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社區(qū)干部成長感恩誰發(fā)言稿
感恩一路成長時，相伴的人和事。牢記感恩，牢記使命，努力學(xué)習(xí)，好好工作，做一個有信念、有責任、有原則的人。下面是小編整理的社區(qū)干部成長感恩誰發(fā)言稿，歡迎大家閱讀，希望對大家有所幫助。
篇一：社區(qū)干部成長感恩誰發(fā)言稿
前段時間，中共xx省委組織部下發(fā)了《關(guān)于在全省組織系統(tǒng)開展“干部成長感恩誰”討論活動的通知》文件。一時間，關(guān)于“干部成長感恩誰”的討論活動在各地廣泛開展，并產(chǎn)生了熱烈反響。
作為一名工作了四年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，我知道，自己的成長之路才剛剛起步，但與當初那個剛從大學(xué)畢業(yè)、初出茅廬、懵懂的畢業(yè)生相比，確實成長了不少。
這一路，感恩父母的.鼎力支持和相親相伴，讓我沒有任何后顧之憂，堅定了自己的決心和信念。
感恩各級各部門為我們營造了良好的考試環(huán)境，確保了公務(wù)員考試的公平公正，讓我們能全心全意迎接屬于自己的未來。
感恩各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的真切關(guān)懷、悉心教導(dǎo)、包容之心與積極鼓勵，在我遇到難題時，指點我，幫助我找出問題的關(guān)鍵;在我犯錯誤時，能夠給與我機會，不斷成長;帶著我參與基層的各項工作，全面了解基層工作的多樣性、復(fù)雜性，讓我清楚地知道不能滿足于現(xiàn)狀，自己的能力還需要不斷加強和提高。
感恩所有的村(社區(qū))干部和群眾，因為他們的支持、配合與尊重是我各項工作能夠順利開展并完成地關(guān)鍵。
感恩組織，給我提供了良好的成長環(huán)境，從公務(wù)員崗前培訓(xùn)到參與組織安排的各項工作，這都是組織對我的信賴與培養(yǎng)，讓我在褪去稚嫩的同時，能力也得到了不斷地提高，不斷實現(xiàn)人生的價值。
感恩一路成長時，相伴的人和事。牢記感恩，牢記使命，努力學(xué)習(xí)，好好工作，做一個有信念、有責任、有原則的人。選擇了公務(wù)員這一職業(yè)，就要牢記自身使命，全心全意為人民服務(wù)。要始終保持激情，不斷提高、發(fā)揮自己的能力，切實為群眾、領(lǐng)導(dǎo)、組織排憂解難，要真真實實為群眾付出，扎扎實實為群眾干實事、干好事，做到在其位謀其職。
篇二：社區(qū)干部成長感恩誰發(fā)言稿
一個人，孩提時，受父母的呵護;上學(xué)時，蒙老師的教誨;工作后，承組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)愛……由此人們常說：人要學(xué)會感恩，要有一顆感恩的心。
感恩，是一種心態(tài)，是一種品德，更是一種人生境界的體現(xiàn)。年輕干部，沐浴黨的`陽光，背負國家未來，無論身處何種崗位，地位如何，都離不開組織的培養(yǎng)，離不開領(lǐng)導(dǎo)同事的支持和關(guān)愛。因此，每一名年輕干部都應(yīng)該自覺增強感恩意識，常懷感恩之心，常懷報國之志，把感恩融入自己生活和工作的方方面面，把感恩當作一種人生態(tài)度和生活境界去追求，讓感恩成為推動年輕干部成長的不竭動力和源泉。
常懷感恩之心，才能更好的理解人生的真諦，才能把工作崗位當做個人施展才華、回報社會的舞臺，才不會僅僅把工作當做一種謀生的手段，得過且過，滿足于出滿勤、干滿點，當一天和尚撞一天鐘。
常懷感恩之心，才會正確地對待領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項任務(wù)，把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作當作一種提高鍛煉的機會，把各種急難險重任務(wù)當做一種人生的歷練，把工作當成自己畢生追求和崇高的事業(yè)。堅定理想信念，積極生活，用心工作，盡情享受工作帶來的激情和快樂。
常懷感恩之心，才能理性地看待周圍的人和事、才能更好地認識工作的價值和最終目標、才能時刻保持一顆平常心，理性地對待同事的每一次進步，正確地看待每一次升降去留、進退流轉(zhuǎn)。
當我們懷著感恩的心去工作，我們就是在享受工作，我們收獲的將是意想不到的驚喜和成就。當我們暮然回想時，自己曾經(jīng)從事過的每一份工作，都給了你許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)，這些都是人生中值得學(xué)習(xí)的經(jīng)驗，所以，年輕干部要以一顆感恩的心迎接世界給我們帶來的種種驚喜!
篇三：社區(qū)干部成長感恩誰發(fā)言稿
感恩，是人類一種美好的情感，是一種處世哲學(xué)，是一種生活的大智慧。山感恩大地，方成其高峻;海感恩溪流，方成其博大;天感恩飛鳥，方成其廣闊。只有胸中常懷一顆感恩的心，才會不斷地錘煉諸如溫暖、自信、堅定、善良等美好品格。作為一名組工干部，更應(yīng)當常懷感恩之心，懂得珍惜，學(xué)會感恩，以保持寬廣的胸懷，涵養(yǎng)高尚的情操，不斷激發(fā)自己的責任心和事業(yè)心。
感恩父母。孟郊在《游子吟》中寫道:慈母手中線，游子 身上衣，臨行密密縫，意恐遲遲歸，誰言寸草心，報得三春暉。字里行間流露著母子深情，字字句句傾訴母愛之魅力。父母給予我們生命，哺育我們成長，教育我們長大，沒有父母便沒有我們，我們要珍惜父母的深情，以實際行動報答父母的養(yǎng)育之恩。
感恩組織。一個干部的成長與升遷，固然有個人奮斗因素，但最根本的是組織培養(yǎng)和教育。作為一名干部，無論你所處何種崗位，也無論你擔任何種職務(wù)，都離不開組織的教育和培養(yǎng)，沒有組織，就沒有我們的今天，就沒有我們的一切。只有把感恩組織作為一種政治覺悟、一種人生態(tài)度和一種生活境界，才能真正成為一個信念堅定、思想純潔、對黨和人民無比忠誠的人。也只有這樣的組工干部，才能受到群眾的歡迎，得到組織的認可。
感恩群眾。人民群眾養(yǎng)育了我們的黨，人民群眾成就了我們黨的偉大事業(yè)，人民群眾給予了我們干事創(chuàng)業(yè)的舞臺。人民群眾是我們的衣食父母和力量源泉。我們要心懷感恩，始終把人民放在心中最高的位置，將他們敬奉為“上帝”，像孝敬父母那樣善待他們，像熱愛親人那樣情系他們。用自己的辛勤工作，讓群眾的事情辦得順利些，讓群眾的困難解決得順暢些。送人玫瑰，手留余香，為別人做善事，也是為自己積累幸福。
感恩同事。“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，每名干部的成長都離不開同事的幫助和支持。機關(guān)的同事們普遍講政治、講原則，也很講感情、很有人情味。無論是工作還是生活上，同事都會給予慷慨無私的幫助和無微不至的.關(guān)懷。大家親如一家，平常工作中分工合作、各司其職，有重大任務(wù)時大伙齊心協(xié)力、攜手而上、不分彼此。同事的關(guān)心，豐富了我們的閱歷、提升了我們的智慧;同事的批評，磨礪了我們的意志、拓寬了我們的心胸。我們要懷著感恩之心對待同事，把“誠信友愛互相幫助”作為基本操守。
人的一生就是感恩的一生，我們沐浴著別人的恩澤而來，感恩是我們一生的使命，讓我們以感恩的心將我們的愛撒向這個世界。
篇四：社區(qū)干部成長感恩誰發(fā)言稿
感恩是人性善良的本質(zhì)體現(xiàn)，是人類的一種重要情感意識，是做人做事的基點，是一種崇高的精神境界，更是一個正直的人最起碼的品德只有把感恩的心作為為人處事的一項基本品質(zhì)，才能更好地做一名黨和人民需要的好干部。任何一名黨員干部的成長，都離不開父母、同事、群眾和組織的培養(yǎng)、關(guān)心和厚愛。常懷一顆感恩之心，應(yīng)當是黨員干部在成長過程中必須要堅持的一種信念。古人說：“滴水之恩，當涌泉相報。”做人，要有感恩之心;當干部，更要有感恩之心。“羊有跪乳之恩，鴉有反哺之義”，要成長為一名出色的黨員干部，就必須要學(xué)會感恩，用感恩的心去回報社會和身邊的人。
一要感恩父母。父母之恩，重于泰山。身體發(fā)膚受之于父母，父母給予我們生命，哺育我們成長，教育我們長大，這種養(yǎng)育之恩一生也報答不完。我國自古就強調(diào)“百善孝為先”，孟郊名句“誰言寸草心，報得三春暉”更是把兒女對慈母之孝心表現(xiàn)到了極致。因此，我們每一個人首先要感恩的當然是自己的父母。感謝父母的無私關(guān)懷，感謝父母的精心養(yǎng)育，感謝父母對我們工作的全力支持。作為黨員干部，更要以身作則，帶頭在生活中孝敬父母、贍養(yǎng)父母、報答父母，謹記父母的教誨，堂堂正正做人，清清白白做事�？傊家脠蟠�，真心真意回報父母的恩情。
二要感恩組織。父母給了我們寶貴的肢體生命，而組織賦予了我們更加寶貴的政治生命。每一名干部都是在組織的懷抱里成長的，從開始對工作的不熟悉到基本掌握要領(lǐng)，甚至成為骨干，無論思想上、工作上、生活上還是在學(xué)習(xí)上，都離不開組織對我們的.關(guān)懷和培養(yǎng)。當我們?nèi)〉命c滴成績的時候，是組織給予我們崇高的榮譽，當我們遇到挫折的時候是組織給予我們鼓勵，讓我們重新鼓起干勁繼續(xù)前行。成長的道路上，固然有自己的不懈努力和艱苦付出，但光有“好馬”,沒有“識馬”的人，也是難以成大事，關(guān)鍵還要靠組織的培養(yǎng)和信任，有了組織這個舞臺，我們才能更好的“唱戲”，有梯子才能登高。離開了組織的培養(yǎng)和關(guān)懷，干部個人談何發(fā)展和進步?所以我們要感謝組織，特別要把感恩組織當作一種人生態(tài)度、當作一種生活境界、當作一種政治責任來對待，始終以飽滿的熱情積極工作，以優(yōu)異的工作成績來回報組織。
三要感恩群眾。群眾是黨員干部的衣食父母和力量源泉。對于黨員干部，正是群眾對我們工作的理解，才讓我們的工作得到更好的開展;正是他們對我們工作的支持，才使我們的工作取得更好的成績。一個黨員干部，不論職位有多高，都是人民養(yǎng)育的;不論能耐有多大，都離不開人民的支持;不論權(quán)力有多大，都是人民賦予的。如果黨員干部脫離群眾，不尊重群眾，不依靠群眾，干部的成長就會成為無源之水、無本之木。各級干部取得任何成就都是和廣大群眾的積極參與、全力支持分不開的。因此，黨員干部一定要牢固樹立群眾觀念，從內(nèi)心感謝群對工作的支持和擁護，并且把群眾的好惡作為評價工作好壞的標準。切實履行為人民服務(wù)的職責，一心想著人民，一生服務(wù)于人民，保持清醒的頭腦，正確認識和行使手中的權(quán)力，始終嚴格自律，堅持自重、自省、自警、自勵，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。只有這樣才能真正擺正位置，做到全心全意、真心實意為群眾干好事、辦實事，更好地贏得群眾的信賴。只有做到了這一點，事業(yè)才能無往而不勝。
四要感恩同事。每名干部的成長都離不開同事的幫助和支持。人生在工作當中總免不了別人的幫助，而這些人就是你身邊的同事，他們就像你的兄弟姐妹一樣，在你困難的時候給你幫助;在你頹廢的時候，給你鼓勵;在你失望的時候給你希望;在你最需要關(guān)懷的時候，總是很及時的出現(xiàn)在你的身邊。你手頭遇上了較難處理的事情，同事來幫你;你晚上需要加班了，同事來幫你;你生活中遇到了比較棘手的事情，還是同事來幫你�，F(xiàn)在的時代不是個人英雄的時代，成功需要團隊的努力。工作的進步需要大家的共同奮斗，特別是大量繁雜的具體工作都是大家一起完成的。因此，要感謝身邊的同事，攜起手來把工作干得更好。
五要感恩家庭。風(fēng)氣清正、和諧幸福的家庭是我們?nèi)硇耐度牍ぷ鞯膱詮姾蠖�。我們干任何工作、做任何事情，都離不開家庭的支持，沒有家庭的支持，就不能安心工作。感恩家庭，是干部“德”的重要體現(xiàn)之一。每名領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作、成長進步的過程中，家庭都傾注了心血、寄予了厚望。領(lǐng)導(dǎo)干部對家庭有感恩之心，就是要珍惜家庭、維護家庭，干干凈凈干事、清清白白做人，讓家人放心。
知恩圖報是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，深懷感恩之心、感恩父母、感恩組織、感恩群眾、感恩同事、感恩家庭，這是一個人應(yīng)有的品德。作為一名黨員干部務(wù)必要學(xué)會感恩，常存感激之情，常懷感恩之心，常行報恩之舉，才會更富有責任感和事業(yè)心，才會懂得關(guān)愛和回報，才能把感恩之情化為巨大的精神動力，自覺把崗位作為報恩的平臺，把履職盡責作為報恩的方式，把工作效績作為報恩的體現(xiàn)，把批評和關(guān)心作為報恩的動力，以實實在在的工作業(yè)績回報父母、組織、群眾、同事和家庭。
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