企業(yè)安全責(zé)任書

時間：2022-02-11 14:09:09 責(zé)任書我要投稿

企業(yè)安全責(zé)任書15篇

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多人會去使用責(zé)任書，責(zé)任書有助于明確每個人的目標(biāo)和責(zé)任范圍。擬起責(zé)任書來就毫無頭緒？下面是小編幫大家整理的企業(yè)安全責(zé)任書，僅供參考，大家一起來看看吧。

企業(yè)安全責(zé)任書15篇

企業(yè)安全責(zé)任書1

　　一、供應(yīng)部人員安全生產(chǎn)職責(zé)：

　　1、認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；

　　2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；

　　3、加強對相關(guān)方施加安全方面的影響，將公司安全生產(chǎn)方面的制度、規(guī)定向客戶傳達；

　　4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作，不斷提高安全技能。

　　5、加強對材料庫的管理工作，確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)；

　　6、做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作，對于緊急情況下的應(yīng)急物資，應(yīng)根據(jù)實際情況和需要從快進行采購，確保應(yīng)急材料及時到位；

　　7、加強對采購工作的控制和供應(yīng)商的評定，確保采購物資符合SHE要求；

　　二、目標(biāo)：

　　1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

　　2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。

　　3、部門辦公區(qū)域重大危險源控制率100%。

　　4、采購物資安全符合率達100%。

　　三、獎懲辦法：

　　1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，進行表彰獎勵，達不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。

　　2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。

　　3、對未達標(biāo)的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。

　　4、對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑責(zé)任。

　　5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　責(zé)任人簽字：日期：

　　部門主任簽字：日期：

企業(yè)安全責(zé)任書2

　　為了切實做好消防安全工作，全面落實消防安全責(zé)任制，明確職責(zé)，強化責(zé)任，預(yù)防各類火災(zāi)事故的發(fā)生，保護廣大職工生命財產(chǎn)和企業(yè)的安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際，特制定此責(zé)任書。

　　一、按照“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的工作方針，認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、消防安全工作的各項法律、法規(guī)。

　　二、各企業(yè)要自覺接受管理，深入落實安全防火工作，經(jīng)常對全體員工開展消防知識、消防技能、消防器材使用的宣傳教育和培訓(xùn)，組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練，不斷提高全體員工預(yù)防和撲救火災(zāi)的能力，保證本部門人員做到“四懂四會”，即：懂得本崗生產(chǎn)實驗過程中的火災(zāi)危險性、懂得預(yù)防火災(zāi)措施、懂得撲救火災(zāi)的方法、懂得疏散逃生的方法；會處理險肇事故、會報火警、會使用滅火器、會疏散逃生。

　　三、按照“誰管理，誰負責(zé)”的原則進行消防管理范圍及責(zé)任劃分，做到縱向到底、橫向到邊，使企業(yè)的消防工作真正落到實處，具體到個人，同時要做到以下幾點：

　　1.每天下班前應(yīng)有專人檢查安全。

　　2.必須保證各種用電設(shè)備、儀器正常運轉(zhuǎn)，嚴禁超負荷運行，嚴禁設(shè)備、儀器帶病作業(yè)。

　　3.辦公室與宿舍禁止私接電源，嚴禁存放易燃、易爆化學(xué)危險品，嚴禁使用電爐、熱得快、酒精爐和煤油爐等灶器。

　　4.安裝和修理用電設(shè)備、儀器時，應(yīng)由電工或?qū)I(yè)人員進行操作并認真檢驗。室內(nèi)電路不準變動，因工作必須變動時，要經(jīng)主管部門批準。

　　5.未經(jīng)主管部門允許，不準使用大功率電器，不準私拉電力線路，必需的臨時線路要隨用隨拆，以防火災(zāi)。

　　6.改造、裝修，凡涉及變動原用電、用水線路及管道，或新安裝線路的，應(yīng)事先向主管部門申請，并提供改造、裝修的線路布置圖，以備日后檢查、維修。

　　7.使用易燃易爆及其它危險品時，嚴格按照相關(guān)的各項法律法規(guī)及相關(guān)的規(guī)章制度。

　　四、嚴格消防設(shè)施的制度管理

　　1.各企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身實際情況配備足夠的消防器材，消防器材要安置在制定地點，不準隨意移動或作其他使用，不準在消防器材附近堆放任何物品，同時保持消防器材清潔完好、有效。

　　2.維護好本轄區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施。如滅火器、箱、消火栓、水帶、應(yīng)急疏散指示燈、應(yīng)急疏散安全出口指示牌、疏散安全出口門標(biāo)識等。

　　3.本轄區(qū)內(nèi)的滅火器材無丟失和非正常損壞。

　　4.疏散通道、安全出口、消防器材應(yīng)嚴格按照國家消防法規(guī)的有關(guān)規(guī)定進行設(shè)置。

　　鎮(zhèn)政府負責(zé)人：

　　企業(yè)負責(zé)人：

　　年月日

企業(yè)安全責(zé)任書3

人民政府：

　　按照省政府《落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任暫行規(guī)定》(冀政〔20xx〕69號)，我作為企業(yè)(單位)法定代表人(實際控制人)和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，積極落實法人代表安全生產(chǎn)承諾制度，對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)。本人保證：認真貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章制度和各項工作要求，嚴格履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，努力做好本單位的安全生產(chǎn)工作，減少和杜絕生產(chǎn)安全事故，并鄭重承諾：

　　一、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度、管理制度和崗位安全操作規(guī)程，并嚴格落實。

　　二、依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備符合法定人數(shù)的安全生產(chǎn)管理人員，并保證全面履行職責(zé)，使安全生產(chǎn)管理科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準化。

　　三、確保從業(yè)人員依法接受安全生產(chǎn)教育和安全知識培訓(xùn)，做到按要求持證上崗。

　　四、確保資金投入(包括按照危險化學(xué)品安全管理相關(guān)規(guī)定提取安全費用和繳存風(fēng)險抵押金)，持續(xù)具備法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準和行業(yè)標(biāo)準規(guī)定的安全生產(chǎn)條件。

　　五、保證新建、改建、擴建工程項目嚴格履行安全設(shè)施三同時制度，使安全設(shè)施符合國家相關(guān)規(guī)定與要求。

　　六、落實《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》，認真開展日常性安全檢查和隱患排查治理活動，及時發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患;積極在單位內(nèi)部開展反三違行動，不違章指揮，不強令員工違章冒險作業(yè)。

　　七、落實省政府《重大危險源監(jiān)督管理規(guī)定》要求，對重大危險源進行辨識、評估、登記建檔、備案等安全管理，完善危險設(shè)備、設(shè)施和場所，落實監(jiān)控責(zé)任，制定應(yīng)急預(yù)案，配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備，并進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，保證正常運轉(zhuǎn)。

　　八、依法制定事故應(yīng)急預(yù)案，按規(guī)定進行審核備案，建立專兼職應(yīng)急救援隊伍，并定期組織演練，落實裝備和器材。

　　九、按要求上報生產(chǎn)安全事故，做好事故搶險救援、妥善處理傷亡人員、依法賠償?shù)仁鹿噬坪蠊ぷ鳌?/p>

　　十、統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理承包、承租單位安全生產(chǎn)工作，并與有關(guān)單位簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議。

　　十一、如實告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施。

　　十二、尊重從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面應(yīng)有的權(quán)益，引導(dǎo)從業(yè)人員履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)，鼓勵從業(yè)人員對安全生產(chǎn)違法、違章行為提出改正建議，甚至批評、舉報，對提出批評和舉報的職工不打擊報復(fù)，不因此解除勞動合同或降低工資待遇。

　　十三、依法對作業(yè)場所職業(yè)危害進行申報，加強職業(yè)危害因素管理，采用先進技術(shù)、工藝改善作業(yè)條件，為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準和行業(yè)標(biāo)準的勞動防護用品。

　　十四、依法參加工傷社會保險，為從業(yè)人員繳納保險費。

　　十五、自覺接受各級安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查，絕不弄虛作假。

　　十六、履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。

　　若違反上述承諾和未履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故的，法人代表(實際控制人)及單位接受以下處罰：

　　一、個人方面：

　　1、一般事故接受上一年年收入30%的罰款;

　　2、較大事故接受上一年年收入40%的罰款;

　　3、重大事故接受上一年年收入60%的罰款;特別重大事故接受上一年年收入80%的罰款。同時接受相應(yīng)的黨紀、政紀處分和有關(guān)部門作出的暫停、撤銷安全生產(chǎn)有關(guān)執(zhí)業(yè)資格、崗位證書的處罰;構(gòu)成犯罪的`，接受相應(yīng)的刑事處罰。

　　二、單位方面：

　　1、一般事故接受10萬元以上20萬元以下的罰款;

　　2、較大事故接受20萬元以上50萬元以下的罰款;

　　3、重大事故接受50萬元以上200萬元以下的罰款;特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下的罰款。同時接受相應(yīng)的黨紀、政紀處分和有關(guān)部門作出的暫扣或者吊銷有關(guān)證照的處罰。

　　三、如發(fā)生不依法報告或妨礙、拒絕事故調(diào)查處理等嚴重行為，單位接受100萬元以上500萬元以下的罰款;法人代表(實際控制人)接受上一年年收入60%至100%的罰款;并接受相應(yīng)的黨紀、政紀處分;構(gòu)成犯罪的，接受相應(yīng)的刑事處罰。

　　承諾單位(蓋章)：

　　法人代表簽字：

　　實際控制人簽字：

　　二0XX年月日

企業(yè)安全責(zé)任書4

　　為規(guī)范職工上下班行走路線，維護企業(yè)和職工的合法權(quán)益，有效預(yù)防交通事故的發(fā)生，切實保障職工生命財產(chǎn)安全，職工須如實填寫本人基本情況并保證滿足如下要求。

　　一、本人基本情況

　　姓名：，居住地，工作地點在，電話號碼 ,上下班路線自經(jīng) 。

　　交通工具（在選項后打√）乘坐班車（）其它（）

　　二、要求

　　1、認真學(xué)習(xí)道路交通安全法律、法規(guī)和安全常識，自覺接受本部門、隊組織的交通安全知識的培訓(xùn)和教育，努力提高本人交通法制觀念和安全意識。

　　2、符合《銅礦峪礦交通安全管理辦法》規(guī)定中具備乘坐通勤車上下班條件的，必須自覺按時按點乘坐通勤車，遵守通勤車乘車規(guī)定，不準乘坐其它交通工具。

　　3、在礦區(qū)交通網(wǎng)附近范圍內(nèi)居住，但不具備《銅礦峪礦交通安全管理辦法》規(guī)定中乘坐通勤車上下班條件的，上下班行走路線必須符合上述居住地至工作地點最近線路。行車時間必須在規(guī)定的上下班時間范圍內(nèi)。

　　4、單位提供住宿的職工必須從礦內(nèi)乘車點乘坐通勤車上下班，不準乘坐其它交通工具。

　　5、自駕交通工具必須依法取得機動車駕駛證、行駛證等合法有效證件。不得無證駕駛機動車上下班，否則責(zé)任自負。

　　6、自駕交通工具上下班的職工應(yīng)當(dāng)遵守道路交通安全法律、法規(guī)的規(guī)定。

　　7、自駕交通工具上下班前，應(yīng)當(dāng)對交通工具的安全技術(shù)性能進行認真檢查，不得駕駛安全設(shè)施不全的交通工具上下班。

　　8、職工上班期間因辦公需自駕交通工具的，必須經(jīng)本單位行政正職批準后實施。

企業(yè)安全責(zé)任書5

　　為全面落實道路運輸安全生產(chǎn)責(zé)任制，保障道路運輸安全，預(yù)防和減少行車事故及各類安全事故的發(fā)生，保障國家和人民生命財產(chǎn)的安全;維護正常的運輸生產(chǎn)秩序。根據(jù)《道路運輸條例》、《道路交通安全法》、《安全生產(chǎn)法》的精神，結(jié)合道路運輸生產(chǎn)安全的實際，特簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

　　一、各單位的法人代表是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位安全生產(chǎn)工作負全面責(zé)任，主管安全工作的負責(zé)人、安全員、車輛技術(shù)管理員負責(zé)安全生產(chǎn)的具體實施工作。

　　二、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)及各項管理制度，并在實際工作中落實到位。保證必要的設(shè)施設(shè)備，必要的安全生產(chǎn)專用資金，配備必要的安全生產(chǎn)管理人員并認真開展工作。特別是要建立安全生產(chǎn)隱患排查制度，并認真開展工作，每次排查出的隱患必須立即整改，并及時將隱患情況、整改情況上報我站。

　　三、認真貫徹執(zhí)行《道路運輸條例》和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準，制訂本單位安全生產(chǎn)年度計劃，并列為本單位的重要議事日程，每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題，對企業(yè)員工進行教育培訓(xùn);每季度至少組織一次全面及專項安全生產(chǎn)檢查，并有檢查記錄憑證。對客運(包括旅游客運)、危貨運輸企業(yè)每月至少組織一次針對駕乘人員、押運人員的安全生產(chǎn)宣傳教育或?qū)W習(xí)活動。

　　四、建立自上而下的安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，責(zé)任落實到人，各單位要逐級簽至車管員、安全員、駕駛員、押運員及其它從事道路運輸?shù)膹臉I(yè)人員，年終嚴格進行考核、獎懲兌現(xiàn)。安全生產(chǎn)責(zé)任狀原則上一年一簽，對單車駕駛員、其它從事道路運輸?shù)膹臉I(yè)人員沒有變動的可以延續(xù)使用。但發(fā)生人員變動(包括從事道路運輸?shù)乃袕臉I(yè)人員)時要隨時簽訂。

　　五、認真貫徹執(zhí)行各級政府有關(guān)安全生產(chǎn)的要求，抓好宣傳培訓(xùn)工作。扎實開展好“安全生產(chǎn)宣傳月”、“11.9消防安全日”、“道路交通安全宣傳周”及重大節(jié)假日等期間的宣傳教育活動，營造安全氛圍，提高全民安全意識，并做好安全技能培訓(xùn)工作。企業(yè)員工安全教育率達100%，特殊崗位人員持證上崗率達100%。

　　六、發(fā)生事故應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時上報，并按照“四個不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過，事故責(zé)任人沒有得到處理不放過，廣大干部職工沒有受到教育不放過，同類事故的防范措施沒有落實不放過)，嚴肅查處各類事故。對發(fā)生的事故要在國家規(guī)定的期限內(nèi)結(jié)案，結(jié)案率達100%，重特大事故應(yīng)按要求及時向我站寫出書面報告。

　　七、我站將不定期開展安全生產(chǎn)工作檢查，對違反本責(zé)任狀及在實際工作中不落實責(zé)任狀要求的具體內(nèi)容的，我站將按照《道路運輸條例》、《安全生產(chǎn)法》、《�；窏l例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》等有關(guān)法律法規(guī)及各項文件的規(guī)定，給予嚴肅處理。

　　八、對在安全生產(chǎn)隱患排查、各項安全生產(chǎn)抽查及檢查中發(fā)現(xiàn)隱患不整改或整改不認真、不及時、不重視安全生產(chǎn)工作的將按照有關(guān)規(guī)定給予停產(chǎn)、停業(yè)直至吊銷許可的處理。對不重視安全生產(chǎn)，沒有采取必要的措施保障安全駕駛，發(fā)生重特大責(zé)任事故的駕駛員，給予吊銷從業(yè)資格證，在三年內(nèi)不允許再從事營運車輛駕駛工作的處理。

　　九、本責(zé)任狀一式兩份，道路運輸經(jīng)營單位、運管總站相關(guān)部門各一份。

　　簽狀人：

　　單位蓋章：

　　XX年月日

企業(yè)安全責(zé)任書6

　　為加強對道路運輸經(jīng)營企業(yè)的管理，督促運輸經(jīng)營企業(yè)加大對所屬車輛、人員、設(shè)備及經(jīng)營行為的監(jiān)管，全面落實行業(yè)管理部門關(guān)于道路運輸安全和安全生產(chǎn)的各項部署和工作要求，實現(xiàn)從源頭上預(yù)防和減少道路運輸事故，有效遏制違法違規(guī)行為的發(fā)生，維護道路交通、市容環(huán)境和運輸市場秩序，自覺履行法律賦予的各項職責(zé)和義務(wù)。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《道路運輸條例》和其他有關(guān)法律法規(guī)，阜蒙縣公路運輸管理所（以下簡稱甲方）與道路運輸經(jīng)營企業(yè)（以下簡稱乙方），簽訂如下道路運輸安全生產(chǎn)責(zé)任狀：

　　一、甲方責(zé)任

　　1、積極履行行業(yè)管理部門職權(quán)，會同相關(guān)執(zhí)法機關(guān)依法查處道路運輸業(yè)各類違法行為，確保處罰措施落實到位。

　　2、督促乙方加強對所屬車輛、人員、設(shè)備及經(jīng)營行為的監(jiān)管，落實各項安全管理措施，遵守有關(guān)法律法規(guī)。

　　3、加強源頭管理，嚴把市場準入關(guān)。對不符合許可條件且安全生產(chǎn)條件不符合要求的經(jīng)營者，不得從事道路運輸經(jīng)營。

　　4、嚴格把好車輛技術(shù)狀況關(guān)。嚴格落實車輛檢測和維護制度，對車輛技術(shù)等級達不到標(biāo)準要求的一律不予年審，堅決予以淘汰。

　　5、嚴格把好從業(yè)人員職業(yè)資格關(guān)。加強營運駕駛員從業(yè)資格的培訓(xùn)和管理工作，規(guī)范從業(yè)資格考試發(fā)證，對考試不合格的駕駛員一律不發(fā)放從業(yè)資格證。

　　6、加強日常監(jiān)管，定期和不定期對道路運輸經(jīng)營企業(yè)監(jiān)督檢查，對超期未審驗、不符合安全技術(shù)要求的車輛從事道路運輸?shù)囊宦蛇M行查扣，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　7、企業(yè)和行業(yè)管理部門簽訂《道路運輸安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，出現(xiàn)交通事故按規(guī)定嚴肅追究。

　　8、督促企業(yè)完善應(yīng)急救援預(yù)案，明確工作任務(wù)和職責(zé)，組織預(yù)案演練，發(fā)生交通突發(fā)事件，保證預(yù)案的實施。

　　二、乙方責(zé)任

　�。ㄒ唬┢髽I(yè)職責(zé)

　　1、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確，主要負責(zé)人、分管負責(zé)人和職能部門及責(zé)任人安全責(zé)任明確，逐級建立安全責(zé)任追究制，出現(xiàn)道路交通事故能按規(guī)定嚴肅追究。

　　2、逐級簽訂《道路運輸安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，與本企業(yè)駕駛員、司乘人員等相關(guān)人員簽訂《道路運輸安全生產(chǎn)責(zé)任狀》并承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　3、堅持安全生產(chǎn)例會每月1次，駕駛員會議每周1次，特殊情況及時召開會議。

　　4、開展安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)，內(nèi)容全面，安全人員、駕駛員年受訓(xùn)不少于40小時，無未經(jīng)培訓(xùn)人員上崗作業(yè)。

　　5、認真開展安全生產(chǎn)活動，安全活動有計劃、有記錄。

　　6、開展經(jīng)常性安全隱患排查，每月組織一次全面檢查，對車輛存在安全隱患，及時采取措施予以整改。

　　7、企業(yè)的車輛因違反交通安全管理等法律法規(guī)受到執(zhí)法機關(guān)處罰的，企業(yè)應(yīng)按有關(guān)規(guī)章制度予以處理。

　　8、企業(yè)的車輛和從業(yè)人員違法違規(guī)行為突出或發(fā)生重大交通事故的，應(yīng)主動配合、接受有關(guān)部門的調(diào)查、處理。

　　9、安全資金落實有保障，每年按車輛數(shù)投入一定的安全資金，用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備，有專門預(yù)算，�？顚Ｓ�。

　　10、安全會議、安全教育、安全檢查記錄，安全人員、駕駛員管理和事故登記臺帳，安全行駛里程，事故檔案等資料齊全、規(guī)范。

　　11、從業(yè)人員經(jīng)安全培訓(xùn)考核上崗，駕駛員駕駛證和從業(yè)資格證與所駕車的類型相符。

　　12、正確處理企業(yè)與從業(yè)人員權(quán)利義務(wù)關(guān)系，權(quán)利義務(wù)明確，企業(yè)保障職工權(quán)利，督促職工履行義務(wù)，聘用人員要簽訂勞動合同。

　　13、營運車輛證牌齊全有效，營運手續(xù)完備，在核定范圍內(nèi)經(jīng)營，及時辦理車輛有關(guān)保險手續(xù)。

　　14、建立車輛技術(shù)檔案，嚴格落實貨運車輛檢測和維護制度，認真執(zhí)行日常維護和一、二級維護，手續(xù)齊全，記錄完整。

　　（二）企業(yè)承擔(dān)的連帶責(zé)任

　　1、本企業(yè)駕駛員駕駛本企業(yè)無牌無證、假牌假證、拼裝改裝、無道路運輸經(jīng)營許可證的車輛視而不見或明知違反規(guī)定卻不及時制止或造成交通事故的。

　　2、對超期未審卻不及時督促到相關(guān)部門補辦相關(guān)手續(xù)而從事運輸或造成交通事故的。

　　3、對超速行駛、逆向行駛、超限裝載、違反信號標(biāo)志以及不按規(guī)定時間、線路行駛，被執(zhí)法機關(guān)處罰，并將處罰的情況反饋到企業(yè)，企業(yè)不及時進行教育，再次被被執(zhí)法機關(guān)處罰的。

　　4、對偷逃、拒繳交通規(guī)費、拒絕接受檢查而逃逸或造成交通事故的。

　　5、對企業(yè)與駕駛員、司乘人員及各相關(guān)人員簽訂《道路運輸安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，卻沒有實施有效監(jiān)管而造成交通事故的承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　三、處罰措施

　　1、一年內(nèi)累計發(fā)生1起以上（含1起）1次死亡1人以上重大交通責(zé)任事故的，企業(yè)負責(zé)人必須到行業(yè)管理部門說明情況，做出檢查，并在全行業(yè)內(nèi)進行通報，取消年內(nèi)評先資格。

　　2、企業(yè)對駕駛員教育不到位，不及時消除道路交通安全事故隱患，導(dǎo)致再次發(fā)生1次死亡1人以上重大交通責(zé)任事故的，或1年內(nèi)1次死亡3人以上重大交通責(zé)任事故的。停辦一切相關(guān)業(yè)務(wù)或注銷企業(yè)道路運輸經(jīng)營許可證，并在媒體和運管網(wǎng)站予以公告。

　　本責(zé)任狀一式叁份，甲方、乙方各壹份，報市運輸管理處壹份備查。

企業(yè)安全責(zé)任書7

　　為了落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，切實預(yù)防事故發(fā)生，促進采礦產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國礦山安全法》、《浙江省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)以及上級政府安全生產(chǎn)綜合目標(biāo)管理辦法的要求，江口街道辦事處特與_____簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。

　　一、管理目標(biāo)

　　（一）安全生產(chǎn)管理

　�。�1）貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策，認真落實各級政府和安委會有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示要求，及時研究部署本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。

　�。�2）礦山企業(yè)必須取得國家有關(guān)部門的證照和許可，做到依法生產(chǎn)。

　�。�3）認真落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制，明確各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)和任務(wù)。建立健全各類人員和各職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定考核辦法。建立安全檢查、會議記錄、整改措施、整改、完成驗收的一整套安全管理檔案。

　�。�4）開展行之有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動。組織開展多形式的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)，保證管理人員、職工具有必需的安全生產(chǎn)知識。各類培訓(xùn)必須建立臺帳，做到有據(jù)可查。

　�。�5）企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員。從業(yè)人員超過五十人的，應(yīng)當(dāng)配備不少于兩名的專職安全生產(chǎn)管理人員。

　�。�6）企業(yè)應(yīng)支持安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，并落實安全生產(chǎn)管理人員的待遇。

　�。�7）企業(yè)必須建立安全生產(chǎn)投入機制，按照國家的相關(guān)規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)專項基金，努力改善礦山安全生產(chǎn)條件。

　�。�8）對新、改、擴建項目必須做到安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

　�。�9）積極創(chuàng)造條件開展礦山安全標(biāo)準化活動，促進礦山安全管理水平上臺階。

　�。�10）企業(yè)要自覺主動地開展隱患排查治理工作，建立隱患排查治理長效機制。對排查出的隱患，或者當(dāng)?shù)卣桶脖O(jiān)部門指出的事故隱患，必須限期整改，及時消除事故隱患。

　　（11）企業(yè)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》、《安全生產(chǎn)規(guī)章制度》、《安全操作規(guī)程》都應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一制定，由企業(yè)主要負責(zé)人批準、發(fā)布執(zhí)行。企業(yè)的安全操作規(guī)程，應(yīng)能涵蓋企業(yè)所有的工種。

　　（12）企業(yè)應(yīng)為職工提供符合國家或行業(yè)標(biāo)準的勞動防護用品，并監(jiān)督教育職工正確佩戴、使用。

　　（13）礦山企業(yè)必須委托有資質(zhì)的單位編制《開采設(shè)計與安全專篇》或《開采方案與安全技術(shù)措施》，經(jīng)相關(guān)部門批準后組織實施。生產(chǎn)過程不得隨意改變開采設(shè)計（方案）。

　　（14）職工嚴格佩證上崗，佩戴好安全帽等勞動防護用品。高處作業(yè)須系好安全帶，嚴禁違章作業(yè)。

　　（15）特種作業(yè)機械、設(shè)備必須定期檢修，嚴禁帶病作業(yè)。特種作業(yè)人員必須持證上崗，且要嚴格遵守安全操作規(guī)程。

　�。�16）嚴格爆炸物品管理，做到按規(guī)定存放，專人保管、使用，爆破作業(yè)必須嚴格按操作規(guī)程進行。

　�。�17）具備中深孔爆破條件的礦山企業(yè)，必須嚴格實行中深孔爆破技術(shù)和液壓破碎技術(shù)，減少二次爆破。

　�。�18）露天礦山開采必須實行自上而下分臺階開采，嚴禁掏底擴壺開采，爆破作業(yè)后要先清理危巖、浮巖、懸?guī)r，防止滑坡，禁止在未清理危巖的情況下冒險作業(yè)。

　　（19）加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作，企業(yè)要針對自身特點制訂可操作的應(yīng)急救援預(yù)案，配備和落實應(yīng)急救援裝備、物資，定期開展演練，并做好演練記錄，應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)報送當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。

　�。�20）企業(yè)發(fā)生傷亡事故，應(yīng)按國務(wù)院第493號令要求及時上報事故，積極配合政府和有關(guān)部門進行事故調(diào)查處理，并做好善后工作。

　　（21）自覺接受當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)部門的監(jiān)督檢查，實事求是地反映情況，積極配合檢查。

　�。�22）爆破作業(yè)總達不到安全距離要求時，必須采取控制性爆破作業(yè)。

　�。ǘ┛己酥笜�(biāo)確保全年不發(fā)生死亡或重傷的生產(chǎn)事故。

　　二、考核

　　1、考核期為20xx年1月1日至12月31日。

　　2、年終時企業(yè)要根據(jù)以上目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容將指標(biāo)完成情況進行自查，寫出自查報告，在此基礎(chǔ)上由街道安委會組織考核檢查，并作出考核結(jié)論。

　　3、如完成安全責(zé)任目標(biāo)較好，給予通報表揚；如沒有完成責(zé)任目標(biāo)，予以通報批評，并寫出檢查報告，說明原因；對發(fā)生特大、重大傷亡事故或發(fā)生事故隱瞞不報的，將依法提請有關(guān)方面追究相關(guān)人員的經(jīng)濟和法律責(zé)任。

　　江口街道辦事處責(zé)任單位：

　　簽字人：簽字人：

　　二〇XX年一月一日

企業(yè)安全責(zé)任書8

　　為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面慣徹安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實做好工業(yè)區(qū)安全生產(chǎn)工作，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任主體，杜絕各類事故的發(fā)生，確保留史鎮(zhèn)及企業(yè)的財產(chǎn)和員工的安全健康，依據(jù)“誰主管，誰負責(zé)”的原則，公司安全生產(chǎn)委員會與企業(yè)安全生產(chǎn)負責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書。

　　一、企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)

　　1、無重、特大及死亡事故發(fā)生。

　　2、工傷事故（直接經(jīng)濟損失xxxx元以上）為零。

　　3、火災(zāi)事故為零。

　　4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

　　二、企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任

　　1、企業(yè)安全生產(chǎn)負責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。遵循慣徹“誰主管，誰負責(zé)”，“管生產(chǎn)必須管安全”的安全生產(chǎn)原則，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)。

　　2、遵守落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《勞動法》等法規(guī)，宣傳慣徹執(zhí)行國家、留史鎮(zhèn)企業(yè)的有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度和標(biāo)準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。

　　3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責(zé)，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產(chǎn)管理，做到不違章、不違規(guī)。

　　4、定期組織對本企業(yè)進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應(yīng)措施，并且報鎮(zhèn)政府安監(jiān)所。

　　5、組織新招員工和有關(guān)人員（實習(xí)、培訓(xùn)和外來施工人員）的入廠安全教育（新進員工的三級教育培訓(xùn)考核），員工上崗前、工種轉(zhuǎn)換的安全培訓(xùn)以及安全宣傳工作，做到有培訓(xùn)、有記錄、有效果。

　　6、負責(zé)搞好食堂、員工宿舍的安全衛(wèi)生和防火工作。

　　7、在本企業(yè)內(nèi)進行安全生產(chǎn)工作分析，搞好事故預(yù)防及事故調(diào)查分析與處理。

　　8、制定本企業(yè)的安全生產(chǎn)計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。

　　9、組織落實對本企業(yè)的安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處理與救援預(yù)案并定期演練。

　　10、組織落實對本企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)、確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、消防設(shè)施、安全標(biāo)志不被破壞，通道和安全出口暢通。

　　11、加強對本企業(yè)的特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓(xùn)，做好危險源登記工作，并做好防范措施。

　　12、定期組織防火檢查，做好本企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。

　　13、如實向鎮(zhèn)政府或上級安監(jiān)部門報告安全生產(chǎn)事故。接受安全生產(chǎn)上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，切實搞好安全生產(chǎn)工作，杜絕事故發(fā)生。

　　xx鎮(zhèn)人民政府：（蓋章）鎮(zhèn)長：（蓋章）

　　公司：（蓋章）負責(zé)人：（蓋章）

　　本責(zé)任書有效期從xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日

　　簽訂日期：xxxx年xx月xx 日

企業(yè)安全責(zé)任書9

　　一、安全生產(chǎn)職責(zé)：

　　1、認真貫徹國家“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

　　2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，定期進行合規(guī)性評價。

　　3、作為公司安全工作的主管部門，認真履行在日常工作中的監(jiān)督、檢查職責(zé)，為公司在安全方面的決策提供技術(shù)支持。

　　4、根據(jù)公司發(fā)展的需要，適時制定、完善安全管理制度。

　　5、認真組織各類安全檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；采取積極措施督促、跟蹤驗證安全隱患的整改工作。

　　6、積極開展安全宣傳教育培訓(xùn)工作，全面提高員工的安全意識。

　　二、目標(biāo)：

　　1、安全生產(chǎn)零事故。

　　2、事故隱患整改率100%。

　　3、重大危險源按要求辨識和控制率100%。

　　4、承包商培訓(xùn)率100%。

　　5、安全設(shè)施設(shè)備完好率100%。

　　6、職業(yè)病發(fā)生率零。

　　7、勞保用品合格使用率100%。

　　8、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。

　　9、新改擴建項目“三同時”實現(xiàn)率100%。

　　三、獎懲辦法：

　　1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，進行表彰獎勵，達不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。

　　2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進集體。

　　3、對未達標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。

　　4、對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責(zé)任。

　　5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，上報司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

　　部門負責(zé)人簽字：日期：

　　總經(jīng)理簽字：日期：

企業(yè)安全責(zé)任書10

　　為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產(chǎn)工作，強化企業(yè)內(nèi)部安全管理，落實單位負責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制，保證完成上級下達的安全控制指標(biāo)，確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，減少事故和職業(yè)病的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，特制訂20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

　　一、工作目標(biāo)：

　　1.安全事故為“0”。

　　2.職業(yè)病事故為“0”。

　　3.傷害事故為“0”。

　　4.安全隱患的整改率達100%

　　5.法規(guī)規(guī)定的各項衛(wèi)生標(biāo)準

　　二、職工工作任務(wù)：

　　1、平時要認真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國家和上級安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準，堅決服從廠（公司）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)，爭做好安全生產(chǎn)工作的模范。

　　2、認真學(xué)習(xí)和嚴格遵守企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組頒布的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)，并有權(quán)勸阻制止他人違章作業(yè)。

　　3、精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產(chǎn)情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

　　4、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，嚴格保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。

　　5、作業(yè)前認真做好安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時處理和報告。

　　6、加強設(shè)備維護，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔，搞好文明生產(chǎn)。

　　7、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

　　8、積極參加各種安全活動。

　　9、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

　　三、附則

　　1.本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2.本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　安全生產(chǎn)辦公室負責(zé)人簽字：

　　責(zé)任人簽字：

企業(yè)安全責(zé)任書11

　　為進一步貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保**鄉(xiāng)域企業(yè)財產(chǎn)和員工安全健康，本企業(yè)與**鄉(xiāng)政府簽訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)責(zé)任書。

　　一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

　　1、無重、特大及死亡事故發(fā)生。

　　2、工傷事故（直接經(jīng)濟損失3000元以上）為零。

　　3、火災(zāi)事故為零。

　　4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

　　二、安全生產(chǎn)責(zé)任

　　1、企業(yè)負責(zé)人是安全生產(chǎn)主體責(zé)任人。遵循貫徹“誰主管，誰負責(zé)”，“管生產(chǎn)必須管安全”的安全生產(chǎn)原則，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)。

　　2、遵守落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《勞動法》等法規(guī)，宣傳貫徹執(zhí)行各級黨委政府有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度和標(biāo)準，認真落實和部署各項工作。

　　3、制定本企業(yè)的安全生產(chǎn)計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。

　　4、檢查督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責(zé)，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產(chǎn)管理，做到不違章、不違規(guī)。

　　5、定期組織對本企業(yè)進行安全（防火）檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應(yīng)措施，并且報鄉(xiāng)政府安監(jiān)站。

　　6、組織新招員工和有關(guān)人員（實習(xí)、培訓(xùn)和外來施工人員）的入廠安全教育，員工上崗前、工種轉(zhuǎn)換的安全培訓(xùn)以及安全宣傳工作。

　　7、組織落實對本企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)、確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、消防設(shè)施、安全標(biāo)志不被破壞，通道和安全出口暢通；負責(zé)搞好食堂、員工宿舍的安全衛(wèi)生和防火工作。

　　8、組織落實對本企業(yè)的安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處理與救援預(yù)案并定期演練。

　　9、加強對本企業(yè)的特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓(xùn)，做好危險源登記工作，并做好防范措施。

　　10、如實向鄉(xiāng)政府或上級安監(jiān)部門報告安全生產(chǎn)事故。接受安全生產(chǎn)上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，切實搞好安全生產(chǎn)工作，杜絕事故發(fā)生。

　　**鄉(xiāng)人民政府：（蓋章）負責(zé)人：（簽字或蓋章）公司：（蓋章）責(zé)任人：（簽字或蓋章）

　　二0XX年元月二十五日

企業(yè)安全責(zé)任書12

　　_____年執(zhí)行總經(jīng)理目標(biāo)責(zé)任協(xié)議書

　　甲方：____________公司乙方：__________________

　　為加強公司人力資源管理，提高公司高管人員積極性，明確甲乙雙方勞動關(guān)系，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特簽訂本目標(biāo)協(xié)議書。

　　一、聘用崗位和時間

　　甲方聘用乙方擔(dān)任甲方執(zhí)行總經(jīng)理職務(wù)，全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作，聘任、考核時間為_____ 年01月 01 日至_____年12月31 日，考核結(jié)束后，雙方根據(jù)實際情況，簽訂下年度目標(biāo)協(xié)議書。

　　二、乙方的主要崗位職責(zé) 1)戰(zhàn)略規(guī)劃

　　對年度產(chǎn)品、經(jīng)營、戰(zhàn)略、人才等做規(guī)劃，并布署達成 2)經(jīng)營管理

　　1、制定全年營銷規(guī)劃，達成銷售額、利潤目標(biāo)，完成新市場開發(fā)任務(wù)。 2、形成客戶管理方案：老客戶維護，(特別是協(xié)議客戶)新客戶開發(fā)目標(biāo)，公司重點客戶服務(wù)管理辦法，每季度形成并提交董事會上一季度客戶購買分析報告; 3)系統(tǒng)建設(shè)

　　完成組織系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)、營銷系統(tǒng)的建設(shè)及導(dǎo)入工作 4)人才建設(shè)

　　完成集團骨干的人才搭建工作

　　三、乙方的薪酬結(jié)構(gòu)及收益說明

　　1、乙方工資結(jié)構(gòu)為“固定工資+績效+提成+分紅+年終獎金”，其中：

　　固定工資為_________ ;績效工資為_________;提成：_________ ;分紅_________;年終獎金為_________ 。

　　2、收益說明：

　　1)固定工資：與日常職責(zé)履行掛鉤，具體參照《崗位工作分析表》; 2)績效工資:與月度績效考核持鉤，具體參照《崗位月度績效考核表》; 3)提成：銷售業(yè)績的 ______ %，超額完成銷售目標(biāo)，提成為 ______ %; 4)分紅：為公司利潤的 ______ %;

　　5)年終獎金：為公司超額利潤部分的 ______ %;

　　四、乙方全年績效考核指標(biāo)與方法 (一)乙方績效考核表

　　執(zhí)行總經(jīng)理考核評分表(年度)

　　(二)考核成績與獎金系數(shù)對應(yīng)表

　　注：考核獎金總額=考核獎金基數(shù)×K;

　　五、乙方義務(wù)

　　1、乙方必須保守甲方的商業(yè)信息，如有泄漏商業(yè)信息要追究乙方的法律責(zé)任; 2、乙方在工作期間，不得利用職權(quán)進行違規(guī)作業(yè);

　　3、乙方若工作非常突出，貢獻較大，甲方可適當(dāng)對乙方進行額外嘉獎; 4、若乙方在不滿服務(wù)期主動離開公司，則取消服務(wù)期滿后的績效獎勵資格;若乙方在不滿服務(wù)期被動離開公司，則按服務(wù)的期限考核兌現(xiàn)。

　　六、電網(wǎng)指標(biāo)

　　1、公物私用

　　2、不按標(biāo)準用人

　　3、回扣

　　4、非公司行為______

　　5、泄露機密

　　6、公款私用

　　7、虛報假賬

　　8、曠工

　　9、煽動虛假消息

　　10、利用信息獲得私人利益

　　11、銷毀證據(jù)

　　12、虛假預(yù)算獲得物質(zhì)開支

　　13、違反品行指標(biāo)

　　14、利用職務(wù)之便制造假數(shù)據(jù)獲得利益

　　15、違法

　　乙方觸及電網(wǎng)指標(biāo),甲方有權(quán)對乙方進行停職、降職、降薪、換崗、調(diào)離或解約。

　　七、其他

　　1、本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份; 2、如果中間有變化，經(jīng)雙方友好協(xié)商調(diào)整。 3、如崗位變更，工資也隨之變化。4、未盡事宜雙方協(xié)商確定

　　甲方：

　　簽名：

　　____年____月_____日

　　乙方：(簽字蓋章) 簽名(第一負責(zé)人)： ____年____月_____日

企業(yè)安全責(zé)任書13

　　為切實履行產(chǎn)品質(zhì)量主體責(zé)任，提升產(chǎn)品質(zhì)量水平，保障產(chǎn)品質(zhì)量安全，現(xiàn)鄭重：產(chǎn)品質(zhì)量消費者書。

　　一、嚴格遵守《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《計量法》、《標(biāo)準化法》、《消費者權(quán)益保護法》等相關(guān)法律、法規(guī)及《創(chuàng)建山東省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)基地管理辦法》的規(guī)定，牢固樹立產(chǎn)品質(zhì)量主體責(zé)任意識，自覺履行法定義務(wù)，對我單位生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)。

　　二、依法取得相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營資質(zhì)，符合國家產(chǎn)業(yè)政策要求，在節(jié)能、環(huán)保、安全等方面無違法行為。

　　三、建立完善質(zhì)量管理體系，不斷提升質(zhì)量管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量水平，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標(biāo)準、行業(yè)標(biāo)準、地方標(biāo)準、聯(lián)盟標(biāo)準或企業(yè)標(biāo)準要求，具備應(yīng)當(dāng)具備的使用性能，不存在危及人體健康、人身財產(chǎn)安全的不合理的危險。

　　四、建立完善產(chǎn)品質(zhì)量檢測體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測能力，嚴格原料進廠查驗制度和成品出廠檢驗制度，保證產(chǎn)品經(jīng)檢驗合格后出廠。

　　五、建立完善產(chǎn)品質(zhì)量溯源制度，明確質(zhì)量相關(guān)人員崗位責(zé)任，建立和保存產(chǎn)品生產(chǎn)記錄和銷售臺帳，保證產(chǎn)品質(zhì)量問題的可溯性。

　　六、建立完善質(zhì)量誠信體系，加強自律，保證產(chǎn)品的標(biāo)產(chǎn)品質(zhì)量消費者書。

　　識內(nèi)容全面、真實、可靠；保證不生產(chǎn)國家明令淘汰的產(chǎn)品，不偽造產(chǎn)品產(chǎn)地，不偽造或冒用廠名、廠址及質(zhì)量標(biāo)志，不摻雜摻假、以次充好、以假充真，不以不合格產(chǎn)品冒充合格產(chǎn)品；不短秤少量；發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，及時報告，妥善處理。

　　七、建立完善售后服務(wù)制度，接受消費者的產(chǎn)品質(zhì)量查詢，嚴格落實"三包"規(guī)定，妥善處理消費者的投訴和建議，依法履行賠償義務(wù)。

　　八、接受群眾、媒體和質(zhì)監(jiān)部門的監(jiān)督，積極配合質(zhì)監(jiān)部門依法進行的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查和日常監(jiān)管。

　　單位（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

　　20xx年x月x日

企業(yè)安全責(zé)任書14

　　為了確保工程設(shè)計質(zhì)量和滿足施工及使用安全的要求，特簽訂本安全生產(chǎn)責(zé)任書。具體內(nèi)容如下：

　　一、依據(jù)

　　《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《工程建設(shè)標(biāo)準強制性條文》及與工程設(shè)計相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準等。

　　二、目標(biāo)

　　提交的設(shè)計文件符合頒發(fā)的設(shè)計規(guī)范、規(guī)程和有關(guān)技術(shù)規(guī)定及文件編制內(nèi)容格式的要求，技術(shù)措施無原則性重大差錯，盡量減少一般性的錯、漏，避免各專業(yè)間配合上的矛盾、脫節(jié)或重復(fù)，盡量采用通用設(shè)計和通用圖紙，力求設(shè)計高質(zhì)量、高效率、高水平，確保技術(shù)先進、經(jīng)濟合理、使用安全。

　　三、責(zé)任

　　1．勘察設(shè)計企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標(biāo)準進行勘察，提供的勘查文件應(yīng)當(dāng)真實、準確，滿足建設(shè)工程安全生產(chǎn)的需要。

　　2．勘察設(shè)計企業(yè)在勘察作業(yè)時，應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，采取措施保證各類管線、設(shè)施和周邊建筑物、構(gòu)筑物的安全。

　　3．設(shè)計企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標(biāo)準進行設(shè)計，防止因設(shè)計不合理導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

　　4．設(shè)計企業(yè)應(yīng)當(dāng)考慮施工安全操作和防護的需要，對涉及施工安全的重點部位和環(huán)節(jié)在設(shè)計文件中注明，并對防范生產(chǎn)安全事故提出指導(dǎo)意見。

　　5．采用新結(jié)構(gòu)、新材料、新工藝的建設(shè)工程和特殊結(jié)構(gòu)的建設(shè)工程，設(shè)計企業(yè)應(yīng)當(dāng)在設(shè)計中提出保障施工作業(yè)人員安全和預(yù)防生產(chǎn)安全事故的措施建議。

　　6．設(shè)計企業(yè)和注冊建造師等注冊執(zhí)業(yè)人員應(yīng)當(dāng)對其設(shè)計負責(zé)。

　　四、措施

　　1．對于提交的設(shè)計文件經(jīng)組織審查因質(zhì)量不高未獲通過或經(jīng)再次審查仍存在較多問題以及服務(wù)期間不能優(yōu)質(zhì)、高效地完成相關(guān)工作任務(wù)的設(shè)計企業(yè)，由工程管理部門對其進行約談。對接到通知后不參加約談或約談后同年度再次發(fā)生設(shè)計方面問題的，將限制其在準能公司范圍承接業(yè)務(wù)二年。

　　2．連續(xù)兩次出現(xiàn)限制承接業(yè)務(wù)的設(shè)計企業(yè)，將取消其在準能公司范圍承接業(yè)務(wù)的資格。

　　3．設(shè)計企業(yè)因違反有關(guān)規(guī)定、造成重大質(zhì)量、安全事故的，將依法追究相關(guān)責(zé)任。

　　五、本責(zé)任書有效期

　　為年月日至年月日。責(zé)任書一式兩份，簽字后雙方各執(zhí)一份。