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質(zhì)檢競聘個(gè)人演講稿

時(shí)間:2024-11-17 07:33:42 競聘演講稿 我要投稿
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質(zhì)檢競聘個(gè)人演講稿范例

  使用正確的寫作思路書寫演講稿會(huì)更加事半功倍。在我們平凡的日常里,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?以下是小編為大家收集的質(zhì)檢競聘個(gè)人演講稿范例,希望能夠幫助到大家。

質(zhì)檢競聘個(gè)人演講稿范例

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  能參加這次的競聘我感到很榮幸,希望能通過這次的競聘鍛煉和提高自己,首先自己介紹,我叫xx,今年30歲,于20xx年進(jìn)入建陽公司工作,認(rèn)真工作,堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)以提升綜合能力,通過從質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量技術(shù)員等崗位工作,掌握質(zhì)量管控工作職責(zé)及流程,通過5年多的工作,在質(zhì)量管理上積累了一些經(jīng)驗(yàn),今天我競聘的是質(zhì)量主管崗位,質(zhì)量主管在質(zhì)量管理工作中起著承上啟下作用,在做好原材料進(jìn)廠驗(yàn)收、產(chǎn)品質(zhì)量管控等質(zhì)量管理工作的同時(shí)協(xié)調(diào)上下級(jí)關(guān)系,監(jiān)督提高崗位員工的履職能力,團(tuán)結(jié)員工調(diào)動(dòng)崗位員工的工作積極性,競聘這個(gè)職位我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢(shì):

  1.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度及吃苦耐勞精神,并具有質(zhì)量管理人員求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),能夠堅(jiān)持質(zhì)量原則,規(guī)避質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);

  2.具有良好的專業(yè)素質(zhì),在建陽公司工作的這五年里,本人對(duì)公司及企業(yè)文化都有很深的認(rèn)同感,并曾多次參加由部室、區(qū)域組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)具有一定專業(yè)技能水平,同時(shí)通過兩年質(zhì)量技術(shù)員崗位工作,對(duì)本專業(yè)各類制度、法律法規(guī)都有更深的認(rèn)識(shí),掌握處室管理流程,積累一定質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。

  如果我能競聘成功,我將盡我所能在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)同事共同做好以下工作:

  1.加強(qiáng)專業(yè)制度的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中總結(jié),在總結(jié)中提升,努力提高自身綜合水平以及日常工作管理水平,嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)制度管理要求,規(guī)范日常質(zhì)量管理,提高基礎(chǔ)管理水平。

  2.加強(qiáng)源頭控制,重視過程管理,確保實(shí)物質(zhì)量穩(wěn)定受控,切實(shí)做到降本增效。

 。1)督促相關(guān)崗位人員每班對(duì)水泥、原材料出入庫情況進(jìn)行檢查,定期開展出入庫風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)檢查,對(duì)檢查中存在問題落實(shí)到相關(guān)責(zé)任人,限期整改并做好整改驗(yàn)證,規(guī)避出入庫風(fēng)險(xiǎn);

 。2)主抓過程質(zhì)量控制,嚴(yán)格執(zhí)行過程質(zhì)量控制相關(guān)要求,對(duì)過程質(zhì)量管控中的異,F(xiàn)象及時(shí)進(jìn)行分析,尋找質(zhì)量波動(dòng)根源,確保過程質(zhì)量穩(wěn)定受控,保障產(chǎn)品質(zhì)量;

 。3)持續(xù)開展周配料情況分析,針對(duì)不同混合材對(duì)水泥性能的影響以及不同時(shí)期混合材的質(zhì)量情況,結(jié)合當(dāng)前產(chǎn)品質(zhì)量狀況制定最優(yōu)配料方案,提高廉價(jià)混合材摻量,降低配料成本。

  3.完善管理制度,提高管控水平,努力推進(jìn)精細(xì)化管理。

 。1)加強(qiáng)人員管控力度,根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)實(shí)際情況,合理安排人員班次,通過日考日清、技術(shù)比武、兩考一評(píng)等激勵(lì)機(jī)制,發(fā)揮考核的警示作用,激勵(lì)的促進(jìn)作用,充分調(diào)動(dòng)人員的工作積極性,提高人員履職能力;

 。2)加強(qiáng)班組建設(shè),定期開展處室環(huán)境衛(wèi)生檢查,做好儀器設(shè)備衛(wèi)生的維護(hù)工作,規(guī)范工作臺(tái)、儲(chǔ)物柜的物品擺放,加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生日常維護(hù),杜絕衛(wèi)生死角,營造一個(gè)干凈整潔的試驗(yàn)環(huán)境,保證試驗(yàn)基準(zhǔn);

  (3)抓好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作落實(shí),每月定期開展基礎(chǔ)管理檢查,對(duì)各班組月度工作完成情況進(jìn)行檢查驗(yàn)證,確保各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作及時(shí)有效的完成,總結(jié)各類檢查情況,結(jié)合先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),舉一反三進(jìn)行基礎(chǔ)管理與指標(biāo)管理改進(jìn),不斷提升質(zhì)量管理水平。

  4.改進(jìn)培訓(xùn)的實(shí)用性與有效性,提升質(zhì)量隊(duì)伍的專業(yè)素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng),做好專業(yè)隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè),保持專業(yè)隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展。

  (1)繼續(xù)深化“一崗多能”培訓(xùn),全面提高崗位人員操作技能,形成崗位互補(bǔ),優(yōu)化用工;

 。2)關(guān)心員工成長,掌握員工思想動(dòng)態(tài),將合適的員工放到合格的崗位上去,虛心聽取員工的意見建議,用心為員工解決工作學(xué)習(xí)、生活中的問題與困難,全面選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才,通過理論測(cè)試與實(shí)踐操作相結(jié)合的形式定期對(duì)其學(xué)習(xí)情況進(jìn)行驗(yàn)證,儲(chǔ)備質(zhì)量管理力量。

  5.積極參與市場跑動(dòng)了解市場動(dòng)態(tài),增強(qiáng)市場服務(wù)能力。

  (1)積極參與市場跑動(dòng),開闊眼界,了解市場動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握競爭對(duì)手的產(chǎn)品信息,合理產(chǎn)品定位;

 。2)了解和本專業(yè)相關(guān)的各項(xiàng)知識(shí),尤其是混凝土的專業(yè)知識(shí),積極與客戶交流,針對(duì)混泥土攪拌站水泥用量大質(zhì)量要求高的特點(diǎn),積極與各攪拌站做好水泥強(qiáng)度對(duì)比工作,定期與攪拌站開展對(duì)比實(shí)驗(yàn),做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題快速有效的解決問題,并做好相關(guān)問題的反饋工作,為公司樹立一個(gè)良好的品質(zhì)形象。

  6.緊抓安全不放松,嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)安全制度要求,做好安全隱患自查及隱患整改工作。督促崗位人員學(xué)習(xí)掌握崗位安全操作規(guī)程嚴(yán)禁“三違”操作,杜絕習(xí)慣性違章。定期時(shí)開展班組安全活動(dòng),第一時(shí)間傳達(dá)公司在安全管理上的新要求新動(dòng)態(tài),做好各類安全知識(shí)、安全事故案例的宣貫工作,提高員工安全意識(shí)。

  我本著積極參與,鍛煉自身的態(tài)度參加這次競聘,如 果競聘成功,我將傾我所能做好這份工作,如果落聘,我也不會(huì)氣餒,我將更努力學(xué)習(xí),克服自身不足,提高各方面素質(zhì),繼續(xù)為公司做貢獻(xiàn),爭取早日把自己培養(yǎng)成一個(gè)符合公司發(fā)展需要的人才。

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