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競聘演講稿

時間:2020-10-15 14:47:00 競聘演講稿 我要投稿

【實用】競聘演講稿范文錦集五篇

  演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。在我們平凡的日常里,很多地方都會使用到演講稿,相信很多朋友都對寫演講稿感到非?鄲腊,以下是小編為大家收集的競聘演講稿5篇,歡迎大家分享。

【實用】競聘演講稿范文錦集五篇

競聘演講稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體同志們:

  大家好!

  首先,感謝市局黨組和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我演講的題目是“競爭上崗、全面創(chuàng)新”。

  我叫周新春,中共黨員,大專文憑,會計師、稅務(wù)師,山西省國際稅務(wù)學(xué)會理事。1977年在山陰縣參加稅務(wù)工作,1992年調(diào)入原市稅務(wù)局,1994年調(diào)入現(xiàn)在市地方稅務(wù)局。

  回顧本人近年來的工作情況,可以總結(jié)為四個方面。

  第一盡職盡責(zé)為地稅的建設(shè)和發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 朔州地稅組建初期百業(yè)待興,針對征管工作上下空白的實際,本人牽頭先后制定了一系列規(guī)章制度和狠抓了征管基礎(chǔ)建設(shè)。經(jīng)過八年時間的努力,使全市地稅的征管建設(shè)從無到有,從小到大,并且不斷走向規(guī)范、走向成熟。

  第二盡心盡力地使征管工作不斷有了新突破。 一是在飲食行業(yè)的發(fā)票管理方面有新突破。改革了傳統(tǒng)的發(fā)票形式和稅款征收方式,被山西省科委授予軟科學(xué)成果獎,在全省系統(tǒng)內(nèi)全面推廣。 二是在制度創(chuàng)新上有新突破。先后制定了稅款清算責(zé)任追究制,組織申報及稅款核算制度,辦稅廳運行規(guī)程等,使全市征管工作有章可循,有規(guī)可約,運行良好。

  三是在市區(qū)管戶管理上有新突破。大膽實踐了地域化管理的辦法,使朔城區(qū)地稅局、市直分局、平朔分局、開發(fā)區(qū)地稅局四家紛爭管戶的歷史問題得到了徹底的解決。

  四是在全省位置上有新突破。1991年參加了全省征管改革方案的設(shè)計工作,1997年與省局會編了《山西省地方稅務(wù)局征管規(guī)程》,在全省形成良好的影響。

  以上成績的取得得益于領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和支持,同志們的幫助和自己辛勤的努力。當(dāng)然也存在著不足,我一定加倍努力。 那么如何做好一個合格又稱職的環(huán)節(jié)干部呢我認(rèn)為首先應(yīng)該認(rèn)清角色、擺正位置、行權(quán)不越權(quán),到位不越位,抓重點攻難點,認(rèn)真履行好工作職責(zé),具體概括為“一個原則”、“兩大主題”、“三個轉(zhuǎn)變”、“四個做到”,簡稱一二三四。

  “一個原則”就是上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為群眾服務(wù),并把它作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。

  “兩大主題”就是圍繞改革與管理兩大主題,突出思想政治建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)。

  “三個轉(zhuǎn)變”就是進(jìn)行換位思考,實現(xiàn)由一般干部向環(huán)節(jié)干部的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)由事務(wù)型工作向綜合型工作的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)由自我管理向全面管理的轉(zhuǎn)變。

  “四個做到”就是:第一全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、思想上堅定、業(yè)務(wù)上過硬、紀(jì)律上嚴(yán)明、作風(fēng)上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、政績上突出。第二增強改革創(chuàng)新意識,做到守法不舊、創(chuàng)新不變,全面推動各項工作上臺階上水平。第三妥善處理三個關(guān)系,做到對上級要尊重,充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對待下級要多關(guān)心、多幫助充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;第四廉潔從政、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有名不專爭、有功不專居、有責(zé)不專推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進(jìn)有退,上也好、下也好,一如既望;進(jìn)也好、退也好,一片青心。 最后我用這么一句話結(jié)束我的演講,“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風(fēng)雨同舟,為實踐‘xxxx’,為了地稅事業(yè)的美好而努力奮斗吧”

  謝謝!

競聘演講稿 篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:

  大家下午好,我叫**,今年22歲,來自云南開遠(yuǎn),首先非常感謝公司為我們提供了競聘會這個平臺,今天我做好了充分準(zhǔn)備,站在這個講臺上發(fā)表我的演講,我相信,有志者,事競成。

  首先我先和大家分享我在w酒吧工作的經(jīng)歷,我于20xx年1月20號入職w酒吧,剛來的時候,對這里的流程都不熟悉,工作中也出現(xiàn)過失誤,但是我通過自己的主動學(xué)習(xí)和同事的幫助以及管理層對我的用心栽培,今天我在工作上已經(jīng)走上正軌。在這里我衷心的感謝幫助過我的家人們。隨著時間的推移,我在這里已經(jīng)工作了十個月的時間,之前幾次競聘會我躍躍欲試,但我內(nèi)心感覺我還不夠優(yōu)秀,但是今天我可以很自信的告訴大家,我準(zhǔn)備好了,如果大家覺得我夠優(yōu)秀的`話,請給我熱烈的掌聲,謝謝。

  接下來,我要講的是工作的態(tài)度。我相信,在座的同事中既沒有官二代,也沒有富二代,在沒有很好的家庭背景的情況下,我們要自強自立,自己出來拼搏。既然大家選擇來w酒吧工作,那說明你是一個有行動的人,有上進(jìn)心的人,想到就做,做就做好。這是你自己選擇的,沒有人逼你來的,所以既來之,則安之。對工作,我希望大家都帶一種責(zé)任心去做事,首先對你負(fù)責(zé),你必須要有一種積極主動的心態(tài)去做事,那樣做事的效率會大大提升,即使每天都做同樣的工作,如果你今天是主動的積極的去做,即使累了,你一樣很開心,如果你是被動的,不情愿的去做事,那么你會感覺身心疲憊,感覺什么都是不公平的。天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚……每一個成功人士后面必定有一段努力付出的時間,沒有人的成功是投機取巧得來的。所以如果你想在這里混,你是在揮霍你的青春,你將隨波逐流,你去到哪里只能做最基層的服務(wù)員。

  第二,對你的上司負(fù)責(zé),既然你選擇來這里工作,我相信你是做好準(zhǔn)備無條件服從的,要么就做,要么就不做,不要給自己找任何借口。做與不做是一種結(jié)果,做的好與不好是一種態(tài)度。既然做就要做好,一個人要有大局觀,不要把你的責(zé)任局限于你那幾張臺,在你做好本職工作的前提下更多去幫助別人,會得到上級的欣賞和同事的尊重,生活中你也會和別人相處的很好,自然你的人緣,人脈就強大了,這樣即把工作做好了,也體現(xiàn)了自己的價值,用自己的責(zé)任心去帶動別人,上級欣賞你,同事尊重你,你里升值的機會還遠(yuǎn)嗎?這樣好還是不好,。有一句歌詞是這樣唱的:只要人人都獻(xiàn)出一點愛,世界將變成美好的人間,同樣在w,只要人人都付出一點責(zé)任心,w將變成一個和諧的家庭。如果你覺得你的上司的指令有問題,你先把事情做了再來反映,你的上司就是對你負(fù)責(zé)的,那么就平心靜氣的來協(xié)商,站在對方的立場來看待這件事情,你會想如果我是領(lǐng)導(dǎo),他是員工,我們怎么處理這件事情,你會覺得他是對的。沒有一個領(lǐng)導(dǎo)會苛刻的要求員工怎么怎么樣,只有心態(tài)不好的員工會覺得領(lǐng)導(dǎo)在真對自己。換位思考是最好的處理上下級矛盾的方法。

  古希臘阿基米德說過,只要給我一個支點,我就能翹起整個地球。今天我想說,只要給我一個機會,我會在這里發(fā)揮我所有的力量。如果我今天競聘成功了,我對自己的工作做了幾點要求:

  第一,堅決完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),堅決執(zhí)行上級的指令,堅決服從上級的安排。

  第二,以身作則,嚴(yán)以律己,帶動鼓舞同事發(fā)揚w主流文化和職業(yè)精神。

  第三,尊重對方,決不因自己的職位凌駕于同事之上,下達(dá)指令時以請求,勞駕的語氣告知對方。

  第四,對身邊的每一位同事負(fù)責(zé),無論工作上還是生活中,只要力所能及的,有求必應(yīng)。

  第五,和同事和諧相處,發(fā)揚團(tuán)隊精神,沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊。

  第六,積極學(xué)習(xí)管理知識,傳播積極文明思想,共創(chuàng)美好家園。

  如果我這次競聘成功了我將把我所有的精力投入到工作中,充分發(fā)揮我的能力,用我們的努力,創(chuàng)造w酒吧輝煌的明天,如果這次競聘失敗,我也不氣餒,說明我有做的不足的地方,失敗者找借口,成功者找方法。從哪跌倒,從哪爬起來!

  謝謝大家,如果我得到您的認(rèn)可,請投我一票,謝謝!

競聘演講稿 篇3

尊敬的老師、各位評委:

  大家好!我叫x x,現(xiàn)是七年級三班的副班長及音樂課代表。我今天來競聘文藝部部長的職位。非常感謝教育處、團(tuán)委的各位老師和同學(xué)給了我這么個展示自我、參與競爭的機會。我將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評委的評判。

  很小的時候,我就喜歡上唱歌、跳舞彈鋼琴,從5歲起,我就登上了各種舞臺,后來,我除經(jīng)常參加學(xué)校組織的唱歌、舞蹈表演外,還能積極踴躍參加市藝術(shù)館等部門組織的各種公益性演出活動,比如,每年度的慶五四、六一、消夏納涼晚會及春節(jié)廣場文藝匯演,還比如,在市上組織的建市五十年,建國六十年等各種大型活動中都會有我小小的身形。在這些演出中,我要么擔(dān)任大合唱的童聲領(lǐng)唱,要么就是獨唱。當(dāng)然了,我還能大膽積極的參加省市級的有關(guān)比賽,也分別取得了好成績。通過一系列活動,我在藝術(shù)方面的能力不僅得到了許多老師的親切關(guān)懷和悉心幫助外,更是我在文藝方面的才能和工作能力,也得到了充分展示和提高。因此我今天充滿信心的走上這個競聘講臺。

  我覺得,我競聘文藝部部長有如下幾個優(yōu)勢和條件:

  (一)我有較豐富的文藝演唱經(jīng)驗及較為突出的文藝成績。

 。ǘ┰谶@多年的近百場演出中,也大大的提高了我參與文藝管理的工作及組織協(xié)調(diào)能力。

 。ㄈ┪矣兄^強的責(zé)任心和自律能力。能嚴(yán)格要求自己,大膽并積極的開展工作。

 。ㄋ模┪椰F(xiàn)在是七年級,我能用兩到三年的時間,從長遠(yuǎn)來考慮制定并實施我們文藝部的工作目標(biāo)和計劃。

  尊敬的老師、各位評委,熱情有朝氣,開朗自信,尊師守紀(jì),是我為人的態(tài)度,勤奮務(wù)實、關(guān)心集體,開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果組織上委以我文藝部部長的重任,我將不辜負(fù)大家的期望,充分發(fā)揮我在文藝方面的能力,以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,加倍努力地工作,使我們文藝部,也更使學(xué)生會的工作在各方面都會有新的起色,新的突破!

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇4

  組織人事處是負(fù)責(zé)黨組織建設(shè)、干部管理、人事勞資、師資隊伍建設(shè)的綜合職能部門。表面看起來,它是一個管理部門,本人認(rèn)為組織人事處的職能應(yīng)該上升到“改革、建設(shè)、管理和服務(wù)四位一體”的高度來認(rèn)識,改革與建設(shè)并舉、管理與服務(wù)并重。因此我的工作思路就是要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上不斷對原有人事管理體制實施改革,創(chuàng)新管理機制,加強黨員隊伍、職工隊伍、干部隊伍、師資隊伍四支隊伍的建設(shè),在加強管理的同時,更主要的是主動及時地為職工提供服務(wù)。重點做好以下幾方面的工作:

  1.盡快完善學(xué)院基層黨組織的機構(gòu)設(shè)置,同時做好基層黨建工作。

  2.充分抓住目前學(xué)院正在實施的人事制度改革這一有利契機,規(guī)范人事管理。加強績效考核的研究,力爭在上半年出臺《職工績效考核辦法》。

  3.加強院系二級管理體制的研究,力爭在年內(nèi)出臺《院系二級管理體制實施方案》。

  4.加強師資隊伍的建設(shè),力爭打造一批在京郊有聲望的名師專家。

  5.加強人事信息化建設(shè),重點做好人事檔案電子化建設(shè)。

  6.加強基礎(chǔ)工作,做到“職責(zé)清、情況明、數(shù)字準(zhǔn)、作風(fēng)正、效率高”。

競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體老師:

  大家好!

  我非常榮幸參加今天的競聘演講,非常誠摯地感謝組織上給我這次參與競職的機會,并期望能在這次競聘中實現(xiàn)自己的人生價值,競聘校長演講稿:一個好校長就是一所好學(xué)校。下面,就本人情況向大家匯報如下:

  一、自然情況

  我叫××,男,漢族,19××年10月20日出生。19××年畢業(yè)于××民族師范學(xué)院,大學(xué)本科,競聘演講稿《競聘校長演講稿:一個好校長就是一所好學(xué)!!痢聊7月參加工作,始終從事教育、教學(xué)實踐工作,20××年調(diào)入××小學(xué)工作,擔(dān)任校長職務(wù)。

  二、主要事跡和成績

  在我任職××小學(xué)校長期間:20××年,我們學(xué)校分別被教育部和××縣人民政府授予學(xué)習(xí)型學(xué)校和先進(jìn)管理學(xué)校的光榮稱號,20××年,學(xué)校黨支部被××縣委評為先進(jìn)基層黨組織;20××年,本人榮獲××自治區(qū)體育場地普查先進(jìn)個人稱號,20××年,分別被教育部和××縣人民政府評為科技成果三等獎和先進(jìn)教育工作者。

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