物業(yè)安全生產(chǎn)目標責任書
在不斷進步的社會中，越來越多人會去使用責任書，責任書可以更好地明確我們的責任。擬起責任書來就毫無頭緒？下面是小編整理的物業(yè)安全生產(chǎn)目標責任書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
物業(yè)安全生產(chǎn)目標責任書1
消防工作是一項群眾性的工作，有賴于廠家和業(yè)主的支持配合。為了保證大家的'生命財產(chǎn)安全，建設優(yōu)秀安全文明小區(qū)。為此，特制定本責任書，甲乙雙方應自覺遵守國家消防法律、法規(guī)，明確各自職責，雙方必須共同遵守執(zhí)行。
一、甲方責任
1、建立、健全防火安全制度，明確防火安全責任；傳達上級有關(guān)消防工作的指示精神。
2、管理、維修、更新物業(yè)區(qū)域內(nèi)的公共消防設施和器材；
3、落實值班制度，發(fā)現(xiàn)火災隱患及時消除并報告公安消防機構(gòu)；
4、建立義務消防隊，組織撲救初起火災，引導安全疏散；
5、按照消防法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，及時審核和辦理業(yè)主裝修申請和有關(guān)事宜；督促協(xié)助業(yè)主單位辦理有關(guān)消防報建審批驗收手續(xù)；
6、積極配合上級公安消防部門做好其它消防安全工作，做好轄區(qū)內(nèi)的消防安全管理工作，定期對轄區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)、辦公場地、倉庫等進行消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)火險隱患立即發(fā)放火險隱患整改通知書督促整改。對違章裝修等行為立即制止，并報公安消防機構(gòu)處理。
7、積極開展各項消防宣傳教育與咨詢活動，定期舉辦消防培訓，組織義務消防隊員訓練及消防演習。
二、乙方責任
1、重視消防工作，把消防安全工作列入日常工作內(nèi)容，明確防火責任人，建立健全防火安全制度和安全操作規(guī)程；
2、任何單位和個人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不得埋壓、圈占消火栓，不得擅自動用消防水源，不得占用防火間距、疏散天面，不得堵塞消防通道；
3、各單位應要求員工不得使用大功率電器、亂拉亂接電線及生火做飯；
4、按消防規(guī)范要求，安裝和配備本單位的消防設施、器材，落實專人管理保養(yǎng)，保證消防設施的正常狀態(tài)；
5、第二次裝修、改造必須報公安消防機構(gòu)審核同意后方可進場施工，裝修完工后需經(jīng)公安消防機構(gòu)驗收發(fā)給合格批文后方可使用，有關(guān)批文送一份甲方存檔；
6、不得亂搭亂建，對易燃、易爆、危險物品設置專用庫房并有專人管理；
7、不得在商鋪內(nèi)設置臥房住人，不得設置廚房做飯及"三合一"的存在；二樓以上窗戶不得安裝防盜網(wǎng)，上班時間消防安全門不得上鎖，應保持通道暢通；
8、積極主動配合公安消防部門及甲方的防火檢查，對指出的火險隱患必須認真整改落實；
9、發(fā)生火災的單位應當及時報警，及時組織力量救助遇險人員，撲救初起火災，防止火災蔓延；協(xié)助消防公安機構(gòu)查明火災原因。
簽字：
20xx年xx月xx日
物業(yè)安全生產(chǎn)目標責任書2
為確保安全，貫徹預防為主的工作方針，根據(jù)誰主管、誰負責的原則,北京zz業(yè)物業(yè)管理有限責任公司（以下簡稱甲方）與員工（以下簡稱乙方）簽訂本責任書。
一、甲方的安全責任：
1、公司定期對員工進行交通、消防、治安及設備操作規(guī)程等安全方面的教育、培訓和考核。
2、公司根據(jù)崗位工作要求提供必要的安全防護措施。
3、由主管部門定期對司機、電工、電氣焊工、鍋爐工等危險工種人員進行教育、考核，經(jīng)考核二次成績不合格者下崗。
4、定期對設備設施進行安全檢測，保證設備設施處于完好狀態(tài)。
二、乙方的.安全責任：
1、認真學習并遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，嚴格遵守公司制定的各項安全規(guī)章制度，主動協(xié)助部門負責人做好日常安全及防火工作，杜絕安全責任事故的發(fā)生。
2、認真參加公司安排的安全知識培訓，掌握三知、三能、三會知識及技能，接受考核，考核成績合格者方可上崗。
3、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，主管級人員應對操作過程進行全程監(jiān)控，杜絕人身及設備事故；通過安全樓梯和設備層應注意頭部和腳下的安全，防止摔、碰傷。
4、經(jīng)常對自己的工作崗位進行防火及設備安全自檢，發(fā)現(xiàn)火災隱患及不安全因素及時上報部門負責人并采取有效控制措施。
5、工作區(qū)域發(fā)生火情要及時報警，并積極參加撲救工作。必要時引導居民從消防安全通道疏散。其它區(qū)域發(fā)生火情時應堅守崗位，穩(wěn)定居民的情緒，準確完成上級下達的各項指令。
6、對發(fā)現(xiàn)的各類刑事、治安案件和設備事故現(xiàn)場，要采取有效措施加以保護，迅速向安全部門報告。
7、提高辨別是非的能力，不信謠，不傳謠。發(fā)現(xiàn)不安定因素及時向部門負責人反映。
8、嚴格遵守交通法規(guī)和食品衛(wèi)生法規(guī)，注意個人衛(wèi)生，防止傳染性疾病發(fā)生。
9、在職期間不認真履行上述職責，給公司造成不良影響者給予過失單直至解除勞動合同。給公司造成損失的要進行賠償。因違章操作發(fā)生人身事故后果自負。對模范遵守者，給予表彰或獎勵。
簽字：
20xx年xx月xx日
物業(yè)安全生產(chǎn)目標責任書3
一、防火安全責任人應履行以下義務：
1、建立以本住宅防火安全責任人、全體住宅使用人員共同參與的防火安全小組，認真貫徹執(zhí)行政府和消防法規(guī)和政策。
2、制定本住宅在緊急狀態(tài)下的疏散方案，對住宅使用人員進行培訓。
3、配備必須的.消防滅火器材，定期檢查維護，并在有效期結(jié)束前或使用后及時更換需要的材料，正確使用滅火器材、家用電器和燃氣器具。
4、須經(jīng)常對住宅使用人員進行宣傳教育，強化防火意識，掌握防火知識、逃生自救技能知識。不得使用或儲存易燃、易爆等危險物品。
5、定期對本住宅范圍內(nèi)的防火工作進行檢查，主動配合消防主管部門和本物業(yè)管理處對住宅消防工作的檢查監(jiān)督。配合燃氣公司定期開展燃氣器具及安全用氣檢查。
6、不得損壞或擅自挪用、拆除、停用公共消防設施及器材，不得堵塞、圈占消火栓，不得擅自動用消防水源，不得占用防火、疏散天面，不得堵塞、占用消防通道或公共通道、場地等。
7、有義務參加和組織住宅使用人員參與消防主管部門和本物業(yè)管理處組織的消防演習及宣傳活動。
8、組織撲救初始火災和指導安全疏散，火災發(fā)生時應服從現(xiàn)場指揮員的統(tǒng)一指揮。
9、保護火災事故現(xiàn)場，配合消防主管部門調(diào)查火災的原因。
10、履行國家規(guī)定的有關(guān)防火安全責任人所應有的權(quán)力和義務，并承擔相應的法律責任。
二、其它事宜：
1、對發(fā)現(xiàn)防火安全責任人沒有履行上述職責造成火災或存在火險隱患等情況的，本物業(yè)管理處有權(quán)追究責任人責任，按有關(guān)規(guī)定予以處理，或申報消防主管部門處罰。
2、本責任書自簽訂之日起生效。住戶需要更換本住宅防火責任人的(如出租或借住他人)，必須另行簽訂消防安全責任書，更換責任人未重新簽訂責任書的，其前任住宅防火負責人必須承擔責任。
簽字：
20xx年xx月xx日
物業(yè)安全生產(chǎn)目標責任書4
一、方針
安全第一、預防為主、綜合治理
二、管理指標
1、工亡事故為零。
2、較大及以上生產(chǎn)安全事故為零;
3、廠區(qū)道路主責及以上交通死亡事故為零;
4、廠區(qū)有較大社會影響的治安案(事)件為零;
5、火災事故為零;
6、設備安全事故為零;
7、職工違法犯罪率為零;
8、幼兒食物中毒事故為零;
9、幼兒安全責任事故為零;
10、食品質(zhì)量安全事故為零;
11、重大險肇事故為零，累計隱患整改率100%。
12、不發(fā)生輕傷及以上瞞報事故。
三、工作職責
1、各二級單元負責人是本單位安全工作的第一責任人，對生產(chǎn)安全、防火安全、交通安全、治安防范工作負全面責任。
2、必須嚴格落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)，健全安全管理體系，完善規(guī)章制度，細化操作規(guī)程，強化制度宣貫與執(zhí)行，尤其要強化對于新《安全生產(chǎn)法》的學習與理解。
3、必須按照公司《安全生產(chǎn)責任制度》(BSSSZ09007)的相關(guān)規(guī)定，與下屬逐級簽訂安全生產(chǎn)工作責任書，將安全管理目標層層分解至工段、班組，嚴格考核，并按照一崗雙責、黨政同責和黨政一把手必須親力親為，親自懂事抓的要求，狠抓安全管理責任落實，切實提高管理者的`安全履職能力。
4、嚴格遵循公司各項安全管理規(guī)定，結(jié)合單位實際，明確20XX年的工作目標和要求，研究制定年度工作計劃，抓住重點項目、重點區(qū)域，細化實施方案和具體措施。
5、必須積極開展危險源辨識與事故隱患排查治理工作，組織從業(yè)人員尤其是一線員工的崗位安全培訓，積極推進安全生產(chǎn)標準化建設，改善生產(chǎn)作業(yè)條件，推進安全月管控工作，結(jié)合自身行業(yè)特點，做好煤氣區(qū)域、職業(yè)病防治，三同時、有限空間、協(xié)力管理等重點工作的管理與監(jiān)督，完善事故管理及應急預案，營造安全文化氛圍，夯實安全工作基礎(chǔ)。
四、考核辦法
1、各二級單元管理指標全部受控，通報表揚。
2、突破管理指標中任何一項的，按照公司安全制度考核并納入公司對干部的績效考核。
五、責任期限
20XX年1月1日至12月31日。
簽字：
20xx年xx月xx日
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