2014年大學(xué)生村官培訓(xùn)心得體會(huì)
在上級(jí)黨委政府的關(guān)心下，本人幸運(yùn)的被選為大學(xué)生村官代表，到農(nóng)村干部培訓(xùn)學(xué)院參加學(xué)員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，學(xué)制雖然只有短暫的10天時(shí)間，我們不僅收獲了掌握農(nóng)村工作的基本方法，還收獲了很多的知識(shí)和友誼，我想，這次的培訓(xùn)的收獲對(duì)我們?nèi)蘸箝_(kāi)展工作必將有很好的指導(dǎo)意義。現(xiàn)將10天以來(lái)的學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下，不妥之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正：
一、更加堅(jiān)定了信念
作為一名村官，在農(nóng)村開(kāi)展工作，本來(lái)就會(huì)遇到更多的困難，有時(shí)我們?nèi)ソo農(nóng)民交流溝通，他們都會(huì)用懷疑的眼光看著我，有時(shí)我自己也在問(wèn)自己，能否干好農(nóng)村的工作，通過(guò)這次培訓(xùn)，我看到了這么多優(yōu)秀的村官們他們一如既往的扎根農(nóng)村的決心給了我很大的啟示，我想在未來(lái)的路上，我一定會(huì)堅(jiān)定信念，克服各種困難
二、提升了工作方法
在這次培訓(xùn)班中，我們不僅僅是理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，還有現(xiàn)場(chǎng)觀摩，小組討論，論壇交流等形式，通過(guò)其他村官的獻(xiàn)身說(shuō)法，讓我更加明白農(nóng)村工作不能按部就班、安于現(xiàn)狀，而應(yīng)該充分發(fā)揮自身在理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí)等方面的優(yōu)勢(shì)，帶動(dòng)群眾的創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓意識(shí);不能急于求成、一蹴而就，而應(yīng)該腳踏實(shí)地、長(zhǎng)遠(yuǎn)打算、水到渠成，努力為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、基層組織建設(shè)、文明新風(fēng)形成多做有利、有益甚至是奠定發(fā)展、進(jìn)步、富裕等基礎(chǔ)性的工作。
三、拓寬了工作思路
在培訓(xùn)期間，先后參觀了楊凌現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地、農(nóng)業(yè)博覽園、科技示范園等地。了解到了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識(shí)。專家教授給我們講解了“一村一品”、農(nóng)村工作的基本方法、鄉(xiāng)村管理與涉農(nóng)法律法規(guī)等與我們工作相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。雖然對(duì)于我們系統(tǒng)全面的掌握這些知識(shí)來(lái)說(shuō)這只是杯水車薪，但是學(xué)習(xí)是長(zhǎng)時(shí)的。古人曰：不謀全局者難以謀一域。它讓我跳出本村來(lái)思索本村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
四、提升了能力辦法
在農(nóng)村這個(gè)廣闊天地里、在農(nóng)村這個(gè)巨大的舞臺(tái)發(fā)揮作用靠的是能力。通過(guò)培訓(xùn)，個(gè)人覺(jué)得今后更要吃透黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線、方針、政策，先學(xué)一步、學(xué)深一點(diǎn)，以增強(qiáng)執(zhí)行政策的能力;更要把深?yuàn)W的道理變成淺顯易懂的農(nóng)民話寶雞人才網(wǎng)語(yǔ)，與農(nóng)民思想上貼近、感情上溝通，以增強(qiáng)交流思想的能力;要下功夫?qū)W習(xí)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)，懂得一技之長(zhǎng)，帶頭創(chuàng)業(yè)發(fā)展，當(dāng)好領(lǐng)頭示范，以增強(qiáng)示范指導(dǎo)的能力;要堅(jiān)持法律面前人人平等，引導(dǎo)農(nóng)民用法律來(lái)保護(hù)自己的合法權(quán)益，以增強(qiáng)教育引導(dǎo)的能力;要要善于抓住主要矛盾，突出工作重點(diǎn)，分清輕重緩急，以增強(qiáng)統(tǒng)籌兼顧的能力;要高度重視出現(xiàn)的矛盾糾紛，處理問(wèn)題不偏不倚，不親不疏，一碗水端平，使群眾信你、服你，以增強(qiáng)調(diào)處矛盾的能力
五、對(duì)大學(xué)生“村官”工作新的感受、體會(huì)與認(rèn)識(shí)
大學(xué)生“村官”這一份工作是神圣的，能夠?yàn)槲覀儑?guó)家的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的一份微薄力量是一種榮譽(yù)。中國(guó)是一個(gè)擁有近9億農(nóng)民的國(guó)家，只要真正的走入農(nóng)村，了解農(nóng)民、農(nóng)業(yè)，那么，對(duì)于我們以后無(wú)論是從政還是經(jīng)商，都會(huì)是如魚得水。在農(nóng)村工作，我的感受有以下幾個(gè)方面：
一是農(nóng)村發(fā)展需要新理念，農(nóng)業(yè)發(fā)展需要新科技，農(nóng)民致富需要新方法。中國(guó)的農(nóng)村由于受到很多根深蒂固思想的影響，老百姓的思想還是不夠開(kāi)放，這就需要我們大力的進(jìn)行引導(dǎo)，而引導(dǎo)最好的方法就是親自示范西藏招聘網(wǎng)，如果親自不示范，光靠嘴巴講是行不通的。比如：我們讓農(nóng)民利用先進(jìn)的科技，對(duì)所種植的農(nóng)作物進(jìn)行重新規(guī)劃，改進(jìn)，老百姓是不信的，老百姓只相信實(shí)實(shí)在在的利益擺到自己的面前才會(huì)去做。所以，對(duì)于農(nóng)村工作，如果無(wú)法實(shí)施時(shí)，最好就是親自示范，不要講太多的大道理;
二是要在逆境中成長(zhǎng)。在農(nóng)村工作，常規(guī)的做法基本都是一些經(jīng)驗(yàn)主意，而對(duì)于我們大學(xué)生村官而言，這方面正是我們所欠缺的，村干部會(huì)認(rèn)為我們就是一群書生，做農(nóng)村工作太嫩了，很多時(shí)候我們的意見(jiàn)和建議都很難被采納，這就要求我們不要?dú)怵H，試著用別的方式來(lái)讓他們接受我們的想法，比如充分發(fā)揮我們知識(shí)豐富的優(yōu)勢(shì)和多與村干部套近乎等;
三是在不涉及原則問(wèn)題的時(shí)候，盡量迎合村干部，如果和他們對(duì)著干，最后失敗的肯定是我們自己，對(duì)于工作的開(kāi)展也會(huì)有很大的難度。
四是不要隨便給老百姓口頭承諾，原因有二。其一是我們雖然是村官，但是對(duì)于每個(gè)村民的品行我們并不是完全了解，要通過(guò)與村干部溝通以后再給百姓的要求作出回答，其二是此承諾是否能夠兌現(xiàn)，如果兌現(xiàn)不了，就會(huì)失去老百姓對(duì)我們的信任，同時(shí)失去大學(xué)生村官的威信;
五是進(jìn)村以后要多學(xué)多看，不要急于求成，作為村官，至少在崗位上要經(jīng)歷三個(gè)過(guò)程，即先看別人做，再對(duì)看到的學(xué)著做，最后才是自己獨(dú)立的做;六是凡事從小事做起，以小見(jiàn)大。比如打掃衛(wèi)生，整理個(gè)辦公室文件等，小事是做大事的基礎(chǔ)，如果每天都做這些小事，那么，日積月累，小事也就變成大事了，切記一點(diǎn)，我們一定不要做一名小事不想做，大事做不了的村官。
六、對(duì)改進(jìn)和完善大學(xué)生村官管理工作的意見(jiàn)和建議
1、建立村官長(zhǎng)效機(jī)制。大學(xué)生村官的隊(duì)伍建設(shè)方面在一定程度上可以采用新農(nóng)村指導(dǎo)員的方式，在每個(gè)縣或者鎮(zhèn)成立相應(yīng)的工作隊(duì)，隊(duì)部設(shè)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、小組長(zhǎng)等成員，對(duì)村官進(jìn)行統(tǒng)一管理，并且給予大學(xué)生村官工作隊(duì)提供相應(yīng)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，因?yàn)榇髮W(xué)生村官和新農(nóng)村指導(dǎo)員不一樣，他們有派出單位，可以向單位申請(qǐng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，而我們沒(méi)有，每次大家在一起討論溝通，到最后活動(dòng)的費(fèi)用還要用AA制的方式來(lái)解決，這會(huì)造成有的村官因?yàn)殄X的問(wèn)題不想?yún)⒓�，影響整個(gè)隊(duì)伍的凝聚力。
2、各州市設(shè)立相應(yīng)的村官培訓(xùn)機(jī)制，培訓(xùn)方式可分為定期和不定期方式，目的有兩個(gè)，一是讓大學(xué)生村官感覺(jué)到組織的重視，不斷充電學(xué)習(xí)，不至于被老百姓同化，二是可以減少全省大學(xué)生村官的非正常流失。
3、應(yīng)明確相應(yīng)的管理制度。通過(guò)這幾天和一些州市的村官聊天，有的是縣組織部管，有的是人事局管，有的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)管，管理上不統(tǒng)一，這就造成了各州市成長(zhǎng)的速度不一樣。
4、在大學(xué)生村官在線網(wǎng)站設(shè)立一個(gè)專家在線服務(wù)平臺(tái)，這個(gè)平臺(tái)只有大學(xué)生村官登陸以后才能進(jìn)入，平臺(tái)的建立，可以直接供大學(xué)生村官進(jìn)行在線咨詢，對(duì)一些產(chǎn)業(yè)發(fā)展給予大力的智力支持。比如有的村想發(fā)展產(chǎn)業(yè)建設(shè)，村官馬上就可以在線對(duì)專家進(jìn)行咨詢，看本地適合種什么，還有如何選種等。
在基層一年多的工作，給了我學(xué)習(xí)、實(shí)踐的機(jī)會(huì)，讓我們慢慢地了解了農(nóng)村，走進(jìn)了農(nóng)民，培養(yǎng)了我們對(duì)農(nóng)村、農(nóng)民的深厚感情。在培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，讓我開(kāi)拓了視野，交流了經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了我們寬視角、多角度看問(wèn)題的思考方式。我將帶著此次學(xué)習(xí)的所見(jiàn)所聞所感回到基層，并用它指導(dǎo)實(shí)際工作，開(kāi)始我們?cè)賹?shí)踐的征程。我也會(huì)時(shí)刻牢記組織的殷切期望，牢記開(kāi)闊眼界、高起點(diǎn)慮事，統(tǒng)籌兼顧、高水平謀事，務(wù)實(shí)清廉，高質(zhì)量辦事的具體要求，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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