關(guān)于治安管理責(zé)任書
在發(fā)展不斷提速的社會中，很多場合都離不了責(zé)任書，簽訂責(zé)任書能激發(fā)我們想盡辦法去勝任崗位需要。那么擬定責(zé)任書真的很難嗎？下面是小編為大家收集的關(guān)于治安管理責(zé)任書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
治安管理責(zé)任書1
為貫徹《關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》和省市公安部門的有關(guān)規(guī)定，落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的工作原則，確保物流園區(qū)人民生命、財產(chǎn)安全，特簽訂本責(zé)任書。
一、責(zé)任單位的第一把手為治安責(zé)任人，并具體明確一名主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)治安工作，結(jié)合本單位實際情況，把社會治安綜合治理工作納入工作日程，抓好治安防范工作。
二、落實治安目標(biāo)管理責(zé)任制，把工作目標(biāo)和責(zé)任具體化，并健全檢查、監(jiān)督、考核、獎懲制度。保證“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則有效的貫徹執(zhí)行。
三、對本單位員工要定期進行法制宣傳教育工作，加強員工的法制觀念，開展健康有益的文化活動，豐富企業(yè)文化生活。
四、責(zé)任單位認(rèn)真落實“四防”工作
1、做好各項防火措施，建立義務(wù)消防隊，健全消防制度，向員工宣傳消防防火常識。
2、做好防范管理工作，單位下班前要有專人檢查單位的門窗是否關(guān)閉，報警系統(tǒng)狀態(tài)是否正常，水、電、氣是否關(guān)閉。
3、做好車輛管理工作，對聘用的司機設(shè)立檔案，督促司機停車后將貴重物品及行車證件隨身攜帶，并鎖好車輛門窗，調(diào)好報警器，對已經(jīng)辭退的司機要收回車輛鑰匙。
4、做好財務(wù)室的防范工作，督促財務(wù)人員，嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度，保險柜里過夜不得存放巨額現(xiàn)金（最多不得超過300元），去銀行存取款不得少于兩人以上，并按公安機關(guān)“三鐵一器”（鐵門、鐵窗、保險柜、報警器）去落實。
5、做好安全生產(chǎn)，對新入職員工要進行安全生產(chǎn)教育，督促員工嚴(yán)守生產(chǎn)操作規(guī)程，防止勞動事故發(fā)生。
五、做好民事糾紛調(diào)解工作，及時化解各種勞資糾紛，對輕微違法人員做好幫教工作，并明確一名治安信息員，發(fā)生問題及時反饋公安機關(guān)。
六、本責(zé)任書自簽訂之日生效，按照責(zé)任書要求，做好本單位的治安工作。
七、本責(zé)任書一式兩份，責(zé)任單位、管理單位各一份。
甲方（簽章）： 乙方（簽章）：
代表人： 代表人：
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
日 期： 日期：
治安管理責(zé)任書2
為了促進特種行業(yè)的健康發(fā)展，維護社會治安秩序，保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)，特簽訂此責(zé)任書，內(nèi)容如下：
1、按照“誰主辦誰負(fù)責(zé)”、“誰經(jīng)營誰負(fù)責(zé)”的原則，實行治安責(zé)任制。特種行業(yè)經(jīng)營者的法定代表人或者負(fù)責(zé)人是治安責(zé)任人，負(fù)責(zé)做好治安管理和安全防范工作。治安責(zé)任人必須簽訂責(zé)任書，并認(rèn)真履行職責(zé)。
2、特種行業(yè)要制定健全的治安管理制度；有必要的財物保管和治安防范設(shè)施；根據(jù)公安機關(guān)管理的要求配置身份證件識別、治安信息采集傳輸設(shè)備；并具備其他治安安全條件。
3、對發(fā)生在本經(jīng)營場所的違法犯罪活動，發(fā)現(xiàn)違法犯罪嫌疑人員和形跡可疑人員，以及公安機關(guān)查緝的物品和有贓物嫌疑的物品，應(yīng)當(dāng)立即報告公安機關(guān)。
4、特種行業(yè)經(jīng)營者禁止交易、承攬易燃、易爆物品，劇毒、放射性物品及其容器；公安機關(guān)正在查緝的物品，以及有贓物嫌疑或者來源不明的物品；無民事行為能力人持有的貴重物品；國家明令禁止經(jīng)營的其他物品。
5、特種行業(yè)經(jīng)營者及其從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定參加法律、法規(guī)知識和治安安全防范培訓(xùn)，接受公安機關(guān)的治安監(jiān)督檢查和治安安全防范指導(dǎo)，配合公安機關(guān)開展執(zhí)法工作。
6、特種行業(yè)經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)建立從業(yè)人員名簿，如實登記從業(yè)人員詳細(xì)身份信息，從業(yè)人員在營業(yè)時間內(nèi)，應(yīng)當(dāng)佩戴明顯的工作標(biāo)志。
7、特種行業(yè)經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)保證按照規(guī)定安裝的視頻監(jiān)控設(shè)備正常運行。
8、從事特種行業(yè)經(jīng)營活動，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格查驗服務(wù)對象身份信息及證明材料。
9、從事特種行業(yè)經(jīng)營，應(yīng)當(dāng)如實登記交易物品或者承攬物品的詳細(xì)信息。
10、根據(jù)《江蘇省生產(chǎn)性廢舊金屬收購業(yè)開鎖業(yè)名錄管理制度實施辦法》，生產(chǎn)性廢舊金屬收購業(yè)、開鎖業(yè)實行名錄管理制度，根據(jù)《江蘇省特種行業(yè)治安違法行為累計記分制管理辦法》，對取得《特種行業(yè)許可證》的旅館業(yè)、典當(dāng)業(yè)、公章刻制業(yè)經(jīng)營者，實行名錄管理制度的生產(chǎn)性廢舊金屬收購業(yè)、開鎖業(yè)經(jīng)營者實行治安違法行為累計記分制管理。公安機關(guān)對違法行為累記滿12分的單位，一律吊銷《特種行業(yè)許可證》或者從名錄中予以刪除，并向社會公布，同時抄告行業(yè)主管、工商行政管理部門依法處理。
11、特種行業(yè)還應(yīng)當(dāng)遵守其它法律法規(guī)的規(guī)定，按照公安機關(guān)等部門的要求合法經(jīng)營。
特種行業(yè)單位：（蓋章） 無錫市公安局錫山分局（派出所蓋章）
負(fù)責(zé)人簽名： 責(zé)任民警簽名：
年 月 日 年 月 日
治安管理責(zé)任書3
根據(jù)國家法律法規(guī)和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定，為明確安全責(zé)任，做好企業(yè)安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)等工作，預(yù)防事故、案件的發(fā)生，保障企業(yè)財產(chǎn)和員工生命安全，維護企業(yè)生產(chǎn)秩序，提高員工遵紀(jì)守法的自覺性。為明確責(zé)任，現(xiàn)簽訂如下治安管理責(zé)任書樣本：
一、乙方在施工人員進場前應(yīng)做好技術(shù)交底工作，并制定工地紀(jì)律、安全、管理等相關(guān)規(guī)章制度。報甲方審批備案。
二、組織所有施工人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行國家有關(guān)的法律、法規(guī)及公司治安管理相關(guān)制度，掌握員工的思想動態(tài)，提高個人的法制觀念，避免發(fā)生治安案件。
三、不得以任何形式變賣任何工具、材料，包括工余剩料，廢舊物資等。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實施工隊員變賣、盜賣工具、材料，按情節(jié)輕重處以5000——10000 元罰款。所負(fù)責(zé)項目領(lǐng)班負(fù)同等責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，由公安機關(guān)處理。
四、自覺維護施工秩序，不得與甲方施工人員及其他工隊施工人員發(fā)生沖突，尤其嚴(yán)禁打架斗毆事件的發(fā)生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，按情節(jié)輕重處以5000——10000元罰款。所負(fù)責(zé)項目領(lǐng)班負(fù)同等責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，由公安機關(guān)處理。
五、乙方所有需進場車輛必須在甲方門房等級備案，臨時車輛進場應(yīng)提前通知甲方門房。乙方所有人員、車輛進出場必須遵守甲方門房管理制度，并按規(guī)定路線行駛，不得在場內(nèi)亂竄；車輛出入必須自覺接受檢查。
本安全責(zé)任書一式兩份，從簽訂之日起生效，雙方各執(zhí)一份，二零xx年度有效。
甲方： 乙方負(fù)責(zé)人：
班組負(fù)責(zé)人：
簽訂時間：xxx年6月22日
治安管理責(zé)任書4
為認(rèn)真落實“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，堅持“打防并舉，標(biāo)本兼治，重在治本”的方針，更好地使社會治安綜合治理工作服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)，為公司改革和生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造一個穩(wěn)定的社會環(huán)境，按照上級的要求，結(jié)合公司的實際情況，特簽訂本責(zé)任書。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、各基層黨政領(lǐng)導(dǎo)要把本單位社會治安綜合治理工作擺在議事日程，明確寫入本單位年度工作計劃，納入內(nèi)部管理范圍，并作為本人年度述職報告的一項重要內(nèi)容。向公司社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。
2、黨支部書記（指導(dǎo)員）是本單位社會治安綜合治理第一責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)綜治工作，要定期組織研究分析內(nèi)部治安狀況，及時解決存在的問題。
3、要結(jié)合內(nèi)部治安綜合治理工作的需要，建立完善治保、普法、幫教、調(diào)解、巡邏組織，積極開展工作，充分發(fā)揮職能作用，保持內(nèi)部穩(wěn)定。
4、黨支部要經(jīng)常檢查、督促、支持綜合治理工作，充分發(fā)揮在內(nèi)部治安管理中的職能作用。
二、基層基礎(chǔ)工作
1、認(rèn)真落實公司綜合治理的有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合內(nèi)部治安管理的需要，扎扎實實的開展工作。按時參加公司治安綜合治理會議，及時匯報情況。
2、結(jié)合管理需要，建立健全各項制度，對治安綜合治理工作要做到月度安排，季度小結(jié)，年終總結(jié)，要有記錄，做到資料齊全、準(zhǔn)確。
3、加強對職工隊伍的'管理，負(fù)責(zé)向每個職工簽訂年度個人治安綜合治理責(zé)任書，并監(jiān)督實施。
4、充分利用黑板報、通訊報道、集體學(xué)習(xí)等形式，廣泛深入進行宣傳教育，不斷提高職工自覺維護治安穩(wěn)定的自覺性。
5、加強對職工、家屬子女的普法教育，完成年度普法教育任務(wù)，不斷增強法律意識。
6、積極開展社會治安綜合治理的創(chuàng)建、達標(biāo)活動，爭創(chuàng)先進單位。
7、積極做好調(diào)解工作，防止矛盾激化，調(diào)解率達95%，調(diào)解成功率達90%以上。
8、認(rèn)真做好后進和列管人員的幫教轉(zhuǎn)化工作，做到對象、措施、效果三落實，幫教率達100%。
9、積極做好本單位內(nèi)部治安防范工作，強化重點要害部位防范措施的落實。根據(jù)內(nèi)部管理的需要，不斷加強防范力度，杜絕各類案件的發(fā)生。
10、認(rèn)真開展四無（無重大刑事案件、無民轉(zhuǎn)刑案件、無重大治安災(zāi)害案件、無內(nèi)部人員犯罪）為重點的創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)模范先進單位。
11、對可能發(fā)生的停工、停產(chǎn)、上訪和械斗等突發(fā)事件，要及時發(fā)現(xiàn)報告，并采取穩(wěn)妥措施處理，防止造成不必要的經(jīng)濟損失和惡劣影響。
三、目標(biāo)與任務(wù)
1、保證內(nèi)部職工無一人犯罪及勞動教養(yǎng)。
2、杜絕特大、重大治安案件發(fā)生，保證單位年度不出現(xiàn)重大刑事案件。
3、嚴(yán)禁酗酒鬧事，打架斗毆，損壞公司財物的現(xiàn)象發(fā)生。
4、依法經(jīng)營，依法管理，依法辦事，防止違法違紀(jì)案件的發(fā)生。
5、強化管理，杜絕公司財產(chǎn)內(nèi)盜和被盜案件發(fā)生。
6、發(fā)生違法違紀(jì)案件，按公司有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任，并對單位進行處罰。
四、獎罰規(guī)定
1、本責(zé)任書規(guī)定的本年度基礎(chǔ)工作及目標(biāo)任務(wù)，列入責(zé)任人的工作目標(biāo)，作為考核政績和晉級依據(jù)之一。
2、對治安綜合治理責(zé)任人和單位做出突出貢獻的給予獎勵，完成本年度目標(biāo)任務(wù)的不獎不罰。
3、對嚴(yán)重失職，管理不善，發(fā)生案件造成影響的，取消責(zé)任人和單位年度評先、受獎、晉職、晉級的資格，除按規(guī)定賠償經(jīng)濟損失外，并給予罰款；情節(jié)嚴(yán)重的按規(guī)定給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
五、其它
1、黨政第一責(zé)任人如有變動，由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。
2、本責(zé)任書解釋權(quán)在公司綜治領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
公司責(zé)任人：
基層責(zé)任人：
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