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綜治目標(biāo)管理責(zé)任書

時間:2022-08-11 00:33:10 責(zé)任書 我要投稿

綜治目標(biāo)管理責(zé)任書(通用5篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,很多情況下我們都會接觸到責(zé)任書,通過簽訂責(zé)任書,我們可以清楚地認(rèn)識到自己的責(zé)任和職責(zé)。擬起責(zé)任書來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的綜治目標(biāo)管理責(zé)任書(通用5篇),希望能夠幫助到大家。

綜治目標(biāo)管理責(zé)任書(通用5篇)

  綜治目標(biāo)管理責(zé)任書1

  為了認(rèn)真做好企業(yè)社會管理綜合治理工作,確保企業(yè)安全生產(chǎn)和治安穩(wěn)定,根據(jù)綜合治理一級抓一級,層層抓落實的工作要求,制訂本責(zé)任書。

  一、必須貫徹“生產(chǎn)、綜治兩手抓”的原則,根據(jù)本責(zé)任制規(guī)定,嚴(yán)格抓好本部門的綜合治理各項工作,并對本部門、本車間的綜合治理工作負(fù)有直接責(zé)任。

  二、積極參加公司舉辦的治安防范、矛盾化解、安全生產(chǎn)等各類培訓(xùn)班,并在本部門、本車間組織職工學(xué)習(xí)法律、法規(guī)和安全業(yè)務(wù)知識。同時做好職工人身、財產(chǎn)安全日常提示工作,教導(dǎo)職工文明上下班、文明開展工作,使職工的法制觀念、安全意識明顯提高。

  三、積極做好職工思想政治工作,隨時掌握職工思想情緒和動態(tài),向公司報告各類不穩(wěn)定因素,并及時化解矛盾,防止矛盾激化。

  四、加強(qiáng)本部門防火防盜工作,做好治安安全檢查和消防設(shè)施、消防器材等各類安全器材的保管、保養(yǎng)工作。抓好本部門、本車間的環(huán)境衛(wèi)生工作,保持各通道的`暢通,消除不安全因素。

  五、摸清本部門新居民職工的居住地點和居住情況,協(xié)助公司對新居民職工人員做好教育、管理、服務(wù)和維權(quán)等工作。

  六、根據(jù)公司綜治工作百分考核,兌現(xiàn)獎懲。對本部門的考核工作由公司服務(wù)管理室具體負(fù)責(zé)。

  七、本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效,至下一輪簽訂止。

  法人代表(簽名):

  部門負(fù)責(zé)人(簽名):

  年月日

  綜治目標(biāo)管理責(zé)任書2

  根據(jù)中央、省、市關(guān)于加強(qiáng)社會管理綜合治理,推進(jìn)社會管理創(chuàng)新的決策部署,結(jié)合社區(qū)實際,制定本責(zé)任書。

  一、責(zé)任目標(biāo)

  1、不發(fā)生危害國家安全案件,不發(fā)生暴力恐怖案件,不發(fā)生邪教活動重大案件,不發(fā)生較大集體進(jìn)京非正常上訪案(事)件,不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的重大群眾性事件,不發(fā)生較大以上安全事故,不發(fā)生重大公共衛(wèi)生和食品安全案(事)件,不發(fā)生重大網(wǎng)絡(luò)輿情事件,無進(jìn)京非正常上訪,社會政治保持穩(wěn)定。

  2、不發(fā)生重特大惡性刑事案件,不發(fā)生重特大治安事件,不發(fā)生嚴(yán)重影響群眾安全感的重大治安問題,社會治安得到有效控制,人民群眾安全感、對社會治安滿意率達(dá)到92%以上。

  3、深入開展平安分類創(chuàng)建活動,平安單位、平安行業(yè)(場所)、平安家庭等創(chuàng)建達(dá)標(biāo)率達(dá)到90%以上,群眾對平安建設(shè)的知曉率和參與率達(dá)到85%以上。

  4、矛盾糾紛調(diào)解率達(dá)到98%以上,調(diào)解成功率達(dá)到95%以上。

  5、重要警衛(wèi)任務(wù)、重要外事活動、重大節(jié)慶活動和群眾自發(fā)活動確保安全。

  二、工作任務(wù)

  1、深化和完善綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。堅持以法治思維推進(jìn)平安建設(shè),完善各級黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、其他領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的.綜治工作領(lǐng)導(dǎo)體系。堅持黨委常委會定期研究部署綜治維穩(wěn)信訪工作制度,每季度分析研判,每半年召開專題會議,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,統(tǒng)籌解決平安建設(shè)中的重大問題和困難。進(jìn)一步調(diào)整完善綜治相關(guān)配套責(zé)任制度。著力打造一批在市、區(qū)有影響的平安示范品牌。

  2、深化和完善立體化治安防控體系。大力實施《關(guān)于創(chuàng)新和完善全市立體化社會治安防控體系的實施意見》(襄辦發(fā)[20xx]45號),加強(qiáng)社會面巡邏防控工作,健全完善城市社會面網(wǎng)格化巡防機(jī)制,提升街面移動警務(wù)平臺實戰(zhàn)水平,健全社區(qū)義務(wù)治安巡邏隊和單位內(nèi)保隊伍,完善社區(qū)“1+n”巡防機(jī)制。深化單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,大力推進(jìn)城市社區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)全覆蓋和“車衛(wèi)士”防盜系統(tǒng)等技防建設(shè)。

  3、深化和完善社會矛盾大調(diào)解體系。健全維穩(wěn)情報信息收集研判、預(yù)警處置機(jī)制,完善矛盾糾紛定期排查上報制度。進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)綜治維穩(wěn)信訪聯(lián)動中心(室)和行業(yè)性專業(yè)人民調(diào)解委員會建設(shè),提升社會矛盾化解效率。堅持和完善處置進(jìn)京“非訪”工作機(jī)制,最大限度預(yù)防和減少進(jìn)京“非訪”。暢通群眾訴求渠道,加大信訪案件和涉法涉訴信訪案件化解力度。

  4、深化和提升社區(qū)網(wǎng)格化管理體系。進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理中心(站)規(guī)范化建設(shè),城市社區(qū)網(wǎng)格化管理重點抓規(guī)范、抓提升、抓考核。

  5、深化和完善流動人口和特殊人群服務(wù)管理體系建設(shè)。健全實有人口、實有房屋全覆蓋管理常態(tài)化機(jī)制。落實流動人口基本公共服務(wù)政策。健全留守人員關(guān)愛幫扶機(jī)制。進(jìn)一步落實社區(qū)矯正人員、刑釋解教人員、吸毒人員、易肇事肇禍精神病人、流浪人員服務(wù)管理的政策措施。

  6、深化和完善綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)體系。進(jìn)一步深化和完善社區(qū)共建項目,深入開展普法宣傳教育,大力發(fā)展見義勇為事業(yè),加大表彰、獎勵和宣傳力度。

  7、完成漢江街道辦事處和趙家巷社區(qū)社會管理綜合治理委員會交辦的其他工作任務(wù)。

  三、考核獎懲

  本責(zé)任書的執(zhí)行情況,由辦事處綜治委和社區(qū)負(fù)責(zé)指導(dǎo)督辦和檢查考評。對執(zhí)行本責(zé)任書成效顯著的單位,表彰獎勵;對執(zhí)行本責(zé)任書不力、問題突出的單位,視情況予以黃牌警告,并查究責(zé)任。

  本責(zé)任書若遇黨政領(lǐng)導(dǎo)變動,由接任者繼續(xù)履行。

  樊城區(qū)趙家巷社區(qū)黨委書記(簽字):

  責(zé)任單位 領(lǐng)導(dǎo)(簽字):

  20xx年月 日

  綜治目標(biāo)管理責(zé)任書3

  為認(rèn)真貫徹落實黨的十八大和中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會管理綜合治理的決定》,以及省、市政法綜治工作會議精神,切實擔(dān)負(fù)起“保一方平安”的政治責(zé)任,確保街道政治穩(wěn)定,社會安定,為率先崛起創(chuàng)造良好的管理環(huán)境,根據(jù)中央五部委《關(guān)于實行社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的若干規(guī)定》、《安徽省社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制實施辦法》和市委、市政府的綜治工作會議精神,結(jié)合轄區(qū)實際,特簽訂本責(zé)任書。

  一、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則,各單位黨政一把手是本單位社會管理工作第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)社會管理綜合治理工作,對轄區(qū)內(nèi)的管理工作負(fù)總責(zé),制定社會管理綜合治理年度工作計劃和目標(biāo),做到年初有計劃,半年有檢查,年終有總結(jié),每年綜治工作例會不少于四次。

  二、社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)健全,人員落實,管理規(guī)范,各綜治成員單位充分發(fā)揮職能作用,積極參與綜治工作,形成齊抓共管的局面。

  三、切實加大維護(hù)穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)力度,堅持維護(hù)穩(wěn)定工作職責(zé)和工作、例會、信息傳遞制度。深入開展同“xx”等邪教組織的斗爭,切實做好“四個納入”。繼續(xù)實行“xx”人員進(jìn)京滋事零指標(biāo)考核。不發(fā)生堵塞交通、非法游行和群體性鬧事事件,及時發(fā)現(xiàn)、妥善處置各類突發(fā)事件。

  四、堅持“嚴(yán)打”方針,嚴(yán)厲打擊各種嚴(yán)重刑事犯罪。不斷對管理形勢進(jìn)行分析研究,針對管理突出問題,適時開展專向斗爭。堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步強(qiáng)化管理聯(lián)防、看樓護(hù)院工作,預(yù)防和減少各類重大案件和管理災(zāi)害事故的發(fā)生。

  五、持之以恒地抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。確保各類影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛得到有效調(diào)處。正確處理各類人民內(nèi)部矛盾,積極調(diào)處種類民間糾紛。不發(fā)生因民事糾紛調(diào)解不及時、處理不當(dāng)而導(dǎo)致民轉(zhuǎn)刑案件及群眾性械斗、鬧事事件。

  六、切實加強(qiáng)流動人口管理,建立健全通報協(xié)查制度,大力加強(qiáng)源頭管理,暫住人口建檔建卡。加強(qiáng)對出租房屋的管理,完善有關(guān)規(guī)定,建立健全管理的協(xié)調(diào)機(jī)制,落實出租人,承租人、管理機(jī)構(gòu)的責(zé)任。

  七、健全完善刑釋解教人員安置幫教機(jī)制,切實抓好刑釋解教人員與有關(guān)部門的銜接,防止脫管失控。充分發(fā)揮社會各方面的力量,拓寬安置渠道,落實回歸人員困難補(bǔ)助政策和從業(yè)幫扶政策。

  八、加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作,大力實施“社區(qū)青少年陽光工程”,建立青少年教育基地,重點抓好對閑散青少年、輕微違法犯罪人員的教育、轉(zhuǎn)化、管理和服務(wù)工作。

  九、嚴(yán)厲打擊制販毒品的違法犯罪活動。加強(qiáng)戒毒工作,降低復(fù)吸率。動員社會和家庭,共同加強(qiáng)對吸毒人員的'教育和管理,減少吸毒人員的違法犯罪。大力開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”、“無毒單位”、“無毒學(xué)校”、“社區(qū)青少年遠(yuǎn)離毒品”、“不讓毒品進(jìn)我家”活動,最大限度降低毒品的危害性。

  十、認(rèn)真開展普法宣傳活動,積極做好“xx”普法的各項準(zhǔn)備工作。進(jìn)一步加強(qiáng)綜合治理宣傳工作,使廣大干部群眾知法、守法用法和參與綜合治理的意識明顯增強(qiáng),大力弘揚(yáng)見義勇為精神,樹立維護(hù)社會管理人人有責(zé)的社會風(fēng)尚。

  十一、認(rèn)真開展“平安創(chuàng)建”工作,深入開展“平安街道”、“平安社區(qū)”活動。廣泛開展創(chuàng)建安全文明小區(qū)和安全文明單位活動。扎實開展企地共建活動,努力營造團(tuán)結(jié)和諧的政治環(huán)境,安全穩(wěn)定的管理環(huán)境,規(guī)范有序的法治環(huán)境,公平競爭的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和安居樂業(yè)的生活環(huán)境。

  十二、認(rèn)真落實《淮南市社會管理綜合治理一票否決權(quán)實施辦法》,轄區(qū)內(nèi)各單位開展社會管理綜合治理達(dá)標(biāo)活動的參與率達(dá)成協(xié)議100%,合格率達(dá)95%以上切實行使一票否決權(quán),對不達(dá)標(biāo)的單位取消其評選文明單位、先進(jìn)集體等綜合性榮譽(yù)稱號資格。

  十三、本責(zé)任書所規(guī)定的職責(zé)任務(wù),列入責(zé)任人的人任期目標(biāo),作為考核其政績和提升的依據(jù)之一,完成當(dāng)年責(zé)任目標(biāo)的責(zé)任人,成績突出的給予表彰、獎勵,完不成當(dāng)年責(zé)任目標(biāo),取消本單位綜合性榮譽(yù)稱號的資格。嚴(yán)重失職,導(dǎo)致管理秩序混亂,發(fā)生影響本單位社會穩(wěn)定的重大治安事件的人,要根據(jù)其責(zé)任,按照有關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

  十四、本責(zé)任書,不受責(zé)任人工作變動的影響,責(zé)任人變動,由接任者繼續(xù)履行。

  十五、本責(zé)任書一式二份。

  淮濱街道辦事處:

  社居委、地區(qū)單位:

  20xx年4月1日

  綜治目標(biāo)管理責(zé)任書4

  為深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,努力適應(yīng)新常態(tài),爭取新作為,進(jìn)一步強(qiáng)化社會矛盾化解、不斷創(chuàng)新社會管理,維護(hù)本地區(qū)社會和諧穩(wěn)定,為“濱江古鎮(zhèn),水韻馬良”經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅強(qiáng)保障,特制定本責(zé)任書。

  一、綜治責(zé)任目標(biāo)

  1、抓好陣地建設(shè),做到“六有”,即有房子、有牌子、有桌椅、有柜子、有檔案盒、有文件夾。

  2、強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè),做到“六有”,即有各類領(lǐng)導(dǎo)班子、有各項制度、有工作方案、有活動記錄、有平安建設(shè)宣傳欄、有固定性宣傳標(biāo)語。

  3、嚴(yán)格責(zé)任制落實,做到村與小組簽訂綜治信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書,廣泛開展群防群治,要有季節(jié)性義務(wù)巡邏隊,并有活動記錄。

  4、社會治安責(zé)任狀簽訂到戶,“五到戶”落實到位,檔案紀(jì)錄規(guī)范達(dá)標(biāo)。

  5、繼續(xù)做好“六五”普法工作,做到“一確!(確保有普法工作班子)、“兩到位”(人員到位、經(jīng)費(fèi)到位)、“三有”(有計劃、有活動記錄、有檔案)。

  6、認(rèn)真做好社區(qū)矯正工作,確保社區(qū)矯正對象、刑釋解教人員無重新犯罪,流動人口犯罪率為零。

  7、深入開展平安建設(shè)與法制宣傳活動,扎實推進(jìn)“平安村”、“平安單位”、“平安家庭”、“五好和諧家庭”有序開展,法制宣傳資料發(fā)放到戶。

  8、積極探索社會管理創(chuàng)新工作。(1)全面實施“法務(wù)工程”,完成各項工作任務(wù);(2)認(rèn)真開展農(nóng)村網(wǎng)格化管理工作;(3)全面完成綜治保險任務(wù);(4)加大摩托車投保力度,扎實完成分配到各村(單位)的投保任務(wù),確保全鎮(zhèn)摩托車保險覆蓋率達(dá)80%以上。

  9、強(qiáng)化對邪教人員的控管,做到“六個確!保创_保邪教人員進(jìn)京赴省滋事為零;確保邪教人員公開聚集滋事為零;確保脫逃失控人員為零;確保不發(fā)生散發(fā)反動宣傳品案件;確保全年的轉(zhuǎn)化率達(dá)到年初未轉(zhuǎn)化的50%以上,鞏固率達(dá)100%。

  10、治安案件下降、刑事案件為零,人民群眾對社會治安秩序滿意率達(dá)95%以上。

  二、信訪責(zé)任目標(biāo)

  1、加強(qiáng)《信訪條例》的宣傳,暢通信訪渠道,規(guī)范信訪秩序。

  2、堅決杜絕進(jìn)京、赴省非正常上訪,確!八膫為零”,即零登記、零滯留、零回流、零事故。

  3、嚴(yán)格控制赴市、赴縣集體訪,最大限度降低個訪人次。

  4、嚴(yán)格控制到鎮(zhèn)集體訪,個訪人數(shù)比去年有所下降。

  三、工作要求

  1、堅持《例會制度》,每月不得少于3次。

  2、堅持《矛盾糾紛周查旬報制度》,每月按時上報矛盾糾紛排查表,每年不得少于3份以上調(diào)解協(xié)議書。

  3、堅持《信訪事項交辦制度》,及時有效化解矛盾糾紛,調(diào)處率達(dá)100%。

  4、堅持《信息報告制度》,在第一時間處置突發(fā)事件,對越級上訪對象,要在規(guī)定的時間趕到指定的地點,做好勸返工作,杜絕事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大。同時,做好敏感時期和重大活動期間的.“一日雙報”工作,做到專人、專責(zé)、專報。

  四、責(zé)任追究

  1、對因工作作風(fēng)不實,日常摸底排查不細(xì),矛盾糾紛存在而未排查出,造成一定影響的責(zé)任村(單位)負(fù)責(zé)人要向鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府作出書面檢查,并通報全鎮(zhèn)。

  2、對因矛盾糾紛化解不力、穩(wěn)控不當(dāng),發(fā)生進(jìn)京、赴省、到市非正常上訪事件的,將嚴(yán)格追究村(單位)主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任;對發(fā)生影響較大上訪事件的,對村(單位)主要負(fù)責(zé)人予以誡免談話,情節(jié)嚴(yán)重的將給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

  3、重大活動及敏感時期的信訪維穩(wěn)工作的獎懲,將針對不同情況另行規(guī)定。

  本責(zé)任書的執(zhí)行情況由鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督辦和檢查,按《馬良鎮(zhèn)2015年度綜治信訪維穩(wěn)考評標(biāo)準(zhǔn)》實行百分制考評計分,切實與村干部報酬掛鉤,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。

  本責(zé)任書一式兩份,鎮(zhèn)政府和責(zé)任單位各執(zhí)一份。

  馬良鎮(zhèn)人民政府(簽字):

  (簽章)

  責(zé)任單位:責(zé)任人(簽字):

  (簽章)

  年 月 日

  綜治目標(biāo)管理責(zé)任書5

  一、緊緊圍繞保障人民安居樂業(yè),維護(hù)社會大局穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,運(yùn)用法治思維和治治方式深入推進(jìn)平安嵩湖建設(shè)。

  二、認(rèn)真落實鄉(xiāng)黨委《關(guān)于全面推進(jìn)法治嵩湖建設(shè)的實施意見》,積極實施保障社會公正、促進(jìn)社會誠信、維護(hù)社會秩序三大重點任務(wù),抓好試點,培育典型,創(chuàng)造經(jīng)驗。

  三、筑牢國家安全人民防線,依法防范打擊敵對勢力的滲透破壞活動和邪教組織的非法活動,維護(hù)國家安全和政治穩(wěn)定。

  四、落實依法嚴(yán)打方針,嚴(yán)厲打擊危害公共安全的嚴(yán)重犯罪活動,治理社會治安重點地區(qū)和突出治安問題,進(jìn)一步增強(qiáng)公眾安全感。

  五、加快創(chuàng)新立體化社會治安防控體系,擴(kuò)充群防群治隊伍,加大現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用力度,提升治安防控水平。

  六、全面實行重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,落實涉穩(wěn)突出問題領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和歸口處理制度,健全人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動體系,預(yù)防化解社會矛盾,依法規(guī)范信訪秩序。

  七、創(chuàng)新社會治理,加強(qiáng)流動人口和特殊人群管理,加強(qiáng)社會組織和互聯(lián)網(wǎng)管理。

  八、加強(qiáng)基層組織建設(shè),增強(qiáng)基層組織的實力,合力和活力,鞏固維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的.第一道防線。

  九、推進(jìn)綜治信息化平臺建設(shè)和應(yīng)用,全面實行網(wǎng)格化管理,規(guī)范村(居)社會管理服務(wù)中心運(yùn)行。

  十、深入開展基層行業(yè)平安創(chuàng)建活動,堅持綜治責(zé)任單位掛點幫扶平安創(chuàng)建制度,以基層行業(yè)平安促進(jìn)社會平安。

  十一、推進(jìn)法治宣傳教育,增強(qiáng)全民守法意識,倡導(dǎo)見義勇為風(fēng)尚,激發(fā)公民參與平安建設(shè)的積極性。

  十二、以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)綜治、維穩(wěn)隊伍建設(shè),提高隊伍戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。

  十三、落實綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、部門責(zé)任制、目標(biāo)管理制、規(guī)范實施一票否決制。

  村人民政府(簽字):

  (簽章)

  責(zé)任單位:責(zé)任人(簽字):

  (簽章)

  年 月 日

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