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企業(yè)演講稿

時間:2021-11-18 11:58:50 演講稿范文 我要投稿

【必備】企業(yè)演講稿范文合集6篇

  演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在不斷進步的時代,演講稿的使用越來越廣泛,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編整理的企業(yè)演講稿6篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】企業(yè)演講稿范文合集6篇

企業(yè)演講稿 篇1

  尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  首先感謝xx公司給予自我展示和施展才華的舞臺,在這充滿愛心的大家庭,在這發(fā)展蓬勃的公司我感到了溫暖,又看到了希望。古人講:“天生我才必有用”。適逢這次難得的競聘機會我本著鍛煉、提高的目走向講臺展示自我,接受教育,參與競爭,參與競爭,雖然我未有顯著的成績,但拿破侖那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”激勵我斗膽一試,響應公司的號召參與競爭。

  在xx這么久我已經了解了xx整個流程,并掌握了全部的崗位操作。對曾在過的崗位可說熟而又巧,這些對工作的順利完成提供了強有利的條件。具有較好的年齡優(yōu)勢,正充滿青春活力的我接受能力比較強,能吃苦耐勞,不怕苦,不怕累,干活腳踏實地,肯鉆、肯研,能全身心力投入到我所熱愛的工作中。因為我曾在這保險工司當過營銷員,具有較豐富的交際經驗和表達能力,這些能更好的運用在班組相互溝通上,面對問題能鎮(zhèn)定自若、冷靜思考,這對處理突如其來的問題提供了更好的條件。當然我還有很多的不足,在今后的工作隊工還要不段學習!

  各位領導、同事們,如果我有幸能通過競聘,我將加大學習有關的專業(yè)知識,不斷提高自己的文化素質和操作技能,認真學習公司的有關管理制度來提高自己的管理技巧,虛心聽取同事們的有關意和議!皥猿职踩谝唬a第二”為原則,時時刻刻監(jiān)督員工們的勞保穿戴情況,給員工宣傳安全意識,做好職業(yè)病的預防工作,加強對每個崗位的尋查,及時的發(fā)現所存在安全隱患,并給予排除。保證員工們和人身安全。

  在這幾個月中由于設備連連出現故障,來嚴重影響了生產,為了降低設備出現故障率,則加強對員工的設備使用技術培訓和崗位的操作技能培訓,加強員工們的工作責任心,保證生產的正常。生產搞上去了衛(wèi)生也不容忽視,監(jiān)督員工們做好設備和生產現場的衛(wèi)生,帶領員工們認真做好公共衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,時刻保證設備、生產現場和公共衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生的清潔?梢娂o律好是重中之重,我將嚴格要求自己,以身作則,在管理上做到敢管、敢抓、敢講、把班組管理成有相互團結,有紀律的優(yōu)秀班組。

  如果我不能在競爭中取勝,我將一如既往的恪盡職守,努力學習,為下次的競爭作準備,最后請允許我邀請在座的領導、同事們用最真城、最熱烈的掌聲為所有參加競爭的同事祝福,為xx公司的美好未來祝福!

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇2

  職工同志們:

  今天,我們歡聚在此共同慶賀×××公司首屆企業(yè)文化節(jié)開幕,以此迎接中華人民共和國56歲華誕,紀念建企40周年,繁榮企業(yè)文化建設。企業(yè)文化節(jié)的成功舉辦是有關我們公司繼往開來、促進發(fā)展,令人歡欣鼓舞的一件大事,在此,我代表公司經營班子向企業(yè)文化節(jié)的隆重開幕表示熱烈的祝賀!在回顧成績的同時,我們也必須清醒地認識到當前企業(yè)面臨的困難。尤其是近幾年來,隨著電力企業(yè)改革不斷深化,發(fā)電企業(yè)競爭日趨激烈,電力用煤價格高速上漲,公司連年虧損,給我們的經營工作帶來了前所未有的壓力和困難。要圓滿完成上級下達的年度三項責任制目標,實現減虧增效,積極推進企業(yè)三項制度改革,盡管困難較多,2191.cn作為公司經營班子我們充滿信心,我相信經過明、后兩年的努力,我們公司一定能戰(zhàn)勝困難,走出困境,走向光明,再創(chuàng)企業(yè)新的輝煌。

  正是在上述環(huán)境和條件下,我們的企業(yè)文化節(jié)開幕了。建設先進的企業(yè)文化是提高企業(yè)核心競爭力的重要保證,一個企業(yè)要發(fā)展,要進步,必須有一種精神追求,把職工緊緊凝聚在一起,團結一心,與企業(yè)榮辱與共。我們舉辦企業(yè)文化節(jié)的目的,就是要以人為本,在企業(yè)內部營造一種高昂的、充滿進取精神與活力的'文化氛圍,不斷增強凝聚力、向心力,提高職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻的自覺性,真正建設一支政治堅定、技術精湛、作風優(yōu)良的職工隊伍,促進企業(yè)各項目標的圓滿完成。企業(yè)文化建設是一項長期的系統(tǒng)工程,需要全體職工在長期的生產、經營和管理實踐中逐步提煉形成,為全體職工認可和恪守,并不斷發(fā)展創(chuàng)新,不斷為企業(yè)的生產、經營管理工作注入新的生機與活力。

  通過這次企業(yè)文化節(jié),讓大家積極參與系列文化體育活動,就是要讓廣大職工感受到企業(yè)發(fā)展的活力,盡情展現企業(yè)形象和職工的精神風貌,增強戰(zhàn)勝當前困難的信心和勇氣,充滿激情地投入到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的具體工作中,發(fā)揮聰明才智,為圓滿完成全年工作任務作出應有的貢獻。

  最后,預祝公司首屆企業(yè)文化節(jié)取得圓滿成功!

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇3

尊敬的各位來賓,公司全體員工們、朋友們:

  大家下午好!

  今天是一年一度的小年,在這樣一個喜慶的節(jié)日里,我們歡聚在此,共同慶祝20××年新一年度的到來。值此傳統(tǒng)佳節(jié)來臨之際,我代表坎達爾公司向辛勤工作的全體員工及各位朋友們致以衷心的感謝及新年的祝福!

  過去的20××年,外部市場的競爭非常激烈,但是我們所有的員工能夠緊緊的凝聚在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦、不怕累的工作作風,公司各方面均取得了一定的成績。大家的工作能力和對公司的付出是值得肯定的,希望再接再厲,爭取在20xx年做得更好。

  下面我總結一下20××年大家工作的不足之處:

  第一、員工操作技能參差不齊;

  第二、團隊整體創(chuàng)新意識不夠突出;

  第三、部分員工工作不夠積極;

  第四、各部門的溝通協(xié)作方法不是很好,在工作中帶有個人感情色彩,缺乏大局意識;第五,部分人員不太明確自己的工作職責。

  因此,我們要進一步改革和完善公司管理體制,根據公司發(fā)展的需要,進一步加強公司內部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體員工的教育和技能培訓,切實提高員工的成本意識、品質意識和技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,實現20xx年質的飛躍。年會領導致辭稿20xx年是坎達爾公司事業(yè)發(fā)展上的又一轉折點。我堅信,只要我們上下一心,群策群力,通過大家的共同努力,我們就一定能夠圓滿完成20xx年的各項任務指標。我希望在以后的日子里,各位管理人員和員工,發(fā)揮自己的優(yōu)點,貢獻自己的智慧,奮發(fā)向上、繼往開來,朝著我們既定的目標,堅定地、踏實地向前邁進。公司制定的“將公司逐步建設成為大中型盈利性民營企業(yè)”的目標就一定能夠變?yōu)楝F實!同時也希望在座的每一位員工珍惜我們企業(yè)前一年打下的基礎和提供的平臺,在20xx年中為企業(yè)、為自己再創(chuàng)輝煌!

  我對公司的未來充滿了信心,我對在座的各位更有信心!公司提供了一個大舞臺,而我相信你們的努力能讓這里更精彩,每一份付出都會得到回報。我期待我們公司能在20xx年步上一個新的臺階,而你們也能為自己創(chuàng)造一個更好的明天。讓我們一起把坎達爾包裝制品有限公司做得更大、更好、更強。

  最后,祝愿大家新年愉快、闔家幸福、身體健康!

  謝謝!

企業(yè)演講稿 篇4

  各位領導,各位評委,各位來賓:

  晚上好!我叫qiewO,來自于xx。

  在這春風蕩漾的神州大地,在這美麗的黃河之濱,在這如火如荼的原油上產會戰(zhàn)中,你為采油××的持續(xù)發(fā)展做好準備了么?也許你會說,我一個普通工人在平凡的崗位上工作,能做什么?至于產量那都是領導的事,如果是這樣,我會大聲的對你說,你錯了!在油氣發(fā)展的過程中,我們雖然濕滄海一粟,但是你愛崗敬業(yè)的實際行動,將是我們油田發(fā)展壯大的堅實基礎。

企業(yè)演講稿 篇5

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!我叫,來自電廠政治工作部。今天,我作“如何做好新時期國有企業(yè)共青團工作”的發(fā)言,目的是和大家一起交流、互相探討、共同勉勵,進一步搞好新時期國有企業(yè)共青團工作,增強共青團的凝聚力和戰(zhàn)斗力,發(fā)揮團員青年在生產工作中的主力軍和突擊隊作用,為集團又好又快發(fā)展作貢獻。

  做好新時期國有企業(yè)共青團工作,發(fā)揮團組織的作用,使團的事業(yè)充滿生機和活力,引領團員青年成長成才,在各自本職崗位上干出優(yōu)異成績,促進企業(yè)健康、持續(xù)、快速發(fā)展,我認為要抓好以下五方面工作:

  一、積極主動爭取黨政的重視和支持

  爭取企業(yè)黨政的重視和支持,是做好共青團工作的前提和保證。企業(yè)團組織一是要積極主動地把有關上級團組織的工作意圖,本單位團的工作安排等情況向企業(yè)黨政領導匯報,以便企業(yè)黨政領導及時了解團的工作情況,了解團員青年的思想狀況,及時做出相應的指示或安排。二是要發(fā)揮主觀能動性,積極認真工作,完成上級交待的每一項任務。干出工作成績,就能夠得到企業(yè)黨政領導的重視與支持,讓企業(yè)黨政領導真正感到團組織是黨的事業(yè)不可缺少的一部分,是值得信賴和依靠的力量。三是要緊密圍繞黨的中心工作,針對團員青年特點開展有關活動,起到黨的助手作用,提高企業(yè)黨政領導對共青團工作的重視與支持。

  二、切實加強團干部隊伍建設

  共青團組織有沒有生機活力,工作開展得好不好,很大程度上決定于團干部隊伍,所以,必須加大力氣建設好團干部隊伍。在切實加強團干部隊伍建設中,要將團干部的學習培訓納入黨的干部培訓規(guī)劃中去,不斷增強學習培訓的力度。通過學習培訓,提高團干部的思想道德素質、專業(yè)技能、業(yè)務能力和工作責任感,使團干部在思想上、工作上、行動上與企業(yè)保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,認真努力工作,干出工作業(yè)績。要健全完善共青團組織工作制度,制定嚴格的獎懲制度,打破干好干壞一個樣,激勵團干部振奮工作精神,鼓足工作干勁,努力做好團組織工作,帶領和引導團員青年刻苦學習、努力工作,為企業(yè)發(fā)展作貢獻。

  三、切實提高團員青年思想素質

  團員青年具有很強的活力和發(fā)展?jié)摿,關系著企業(yè)的發(fā)展命脈。團員青年思維活躍,對任何問題都比較敏感,很容易受到周圍事物的影響。切實提高團員青年的思想素質,使團員青年的人格更加健全,思想更趨向于理性和感熟,形成穩(wěn)定的世界觀、人生觀和價值觀,成為企業(yè)生產建設的中堅力量,是企業(yè)團組織義不容辭的工作職責。為此,企業(yè)團組織要以高度的事業(yè)心和責任感,加強對團員青年的思想教育,真真切切地去關心團員青年,教育并積極引導團員青年樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀,立足于本職、樂于奉獻,能夠在企業(yè)的改革與發(fā)展中實干創(chuàng)新、建功立業(yè)。在加強對團員青年的思想教育中,要做到以正面教育為主,針對團員青年的思想特點,堅持從增強愛國情感、確立遠大志向做起,通過開展形式多樣的愛國主義、集體主義和社會主義教育,弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神。要教育團員青年聽黨的話、跟黨走,引導和幫助團員青年堅定走中國特色社會主義道路的信念,養(yǎng)成高尚的思想品質和良好的道德情操,為企業(yè)發(fā)展努力工作,無私奉獻。

  四、積極開展豐富多彩的主題活動

  團組織的生命在于活動,企業(yè)團組織要切實圍繞企業(yè)的工作核心,有效開展以“強素質,保安全,提建議,降成本,增效益,做貢獻”為主題的一系列“青春勵志”活動,推動企業(yè)的發(fā)展。在開展系列活動中,一是著重于提高團員青年素質,深入開展一些崗位成才活動,扎實舉行崗位培訓、崗位練兵、技術比武活動,使團員青年崗位成才活動規(guī)范化和常態(tài)化。二是圍繞提高效益,認真開展系列崗位創(chuàng)優(yōu)活動,廣泛深入開展以提高工作質量為突破口和主要內容的達標評優(yōu)活動,強化團員青年的質量意識,以取得良好經濟效益。三是圍繞“急、難、險、重、新”任務,積極地開展青年突擊隊活動,充分發(fā)揮團員青年生力軍作用。

  五、為團員青年成長成才需要創(chuàng)造條件

  服務團員青年成長成才,是企業(yè)團組織的一項重要工作。企業(yè)團組織要及時準確的向企業(yè)黨政領導和有關部門反映團員青年的合理要求,取得企業(yè)黨政領導和有關部門的重視與支持,進一步營造團員青年成長成才的良好環(huán)境,為團員青年成長成才提供有利條件,促進團員青年成長成才。在團員青年成長成才中,企業(yè)團組織要做好服務工作,了解、關心和幫助團員青年,為團員青年解決實際困難和問題,切實推動共青團“服務青年,青年服務”活動的開展。

  以上是我就做好新時期國有企業(yè)共青團工作的一些看法和建議,對其中存在的不足之處,請各位領導、同志們批評指正,多提寶貴意見。

  我的發(fā)言完了,謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我叫丁XX,很榮幸在這里發(fā)言。我想借此機會,向曾經在工作中給予我?guī)椭椭С值念I導們、同事們,致以最衷心的感謝!

  今天,能夠在這里發(fā)言,我既感到幸運,同時又感到很有壓力。感到幸運,是基于我進鋼簾線的時間不是太長,工作表現也不算特別出色,但我的工作仍然得到了大家的認同和支持,因此,我想,我是幸運的;而感到壓力,是因為今天的成績將是我明天的起點,我要努力做的更好,才能實現不斷提升自我、創(chuàng)造更好的成績。所以,對我們在XX未來的成長,我感受到壓力了。但是,未走過的路,總是令人充滿希望,我期待著“未來”,期待在XX獲得更大成功,為XX做出更大的貢獻。

  回想在XX的日子,我對自己的工作做了一個小小的總結。

  我是09年8月進入XX的,現在我是一分廠合股車間外繞的一名操作工。在工作過程中,我一直在努力的學習,向老職工請教,這樣不但豐富了我的工作經驗,也增強了我的操作技能,使我在工作中得以迅速成長。在實際工作當中,我都保持積極和認真的工作態(tài)度,踏踏實實地做自己的事,盡量使自己操作機臺的廢絲降到最少,提高一次性成品率,確保簾線的質量和產量。因為我始終堅信:在不同的工作崗位上,為公司都能做出貢獻,我想這也是對我們所有員工來講最為基本的一條。將工作做好、做細,以負責任的心態(tài)來嚴格要求自己。感謝公司領導和各位同事對我的肯定,在20xx年年底,我被評為先進個人,這對于我來講是莫大的榮耀,是對我過去的工作肯定和對我未來工作的期待,因此,我對自己新的工作展望是:在過去已經取得良好成績的基礎上,力爭向上再進一步,以逐步實現“不斷提升自我,創(chuàng)造更好成績”的目標,我想這也是我們大家共同的心聲;同時,希望在實現這個目標的過程中,能夠繼續(xù)得到大家的支持。

  親愛的同事們:

  我們今天播下誠實,明天收獲的將是信任!

  我們今天播下勤奮,明天收獲的將是成功!

  我們今天播下好學,明天收獲的將是智慧!

  我們今天播下信念,明天收獲的將是輝煌!

  如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更合適,一個由全體領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發(fā)揮主人翁的精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫助讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

  我很榮幸加入XX這個大家庭,并且和大家一起工作,我相信在以后的日子里,自己的各方面都會有所提高,并將成為一名真正具有XX精神的職工,我堅信:XX的發(fā)展是無限的,

  前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。

  最后,我愿意和大家一同扎根XX,為我們共同的家——奉獻上自己全部的力量與愛心,愿我們大家共同攜手為XX未來的騰飛撐起一片藍天!我相信,在董事長的正確領導下,在全體員工的共同努力下,XXXX、XXXX一定會實現的。 最后,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!

  謝謝大家!

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