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合作學(xué)習(xí)總結(jié)

時間:2022-11-25 18:09:02 學(xué)習(xí)總結(jié) 我要投稿

合作學(xué)習(xí)總結(jié)

  總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的合作學(xué)習(xí)總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)

合作學(xué)習(xí)總結(jié)1

  學(xué)生在學(xué)校的主要活動是學(xué)習(xí)活動。如何把教學(xué)活動由教師傳遞、學(xué)生接受的過程,改 造為在教師教導(dǎo)下,全體學(xué)生積極主動參與教學(xué),以學(xué)生為主體的探索性學(xué)習(xí)過程;把教學(xué) 活動由重視教師講解課本知識,改造為更重視激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望,好奇心,開發(fā)學(xué)生的學(xué) 習(xí)潛能的過程;把教學(xué)活動中教師有至高無上的權(quán)威,改造為尊重學(xué)生的主體地位,為學(xué)生 創(chuàng)造民主、平等、自由地學(xué)習(xí)環(huán)境,使學(xué)生在輕松和諧、沒有精神壓力的氣氛中接受知識的 過程。為此,筆者在近五年的初中生物教學(xué)中,采用小組合作學(xué)習(xí)的方式,不斷探索,取得 了一些經(jīng)驗。

  1 科學(xué)合理的分組

  課堂教學(xué)的面授式是必要的。但往往不能給全體學(xué)生創(chuàng)設(shè)主動學(xué)習(xí)的機會,不利于學(xué)生學(xué)習(xí) 能力的形成,特別不利于后進生的教學(xué)。針對這一問題,我把每5人編為1組,分組根據(jù)學(xué)習(xí) 內(nèi)容和階段學(xué)習(xí)情況的需要,按照學(xué)生的學(xué)習(xí)水平、智能情況、性格特點、操作能力等或混 合編組或自愿結(jié)合編組,每組學(xué)生圍坐在一張課桌周圍。這樣,學(xué)生不再只面對教師,也可 以面視同伴。在這樣的組織形式中,每個小組都是一個合作的群體,它為每位小組成員創(chuàng)設(shè) 了均等的發(fā)表見解的環(huán)境,在小組合作學(xué)習(xí)的過程中,學(xué)生不僅可以從教師那里獲得知識和 學(xué)習(xí)方法,而且通過同學(xué)間的討論交流,擴大了信息量,在學(xué)習(xí)交流中相互啟發(fā),拓展了思 維的深度和廣度,增強了學(xué)生廣收信息,主動探究的能力。

  2 創(chuàng)建民主和諧的氛圍

  面授式的課堂教學(xué),學(xué)生面對授課的教師,往往自然而然地產(chǎn)生被動感,加之學(xué)生素質(zhì)參差 不 齊,教師在教學(xué)過程中,往往偏向于活潑開朗、擅長表達的學(xué)生,而忽示了性格內(nèi)向、語言 表達能力不強的同學(xué),從而限制和壓抑了許多學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中主動學(xué)習(xí)的興趣與積極性。

  3 培養(yǎng)互助合作精神

  小組合作學(xué)習(xí)的最大優(yōu)勢體現(xiàn)在實現(xiàn)綜合性學(xué)習(xí)目標方面。學(xué)生通過小組討論,各抒己見, 發(fā)表每個個體的主見,形成小組意見,又通過組際間的交流,綜合大家的意見,做出完整的 、較理想的結(jié)論,使同學(xué)們感到合作的力量大大超過個體的力量,自己與小組不可分割。在 這無任何心理負擔的學(xué)習(xí)過程中,后進生在同學(xué)們的幫助和鼓勵下,形成自己的見解,也能 得到成功體驗的機會。通過幾年的教學(xué)實踐,我教的生物學(xué)科沒有出現(xiàn)其他科目特差生的現(xiàn) 象,即使有些學(xué)生其它科目成績很差,但其仍對生物保持濃厚的興趣,并在課堂、課外活動 、考試中積極表現(xiàn)自己。這正是小組合作學(xué)習(xí)過程中,小組成員互相幫助鼓勵的結(jié)果。

  4 鼓勵求異思維

  好奇心是初中生的天性,也是求異思維形成的基礎(chǔ)。當學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中處在民主和諧的氛 圍中時,當他們以主人的身份投入學(xué)習(xí)時,他們的求異思維會異;钴S。例如,在"根的結(jié) 構(gòu) "實驗教學(xué)中,在回答"根毛區(qū)細胞的特點是什么?"時,有的小組回答:"有根毛的表皮 細胞沒有細胞核"。這說明這組學(xué)生在實驗中觀察是認真的,提出問題是實際的,這時,不 要馬上斷然否定這一結(jié)論,應(yīng)簡要地補充介紹根毛細胞的結(jié)構(gòu)特點,指出細胞核所在的位置 ,然后指導(dǎo)學(xué)生進一步觀察。

  5 激發(fā)競爭意識

  合理的在小組間引入競爭機制,可以極大的調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。通過對小組間的表述發(fā) 言、實驗效果、標本制作、課堂辨論的評分,生物知識的競賽,課外科技活動的展評等活動 ,極大的激發(fā)小組間的競爭意識,促進了學(xué)生積極主動地參與學(xué)習(xí)過程。例如,在《動物學(xué) 》的脊椎動物亞門5個綱的代表動物的教學(xué)中,我要求每個組對代表動物的心臟和血液循環(huán) 、呼吸系統(tǒng)、神經(jīng)系統(tǒng)等內(nèi)容進行比較,不限制所采用的形式,看哪個組又快又好的得出結(jié) 論,學(xué)生們開動腦筋,采用的列表、圖解、衍射、敘述等方法進行比較,采用的形式之多大 大出乎我的意料。但最后每個組均得到了相同的結(jié)果:即這些動物在結(jié)構(gòu)上是逐漸趨向復(fù)雜 ,在功能上是不斷地完善的。由于是通過自己的探索得出的結(jié)論,所以同學(xué)們都很珍惜自己 的勞動成果,在我采用列表方式進行總結(jié)時,許多同學(xué)還把小組的比較過程記在書上。引入 競爭機制后,小組成員都把小組的榮譽看作自己的榮譽。為了小組的進步,在學(xué)習(xí)上,尖子 生幫助后進生。在課外活動中,小組成員之間更擁現(xiàn)出了許許多多的好人好事。

  通過小組合作學(xué)習(xí)方式的教學(xué),不但使全體學(xué)生積極主動地參與教學(xué)全過程,把以往的面授 式教學(xué)活動,改造為以學(xué)生為主體的探索性學(xué)習(xí)活動,而且激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望和好奇心 ,開啟了學(xué)生的創(chuàng)造精神和學(xué)習(xí)潛能,促進了學(xué)生主體性的充分發(fā)展。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)2

  新課程剛剛開始實施,學(xué)生剛剛從傳統(tǒng)的教學(xué)模式中走出來,他們習(xí)慣了獨立思考、一問一答的學(xué)習(xí)方式,突然間要讓學(xué)生以小組合作的形式去解決某些問題,學(xué)生迷茫。目前,學(xué)生合作學(xué)習(xí)大多是在老師的要求下進行的。而事實上,小組合作學(xué)習(xí)應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)的自發(fā)性行為,而不應(yīng)該是老師的要求性反應(yīng)。因此,要想有效地開展小組合作學(xué)習(xí),我們應(yīng)首先培養(yǎng)學(xué)生的合作意識。對于學(xué)生合作意識的培養(yǎng),可用以下三種方法:

 、、建立固定合作小組。這是最基本的條件,小組成員一般控制在4人左右。經(jīng)過長期的合作學(xué)習(xí)之后,使之感覺到我們是一個學(xué)習(xí)小組,我是這個小組的一員,潛移默化地培養(yǎng)學(xué)生的合作意識。

 、凇⑦M行學(xué)習(xí)方式培訓(xùn),向?qū)W生介紹各種先進的學(xué)習(xí)方式。如:介紹小組合作學(xué)習(xí)方式的優(yōu)點、一般的操作方法,使學(xué)生產(chǎn)生自主、合作、探究的欲望。

  ③、舉行小組合作學(xué)習(xí)競賽活動,定期不定期的進行評優(yōu),激發(fā)學(xué)生合作的積極性,養(yǎng)成合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

  2、加強學(xué)生自主能力的訓(xùn)練

  自主、合作、探究是新課程積極提倡的有效學(xué)習(xí)方式,自主學(xué)習(xí)應(yīng)該是基礎(chǔ)。學(xué)生的合作學(xué)習(xí)也是如此,如果小組成員沒有一定的自主學(xué)習(xí)能力,那么他們的合作也是虛無實效的。因此,要想有效地開展小組合作學(xué)習(xí),我們還應(yīng)加強發(fā)展學(xué)生的自主能力。①、激發(fā)情感,提高自主學(xué)習(xí)興趣,在學(xué)習(xí)中,學(xué)生的認知、情感、技能、態(tài)度等諸方面應(yīng)獲得和諧發(fā)展。心理學(xué)研究表明:學(xué)生真正積極參與的關(guān)鍵是教學(xué)方法情感化,因此,教師應(yīng)千方百計地去激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情感,使學(xué)生的學(xué)習(xí)過程有內(nèi)在動力的支持,提高自主學(xué)習(xí)的興趣。②、自學(xué)思考,激勵自主嘗試。讀書離不開思考,自學(xué)更是如此!皩W(xué)而不思則罔”要使書本上的知識成為自己的知識,自學(xué)就是兩者的橋梁,這是自主學(xué)習(xí)的前提。

  因此,教師要創(chuàng)設(shè)自學(xué)氛圍,提供自學(xué)空間,提出自學(xué)要求,要盡量找到新知識的生成點,直接或間接提供與新指示有關(guān)的舊知?奎c,讓學(xué)生帶著問題有目的的自學(xué),為學(xué)生自主嘗試創(chuàng)造條件。③、質(zhì)疑問難,培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)能力。學(xué)貴有疑,“疑”是學(xué)習(xí)的需要,是思維的開端,是創(chuàng)造的基礎(chǔ)。質(zhì)疑問難使學(xué)生自主學(xué)習(xí)知識的重要環(huán)節(jié)。培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,教師要鼓勵學(xué)生質(zhì)疑問難,讓學(xué)生敢問、會問、善問,培養(yǎng)學(xué)生敢于質(zhì)疑問難的勇氣和精神。因此,教師首先要從思想上更新觀念,把“你今天學(xué)到可什么知識?”轉(zhuǎn)變?yōu)椤澳憬裉煜蚶蠋熖岢隽藥讉問題?”明確提問不僅使教師的權(quán)利,更應(yīng)該是學(xué)生的權(quán)利。其次,把課堂變成學(xué)生交流學(xué)習(xí)問題的地方,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中隨時提出問題。課結(jié)束前,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn),評選出“最佳提問人”和“最佳問題“,以調(diào)動學(xué)生參與獲取知識的積極性,從而達到培養(yǎng)學(xué)生多思多問”的問題意識“。

  4、洞察學(xué)生合作需要的時機

  為了使學(xué)生盡快適應(yīng)小組合作學(xué)習(xí),在平常的教學(xué)中,我經(jīng)常性地開展小組合作學(xué)習(xí),然而學(xué)生的合作熱情似乎并不高。原本以為我是在方法上出了問題,后來終于有一學(xué)生道破了天機:老師,這些問題我們不用討論也都知道嘛!為什么還要討論?原來如此,學(xué)生在學(xué)習(xí)時,不是任何內(nèi)容都需要進行小組合作學(xué)習(xí)的,只有當內(nèi)容在學(xué)生個人確實無法解決的情況下才讓學(xué)生進行的小組合作學(xué)習(xí),才有意義、有價值,學(xué)生才有合作的熱情。因此,我們在進行課堂教學(xué)時,要善于洞察學(xué)生的合作需要,抓住時機,恰如其分地讓學(xué)生進行小組合作學(xué)習(xí)。對于那些學(xué)生力所能及的問題,讓學(xué)生獨立解決,那些力所難及的問題,則讓學(xué)生合作解決,而那些力所不及的問題,則需要教師引導(dǎo)解決。

  總之,小組合作學(xué)習(xí)是一種行之有效的學(xué)習(xí)方式,是培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)品質(zhì)的學(xué)習(xí)方法,合作學(xué)習(xí)應(yīng)和其他學(xué)習(xí)尤其是獨立學(xué)習(xí)有機的結(jié)合,在培養(yǎng)合作精神上又有自己的獨立見解。真正的做到各抒己見,取長補短,集思廣益。祝愿每位老師(包括我自己)在辛勤的努力下,都擁有這么一批可愛、樂觀、上進的學(xué)生吧。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)3

  一、基本設(shè)想

  合作學(xué)習(xí)”是新課程所倡導(dǎo)的一種新的學(xué)習(xí)方式,在促進學(xué)生間的情感交流、互幫互學(xué)、共同提高,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性方面起著積極的作用。作為課堂教學(xué)中的引導(dǎo)者、實施者,我們應(yīng)該有意識、有目的、有方法的去組織學(xué)生開展有效的小組合作學(xué)習(xí)方式,小組成員都應(yīng)該有強烈的合作意識。

  本課題的研究,旨在建立小組合作學(xué)習(xí)要確立明確的目標意識,強烈的競爭意識,自覺的主體意識,協(xié)作的團隊意識,合理的評價意識。讓小組在自己目標的引領(lǐng)下,團結(jié)協(xié)作,相互督促,共同提高。

  二、問題提出

  實踐證明:單獨的行為參與不利于學(xué)生高層次思維能力的發(fā)展,只有積極的情感體驗和思維交流,才能促進學(xué)生全面素質(zhì)的提高;如果不善于和他人合作,將不同的知識加以交流、綜合、提高和應(yīng)用,就不能適應(yīng)時代的發(fā)展要求。如今,社會的各個領(lǐng)域都越來越注重充分的合作精神、合作意識和合作技巧。合作是一種比知識更重要的能力,它越來越成為當代人的一種重要素質(zhì),受到大家的青睞。隨著教學(xué)改革的深入,課堂教學(xué)倡導(dǎo)“自主、合作、探究”的學(xué)習(xí)方式。

  其中小組合作學(xué)習(xí)是課堂教學(xué)應(yīng)用最廣泛、最多的學(xué)習(xí)方式,它是以合作學(xué)習(xí)小組為基本形式,在系統(tǒng)利用組內(nèi)各因素之間的互動,以團體成績?yōu)樵u優(yōu)標準,相互幫助相互促進共同提高的一種學(xué)習(xí)組織形式。其目的是提高學(xué)習(xí)效率,培養(yǎng)學(xué)生良好的合作品質(zhì)和學(xué)習(xí)習(xí)慣。然而絕大部分老師在操作過程中或多或少地在合作學(xué)習(xí)中存在一些問題:或閑聊,或冷場,或好生講、差生聽。從這些問題中透析出學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)意識淡薄。而小組合作學(xué)習(xí)意識是進行小組合作學(xué)習(xí)的前提和基礎(chǔ)。

  三、課題研究的基本原則:

  1、整體性原則:在評價時,要以小組為單位,激發(fā)小組的互幫互助、合作競爭、相互督促等意識的形成,從而激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性。

  2、情感性原則:積極的情感體驗?zāi)苤苯踊蜷g接地轉(zhuǎn)化為人的動機和意志,從而提高人的認知效率。因此,在實驗中一定要加強教育者與學(xué)生者、學(xué)習(xí)者與學(xué)習(xí)者之間的感情交流,使教學(xué)情感化,使之成為促進主體性發(fā)展、激發(fā)小組自主學(xué)習(xí)的支柱和動力。三、實驗做法

  3、自主性原則:在整個實驗過程中,教師要采取多種方法,調(diào)動學(xué)生的主觀能動性。在教師的組織指導(dǎo)下,鼓勵學(xué)生放開手腳,大膽討論,在交往中質(zhì)疑,在合作中共同進步。

  4、鼓勵性原則:教師在教學(xué)中或與學(xué)生的交往中,要盡可能地貫徹鼓勵為主的原則,引導(dǎo)每一個學(xué)生都能認識到:每個人都有巨大的潛能,積極的心態(tài)能激發(fā)潛能。鼓勵學(xué)生人人都要樹立“我能行”的信念,從而激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動力。

  四、基本做法:

  1、加強理論學(xué)習(xí),提高認識。

  列寧說:“沒有革命的理論,就不會有革命的運動!苯虒W(xué)實驗是一項實踐性、科學(xué)性、創(chuàng)造性、復(fù)雜性和主體性很強的教學(xué)實踐活動,若沒有正確理論的指導(dǎo)是不會成功的。因此,實驗基礎(chǔ)上一確定,我們組織全體數(shù)學(xué)教師學(xué)習(xí)教育雜志、報刊等有關(guān)主體性教育及其相關(guān)的理論刊物,提高教師對這個研究課題的認識。然后再從中挑送四位精干的老師組成實驗組。實驗組的成員每兩周參加一次理論學(xué)習(xí)、研討活動。

  2、把研究的重點放在課堂教學(xué)中。如:兩位實驗老師上同一課例,進行對比實驗。課后共同砌磋、研究、取長補短,提高實驗質(zhì)量,開展說課,評課活動。每次聽課后組織評課時,先讓上課的老師說課,然后實驗組老師根據(jù)聽課中發(fā)現(xiàn)的問題開展評課活動,解決課堂中普遍存在的問題,做到知無不言,言無不盡,直到取得較為一致的意見為止。

  3、將學(xué)生的個別差異作為一種積極的教育資源加利用,實驗班實施動態(tài)分組教學(xué)。

  按照“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)”的原則,將學(xué)生組成學(xué)習(xí)小組,每個小組4人,每組成員在性別、興趣、能力、學(xué)習(xí)水平、家庭背景等主要方面合理搭配,保證組內(nèi)各成員之間的差異性和互補性,小組之間合理競爭的公平性。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)4

  從上個學(xué)期開始,我校開展了小組合作學(xué)習(xí)課堂研討活動。它是新課程改革所倡導(dǎo)的新學(xué)習(xí)方式;厥走@兩個學(xué)期的教學(xué)實踐,在小組合作學(xué)習(xí)課堂這個領(lǐng)域,想要實現(xiàn)生生互動,智慧生成,全員達標,就需要在以下幾個環(huán)節(jié)上做足功夫:

  1、教師必須有激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)愿望和動力的能力;

  2、指導(dǎo)小組中每個成員明確目標和任務(wù),做好學(xué)習(xí)的分工與合作;

  3、抓住合作的契機,培養(yǎng)學(xué)生善于合作,主動發(fā)言的能力;

  4、根據(jù)不同的文體,設(shè)計出新穎的、符合學(xué)生身份和認知能力的可操作性強的合作內(nèi)容;

  5、注重對合作過程的對個體參與度,小組發(fā)言以及課堂的生成給予及時到位地評價。

  只有做到這些,才能避免小組合作流于形式,否則,表面上課堂的熱鬧互動,掩飾不住課堂的內(nèi)在的底氣不足和學(xué)生思維發(fā)散的混亂無序。因而如何有效的組織好小組合作學(xué)習(xí),是很值得研究的。在課堂合作出現(xiàn)問題時及時記錄,做好教案調(diào)整和教學(xué)反思,是下一個合作成功的鋪墊。哪些情境適合小組合作,我回顧了之前的教學(xué)片斷,共同探討:

  一、基礎(chǔ)知識檢測需要合作學(xué)習(xí)。

  學(xué)習(xí)第五課《再塑生命》時,四班聽寫基礎(chǔ)知識后收起來,回來批了一節(jié)課,把小測反饋給同學(xué)們的時候已經(jīng)是第二天了,無法實現(xiàn)當堂達標的目標,也打斷了學(xué)生及時課堂鞏固的學(xué)習(xí)熱情。于是二班再上這堂課的時候,聽寫完了以后小組互換批改,兩分鐘后統(tǒng)計出達標小組和不達標的情況,及時強調(diào)易錯字形,當堂改正,學(xué)生印象深刻,樂意接受。

  二、解決難點問題時需要小組合作。

  聞一多先生的《最后一次演講》是一篇演講辭,需要引導(dǎo)學(xué)生通過品味語句來體會語言的表達效果。其中,有這樣一個句子印象深刻:

  “特務(wù)們,你們想想,你們還有幾天?你們完了,快完了!”

  學(xué)生在品味這個句子時,有從句式特點入手的,也有從修辭角度考慮的,起來表述時答案眾說紛紜。第一個班級授課的時候,我都直接肯定了他們不同的答案,并且順勢幫他們梳理出品味句子的幾種不同角度。第二個班級授課的時候,這個句子的賞析也出現(xiàn)了爭論,這個時候我改變了策略,適時地組織學(xué)生進行了小組合作討論,三分鐘后,小組代表起來發(fā)言,明確了這個句子從句式特點上來說是設(shè)問句,從修辭角度上來談是反復(fù),并且說出了表達的作用。

  最后一個小組還聯(lián)系以前所學(xué)課文,補充梳理出品味句子的角度可以從句式,修辭,關(guān)鍵詞等方面綜合考慮,這個合作的契機是準確的,所以智慧的生成是靈動的。

  三、解決開放性習(xí)題時最好需要合作學(xué)習(xí)。

  現(xiàn)在有許多練習(xí)題是開放性的,這類題目答案多樣化,言之成理即可,但學(xué)生往往考慮問題單一,想不到多種答案,這時,我們就可以采用合作學(xué)習(xí)。例如:在梁啟超的《敬業(yè)與樂業(yè)》中,設(shè)計了一個問題:為有業(yè)之必要列舉幾條理由。由于學(xué)生的經(jīng)歷太少,所以這時組織小組合作學(xué)習(xí),集中大家的智慧,就會想出多種答案。在這時學(xué)生尋求答案的思維是發(fā)散的,智慧的火花在合作學(xué)習(xí)中閃耀。

  由此,掌握契機,適時進行的合作學(xué)習(xí)能夠激勵同學(xué)高效學(xué)習(xí),建立合理的小組評價及獎勵機制也是保證小組合作學(xué)習(xí)有效進行的重要依據(jù)。

  合作學(xué)習(xí)研討后教師要及時進行總結(jié)評價,一方面是對小組學(xué)習(xí)的情況進行總結(jié),讓學(xué)生把小組討論的結(jié)果進行匯報,觀點可以是自己的也可以是小組的,把小組討論拓展為全班交流,允許學(xué)生互相質(zhì)疑,讓學(xué)生在思考和探討中,使思維得到充分發(fā)展。另一方面,對小組的活動情況進行評價,分階段在小組內(nèi)對每個同學(xué)的表現(xiàn)進行評價,主要從參與是否積極、合作是否友好、工作是否認真負責等方面進行,目的是讓每個學(xué)生了解自己在小組活動中的表現(xiàn)。

  同時在組與組之間進行評比,看一看哪個小組的活動開展得最好,哪個小組的同學(xué)最積極主動、團結(jié)友好,尤其要特別關(guān)注那些在學(xué)習(xí)上有一定困難的學(xué)生,他們是否積極參與。例如:學(xué)生課堂表現(xiàn),個人作業(yè)、日清、周清,單元過關(guān)要及時總結(jié)并給獎勵,獎勵喜報。獎勵機制為等級式,晉級獎勵。一周一總結(jié),一月一評選。被評為“優(yōu)秀個人”,“優(yōu)秀小組長”獎勵喜報。

  總之,小組合作學(xué)習(xí)不是一朝一夕就能實現(xiàn)的,“它”,需要我們教師不斷的指導(dǎo)和長期的熏陶,并不斷學(xué)習(xí)和探討,不斷改進、反思、校正。我相信隨著新課程改革的不斷發(fā)展,隨著我們認識的不斷提高,我們對小組合作學(xué)習(xí)的研究會進一步深入。

  作為一名教師,我愿用自己的眼睛去觀察、用自己的語言去表達、用自己的頭腦去思考、用自己的身心去實踐,迎接創(chuàng)新教育的明天!

合作學(xué)習(xí)總結(jié)5

  開展“小組合作學(xué)習(xí)活動”以來,盡管在實施的過程中遇到了很多困難,走了許多彎路,但通過我和學(xué)生的共同努力,學(xué)生發(fā)生較大變化,我獲益良多。現(xiàn)將自開學(xué)以來的實驗情況總結(jié)如下:

  一、階段性成果

  1、合作學(xué)習(xí)培養(yǎng)了學(xué)生的組織能力。在組織討論時,小組長要根據(jù)實際情況安排小組成員發(fā)言,充分考慮知識的難易度和學(xué)生的水平,對于不積極參與的同學(xué)還要進行引導(dǎo)教育,大大提高了學(xué)生的組織能力。

  2、學(xué)生課堂上參與意識增強,參與面較實驗前更廣。原來的課堂,是班內(nèi)“優(yōu)秀生”的舞臺,很多中下游學(xué)生缺乏自信心,面對優(yōu)秀生的強勢,他們不敢把自己內(nèi)心的真實感受表達出來,時間一長,他們與優(yōu)秀生的差距越來越大。而開展小組合作學(xué)習(xí)以來,由于強調(diào)小組中每個成員都積極參與到學(xué)習(xí)活動中,每個成員都帶有極大的熱情,學(xué)習(xí)任務(wù)由大家共同分擔,集思廣益,各抒己見,人人都盡其所能,這樣問題就變得容易解決。每個學(xué)生都有了發(fā)言的機會,很多學(xué)困生也鼓起學(xué)習(xí)的自信心。

  3、學(xué)生的膽量增大了。通過小組合作學(xué)習(xí),很多原來內(nèi)向的孩子得到了鍛煉的機會,他們找到了自身的價值,自信心增強,敢于在全班同學(xué)面前發(fā)表自己的見解,各方面的能力有所增強。

  4、培養(yǎng)了學(xué)生的合作精神與人際交往能力。在小組合作學(xué)習(xí)中,學(xué)生為了達到共同的學(xué)習(xí)目標,小組成員之間必須相互了解、彼此信任,進行交流,互相幫助和支持,還需要妥善地解決可能出現(xiàn)的各種矛盾,同學(xué)之間建立起一種融洽、友愛的親密伙伴關(guān)系。

  二、具體的做法

  1、學(xué)生課上展風(fēng)采。通過向其他老師取經(jīng),我走了許多彎路,實驗一段時間后,針對有些同學(xué)準備不充分,我對組長提出了要求,要求組長在本組展示前對小組成員的準備情況進行檢查,起到督促作用,保證能順利完成展示。同時,對各組的展示情況由同學(xué)們打分,通過此活動,同學(xué)們的自信心增強。

  2、抓好課堂上的合作學(xué)習(xí)。蘇霍姆林斯基曾說過:“在人的心靈深處,都有一種根深蒂固的需求,這就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者,而在學(xué)生的世界中,這種需求特別強烈!毙〗M合作學(xué)習(xí)正好為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了自主探究的學(xué)習(xí)場所,為學(xué)生提供更多表現(xiàn)自我的舞臺。

  在教學(xué)中,我們組織多種形式的小組合作學(xué)習(xí)。如:同桌互學(xué)、四人小組交流、朋友間互教互評、全班集體討論、師生間的討論等。在實踐中我發(fā)現(xiàn):學(xué)生更愿意向同學(xué)請教,也有當“小老師”的欲望。在這種合作中,學(xué)生能更輕松地掌握知識。在學(xué)生匯報發(fā)言的過程中,我也經(jīng)常指導(dǎo)他們?nèi)绾螀R報,如何傾聽別人發(fā)言,如何補充。小組合作學(xué)習(xí)由于人員少、距離近,學(xué)生讀書的機會更多,思考問題發(fā)表見解的機會更多、接受伙伴評價的機會也更多。這時,他們感受到自己是學(xué)習(xí)的主人,就會更積極主動的投入學(xué)習(xí)。

  3、搞好小組評價。想要搞好小組合作學(xué)習(xí),小組評價必不可少。我采用的評價方式主要有三種:

  (1)小組長評價組員。每周一組長從我這領(lǐng)到一張小組評價表,此表可用一星期。上面共分學(xué)生完成作業(yè)情況、課堂表現(xiàn)、日常行為表現(xiàn)三個欄目,采用計分方式能比較直觀地看出學(xué)生一周的表現(xiàn)。

  (2)教師語言評價。根據(jù)學(xué)生的課堂表現(xiàn)及時做出評價。

 。3)網(wǎng)絡(luò)評價。根據(jù)學(xué)生一周來的具體表現(xiàn),評出“最佳小組長”“最佳組員”“最佳值日小班長”“進步之星”“課堂之星”,此舉大大增強了學(xué)生的競爭意識。

  三、實驗中存在的問題及困惑

  1、小組合作學(xué)習(xí)評價的核心任務(wù)是促進學(xué)生的發(fā)展,學(xué)生參與評價的目的是為了培養(yǎng)他們的反思力,引導(dǎo)他們學(xué)會學(xué)習(xí)。評價以鼓勵為主,但很多孩子的評價語及評價面還過于單一,還需教師通過不斷學(xué)習(xí)來教會孩子如何評價。

  2、小組合作討論時,學(xué)生不能在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),而且有時偏離主題。有個別小組的個別同學(xué)利用小組交流的機會談?wù)撈渌掝},這方面還需進一步監(jiān)督好,制定相應(yīng)的措施制約他們。

  3、學(xué)生的知識水平不同,并且綜合素質(zhì)存在差異,導(dǎo)致課堂參與程度參差不齊。班內(nèi)總有十幾位同學(xué)特別活躍,展示自己的欲望特別強烈,給其他同學(xué)帶來壓力。小組合作學(xué)習(xí)確實增加了學(xué)生參與的機會,但是好學(xué)生機會更多,扮演著一種幫助的角色。困難學(xué)生成了聽眾,得不到獨立思考的機會而直接從好學(xué)生中獲得信息,致使困難學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中的獲益比在班級教學(xué)中的獲益還少,在小組活動中好學(xué)生展示的機會多,代表小組匯報的現(xiàn)象多。

  4、由于時間較緊,教育教學(xué)任務(wù)繁重,有些問題的研究還不夠細致。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)6

  我們科組“通過小組合作幫助學(xué)困生提高記憶單詞的效率”的課題研究已有一段時間了,總結(jié)前段時間的工作,發(fā)現(xiàn)不足之處是還沒有建立起較完善的獎勵機制。針對不足,我采取了以下一些措施:

  1.讓學(xué)困生真正做學(xué)習(xí)的主人,讓他們干能干的事,這樣他們才會表現(xiàn)出主動性和積極性。采用分層作業(yè)的方法讓學(xué)生選擇,例如,別的同學(xué)背10個單詞,學(xué)困生可根據(jù)自己的情況選擇5—8個單詞,這比硬性規(guī)定學(xué)習(xí)任務(wù)更能激發(fā)他們的主動性,使他們體驗到一種受人尊重與信任的情感,體驗到自己是學(xué)習(xí)的主人。

  2.提倡互助與協(xié)作。在優(yōu)秀生與學(xué)困生之間結(jié)成幫困對子,在小組中形成互幫互助的學(xué)習(xí)氛圍。并定時檢查小組的完成情況,對做得好或有進步的小組及時給予表揚。同學(xué)之間的學(xué)習(xí)互助與協(xié)作,不僅可以幫助學(xué)困生改進學(xué)業(yè),也可以使助人的學(xué)習(xí)優(yōu)良學(xué)生進一步得到鍛煉。

  3.多給英語學(xué)困生展示自我的機會。把比較簡單的任務(wù)交給他們完成,比如,在學(xué)單詞時把容易讀的單詞或容易記的單詞,請學(xué)困生來完成以此滿足他們的成就感,提升他們的學(xué)習(xí)動機,強化他們的求知內(nèi)驅(qū)力。

  4.給學(xué)困生更多的賞識和關(guān)愛。蘇霍姆林斯基說:“教育的全部技巧在于如何欣賞和愛護兒童”。因此,要重視賞識教育的運用,激勵性評價學(xué)困生,讓他們不斷獲得自信。如在課堂上為他們營造安全的心理,盡量不感到忐忑不安。允許學(xué)生出錯,少用否定性評價“no, you’re wrong ”。多用激勵性評價“if you try again, you will do better”。

  “冰凍三尺非一日之寒”,想要幫助學(xué)困生提高學(xué)習(xí)成績并不是一件容易的事。但是只要我們認真研究分析學(xué)困生心理,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動機,讓他們掌握良好的學(xué)習(xí)方法,用愛心和耐心去感化他們,就能使他們逐步走入正常的英語學(xué)習(xí)軌道。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)7

  小組合作學(xué)習(xí)已在我縣推廣了一年多了,對于小組合作學(xué)習(xí),一開始我存在著消極的看法,雖然也聽觀摩課,也學(xué)習(xí),我認為是一種形式,并沒有引起我的重視。直到今年我校強調(diào)必須用學(xué)案導(dǎo)學(xué)、小組合作、當堂達標的教學(xué)模式和陳老師的多次督導(dǎo),我才對此模式多加關(guān)注和研究,并給學(xué)生按成績來分組和編號。為了達到預(yù)期的效果,學(xué)校專門組織了聽課小組,聽課人員每天必聽兩個人的課,評價也以小組合作來打分。經(jīng)過這一段時間的實驗和嘗試,我有了很大的收獲。以下是我在使用小組合作過程中的一點心得體會。

  一、學(xué)生的參與度有了很大的提高,學(xué)生們獨立自主學(xué)習(xí)的能力得到發(fā)展,拓寬了學(xué)生學(xué)習(xí)空間。我們的課堂也發(fā)生了很大的變化,在課堂上學(xué)生們都動起來了,課堂也活起來了,課堂效率有所提高了,學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容記憶更深刻,更牢固了。在課上,小組活動氣氛活躍,學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣濃厚,參與面廣。因為教學(xué)中直接體現(xiàn)了以學(xué)生為主體的教學(xué)思路,所以學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性空前高漲。課下,學(xué)生積極預(yù)習(xí)學(xué)習(xí)任務(wù),積極復(fù)習(xí),查閱字典,討論疑難問題,正是由于課堂上學(xué)生自由發(fā)揮的空間在擴大,所以提高了學(xué)生們參與課堂的積極性和主動性,提高了學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣。

  二、提高了學(xué)習(xí)效率,使兩極分化在縮小,合作學(xué)習(xí)中評價的是整個小組的情況,不突出某個人的成績。每組1號2號即“尖子”要充當“小教師”的.角色,為了在課堂上演好這個角色,又為了讓老師和同學(xué)看到自己的“勢力”他們必須時刻提高自己,不斷鉆研,為了本組的利益, 1號2號同學(xué)必須幫助3號幫4號,這種手把手,一幫一的模式又會使本組稍差的同學(xué)成績有所提高。于是班級的差生數(shù)量就會不斷的減少。也樹立了他們學(xué)習(xí)的自信心,避免了兩極分化,同時也保護了差生的自尊心,使得整個組的成績都得到提高。

  三、培養(yǎng)了學(xué)生合作競爭意識,體現(xiàn)了學(xué)生的主體地位。在小組合作學(xué)習(xí)的過程中,大量的活動需要組內(nèi)的合作和小組之間的競爭,久而久之,組內(nèi)每個人都樹立了良好的自身形象和強烈的集體榮譽感。在小組比賽中是同一層次的學(xué)生展開競爭,優(yōu)生對優(yōu)生,差生對差生。這樣每一個同學(xué)都能參與,差生也不會涼到一邊,他們同樣也可以體驗到成功的喜悅。這種公平的制度讓他們找到自信,

  只要我在努力,只要我在進步就行,你不服我,我不服你,形成你追我趕的趨勢。在這種學(xué)習(xí)氛圍的感染下,每個同學(xué)都能積極參加學(xué)校的各項活動并力爭取得優(yōu)異成績。

  英語小組合作學(xué)習(xí)體現(xiàn)了新形勢下素質(zhì)教育以學(xué)生為主體的教學(xué)要求,更好的構(gòu)建了高效和諧的的英語課堂。在英語小組合作學(xué)習(xí)的應(yīng)用過程中,我也遇到了一些問題,比如:個別學(xué)生破罐子破摔,不積極配合;合作學(xué)習(xí)時,有些同學(xué)在小組活動中無所事事,或做與小組活動無關(guān)的事情,學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生成了各組名副其實的代言人,而學(xué)習(xí)困難和性格內(nèi)向的學(xué)生只是其陪襯。這些問題,將是我們今后小組合作學(xué)習(xí)研究的重點。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)8

  “合作學(xué)習(xí)”是一種教學(xué)組織形式。即通過學(xué)習(xí)小組共同研究和探討教師事先設(shè)計好的多層次的問題,教師巡回觀察,及時指導(dǎo),實時反饋,在生生互動 、師生互動的過程中,解決問題,以達到掌握基礎(chǔ)知識,完善認知結(jié)構(gòu),優(yōu)化思維品質(zhì)的目的。更多內(nèi)容請訪問new.

  具體做法如下:

  一、合作學(xué)習(xí)小組的組建

  為了充分發(fā)揮學(xué)生個體及學(xué)習(xí)小組的優(yōu)勢,在組建合作小組時,要尊重學(xué)生自己的意愿,以3―4人為一組,按學(xué)習(xí)成績優(yōu)、中、差搭配,合作,在這基礎(chǔ)上,再結(jié)合學(xué)生的興趣、愛好、性格、能力等因素,進行適當?shù)恼{(diào)配,從而將一個班級組建成若干個最優(yōu)化的 “合作學(xué)習(xí)小組。這樣既能充分發(fā)揮每個學(xué)生的優(yōu)勢,有利于組內(nèi)成員取長補短,共同提高,又便于開展組與組之間的競賽,公平競爭,發(fā)掘小組的群體智慧,實現(xiàn)優(yōu)勢互補。學(xué)習(xí)小組的建立,是合作學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。

  二、培養(yǎng)合作組長

  在建立小組之前,先提出當小組長的要求、職責,然后實行民主競選,或毛遂自薦,或我來試試看等辦法產(chǎn)生小組長。培養(yǎng)小組長關(guān)鍵在于培養(yǎng)他組織小組活動的能力,如怎樣進行預(yù)習(xí)檢查,怎樣組織討論,怎樣提問同學(xué),怎樣指揮操作等領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)作互助和掌握小組的秩序等,尤其要關(guān)心學(xué)習(xí)成績較差的同學(xué),向老師匯報情況要實事求是,不弄虛作假。同時,要樹立小組長的威信,并教育他們在偶爾犯錯時,要勇于自我批評改過,消除同學(xué)間的意見隔閡,這樣更有利于小組合作,有效地調(diào)動團隊精神力量。有一個得力的小組長,是開展合作學(xué)習(xí)的重要保證。更多內(nèi)容請訪問new.

  三、合理安排合作學(xué)習(xí)的時間

  在課堂上要保證學(xué)生有合作學(xué)習(xí)的時間。一般情況下,把前10―15分鐘讓學(xué)生合作學(xué)習(xí),教師也是一個引路人,同時也是參與者。

  四、科學(xué)有效的組織學(xué)生參與課堂合作

  首先,在學(xué)習(xí)新課時,問題的設(shè)計要具有目標性、問題性!澳繕诵浴敝附處熢O(shè)計的問題要準確而適度,使知識的難度恰好落在學(xué)生通過努力學(xué)習(xí)可以達到的潛在接受能力上,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中有一種“跳一跳摘到桃子”的成功的愉悅感,從而不斷構(gòu)建新的知識結(jié)構(gòu)!皢栴}性”是指問題要能引起學(xué)生的注意,能激發(fā)學(xué)生探討問題的激情。

  其次, 在新的知識、技能形成時,小組討論要給每個學(xué)生創(chuàng)造一個想一想、說一說,試一試的組建鍛煉機會,使學(xué)生敢于懷疑,敢于提問,敢于發(fā)表與別人不同的見解。在“質(zhì)疑”和“辯論”的過程中,及時暴露學(xué)生知識、技能的缺陷,再借助集體的智慧,在生生互動,師生互動中思考、交流,充分展示自己和集體的力量,發(fā)揮個性特征,從而使學(xué)生成為學(xué)習(xí)活動的實踐者,成為學(xué)習(xí)的主人。

  分組合作學(xué)習(xí)是在教師精心組織和指導(dǎo)下的學(xué)習(xí),它能全面調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性、創(chuàng)造性,讓學(xué)生自覺做到耳到、口到、眼到、手到、心到,全面參與學(xué)習(xí)的全過程,并通過小組的互助,提高學(xué)生合作學(xué)習(xí)的意識,嘗到合作成功的喜悅,從而大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)9

  高效課堂教學(xué)方式中提出了學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革,改變課程實施過程中過于強調(diào)接受學(xué)習(xí),死記硬背,機械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生自主、探究、合作的學(xué)習(xí)方式。小組合作學(xué)習(xí)正是基于這一理念的一種新型的學(xué)習(xí)方式,它能改變傳統(tǒng)課堂教學(xué)中那種單一,僵化的弊端,真正讓學(xué)習(xí)成為學(xué)生生活中的一部分,促進學(xué)生主動全面地發(fā)展。結(jié)合我校實際情況,一學(xué)年來我們開展了小組合作學(xué)習(xí)方面的探究和課堂嘗試。

  一、所做的工作:

  學(xué)生剛剛從傳統(tǒng)的教學(xué)模式中走出來,他們習(xí)慣了獨立思考、一問一答的學(xué)習(xí)方式,突然間要讓學(xué)生以小組合作的形式去解決某些問題,學(xué)生迷茫。之前,學(xué)生合作學(xué)習(xí)大多是在老師的要求下進行的。而事實上,小組合作學(xué)習(xí)應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)的自發(fā)性行為,而不應(yīng)該是老師的要求性反應(yīng)。因此,有效地開展小組合作學(xué)習(xí),我們著力于:

  首先,培養(yǎng)學(xué)生的合作意識。

 、、建立固定合作小組。這是最基本的條件,小組成員一般控制在6人左右。經(jīng)過長期的合作學(xué)習(xí)之后,使之感覺到我們是一個學(xué)習(xí)小組,我是這個小組的一員,潛移默化地培養(yǎng)學(xué)生的合作意識。

 、、進行學(xué)習(xí)方式培訓(xùn),學(xué)校下發(fā)了相關(guān)資料,向?qū)W生介紹各種先進的學(xué)習(xí)方式。如:介紹小組合作學(xué)習(xí)方式的優(yōu)點、一般的操作方法,使學(xué)生產(chǎn)生自主、合作、探究的欲望。

 、、舉行小組合作學(xué)習(xí)競賽、評比活動,定期不定期的進行評優(yōu),激發(fā)學(xué)生合作的積極性,養(yǎng)成合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

  其次,洞察學(xué)生合作需要的時機。

  選擇小組合作學(xué)習(xí)要根據(jù)一節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實際情況來定。在任務(wù)多,時間緊,學(xué)生學(xué)習(xí)產(chǎn)生困惑,又不具備獨立完成的條件和能力時就可以開展小組合作學(xué)習(xí),以期獲取更大的總體效果。在小組長的組織下,對小組成員進行分工,及時通報進展情況,最后把有價值的信息推薦給全班同學(xué),實現(xiàn)最大程度。

  第三、科學(xué)地進行分組。

  科學(xué)分組對于小組合作學(xué)習(xí)模式來說是非常重要的一環(huán)。每小組成員的組成遵循“組內(nèi)異質(zhì),組組同質(zhì)”的原則,即根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)成績、能力傾向、個性特征等進行分組,這樣小組合作成員,就可以取長補短,促使學(xué)生之間互相學(xué)習(xí)。每組4人,進行分工。一般分成五種:組織、記錄、匯報、總結(jié)及評價。每位成員必須承擔一定的任務(wù),明白各自該為小組做什么,任務(wù)可以自己挑選,也可以相互輪換。這樣為學(xué)生創(chuàng)造多種嘗試的機會,使之形成一個利益共同體,確保每一次合作學(xué)習(xí)的質(zhì)量,增強學(xué)生的合作意識和責任感。。

  第四、適時地引導(dǎo)深入。

  在小組合作學(xué)習(xí)時,教師時刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)動態(tài),合理引導(dǎo),積極調(diào)控。學(xué)生在交流的過程中,了解他們合作的效果、討論的焦點、思考的疑難點,引導(dǎo)學(xué)生完成任務(wù),成為學(xué)生學(xué)習(xí)的“引導(dǎo)者”;及時表揚速度快、有創(chuàng)新的學(xué)生,并通過小組詢問,個別詢問等途徑進行調(diào)查,教師要及時把沒有參與到小組合作學(xué)習(xí)中或長時間保持沉默的成員置于小組的討論中,有效地促進小組合作,成為“促進者”;當小組間提出問題,產(chǎn)生爭論時,應(yīng)深入到小組中去參加小組的討論,共同尋找解決問題的方法,成為他們的“合作者”。教師參與小組討論,是鼓勵、引導(dǎo)、促進學(xué)生尋找答案,決不是給出答案。

  第五、合理地評價結(jié)果。

  小組合作學(xué)習(xí)需要小組合作成員的共同努力,每個小組成員必須盡最大努力,才能實現(xiàn)小組目標實現(xiàn),從而達成班級目標的,與此同時,自身也有所收獲和提高。因此評價不能只針對個人,還要針對小組,這樣才有利于提高小組合作學(xué)習(xí)的積極性。

  進行評價時要把學(xué)習(xí)過程評價與學(xué)習(xí)結(jié)果評價相結(jié)合,以鼓勵評價為主,同時參照對合作小組集體評價與對小組成員個人的評價。小組合作學(xué)習(xí)過程評價從自主學(xué)習(xí)、合作探究、精彩展示、學(xué)習(xí)效果方面來評價;對小組成員的評價主要從小組分配的任務(wù)是否完成、與別人合作交流是否積極等方面來評價。通過小組自評、互評,組員自評、互評來評價小組合作學(xué)習(xí)的效果,選出優(yōu)秀的小組和個人,形成競爭,以利于下一次合作學(xué)習(xí)的開展。

  總之,小組合作學(xué)習(xí)是一種行之有效的學(xué)習(xí)方式,是培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)品質(zhì)的學(xué)習(xí)方法,合作學(xué)習(xí)應(yīng)和其他學(xué)習(xí)尤其是獨立學(xué)習(xí)有機的結(jié)合,在培養(yǎng)合作精神上又有自己的獨立見解,真正的做到各抒己見,取長補短,集思廣益。

  在全體教師的不懈努力下,小組合作學(xué)習(xí)的工作有了突破性的進展,取得了令人滿意的效果,達到了預(yù)期的目標。

  二、取得的成績

  1、小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)在我校所有教學(xué)班全部、全面推開。在聽課過程中,我們發(fā)現(xiàn)所有的教學(xué)班、所有的科目、所有的教師在課堂教學(xué)過程中,全部運用小組合作學(xué)習(xí),而且學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)的過程中表現(xiàn)的相當好。

  2、課堂開始變得精彩起來。學(xué)生在課堂上的討論、發(fā)言、評價甚至質(zhì)疑都非常精彩,學(xué)生活動有序有效。

  3、“兵教兵”的現(xiàn)象開始在課堂上出現(xiàn)。聽課的過程中,我們就會看到,在小組合作學(xué)習(xí)的過程中,一些同學(xué)對有些問題不能自主解決,這時候小組長就主動地給講解,講完后還要問明白了沒有。如果還不明白,組長還會繼續(xù)講。這一現(xiàn)象的出現(xiàn),表明小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)發(fā)展到了一個相當高的水平,體現(xiàn)出了團隊的合作精神,更大的激發(fā)了學(xué)生探索的熱情。

  4、學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣正在逐步養(yǎng)成。過去小組合作學(xué)習(xí)中存在的混亂局面基本上消失了。小組合作學(xué)習(xí)開始向有序的方向發(fā)展,而且在課堂教學(xué)的過程中,教師在不斷地強化學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣,及時校正出現(xiàn)的問題。

  5、教師的評價在逐步到位,而且開始具有了親和力。具有親和力的評價開始在課堂教學(xué)中顯現(xiàn),這種評價拉近了教師與學(xué)生的關(guān)系,極大的激發(fā)了學(xué)生在課堂上表現(xiàn)的熱情。

  三、存在的問題

  1、沒有最大限度地激發(fā)學(xué)生“動”的欲望。在部分班級的聽課中發(fā)現(xiàn),學(xué)生參與的面還不夠大,有一小部分學(xué)生還沒有參與到小組合作學(xué)習(xí)中,也就是說還沒有最大限度地激發(fā)學(xué)生“動”的欲望。對此,學(xué)校的看法是學(xué)生個別“動”不算“動”,全班“動”才是“動”,要讓全體學(xué)生都參與到小組合作學(xué)習(xí)中來。

  2、“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象中還存在,思想觀念上還沒有完全轉(zhuǎn)變過來。不敢放手學(xué)生,自己講課的欲望還比較強烈,總想把知識直接教給學(xué)生。對此,應(yīng)大膽放手,解放思想,把課堂上表現(xiàn)的機會讓給學(xué)生。

  3、新課標大力提倡教師們在教學(xué)實踐中運用小組合作的方法進行教學(xué)。然而在實際的教學(xué)中,小組合作學(xué)習(xí)和學(xué)科教學(xué)之間不能有機的融合起來,沒有找到一個最佳切入點,有時導(dǎo)致失去了學(xué)科味道。

  4、一遇到問題教師就讓學(xué)生合作學(xué)習(xí),往往讓學(xué)生不知所措,甚至有的學(xué)生東拉西扯,落實不到問題上。造成了形式上的小組合作學(xué)習(xí),既浪費了時間,又達不到效果。

  5、合作學(xué)習(xí)后,沒有關(guān)注小組合作學(xué)習(xí)后的結(jié)果,簡單的自由討論造成了放任自流的放羊式教學(xué)。

  6、由于課堂教學(xué)時間的限止,不可能滿足所有學(xué)生的探索要求,在學(xué)生興趣正濃時嘎然而止,把合作學(xué)習(xí)僅僅限于課堂之內(nèi)……

  7、如何通過科學(xué)的設(shè)計,利用學(xué)生喜歡交流和互動的天性,喜歡探索和發(fā)現(xiàn)的年齡特征,借助于小組合作的形式,提高學(xué)生多方面的能力,保證小組合作學(xué)習(xí)的有效性與時效性,讓小組合作學(xué)習(xí)在學(xué)生知識的獲取、能力的培養(yǎng)等方面充分發(fā)揮功效,使教學(xué)“動”起來,“活”起來,做到“事事有人干,人人有事干”。

  總之,小組合作學(xué)習(xí)不是一朝一夕就能實現(xiàn)的,需要我們教師不斷的指導(dǎo)和長期的熏陶,并不斷學(xué)習(xí)和探討,不斷改進、反思、校正。我相信隨著新課程改革的不斷發(fā)展,隨著我們認識的不斷提高,我們對小組合作學(xué)習(xí)的研究會進一步深入。

  作為一名教師,我愿用自己的眼睛去觀察、用自己的語言去表達、用自己的頭腦去思考、用自己的身心去實踐,迎接小組合作學(xué)習(xí)燦爛的明天!

合作學(xué)習(xí)總結(jié)10

  合作學(xué)習(xí)究竟在中學(xué)美術(shù)教學(xué)中起著什么作用呢?我們應(yīng)該從學(xué)生發(fā)展的角度來分析這個問題。首先合作學(xué)習(xí)將個人之間的競爭轉(zhuǎn)化為小組之間的競爭,有助于培養(yǎng)學(xué)生合作精神和競爭意識、有助于因材施教。其次可以彌補一個教師難以面向有差異的眾多學(xué)生教學(xué)的不足,從而真正實現(xiàn)使每個學(xué)生都得到發(fā)展的目標。筆者試著談一談合作學(xué)習(xí)在中學(xué)美術(shù)課堂教學(xué)中的作用。

  在以往的中學(xué)美術(shù)教學(xué)中,為了講清一個知識,教師往往掰開了,揉碎了,使盡渾身解數(shù)講解,但是,效果往往不盡如人意。究其原因,由于每個學(xué)生的個體差異,教師的教學(xué)難以適應(yīng)每一個學(xué)生的學(xué)習(xí),而合作學(xué)習(xí)使學(xué)生在小組合作中廣泛地參與,通過討論式、表現(xiàn)式(游戲、表演等等)、探究式,在活動中獲得了深層次的情感體驗,在組內(nèi)的合作中,將個人獨立思考轉(zhuǎn)化為全組共同的認識成果,通過組內(nèi)互助,不同智力類型的學(xué)生相互之間共同研究,提高了學(xué)習(xí)效率,培養(yǎng)了合作精神。

  我在教學(xué)中體會到:大家研究、共同完成的好處是:一是集思廣益,人多注意多;二是培養(yǎng)學(xué)生的協(xié)作精神;三是不讓一個人掉隊。全體參與,能者多做,能力弱者少作,共同把一件事情做好。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)11

  高效課堂教學(xué)是適合素質(zhì)教育的一種教育方式,一天的學(xué)習(xí),我受益匪淺。本次的培訓(xùn)主題是“全國中小學(xué)高效課堂‘合作學(xué)習(xí)”。聽了一節(jié)報告會,深圳松坪學(xué)校校長羅楚春從不同方面和角度論述了高效課堂的教學(xué)模式——合作教學(xué),他提到:社會的的發(fā)展需要教育的發(fā)展,從而是教育質(zhì)量的競爭,更進一步提高課堂效率。素質(zhì)教育要求學(xué)生全面發(fā)展,要想在較短的時間教授更多的知識,并且讓學(xué)生輕松愉悅的學(xué)習(xí),我們必須改革教學(xué)模式,而合作教學(xué)是一種很好的方法。他還非常倡導(dǎo)教育要反樸歸真,從而真正進行高效課堂教學(xué)。他論述了“先學(xué)后研教學(xué)模式”,我受益匪淺,進一步了解了什么是合作教學(xué),合作教學(xué)是素質(zhì)教育發(fā)展的必須,是以小組合作為載體,以培養(yǎng)興趣,提高學(xué)習(xí)能力為核心的一種新型教學(xué)模式,其基本模式是自主互助學(xué)習(xí)型,其合作的根本是讓學(xué)生走向自主(自主管理、自我約束、主動學(xué)習(xí)、自我完善、自我發(fā)展)。

  聽了這個報告會我認為教育只有真心切入并融于生命的教育,才能體現(xiàn)教育的生命,才有可能成為一種真正意義的素質(zhì)教育。而在先學(xué)后研的課堂中,學(xué)生全身地投入學(xué)習(xí)之中,生生互動、師生互動、組組互動,閱讀、研討、思考、追問、質(zhì)疑、爭辯……班里的每一個成員都沉浸在一種專注的探索、高尚的情緒之中,在這樣的課堂上,我們仿佛看到學(xué)生的生命在拔節(jié)成長,這種成長不僅僅是認知的,更重要的是能力的、 德性的、人格的、人性的、氣質(zhì)的……也即生命的整體成長。所以激發(fā)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的動機是非常重要的,告訴學(xué)生合作學(xué)習(xí)小組的意義,讓學(xué)生明白合作學(xué)習(xí)小組不僅僅是座位的變化,更是一種學(xué)習(xí)方式的變化,它可以培養(yǎng)自己適應(yīng)未來社會的合作能力,交流能力,探究能力等多方面綜合能力,使需要幫助的人得到幫助和進步,使能力強的人得到更大的提升。

  我體會到一個好的團隊,需要有一個有能力的領(lǐng)導(dǎo)者,因此培訓(xùn)組長對提高小組的管理能力非常重要。對組長的培訓(xùn)主要從三個方面去指導(dǎo):一是精神上要讓孩子感覺到身為組長的榮耀,責任;二是告訴孩子怎樣做事,怎樣組織討論,怎樣安排角色等;三是指導(dǎo)孩子怎樣做人,怎樣團結(jié)小組成員,怎樣鼓勵落后組員,怎樣發(fā)揮每個人的特長作用,怎樣協(xié)調(diào)組員之間的關(guān)系等。

  我個人認為必須做到以下幾點:

  1、 轉(zhuǎn)變教師教學(xué)觀念,不斷提高自己業(yè)務(wù)能力。

  2、 創(chuàng)設(shè)良好學(xué)習(xí)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,分組教學(xué),分組要合理有序。

  3、 學(xué)校要構(gòu)建合理的評價制度。以上是我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的淺析體會和感受,我對教育改革充滿信息,相信:明天的教育會更好。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)12

  改革是發(fā)展的動力,課堂教學(xué)是改革的重要途徑。新課改將學(xué)生推上課堂主人的位置,還學(xué)生以充分的自主權(quán),是一種創(chuàng)新變革。但教師并不能退居一旁,正如于漪老師說的教師應(yīng)是“平等中的首席”,那現(xiàn)在我們有義務(wù)好好的幫助學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)的新形式中獲得更多樂趣。以下是我們需要為“小組合作學(xué)習(xí)”做的:

  一、巧妙優(yōu)化小組結(jié)構(gòu)。

  課堂活動應(yīng)該是每個學(xué)生都參與其中的過程。組別的劃分,組員的搭配也是一個需要精心設(shè)計的步驟。當然我們可以說一句,讓學(xué)生自由組合,但這并不是長久之計,長此以往,或許我們可以更加了解學(xué)生,知道他們誰更喜歡和誰玩,但小組合作學(xué)習(xí)的效果卻不一定理想。所以小組應(yīng)該是全班學(xué)生學(xué)習(xí)時效果最佳的一個最優(yōu)化整合。針對每個學(xué)生之間的“聽說讀寫”的綜合語文素質(zhì)的差異,課采用“好+中+差”的搭配模式。這樣做到優(yōu)勢互補,三類學(xué)生會起到相互促進的作用與反作用。當然老師們也可以結(jié)合自己班級的具體的情況,靈活的安排。這種編排法定主旨就是:將學(xué)生的優(yōu)勢最大化,劣勢最小化。

  1、靈活安排發(fā)言人。

  在具體的“語文小組合作學(xué)習(xí)”活動中,常會有這樣的情形發(fā)生。經(jīng)過一番熱列的討論之后,真正愿意或敢于站起來發(fā)言時,相對于討論時代激烈,則更顯冷清。一個學(xué)習(xí)小組中,發(fā)言人往往集中表現(xiàn)為某一個人或某兩三個,剩余的兩三名便漸漸的變?yōu)樾〗M中的聽眾,一不小心,還有變?yōu)樾〗M活動發(fā)言時的隱形人的可能。即使被老師強行要求發(fā)言了,效果也不盡如人意,不是三言兩語草草了事,算作應(yīng)付,便是站著一言不發(fā),呆若木雞,當然,這是有違“小

  組合作學(xué)習(xí)”的本意的 。學(xué)生不愿發(fā)言,除了前面提到的社會地區(qū)觀念差異,更多的是學(xué)習(xí)習(xí)慣的強化不夠。對此,我覺得一旦出現(xiàn)這種情形,教師要提前盡快實施“首席”的權(quán)利,靈活發(fā)言人機制。按時間劃分(每周、次或者每天輪換發(fā)言人);按性別來劃分(男女輪換);按學(xué)號劃分(單雙輪換)等等?傊,在靈活的變換中,督促指揮,養(yǎng)成學(xué)生發(fā)言的吸干,漸漸化被動為主動,使每個學(xué)生都保持一種學(xué)習(xí)上的適度緊張感:說不定下一個發(fā)言人就是我!老師們,充分發(fā)揮你們精彩的點子,和學(xué)生身上的“惰性”因子斗爭到底,努力使“語文小組合作學(xué)習(xí)”在你的課堂上大放光彩。

  2、創(chuàng)設(shè)場景,變平板為生動。

  興趣是最好的老師。作為語文教師,更應(yīng)利用好語文學(xué)科本身的特色,想辦法使學(xué)生對語文的興趣逐漸濃厚,激發(fā)他們主動探索的欲望。提問文字語言的魅力,學(xué)生離不開教師的指引,那引導(dǎo)之后,教師不妨放手讓學(xué)生自由的呼吸。,筆者結(jié)合本人的教學(xué)實踐來略談一二,蘇教七年級《皇帝的新裝》是一篇童話,內(nèi)容和主題對學(xué)生而言不難把握,對于整個故事中幾個主要人物形象的分析,我嘗試著讓學(xué)生們按小組分配分角色演繹的方法。畢竟想要把人物演好,首先必須要去了解人物的行為,然后還要揣摩這個人物形象當時的內(nèi)心以及神情,動作等等。任務(wù)布置下去后,各個小組都忙的熱火朝天,連平時被提問到后站起來一言不發(fā)的學(xué)生也全力以赴,結(jié)果當然出人意料到精彩。學(xué)生們通過自己的演繹,對人物的理解更加的具體深刻了,學(xué)習(xí)語文的興趣也大增,組員之間增進了友情。當然,通過這次有趣的語文實踐活動,學(xué)習(xí)小組的形式也進一步的鞏固了。愛玩是每個學(xué)生,或者說每個孩子的天性,“小組合作學(xué)習(xí)”使玩有趣的同時又有了意義,做到了兩全其美。

  3、為小組合作學(xué)習(xí)引入競爭機制。

  將時尚的因素引入課堂教學(xué)活動中,更體現(xiàn)了教學(xué)的創(chuàng)新意識。在這里,不妨將這種理念二次利用,將PK引入小組合作學(xué)習(xí)這種新的教學(xué)形式,賦予“小組合作學(xué)習(xí)”以競爭機制,激發(fā)學(xué)生力爭上游的進取心,形成良好的課堂問答氛圍。蘇教版教材,每個單元的誦讀欣賞,我一直堅持用小組PK的形式去教學(xué)。誦讀欣賞旨在鍛煉學(xué)生朗讀欣賞的本領(lǐng),通過反復(fù)誦讀,加深對詩歌主題的體會。具體操作過程如下:每組組內(nèi)互相誦讀,選出一名代表和其他小組兩兩PK,得分記為A、B、兩等級。然后相同等級的再比賽,最終得A的組別獲勝,組內(nèi)成員都有獎品。由于帶有競爭,獎勵等因素,所以更能激發(fā)學(xué)生的興趣,積極主動的參與到教學(xué)活動中,一人誦讀,其他人都聚精會神的默默關(guān)注,內(nèi)心打分,這種適度的競賽緊張也給語文課堂注入了新的活力,也使“語文小組合作學(xué)習(xí)”這一新形式更加立體豐滿。

  在語文教學(xué)活動中,實行“小組合作學(xué)習(xí)”這一新形式,已經(jīng)不是一件新鮮事,但結(jié)合具體地區(qū)、學(xué)校,或者具體到某一個班級之后,這種已經(jīng)漸漸普及的新教學(xué)方法,依然閃耀著它獨特而璀璨的光芒。希望我們共同努力使它燦爛永久。

  作為一名小學(xué)語文教師,我結(jié)合自己的教學(xué)實踐,談了幾點我在實行“小組合作學(xué)習(xí)”中的心得體會,不能說全面, 只是我漫長教學(xué)求索路上的一小步,前面的路途還很長,語文這門學(xué)科,需要我們投入更多的熱情去詮釋和豐富,我們一起努力吧,為了中國人的語文,為了可愛的學(xué)生們,還有讓人期待的明天。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)13

尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

  你們好!

  今天校園里洋溢著喜慶的氣氛,我們迎來了第一次小組合作學(xué)習(xí)評優(yōu)表彰大會。我作為一名五(1)班的學(xué)生,非常榮幸地被評為優(yōu)秀組員。更有幸能站在這里和大家一起交流學(xué)習(xí)心得。

  現(xiàn)在,我們在每節(jié)課上都采用小組合作學(xué)習(xí)的方式,我們班共分為11個小組,每組由四個成員組成。每個成員都有自己的分工,以我們組為例:1號組員也就是組長,主要負責組織全組成員有序地開展交流討論等活動。2號組員是記錄員,主要負責記錄討論過程中各同學(xué)的發(fā)言要點,以及我們組監(jiān)管其他組組員的得分情況。3號組員是發(fā)言人,主要職責是代表本組發(fā)言,和帶領(lǐng)小組成員參加朗讀競賽等活動。4號組員是資料員,主要負責收發(fā)檢查學(xué)習(xí)資料,包括作業(yè)、課堂筆記等。

  每個組都有一個好聽的名字,我們組叫“奇思”組,表示我們每位組員都有與眾不同的奇思妙想。上課時,首先我們小組內(nèi)互相檢查課前預(yù)習(xí)的情況,然后在老師的引導(dǎo)下開展小組合作學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)過程中,我們會根據(jù)老師給出的問題,先進行獨立思考,批畫,寫感受。然后在組內(nèi)討論交流,交流的時候,4號同學(xué)先發(fā)言,說自己的觀點,談自己的感受。然后3號同學(xué)發(fā)言,說自己不同的觀點,或為4號同學(xué)做補充。接下來2號同學(xué)發(fā)言,最后1號也就是組長做最后的歸納和總結(jié)。

  有時候,我們也會把我們組合作學(xué)習(xí)的結(jié)果寫在小白板上,然后在全班展示。每當聽到老師和同學(xué)們的夸獎時,我們都會喜不自勝,因為這是我們自己探索的結(jié)果。在紀律方面,也不用發(fā)愁,因為我們有良方。我們每個組的組員都會監(jiān)督另一個組的組員,一人監(jiān)督一個,這個同學(xué)在上課發(fā)言、遵守紀律、清潔衛(wèi)生、文明禮貌、勤儉節(jié)約等方方面面,都會被我們盡收眼底。表現(xiàn)優(yōu)秀的就獎勵分數(shù),表現(xiàn)差的就扣分,最后小組之間互相比一比,看誰得分最高,就會獲得“優(yōu)秀小組”稱號。

  這樣下來,我們小組之間都是你追我趕,競爭氣氛異常熱烈,生怕被扣分而影響了小組,小組內(nèi)的同學(xué)也空前團結(jié),遵守紀律的好現(xiàn)象越來越多了。

  總之,通過合作學(xué)習(xí),我感受到:不一樣的學(xué)習(xí)方式可以帶給我們不同的快樂,不同的啟發(fā)。以前,總是老師把他們寶貴的知識教授給我們,現(xiàn)在需要我們自己開動腦筋去創(chuàng)造,我們分組,通過互動,表達自己的看法,再進行歸納、總結(jié),最終形成問題的答案。經(jīng)過大家一番“思維體操”活動,看著學(xué)習(xí)成果,那份自豪感是以前所體會不到的。這樣的方法很新穎,也很受用,不僅可以讓我們更喜歡學(xué)習(xí),也可以增進成員之間的友誼,為以后人際交往打下基礎(chǔ),真可謂是知識、友誼、能力三豐收。

  一句話,“采百家之長,方能精益求精”,這是我最深的感受。同學(xué)們,讓我們沐浴著小組合作學(xué)習(xí)的陽光,一起做一次深呼吸,一起迎接這個嶄新的事物,一起向“優(yōu)秀”奮斗吧!謝謝大家!

合作學(xué)習(xí)總結(jié)14

  小組合作探究學(xué)習(xí)是在生本教育教學(xué)思想指導(dǎo)下的一種學(xué)習(xí)方式。它以學(xué)生為本,課堂充滿了活力和靈動,促進了學(xué)生綜合能力的提高和良好個性的健全發(fā)展。小組合作探究學(xué)習(xí)好處的確很多,但當我們真正認真審視我們的課堂時,不難發(fā)現(xiàn),這一方式并非我們想象中的那么容易駕馭,有時課堂表面氣氛熱鬧,但實質(zhì)上卻缺乏實效。比如,合作探究內(nèi)容無選擇;合作探究方法不清楚;合作探究展開無秩序;合作探究參與不平衡;合作探究學(xué)習(xí)用時不充分等等。以上這些現(xiàn)象,我們該如何避免呢?我認為,可以從以下幾點做起。

  一、 搞好小組合作培訓(xùn)

  “磨刀不誤砍柴工”,搞好小組合作探究學(xué)習(xí)方法的培訓(xùn)非常必要,首先培訓(xùn)組長學(xué)會組織、分工,組員學(xué)會怎樣傾聽和交流。在合作學(xué)習(xí)時,要確保每一個成員都有機會表達自己的觀點、看法,特別是學(xué)困生,組長要有意安排他們在組內(nèi)先試著說。同時要求每一位學(xué)生在接受任務(wù)前,一定要注意聽清楚老師的要求,知道自己干什么,帶著任務(wù)參加學(xué)習(xí)活動,逐步培養(yǎng)學(xué)生的合作意識,教給學(xué)生一些簡單的合作技能,養(yǎng)成善于合作、探究的習(xí)慣。

  二、 精心篩選探究內(nèi)容

  “學(xué)貴有疑,小疑則小進,大疑則大進”,在布置預(yù)習(xí)時,安排學(xué)生圈畫出疑難之處,獨立思考,初步整理出自己的解題思路,難以解決的,就是課堂上需要組織學(xué)生合作探究的問題;在教學(xué)設(shè)計時,分析學(xué)情,了解學(xué)生對新知識了解的程度,適當?shù)貙σ延械慕虒W(xué)案進行修改;在備課預(yù)設(shè)時,進行篩選,選擇重點、難點問題。一般來說,有探究價值的教學(xué)內(nèi)容,具有開放性的教學(xué)內(nèi)容,學(xué)生的思維容易出現(xiàn)的碰撞點,在學(xué)習(xí)過程中學(xué)生個體無法解決的難題等,適宜組織學(xué)生進行合作探究,找出不同解法、不同答案,在探究的過程中,揭示思路、方法、蘊含的哲理。

  三、 指導(dǎo)合作學(xué)習(xí)方法

  在教學(xué)時,先讓學(xué)生個體學(xué)習(xí)探究,因為知識的獲得、技能的提高,主要依靠個體學(xué)習(xí)掌握。學(xué)生個體能自主解決的淺顯問題,不宜“興師動眾”搞合作探究。教者在課堂上巡視,捕捉反饋信息,把握學(xué)生自我學(xué)習(xí)、自主探究的情況,假如學(xué)生通過自己讀書、查閱資料,思考解決呈現(xiàn)出來的問題,就沒有必要機械地去組織學(xué)生進行合作探究了。

  在小組展示反饋時,出現(xiàn)疑難的、有爭議的問題,的確需要合作探究解決的,再展開小組合作討論,探究解決問題的方法。反饋時不僅要交流結(jié)果,還要說出自己的思維過程。在自主、合作、探究的過程中,教師要多參與學(xué)生討論,及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生思維的閃光點和存在的問題,把握學(xué)情,調(diào)控時間,必要時調(diào)整課堂教學(xué)容量,可以通過指定或暗示中差生展示角色的任務(wù),這樣在探究中激發(fā)他們的主動性,提高合作探究效率。小組其他成員要認真傾聽別人的發(fā)言,認真思考,發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點及時吸收,發(fā)現(xiàn)別人的問題及時指出,出現(xiàn)疑問時合作解決,從而達到小組成員的共同進步。

  教師要把握課堂教學(xué)的主動權(quán),找準需要合作探究學(xué)習(xí)的切入點,該合作的合作,不必合作的不要流于形式。在提出一個問題或者產(chǎn)生新的問題后,一定要給學(xué)生充分的時間獨立學(xué)習(xí)、思考,然后組織學(xué)生在小組內(nèi)交流反饋,基本形成統(tǒng)一意見后,再到班上發(fā)言交流。同時要注意公平發(fā)言,優(yōu)生發(fā)言的頻次不宜過高,留有一定時間讓中下等生發(fā)表自己的觀點,對學(xué)困生的點滴進步及時鼓勵,讓他們也能積極參與,樂于其中。還注意合作探究時的紀律性,組內(nèi)討論交流的聲音不能過大,尊重他人意見,執(zhí)行組長要調(diào)控安排好,不能亂哄哄,好像一盤散沙。

  四、 發(fā)揮激勵評價功效

  有效評價是激勵小組學(xué)生發(fā)揮集體智慧和提高合作水平的助推器,有利于培養(yǎng)小組成員的集體榮譽感,形成小組共同奮斗目標。在合作探究學(xué)習(xí)時,教師評價的語言要富有有啟發(fā)性、激勵性;評價要多元,形式要多樣,老師不做唯一的裁判;評價既要對整個小組的進行評價,同時要關(guān)注學(xué)生在活動中的個性反應(yīng);評價不能只重視結(jié)果,對對答案,要重點關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程;評價要關(guān)注大多數(shù)學(xué)生,讓所有學(xué)生都有機會獲得他人的鼓勵、體驗成功的快樂。

合作學(xué)習(xí)總結(jié)15

  何為小組學(xué)習(xí)?小組合作學(xué)習(xí)是指學(xué)生在小組或團體中為了完成共同的任務(wù),有明確的責任分工的互助性學(xué)習(xí)。是課堂教學(xué)中充分發(fā)揮學(xué)生主體作用的一種有效方法,也是當前引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的重要途徑。”

  課堂中利用小組合作學(xué)習(xí)可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)、交往、表達的能力,有利于培養(yǎng)探究意識和合作精神。然而說說容易,真正要將小組合作學(xué)習(xí)行之有效地開展,絕非易事。

  教師對全班學(xué)生的分組要進行認真的研究設(shè)計,每個組中成員的組織能力、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)成績、思維活躍程度、性別等都要均衡,在小組中選出組長,負責帶動其他人。也可以按不同水平分組,在學(xué)習(xí)中老師提供難易程度不同的問題,各小組根據(jù)自己的能力來選擇問題進行探究,這樣更有針對性,更有利于因材施教。

  教師備課時要深入研究教材,明確所要體現(xiàn)的新理念。小組合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容要有一定難度,有一定探究和討論價值,問題要有一定的開放性。要設(shè)計好一堂課的每個環(huán)節(jié)大約用多少時間,什么內(nèi)容需要小組合作學(xué)習(xí),小組學(xué)習(xí)的時間是多少等等。

  小組合作學(xué)習(xí)中,往往會出現(xiàn)當老師布置完學(xué)習(xí)任務(wù)后,學(xué)生馬上聚在一起交流探討或?qū)栴}了解不深,浮于表面,或根本不知從何下手,沉默不語,這主要是因為在合作之前學(xué)生缺乏對問題的思考,缺乏自己的獨立見解。

  在小組合作學(xué)習(xí)時,應(yīng)先讓學(xué)生進行自主學(xué)習(xí),獨立思考,學(xué)生對問題的理解和解決有了自己的見解,在小組合作學(xué)習(xí)中才有話可說,避免從眾心理。同時,也給那些不愛動腦筋思考或?qū)W習(xí)有一定困難的學(xué)生提供了進步的機會。

  對小組合作學(xué)習(xí)進行全面的反思是十分必要的,這樣做有利于提高教學(xué)質(zhì)量。反思的內(nèi)容包括課堂小組活動的觀察;課后找學(xué)生了解談話;學(xué)生作業(yè)批改;收集小組合作學(xué)習(xí)的反饋信息;反思自己的教學(xué)設(shè)計;還要反思自己是否關(guān)注學(xué)生的傾聽、交流、合作,對小組合作表現(xiàn)突出的小組和個人是否給予及時的肯定;小組合作學(xué)習(xí)如何提高學(xué)習(xí)的興趣,給每個學(xué)生提供成功的機會。

  隨著新課程改革的不斷發(fā)展,隨著我們認識的不斷提高,我們對小組合作學(xué)習(xí)的研究會進一步深入。作為一名新課程改革的實踐者,我愿用自己的眼睛去觀察、用自己的語言去表達、用自己的頭腦去思考、用白己的心靈去感悟,與新課程一起成長,迎接教育的新時代!

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