為先進(jìn)集體的其他事情者，年終不得評(píng)為先進(jìn)集體。

　　5、獎(jiǎng)懲依據(jù)商教字【20xx】86號(hào)文件執(zhí)行。

　　領(lǐng)導(dǎo)單位

　　張莊鄉(xiāng)中心校

　　校長(zhǎng)：

　　責(zé)任單位

　　學(xué)校：

　　校長(zhǎng)：

工作目標(biāo)責(zé)任書范文7

　　(1)黨委辦公室、黨委宣傳部、院長(zhǎng)辦公室、校友聯(lián)絡(luò)辦公室20xx年工作目標(biāo)責(zé)任書

　　為確保學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)得到全面落實(shí)，學(xué)院決定對(duì)各單位、部門實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制，并簽訂責(zé)任書。

　　責(zé)任單位、部門除認(rèn)真履行本單位、部門職能，積極支持其它單位、部門開展工作外，需要完成如下工作：

　　1.對(duì)《學(xué)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃》實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估。

　　2.制定《學(xué)院“十三五”發(fā)展規(guī)劃》。

　　3.大力推進(jìn)我院依法治校工作。啟動(dòng)創(chuàng)建湖北省依法治校示范校活動(dòng)。

　　4.進(jìn)一步完善系部黨政聯(lián)席會(huì)議制度�；I備成立學(xué)院理事會(huì)。

　　5.按照上級(jí)要求，完成我院章程的.修訂、核準(zhǔn)、發(fā)布工作。

　　6.落實(shí)我院黨務(wù)公開、院務(wù)公開實(shí)施辦法，制定黨務(wù)公開、院務(wù)公開清單。

　　7.進(jìn)一步完善制度體系，加強(qiáng)制度執(zhí)行的剛性。編印學(xué)院制度匯編。

　　8.組織好“院領(lǐng)導(dǎo)接待日”，落實(shí)限時(shí)督辦制。

　　9.組織好學(xué)院黨委中心組、二級(jí)黨組織中心組學(xué)習(xí)。

　　10.組織學(xué)習(xí)貫徹中辦、國(guó)辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下高校宣傳思想工作的意見》，制定我院實(shí)施意見。

　　11.進(jìn)一步深化中國(guó)特色社會(huì)主義教育和中國(guó)夢(mèng)宣傳教育。

　　12.進(jìn)一步豐富和改善校園文化的物質(zhì)載體和硬件條件。

　　13.和科教處共同搞好長(zhǎng)江文化專項(xiàng)研究項(xiàng)目管理工作。

　　14.改版校園網(wǎng)主頁，力爭(zhēng)在湖北省高職高專學(xué)校網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估中獲得優(yōu)秀。

　　15.設(shè)立對(duì)外宣傳獎(jiǎng)勵(lì)基金，確保全年媒體報(bào)道學(xué)院不少于45次，其中深度報(bào)道不少于10次。

　　16.成立大學(xué)生記者團(tuán)。

　　17.加強(qiáng)校友聯(lián)絡(luò)工作，開辦“校友論壇”，發(fā)揮優(yōu)秀校友的榜樣作用。

　　本責(zé)任書一式兩份，學(xué)院和單位、部門各執(zhí)一份。

　　院領(lǐng)導(dǎo)：責(zé)任單位、部門主要負(fù)責(zé)人：

　　年月日年月日

　　(2)紀(jì)委、工會(huì)、監(jiān)察處、審計(jì)處20xx年工作目標(biāo)責(zé)任書

　　為確保學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)得到全面落實(shí)，學(xué)院決定對(duì)各單位、部門實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制，并簽訂責(zé)任書。

　　責(zé)任單位、部門除認(rèn)真履行本單位、部門職能，積極支持其它單位、部門開展工作外，需要完成如下工作：

　　1.進(jìn)一步完善反腐倡廉各項(xiàng)制度。建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。

　　2.嚴(yán)格實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)制”。加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況的考核檢查。

　　3.加大對(duì)干部違紀(jì)違規(guī)違法行為的查處力度。

　　4.認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。

　　5.加大案件查辦力度。嚴(yán)肅查處師德失范行為。

　　6.加強(qiáng)反腐倡廉教育，積極推進(jìn)廉政文化建設(shè)。

　　7.馳而不息糾正“四風(fēng)”。深化“兩治兩提”活動(dòng)。

　　8.認(rèn)真落實(shí)《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》，充分發(fā)揮教代會(huì)、工會(huì)民主管理、民主監(jiān)督作用，健全系級(jí)教職工大會(huì)制度。

　　9.組織開展形式多樣的教職工文體活動(dòng)。

　　10.強(qiáng)化對(duì)高職單招、物資采購、財(cái)務(wù)管理、基建工程、校企合作和合作辦學(xué)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位監(jiān)督。

　　11.落實(shí)對(duì)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任制、經(jīng)費(fèi)包干制等目標(biāo)管理的監(jiān)督和審計(jì)，強(qiáng)化責(zé)任追究。

　　12.加強(qiáng)行政監(jiān)察和審計(jì)監(jiān)督，強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)職能部門的效能評(píng)價(jià)和對(duì)系部的績(jī)效評(píng)估。

　　13.進(jìn)一步強(qiáng)化審計(jì)工作，重視對(duì)審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。召開學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)工作會(huì)議。

　　本責(zé)任書一式兩份，學(xué)院和單位、部門各執(zhí)一份。

　　院領(lǐng)導(dǎo)：年日

　　責(zé)任單位、部門主要負(fù)責(zé)人：年月月日

工作目標(biāo)責(zé)任書范文8

　　為認(rèn)真落實(shí)重大動(dòng)物疫病防治工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)動(dòng)物防疫法》、《中華人民共和國(guó)動(dòng)物檢疫法》等法律法規(guī)和上級(jí)要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際特與各村級(jí)動(dòng)物防疫員簽訂本責(zé)任書。

　　一、工作要求

　　1、忠實(shí)履行村級(jí)動(dòng)物防疫員工作職責(zé)。

　　2、認(rèn)真完成“春、秋”兩季動(dòng)物疫病集中防疫工作，豬瘟、藍(lán)耳病、口蹄疫、禽流感、新城疫、狂犬病的免疫密度必須達(dá)100。必須保證組不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針，確保防疫工作不走過場(chǎng)，不留空白和死角。

　　3、認(rèn)真完成動(dòng)物防疫工作任務(wù)，按照鎮(zhèn)上的有關(guān)要求，做好疫苗、消毒藥物、注射器、冷藏包等防疫物資的保管和使用。

　　4、在防疫工作中嚴(yán)格界定“五不打”范圍，降低免疫反應(yīng)死亡率，春、秋集中免疫期間以外每月對(duì)相應(yīng)動(dòng)物實(shí)行補(bǔ)針免疫，并認(rèn)真填寫補(bǔ)針花名表于本月25日前報(bào)鎮(zhèn)獸醫(yī)站。

　　5、免疫注射記錄一定要完整，必須與畜主養(yǎng)畜、免疫檔案、免疫耳標(biāo)等數(shù)據(jù)統(tǒng)一。

　　6、認(rèn)真做好本村動(dòng)物疫情監(jiān)測(cè)工作，嚴(yán)格執(zhí)行疫情報(bào)告制度，不遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)和越級(jí)報(bào)告疫情。

　　7、積極配合、協(xié)助鎮(zhèn)獸醫(yī)站工作人員全面開展本村動(dòng)物產(chǎn)地檢疫工作，規(guī)范屠宰檢疫，加強(qiáng)本村屠宰員的監(jiān)管，保證產(chǎn)地檢疫率達(dá)到100%。

　　8、分別在：3月15日，6月15日，9月15日，12月15日前向鎮(zhèn)獸醫(yī)站及時(shí)提供本村各種動(dòng)物的存欄等詳實(shí)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。

　　二、目標(biāo)考核

　　各村級(jí)動(dòng)物防疫員要對(duì)重大動(dòng)物疫病防治工作高度重視，努力工作，認(rèn)真落實(shí)各各項(xiàng)防控要求。鎮(zhèn)獸醫(yī)站對(duì)動(dòng)物防疫、產(chǎn)地檢疫工作完成情況，進(jìn)行半年和年終兩次考核，根據(jù)防疫工作完成情況兌付防疫員工資。責(zé)任區(qū)內(nèi)因工作失職發(fā)生一次重大動(dòng)物疫病，將扣除相應(yīng)工資和追究有關(guān)人員的責(zé)任。

　　鎮(zhèn)獸醫(yī)站（代表簽字）：

　　防疫員（簽字）：

工作目標(biāo)責(zé)任書范文9

　　為了全面做好學(xué)校安全防范及管理工作，層層落實(shí)安全管理目標(biāo)責(zé)任，特簽訂本安全管理工作目標(biāo)責(zé)任書：

　　一、工作要求

　　高度重視校園安全工作，把做好安全防范及管理工作，確保師生人身財(cái)產(chǎn)安全及校園的安全、穩(wěn)定、和諧作為主要職責(zé)之一，牢固樹立“安全第一”、“安全問題無小事”的思想。

　　二、具體管理目標(biāo)

　　1、認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校安全工作的有關(guān)法律、法規(guī)和學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度及萬事安全為先，始終堅(jiān)持把安全放在后勤管理的重中之重。

　　2、在施工建設(shè)、器材設(shè)備搬運(yùn)、校園綠化美化、供水、供電、防火等基礎(chǔ)設(shè)施的檢查維修過程中，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保不發(fā)生安全事故。

　　3、定期對(duì)供電、防火、防盜、房屋建筑等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行安全檢查和維修，及時(shí)排除各種安全隱患。不發(fā)生因設(shè)備設(shè)施存在安全隱患而導(dǎo)致的觸電、火災(zāi)、失竊、房屋倒塌等造成人員傷亡或重大財(cái)產(chǎn)損失的安全責(zé)任事故。

　　4、財(cái)務(wù)室、儀器室、微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好安全防范工作。不發(fā)生財(cái)物、資料、實(shí)驗(yàn)器材和藥品丟失事故。

　　5、值班人員嚴(yán)格按照職責(zé)要求，按時(shí)到崗，認(rèn)真負(fù)責(zé)，加強(qiáng)巡邏。不發(fā)生校外人員滋擾學(xué)校、財(cái)產(chǎn)失竊等責(zé)任事故。

　　三、考核辦法

　　學(xué)校每月對(duì)后勤管理人員及相關(guān)崗位責(zé)任人進(jìn)行考核，若有違規(guī)行為，按每項(xiàng)次5、00元從當(dāng)月工資中扣除，若如因工作疏忽或失誤導(dǎo)致安全責(zé)任事故，扣除當(dāng)月績(jī)效工資并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)、評(píng)先和晉級(jí)資格；出現(xiàn)嚴(yán)重失職，導(dǎo)致發(fā)生重大刑事案件、惡性事故，造成人員傷亡的要依法追究法律責(zé)任。

　　總務(wù)主任：

　　責(zé)任人：

　　XX年2月

工作目標(biāo)責(zé)任書范文10

　　為全面提高我局路政管理水平和依法行政能力，保證路政管理各項(xiàng)工作有序開展，結(jié)合我局路政管理工作實(shí)際，制定路政大隊(duì)工作目標(biāo)責(zé)任書。

　　一中隊(duì)負(fù)責(zé)洛河以南安虎線洛陽交界--禮曲道班門口、鐵爐--樊村路政管理工作。

　　1.工作人員要堅(jiān)守崗位、各司其職、精通業(yè)務(wù)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊重領(lǐng)導(dǎo)、愛崗敬業(yè)、立足本職、積極主動(dòng)地完成上級(jí)交辦

　　的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　2.辦公區(qū)域內(nèi)一律不準(zhǔn)閑談、織毛衣等做與工作無關(guān)的事，嚴(yán)禁在辦公室打牌，玩電腦游戲，看電影。

　　3.工作日內(nèi)不得飲酒，發(fā)現(xiàn)飲酒給予50元罰款，造成惡劣影響者待崗學(xué)習(xí)。

　　4.工作區(qū)域內(nèi)一律不準(zhǔn)大聲喧嘩、爭(zhēng)吵，影響他人工作。

　　5.路政人員必須24小時(shí)開機(jī)，以便處理緊急情況。

　　6.負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)應(yīng)堅(jiān)持打掃，保持全天整潔干凈。

　　7.每月巡查登記不得少于二十二篇，巡查登記交舊領(lǐng)新，缺1份扣20元。巡查內(nèi)容中要有明確的人員、時(shí)間、路線。發(fā)現(xiàn)問題時(shí)要記錄詳細(xì)公里樁號(hào)和位置。有路障、堆積物時(shí)必須找到當(dāng)事人令其清理徹底，并讓當(dāng)事人簽名留下證據(jù)。巡查登記內(nèi)容務(wù)必真實(shí).每月底將巡查登記交到法制室，大隊(duì)將進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)內(nèi)容不真實(shí)一次罰款100元。

　　8.發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)案件時(shí)，需第一時(shí)間向路政大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或主管局長(zhǎng)匯報(bào)情況，在現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)、取證完畢后移交法制室處理。

　　9.在查處違法車輛中，有涉及暫扣車輛、證件等物品時(shí)，需當(dāng)場(chǎng)開具《暫扣憑證》和《交通違法行為通知書》。在二十四小時(shí)內(nèi)移交路政大隊(duì)法制室統(tǒng)一處理，不交者待崗學(xué)習(xí)。

　　10.明確一名駕駛員，負(fù)責(zé)車輛日常維護(hù)與保養(yǎng)，保持車輛干凈、整潔。車輛駕駛員要認(rèn)真負(fù)責(zé)、謹(jǐn)慎駕駛，嚴(yán)禁酒后駕駛、無證駕駛、不著制服駕駛，確保行車安全，不準(zhǔn)將路政標(biāo)志車交于他人駕駛。

　　11.車輛嚴(yán)禁在娛樂場(chǎng)所、酒店、商場(chǎng)等地方�？�，否則所造成一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)，并給予行政處分。

　　12.嚴(yán)守交通法規(guī)，所有交通違章罰款一律由中隊(duì)承擔(dān)。

　　13.每周報(bào)送五張有用的路政巡查照片。缺一張扣20元。

　　14.局、大隊(duì)將不定時(shí)上路檢查，發(fā)現(xiàn)一處新的違法建筑或堆積物必須在兩日內(nèi)整改完畢，不按時(shí)整改罰款100元。

　　15.確保公路控制區(qū)內(nèi)不出現(xiàn)新的違法建筑、集市貿(mào)易、垃圾堆放，全面改善公路通行環(huán)境。

　　16.保證上路巡查人員和車輛的安全。

　　17.所管轄區(qū)因監(jiān)管不力，造成的一切損失由中隊(duì)自行承擔(dān)。

　　18.嚴(yán)格按時(shí)完成大隊(duì)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)及臨時(shí)性任務(wù)。

　　大隊(duì)負(fù)責(zé)人：中隊(duì)負(fù)責(zé)人：

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　　日期：

工作目標(biāo)責(zé)任書范文11

　　為了加強(qiáng)學(xué)生的安全工作，進(jìn)一步強(qiáng)化路隊(duì)教師職責(zé)，根據(jù)中心校安全會(huì)議精神，特制定本路隊(duì)安全工作目標(biāo)責(zé)任書，如下：

　　各包隊(duì)教師要以講安全、講穩(wěn)定的高度，進(jìn)一步提高學(xué)生站隊(duì)工作的認(rèn)識(shí)，以對(duì)每一個(gè)學(xué)生高度負(fù)責(zé)任的精神，重視抓好學(xué)生站隊(duì)安全工作，并對(duì)此包隊(duì)每一個(gè)學(xué)生的路途安全負(fù)責(zé)。

　　此路隊(duì)教師要熟悉掌握包路隊(duì)每個(gè)學(xué)生的基本情況，每次放學(xué)時(shí)要提前到包隊(duì)組上去，核對(duì)每個(gè)學(xué)生，對(duì)缺對(duì)的學(xué)生要及時(shí)查明原因，并每次都要對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)學(xué)生防火、防溺水、防交通事故、防意外傷害事故等防患意識(shí)，加強(qiáng)路隊(duì)紀(jì)律和管理等。堅(jiān)持護(hù)送學(xué)生路隊(duì)，確保路隊(duì)學(xué)生路途中無安全事故發(fā)生，凡因工作不負(fù)責(zé)任，或安全工作不到位造成學(xué)生放學(xué)途中傷亡事故，要依法依紀(jì)追究責(zé)任人的責(zé)任。

　　---------------：學(xué)校 ----------------：路隊(duì)

　　簽字：--------------- 簽字：-----------------

　　年月日

工作目標(biāo)責(zé)任書范文12

　　為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，落實(shí)安全責(zé)任制，做好安全工作，特訂立如下責(zé)任目標(biāo)：

　　1、執(zhí)行政策法規(guī)：貫徹《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《xx關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》和《江蘇省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》，加強(qiáng)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，完成上級(jí)布置的安全工作任務(wù)。（5分）

　　2、安全組織：落實(shí)安全工作負(fù)責(zé)制。單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，分管負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)。安全工作網(wǎng)絡(luò)健全，有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)，每月排查分析一次安全工作，確保安全工作落到實(shí)處。（10分）

　　3、安全責(zé)任制：實(shí)行安全工作責(zé)任制，將與縣局簽訂的安全工作責(zé)任狀分解落實(shí)到責(zé)任人，制訂安全工作考核細(xì)則和獎(jiǎng)懲制度。堅(jiān)持與承攬糧油搬運(yùn)、水運(yùn)業(yè)務(wù)的單位或個(gè)人在明確安全教育責(zé)任的同時(shí)，簽訂明晰的安全協(xié)議（10分）

　　4、安全保證金：按規(guī)定要求，足額、按時(shí)上繳安全生產(chǎn)保證金。（10分）

　　5、安全活動(dòng)：組織開展安全活動(dòng)，有計(jì)劃、有布置、有檢查、有總結(jié)。（10分）

　　6、特殊工種：建立特種崗位臺(tái)帳，持證上崗率達(dá)100%。（10分）

　　7、安全教育：開展經(jīng)常性的安全教育活動(dòng)，普及安全知識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)。（10分）

　　8、安全檢查和隱患整改：定期不定期的開展安全檢查，并落實(shí)安全措施。對(duì)查出的事故隱患，立即整改。對(duì)暫時(shí)難以整改的隱患，制訂預(yù)案，并將整改情況和預(yù)案書面反饋（10分）

　　9、落實(shí)安全值班保衛(wèi)制度。節(jié)假日?qǐng)?jiān)持值班保衛(wèi)，遇有情況及時(shí)報(bào)告。（10分）

　　10、安全臺(tái)帳：加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作，臺(tái)帳記錄及時(shí)、清楚、詳細(xì)。（10分）

　　11、情況報(bào)告：凡向公安、消防等部門匯報(bào)的情況，必須同時(shí)向主管局匯報(bào)。（5分）

　　說明：

　　總分100分，80分（含80分）以上為合格。安全工作實(shí)行一票否決。

工作目標(biāo)責(zé)任書范文13

　　為充分發(fā)揮部門的管理職能，提高工作效率，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)公司管理工作規(guī)范化、制度化、程序化，確保公司持續(xù)快速發(fā)展，結(jié)合年度工作目標(biāo)，制定科室工作目標(biāo)責(zé)任書。

　　一、簽訂日期：

　　20xx年1月1日至20xx年12月31日

　　二、崗位責(zé)任目標(biāo)：

　　1、制定全年，做好半年總結(jié)和全年總結(jié)，按時(shí)匯報(bào)當(dāng)月的工作情況和下個(gè)月的工作安排

　　2、負(fù)責(zé)處理公司日常工作。保證領(lǐng)導(dǎo)信息及時(shí)上傳下達(dá)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)交辦督促落實(shí)各種事項(xiàng)。

　　3、負(fù)責(zé)人事、招聘工作。

　　4、負(fù)責(zé)后勤保障工作，保障物資供應(yīng)，做好車輛管理、維修工作，保證工作需要。

　　5、負(fù)責(zé)辦公樓、食堂管理與核算、生產(chǎn)用電、用水的管理工作。

　　6、積極完成上級(jí)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　三、工作責(zé)任指標(biāo)

　　1、做好公司綜合性材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文件、材料的撰寫工作;做好公司的文印工作;做好各部室貫徹執(zhí)行公司決議、決定、指示情況的檢查督促工作，保證各項(xiàng)工作的正常開展。

　　2、做好接待室、會(huì)議室會(huì)務(wù)工作，公司領(lǐng)導(dǎo)綜合性服務(wù)，大型會(huì)議會(huì)場(chǎng)布置及服務(wù)，郵件發(fā)放及報(bào)刊收發(fā)、訂購等工作。

　　3、做好公司的通訊管理、值班管理、辦公自動(dòng)化管理及各種會(huì)議活動(dòng)的會(huì)場(chǎng)音響服務(wù)等工作，確保信息暢通、傳遞及時(shí)。

　　4、根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，做好辦公用品、職工福利的統(tǒng)一購置、控制、發(fā)放管理工作。

　　5、加強(qiáng)公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作，為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。

　　6、做好本部室控制的其他費(fèi)用管理工作。

　　7、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　四、考核與獎(jiǎng)罰：

　　(一)目標(biāo)考核

　　1、以上工作根據(jù)實(shí)際情況未完成的每項(xiàng)扣2分，總分為100分。

　　2、辦公管理費(fèi)用，超支按5%扣減工資總額，節(jié)約按5%增加工資總額。

　　3、辦公樓、食堂等非生產(chǎn)用電、用水超過規(guī)定值，按5%工資總額扣減，節(jié)約按5%增加工資總額。

　　4、未完成本年度的管理費(fèi)用的控制，超支扣減工資總額5%，節(jié)約按5%增加工資總額。

　　(二)科室自我考核：

　　1、崗位工作業(yè)績(jī)：根據(jù)科室工作責(zé)任目標(biāo)，制訂量化考核指標(biāo)。

　　2、工作態(tài)度：根據(jù)不同層次進(jìn)行不同標(biāo)準(zhǔn)的考核，管理科負(fù)責(zé)對(duì)部室成員考核評(píng)價(jià)，管理科科長(zhǎng)由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。

　　3、工作能力：根據(jù)部室工作成員職責(zé)，由管理科制定《考核細(xì)則》，每月自評(píng)一次，將自評(píng)結(jié)果存檔，作為評(píng)先樹優(yōu)及任職獎(jiǎng)罰的依據(jù)。

工作目標(biāo)責(zé)任書范文14

　　為實(shí)現(xiàn)***建設(shè)集團(tuán)股份有限公司XXX年度各項(xiàng)管理目標(biāo)，落實(shí)項(xiàng)目管理責(zé)任制和項(xiàng)目成本全面預(yù)算管理，強(qiáng)化分、子公司和項(xiàng)目部的內(nèi)部管理，承諾兌現(xiàn)和業(yè)主簽訂的工程承包合同，充分調(diào)動(dòng)分、子公司和項(xiàng)目經(jīng)理咳嗽鋇幕裕詮こ淌┕す討“優(yōu)質(zhì)、高效、安全、低成本”地完成項(xiàng)目施工任務(wù)，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化�，F(xiàn)由***集團(tuán)與路橋分公司(項(xiàng)目部)簽訂如下項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任狀。

　　項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任狀的具體內(nèi)容為：

　　一、組織管理

　　分公司在實(shí)施工程項(xiàng)目時(shí)，必須根據(jù)工程項(xiàng)目管理的要求，建立健全項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu)，明確人員分工、協(xié)同合作，滿足施工要求。

　　二、質(zhì)量目標(biāo)

　　1、質(zhì)量目標(biāo)

　　(1) 分項(xiàng)工程施工自檢資料評(píng)定分值不低于94分，分部工程施工自檢資料評(píng)定分值不低于92分;

　　(2) 交工驗(yàn)收工程質(zhì)量等級(jí)評(píng)定合格且質(zhì)量評(píng)分值得分不低于90分。

　　2、實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)要求

　　(1) 施工生產(chǎn)嚴(yán)格按施工技術(shù)規(guī)范進(jìn)行，并結(jié)合各施工隊(duì)的具體施工任務(wù)下達(dá)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　(2) 層層落實(shí)技術(shù)交底工作，并有案可查。

　　(3) 嚴(yán)格執(zhí)行用料標(biāo)準(zhǔn)配合比，并有試驗(yàn)結(jié)果記錄和檢驗(yàn)報(bào)告。

　　(4) 全面實(shí)行質(zhì)量責(zé)任制，做到目標(biāo)明確，層層把關(guān)，責(zé)任到人。

　　(5) 經(jīng)常對(duì)施工過程進(jìn)行巡查、抽查，加強(qiáng)工程質(zhì)量有效控制。

　　2、進(jìn)度目標(biāo)

　　1、本項(xiàng)目于XXX年月日前完成施工任務(wù)。

　　2、實(shí)現(xiàn)進(jìn)度目標(biāo)要求：

　　(1) 進(jìn)度計(jì)劃應(yīng)科學(xué)、均衡、有可操作性。

　　(2) 合理配置有限資源、發(fā)揮人、機(jī)、物效率最大化。

　　(3) 全面實(shí)行進(jìn)度責(zé)任制，做到目標(biāo)明確，責(zé)任到人，并有案可查。

　　(4) 加強(qiáng)巡查監(jiān)管力度，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，必須對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰。

　　3、安全目標(biāo)

　　1、安全目標(biāo)

　　(1) 項(xiàng)目火災(zāi)事故、污染事故和機(jī)械傷害事故發(fā)生率為0，職業(yè)病發(fā)生率為0;

　　(2) 項(xiàng)目工程事故死亡率低于0.1‰;

　　(3) 項(xiàng)目重傷率低于0.3‰，直接經(jīng)濟(jì)損失小于10萬元;

　　(4) 項(xiàng)目負(fù)傷率小于2‰;

　　(5) 項(xiàng)目隱患整改率和培訓(xùn)教育率為100%;

　　2、實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)要求：

　　(1) 層層落實(shí)安全教育和安全技術(shù)交底工作，并留有相關(guān)記錄。

　　(2) 層層落實(shí)安全責(zé)任人，做到誰管生產(chǎn)誰管安全。

　　(3) 施工現(xiàn)場(chǎng)安全指示、警示標(biāo)志醒目。

　　(4) 特種和高危工序有防護(hù)設(shè)施，施工人員要配戴安全帽和防護(hù)帶，有明確的責(zé)任人。

　　(5) 嚴(yán)格按安全操作規(guī)程作業(yè)，特種機(jī)械、電器要有防護(hù)設(shè)施和安全操作辦法，并有責(zé)任人。

　　(6) 實(shí)施爆破作業(yè)，要確立相關(guān)安全保護(hù)措施，按程序作業(yè)，責(zé)任人明確。

　　(7) 加強(qiáng)巡查和抽查力度，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改，將安全隱患扼殺在萌芽狀態(tài)。

　　4、成本目標(biāo)

　　1、本年度該項(xiàng)目工程內(nèi)部承包遺留金額萬元(工程成本包括各項(xiàng)施工費(fèi)用和各項(xiàng)管理費(fèi)用)，各項(xiàng)明細(xì)后附，工程量的增減以內(nèi)部計(jì)量為準(zhǔn)，來修正成本控制金額，最終的成本控制的修正金額需集團(tuán)生產(chǎn)安全部、經(jīng)營(yíng)部、分公司共同簽認(rèn)。

　　2、實(shí)現(xiàn)效益目標(biāo)要求

　　(1) 嚴(yán)格控制管理費(fèi)支出，嚴(yán)防跑、冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生。

　　(2) 嚴(yán)格按照施工隊(duì)承包合同有效控制，不得擅自提高工程單價(jià)。

　　(3) 對(duì)施工過程進(jìn)行有效控制，嚴(yán)格控制機(jī)械臺(tái)班和雜工支出，合理整合有效資源，杜絕人為浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　(4) 財(cái)務(wù)收支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度執(zhí)行。

　　(5) 工程結(jié)算嚴(yán)格按合同約定的計(jì)量支付條款進(jìn)行。

　　(6) 合同的簽訂和履行，勞務(wù)、材料的計(jì)量與結(jié)算等嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)《經(jīng)營(yíng)管理制度》。

　　上述責(zé)任狀中的目標(biāo)是分公司完成年度工作目標(biāo)的重要指標(biāo)，是***集團(tuán)對(duì)路橋分公司進(jìn)行管理和考核的重要依據(jù)。

　　接受責(zé)任狀的分公司、項(xiàng)目部在此承諾，在本年度的施工管理過程中精心組織、科學(xué)管理，充分實(shí)現(xiàn)上述各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)。

　　***建設(shè)集團(tuán)股份有限公司

　　簽發(fā)責(zé)任狀負(fù)責(zé)人：

　　XXXX年XX月XX日