學(xué)生會(huì)主席發(fā)言稿
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們使用上發(fā)言稿的情況與日俱增,發(fā)言稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內(nèi)容、限定演講的速度的作用。還是對(duì)發(fā)言稿一籌莫展嗎?以下是小編收集整理的學(xué)生會(huì)主席發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的20xx屆學(xué)生會(huì)全體成員:
大家中午好!
首先我代表校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)向今天到場的所有同學(xué)表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎,歡迎你們加入南通職業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭,學(xué)生會(huì)是全體在校學(xué)生自發(fā)組織的一個(gè)優(yōu)秀的先進(jìn)群眾組織,是學(xué)生組織中最高的權(quán)力機(jī)構(gòu)。能加入這個(gè)集體,首先是對(duì)各位能力上的一種肯定,與此同時(shí),也注定了各位在接下來的一年里將會(huì)在學(xué)生會(huì)的工作活動(dòng)中鍛煉自己,提高自身的綜合能力。同學(xué)們,年輕追逐夢(mèng)想是我們永恒的追求,建立服務(wù)型學(xué)生會(huì)就是我們學(xué)生會(huì)的最終目標(biāo)。
在過去的一年中,我們學(xué)生會(huì)的全體成員一起經(jīng)歷風(fēng)雨,共同成長,耕耘希望,收獲夢(mèng)想,為學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策并創(chuàng)造出了不菲的成績,這歸功于團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)老師不辭辛苦的關(guān)懷和勉勵(lì),也歸功于上屆學(xué)生會(huì)成員的不懈努力。在此,我謹(jǐn)代表11屆學(xué)生會(huì)全體成員向你們道一聲:“你們辛苦了”。下面我將對(duì)新一屆學(xué)生會(huì)工作的一些思路、動(dòng)向和大家進(jìn)行交流,以求修正意見。
一、學(xué)生會(huì)工作的性質(zhì)定位
第一,要端正加入學(xué)生會(huì)的動(dòng)機(jī)。全體學(xué)生會(huì)成員要本著為同學(xué)服務(wù)的思想進(jìn)入學(xué)生會(huì),是為了更好地實(shí)現(xiàn)自己的想法,而不是單純?yōu)榱思訉W(xué)分,賺取面子上的光榮,畢業(yè)履歷上的充實(shí),這也是違背了這一組織成立的初衷。然而在這樣的團(tuán)體中總有一部分魚目混珠,追名逐利的人存在,嚴(yán)重?cái)牧藢W(xué)生會(huì)在同學(xué)心目中的光輝形象。在座的各位面試時(shí)總是口頭說愿為同學(xué)服務(wù),鍛煉自己,希望這不會(huì)成為一句謀取職位的幌子,要做到在其位,謀其政,進(jìn)一步端正動(dòng)機(jī),不要變質(zhì)變壞,真正踐行自己的諾言。
第二,既然是一個(gè)學(xué)生組織,就要做到一切活動(dòng)的開展以服務(wù)同學(xué)為根本,以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和技能為目的,一切以學(xué)生為中心。決策中要集思廣益,虛心聽取學(xué)生意見,尊重同學(xué)、真正服務(wù)同學(xué),這就要求學(xué)生會(huì)成員們要與學(xué)生打成一片,克服高高在上作風(fēng),俯下身子,學(xué)會(huì)在大地上行走,不能存在傲氣,盛氣凌人。
第三,學(xué)生會(huì)作為學(xué)生團(tuán)體,要內(nèi)練素質(zhì),外樹形象,懂禮貌,講文明,尊重師長,注意自己一言一行,穿著大方得體,展現(xiàn)學(xué)生會(huì)成員應(yīng)有的風(fēng)采,及時(shí)保持同外界交流,團(tuán)結(jié)協(xié)作,暢通交流渠道,成為師生之間紐帶,保障工作順利進(jìn)行。二、全力加強(qiáng)全體學(xué)生會(huì)成員的素質(zhì)培養(yǎng)
全體學(xué)生會(huì)成員素質(zhì)是我們成功的關(guān)鍵之一,也是一個(gè)組織強(qiáng)大的核心,所以內(nèi)涵建設(shè)、素質(zhì)建設(shè)是必需的,重要的!第一,要具備過硬組織策劃能力,能獨(dú)當(dāng)一面,具備開闊的眼光、思路和活躍的思維,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力。一個(gè)優(yōu)秀的將軍,可勝過五十萬精兵,所以每一位成員要變“我要干什么”為主動(dòng)的“我該怎么辦”,積極鉆研探索,勇于在臺(tái)眾面前講話,培養(yǎng)對(duì)全局事務(wù)的統(tǒng)籌和策劃能力,具備最優(yōu)化工作能力,具有卓越口才。
第二,努力培養(yǎng)競爭意識(shí),學(xué)生會(huì)成員優(yōu)勝劣汰,引進(jìn)競爭機(jī)制,進(jìn)行全面堅(jiān)定的改革,逼迫式成長,跨越式發(fā)展。11屆學(xué)生會(huì)主要學(xué)生干部主要以10級(jí)同學(xué)占絕大多數(shù),由干事升為部長,在能力和工作經(jīng)驗(yàn)、思路、文明禮儀上還有很大不足,所以角色的轉(zhuǎn)變,跨越式的發(fā)展至關(guān)重要,在日常工作中加大考核力度,大浪淘沙,實(shí)行末位淘汰,出臺(tái)一系列學(xué)生會(huì)成員的考核辦法,做到能者上,庸者下,精兵簡政,全面裁員,明確分工與職責(zé),真正提高工作效率與威信。第三,經(jīng)常組織學(xué)生干部素質(zhì)培訓(xùn)的交流會(huì),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師、主席團(tuán)成員要分專題講,同時(shí)要引進(jìn)其他學(xué)院的教師與學(xué)生干部資源,全面優(yōu)化學(xué)生干部素質(zhì),加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),這一點(diǎn)擺在我們面前的任務(wù)很重,壓力很大。第四,加大部門考核力度,出臺(tái)優(yōu)秀部門評(píng)選條例。從制度、榮譽(yù)上去約束、激勵(lì)各個(gè)部門有所作為。部門成員的考核要貫穿11屆學(xué)生會(huì)的始終,時(shí)刻增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),將優(yōu)秀的區(qū)分開來,明確獎(jiǎng)懲,真正尊重勞動(dòng),尊重付出,讓部門鮮活的動(dòng)起來。
第五、全面加強(qiáng)自身素質(zhì),一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部要德才兼?zhèn),以德為先,學(xué)生干部是沒有任何行政權(quán)力的“干部”,在實(shí)際工作中沒有任何權(quán)力強(qiáng)制其他同學(xué)去做一件事情,主要是靠自己的影響力和號(hào)召力,由此必須具備優(yōu)良品德,培養(yǎng)個(gè)人魅力,享有崇高的威信,學(xué)生干部處于引人注目的位置,要慎言慎行,嚴(yán)于律己,高揚(yáng)正氣,抵制不良風(fēng)氣。三、工作中的具體實(shí)施綱領(lǐng)
(1)明確一個(gè)定位:學(xué)生會(huì)是實(shí)現(xiàn)自我教育、自我管理和自我服務(wù)的組織,是聯(lián)系全校領(lǐng)導(dǎo)老師與學(xué)生之間的橋梁和紐帶。
。2)實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變:第一,由活動(dòng)型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。服務(wù)是貫穿各項(xiàng)工作的主線,是工作的目的;活動(dòng)則是載體、是手段,不能為搞活動(dòng)而搞活動(dòng)。第二,管理模式由“純粹管理型”向“指導(dǎo)監(jiān)督型”轉(zhuǎn)變。只有實(shí)現(xiàn)這種轉(zhuǎn)變才能使各部門相互關(guān)心,相互協(xié)作,通力合作,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)的和諧發(fā)展,將學(xué)生會(huì)工作帶向一個(gè)新的高度。
。3)抓好三項(xiàng)建設(shè):第一,強(qiáng)化自身建設(shè),全面提高學(xué)生會(huì)干部思想素質(zhì),政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一方面通過培訓(xùn),一方面通過傳、幫、帶。第二,完善學(xué)生會(huì)制度建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)考核制度,實(shí)施獎(jiǎng)懲辦法。實(shí)施過程要保證公平、公正、公開,做到有據(jù)可查,有制度可依。第三,培育學(xué)生會(huì)精神文化建設(shè),打造一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),每個(gè)學(xué)生會(huì)干部都是一面旗幟,每個(gè)學(xué)生會(huì)干部都是一個(gè)榜樣。
。4)處理好四層關(guān)系:第一,正確處理好與普通同學(xué)的關(guān)系。取得廣大同學(xué)的支持是學(xué)生會(huì)組織存在和發(fā)展的基礎(chǔ),學(xué)生會(huì)成立運(yùn)轉(zhuǎn)的最終目標(biāo)是維護(hù)廣大同學(xué)的最根本利益。第二,正確處理好與老師的關(guān)系,做好老師的助手,做好老師和同學(xué)之間的橋梁和紐帶,反映同學(xué)的需要和心聲,促進(jìn)教學(xué)的良性互動(dòng)。第三,正確處理好學(xué)生會(huì)內(nèi)部組織之間的關(guān)系。第四,正確處理好與上級(jí)部門的關(guān)系。學(xué)生會(huì)是在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下和校團(tuán)委的指導(dǎo)下的全校學(xué)生的自治組織。要始終把貫徹落實(shí)學(xué)校精神放在首位,緊緊圍繞團(tuán)委工作要點(diǎn)開展各項(xiàng)工作。同時(shí),要處理好與學(xué)校相關(guān)職能部門的關(guān)系,協(xié)助他們?cè)趯W(xué)生中開展工作,并反映廣大同學(xué)的建議和意見。
總之,11屆學(xué)生會(huì)遇到了難得的發(fā)展機(jī)遇,我們一定要乘勝而上,干出成效,用一流的思維與意識(shí)去產(chǎn)生一流的行動(dòng)與效能。力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力,以共同目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以自身行動(dòng)帶動(dòng)人,以有效的管理激勵(lì)人。努力做到大事講原則、小事講依據(jù),共事講原則,辦事講效率,使學(xué)生會(huì)工作在管理制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、參謀有效化基礎(chǔ)上更上一層樓,讓學(xué)生會(huì)成為名副其實(shí)的存在,將其打造成學(xué)生自己管理自己,高度自治、體現(xiàn)主人翁精神的團(tuán)體。
最后祝愿領(lǐng)導(dǎo)老師身體健康、工作順利,祝愿同學(xué)們學(xué)習(xí)進(jìn)步!謝謝!
【學(xué)生會(huì)主席發(fā)言稿】相關(guān)文章:
學(xué)生會(huì)主席學(xué)期總結(jié)11-13
做學(xué)生會(huì)主席心得10-14
學(xué)生會(huì)主席學(xué)習(xí)總結(jié)08-08
學(xué)生會(huì)主席簡歷范文03-08
學(xué)生會(huì)主席的自我鑒定11-17