師德師風(fēng)演講稿范文
演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個(gè)重要的準(zhǔn)備工作。在日常生活和工作中,越來越多人會(huì)去使用演講稿,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編為大家收集的師德師風(fēng)演講稿范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
大家好!
我不是詩人,不能用漂亮的詞句來謳歌我的職業(yè);也不是學(xué)者,不能用深邃的思想來考量我的價(jià)值;更不是歌手,不能用動(dòng)聽的歌聲來吟唱我的崗位。但是我是一名幼兒教師,一名普通的幼兒教師,我可以在知識(shí)的花園里采擷如花的詞語,構(gòu)筑心中美好的詩篇;我可以用深深的思索,推演心中質(zhì)樸的哲理;我可以用凝重的感情,唱出心中優(yōu)美的贊歌——因?yàn)檫x擇,所以熱愛;因?yàn)闊釔,所以幸福?/p>
教師的職業(yè)行為承載著厚重的社會(huì)責(zé)任,惟有載以愛心,塑身自律,教書育人,才是師之可為。愛,會(huì)讓我們以一顆真誠善良仁慈的心對(duì)待孩子,傾聽他們的心聲,關(guān)注他們一點(diǎn)一滴的變化。可見做好老師很難,做幼兒喜歡的好老師更難。有人說,幼兒教師像個(gè)演員,有時(shí)扮演孩子的老師,教書育人。有時(shí)扮演孩子的朋友,談心聊天。有時(shí)還要扮演孩子的媽媽,既教他們?nèi)粘5纳盍?xí)慣,又教他們?cè)鯓诱J(rèn)識(shí)世界,怎樣做個(gè)好孩子。不管是老師、朋友,還是媽媽,我們都應(yīng)該從自我做起,從一點(diǎn)一滴做起,嚴(yán)格要求自己做好榜樣,真正給幼兒以好的影響,真正做幼兒學(xué)習(xí)、模仿的"榜樣"。
一、給予愛,升華愛
愛是教育的基礎(chǔ),沒有愛就沒有教育!皭邸币馕吨眯年P(guān)注孩子,用心接納孩子,用心品讀孩子,“愛”源于高尚的師德。因?yàn)橄矚g孩子,我與幼教事業(yè)結(jié)緣,和孩子在一起的每一分每一秒都充滿快樂與幸福。當(dāng)然,也免不了生氣、憤怒、煩惱的時(shí)刻。幼兒園的工作瑣碎繁雜,從進(jìn)園的第一天起,我努力保持內(nèi)心的快樂,每一天都積極面對(duì)工作,用心關(guān)注孩子,用心接納孩子,用心品讀孩子,讓自己工作的每一天都充滿樂趣。
工作四年,有兩年的時(shí)間自己是帶小班,小班的孩子第一次離開父母、親人,走入幼兒園。他們的自我服務(wù)意識(shí)無法與中大班幼兒相比,他們沒有學(xué)會(huì)照顧自己,需要教師花更多的時(shí)間與精力去關(guān)心他們,幫助他們。從手把手的教幼兒拿勺子吃東西開始到教會(huì)幼兒穿衣、問好,看著孩子們一天天的進(jìn)步與成長(zhǎng),內(nèi)心滿滿的都是幸福。
記得,第一次教孩子們穿脫衣服時(shí),孩子們表現(xiàn)不是太好,不能很好的分清衣服的正反面或是里面衣服的袖子經(jīng)?ㄔ谑种馓帟r(shí),我也愚昧的批評(píng)過孩子“老師不是教過了嘛,你為什么做不好”等等。在不斷的學(xué)習(xí)后,我明白“沒有教不會(huì)的孩子,只有不會(huì)教的教師”。根據(jù)不同的問題,我們可以找到不一樣的解決辦法,而不是批評(píng)。只要用心去關(guān)注孩子,我們就能發(fā)現(xiàn)問題,然后發(fā)揮我們的聰明才智去解決問題,這個(gè)過程使我的工作充滿了樂趣和挑戰(zhàn),讓我從內(nèi)心開始喜歡這份工作。
記得,孩子們已經(jīng)上中班了,有一次我生病咳嗽,在組織幼兒喝水的時(shí)候,有一個(gè)小朋友接好水,抬著口杯來跟我說:“老師,你咳嗽了,要多喝水,這是我接的溫水,你快喝吧。”其他聽到的小朋友也來我面前,有的說“老師,(捏著手心)這是藥,你快吃,吃完你就好了”聽完,我好開心。而且,回想一下,我們生病時(shí),孩子們其實(shí)會(huì)更聽話,他們?cè)谟眯袆?dòng)告訴你,他們愛你。也更明白只有你付出愛,才能收獲愛。其實(shí),孩子們很簡(jiǎn)單,你不吝嗇你的愛,那么你收獲的將是更多的愛,我與孩子們?cè)跐M滿的愛中共同成長(zhǎng),教師給予愛,幼兒升華愛。
二、我做榜樣,你定規(guī)矩
孩子的成長(zhǎng)需要愛,同時(shí)也需要規(guī)矩,古人云:沒有規(guī)矩,不成方圓。我希望以我為榜樣給予孩子們規(guī)矩的來源,陪孩子們一起制定屬于我們自己的規(guī)矩,讓幼兒得到更好的發(fā)展。
孩子是好模仿的,他們會(huì)關(guān)注教師的一言一行,孩子是敏感的,教師的一言一行都會(huì)影響孩子。比如孩子入園時(shí),教師面帶微笑迎接孩子們的到來,并對(duì)孩子們說聲“寶貝,早上好”;離園時(shí),教師對(duì)孩子們說聲“寶貝,再見”。讓這種行為成為我們教師的習(xí)慣,經(jīng)過教師的不斷引導(dǎo),讓幼兒把主動(dòng)問好定為規(guī)矩,久而久之,孩子們會(huì)主動(dòng)和老師、小朋友們問好。突然有一天,孩子們可以不再需要成人的提醒下,主動(dòng)說“老師早上好、再見,小朋友們?cè)缟虾、再見”時(shí),我們會(huì)覺得我們的教育是有價(jià)值的。
幼兒規(guī)則的培養(yǎng)需要教師的積極引導(dǎo)與耐心指導(dǎo),同時(shí),還要根據(jù)幼兒自身的特點(diǎn)及心理需要,制定可行、有效的規(guī)則。而只有讓幼兒參與制定出的規(guī)則幼兒才能長(zhǎng)久實(shí)施。讓幼兒參與常規(guī)的制定過程實(shí)際上也是引發(fā)幼兒思考的過程。
午睡前要脫鞋子,有的孩子把鞋子放在床邊,有的孩子把鞋子塞到床底,很不衛(wèi)生。抓住矛盾,我組織幼兒討論:應(yīng)該把鞋子放在什么地方?怎樣放?由于是幼兒熟悉的事情他們紛紛出主意想辦法,并要求到前面示范。特別是"怎樣放"的問題,有的說把鞋子擺整齊,有的干脆疊起來放……
其中一名幼兒的主意簡(jiǎn)便易行,得到了大家的認(rèn)可:把鞋子整齊的放在小床床頭的欄桿邊。當(dāng)天中午放鞋子時(shí),沒有一名幼兒再把鞋子亂放?磥恚變鹤约合氤龅弥饕獗壤蠋熖岬囊庖姼杏绊,更容易遵守。
榜樣的力量是無窮的,孩子在幼兒園的成長(zhǎng)過程中,受到老師深刻的影響,很容易去模仿老師的言行,所以身教勝于言教,老師的言行將對(duì)孩子的未來產(chǎn)生無法估計(jì)的影響,老師應(yīng)做好孩子的榜樣,和孩子一起在規(guī)矩中成長(zhǎng)。
謝謝大家!
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