- 銀行大堂經(jīng)理的工作心得體會 推薦度:
- 銀行大堂經(jīng)理工作心得體會 推薦度:
- 相關(guān)推薦
大堂工作心得體會
當我們有一些感想時,可以記錄在心得體會中,這樣能夠給人努力向前的動力。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編為大家收集的大堂工作心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
大堂工作心得體會 篇1
在大堂服務(wù)的時候,其實不代表我個人和網(wǎng)點,而是代表著整個建行的形象,應該把微笑掛在臉上,把真誠和熱情融入工作中,并且要以整潔的儀容儀表迎接每一位客戶的到來。首先,提升大堂管理能力。
第一,全面熟悉我行發(fā)行的各種理財產(chǎn)品,由于一天工作中大部分時間都用于大堂值崗,有時候新下發(fā)的最新郵件顧及不到,這樣就會使發(fā)行理財產(chǎn)品的信息掌握不全面。
第二,業(yè)務(wù)知識要全面掌握,對于前臺的業(yè)務(wù)要多學,多問,能用簡單而通俗易懂的語言為客戶介紹產(chǎn)品,從而減少客戶辦理業(yè)務(wù)的等待時間。
第三,具備一定的社交技巧和心理學知識,善于察顏觀色,能了解和掌握客戶的心理,揣摩客戶的心思,迅速同客戶熟悉,取得客戶認同。
第四,熱愛本職工作,敬業(yè),勤業(yè),有朝氣,耐心,細致,周到。
第五,端莊大方,自信的良好個人形象,給客戶留下良好的第一印象。
其次,提升服務(wù)技巧。
第1,大堂最重要的職責是分流,識別,引導客戶,要掌握分流識別客戶的技巧,現(xiàn)在大堂這個工作是客戶接觸我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開端,體現(xiàn)的是客戶對我行的第一印象,是連接客戶,柜員和客戶經(jīng)理的紐帶。要讓客戶感受到我們的微笑,我們的'熱情,我們的專業(yè)。并且,還要根據(jù)客戶的不同需求進行引導分流,減輕柜面壓力,保持營業(yè)廳良好的工作秩序。第二,加強自身的職業(yè)道德修養(yǎng),急客戶之所急,解客戶之所需,維護銀行和客戶的利益,是大堂經(jīng)理必須堅守的職業(yè)道德。
作為大堂經(jīng)理,許多東西要靠我們工作中細心去發(fā)現(xiàn),點滴去積累,才能挖掘出有價值的客戶并且服務(wù)于客戶。
華麗
大堂工作心得體會 篇2
隨著人們對金融服務(wù)需求的不斷提升,銀行大堂經(jīng)理越來越為人們所熟悉,并且成為銀行業(yè)改善金融服務(wù)、提高服務(wù)質(zhì)量的一個重要環(huán)節(jié)。下面是范文站帶來的銀行大堂經(jīng)理工作心得,希望大家喜歡。
我是XXX,我參加工作來到咱們中國工商銀行西客站支行~~~已經(jīng)工作了十年了,擔任大堂經(jīng)理已經(jīng)五個月了,作為一名大堂經(jīng)理我深刻的體會和感觸到大堂經(jīng)理的使命和意義。客戶來到我們營業(yè)大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內(nèi)的裝修環(huán)境,而是一張張微笑的臉,一句句親切的問候。大堂經(jīng)理是我們工商銀行對公眾服務(wù)的一張名片、大堂經(jīng)理應有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐、大堂經(jīng)理是我行營業(yè)網(wǎng)點的形象大使,在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風度及言談舉止,代表著我們工行的形象,因為我是全行第一個接觸客戶的人,第一個知道客戶需要什么服務(wù)的人,第一個幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出業(yè)務(wù)時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協(xié)商,為客戶著想,來合理地引導客戶辦理業(yè)務(wù)。
由于我行地處城區(qū)列車站,流動人口比較多,因此,這里的客戶流動性大,現(xiàn)金流動快。所以來我們這里辦理速匯通、繳納電話費、以及其他業(yè)務(wù)的客戶特別頻繁。我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知,既不安全又費心。從我第一天在大堂工作,從開始時的不適應到現(xiàn)在的能很好地融入到這個工作中,我的心態(tài)有了很大的轉(zhuǎn)變。剛開始時,我覺得大堂經(jīng)理工作很累、很煩索,責任相對比較重大,但是,慢慢的,我變得成熟起來,我開始明白這就是工作,每天坐在大堂經(jīng)理的位置,為客戶答疑解惑就是我的工作,大廳里的人和一切事物都是我的工作范圍,當我明確了目的,有了工作目標和重點以后,工作對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。
當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊張,我已經(jīng)可以用非常輕松的姿態(tài)和親切的微笑來從容面對,因為我已經(jīng)熟悉我的工作和客戶需求了,在我開始大堂經(jīng)理的對外工作的前夕,我花了大量的時間在熟悉所有業(yè)務(wù),我學習了很多金融基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識,如何儲蓄,開戶對公或?qū)人,怎樣密碼找回,掛失補辦,如何銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續(xù)費,基金,網(wǎng)銀等業(yè)務(wù),我都有了一定的了解并從中總結(jié)出一些要點,向不熟悉銀行業(yè)務(wù)的客戶解說,例如,在銀行辦卡的好處:ATM跨行取款收不收手續(xù)費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,他們都對我們的業(yè)務(wù)有了一個大體的了解,并且愿意在我行辦理業(yè)務(wù),每當這個時候我都覺得很有收獲,并且十分高興。
如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當?shù)陌矒峥蛻簦龊米约旱墓ぷ。通過日常工作我也與同事們慢慢的相互熟悉、協(xié)調(diào)起來,當我在業(yè)務(wù)上遇到什么問題他們時,他們都會悉心幫我解答,使我大大提高了對銀行業(yè)務(wù)的綜合程度,通過這幾個月的工作,我深深的融入了支行的企業(yè)文化中,融入了這個集體里。我發(fā)自內(nèi)心的'熱愛我的工作崗位,因為這個崗位非常適合我,由于我的性格比較熱情而溫和,所以當顧客提出問題時,我能很耐心的聽完顧客的疑問,這樣我就能很快的知道客戶需要的到底是什么?在這樣的情況下,我能夠快速、清晰的向客戶傳達他所想了解的信息,大部分的顧客都能與我良好的溝通,在解答問題的過程中,我的業(yè)務(wù)知識量也得到了提高,而且也起到了分擔營業(yè)員壓力的重要作用。
我深知大堂經(jīng)理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關(guān)注,因此要求其綜合素質(zhì)必須相當?shù)母。要對銀行的業(yè)務(wù)知識有比較熟悉和專業(yè)的了解,然后在服務(wù)禮儀上要做到熱情大方、主動規(guī)范,而且還要處事機智,能夠隨機應變。這對于一個大堂經(jīng)理來講,具有很大的壓力和挑戰(zhàn)性。但是我會在有限的工作時間里,大量的吸收知識與能量,散發(fā)出自己的光和熱,作為一個金融服務(wù)人,我感到非常自豪,因為我有較高水平的領(lǐng)導和親入一家很好的同事,同事之間的和諧氣氛和工作熱情都是我積極向上、追求進步的力量,當一切事物都能從不能親力親為到可以得心應手時,生命就會變得光輝燦爛起來。我會在這樣的集體里不斷的充實和完善自我,最終成為一個優(yōu)秀合格的大堂經(jīng)理。
大堂工作心得體會 篇3
在大堂經(jīng)理這份工作上已經(jīng)堅持了半年了,這半年的日子給我?guī)砹撕芏嘈碌母淖。這些改變讓我整個人也越來越好了一些了。不管是在觀念上,還是在處理事情的能力上,都提升了不少。此外,我也認識到想要做好這份工作,責任感是一定的,同時不可或缺的還有我們對這份工作的執(zhí)著和熱愛、以及在工作上的熱情和激情。
還記得自己當初被提升為大堂經(jīng)理的時候,我并沒有高興很久,反而是反省了自己幾百遍。走到了這樣的一個崗位上,我第一個感覺是開心的,但是之后緊接而來的是過度的焦慮,我怕自己做不好,怕自己有些地方做不到位,所以我連著反省了自己好些天,一直在找自己缺乏的地方,希望能夠盡快彌補起來。
后來很幸運,在領(lǐng)導以及各位同事們的幫助下,我逐漸克服了這種新上崗的焦慮感,我也逐漸明白,每一個人不管在什么崗位上,都是從零開始的。只有在不斷的學習中,我們才有可能真正的有一些新的成績了。作為大堂經(jīng)理,首先也是要從最簡單的`開始做起,一點點往上面去累積,才有可能達到自己的預想。
在這次工作當中,我感受很深的就是做這份工作要有耐心和細心。雖然說做任何工作,這兩點都是不可缺少的,但是在銀行里,這兩點對于我們銀行工作人員來說是非常重要的。平時我們接待的人比較多,加上銀行里也經(jīng)常來一些年齡比較大的中老年人,有時候有些事情的確不是很容易處理,所以這也就要求我們的耐心了。只要慢慢去解決,這件事情也是可以被解決好的。
作為一名大堂經(jīng)理,最不應該有的就是心急。俗話說“心急吃不了熱豆腐”,這一點是非常符合我們這一項工作的。銀行工作是一份很嚴謹?shù)墓ぷ,容不得一點點的松懈和粗心,所以在這份工作當中,我一直堅持的都是保持一份細心和耐心,高效的解決每一個問題以及工作。在這段時間里,我認為自己在工作專業(yè)上還是有一些提升的,比我之前進步了不少,也長進了不少。
我對未來的工作也充滿了更多的信心,我會帶著這一些期待和支持,努力的往前的。希望我能夠在這份工作上實現(xiàn)自己最大的價值,不辜負那么多人的期望和包容,努力的創(chuàng)造出一份財富來!
大堂工作心得體會 篇4
網(wǎng)點轉(zhuǎn)型是農(nóng)業(yè)銀行由內(nèi)到外的一場深刻變革,是由交易處理型到營銷服務(wù)型的轉(zhuǎn)變。經(jīng)過一段時間的摸索和積淀,我逐漸認識到大堂經(jīng)理在營業(yè)網(wǎng)點轉(zhuǎn)型中的優(yōu)勢及其應發(fā)揮的作用。下面把我的主要工作情況匯報如下:
一、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),爭創(chuàng)服務(wù)品牌。
從精細化服務(wù)著手,做好每一件小事。大堂經(jīng)理是一條重要的紐帶,連接著柜臺里面的小天地與柜臺外的大市場。隨著各項業(yè)務(wù)的高速發(fā)展,柜臺壓力與日俱增。面對著人滿為患的營業(yè)大廳,網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作開展以來,利用高低柜分區(qū)的契機,我行對叫號機功能重新進行了設(shè)置規(guī)劃,充分發(fā)揮了叫號機的分區(qū)管理功
能,合理引導分流客戶,我充分利用與客戶接觸的每個瞬間進行咨詢服務(wù),及時了解客戶需求,熱情的主動迎接客戶,耐心細致的指導客戶填單,識別高低端客戶,為優(yōu)質(zhì)客戶提供差異化服務(wù)。密切關(guān)注柜臺需求,當柜面上出現(xiàn)不和諧聲音時立即上前了解情況,快速妥善的處理客戶提出的批評意見,耐心細致地進行解釋,客戶也往往會認可這種這種面對面的交流,從而順利解決問題?蛻粲芍缘母兄x和滿意的笑容是我在工作中得到的.最好的獎勵。
二、充分發(fā)揮自助設(shè)備的作用,盡量減少客戶等待的時間。
在工作中我主動引導客戶使用自助設(shè)備,遇到不會使用和對使用自助設(shè)備有顧慮的客戶耐心講解演示,堅持能在自助設(shè)備上辦理的業(yè)務(wù)不上柜臺。現(xiàn)在越來越多的客戶學會了使用查詢機打印存折、修改密碼,在查詢機上買賣基金,在取款機上取款、轉(zhuǎn)賬等等。在日常工作中,我還時時監(jiān)控自助設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,保證設(shè)備使用率。我行的自助設(shè)備是大廳式的,只在營業(yè)時間開放,在這種情況下依然在營業(yè)部的自助設(shè)備業(yè)務(wù)量柜臺占比中第二季度名列第二,第三季度名列第三名。
三、業(yè)務(wù)要發(fā)展,營銷是關(guān)鍵。
大堂經(jīng)理是柜臺營銷的第一道門,然后適時向客戶推介產(chǎn)品。擔任大堂經(jīng)理以來,我及時與客戶溝通了解客戶需求,不斷收集客戶信息,充分挖掘客戶資源,定時更新理財信息,有了新的理財產(chǎn)品及
時跟客戶聯(lián)系,用自己熟練的業(yè)務(wù)知識和優(yōu)質(zhì)的的服務(wù)已經(jīng)成功營銷VIP客戶20多個,新增存款300多萬元,營銷網(wǎng)上銀行客戶30多個,營銷基金200多萬元,基金定投20多戶,貸記卡15個。
四、合理調(diào)度人員,分區(qū)服務(wù)管理。
網(wǎng)點轉(zhuǎn)型以來,大堂經(jīng)理不但負責柜面服務(wù)管理,還有管理進駐農(nóng)行人員的職責,如大堂助理、保安員、保險員等。在工作中,我根據(jù)業(yè)務(wù)繁忙情況及時與主管、柜員溝通,形成有效互動,合理安排營業(yè)窗口。還把營業(yè)廳分為排號區(qū)、填單區(qū)、自助設(shè)備服務(wù)區(qū)和等候區(qū),根據(jù)客戶的情況合理分工,保證每個業(yè)務(wù)區(qū)域都有服務(wù)人員,使大堂工作井然有序,給客戶提供全面的服務(wù)。
通過一段時間的大堂經(jīng)理的工作,深刻的感覺到這項工作需要足夠的細心、耐心和愛心,要想客戶所想,急客戶所急,站在客戶的角度思考問題,再難解決的問題也會迎刃而解。服務(wù)的最高境界就是得到客戶的信任和認可,接觸多了,很多客戶變成了熟悉的朋友,進而成為我行的忠實客戶。做大堂經(jīng)理不難,但要做個稱職的優(yōu)秀的大堂經(jīng)理還有很多知識需要去學習,很多解決問題的方式方法需要去摸索,大堂經(jīng)理不但需要解決問題的快速反應能力,站立式服務(wù)更需要充沛的體力。網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作正在逐步展開,高低柜分區(qū)的作用正在逐步顯現(xiàn)。作為網(wǎng)點轉(zhuǎn)型中重要的一個部分,營業(yè)部大堂經(jīng)理隊伍中的普通一員,我正“累并快樂”的工作著。
大堂工作心得體會 篇5
在交通銀行常熟分行營業(yè)部擔任大堂經(jīng)理已經(jīng)一年了,在這一年里,我深刻的體會到大堂經(jīng)理的使命和意義。從開始時的不適應到現(xiàn)在的很好地融入到這個工作中,我的心態(tài)有了很好的轉(zhuǎn)變。剛開始,我覺得大堂經(jīng)理工作很累,很繁瑣,但是慢慢的,我變得成熟起來,開始明白這就是工作,為客戶答疑解惑就是我的工作,大廳里的人和事都是我的工作范圍。當我明確了目的,有了工作目標和重點后,工作對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。
大堂經(jīng)理最重要的職責是分流、識別、引導客戶,要掌握分流識別客戶的工作技巧。隨著商業(yè)銀行的市場化,服務(wù)也越來越受到重視,而大堂這個工作是客戶接觸我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開端,是客戶對我行的第一印象,是連接客戶、柜員、客戶經(jīng)理的紐帶。在客戶迷茫時,為其指明方向;在客戶遇到困難時,施與援手;當客戶不解時,我耐心解釋,以完美無缺的服務(wù)去贏得每一位客戶。只有良好的營業(yè)秩序,我們才能成功地尋找到我們的目標客戶,營銷我們的理財產(chǎn)品,引薦我們客戶經(jīng)理,實現(xiàn)服務(wù)與營銷一體化。
當我站在大廳迎接客戶時,我代表的`是整個交行的形象。應該把微笑掛在臉上,把真誠烙在心里,把熱情融入行動中,以良好的儀容儀表、友好溫馨的微笑問候每一位進入網(wǎng)點的客戶。我認為大堂經(jīng)理應具備以下的素質(zhì)和能力要求:一是全面熟悉銀行各項業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、規(guī)章制度、操作流程、業(yè)務(wù)知識面廣,能用簡單通俗的語言為客戶介紹產(chǎn)品、業(yè)務(wù)要點或要旨;二是要善于察言觀色,能了解掌握客戶的心理,揣摩客戶的心思,迅速同客戶熟悉,取得客戶認同;三是熱愛本職工作,敬業(yè)、勤業(yè),有朝氣;耐心、細致、周到;四是擁有自信良好的個人形象,給客戶第一印象良好。
在工作中,我也慢慢積累了很多也熟悉了很多業(yè)務(wù)知識,如何儲蓄,開戶對公或?qū)人,怎樣找回密碼,掛失補辦,如何銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續(xù)費,基金,網(wǎng)銀等業(yè)務(wù),我都有了一定的了解并從中總結(jié)出了要點。如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當?shù)陌矒峥蛻,做好自己的工作。通過日常工作我也與同事們慢慢的相互熟悉,協(xié)調(diào)起來,當我在業(yè)務(wù)上遇到問題時,他們也會悉心幫我解答,使我大大提高對銀行業(yè)務(wù)的綜合程度。
我將“用我的愛心,真心,誠心,換您的安心,放心,舒心!边@一工作理念,更好地為交行服務(wù)。
大堂工作心得體會 篇6
銀行大堂經(jīng)理,他的言行舉止和服務(wù)質(zhì)量是銀行形象的縮影,承擔著協(xié)調(diào)銀行和客戶關(guān)系的責任。堂長是銀行形象的代言人,客戶進入銀行門時,直接進入客戶視線的第一個人是堂長。因此,大堂經(jīng)理的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量至關(guān)重要,做好大堂經(jīng)理的工作對銀行也至關(guān)重要。
要成為優(yōu)秀的大堂經(jīng)理,不僅要練習外功,還要練習內(nèi)功,實現(xiàn)內(nèi)外兼修。大堂經(jīng)理概括為兼職:業(yè)務(wù)指導員、服務(wù)示范員、情緒安撫員、矛盾協(xié)調(diào)員、環(huán)境清潔員和安全監(jiān)督員。
大堂經(jīng)理要提升個人素質(zhì)和儀表形象,起碼做到端莊,優(yōu)雅,大方?蛻暨M入銀行大廳時,大廳經(jīng)理對他們展開會議心的笑容、熱情、文明地迎接客戶,用笑容理解客戶的需求,用笑容回答客戶的疑問,盡量滿足他們,讓客戶感到來銀行做生意很受尊敬,很受歡迎。
大堂經(jīng)理充分全面掌握銀行業(yè)務(wù)知識,有足夠的基礎(chǔ)為客戶提供服務(wù)。否則,大堂經(jīng)理就會變得虛假。了解業(yè)務(wù)比如這里經(jīng)常會有外地務(wù)工人員來辦理個人匯款,問清匯哪里,哪個是有的人連所需要的憑條都不會填寫,要細致的為他們講解填寫的方法。
有要有較強的與客戶溝通的能力。大堂經(jīng)理直接面對客戶,要有較強的與客戶溝通的能力。不僅要做到與客戶的溝通,更應該協(xié)調(diào)客戶與柜員之間的摩擦,做到面觀四方,耳聽八方,及時與客戶溝通,密切與客戶的關(guān)系。
當遇到需要幫助的顧客時,大堂經(jīng)理要勤示范,勤幫忙,當遇到老弱病殘的客戶,要熱情地提供舉手之勞的幫助。
尤其是重要的當客戶對銀行服務(wù)等方面有意見時,大堂經(jīng)理要傾聽客戶的不滿情緒,不要急于去辯解什么,誰對誰。
并不重要,就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結(jié)果。要真誠的向客戶道歉,因為你代表的不是你自己,首先要取得客戶對你的好感,這樣才可能很好的進行以下的溝通,其次,要弄清楚客戶他的需求是什么,要盡快幫客戶解決他的問題,如果這個問題的確與制度沖突,要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做的`就是一種理解,你可能覺得做到這一點太委屈也太難,的確,這就需要一個良好的心態(tài),然后感謝客戶的督促。
要具備足夠的應急事件的處理能力,不可避免的會遇到各式各樣的諸多突發(fā)事件。如客戶排長隊問題,大堂經(jīng)理要及時分流客戶。要引導客戶到其他窗口辦理相關(guān)業(yè)務(wù),帶有卡客戶到自助設(shè)備辦理,從而減輕柜面壓力。確保營業(yè)大廳秩序穩(wěn)定。
我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想,以完美無缺的服務(wù)去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業(yè),感受到賓至如歸的感覺。
大堂工作心得體會 篇7
銀行大堂經(jīng)理,他的言行舉止和效勞質(zhì)量是銀行形象的一個縮影,肩負著協(xié)調(diào)銀行和客戶間關(guān)系的重任。大堂經(jīng)理是一個銀行的形象“代言人〞,當客戶踏進銀行大門時,直接進入客戶視線的第一人就是大堂經(jīng)理。因此,大堂經(jīng)理的效勞態(tài)度和效勞質(zhì)量至關(guān)重要,做好大堂經(jīng)理工作對銀行來說也非常重要。
要想成為一名優(yōu)秀的大堂經(jīng)理,不僅要練好“外功〞,還需要勤練“內(nèi)功〞做到“內(nèi)外兼修〞。大堂堂經(jīng)理概括為身兼六職:是業(yè)務(wù)引導員、效勞示范員、情緒安撫員、矛盾協(xié)調(diào)員、環(huán)境保潔員和平安監(jiān)督員。
大堂經(jīng)理要提升個人素質(zhì)和儀表形象,起碼做到端莊、優(yōu)雅、大方。當客戶一進入銀行大廳時,大堂經(jīng)理要對他們展開會心的微笑,熱情、文明去迎接客戶,用微笑去了解并懂得客戶的需求,用微笑去解答客戶的疑問,盡量去滿足他們,使客戶覺得來銀行辦理業(yè)務(wù)是倍受尊重的、倍受歡送的。
大堂經(jīng)理對銀行業(yè)務(wù)知識的掌握要充分并全面,這樣才能有足夠的根底為客戶提供效勞,否那么“一問三不知〞,大堂經(jīng)理就形同虛設(shè)。了解業(yè)務(wù)比方這里經(jīng)常會有外地務(wù)工人員來辦理個人匯款,問清匯哪里,哪個是有的人連所需要的憑條都不會填寫,要細致的為他們講解填寫的方法。
有要有較強的與客戶溝通的能力。大堂經(jīng)理直接面對客戶,要有較強的與
客戶溝通的能力。不僅要做到與客戶的溝通,更應該協(xié)調(diào)客戶與柜員之間的摩擦,做到面觀四方、耳聽八方,及時與客戶溝通,密切與客戶的關(guān)系。
當遇到需要幫助的顧客時,大堂經(jīng)理要勤示范、勤幫助,當遇到老弱病殘的客戶,要熱情地提供舉手之勞的幫助。
尤其是重要的當客戶對銀行效勞等方面有意見時,大堂經(jīng)理要傾聽客戶的不滿情緒,不要急于去辯白什么,誰對誰錯并不重要,就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結(jié)果。要真誠的向客戶抱歉,因為你代表的不是你自己,首先要取得客戶對你的好感,這樣才可能很好的'進行以下的溝通,其次,要弄清楚客戶他的需求是什么,要盡快幫客戶解決他的問題,如果這個問題確實與制度沖突,要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做的就是一種理解,你可能覺得做到這一點太委屈也太難,確實,這就需要一個良好的心態(tài),然后感謝客戶的催促。
要具備足夠的應急事件的處理能力,不可防止的會遇到各式各樣的諸多突發(fā)事件。如客戶排長隊問題,大堂經(jīng)理要及時分流客戶。要引導客戶到其他窗口辦理相關(guān)業(yè)務(wù),帶有卡客戶到自助設(shè)備辦理,從而減輕柜面壓力。確保營業(yè)大廳秩序穩(wěn)定。
我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想,以完美無缺的效勞去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業(yè),感受到賓至如歸的感覺。
大堂工作心得體會 篇8
作為大堂經(jīng)理其中很難切實實是處置顧客投訴,可以稱之為一種藝術(shù)吧,在此我想談?wù)勑膽B(tài)。
我從事這個崗位的時間也不算短了,據(jù)我的經(jīng)驗,顧客純粹來找茬的案例幾乎是很少,所以也存在(如敲詐銀行),絕大部分的顧客實際上并不想來找氣受,也確實是說我們首先要反思的是自己,而不能感覺顧客是在無理取鬧,只有抱這樣的心態(tài)才能真正的解決問題。
如果顧客找到你把你當成救命稻草,來向你反映我們的工作人員某某存在什么問題,不要急于去辯白什么,無論誰對誰錯,這本身并不重要,因為這不是法庭,就算你駁倒了顧客大概帶來的是更糟的結(jié)果。首先要真誠的向顧客道歉,因為你代表的不是你自己,你首先要取得顧客對你的好感,這樣才可能很好的進行以下的溝通,其次,要弄清楚顧客他的需求是什么,要盡快幫顧客解決他的問題,如果這個問題切實與制度沖突,要耐心的聆聽顧客為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些顧客他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做切實實是一種理解,你可能感覺做到這一點太委曲也太難,切實,這就需要一個良好的心態(tài)。這是你的工作,不要對某個顧客一直耿耿于懷,過去的就當作一次經(jīng)驗,僅此而已。 你可以堅持記工作日記,只要碰到顧客投訴便記錄下來,加之自己的總結(jié)。下一次的顧客投訴大概是重復的,那么你可以輕松的把之前總結(jié)的拿來就用,如果又是一個新的投訴,這對你來說又多了一次經(jīng)驗的'積累,你會發(fā)現(xiàn)你的心態(tài)可能由最初的抵觸顧客投訴到最后的安寧應對。顧客著急的時候,你做事不要亂,但肯定要和顧客一樣急,讓他能感覺到你是真的盡力以赴的為他辦事,特別是有些問題涉及到了另外一個部門,顧客在抱怨的時候,你要順著他的意思,同時也可以一起來埋怨某個部門切實存在問題,讓顧客感覺你們是一個戰(zhàn)線上的。顧客無論怎樣態(tài)度不行,我們的態(tài)度肯定要好,這是重中之重,這也是摘除自己責任的最基本的原則,因為有時顧客并不斷沖你來得,但你要態(tài)度惡劣的與顧客辯駁,他的矛頭很可能指向了你,因此,保護好自己十分重要。
無論上班時碰到什么樣的顧客,下了班,就全都忘了吧,或者當作笑談和朋友調(diào)侃一下,記住的是經(jīng)驗,但不要對這樣的不愉快念念不忘。
大堂工作心得體會 篇9
即便已到年末也應當站好銀行工作的最后一班崗才行,更何況作為銀行大堂經(jīng)理的自己在許多事情上面都負有一定的責任,因此面對工作中存在的問題應當慎重對待才能夠在努力過后收獲喜悅的淚水,所幸的是在自己與銀行員工們的攜手努力下終于完成了領(lǐng)導交付的重要任務(wù),考慮到今后的開展還是應當對今年的銀行大堂經(jīng)理工作進行總結(jié)才行。
對待咨詢業(yè)務(wù)的客戶應當保持良好的效勞態(tài)度才能給對方留下不錯的印象,考慮到效勞能力對自己工作的重要性以后自然需要在銀行工作中不斷努力,因此自己在今年的工作中認真接待了每個來到銀行大堂的客戶,即便對方對辦理銀行卡以及儲蓄轉(zhuǎn)賬之類的知識不了解也會親切地告知對方,當客戶因為自己的講解而對銀行業(yè)務(wù)有所了解以后便感到很開心,實際上自己能夠通過實際行動來幫助到客戶也在心中產(chǎn)生了相應的成就感,只不過在我看來想要解決客戶的疑慮還需要通過長時間的歷練才能從中收獲對方的感謝。
當銀行大廳的秩序變得混亂的時候自己也會協(xié)助保安做好秩序維持工作。實際上自己在今年的工作中確實遇到過好幾次銀行接待客戶過多的狀況,當場面變得比擬混亂的`時候也意味著自己需要盡快進行處理才能使其重回正軌,而且秩序較為良好的工作環(huán)境也對于自己的發(fā)揮有著比擬重要的作用,因此自己
面對這幾次混亂的局面都進行了相應的調(diào)控從而防止矛盾的產(chǎn)生,假設(shè)是客戶因為矛盾而在銀行進行吵鬧的話便意味著自己的工作并不令人感到順心,所幸的是在其他銀行員工的協(xié)助下使得自己在這方面的表現(xiàn)還算不錯。
銀行工作期間注意聆聽客戶的投訴也能了解到自己身上存在的缺乏,所以自己在今年的銀行工作中比擬重視講解的簡化以及客戶的意見,能夠用簡練的語言幫助客戶了解不同銀行業(yè)務(wù)中蘊含的性質(zhì),然后按照這方面的邏輯來引導客戶也能在辦理業(yè)務(wù)的時候了解應當如何去做,通過自己的努力讓客戶在咨詢業(yè)務(wù)的時候了解到自己需要的知識并非那么容易,所以即便是完成了今年的銀行大堂工作也需要在明年的任務(wù)中慎重對待才行。
總結(jié)完今年的銀行大堂經(jīng)理工作以后也讓我認識到自己的職責所在,因此我需要在明年認真對待這份工作并盡量讓每個客戶都感到滿意,這樣的話即便未能在銀行工作中取得成就也能讓自己感到十分幸運。
大堂工作心得體會 篇10
轉(zhuǎn)眼之間,為期兩個月的實習時間已經(jīng)結(jié)束了。首先在此感謝學校以及所在銀行給我們提供了這樣好的一個鍛煉機會,讓我們走出校園,踏入社會第一步,融入一個全新的集體有了一次難得的體驗,收獲了一份難得的經(jīng)歷。這個階段是我從學生步入職場的重要的過渡,對我來說有很大幫助,為我將來走上工作崗位大俠堅實的基礎(chǔ)。
通過這次實習我熟悉和適應了銀行的一些基本流程和業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié),了解了什么是工作,工作是怎么一回事,也了解了一些復雜而微妙的社會人際關(guān)系,為我以后的社會人際交往做了個熱身運動。同時通過這次實習也讓我又一次了解了自己存在的優(yōu)缺點。
最初工作的時候感覺很累很懵懂。穿的高跟鞋讓腳都要沒辦法走路了。便開始體會到工作是件多不容易的事。頭幾天站下來確實感覺不大適應,不但腰酸背痛的,而且面對客戶的咨詢疑問三不知,感覺自己這個大堂經(jīng)理是十分不夠格的,不但對業(yè)務(wù)很不熟悉,而且對于客戶的一些不滿情緒也顯得手足無措。通過這一個月的鍛煉,我覺得在這些方面有了很大的改善,客戶的咨詢基本上都能解答,也能適當?shù)陌矒峥蛻,做好自己的工作?/p>
工作中期我開始明白不管在學校學了多少理論,明白了多少理論,到了新的工作崗位基本事要從零起步。因為很多東西事課堂上沒有的,接觸不到的。在銀行里,每一個工作人員都是自己的老師,要虛心的請教,多發(fā)現(xiàn),多分析比較,多總結(jié),充分發(fā)揮自己的主觀能動性和工作積極性。這樣才能把工作完善,讓他人滿意。
大堂經(jīng)理這個工作,從字面上來看,好像沒有什么技術(shù)含量的,更談不上什么發(fā)展前景了。因此在體驗之前,在我聽到這個崗位的第一感覺就是聽著好聽實際就是搭雜的。不過,一天下來,除腳酸以外,最大的體驗是:做好這個崗位真是不容易!可收獲還真多。
這個崗位可以成為銀行知識的全才。雖然兩個月下來我并沒有成為銀行知識全才,可至少也懂了很多銀行業(yè)務(wù)知識。由于自己的不積極性導致我沒有好好把握這個機會去好好深入了解。這也是我在工作期間發(fā)現(xiàn)的自己一個很大的缺點。在以后的工作中我一定充分發(fā)揮自己的主觀能動性,努力走好我的工作生涯。
這個崗位是銀行服務(wù)產(chǎn)品的講解員。在工作后期,我已經(jīng)可以很熟練的為客戶講解業(yè)務(wù)了,在我自信滿滿的講解中我不但培養(yǎng)了自信心也鍛煉了口才。
這個崗位能培養(yǎng)足夠的應變能力。在工作期間常常會遇到刁蠻的顧客,或者設(shè)備出現(xiàn)問題之類的境況。一開始總是不知道怎么辦,后來也慢慢開始學會如何安撫顧客,如何對設(shè)備問題進行處理等。在應變能力上有所提高。
據(jù)有關(guān)資料得知,隨著銀行服務(wù)的`擴張,對私業(yè)務(wù)成為中資銀行的關(guān)鍵發(fā)展方向(國外的各大銀行早以有了幾十年的經(jīng)驗,所占銀行的業(yè)務(wù)收入比重很大)。由于服務(wù)網(wǎng)點迅速增加,因此各大銀行對個人業(yè)務(wù)服務(wù)崗位的各類需求隨之上升。然而,能夠從事這類崗位的現(xiàn)成人才非常緊缺,各類銀行間只能通過相互挖人才能暫時填補空缺。就拿交通銀行來講,全市100多個網(wǎng)點,現(xiàn)有的大堂經(jīng)理遠遠未達這個數(shù),如果加上四大國有銀行(中,農(nóng),建,工)的近20xx個服務(wù)網(wǎng)點,整個銀行系統(tǒng)對大堂經(jīng)理的人才需求量應該是巨大的。然而,一個合格的大堂經(jīng)理也是需要從助理或者更低的崗位慢慢培養(yǎng)的。因此,大堂經(jīng)理助理崗位見習,對于我們來說是百利而無一害啊。所以這個最初看起來很渺小的崗位卻為我們以后的路鋪上了一塊很好的基石。因此我明白,無論是什么崗位都能讓自己收獲一些可貴的東西,發(fā)現(xiàn)一些問題,都可以讓自己成長。
跟任何工作一樣,成功的見習需要足夠正確的態(tài)度。在見習過程中不可避免的會遇到各種困難,關(guān)鍵在于大家(20xx學會感恩,與愛同行感恩節(jié)活動方案及文案)是否能堅定目標,堅持見習。就拿我來說,一開始面對客戶的最大障礙就是“緊張”,別人盯著自己,就難免有點不自信另外,如果空的時候,還會覺得很無聊,如果忙的時候,又會感覺累得不得了。不過,每個人都有這么一個過程,關(guān)鍵問題還在于對銀行業(yè)務(wù)的不熟悉,還有就是你的學習方法對不對。整個見習過程中我了解到,善于觀察,主動理解,不斷嘗試,是使自己快速獨立的好辦法。每個學習工作都有一個過程,而開始的過程又是最易讓人放棄的。“堅持”就是走向成功的基石。
大堂工作心得體會 篇11
員工綜合素質(zhì)的高低直接影響銀行的發(fā)展。銀行員工精通金融知識、有外語會話水平、通曉計算機、熟悉自己的客戶,這在招商銀行比較普遍。但目前我們是否也同樣具備這種素質(zhì)?所以要經(jīng)常開辦外語、法律法規(guī)、金融常識、客戶管理培訓班,讓員工有隨時接受再教育的機會,真正打造學習型團隊。
重視員工崗前培訓。招商銀行一般堅持員工上崗前要有三至六個月的崗前培訓,并且有模擬業(yè)務(wù)系統(tǒng)配合教學,即在上崗前把員工打造成企業(yè)需要的模式。培訓部門添加模擬業(yè)務(wù)系統(tǒng),編制員工崗前培訓教程,使崗前培訓工作更加完善,避免員工到網(wǎng)點后在崗培訓,影響業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
強化規(guī)范禮儀培訓。組織員工對禮儀知識、文明用語和舉止儀表等進行規(guī)范化培訓,實行集中式、正規(guī)化、全方位的強化訓練。同時加強業(yè)務(wù)技術(shù)培訓與考核,以提高服務(wù)效率。進行上崗培訓和崗位練兵,定期進行考核及專業(yè)技術(shù)比賽,要求員工業(yè)務(wù)上做到“好、快、準、嚴”,達不到標準不能上崗。通過嚴格的技能培訓,使員工學會業(yè)務(wù)操作的技能,熟練、準確地操作各種業(yè)務(wù)。
招商銀行已經(jīng)建立起長期有效的服務(wù)培訓機制,注重提高員工的'綜合素質(zhì),柜員在為客戶辦理業(yè)務(wù)過程中,根據(jù)客戶經(jīng)濟情況,導向客戶的金融產(chǎn)品需求,使原來辦理儲蓄業(yè)務(wù)的客戶,又在柜員的引導下辦理了信用卡業(yè)務(wù)、理財業(yè)務(wù)或其他業(yè)務(wù),使服務(wù)具有了衍生、增值的功效。
加大監(jiān)督的力度和廣度,形成多層面全方位立體化的監(jiān)督體系。文明服務(wù)工作要做到常抓不懈,才能保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平和質(zhì)量的不滑坡,不動搖。除了制訂和落實各項制度外,還必須強化監(jiān)督檢查機制。招商銀行除了分支行日常服務(wù)監(jiān)督以外,還聘請了第三方服務(wù)監(jiān)督機構(gòu)和專職監(jiān)督員定期或不定期檢查,并對檢查結(jié)果進行通報,各網(wǎng)點對通報的問題及時整改。
優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)永無止境,重在堅持,貴在落實。營業(yè)場所是銀行的窗口,小小窗口反映出的是銀行的整體面貌和良好信譽,客戶在這里究竟得到了怎樣的服務(wù),只有通過明查暗訪才能知道真相,因此,明查暗訪是保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)不走過場,不擺花架子的一個好辦法。以普通客戶的身份,通過看、聽、查、問等方式,經(jīng)常對營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)環(huán)境、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等進行明察暗訪,并廣泛征求客戶意見和建議,解決服務(wù)工作中存在的問題,確保規(guī)范化服務(wù)標準落實到每一個工作環(huán)節(jié),樹立銀行優(yōu)質(zhì)、高效、快捷、安全服務(wù)的良好形象。
大堂工作心得體會 篇12
網(wǎng)點轉(zhuǎn)型是農(nóng)行改革發(fā)展的需要,也是實現(xiàn)經(jīng)營戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的堅實基礎(chǔ),更是面對金融行業(yè)激烈競爭的現(xiàn)實選擇。作為第一批轉(zhuǎn)型網(wǎng)點,經(jīng)十西路支行在網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的過程中,培育網(wǎng)點精神,全力營造客戶滿意和員工滿意的服務(wù)氛圍,強化營銷職能。作為一名大堂經(jīng)理,能親身參與網(wǎng)點轉(zhuǎn)型這一重大變革,我感到萬分的榮幸和自豪。以下是我上崗后的幾點體會與大家共享:
一、識別、服務(wù)VIP客戶。
對VIP客戶熱情接待,并根據(jù)客戶需求引至貴賓窗口,重點做好VIP客戶的維護提升。我行現(xiàn)有VIP客戶339個,三星級及以上39個。上崗以后,在行領(lǐng)導的引導和同事們的幫助下,對業(yè)務(wù)發(fā)生頻度較高的VIP客戶重點維護,建立了較為融洽的關(guān)系。由于上崗時間較短,對存量的VIP客戶的了解尚不全面,對VIP客戶群的掌握與領(lǐng)導的期望有一定差距。張行長指導我,充分運用我行日臻完備的CRM系統(tǒng),加強與VIP客戶的聯(lián)系溝通,以新建VIP室為契機,使VIP客戶切實感受到自己在農(nóng)行的尊貴地位,引導客戶來體驗他們作為我行VIP客戶的價值。這是我下一步工作的重點。
二、做好各種金融產(chǎn)品的宣傳、推介、營銷,培育客戶的投資理財理念。
我行與段店食品批發(fā)市場和汽配市場一路之隔。市場業(yè)戶大都傾向于現(xiàn)金現(xiàn)貨交易,市場客戶現(xiàn)金量大且資金流動性強。我到市場中拜訪了幾位客戶,對轉(zhuǎn)賬電話的滿意度較高;另一方面,客戶出于POS費用、入賬時效性與發(fā)票方面的考慮,對POS熱情有待提高。針對這種情況,我們加強電子銀行業(yè)務(wù)營銷的力度,力求先把客戶對外資金支付的業(yè)務(wù)分流至電子銀行渠道,減輕柜臺壓力以滿足客戶存入現(xiàn)金的需求。居民客戶結(jié)構(gòu)老齡化現(xiàn)象相對突出,對基金、保險等新興產(chǎn)品認可程度相對不高。華夏全球精選、嘉實海外、中海優(yōu)質(zhì)成長和景順內(nèi)需等基金,我只做出了三十來萬的業(yè)績,與領(lǐng)導期望和個人要求都存在較大的差距。我們相信,客戶群是可以培育的;我們堅信,“風物長宜放眼量”。只要我們發(fā)揚網(wǎng)點精神,通過高低柜業(yè)務(wù)分區(qū),充分發(fā)揮團隊協(xié)作的力量,假以時日,必有成效。
三、做好網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)、
95599電話銀行等電子銀行產(chǎn)品的`宣傳演示。9月25日,為了增加客戶資金的安全性,上級行為原有的IE瀏覽器證書設(shè)定了支付限額,引導客戶使用安全性更高的K寶證書。支付限額造成了客戶不滿。在這種情況下,我們積極向客戶解釋,讓客戶了解K寶證書的優(yōu)勢,將客戶的抱怨向積極的方面轉(zhuǎn)化,使客戶理解我們所有的制度的制定優(yōu)化都是以客戶的利益為出發(fā)點的,在客戶利益最大化這一點上與客戶達成共識。電話指導客戶升級證書,為VIP客戶上門安裝網(wǎng)銀,賦予電子產(chǎn)品更多的情感特質(zhì),提升產(chǎn)品價值。
四、負責客戶咨詢、分流、疏導,充分發(fā)揮自助設(shè)備的功能。
我們編制表格,分析顧客流量的峰值時段數(shù)據(jù),掌握分流、疏導客戶的主動。改變客戶“望號興嘆”的慣性,提醒客戶用等待人數(shù)除以柜臺數(shù)得出自己前邊的客戶數(shù),安撫客戶的急躁情緒,降低客戶隊列放棄率。9月27日,華夏全球精選基金發(fā)行。在我的引導下,一位客戶使用自助設(shè)備認購了五萬元的基金,完全避開了排隊、填寫憑證帶來的麻煩,提升了客戶滿意度的同時做實了產(chǎn)品營銷。有一客戶萬分著急,給孩子的銀行卡上存錢急用,而當時柜臺等待人數(shù)非常多,我引導她至自助設(shè)備,指導自己完成現(xiàn)金存入,卡卡轉(zhuǎn)賬,客戶非常滿意。引導客戶使用自助設(shè)備,意義絕不僅僅在于便捷的完成了某筆業(yè)務(wù)本身,分流客戶的金融服務(wù)消費意識才是真正的內(nèi)涵。網(wǎng)點轉(zhuǎn)型,不能狹隘的理解為僅僅是我們自己轉(zhuǎn)型,引導客戶金融消費理念,提升金融消費行為,引導客戶轉(zhuǎn)型也是網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的內(nèi)在要求。
五、加強對三員的業(yè)務(wù)指導、工作職責履行的監(jiān)督,強化他們的敬業(yè)愛崗精神。
到崗以后召開了三員例會,明確工作重點,目標是打造一只“肯干、能干、會干”的大堂服務(wù)團隊。推行“首問負責制”,充分發(fā)揮移動柜員工具的作用,做到“來有迎聲,問有答聲,去有送聲”,強化客戶體驗;填寫“緊急、重要”十字形圖,日終匯總。在每天的班后會上,和大堂副理與三員交流當天工作心得,表彰營銷業(yè)績的同時發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)薄弱環(huán)節(jié),及時解決。
六、學習先進經(jīng)驗,力求創(chuàng)新。
我行地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,我行客戶對基金、保險等新興產(chǎn)品認可程度相對不高。針對這種情況,我們實現(xiàn)了基金上屏播放,基金凈值、累計凈值和上日增長率每日更新,一目了然;巧妙利用宣傳板,向客戶提供諸如基金公司經(jīng)營情況、基金經(jīng)理閱歷與經(jīng)營理念等更為全面的基金資料信息,提高了客戶對基金的關(guān)注程度,在潛移默化中培養(yǎng)客戶的理財觀念。天氣轉(zhuǎn)涼,我們在簽字筆旁為客戶放置了橡膠簽字墊板,讓客戶在裝修的喧囂中體驗由手到心的溫馨。針對老年客戶較多的現(xiàn)象,我們填單臺和每個柜臺都配置了老花鏡,真正把為客戶提供最大的方便的理念落到實處。
大堂工作心得體會 篇13
擔任大堂經(jīng)理的崗位,我也是認真的去做好工作,回顧任職以來這幾個月,我也是努力的去完成自己的工作,去為客戶服務(wù),自己也是盡責做好,得到肯定,同時也是在這工作里頭收獲挺多。去為客戶服務(wù),作為大堂經(jīng)理,平時也是要察言觀色,面對每一個客戶也是會不一樣的服務(wù),畢竟他們來找我們做的事情也是不一樣,有些是咨詢產(chǎn)品的,有些是需要取錢的,有些是要賬戶辦理一些事情的,每個人的事情不一樣,應對也是不一樣的,有些是需要引導他們?nèi)ト√柵抨牭酱翱谵k理的,有些是可以馬上給解決的,還有的是需要去引導他們?nèi)プ灾鞯墓衽_去操作,每個人的能力也是不一樣,所以面對不同的客戶我們也是要有耐心,認真盡責的去做好,一些年輕的客戶是可以很好自己解決很多的問題的,只是需要我們的引導,而一些老年的客戶對于機器以及一些方式的確是不能那么的熟悉,而我們也是要積極的去做好工作去幫助他們來把服務(wù)做到位,讓他們的業(yè)務(wù)辦理好,在這段期間也是認真做好,得到很多客戶的肯定,也是遇到過一些刁難的客戶,不過我都是盡責的服務(wù)好,微笑的去面對處理好問題。作為大堂經(jīng)理,做好自己的工作之外也是和同事積極的去配合,無論是柜臺或者其他的大堂同事有困難的時候我也是會及時的去幫助,同事也是對于我遇到的問題會給予幫助,大家一起配合去把大堂的'工作來做好,來更好的去為客戶而服務(wù)。自己也是除了日常工作,會在工作結(jié)束之后去反思回想一天的工作,去找
到一些做的還不到位或者可以去改進的地方來讓自己多去學,多去思考如何提升,工作的能力只有不斷的去進步,那么自己的大堂工作才會是做的更好,面對難題能夠去解決掉,而不會由于沒有太多的經(jīng)驗或者自己做的不好而讓客戶的問題處理不到位,這也是給自己的崗位抹上了污點,我不想如此,所以還是要去多思考提升才行的。
大堂工作心得體會 篇14
在大堂經(jīng)理這份工作上已經(jīng)堅持了半年了,這半年的日子給我?guī)砹撕芏嘈碌母淖。這些改變讓我整個人也越來越好了一些了。不管是在觀念上,還是在處理事情的能力上,都提升了不少。此外,我也認識到想要做好這份工作,責任感是一定的,同時不可或缺的還有我們對這份工作的執(zhí)著和熱愛、以及在工作上的熱情和激情。
還記得自己當初被提升為大堂經(jīng)理的時候,我并沒有快樂很久,反而是反省了自己幾百遍。走到了這樣的一個崗位上,我第一個感覺是開心的,但是之后緊接而來的是過度的焦慮,我怕自己做不好,怕自己有些地方做不到位,所以我連著反省了自己好些天,一直在找自己缺乏的地方,希望能夠盡快彌補起來。
后來很幸運,在領(lǐng)導以及各位同事們的幫助下,我逐漸克服了這種新上崗
的焦慮感,我也逐漸明白,每一個人不管在什么崗位上,都是從零開始的。只有在不斷的學習中,我們才有可能真正的'有一些新的成績了。作為大堂經(jīng)理,首先也是要從最簡單的開始做起,一點點往上面去累積,才有可能到達自己的預想。
在這次工作當中,我感受很深的就是做這份工作要有耐心和細心。雖然說做任何工作,這兩點都是不可缺少的,但是在銀行里,這兩點對于我們銀行工作人員來說是非常重要的。平時我們接待的人比擬多,加上銀行里也經(jīng)常來一些年齡比擬大的中老年人,有時候有些事情確實不是很容易處理,所以這也就要求我們的耐心了。只要慢慢去解決,這件事情也是可以被解決好的。
作為一名大堂經(jīng)理,最不應該有的就是心急。俗話說“心急吃不了熱豆腐〞,這一點是非常符合我們這一項工作的。銀行工作是一份很嚴謹?shù)墓ぷ,容不得一點點的松懈和粗心,所以在這份工作當中,我一直堅持的都是保持一份細心和耐心,高效的解決每一個問題以及工作。在這段時間里,我認為自己在工作專業(yè)上還是有一些提升的,比我之前進步了不少,也長進了不少。
我對未來的工作也充滿了更多的信心,我會帶著這一些期待和支持,努力的往前的。希望我能夠在這份工作上實現(xiàn)自己最大的價值,不辜負那么多人的期望和包容,努力的創(chuàng)造出一份財富來!
【大堂工作心得體會】相關(guān)文章:
大堂經(jīng)理的工作心得體會05-04
銀行大堂經(jīng)理的工作心得體會04-26
大堂經(jīng)理工作心得體會03-30
銀行大堂經(jīng)理工作心得體會05-18
銀行大堂工作心得11-08
銀行大堂實習心得體會05-09
銀行大堂實習心得體會06-06
銀行大堂實習心得體會04-03
大堂經(jīng)理培訓心得體會10-19