安全生產(chǎn)責(zé)任書集錦15篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，責(zé)任書使用的情況越來越多，責(zé)任書可以更好地明確我們的責(zé)任。擬定責(zé)任書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的安全生產(chǎn)責(zé)任書，希望對大家有所幫助。
安全生產(chǎn)責(zé)任書1
為認(rèn)真貫徹中華人民共和國《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)，“安全第一，預(yù)防為主”的方針，防止重大工程事故的發(fā)生滕州市第三建筑安裝工程公司與XXXXXX項目部簽訂20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、安全目標(biāo)責(zé)任：
1、重傷率控制在萬分之三以下，全年無重大人身傷亡和機械設(shè)備事故發(fā)生。
2、施工現(xiàn)場安全文明檢查合格率100％。
3、各級管理人員必須進行崗位安全培訓(xùn)，持證上崗率100％；特種作業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)考核合格后方可持正上崗，持正上崗率100％
4、確保市級安全文明工地，爭創(chuàng)省級安全文明工地。
二、安全保證措施；
1各項目部建立健全安全管理機構(gòu)，實行目標(biāo)管理，職責(zé)明確，實行安全生產(chǎn)一票票否決權(quán)制度。
2、認(rèn)真貫徹落實建設(shè)部“一標(biāo)、五規(guī)范 ”、加大監(jiān)督檢查力度，所有施工現(xiàn)場均要達到建設(shè)部JGJ59－99標(biāo)準(zhǔn)的要求，加強施工現(xiàn)場安全防護費用及設(shè)施用品的'率先及時投入。
3、施工現(xiàn)場必須配備專職安全員，且必須持證上崗。
4、安全員每天必須隨時檢查，對查出的隱患督促責(zé)任人及時整改，消除隱患。
5、對發(fā)生重大事故隱患，應(yīng)及時上報公司，并采取有效方案和措施進行整改。
6、重大施工方案措施，必須報公司技術(shù)、安全等有關(guān)部門審批，執(zhí)行審批制度。
三、獎罰；
1、實現(xiàn)目標(biāo)文秘站:責(zé)任，獲得省、市安全文明優(yōu)良（示范）工地的公司將給予項目部獎勵（省級10000，市級示范5000元，市級優(yōu)良20xx元）。
2、未完成管理目標(biāo)，發(fā)生重大安全事故的，以及在省級安全檢查中不合格的單位，由此發(fā)生的費用由項目部承擔(dān)，公司同時扣除給予所有獎勵，并給予5000～20000元處罰。
四、責(zé)任書期限；
本責(zé)任書自20xx年 1月10 日至工程竣工之日內(nèi)有效，責(zé)任書一式兩份，簽約方雙方各持一份。
滕州市第三建筑安裝工程公司 負(fù)責(zé)人簽字：
項目部 項目部負(fù)責(zé)人簽字：
年 月 日
安全生產(chǎn)責(zé)任書2
為了確保項目工程施工過程中特殊工種作業(yè)的安全，落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實防止重特大事故，避免一般安全事故的發(fā)生，維護國家、集體、和人民的利益，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，項目部與特殊工種作業(yè)人員簽定以下內(nèi)容的安全生產(chǎn)責(zé)任書：
特殊工種作業(yè)人員必須通過專門培訓(xùn)，熟悉本工種特點，掌握本工種的操作要領(lǐng)及安全事項，并經(jīng)考試合格后，取得相關(guān)部門核發(fā)的操作許可證方準(zhǔn)從事相應(yīng)工種的作業(yè)。
一、特殊工種作業(yè)人員上崗前必須通過三級安全教育和特殊工種崗前教育培訓(xùn)，合格后方準(zhǔn)上崗。
二、特殊工種作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，認(rèn)真按本工種安全操作規(guī)程進行作業(yè)。
三、特殊工種作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵守項目部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，認(rèn)真按本工種安全操作規(guī)程進行作業(yè)。
四、電焊工安全責(zé)任
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守公司和項目經(jīng)理部有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度遵守勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)。
2、精心操作，認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程，做好各項記錄，交接班時必須交接安全情況。
3、正確分析、判斷和處理電工作業(yè)中的不安全因素，把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。當(dāng)發(fā)生事故時要及時如實地向上級報告，按事故應(yīng)急預(yù)案正確處理并保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄。在緊急情況下采取措施后可緊急撤離。
4、電焊工經(jīng)專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，考試合格并取得特種作業(yè)人員操作證后方可獨立上崗操作，嚴(yán)禁無證進行焊接作業(yè)。
5、作業(yè)前必須檢查現(xiàn)場周圍10米范圍內(nèi)確無易燃、易爆物品；確認(rèn)工作環(huán)境，氣瓶距離符合要求，還段檢查焊機、焊鉗和焊接電纜的'絕緣、焊機外殼保護接地、焊機的接線點等，確認(rèn)合格后方可作業(yè)；雨雪、霧及風(fēng)力六級以上不得露天作業(yè)；嚴(yán)禁在易燃易爆氣體（液體）擴散區(qū)域內(nèi)、運行中的壓力管道、裝有（裝過）易燃易爆物品的容器以及受力構(gòu)件上焊接切割。
6、焊接作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底，保證按照安全技術(shù)措施和施工作業(yè)圖紙進行操作，按要求正確使用焊條規(guī)格，不得隨意更改，必須保證工件的焊接質(zhì)量。聽從統(tǒng)一指揮，不得盲目蠻干。
7、焊接工作結(jié)束后必須及時清理作業(yè)現(xiàn)場、拉閘斷電，并將地線和把線分開，確認(rèn)火星全部熄滅后方可離開現(xiàn)場。
8、正確操作、精心維護焊接設(shè)備，正確保管好焊條。保持焊接作業(yè)現(xiàn)場整潔有序，實現(xiàn)文明施工。
9、上崗時必須按規(guī)定著裝，高處作業(yè)時須系好安全帶。妥善保管、正確使用各種防護用品和滅火器材。
10、積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練。
11、有權(quán)對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
五、若發(fā)現(xiàn)有違規(guī)、違章操作，將按有關(guān)制度作相應(yīng)處理，涉及違法、犯罪行為的交由公安機關(guān)處理。
六、本責(zé)任書自簽定之日起生效。
七、本責(zé)任書一式兩份，操作手一份，安全科留存一份。
安全員或施工班組負(fù)責(zé)人 簽字（電焊工）：
簽字：
日期： 日期：
安全生產(chǎn)責(zé)任書3
1主題內(nèi)容和使用范圍
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化安全管理，使新英加油站生產(chǎn)安全工作安全、健康有序進行，確保我站安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)，依據(jù)安全生產(chǎn)“五同時”以及我站安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，各級部門及各類人員必須明確安全生產(chǎn)責(zé)任，并建立層層落實的責(zé)任機制。現(xiàn)制定本責(zé)任狀，并共同遵守以下條款:
2職責(zé)與權(quán)限
2、1職責(zé):明確安全生產(chǎn)責(zé)任，并建立層層落實的責(zé)任機制。
2、2權(quán)限:雙方協(xié)商同意簽訂責(zé)任狀。
3管理內(nèi)容與方法
甲方:________加油站
乙方:________加油站班組成員
甲方做到:委予乙方管理職權(quán)和管理范圍，提供安全生產(chǎn)條件，對乙方進行經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出改進工作的意見和建議，并對乙方按<安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法>中規(guī)定的內(nèi)容實行目標(biāo)責(zé)任考核。
3、1考核單位:
3、2考核內(nèi)容:輕傷、重傷、“六大事故”(重大人身傷亡事以1人起算)。
3、3獎勵:凡具備下列條件的班組和個人，可由加油站安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組推薦討論給予一次性表彰和獎勵。
3、3、1發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，及時采取措施，避免了事故發(fā)生。
3、3、2在重大隱情或者重大事故中，為搶救國家財產(chǎn)或者員工生命財產(chǎn)的有功人員。
3、3、3采用先進技術(shù)或管理辦法為改善勞動條件，實施安全生產(chǎn)效果顯著者。
3、3、4對安全生產(chǎn)提出了合理化建議，采納后效果顯著者。
3、3、5對在創(chuàng)建安全合格班組活動中，達到安全優(yōu)秀班組的按加油站規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)獎勵。
3、4處罰:
3、4、1發(fā)生“六大事故”的班組和個人按<加油站工傷事故處理規(guī)定>的具體規(guī)定處罰。
3、4、2對違反安全生產(chǎn)規(guī)章、制度的處罰:
(a)員工一般違章行為每人次處罰100元。
(b)違章人員認(rèn)識態(tài)度惡劣或違章情節(jié)嚴(yán)重的稱為嚴(yán)重違章;凡是在一年內(nèi)出現(xiàn)第二次違章行為的.稱重復(fù)性違章;以上兩種情況每人次處罰200元，并實行停產(chǎn)學(xué)習(xí)教育，情節(jié)嚴(yán)重的還應(yīng)給予行政處分，停產(chǎn)學(xué)習(xí)期間按待崗規(guī)定處理。
(c)在自己身邊有人違章而不制止，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視同違章處罰100元。
(d)凡本年度有過違章行為的人員，年終不得授予各種榮獲稱號和物質(zhì)獎勵(技術(shù)創(chuàng)新和搶險救災(zāi)除外)。
(e)各崗位員工必須按本崗位的規(guī)定勞保正確穿戴使用，如檢查時發(fā)現(xiàn)未正確穿戴勞保及防護用品的100元/次。
(f)凡上級部門檢查時發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)現(xiàn)象被處罰的班組和個人，處罰金額由當(dāng)事人員和班組承擔(dān)。
(g)凡車間、廠部、公司及上級主管部門下發(fā)的“隱患整改通知書”逾期不按規(guī)定整改的，如果屬于班組自身原因，每次處罰班組500元。
(h)各專業(yè)部門檢查考核所罰款項，屬于自身原因，由班組自己承擔(dān)。
(i)凡被處罰的單位或個人由廠部安全員開具“班組違章違紀(jì)處罰通知單”依據(jù)，到財務(wù)交納罰款，凡接到處罰單據(jù)在3日內(nèi)不主動交納罰款金的，每天遞增20%的處罰。
乙方做到:
(a)堅持站長/班長負(fù)責(zé)制，完成加油站安排的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制，檢查落實班組成員的安全生產(chǎn)職責(zé)。
(b)認(rèn)真貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和管理，做到思想到位，責(zé)任到位，工作到位。
(c)嚴(yán)格按照加油站的安全生產(chǎn)管理辦法，結(jié)合實際，認(rèn)真組織開展工作，把各項工作、制度、要求落到實處，保證安全目標(biāo)實現(xiàn)。
(d)乙方按<安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法>按時繳足風(fēng)險抵押金。
(e)乙方有隱瞞事故不報的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除當(dāng)年的全部抵押金。
簽證部門發(fā)現(xiàn)甲乙方有不遵守<安全生產(chǎn)履職責(zé)任>中條款的有權(quán)制止，并要求立即糾正。
甲方:________
乙方:________班組員工
甲方代表簽字:________乙方代表簽字:________
簽字時間:________年________月________日
安全生產(chǎn)責(zé)任書4
為了加強影城的安全管理工作，保證顧客、員工的生命安全及財產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等法律法規(guī)，及相關(guān)文化娛樂場所單位安全生產(chǎn)管理方針及《影城安全管理制度》，實現(xiàn)安全生產(chǎn)層層落實，全面消除事故隱患，特簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
1、落實責(zé)任。成立以營運經(jīng)理為組長，以放映經(jīng)理、影城值班經(jīng)理副組長，各班組領(lǐng)班（主管）為主要成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，以每個崗位的工作區(qū)域為責(zé)任區(qū)，將安全責(zé)任具體落實到每一個崗位、每一個人。
2、認(rèn)真落實《影城安全管理制度》，每天對影城營運區(qū)域的重點部位要重點防范，對危險物品、可疑人員及現(xiàn)象要有安全監(jiān)控和檢查措施；
3、各班組要設(shè)《安全生產(chǎn)工作日志》，對各類消防設(shè)施和其他硬件設(shè)施的檢查、各種消防安全疏散系統(tǒng)的檢查、各類火災(zāi)隱患進行認(rèn)真的`排查情況、整改情況都要進行規(guī)范詳細的記錄。
4、對影城營運各崗位員工每季度組織不少于2次安全生產(chǎn)培訓(xùn)和1次消防應(yīng)急演練。
此責(zé)任書一式二份，影城、營運部各保留一份。
影城總經(jīng)理（簽字）：
營運經(jīng)理（簽字）：
安全生產(chǎn)責(zé)任書5
為全面貫徹落實公司安全生產(chǎn)責(zé)任狀，保證供水安全，公司財產(chǎn)安全，人民生命安全，特制定崗位責(zé)任如下：
1、萬噸水廠運行人員必須按時上、下班（具體時間由水廠根據(jù)實際情況安排），不得遲到、早退和曠工，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
2、運行人員必須服從水廠廠長工作調(diào)度，如不服從，將上報公司，由公司處理。
3、運行人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行泵房運行安排，不得隨意開、停機，發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班運行人員罰款20元。
4、運行人員不允許請其他人員代班，發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班人員罰款20元。
5、運行人員必須按時交接班，交班人員提前離崗，接班人員發(fā)現(xiàn)后上報水廠廠長，查證屬實后將交班人員的罰款獎勵給接班人員。接班人員不按時到崗，交班人員應(yīng)繼續(xù)在崗并上報水廠廠長，查證屬實后將接班人員的罰款獎勵給交班人員。
6、運行人員當(dāng)班時，要求每小時做一次值班記錄，如停機，要求作高位水池記錄，記錄一定要認(rèn)真如實填寫，發(fā)現(xiàn)不負(fù)責(zé)任、不認(rèn)真記錄甚至自編紀(jì)錄，發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班人員罰款20元。
7、運行人員必須嚴(yán)格按照《泵房操作規(guī)程》進行操作，因未按《泵房操作規(guī)程》操作而引起的.事故以及損失，責(zé)任由當(dāng)班運行人員全部承擔(dān)。
8、運行人員當(dāng)班過程中發(fā)現(xiàn)水泵運行異常應(yīng)立即停機并報告水廠廠長，等待處理。未按要求處理的，對當(dāng)班運行人員罰款20元。
9、運行人員當(dāng)班時必須對泵房樓上樓下及周圍環(huán)境（包括清水池周圍）進行一次清掃，發(fā)現(xiàn)不合格的，對當(dāng)早班的運行人員罰款20元。
10、泵房屬生產(chǎn)重地，一切閑雜及外來人員未經(jīng)上級允許，不得入內(nèi)或逗留，發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班運行人員罰款20元。因閑雜或外來人員進入泵房而引發(fā)事故，一切責(zé)任由當(dāng)班運行人員承擔(dān)。
11、運行人員下夜班后，應(yīng)切斷一切相應(yīng)設(shè)備電源、關(guān)門關(guān)窗。因未切斷電源、未關(guān)門關(guān)窗而造成設(shè)備損毀或財產(chǎn)損失，一切責(zé)任由當(dāng)班運行人員承擔(dān)。
12、本責(zé)任狀一式三份，公司、水廠和簽狀人各一份。
具狀單位：
簽狀部門：
簽狀人：
年 月 日
安全生產(chǎn)責(zé)任書6
項目部：（甲方）
分包班組：（乙方）
凡是在本項目部內(nèi)從事各類分包工程的勞務(wù)分包班組都必須簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任書，項目部（內(nèi)部）勞務(wù)班組安全生產(chǎn)責(zé)任書。項目部將項目工程中工程，以勞務(wù)分包形式分包組（乙方）施工。為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，根據(jù)上級有關(guān)部門安全管理規(guī)定和要求，明確雙方各自的安全職能，以確保安全生產(chǎn)、施工順利，雙方在簽訂分包工程合同的同時，必須簽訂本安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、項目部責(zé)任：
1.項目部必須給分包班組班職工進場上崗前進行三級安全教育，并經(jīng)考試合格后，方準(zhǔn)其上崗作業(yè)。
2.項目部必須提供給分包班組一個良好的工作環(huán)境，以利分包班組在施工過程的安全施工。
3.項目部必須提供給分包班組暫行住宿的場所。
4.項目部應(yīng)耐心給分包班組在施工過程中的安全行為作指導(dǎo)和規(guī)范化。
5.項目部各級管理人員對待分包班組人員態(tài)度應(yīng)熱情端正友好。
6.項目部各級管理人員在處理分包班組與分包班組之間的任何事件，應(yīng)公平公正，不得偏見。
7.項目部各級管理人員都有權(quán)制止分包班組在施工過程中的安全違章和違規(guī)現(xiàn)象，分包班組施工人員必須無條件服從。
8.項目部必須及時對分包班組新進場的職工，不管遲早都要進行新工人的安全三級教育和考試。
9.項目部必須明確告知本項目部內(nèi)部的.各類規(guī)章制度和有關(guān)管理條例。
10.項目部應(yīng)不定期的召集分包班組召開各類安全活動和會議，對上級有關(guān)安全情況應(yīng)大力宣傳和教育。
11.項目部原則上對分包班組施工人員施工過程中所發(fā)生的工傷事故不承擔(dān)有關(guān)一切費用。
二、分包班組職責(zé)：
1.分包班組所有人員必須嚴(yán)格遵守項目部各類規(guī)章制度和有關(guān)條例，若有違反者，必須接受項目部的處理意見。
2.分包班組所有施工人員必須熟知本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程要求，在施工過程中必須做到“三不傷害”，并增強職工安全防護意識。
3.分包班組施工人員在施工過程中發(fā)生的各類意外和事故、事件，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，包括工傷事故的一切費用。
4.分包班組所有施工人員上崗作業(yè)前必須進行三級安全教育，并經(jīng)考試合格后，才可上崗作業(yè)，所有新入場的工人，分包班組必須及時報告項目部，不管人員多少或遲早先后，若分包班組未及時報告項目部知曉，所發(fā)生工傷事故和其他意外事件，由分包班組承擔(dān)全部損失和責(zé)任。
5.分包班組所有施工人員進場作業(yè)，身體必須健康，凡有經(jīng)醫(yī)生診斷不宜從事此崗位工作的作業(yè)人員或經(jīng)醫(yī)生診斷不宜從事高空作業(yè)的施工人員，在從事施工作業(yè)所發(fā)生的意外和事故均與項目部無關(guān)，分包班組必須全部負(fù)責(zé)到底。
6.分包班組施工人員在施工過程中違章指揮、違章作業(yè)（違反安全技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)交底和安全生產(chǎn)紀(jì)律）、違反勞動紀(jì)律，所發(fā)生的意外和事故，經(jīng)查實后，均由分包班組全部負(fù)責(zé)到底，項目部不承擔(dān)一切損失和賠償，范文《項目部（內(nèi)部）勞務(wù)班組安全生產(chǎn)責(zé)任書》。
7.分包班組施工人員在施工前應(yīng)檢查周圍的操作環(huán)境，確認(rèn)安全可靠后，才可上崗作業(yè)，若在操作環(huán)境周圍安全防護未完善，分包班組應(yīng)及時告知項目部，采取防護措施，若分包班組未及時告知項目部，在施工過程中發(fā)生的意外和事故，均由分包班組全部負(fù)責(zé)到底，項目部不承擔(dān)一切損失和賠償。
8.分包班組應(yīng)積極主動配合項目部對其新工人的三級安全教育和考核，若分包班組未認(rèn)真履行項目部的三級安全教育和考試，項目部將對分包班組采取經(jīng)濟手段予以處罰。
9.分包班組施工人員應(yīng)積極主動配合項目部的各項檢查和監(jiān)督工作，包括上級有關(guān)部門的檢查，若由此引起的損害，分包班組應(yīng)負(fù)主責(zé)。
10.分包班組施工人員對施工作業(yè)過程中涉及到的各類安全防護設(shè)施和各類警示牌及各類施工過程中的設(shè)施，不得擅自拆除、移動、變更，如確因工作過程中需拆除、移動、變更的必須及時與項目部施工負(fù)責(zé)人聯(lián)系，經(jīng)項目部施工負(fù)責(zé)人確認(rèn)同意，并采取必須可靠的安全措施后，方可拆除、移動、變更，分包班組任何人員禁止擅自拆除、移動、變更，若未經(jīng)項目部相關(guān)人員同意擅自拆除、移動、變更的，由此造成的意外事故，均由分包班組全部負(fù)責(zé)，若由此引起其他相關(guān)班組人員和其他人員造成意外和事故，由由誰造成誰負(fù)責(zé)到底，包括損失費用等，項目部概不負(fù)責(zé)。
11.分包班組禁止招收“三無”人員、未滿18周歲和已滿60周歲的人員進入施工現(xiàn)場上崗作業(yè)，若由此引發(fā)的意外事件和事故均由分包班組負(fù)責(zé)，若被上級有關(guān)部門和當(dāng)?shù)卣⒕穑ㄅ沙鏊┌l(fā)現(xiàn)，給予項目部和公司處罰的，則由誰招收誰負(fù)責(zé)。
12.分包班組在施工過程中若涉及到特種作業(yè)工種的，則必須持有效證件上崗作業(yè)，且必須及時報項目部安全員，嚴(yán)禁無證和證件已失效的人員上崗作業(yè)，若有此現(xiàn)象發(fā)生，項目部將采取經(jīng)濟手段予以處罰，發(fā)生安全事故的由分包班組負(fù)責(zé)。
13.分包班組在項目部領(lǐng)用的各類安全防護用品，項目部將按價收取費用，分包班組必須積極配合和服從。
三、其他事項
1.分包班組在施工中由項目部提供的各類設(shè)備和工具物件，分包班組施工人員應(yīng)備加愛護和保養(yǎng)，若分包班組人員使用不當(dāng)?shù)绕渌蛟斐蓳p壞和不能使用，則由分包班組賠償一切費用。
2.分包班組施工人員禁止私帶家屬住宿舍在項目部工地，若有違反者每發(fā)現(xiàn)一例罰款500元，并在當(dāng)月生活費發(fā)放中扣除。
3.分包班組施工人員應(yīng)備加愛護和保管項目部給予提供的生活上的各類設(shè)施，若無故損壞者，則按損壞物件的2倍價格予以賠償。
4.分包班組施工人員在住宿中，禁止私燒飯菜和使用200W以上功率的電器設(shè)備，若一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，項目部將采取罰款手段，每發(fā)現(xiàn)一例罰款50~500元不等。
5.分包班組施工人員嚴(yán)禁攜帶其他非在本項目部內(nèi)工作的人員留宿住夜，如確有特殊情況事先應(yīng)向項目部有關(guān)人員反映情況，經(jīng)項目部同意后才可住宿，若有違反規(guī)定者罰款50元一例。
6.分包班組施工人員在宿舍中及其他場所，禁止私自亂接亂拉電線設(shè)備，若由此引發(fā)的意外和事故，均由分包班組負(fù)責(zé)，造成其他相關(guān)人員損失，則由誰造成誰負(fù)責(zé)賠償。
7.分包班組施工人員舉止應(yīng)文明禮貌，相互團結(jié)、互相照顧，就餐應(yīng)遵守秩序，不得爭先恐后，更不得無理取鬧，若由此引發(fā)事件和事故，由由誰班組人員誰班組負(fù)責(zé)。
8.分包班組施工人員有無理取鬧的特別是與食堂工作人員、生活服務(wù)部人員、倉庫保管員及其他相關(guān)人員等，若經(jīng)查實，確有其人其事的，由誰班組人員誰班組負(fù)責(zé)到底，所造成的損失和意外，全部由該班組負(fù)責(zé)到底，項目部并對該班組予以罰款500~20xx元處理。
9.其他有關(guān)未涉及到本責(zé)任書上內(nèi)容的，所引發(fā)的各類原因、事件、事故及相關(guān)事端，則根據(jù)誰班組誰負(fù)責(zé)到底的原則。
10.本責(zé)任書與分包班組簽訂（內(nèi)部）分包工程協(xié)議具有同等生效性，相互有抵觸的條款應(yīng)以本責(zé)任書為準(zhǔn)。
11.本責(zé)任書的最終解釋權(quán)歸項目部所有。
本責(zé)任書一式兩份，項目部與分包班組各執(zhí)一份，自簽訂日起經(jīng)雙方簽字后生效，至分包班組所有分包工作任務(wù)完成后自動失效。
項目部（簽章）：分包班組：
項目經(jīng)理：負(fù)責(zé)人：
電話：地址及電話：
日期：xx年xx月xx日
安全生產(chǎn)責(zé)任書7
為加強安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實安全生產(chǎn)行政責(zé)任，強化安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，確保完成20xx年度全市安全生產(chǎn)工作任務(wù)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》以及《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》和《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責(zé)任暫行辦法》的規(guī)定要求，全市各有關(guān)部門必須履行以下安全生產(chǎn)工作職責(zé)和完成以下工作目標(biāo)任務(wù)，并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，具體內(nèi)容為：
一、工作職責(zé)
各部門要嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》以及《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》和《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責(zé)任暫行辦法》的規(guī)定要求，加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)，采取行政措施，促進本部門(行業(yè))的安全生產(chǎn)工作，并對所轄范圍內(nèi)的所有單位（包括企業(yè)）和涉及安全的行政審批事項負(fù)責(zé)。
具體要求：
1．貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法律法規(guī)，對國家、自治區(qū)和市委、市政府的各項安全生產(chǎn)工作部署高度重視，貫徹迅速，及時落實到基層和企業(yè)。
2．將安全生產(chǎn)工作列入本部門的重要工作日程。每季度召開一次由部門主要領(lǐng)導(dǎo)主持或委托分管領(lǐng)導(dǎo)主持的安全生產(chǎn)工作會議，研究防范重特大安全事故工作，解決本部門內(nèi)安全生產(chǎn)工作中遇到的重大問題。每次會議要有記錄。會議確定的事項要督促有關(guān)部門（企事業(yè)單位）按時完成。
3．根據(jù)本部門（行業(yè)）經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，實施“十一五”安全生產(chǎn)工作計劃，解決本部門（行業(yè)）安全生產(chǎn)工作中存在的主要問題。建立健全安全生產(chǎn)工作各項規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。發(fā)改、財政、建設(shè)、水利、通信部門要積極推進消防站、消防水源、消防車通道、消防通信等公共消防設(shè)施建設(shè)、管理和維護，落實各項消防經(jīng)費。工商、文化、建設(shè)、規(guī)劃、房產(chǎn)等具有行政審批職能的部門頒發(fā)有關(guān)證照時要依法審查消防安全手續(xù)；民政、農(nóng)業(yè)、綜治部門要將農(nóng)村和社區(qū)消防工作納入社會治安綜合治理防控體系，對社區(qū)和農(nóng)村消防建設(shè)進行監(jiān)督和指導(dǎo)。教育部門要將消防安全教育納入學(xué)校教育內(nèi)容。
4．建立健全部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制，督促本部門（行業(yè)）所管理的企業(yè)制訂和完善全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。根據(jù)本責(zé)任書確定安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，制定本單位的具體指標(biāo)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則及“橫向到邊、縱向到底”的要求，層層簽訂責(zé)任狀，并分解落實到基層和企業(yè)，同時制訂配套的考核獎懲辦法以確保落實。定期組織安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況檢查，實施獎懲考核，把安全生產(chǎn)實績作為部門工作與干部考核內(nèi)容。
5．加強本部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)建設(shè)。做到機構(gòu)、職責(zé)、人員、經(jīng)費四落實；督促生產(chǎn)經(jīng)營單位進一步健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配足安全生產(chǎn)管理人員，依法應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全管理機構(gòu)或配備專（兼）職安全管理人員的企業(yè)達到100%。
6．組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作。部門（行業(yè)）所管理的企事業(yè)單位法定代表人、主要經(jīng)營者及分管安全領(lǐng)導(dǎo)參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)率達到80%以上；中層以上安全管理干部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率達到90%以上；安全員和特殊工種培訓(xùn)率達到100%。深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。按照上級的部署，在本部門認(rèn)真組織開展“安全生產(chǎn)月”活動，各項活動的組織工作有序進行，布置的工作任務(wù)能按規(guī)定完成，干部職工的安全生產(chǎn)意識得到提高。要積極組織人員參加消防安全培訓(xùn)班，提高全民消防安全意識。
7．組織開展安全生產(chǎn)大檢查，全年至少組織開展4次安全生產(chǎn)大檢查或?qū)ｍ棛z查，對存在事故隱患易于發(fā)生事故的場所進行嚴(yán)格檢查和隱患排查，督促存在重大事故隱患的單位落實應(yīng)急預(yù)防措施、制定整改方案、落實整改責(zé)任，并落實資金、限期整改到位。
8．深入開展非煤礦山、道路交通運輸、水上交通運輸、危險化學(xué)品、煙花爆竹、民用爆破器材、消防安全、建筑施工等行業(yè)和領(lǐng)域的安全生產(chǎn)專項整治。負(fù)有專項整治任務(wù)的交警、交通、海事、安監(jiān)、公安、經(jīng)委、消防、建委等部門要做到有組織、有方案、有計劃、有目標(biāo)、有經(jīng)費保證，完成各階段整治任務(wù)要有總結(jié)（每季度、半年、全年總結(jié)）。經(jīng)過專項整治，生產(chǎn)經(jīng)營場所重大隱患得到治理；本轄區(qū)、本部門合法企業(yè)基本達到安全生產(chǎn)條件；堅決取締非法生產(chǎn)經(jīng)營點。對容易發(fā)生事故的單位、設(shè)施、場所（包括學(xué)校、體育場館、文化、娛樂場所、旅游景點、集市、工業(yè)企業(yè)等）加強安全管理，嚴(yán)防各類重特大事故的發(fā)生。
9．列入市級及本部門（行業(yè)）分級管理的各類重大事故隱患按期限完成整改。被列為自治區(qū)級和市級本年度計劃整改的重大事故隱患100%完成；道路交通事故多發(fā)點段的隱患整治本年度達到90%以上。對重大事故隱患要有計劃地進行治理，視情況采取關(guān)、停等措施。
10．加強安全生產(chǎn)“隱患治理攻堅年”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，制定工作方案，落實工作機構(gòu)，指導(dǎo)督促轄區(qū)內(nèi)所有企業(yè)包括規(guī)模以下的小企業(yè)，認(rèn)真、全面、徹底排查治理安全事故隱患，企業(yè)單位隱患自糾率達100%。
11．督促生產(chǎn)經(jīng)營單位健全、完善重大危險源監(jiān)控管理制度，定期檢測檢驗安全設(shè)施、特種設(shè)備和檢查重大危險源的安全狀態(tài)，依法進行安全評估，制定應(yīng)急預(yù)案并定期組織演練。
12．嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》，加大對安全生產(chǎn)的投入，安排專項資金用于安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，依法提取和使用安全費用，保證安全生產(chǎn)投入；嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項目安全設(shè)施與主體工程 “三同時”規(guī)定，安全設(shè)施經(jīng)費依法納入項目概算；組織推行高危企業(yè)安全生產(chǎn)行政許可制度和安全風(fēng)險抵押金制度；督促企業(yè)開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動。
13．各交通管理部門要進一步強化道路行車安全和鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全動態(tài)管理。加強創(chuàng)建平安暢通縣區(qū)、交通安全文明村、交通安全文明社區(qū)、交通安全文明單位學(xué)校和農(nóng)機安全村工作。加強渡口渡船和鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理，落實工作責(zé)任。
14．加強應(yīng)急救援體系建設(shè)，進一步完善本部門各類重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練。督促企業(yè)依法建立應(yīng)急救援組織，落實應(yīng)急救援人員，配置應(yīng)急救援器材和裝備，并落實救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任單位和責(zé)任人，保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和經(jīng)費。
15．發(fā)生安全事故時，按國家和自治區(qū)事故管理的`有關(guān)規(guī)定及時如實報告事故情況，并迅速組織事故搶救。屬于本級權(quán)限處理的事故，按照“四不放過”的原則依法查處，事故按時限結(jié)案率達到100%。
16．應(yīng)當(dāng)履行的其他安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
二、控制目標(biāo)
�。ㄒ唬┛偰繕�(biāo)。有效預(yù)防傷亡事故，減少一般事故，遏制較大事故，杜絕重特大事故，各類事故死亡人數(shù)控制在年度總控制指標(biāo)以內(nèi)，不發(fā)生一次死亡3人以上事故；一次死亡1-2人的一般事故起數(shù)和人數(shù)均比上年有效減少。
（二）具體目標(biāo)。20xx年全市各類死亡人數(shù)控制指標(biāo)總數(shù)為93人，其中各部門和各行業(yè)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)為：道路交通71人，工礦商貿(mào)企業(yè)9人，鐵路路外4人，水上交通2人，建筑企業(yè)2人，火災(zāi)1人，農(nóng)機1人；其他(漁業(yè))3人。沒有控制指標(biāo)的部門（行業(yè)），年內(nèi)無發(fā)生一次死亡1人以上或者造成直接經(jīng)濟損失50萬元以上的責(zé)任事故。
三、工作報告
各責(zé)任單位要將本部門、本單位的安全生產(chǎn)工作情況，按以下要求和時限一式二份分別向市政府、市安全生產(chǎn)委員會提交履職報告。
�。ㄒ唬└髫�(zé)任單位要將履行上述工作職責(zé)的情況每半年填寫一份《安全生產(chǎn)履職報告書》，分別于當(dāng)年7月5日和翌年1月5日前，由行政主要負(fù)責(zé)人簽署后報送市人民政府和安全生產(chǎn)委員會。
�。ǘ└鶕�(jù)要求將上級有關(guān)安全生產(chǎn)會議貫徹落實情況、安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)專項整治和隱患整改情況，按時上報市安全生產(chǎn)委員會辦公室。
四、履職考核
�。ㄒ唬└髫�(zé)任單位履行安全生產(chǎn)工作職責(zé)的情況，作為本部門、本單位安全生產(chǎn)工作實績的考核內(nèi)容。
（二）考核實行“季度自查、半年檢查，年終考核”的方式進行。
五、考核時間
考核期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
北海市人民政府
簽字人：
簽章時間：20xx年 月 日
責(zé)任單位：
簽字人：
簽章時間：20xx年 月 日
北海市安全生產(chǎn)工作履職報告書
報 告
單 位
�。ê炚拢�
年 月 日行政主要
負(fù)責(zé)人
（簽名）
年 月 日
安全生產(chǎn)責(zé)任書8
一 職責(zé)
設(shè)備物資部負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)工作，貫徹執(zhí)行上級的安全生產(chǎn) 勞動保護的方針 政策 法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，檢查公司有關(guān)職能部門執(zhí)行安全生產(chǎn)制定和規(guī)定的情況，催促和協(xié)助這些部門采取整改措施，防止發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病，保障職工的`安全 健康和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行。其主要職責(zé)是：
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家 北京市安全法律法規(guī) 規(guī)章 國家標(biāo)準(zhǔn) 行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全生產(chǎn)管理制度;
2.協(xié)助安全生產(chǎn)委員會制定本公司的年度安全生產(chǎn)工作計劃和中長期規(guī)劃，編制安全生產(chǎn)資金投入年度計劃;
3.匯總和審核相關(guān)部門的安全技術(shù)措施計劃，并催促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行;
4.組織和協(xié)助有關(guān)部門制定或修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度 安全生產(chǎn)操作規(guī)程 安全生產(chǎn)責(zé)任制和應(yīng)急預(yù)案;
5.組織制定開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動，組織年度自評;
6.協(xié)助有關(guān)部門對職工進行安全生產(chǎn)宣傳，教育和培訓(xùn)工作;
7.指導(dǎo)各部門和班組安全員工作;
8.經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查，協(xié)助解決問題，遇到特殊緊急的不安全情況，有權(quán)指令先行停止作業(yè)，并立即報告公司領(lǐng)導(dǎo)，鉆研處理;
9.定期組織公司級綜合大檢查，做好記錄，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;
10.催促和檢查公司職工正確使用個體防護裝備;
11.定期召開安全生產(chǎn)工作會議，做好記錄，對安全生產(chǎn)工作的意見和建議以及存在的問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;
12.負(fù)責(zé)對兇險作業(yè)的審批和監(jiān)管工作;
13.參加審批新建 改建 擴建和大修的計劃，并按規(guī)定報政府相關(guān)部門審批，參加工程驗收及試運行工作;
14.組織制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織應(yīng)急預(yù)案的演練，并做好記錄;
15.組織傷亡事故的調(diào)查和處理，進行傷亡事故統(tǒng)計，分析和報告，協(xié)助有關(guān)部門提出事故的防范措施，并且催促有關(guān)部門按期實施;
16.負(fù)責(zé)統(tǒng)計和收集安全生產(chǎn)資料及其檔案管理;
17.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況;
18.提出改進本單位安全生產(chǎn)管理的建議，催促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。
二 目標(biāo)
(1)安全生產(chǎn)目標(biāo)
1.重傷 死亡重大交通事故 火災(zāi)發(fā)生率為0;
2.重大設(shè)備事故為0;
3.輕傷事故每年操縱在2起以內(nèi)(含2起);
4.事故隱患排查率98% 一般事故隱患管理率98% 重大事故隱患監(jiān)控率100%;
5.安全生產(chǎn)責(zé)任事故為0;
(2)安全教育目標(biāo)
1.“三級”安全教育率100%;
2.在職員工安全教育培訓(xùn)率100%。
(3)職業(yè)健康目標(biāo)
1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。
三 獎懲考核辦法
依據(jù)[安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定 評審 修訂及考核管理制度]，每年12月30號對責(zé)任制落實情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四 說明
主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，安全管理人員逐條完成履職和目標(biāo)，由總經(jīng)理和設(shè)備物資部領(lǐng)導(dǎo)年終進行考核。
安全生產(chǎn)管理部(設(shè)備物資部)負(fù)責(zé)人簽字：
主要負(fù)責(zé)人簽字：
安全生產(chǎn)責(zé)任書9
為了確保員工人身和財務(wù)的安全，企業(yè)的財產(chǎn)不遭受損害，使“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針牢記在心，做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”，經(jīng)企業(yè)和員工雙方確認(rèn)，制定如下安全責(zé)任書：
一、員工在工作期間必須服從企業(yè)的安全管理，嚴(yán)格遵守企業(yè)制定的勞動紀(jì)律、操作規(guī)程的各項安全規(guī)章制度。
二、上班前要認(rèn)真做好崗位安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時處理。如果處理不了，應(yīng)立即報告車間負(fù)責(zé)人和安管員。
三、工作期間發(fā)現(xiàn)用電安全隱患，要及時報告電工去整修，嚴(yán)禁擅自操作。配電房不準(zhǔn)非本崗位職工進入。對危險化學(xué)品要定點存放，適量領(lǐng)用，嚴(yán)格管理。對生產(chǎn)設(shè)備要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時報修。對不完好設(shè)備立即向企業(yè)安全管理機構(gòu)報告，同時停止生產(chǎn)。
四、積極參加鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，掌握撲滅初期火災(zāi)和自防自救能力，熟悉各種滅火器材的置放位置、使用方法和逃生線路，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力。
五、嚴(yán)禁員工上班期間赤腳、敞衣、赤膊、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、戴圍巾、留長發(fā)及酒后上班。要堅守本職崗位，不準(zhǔn)擅自離崗串崗。上班時不做所有與工作無關(guān)的事情。
六、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入廠內(nèi)，不得持有管制刀具和器械。不能參與聚眾賭博、打架斗毆和偷竊公司及他人財產(chǎn)物品的違法活動。
七、嚴(yán)禁在車間、倉庫、食堂、宿舍及公共場所吸煙。（指定吸煙區(qū)除外且煙蒂扔在指定的容器內(nèi)）廠內(nèi)發(fā)現(xiàn)有不安全隱患，要及時進行控制并向上級有關(guān)人員反映。
八、員工不能在宿舍內(nèi)炒菜燒飯，不得使用大功率電器及容易引發(fā)安全事故的電器產(chǎn)品，如熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、電熱水袋等。不亂拉電線，手機充電器、充電寶應(yīng)及時拔掉，出門時關(guān)掉電源開關(guān)。
九、員工不得在樓梯間內(nèi)停放、充電電瓶車。上樓梯不能有互相推拉，擁擠、搶跑、跳躍等行為。
十、下班后準(zhǔn)時回廠，不在廠外留宿（租房在外的'員工除外）。員工在休假及上下班途中，需注意人身安全，遵守國家法律、法規(guī)、交通法規(guī)及公共場所行為準(zhǔn)則，乘坐具有營運資格的交通工具。
十一、不輕易相信陌生電話，不打開陌生微信的連接，微信支付時確認(rèn)無誤后再輸入密碼或驗證碼。
以上幾條請員工自覺遵守，如有違反上述要求或其他自身原因而導(dǎo)致身體損傷和財產(chǎn)損失的，由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。
安全生產(chǎn)責(zé)任書10
為加強物流部的倉儲安全生產(chǎn)管理工作，貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，逐級落實安全生產(chǎn)的各項管理措施，避免安全事故的發(fā)生，確保公司員工和公司財產(chǎn)的安全，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，特制訂《倉儲安全生產(chǎn)管理責(zé)任書》，并與各倉間保管員簽訂《倉儲安全生產(chǎn)管理責(zé)任書》，具體內(nèi)容如下：
一、公司管理要求
1、遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的.法律、法規(guī)，堅持“以人為本，安全生產(chǎn)”的管理理念，抓好安全教育、培訓(xùn)工作，貫徹落實公司安全生產(chǎn)的管理要求；
2、定期組織和參加安全生產(chǎn)會議，建立并完善安全生產(chǎn)臺賬；
3、特種設(shè)備（叉車）必須由專人持證上崗操作，明確“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，并定期做好檢查、維護、保養(yǎng)等工作；
4、傳動設(shè)備（爬坡機）使用倉間必須嚴(yán)格按照操作流程規(guī)范操作，作業(yè)時爬坡機兩端必須有專人負(fù)責(zé)，明確“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，并定期維護、保養(yǎng)；
5、嚴(yán)禁在庫區(qū)吸煙、使用明火；
6、嚴(yán)禁在庫區(qū)私自接線充電；
7、嚴(yán)禁堵塞消防通道、安全通道，確保各類消防設(shè)施、設(shè)備完好；
8、工作期間嚴(yán)禁飲酒，禁止酒后操作一切倉儲設(shè)施、設(shè)備；
9、嚴(yán)禁員工將未成年子女帶入工作場所；
10、下班后各倉間必須鎖好門窗、切斷電源。
二、目標(biāo)責(zé)任
1、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度；
2、服從工作安排，自覺維護公司利益；
3、確保責(zé)任區(qū)無火災(zāi)事故、無安全事故；
4、確保無重大違紀(jì)事件。
三、考核
1、責(zé)任人在落實安全目標(biāo)責(zé)任后，公司按規(guī)定進行考核；
2、責(zé)任人在工作中對公司有重大貢獻，公司視情況給予一定的獎勵和表彰；
3、由于責(zé)任人造成的損失，按考核標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)損失；
4、責(zé)任人違反公司規(guī)章制度的，按規(guī)定條款予以處罰；觸犯法律、法規(guī)的，由公安機關(guān)追究刑事責(zé)任。
四、本責(zé)任書自雙方簽訂之日起生效，具有合同同等效律。雙方各執(zhí)一份，共同遵守。
倉間責(zé)任人：____________
日期：____________
部門負(fù)責(zé)人：____________
日期：____________
杭州新花海商貿(mào)有限公司
日期：____________
安全生產(chǎn)責(zé)任書11
為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，執(zhí)行總公司職業(yè)安全健康管理系統(tǒng)和程序文件，落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制，切實加強企業(yè)安全生產(chǎn)和支明施工管理，有效遏制各類重大事故發(fā)生，共創(chuàng)本項目安全生產(chǎn)和文明施工目標(biāo)的`實現(xiàn)。與各施工班組簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、各班組長是本班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本班組安全生產(chǎn)、文明施工全面負(fù)責(zé)。
二、從業(yè)人員進場后應(yīng)組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程及項目部安全生產(chǎn)管理規(guī)定和有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。
三、從業(yè)人員進場后速將人員名單、身份證、照片報項目部，以便對其進行教育和登記。
四、教育和帶領(lǐng)本班組人員不違章指揮、不違章操作、不違反勞動紀(jì)律。
五、教育工人穿戴好勞動防護用品，進入施工現(xiàn)場戴好安全帽，高處作業(yè)時系好安全帶。
六、做到工完料清，確保文明施工。
七、使用各類機械前應(yīng)對其進行檢查，確認(rèn)安全后方可使用，非專業(yè)人員嚴(yán)禁動用機電設(shè)備。
八、督促員工搞好宿舍環(huán)境和個人衛(wèi)牛，不過量飲酒，不拉亂拉亂接電線，不隨意動火，不違法違紀(jì)。
九、安排工作時，如有危險工作、危險部位應(yīng)對操作者進行告知、使其確保生產(chǎn)安全。
十、做好班組安全記錄日記。
十一、發(fā)生事故時及時匯報項目部。
項目部經(jīng)考核對實現(xiàn)目標(biāo)的班組將按“安全生產(chǎn)獎罰暫行辦法”給予獎懲兌現(xiàn)。
項目經(jīng)理：班組長：
xx年xx月xx日
安全生產(chǎn)責(zé)任書12
為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管，遏制重、特大事故的發(fā)生，確保人民生命和財產(chǎn)安全，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)的健康發(fā)展和社會穩(wěn)定。根據(jù)國務(wù)院、省政府、宜昌市和枝江市政府關(guān)于建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，安福寺鎮(zhèn)安全生產(chǎn)委員會（簡稱鎮(zhèn)安委會）與本行政區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任單位簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、責(zé)任對象
安福寺鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的鎮(zhèn)直單位、各行業(yè)主管部門、企業(yè)、危險化學(xué)品生產(chǎn)儲存單位、各村（場）居委會等具有獨立法人資格的單位，各單位的行政一把手為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人。
二、責(zé)任目標(biāo)
1、認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，貫徹執(zhí)行各級政府、安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的文件、會議精神，并負(fù)責(zé)組織實施。
2、實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，制定本區(qū)域、本部門、本單位安全生產(chǎn)的長期規(guī)劃和年度工作計劃，嚴(yán)格實行安全生產(chǎn)一票否決制。
3、建立健全本單位安全管理機構(gòu)和規(guī)章制度。配備安全專兼職干部，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，簽定責(zé)任書，做到職責(zé)明確。
4、認(rèn)真執(zhí)行新建、改建、擴建工程和技術(shù)改造中的主體工程與安全設(shè)施同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用的規(guī)定。
5、每季度召開一次專題會議，研究安全生產(chǎn)工作，分析安全生產(chǎn)情況，制定安全生產(chǎn)措施。
6、每季度對所屬單位進行一次安全檢查，對檢查出來的重大安全隱患提出整改意見，并登記上報鎮(zhèn)安委會辦公室，事故隱患整改率達100%。
7、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)事故報告和處理制度，出現(xiàn)事故及時上報，不得遲報或瞞報，積極配合鎮(zhèn)安委會嚴(yán)查各類重特大事故及各類死亡事故，確保事故結(jié)案率達100%。
8、認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”等安全生產(chǎn)的宣傳教育活動，搞好職工安全技術(shù)培訓(xùn)和鎮(zhèn)安委會組織的安全知識競賽活動。新工人的'三級安全教育率達100%。特種作業(yè)人員持證上崗率達100%。
9、加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，會議及工作記錄、隱患登記、隱患整改銷號等檔案資料整理歸類齊全。
10、扎實開展各項安全生產(chǎn)專項整治活動，包括本轄區(qū)內(nèi)危險化學(xué)品、煙花爆竹、農(nóng)村道路交通、農(nóng)民建房、各類產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全等專項整治活動，確保各類事故發(fā)生起數(shù)、人員傷亡、經(jīng)濟損失三項指標(biāo)不突破控制指標(biāo)。
11、認(rèn)真完成鎮(zhèn)政府部置的其他安全生產(chǎn)方面的重要工作。
三、考核與獎懲
1、為確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到位，年終將由鎮(zhèn)安委會負(fù)責(zé)，組織有關(guān)部門制定安全生產(chǎn)考核評分細則，對責(zé)任單位進行考核。年終考核達不到60分的、當(dāng)年安全生產(chǎn)控制指標(biāo)超過行業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的、發(fā)生非安全生產(chǎn)死亡事故、直接經(jīng)濟損失超過三萬元的、發(fā)生事故隱瞞不報的，具有其中一項者，為安全生產(chǎn)不合格單位。
2、年終考核為鎮(zhèn)級安全生產(chǎn)先進單位和考核在100分的，由鎮(zhèn)政府對責(zé)任單位給予表彰；安全生產(chǎn)不合格單位，由鎮(zhèn)政府對責(zé)任單位和責(zé)任人給予相應(yīng)處罰。
安福寺鎮(zhèn)安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)人：____________
安全生產(chǎn)責(zé)任單位：______________
負(fù)責(zé)人：_____________________
___年二月七日
安全生產(chǎn)責(zé)任書13
為了使生產(chǎn)安全化，增強各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的`各種有害與危險因素，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動條件，保護從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)
依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危險因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。
二、責(zé)任要求與范圍
1、負(fù)責(zé)對本部門新進員工進行“部門”級安全培訓(xùn)教育；
2、負(fù)責(zé)制定、修訂來料檢測、成品檢測工藝操作規(guī)程和設(shè)備、儀器安全操作規(guī)程；
3、按標(biāo)準(zhǔn)檢驗原材料及產(chǎn)品，并做好記錄，出具相關(guān)檢驗報告，建立、完善質(zhì)量臺帳。
企業(yè)主要負(fù)責(zé)人： 品管部主管：
年 月 日 年 月 日
安全生產(chǎn)責(zé)任書14
為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，切實搞好勞動保護工作，提高全體員工的自我保護意識，防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工安全生產(chǎn)責(zé)任書》，(以下簡稱《責(zé)任書》)以資遵守。
一、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為，有權(quán)拒絕違反安全勞動保護法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。
二、遵守各項安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁帶火種進入廠區(qū)，嚴(yán)禁酒后作業(yè)，嚴(yán)禁疲勞作業(yè)，嚴(yán)禁無培訓(xùn)作業(yè)。
三、員工上崗需經(jīng)過培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)部門主管考核認(rèn)后方可上崗。
四、嚴(yán)格勞動紀(jì)律，不得私自串崗作業(yè)，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴(yán)禁帶無關(guān)人員入廠。
五、在工作中凡因個人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的，對事故負(fù)有全部責(zé)任，造成財產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節(jié)給予經(jīng)濟處罰，直至追究刑事責(zé)任，并清除出廠。
六、積極參加各項安全活動，對安全工作做得好的班組和個人，由公司給予適當(dāng)?shù)莫剟睢Πl(fā)現(xiàn)重大安全隱患的`員工，公司予以特別獎勵。
七、對在生產(chǎn)中因個人過失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節(jié)而定為：警告、處分、開除。
八、因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財產(chǎn)的重大損失，除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外，嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。
九、對惡意破壞公司設(shè)備、財產(chǎn)的個人，公司將追究其經(jīng)濟責(zé)任及刑事責(zé)任。
十、在住廠期間因個人私事外出者，安全責(zé)任自行承擔(dān)。
十一、對已簽訂《責(zé)任書》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責(zé)任書》的一律不得上崗，如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟損失均由個人承擔(dān)。
十二、本《責(zé)任書》，自簽字之日起生效，公司可委托現(xiàn)場負(fù)責(zé)人與聘用工簽約并督促執(zhí)行。
部門負(fù)責(zé)人(簽字)：______________
______年______月______日
部門員工(簽字)：________________
______年______月______日
安全生產(chǎn)責(zé)任書15
為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護意識，杜絕安全事故的發(fā)生，確保公司的財產(chǎn)與員工的安全健康，經(jīng)公司決定，生產(chǎn)工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)
1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零;
2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;
3、因工輕傷為零;
4、不發(fā)生刑事案件;
5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;
6、不發(fā)生職業(yè)病;
7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;
二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)
為實現(xiàn)上述目標(biāo)，全體員工必須采取有力措施，認(rèn)真履行職責(zé)。
1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。
2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒，禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗。
3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程，做到不違規(guī)，不違紀(jì)，并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。
4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取措施，并上報主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。
5、對工作違章作業(yè)，不聽勸阻，造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重，除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任。
6、保證本崗位工作地點和設(shè)備、工具的.安全、整潔、保證安全防護裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動防護用品。
7、學(xué)習(xí)安全知識，積極參加各種形式的培訓(xùn)，開展技術(shù)革新，為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議。
8、及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作
9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵;
本責(zé)任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。
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主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字：
員工簽字
20xx年月日
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