人力資源競(jìng)聘演講稿
公司全體員工,不論職務(wù)高低、貢獻(xiàn)大小,都站在同一起跑線(xiàn)上,通過(guò)競(jìng)聘重新接受公司的挑選和任用。那么競(jìng)聘演講稿應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?下面由YJBYS小編為您整理的內(nèi)容希望對(duì)您有幫助。
人力資源競(jìng)職演講
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
相信大家對(duì)我并不陌生。本人***,今年****歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,獲******學(xué)士學(xué)位,助理經(jīng)濟(jì)師。自***年**月參加工作以來(lái),在綜合部從事過(guò)文秘、oa管理、檔案管理、人事管理等工作;在營(yíng)業(yè)部擔(dān)任過(guò)****職務(wù);在財(cái)務(wù)信息部擔(dān)任過(guò)*****,從事全轄費(fèi)用的管理工作;現(xiàn)在業(yè)務(wù)發(fā)展部擔(dān)任*****。
這次是我第三次參加競(jìng)聘,****年的競(jìng)聘我沒(méi)有成功,但我并未放棄,努力充實(shí)自我;功夫不負(fù)有心人,在****年的第二次競(jìng)聘中,我被聘為*******。今年我又一次站在這熟悉的演講臺(tái)上,懷揣著一顆為聯(lián)社發(fā)展奉獻(xiàn)自己才智和力量的赤誠(chéng)之心參加競(jìng)聘,希望通過(guò)演講,領(lǐng)導(dǎo)和同事們能更多地了解我并支持我。
我這次參加競(jìng)聘的職位是人力資源部經(jīng)理,之所以競(jìng)聘這一職位,主要是因?yàn)槲揖哂幸韵聝?yōu)勢(shì):
一、具有良好的思想政治素質(zhì)。在工作中能自覺(jué)學(xué)習(xí)、"三個(gè)代表"重要思想,認(rèn)真實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,能夠堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨組織的決定,自覺(jué)維護(hù)黨組織的權(quán)威,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,做到了令行禁止,步調(diào)一致。
二、具有較強(qiáng)的工作進(jìn)取心和責(zé)任心。一個(gè)人能力有大小,但對(duì)工作的進(jìn)取心、責(zé)任心是不可缺的,這是做好工作的前提。在營(yíng)業(yè)部從事會(huì)計(jì)工作時(shí),雖然學(xué)過(guò)會(huì)計(jì),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,但光有理論,沒(méi)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的我開(kāi)始時(shí)工作比較吃力,為了能迅速適應(yīng),我常常向同事請(qǐng)教,隨時(shí)拿著小筆記本,記下業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)兩個(gè)月的努力,基本能勝任會(huì)計(jì)工作;在財(cái)務(wù)信息部工作期間,主要負(fù)責(zé)全轄費(fèi)用的賬務(wù)處理工作,面對(duì)每天大金額的費(fèi)用報(bào)賬、匯款等業(yè)務(wù),都要仔細(xì)核對(duì)戶(hù)名、帳號(hào)、金額等,由于工作上的細(xì)心負(fù)責(zé),在財(cái)務(wù)部工作期間未發(fā)生過(guò)大的業(yè)務(wù)差錯(cuò);在業(yè)務(wù)發(fā)展部工作時(shí),對(duì)所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作都盡職盡責(zé)干好。*****年我所負(fù)責(zé)的企業(yè)征信管理工作全區(qū)考核第一,被省聯(lián)社通報(bào)表彰。
三、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)。自參加工作以來(lái),我先后在辦公室、營(yíng)業(yè)部、財(cái)務(wù)信息部、業(yè)務(wù)發(fā)展部工作過(guò),為了適應(yīng)工作的需要,我利用閑暇時(shí)間加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí),先后考取了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、初級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格證、銀行業(yè)從業(yè)資格證、保險(xiǎn)代理資格證等。各種知識(shí)的積累,提升了自身修養(yǎng),提高了工作能力。
四、具有穩(wěn)妥務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。人力資源部是一個(gè)敏感部門(mén),工作大多涉密,這就要求人力資源部副經(jīng)理具有穩(wěn)妥務(wù)實(shí)的.工作作風(fēng)。自參加工作以來(lái),我不管在哪個(gè)崗位上,都踏踏實(shí)實(shí)做人,穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)做事。對(duì)于工作中涉密內(nèi)容,做到不該說(shuō)的堅(jiān)決不說(shuō),不該做的堅(jiān)決不做。
五、具備擔(dān)任人力資源部副經(jīng)理的素質(zhì)和能力。一是具備一定專(zhuān)業(yè)知識(shí)。我畢業(yè)于******大學(xué)******專(zhuān)業(yè),人力資源管理是我所學(xué)的學(xué)科之一。*****年在綜合部從事人事管理工作時(shí),參加了省聯(lián)社組織的人力資源師培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涉及人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等。全區(qū)十多個(gè)參訓(xùn)員工,只有我與另一聯(lián)社員工通過(guò)考試取得了二級(jí)企業(yè)人力資源管理師證書(shū);二是有一定的文字功底。*****年參與編寫(xiě)****地區(qū)金融志*****地區(qū)農(nóng)信社發(fā)展史,從收集、整理資料到完稿,共三個(gè)月的時(shí)間,此項(xiàng)工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。****年在綜合部從事文秘工作時(shí),積極向省聯(lián)社報(bào)送信息,獲省聯(lián)社******年度信息工作"先進(jìn)個(gè)人";三是熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技能。持有計(jì)算機(jī)二級(jí)證書(shū),******年參加全市業(yè)務(wù)技能比賽,榮獲機(jī)關(guān)組漢字錄入第二名。四是具備人事工作經(jīng)驗(yàn)。我曾在綜合部工作三年半時(shí)間,其中從事人事工作一年半,對(duì)人事工作的工資核算、社會(huì)保險(xiǎn)、員工檔案管理等都非常熟悉,之后在營(yíng)業(yè)部、財(cái)務(wù)部、業(yè)務(wù)發(fā)展部的工作都與工資核算息息相關(guān)。
這次競(jìng)聘如果成功,我將從以下幾方面做好人力資源管理工作:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),豐富內(nèi)涵。
現(xiàn)代人力資源管理要求創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,不再局限于管管人事、發(fā)發(fā)工資,這就需要自身加強(qiáng)人力資源管理理論學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,有了理論支撐,工作才能有所創(chuàng)新和突破。
二、提升人力資源管理科技含量。
*****年至****年我在綜合部從事人事工作時(shí),當(dāng)時(shí)全社員工有****多人,現(xiàn)在員工總數(shù)差不多是當(dāng)時(shí)的****倍,但人事檔案管理仍停留在紙質(zhì)管理和簡(jiǎn)單電子表格管理上,工資核算每月只要涉及人員變動(dòng)都需要手工錄入計(jì)算機(jī),增加了工作的難度,降低了工作效率。
【人力資源競(jìng)聘演講稿】相關(guān)文章:
人力資源崗位競(jìng)聘演講稿11篇01-09
中學(xué)競(jìng)聘班干部演講稿-競(jìng)聘演講稿12-29
內(nèi)勤競(jìng)聘演講稿02-15
門(mén)診競(jìng)聘演講稿02-15
車(chē)站競(jìng)聘演講稿01-26
競(jìng)聘護(hù)士演講稿01-19
司機(jī)競(jìng)聘演講稿01-11
科員競(jìng)聘演講稿01-08
醫(yī)師競(jìng)聘演講稿01-08
幼師競(jìng)聘演講稿01-04