交友心得體會范文通用

　　當(dāng)我們有一些感想時，寫一篇心得體會，記錄下來，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？以下是小編幫大家整理的交友心得體會范文通用，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　鄯善縣開展的“入戶交友”活動是同全國群眾路線教育實(shí)踐活動和自治區(qū)“訪民情惠民生聚民心”實(shí)踐活動一樣都是親民活動�；顒娱_展以來，鄯善縣每一名財政供養(yǎng)人員均有5—8戶不等的農(nóng)村朋友。在縣委號召下機(jī)關(guān)紛紛走進(jìn)鄉(xiāng)村，走進(jìn)百姓家中，了解村民生活，幫助村民化解困難、解決村民現(xiàn)實(shí)難題。“入戶交友”使最遠(yuǎn)一家人知道在城里他還有一名新朋友，使村民有事情不再因不知何處問詢而感到迷茫，使村民有困難時或?qū)�國家政策不解時多了一名知心的幫助者。

　　從我縣開展“入戶交友”工作以來，在組織部領(lǐng)導(dǎo)下我們先后屢次冒嚴(yán)寒、酷暑深入連木沁農(nóng)村“入戶交友”點(diǎn)，走進(jìn)鄉(xiāng)村、走街串巷，了解農(nóng)民、幫助農(nóng)民致富謀開展。在入戶交友工作之中，面對農(nóng)村的巨大變化和農(nóng)民的新生活，以及同農(nóng)民心心相交的談話中，我有了許多新的想法和感受。

　　解放思想，幫助開展，消除貧困群體，仍是當(dāng)前農(nóng)村社會開展的主要課題。我們?nèi)霊艚挥汛迨墙?jīng)濟(jì)條件比擬好的村。但是我們有時還是能看到一些生活比擬貧困老鄉(xiāng)，他們家中有時貧困到除了灶臺、炕頭再沒有別的家具，冰箱彩電洗衣機(jī)更不用說。深入他們家中，發(fā)現(xiàn)他們大多是年老體弱，家庭中缺少根本勞動力，有的孩子太多，七八個孩子，等孩子大了他們也就貧困至此。有些家庭年輕人全出去了，家中只剩下老人看家守院，這樣的比擬貧困的家庭，雖然人數(shù)不多但卻是我們工作的主要對象。當(dāng)然在農(nóng)村大多數(shù)家庭還是比擬富有的，有些家中有汽車、摩托車、電腦、彩電等大件消費(fèi)品，估計這些家庭年收入都已到達(dá)小康水平。

　　因?yàn)樗麄兗抑腥绻�葡萄地多每年幾萬元收入根本是可以保證的，所以農(nóng)村充裕戶主要是土地種植大戶、家中有做生意的或是家中勞力充分，外出打工人較多者，還有些是本地種植能手。但是在同這些家庭交流之后，屢次接觸和深入交談了解，發(fā)現(xiàn)貧富差距之間最大的差距除去客觀原因外就是意識的差距，那些有錢的或者說經(jīng)濟(jì)狀況較好的都是思維較開闊，善于動腦筋想方法，主動出擊不等不靠不要的人，他們精明農(nóng)產(chǎn)品或是日常生意和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，或是在農(nóng)閑出外打工總是能掙到比別人多的錢。而那些經(jīng)濟(jì)條件不好的主要是思想落后，懶惰，靠天吃飯，等靠要思想嚴(yán)重的群體。于是思想的差距就造就了經(jīng)濟(jì)收入的差距，導(dǎo)致窮的很窮，富得較為富裕。所以在入戶走訪后我們得出農(nóng)村經(jīng)濟(jì)開展最重要的是加強(qiáng)思想解放，讓農(nóng)民想著開展，產(chǎn)生爭先開展的盡頭，主動開展而不是等著推動開展。

　　群眾的感情是樸素的，你給予他什么他總是成倍還給你，同群眾打交道，你會感到真心換真情的一般原理。在初入農(nóng)村時，許多村民和干部對入戶交友這項(xiàng)工作不是那么認(rèn)真，總覺得是走過場，是搞形式，是一種運(yùn)動。可是經(jīng)過快一年來的開展，現(xiàn)在干部的思想轉(zhuǎn)化，群眾的認(rèn)識也改觀，誠然為人民效勞永遠(yuǎn)是干部不變的使命。入戶交友也可謂是干部的一項(xiàng)根源性任務(wù)，入戶交友時干部同群眾的心與心的交流，使得群眾對干部認(rèn)識有所改變，有些同干部建立深厚感情，這種感情完全是一種樸素的感情，是人性中一種初始的萌動，就是你對我熱心我對你真心。入戶交友真正拉近了干部群眾距離，使最遠(yuǎn)一家人不再遙遠(yuǎn)，使最后一段路不再落寞。

　　最遠(yuǎn)一段路你走了，你就會多一位朋友。最遠(yuǎn)的一位朋友你認(rèn)識了，你就在群眾中多初始的萌動，就是你對我熱心我對你真心。入戶交友真正拉近了干部群眾距離，使最遠(yuǎn)一家人不再遙遠(yuǎn)，使最后一段路不再落寞。最遠(yuǎn)一段路你走了，你就會多一位朋友。最遠(yuǎn)的一位朋友你認(rèn)識了，你就在群眾中多一份好的印象。也許干部做不了多么驚天動地的大事，也許大家都是普通的一名國家干部，但是做一點(diǎn)小事對百姓就是大事，大家都做一點(diǎn)小事給百姓，那就會聚成一股強(qiáng)大凝聚力，就會聚成愛的河流，那么基層社會就會積極穩(wěn)固，那么社會主義大廈的根基就會千年永固。

　　一個人有什么樣的朋友，直接反映著他的為人。要了解一個人，你只要觀察他的社交圈子就夠了，從中可以看到他的價值取向。這就是我們經(jīng)常說的“物以類聚，人以群分”。人們常說：“在家靠父母，出外靠朋友�！迸笥言谝粋�人的社會活動中無疑是非常重要的。朋友像一本書，通過他可以翻開整個世界。

　　但是朋友有好壞之分。良友益友可以給你帶來很多幫助，惡友佞友卻會給你帶來許多麻煩，甚至引你走上邪路。因此，選擇朋友就顯得非常重要。

　　所以，選擇一個朋友，就是選擇一種生活方式。而能夠交上什么樣的朋友，先要看自己有什么樣的心智，有什么樣的素養(yǎng)；看自己在朋友圈子里面，是一個良性元素還是一個惰性元素；是有害的還是有益的。也就是說，自己修身養(yǎng)性，是交到好朋友的前提；而交到好朋友，等于給自己翻開了一個最友善的世界，能夠讓自己的人生具有光榮。所以說，一生中能結(jié)交到好朋友對于你的人生是有益處的。希望所有的人都能結(jié)交到有道德的人做朋友。

　　一個人如果想做事就沒有做不成的事，相反而知，如果不想做事的話，即是事情再少再簡單，你也做不完和做不了。這就是你一個人想做事和不想做事的原因。人活著如果不想做事的話，那就等于失去了一個做人的意義。人活著就離不開事，做事是一個人的立身之本，如果不做事，我們那來的生活，那來的事業(yè)，那來的大都市，那來的大世界。只有不斷的做事才有不斷的開發(fā)，我們只有在做事中才能取得成就，才能享受到人生。

　　一個人不管什么事情都要盡心盡力，不能三心二意，甚至于不想做事，不想做事的人是懶惰之人，這種人注定一身平庸，一個人無所事事，就會產(chǎn)生疲勞，疲勞感越嚴(yán)重就越不想做事，這樣即使你才華過人，永遠(yuǎn)也用不到自己長處。作這成功人士，他們之所以能夠成功，絕不是從安逸享受中得來，而是從不停地勤勞奮斗中獲得的。

　　一個人如果下決心要做什么樣的事情，只要意志堅決就沒有什么做不成的事情。你要相信，只要想做，就沒有做不成的事，永遠(yuǎn)別說不可能。不可能思維和可能思維如同魔咒一樣推著你前進(jìn)或后退。做任何事情，都要用心去做到極取限，不要隨意說你不能或者你不會，因?yàn)橹灰�你盡到最大的努力，就沒有什么東西學(xué)不會或做不到期。人的潛能就像能源藏在海底，埋在深山里，需要開發(fā)才能顯現(xiàn)出來。人有無限的潛能，但平時使用者，只有萬分之一而巳。有時候我們需要一種危機(jī)，來激發(fā)我們自身的潛能，喚醒我們內(nèi)心深處被掩藏已久的人生激情，來實(shí)現(xiàn)人生的最大價值。許多人之所以在生活中一事無成，最根本原因在于他們不知道自己到期底要做什么。只要明確自己的目標(biāo)和方向，你才能到達(dá)自己的目的，才能實(shí)現(xiàn)自己的夢想。我們在工作中經(jīng)常會碰到各種各樣的事情麻煩事情不處理就會變成難題不斷提高處理難題的能力，是每個人必須具備的一種本領(lǐng)。處理難題的能力不是憑空而來的。一遇到事情就說我會做，這是十分錯誤的，凡事只要自己去做才能會，用現(xiàn)在的話來說，就是實(shí)踐第一。

　　反復(fù)的實(shí)踐積累，處理難題的能力才能慢慢增長起來。在工作中，樹立戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣，咬定青山不放松，不怕失敗求突破，不屈不撓戰(zhàn)勝難題。在工作中每一個人都要認(rèn)識到：“有想法、沒方法、有方法、沒做法，”議而不決非，決而不行，就會錯過開展的時機(jī)，因此，對自己的各項(xiàng)工作一定要做到“既要有想法，還要有方法，更要有做法，”求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，雷歷風(fēng)行，才能真正把各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處。

　　不少組織內(nèi)的員工思維能力不夠強(qiáng)，長時間機(jī)械從復(fù)做事，形成了習(xí)慣，工作勤奮辛苦，但無新意，效果平平，有些員工說起話來眉飛色舞，貌似很有想法，但做起來一事無成。還有些員工只希望上班時間少少的，休息時間多多的，工作任務(wù)少少的，福利待遇多多的，缺乏熱情，不原做事，再好的思路都不可能得以實(shí)現(xiàn)，一個人光有想法還不行，還得有方法，有鑄法。整天云里霧里，說得天花亂墜，不著邊際，拿不出建功立業(yè)設(shè)性的現(xiàn)實(shí)做法，更有甚至還加大抱怨，抱怨條件不成熟，領(lǐng)導(dǎo)不支持，抱怨員工素質(zhì)差，從來沒問自己如何去做。在充滿競爭的環(huán)境下，一個組織的生存開展需要組織內(nèi)的每個成員做到：即要有想法，還要有方法，更要有做法。

　　不想做事，其實(shí)是工作懶惰最具體的表現(xiàn)，很多時候，有不少額外繁瑣的工作擺在我們面前，我們常常不是積極的去做而是畏難發(fā)愁、設(shè)法去躲避，總是沉溺于抱怨和牢騷，以一種消極、悲觀的心態(tài)去等待、觀望或者被動應(yīng)付。事業(yè)心和責(zé)任感反響了一個人的理想追求、思想覺悟，反響了他的世界觀、人生觀和價值觀。有的怕動腦子，怕累身子，怕?lián)��?zé)任，只敢按指示照章辦事沒有絲毫開拓進(jìn)取精神。一個人要想自己得到重用，取得成功，就必須把自己從一粒沙子變成一顆價值連城的珍珠。也就是說，一個人要多磨練自己，讓自己最終也成為一顆受人重視的“珍珠”。

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