先進個人代表發(fā)言稿范文（精選4篇）
在我們平凡的日常里，發(fā)言稿與我們的生活息息相關，發(fā)言稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。寫發(fā)言稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的先進個人代表發(fā)言稿范文（精選4篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
先進個人代表發(fā)言稿1
尊敬的監(jiān)理公司各位領導及全體同仁們：
大家下午好!
今天能代表受表彰的“先進個人”在這里發(fā)言，我感到無比的榮幸和激動。首先，請允許我代表本次獲得榮譽稱號的員工，向關心和支持我們的領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的監(jiān)理公司同仁們致以崇高的敬意!我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，正確引導的結果，是同事們相互幫助團結奮斗的結果。 20xx年4月我從北京中建一局深圳分公司一名行政人員辭職后經應聘進入監(jiān)理公司從事監(jiān)理員一職。工作期間，先后擔任了盛世嘉園、金灘春天、鵬程大夏、大漢●龍城興龍府等多個項目的監(jiān)理工作。剛進公司時由于沒有足夠的現(xiàn)場施工、技術管理經驗、干監(jiān)理工作對自己來說更是一項新的工作、難工作。如何迅速改變過去的工作作風，適應新的工作環(huán)境，盡快地進入監(jiān)理角色，站在監(jiān)理的角度去實施工程施工的監(jiān)控和協(xié)調，困難確實不少，在這種情況下，我沒有氣餒、退縮，而是耐下心來，即來之，則安之，首先在思想上轉變觀念，沒做過的自己可以去學，不懂的就虛心地向項目總監(jiān)及老員工等領導請教與學習。(在這里我由衷地感謝李惠林、張勇、譚宏華總監(jiān)、標兵喻工，是他們身先力行、言傳身教嚴格要求我去認真學習各種驗收標準和施工規(guī)范，掌握各種工程的監(jiān)理程序和要求，毫無保留教會了我很多書本上學不到的知識。在這幾年的監(jiān)理工作中，我一直秉著從以下幾點來開展監(jiān)理工作：
1、嚴格按照監(jiān)理服務合同、各驗收規(guī)范、相關法律法規(guī)、公司規(guī)章制度等開展監(jiān)理工作;
2增強質量意識及監(jiān)理的責任心。遵循“基于事實、規(guī)范服務、公正科學、廉潔自律”的原則全面開展監(jiān)理工作，加強自身建設，樹立監(jiān)理人員的良好形象，做誠信監(jiān)理、監(jiān)誠信工程、塑誠信形象。
3、明確控制要點，強化監(jiān)理程序管理，加強對工程的安全管理，嚴格的對工程質量、進度、投資進行合理有效的控制，致使工程按預定的目標得以實施。
4、對施工過程中的關鍵的工序、關鍵部位，加強質量監(jiān)理、安全監(jiān)理日常巡視和現(xiàn)場旁站，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
5、嚴格履行監(jiān)理程序，加強對工程的管理，為保證工程質量，在施工監(jiān)理過程中做到“兩不準”：1)、未經檢驗或檢驗不合格的材料不準使用;2)前道工序未經驗收或驗收不合格，不準進行下道工序。
6、認真貫徹落實監(jiān)理制度，做好事前監(jiān)理、主動監(jiān)理、減少工程返工量為工程進度創(chuàng)造條件，加強對項目的技術管理，督促施工單位加強質量管理意識，處理好質量與進度的關系。
7、對混凝土工程加強質量控制，做到外美內實，養(yǎng)護到位，使之符合設計、規(guī)范要求、驗收標準和使用要求。
8、增強安全監(jiān)理工作力度，做好安全監(jiān)理的日常巡視工作，杜絕各種安全隱患。
9、加強對監(jiān)理內業(yè)資料的管理，做到及時、準確、清晰、工整、齊全、規(guī)范，確保內業(yè)資料順利歸檔備案。
因為我秉誠以上的原則，在我這幾年的監(jiān)理工作項目中，有金灘春天、盛世嘉園、鵬程大廈等多個項目得以迎來省建設廳領導小組的檢查與指導。
今天我被評為“先進個人”，但不會沉醉于今天的榮譽和掌聲中，我知道，我還存在很多不足之處，例如：工作經驗不足，面對強度較大工作的時候不夠細致、不夠耐心;新的理論知識不夠扎實;這些不足也導致自己的工作存在很多的瑕疵，在以后的工作中我會勤學習，不斷總結經驗，吸取教訓，改正自己的不足，爭取做到揚長避短。 成績只能說明過去，昨天我努力了，今天、明天我將更努力。在此，我代表“先進個人”向各位領導和同事表個態(tài)：我們將把過去的成績，作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，嚴格要求自己，正確認識自身工作和價值，正確處理苦與樂，得與失，個人利益與集體利益，工作與家庭的關系，從大局出發(fā)，堅持甘于奉獻，誠實敬業(yè)，不辜負各位領導和同事的期望。
要想把事情做好，就必須有一個好的工作態(tài)度。我們要繼續(xù)努力，不論出于什么樣的'工作崗位，都能夠恪盡職守，無私忘我，不斷提高自身的業(yè)務水平，爭做榜樣，努力做一名合格的懷化監(jiān)理人。
成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創(chuàng)造，讓我們攜手共進，把“懷化監(jiān)理”建設得更加美好!懷化監(jiān)理公司的明天一定會更加燦爛、更加輝煌!
希望各位領導、同事能在以后的工作學習中給予我更多的指點與幫助，最后，在新春佳節(jié)即將來臨，借此機會，祝在座的各位領導、同事們新春快樂、合家幸福、身體健康、工作順利!
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
先進個人代表發(fā)言稿2
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！非常榮幸我能作為先進個人代表在此發(fā)言。首先，請允許我代表所有受先進表彰的同事，向一直以來關心和幫助我們的領導和同事們表示深深的感謝。
坦白說能被評為公司的先進個人我非常意外，因為我感覺身邊有很多同事都非常的優(yōu)秀，值得我去學習。外面跑市場的同事能夠為了促進項目，一個月二十五六天甚至一個多月才回家一次；在工地上工作的同事，能夠為了趕工程進度，冒著風雪深夜趕工，從不說苦；還有同事為了將客戶陪好，在身體條件不允許的情況下還是喝了很多酒；還有為了促進項目回款，作為銷售人員可以擔當技術角色，去想盡辦法來解決工程中遇到的問題，等等等等。我想這些事兒雖然小，但都體現(xiàn)了一種敬業(yè)精神，正是有了這些種種將敬業(yè)精神落地的敬業(yè)行為，才保證了我們公司的信息獲取、客戶關系的維護、合同簽訂、項目實施、項目回款等工作的順利推進，為公司各項指標的完成提供了有力保障。所以我想我只是一個有著敬業(yè)精神的先進團隊中的一員。今后我還是要繼續(xù)向他們學習，更準確的說應該是我們還會繼續(xù)相互學習、支持和幫助，去不斷進步，成為一個凝聚力和戰(zhàn)斗力越來越強的團隊。在公司領導的帶領下，去想盡辦法、竭盡全力完成公司的各項指標，為公司的發(fā)展壯大貢獻每個人的力量。
20xx年無論對國家還是集團都是充滿機遇和挑戰(zhàn)的一年，在這個特殊時期，我更深切的感受到，身在這么一個優(yōu)秀的愛崗敬業(yè)的集體中是多么的幸運，我相信在公司領導的帶領下，我們這個團隊一定能夠抓住機遇，戰(zhàn)勝一個個挑戰(zhàn)，實現(xiàn)逆勢突破。
最后，祝愿工程公司各個板塊特別是節(jié)能工程板塊能夠順利實現(xiàn)或超額完成公司的各項指標，公司和集團能夠越來越壯大，發(fā)展的越來越好。新年來臨之際，也祝愿在座的各位領導和同事以及家人，猴年大吉，幸福安康！
謝謝大家！
先進個人代表發(fā)言稿3
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！今天我站在這里有機會發(fā)言，感到非常榮幸，也非常興奮！在這一點上，我最想說的話只有兩個詞；謝謝！由于就業(yè)中心，定期對教師，我認為我非常幸運和幸福。由于在這里工作，我總覺得領導和同事們對我的關懷和愛護，并在工作中給我的感覺足夠的信心，支持和幫助，所以我想以同樣的廣闊天地的其他正式工作人員，有相同的平臺，展示自己的才能享受的，每一個點點進步，領導和同志們一點我給了我很大的關心和鼓勵，并給予的崇高榮譽。因此，在這里，我首先要真誠地感謝所有的領導，感謝我的同事！
今天，我能夠成為20xx年先進個人，我認為由于6個字：“信任，幫助和支持。”關于信任，是要感謝您和所有部門的主管和董事的同志，他們對我的信任，讓我有自己的發(fā)揮空間，在您的幫助和照顧，所以我能思想政治和業(yè)務素質的許多地區(qū)已經成熟，在生活的道路上在實際推進了一步；有關的協(xié)助，我要真誠地感謝我們的李主，我有今天的發(fā)展是正常的與她的幫助，指導和支持分不開的內部。她的工作給了我信任，指導和協(xié)助很多，但也給了我很多的培訓機會，使我的能力得到充分鍛煉和展示的所有方面。非常感謝李本金，我想說的是：我認為我們一年在一起，合作非常愉快非常了解，我感到非常高興！為了支持他們，就是幼兒園在那里我要感謝我所有的同事，感謝他們的日常工作，通過相互支持，合作和在過去一年合作研究的所有同事，他們是我自己的工作也給予了很多理解，支持和幫助，使我能夠圓滿完成所有任務。雖然我當選為先進個人的同事，但我覺得我沒有做最好的，我必須做的是不夠的，有許多在他們的工作很優(yōu)秀的老師認真。出于良心工作，他們也非常好。
最后，我想說的是：在新的一年，我會過去的成就為新的起點，到一個更高的標準嚴格要求自己的工作點，以開放的心態(tài)，學習他人的長處，使自己的綜合質量和專業(yè)水平的工作不斷改進和完善，認真履行職責，采取具體步驟，履行職責，積極協(xié)助園區(qū)的領導下，在幼兒園開展的工作進行的更加多彩，更加，以獎勵領導和同志的鼓勵和期望。
再次感謝您。謝謝！
先進個人代表發(fā)言稿4
尊敬的各位領導、同事們：
大家上午好！
作為先進代表，在此發(fā)言，倍感榮幸。首先，請允許我代表這次受表彰的同志，向各級領導和工友們，表示衷心的感謝！謝謝你們多年來對我們工作的支持、關心和厚愛！
一轉眼，焦電的365個日夜已在我們身后，回顧辛勤、團結走過的每一天，我的內心感慨萬千;在一年的質量管理和技術創(chuàng)新中，我們在渴望更大的突破中，信心十足，卻前行艱難，有成績，有失誤， 有精念，也有教訓。
在17年工作中，面對競爭殘酷和困難多變的市場，廠班子審時度勢，科學提出向內部挖潛、創(chuàng)新配方、工藝改造、減人提效的思路，作為研發(fā)中心的負責人，帶領團隊緊跟廠的發(fā)展步伐，認真履行工作職責;在配方創(chuàng)新上面狠下功夫，以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L帶領質量管理的全體人員，科學安排、合理組織各項大小試驗。在團隊人員的努力和各兄弟車間的鼎力配合下，經過不計其數(shù)的試驗，3#料的破碎方式得到了改變，經過配方技術的調整，取得了良好效果;并完成了不同階段，低價位2#料實驗的成功，并能及時投入生產使用，使噸生產成本進一步降低;同時，在積極調試“5+1”配料系統(tǒng)的基礎上，進一步配合簡化了生產工藝流程，成功實施“4+1”配料系統(tǒng)，初步實現(xiàn)了生產不用對輥或磨機的(3#料)生產組織，使噸生產成本進一步降低。
同時，簡化完善生產工藝，做好挖潛增效，也是我廠的重中之重，更是研發(fā)中心義不容辭的責任。在廠領導的大力支持下，我們在工藝改造方面，經過不斷思考、分析和論證，帶領相關技術人員和基層車間，克服重重困難，順利完成了前、后爐門的科學澆注、按章保養(yǎng)、安全更換，延長爐門的使用壽命和提高其保溫效果，降低了耐火材料的費用投入，同時延長了爐孔的正常運行壽命;經過近半年的努力，完成了炭化1#-6#爐組的分煙道治漏保溫工程，保溫后的分煙道表面溫度降低18-25℃，減少了熱量的損失，提高了余熱的利用效率;對所有爐子垂直火道進水平火道口進行技術改造，并在部分爐孔上，進行5種以上火道結構的改造，增加了少量高導熱耐火磚的投用;同時為便于出爐，對炭化室前澆注斜角進行了角度改造;完成了10萬噸斜底炭化爐全部爐子的自動化控制技術的投用，并實現(xiàn)了自動化的控制方式，穩(wěn)定了產品質量，實現(xiàn)了爐況和炭化質量的“數(shù)據(jù)化管理”，并達到了減人增效的目的。同時，與車間一起，完成了“分離熄焦”工程，實現(xiàn)4個月不用清理熄焦池，年回收優(yōu)質自產焦末1000余噸。
20xx年無論成績多么輝煌，已成為過去;存在的問題需要我們去正視，如：用戶和市場要求高質量產品，我們還沒有突破;生產過程的自主質量管理，還很“被動”，質量是企業(yè)的生命還沒有得到真正的理解;半成品的壓制質量，穩(wěn)定性還較差，影響著高合格率的連續(xù)生產;新形勢下，適應市場產品太少，還需要研發(fā)和轉型創(chuàng)新。
同志們，新的業(yè)績需要實干，忌諱空談;是我廠“新產品研發(fā)升級和新技術創(chuàng)新探路”的關鍵年�？梢哉f每一項工作都充滿著無盡的挑戰(zhàn)，每一項目標的實現(xiàn)之路，都需要我們團結著，努力思考、積極創(chuàng)新、務實執(zhí)行、科學驗證;我們深知自己肩上的責任，在困難面前，必須經得起考驗、堅定地去挑戰(zhàn)，才不辜負廠領導和同志們的信任。
在下一步工作中，我們將以“高質量與高效率”為標準，本著：分析解決問題，站得再高一點和角度更廣一點;接受開展工作，思路再活一點;聽取建議意見，收獲和體會再深一點;開展業(yè)務，做責任到位的一員;解決問題，做溝通協(xié)作的一員;以更加充沛的精力，腳踏實地、奮力拼搏，在今后的工作中，我們更要嚴格執(zhí)行我廠各項規(guī)章制度，挖潛節(jié)約，杜絕浪費，提高工作效率，時刻保持高度的責任感和危機感，用昂揚向上的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
最后，祝大家，工作順利，身體健康，全家幸福平安！
謝謝！
【先進個人代表發(fā)言稿范文（精選4篇）】相關文章：
幼兒小班家長代表發(fā)言稿范文01-04
運動員代表發(fā)言稿范文01-10
年度先進個人總結范文12-10
教師培訓先進個人總結范文（精選6篇）12-10
年會的代表發(fā)言稿01-18
春運主題代表發(fā)言稿01-18
年會代表部門發(fā)言稿01-08
年會領導代表發(fā)言稿01-07