團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合
當(dāng)我們積累了新的體會時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編精心整理的團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合,希望對大家有所幫助。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合1
記得當(dāng)時教練給我們上的第一堂課,要求我們忘記年齡忘記性別忘記職務(wù)來做游戲。在游戲的過程中,笑聲和掌聲一直伴隨著我們,新奇而興奮的心情,活躍在整個訓(xùn)練過程中。教練要求我們?nèi)w學(xué)員分為三隊,要求選出隊長、起隊名、制定口號、確定隊歌。所有任務(wù)分配完畢,我們隊的隊員就熱火朝天的忙活開了。你一言我一語,大家積極參與,互相啟發(fā),最終我們決定:我們的隊旗是——黃色的隊旗,隊伍的名字是——“雪豹,意思自然就是迅猛,敏捷,勇敢,我們的口號“雪豹,雪豹,勇往直前”,我們的隊歌“相信自己:多少次揮汗如雨,……”充分展示我們隊伍斗志激昂的狀態(tài)和相信自己相信團隊的精神。在一天的活動中,教練不僅給予我們的`活動以嚴(yán)格有度的指導(dǎo),而且對我們每一項活動中的表現(xiàn)和出現(xiàn)的問題都做了總結(jié)和分析,常常讓我們有恍然大悟之感,同時也讓我們體驗了細節(jié)的重要,見證了團結(jié)合作的力量,感受到了同事之間相互鼓勵,相互幫助的真情。
這次拓展訓(xùn)練給我留下的印象極深,得到的知識遠比想象要多,而且也讓我的個人素質(zhì)得以提升。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合2
這次戶外拓展訓(xùn)練,使我感觸頗深,讓我受益匪淺。雖然僅僅只有短短的一天時間,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什么是團隊,什么是溝通,什么是協(xié)作,懂得了怎么團結(jié)協(xié)作、互相激勵。
這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發(fā)了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰(zhàn)自我的勇氣和信心。
讓我感受最深的就是畢業(yè)墻了,那酸爽......非筆墨所能形容的,好激動!通過這次拓展訓(xùn)練,讓我增強了自信心,磨煉了戰(zhàn)勝困難的毅力,提高了解決問題的能力。這次拓展訓(xùn)練讓我明白對于集體和隊友的責(zé)任心和團結(jié)一致的意識,沒有完美的個人,但是可以有完美的團隊,人的潛力是無盡的,集體的.力量是無窮的。拓展訓(xùn)練結(jié)束后,我發(fā)現(xiàn)每個人在平時工作和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來,只要有信心有勇氣去面對,就沒有解決不了的難題。
通過這次拓展項目使我們成為一個真正能夠發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的戰(zhàn)略團隊,伙伴們各司其職,各負其責(zé),在拓展活動中找到黃金點,團隊間不斷的磨合,形成一種默契。使團隊的力量能發(fā)揮到極致。拓展中的每個訓(xùn)練都使團隊中的每個隊員提高了膽識,克服了種種困難。拓展活動中我深深體會到團隊的重要性,同時我也學(xué)會了如何突破自己心里的極限。拓展訓(xùn)練是短暫的,影響是深遠的。
1、傾聽:先聽明白對方說什么;
2、指令下達:任何事情安排必須要信息傳達到位,準(zhǔn)確無誤,并確認對方是否已正確領(lǐng)悟;
3、執(zhí)行:在定規(guī)矩時明確責(zé)任,同時需得到大家的回應(yīng),大家認可后馬上執(zhí)行,必須嚴(yán)格執(zhí)行并持續(xù)進行;
4、團隊:取長補短,目標(biāo)一致,發(fā)揮集體的力量,排除萬難,達成最終目標(biāo);
5、目標(biāo):目標(biāo)確立后,就要馬上行動,用心并專注的用行動去完成。
這次拓展訓(xùn)練讓我更深刻的理解到團結(jié)的力量,規(guī)則的重要性。給我感觸最深的是最后一個畢業(yè)墻訓(xùn)練項目,在項目拓展訓(xùn)練中每一個成員無不表現(xiàn)出貢獻精神,發(fā)揮自身的優(yōu)勢,共同完成目標(biāo)。拓展訓(xùn)練也讓我明白一個道理勇于突破超越極限,一切皆有可能!
從失敗中我們也得到教訓(xùn):在工作中,各部門之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調(diào),才能使我們團隊在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合3
很榮幸能參加這次的拓展運動。通過這次運動我明白了一些道理。尤其是最后一個環(huán)節(jié)。證明了一個人的力量是渺小的。團隊的力量是強大的。只要我們不放棄。一定會成功的`。還有高空跳這一關(guān)。讓我明白只有你想不到。沒有你做不到。
本次拓展訓(xùn)練讓我最有感悟的是最后一個環(huán)節(jié),原來我們的一個小小進步,小小成功,都和身邊的人息息相關(guān)。感謝身邊的每一個你,
所有在工作中也是一樣,不是光靠自己一會人努力能取的成功,是要靠我們整個團隊努力才能取得成功!
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合4
體驗式拓展訓(xùn)練做為企業(yè)增強團隊凝聚力的一種方式讓我收益很多,我們知道拓展訓(xùn)練做為體驗式培訓(xùn)的一種,在今天已被眾多企業(yè)當(dāng)做提高組織團隊凝聚力,加強團隊內(nèi)部溝通,提升團隊協(xié)作精神的有效培訓(xùn)方式引入到各自的組織團隊建設(shè)和企業(yè)文化創(chuàng)建活動中。感謝公司,讓我有了這次提升和學(xué)習(xí)的機會!讓我印象深刻的拓展項目是鼓動人心、決戰(zhàn)沙場、瘋狂市場、麻將江湖。下面我簡單的分享一下這次拓展訓(xùn)練的心得體會:
1、麻將江湖—分成十隊,分給每隊一定數(shù)量的麻將,分給每隊不同的胡牌任務(wù),得分最多的獲勝;這個游戲是我這兩天以來感受最深的,每隊看似不同的任務(wù)但又息息相關(guān),必須以點看面,就像我們平常工作中,部門和部門之間是相互銜接的,如果各顧各的,那么就會影響公司利益,只有部門之間相互協(xié)作,加強溝通,才能有效有質(zhì)的完成生產(chǎn)任務(wù),就好比我們采購工作,我是買東西的,我就管買,不管買的是否適用,質(zhì)量是否過硬,不管使用部門的感受,那么公司利益肯定受損,我也不算是一個稱職的采購員。要有大局意識,在工作中,一切以公司大局為重,不能各自為政,斤斤計較自己的得失,有公司在,你還可以被人稱為這總那總,沒有了公司,那么你就是一個路人甲。
2、瘋狂市場—分成四隊,在指定區(qū)域放置一些卡片,每張卡片都在表達著一個數(shù)字,每隊人員限時60秒,把這些卡片按順序排列。在這個游戲中讓我深受啟發(fā),在日常工作中,不要盲目的去工作,古語有云:磨刀不誤砍材工,首先要弄清楚工作內(nèi)容,領(lǐng)導(dǎo)意圖,在了解這些信息后,那么就要不余遺力,全力以赴,充分利用周圍條件、資源去完成。第二,一根筷子輕輕被折斷,十雙筷子抱成團,在工作中,人多力量大,只要合理分工,充分發(fā)揮每個人的長處,那么總會達到事半功倍的效果。第三,我們在日常工作生活中,要不斷的學(xué)習(xí),不斷地加強專業(yè)知識,與時俱進,才能不被公司淘汰,不被這個行業(yè)淘汰。
3、決戰(zhàn)沙場—分成四隊,每隊指定一人當(dāng)將軍,一人當(dāng)政委,其余人員為士兵,依次進入戰(zhàn)場,戰(zhàn)場為繩子區(qū)域內(nèi),沙包為彈炮,將軍蒙眼,政委給將軍指揮,將軍給士兵下命令,攻擊或者原地或者退后。彈炮擊中即為犧牲。在這個游戲中讓我感受到,將軍為高層領(lǐng)導(dǎo),政委為中層領(lǐng)導(dǎo),士兵為一線員工,這就像在公司中高層決定著公司戰(zhàn)略、公司方向,中層領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)著承上啟下的.橋梁作用,一線職工負責(zé)著產(chǎn)出,這才是一個團隊,缺一不可,同時呢也必須盡心盡力,才能讓公司發(fā)展的更好。
4、鼓動人心—分成兩隊,一隊二十三人左右,每人一根繩,中間牽著一面鼓,鼓上放了一個網(wǎng)球,眾人一起控制鼓,讓網(wǎng)球在鼓面上跳,跳的最多的對獲勝。在這個游戲中使我充分認識到公司是一個團隊,就像籃球一樣,一兩個人的力量是有限的,同心協(xié)力才能達成目標(biāo)。第二,工作中要講求工作方法,工作技巧,欲速則不達。第三、工作中不要害怕犯錯,及時調(diào)整心態(tài)和方法,終究可以反敗為勝。
為期兩天的拓展訓(xùn)練已經(jīng)結(jié)束,但拓展訓(xùn)練留給我的啟發(fā)是深遠的。在拓展訓(xùn)練的過程中,也會有一些不和諧的情況的出現(xiàn),那也因為這些不和諧現(xiàn)象的發(fā)生,也付出了“沉重的代價”那值得我們思考的是,這些不和諧情況的出現(xiàn)是什么原因。拓展訓(xùn)練中,幾乎每一項都有過洗牌的過程。
可是在咱們的現(xiàn)實生活中,任何事情都是沒有洗牌的機會啊。我們既然是一個團隊,那就讓我們通過共同努力把“代價”降低到最少,讓我們的利益變成最大。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合5
天公作美,陽光柔和不刺眼,這樣的天氣最有利于戶外拓展培訓(xùn),至少不用擔(dān)心回來之后會變成"包公臉"或者龜皮臉。差不多九點下到壬豐大廈樓下上車。此次笑翻天樂園自助游一天,公司出動了幾臺小車,載著我們向"笑翻天樂園"進軍。懷著莫名的心情,開始了一天的旅游和運動。
首先我們到達的是山谷游樂區(qū),第一個我們挑戰(zhàn)的是木樁橋,這個項目是用一根堅實的鋼絲繩吊著若干根有五十厘米左右高的木樁,每根木樁都會搖晃,而且呢,稍微不小心就會落網(wǎng),因為山谷游樂區(qū)的項目是建在山谷中間的,每一個項目的下邊都有安全網(wǎng),雖然落網(wǎng)不會傷人,但是這對心理素質(zhì)也是一種考驗!我不管三七二十一,抓著吊木樁的粗繩子就往上踩,由于速度過快,險些跌落"萬丈深淵",我抓緊繩索,繼續(xù)向前邁,心里面鼓勵自己,一定要堅持,一定要堅持!最后我通過了,用了快到十分鐘的時間,這個項目的安全人員對我說:你太慢了,但是你很堅強。不管怎么說,第一次通過,我心理還是高興,我突然之間就覺得,是不是我們這些白領(lǐng)需要多一些鍛煉啊。面對接下來的幾十種項目,我更有信心了。
接下來,我又成功的通過了天羅地網(wǎng),空中鋼絲,圓木橋,菱形橋,豎網(wǎng)橋等等一些項目。但是只有攀臂我是望而卻步了,笑翻天樂園的每個項目都有安全員的,攀臂的安全員告訴我說攀臂是山谷游樂區(qū)難度最大的`項目,難度系數(shù)是五顆星。我想,下次來,我一定要征服它!下午我又到水上游樂區(qū),體驗了踏龍橋,晃板橋,鐵索橋,蕩悠臺,情侶橋,回娘家等等項目,但是在短時間內(nèi),也不能全部通過幾十種項目,只是選擇了我喜歡的玩。
我又看到一個團隊在一個最驚險的項目上搞集體活動,一個只有一平方米大的地方竟然站上去十幾個人,但是聽笑翻天樂園的教練說,這還不是最好成績,他說記錄是二十三個人!
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合6
9月22日和24日,公司為了使我們的團隊工作中更團結(jié)、更堅強、更具有競爭力,能夠更好地適應(yīng)無限變化的市場環(huán)境,特地在專業(yè)的拓展訓(xùn)練基地開始了此次訓(xùn)練,通過此次訓(xùn)練,我們深深理解到要想成功必須要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數(shù)次的跌倒與反省凝聚而成的。在高強度的訓(xùn)練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到一個團隊是要經(jīng)過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我?guī)淼母惺茴H深:信任背摔———協(xié)作精神當(dāng)我們每個隊員站在約1。5米的高臺上時心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做籌碼,如果摔倒或者有其他的什么意外,就表現(xiàn)出團隊的協(xié)作能力不好,也就是我們的團隊是否具有團隊精神,通過此次活動,我們每個人都陷入了深深的思考,那就是:什么樣的團隊才可以取勝?協(xié)作高效誠信……這些平時說了無數(shù)遍的道理在每個人的腦海里都留下了不可磨滅的深刻印象。
勝利墻———團隊精神面對4米高的求生墻,任憑你的能力再強,你也不可能一個人徒手攀上四米高的墻但是集體的力量卻很大,在教練的一聲命令下,團隊中所有人的共同努力,團結(jié)合作,甘當(dāng)人梯,我們13人終于越過了這個求生墻。這個原本以為根本做不到的事情,在集體的努力下,竟然完成了,可見集體的力量之大。
試想如果我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么配合默契,那么互相照應(yīng)彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個面前都會迎刃而解。每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學(xué)是,工作也是。通過這次野外團隊拓展訓(xùn)練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。
一個優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標(biāo)。只有設(shè)定明確的目標(biāo)才能使一個團隊產(chǎn)生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團隊在工作中必須要確立的。
一個完美的團隊都會以團結(jié)為核心思想。在面對各種困難和挑戰(zhàn)時,團隊的凝聚力、相互關(guān)心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結(jié)。
一個成功的團隊必須要有素質(zhì)過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。
面對目標(biāo)團隊每個成員都會產(chǎn)生自己的方案,這就需要一個領(lǐng)導(dǎo)出來,對大家的方案做決策,以確認最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費時間,在各自為政中浪費精力,到最后,可能團隊目標(biāo)沒有完成,還是亂成一團。
計劃性是一個團隊取得成功不可忽視因素。比如在過電網(wǎng)游戲中,誰先過,誰后過,哪個隊友最后過的問題,如何過的問題都必須在事先有一個整體的.構(gòu)思,只有這樣才會起到事半功倍的效果;相反,很有可能做無用工,浪費時間,重復(fù)工作,事倍功半。我們在工作中也是如此,行動之前必須先制定計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。作為團隊的一員,我們首先必須有責(zé)任心,明確每個人的責(zé)任,明確領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任,明確整個團隊的責(zé)任。每個人都擁有了強烈的責(zé)任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待;第二我們必須有上進心,無論是專業(yè)技能的提高或者是各種知識的吸取,通過大量的學(xué)習(xí)去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力;第三必須有感恩的心,實現(xiàn)一個目標(biāo)不能只靠自己,而是學(xué)會互相取長補短,互相幫助,一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人,感謝你有能力去幫助別人。
在現(xiàn)實社會中,在工作中,我們在提倡個性張揚的同時更多強調(diào)的應(yīng)該是團結(jié)與合作,不管是部門內(nèi)部,還是部門之間,只有精誠團結(jié),每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊,才會創(chuàng)造1+1>2的可能,我們的工作才會一步步躍上更新的臺階。拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓(xùn)練的時間雖短,收獲卻很大。回顧在訓(xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓(xùn)練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。
通過訓(xùn)練,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現(xiàn)在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以去做很多想都想不到的事情;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現(xiàn)在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過去的我只想要得到團隊的信任,現(xiàn)在的我才知道信任團隊更重要。一個人無論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰(zhàn)友。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結(jié)果。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合7
踏著清晨的陽光,前往拓展訓(xùn)練基地的路上,和新進的所有同事一起進行拓展訓(xùn)練,期待、興奮…玩了很多游戲,真的學(xué)到了很多,當(dāng)時不覺得很累。在太陽底下的拓展,學(xué)員們艱苦并體會著。一開始大家都以為是輕松的活動吧,但卻體驗了一場嚴(yán)峻而撒汗的拓展訓(xùn)練!
第一個拓展訓(xùn)練項目是培養(yǎng)團隊精神,需要從上到下從里到外團結(jié)協(xié)作,不停接客,無論公私,努力攬人。同時鍛煉了積極勤奮開朗和感恩的思維方式;做這樣一個備受爭議和詬病的工作,心理素質(zhì)必須過硬,內(nèi)心堅強,被虐同時仍要感謝來客給我們帶來財源滾滾。
搭人梯的男生,一把心酸淚吧。我個子低,即使站在最高男生肩膀也夠不到上面同學(xué)伸下的手,掙扎中不知道誰托著腳把我舉了起來。游戲外呢,誰會在我掙扎無助時拉我一把或是托起我滿是泥巴的腳。沒有誰有這個義務(wù)。
成功后大家忘情歡呼跳躍,大家都很感動,女生很多眼眶都紅了,我也被感動數(shù)回,雖然知道社會還是無情的,但這種感覺真的`很好,我明白了戰(zhàn)友的感情為什么那么深了。超感動!踩過人梯對面有無數(shù)雙信任的手臂感覺真好。
信任背摔是一個很有意思而且很有啟發(fā)性的游戲,它告訴我們在生活中面臨很多的抉擇,這時候往往就是一句:“我已準(zhǔn)備好,然后便勇往直前”。而顧慮,恐懼,猶豫,都是絆腳石。所以,在生活中,何不讓自己活的輕松些,灑脫些?這個項目從給隊友充電鼓勵,到隊友勇敢的登上高臺,再到背對大家按照標(biāo)準(zhǔn)動作倒下來,大家齊心合力的接住隊友,團隊接住隊友后的再一次鼓勵和分享體會。整個環(huán)節(jié)考驗的不僅僅是個人的膽量和勇氣,更考驗的是團隊的配合,團隊永遠是在你最需要的時候堅定不移的在你身后!
人生第一次拓展訓(xùn)練,各種害怕,各種感動,各種欣賞!也許,一個優(yōu)秀的企業(yè),不僅僅在于豐厚的待遇和良好的社會回報,更在于企業(yè)精神和你能夠為之震撼的團隊力量。在這個過程中,感謝那些看見我從十米高臺掉下來沒有嘲笑而是安慰鼓舞我的伙伴,感謝我們共同的信念和美好的意志。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合8
為期一天的拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但內(nèi)心的激動卻久久不能平靜。回想在訓(xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓(xùn)練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。
在訓(xùn)練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團隊有著一個時髦而響亮的名字—“熊出沒”,在隊長的帶領(lǐng)下,我們高喊團隊口號“出奇制勝”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個拓展訓(xùn)練主要包括三大項目:激情99、超級過山車、攀登“畢業(yè)墻”。每遇到困難和挑戰(zhàn)時,我們都以“熊出沒,出奇制勝”的口號相互激勵和支持著,沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
拓展訓(xùn)練的`第一個項目“激情99”,它是五個小項目的組合:大河之舞(五名隊友一起跳繩)、卓越圈(卓越團隊,穿越障礙)、兄弟連(五名隊員并排,連續(xù)做8個仰臥起坐)、患難與共(10名隊員把腳綁在一起,向左或右走!)、掌聲飛揚(同一個節(jié)奏,同一個聲音:我們是最棒的)。在隊長的精心安排和隊友的協(xié)作下我們團隊以93秒的成績贏得這個項目的冠軍,通過這個項目,使我明白了細節(jié)決定成敗和團隊的重要性。
第二個訓(xùn)練項目是“超級過山車”,將參與者分成若干團隊,每個團隊給予相應(yīng)的資源,在統(tǒng)一的規(guī)則下運用過山車的工程原理,搭建一條軌道,要求能讓代表“夢想”的籃球在軌道上暢行。這個項目,我們“熊出沒”團隊以700多分的成績第二次贏得團體冠軍。通過這個項目,使我明白了一個成功的團隊必須要有素質(zhì)過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局;計劃性是一個團隊取得成功不可忽視因素;團隊的協(xié)作是取得成功的關(guān)鍵。
本次拓展訓(xùn)練最感動人的項目莫過于最后的攀爬“畢業(yè)墻”?吹剿拿锥叩膲Ρ,我已經(jīng)兩腿發(fā)軟,但是當(dāng)我看到同事們一個個都勝利通過時,在一個同事的鼓勵下,我鼓起了勇氣走到墻壁下,開始此次征程。當(dāng)其他伙伴都順利攀爬后,剩下的一個人更是讓我們驚心動魄,通過足智多謀、勇氣信心以及團隊的鼓勵和吶喊聲,使得所有同事都順利“畢業(yè)”了。當(dāng)時眼淚已經(jīng)在我眼眶里跳來跳去,但是最終的喜悅戰(zhàn)勝了感動,讓這一瞬間的感動埋藏到了心里,我為自己身為一名京東方人而感動驕傲、自豪!
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合9
7月22日,熱情似火的秦皇島迎來了一場酣暢爽朗的大雨,就像我們的心情一樣,期盼著拓展訓(xùn)練能讓我們在經(jīng)歷了軍訓(xùn)鑄造之后,讓灼熱的身軀和浮躁的心靈得到一次清涼的洗禮。拓展訓(xùn)練期間,輕松愉快的活動氛圍,老師和藹可親、耐心地答疑;同學(xué)的幽默友善、互相幫助讓我們感受到了來自團隊的力量。訓(xùn)練游戲的內(nèi)容簡潔明快,趣味性十足,注重心靈的感悟,蘊意于行、寓教于樂,所感所得既不生搬硬套、又不淺嘗輒止。
我們一共進行了7項游戲,分別是同心桿、氣球塔、模板、九宮格、星球移民以及風(fēng)火輪,需要我們遵照相應(yīng)的規(guī)則去完成某種指令或解決某個問題。這7項游戲中大多是以團隊的形式進行,對于能力的訓(xùn)練各有側(cè)重,有要求團隊協(xié)作的、有強調(diào)個人邏輯思維能力的、有鍛煉組織統(tǒng)籌能力的、有消除團隊隔閡的,還有考驗綜合能力的。想要完成其中任何一項游戲需要團隊中每個人都貢獻出自己的力量,并且分工協(xié)作、各司其職。
其中,令我感悟最深刻的是“同心桿”。我們24人的小隊被分成了兩個小組,每組有12根帳篷支架,我們每個人只能用食指將這12根支架托舉成一條長桿,并將組成的長桿從大約1。2米高的地方放到地上,要求在放的`過程中,長桿必須保持直線且手指必須處于水平狀態(tài),不能彎曲,不能離開長桿,最后兩個小組還要進行比拼,用時少的隊伍獲勝。這個游戲看似簡單,其實真正操作起來相當(dāng)困難,既要保持穩(wěn)定又要追求速度,這就要求我們每個人的手都要在同一高度,盡可能快的保持同樣的速度下降。我相信,如果讓一個人用雙手去完成,任何人都可以在幾秒鐘內(nèi)完成,但真讓一組人去做的時候,還能這么迅速的完成嗎?現(xiàn)實可能是最后連動作都無法完成。
最終,在我們小組所有成員同心協(xié)力,共同努力之下,我們完成了游戲。仔細品味,“同心桿”這一游戲其實就是我們今后工作的縮影,“同心桿”追求穩(wěn)定與速度,工作要求質(zhì)量與效率,二者缺一不可。通過同心桿游戲,結(jié)合今后工作實際,我的感悟如下:
第一,在團隊中只能有一個聲音,尊重和信任團隊中的領(lǐng)導(dǎo),不要有任何懷疑和不滿。在每個人心中有不同的時間和距離的標(biāo)準(zhǔn),在復(fù)雜的環(huán)境下,需要隊長統(tǒng)一指揮大家向共同的目標(biāo)邁進,這樣才能最大限度地發(fā)揮團隊的作用。與此同時,任何的遲疑都會使團隊目標(biāo)難以貫徹執(zhí)行。
第二,做好自己。作為團隊的成員,做好自己的分內(nèi)工作是前提,明確自己的職責(zé),不要總?cè)ピ谝鈩e人的錯誤而忽略了自己的職責(zé)。
第三,重視團隊的力量,進行有效的溝通,在團隊中看似非常簡單的任務(wù),不通過團隊中所有的人的努力,不通過所有人的合作和配合也是無法完成的。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合10
參加完公司聯(lián)合中國培訓(xùn)熱線組織的團隊拓展訓(xùn)練后,感受頗多我還不時會想起那“驚心動魄”的訓(xùn)練。不管是令我膽戰(zhàn)心驚的“CS”、“高空抓扛”“徒手攀巖”還是“急速60秒”、“風(fēng)火輪”、……所有情節(jié)歷歷在目,令我難以忘懷。
因為這是我第二次參加,雖然很累很累,但整個過程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學(xué)習(xí)有機地聯(lián)系在了一起,不僅給我們帶來了無窮的樂趣、信心和勇氣,而且給我?guī)砩羁痰乃伎寂c啟迪……拓展訓(xùn)練每個項目都離不開團隊的支持和鼓勵,設(shè)計自己團隊的隊名、隊呼、隊徽、就預(yù)示了此次活動的整個過程離不開集體的智慧和力量。40多個人被分成3個團隊。我們很快完成了隊名、隊呼、隊徽的設(shè)計和隊長的選舉工作。我所在的隊是“特工隊”隊,一共有14人,隊長是張必學(xué),我擔(dān)任隊花;隊呼是“特工特工,永攀高峰”。
雖然我有過一次拓展訓(xùn)練的經(jīng)驗體會和感想,但這次短短的一天半時間,我的心靈受到了前所未有的強烈撞擊和震撼,這種撞擊和震撼我會銘記終生!在我們的團隊中,為什么工作中總是浪費時間?為什么事情辦起來總是不順利?為什么?為什么?在一個個項目中,在教練的點撥下,我們找到了答案:
一、優(yōu)秀的團隊首先應(yīng)該有一個優(yōu)秀的,有一個共同的目標(biāo)愿景,以及為了實現(xiàn)共同目標(biāo)而制定的計劃。
二、合理分工,相互配合:在一個團隊中,每個人只有分工不同,沒有輕重不同,每個人都應(yīng)該各司其職,化的發(fā)揮自己的特長,我們的團隊才會做到!在工作中也是一樣:每個崗位的人都要相互配合,共同努力,才會取得我們大家共同創(chuàng)造的好成績。
三、團隊中的溝通特別重要。這讓我感受到了人與人之間無隔閡、和睦共處、親密無間的真誠與舒暢。
四、信任,一個多么美好的詞語。信任朋友和同事,其實是給自己機會,因為協(xié)作和團結(jié)才會產(chǎn)生強大的凝聚力。作為管理者必須做到“用人不疑,疑人不用”。
五、紀(jì)律的約束:此次活動雖為拓展加旅游,但既為公司組織,必須要有自我紀(jì)律的約束:約束了自己,保護的是大多數(shù)人和團隊的利益。沒有規(guī)矩不成方園,在一個團隊中如果沒有紀(jì)律的約束,就不能稱之為團隊,只能是一盤散沙,最終就會散伙!
從小到大,我一直恐高,站在5米高的樓房上我都很怕,跨越斷橋是我想也不敢想的事。站在8米高斷橋下,我心里十分緊張、害怕。最后經(jīng)過隊友的鼓勵我猶豫了很久才跳過去。這次“高空抓扛”當(dāng)教練問誰來時,我第一個舉起手,爭著說“我來,我來”。我的目的顯而易見,“因為我手中的一面紅旗和我有過一次的‘高空斷橋’的經(jīng)驗”;隊友們圍過來把手放在我的肩上喊著對呼“特工特工,永攀高峰”,為我壯膽、加油,在一片歡呼和鼓舞聲中,我開始攀登梯子。當(dāng)我站在斷橋上時,我的心狂跳不止,絲毫不敢動,我聽見隊友們在下面喊:“不要向下看”、“不要往遠處看”、“往對面的單杠上看”。我盯著對面的單杠,做著深呼吸,調(diào)整緊張、恐懼的心里。我聽見隊友們在下面喊:“貴軍加油、貴軍沒事的別怕、貴軍你是最棒的、貴軍你最勇敢”。心想‘既然選擇了第一個上來,就不能放棄’不加猶豫,閉上雙眼跳了過去。成功了!我笑了,原來前面并不是不可逾越的懸崖、峭壁!成功原來如此簡單,只要你肯跨出第一步,看起來難以克服的困難就會向你妥協(xié)了。
有了抓扛的“經(jīng)驗”,當(dāng)徒手攀巖時,我想不會有什么問題。但我錯了,當(dāng)我再一次爬到8米高的巖石上時,不知怎么回事,我的腿不由自主的發(fā)抖,同時感覺整個石壁也在顫抖,巨大的恐懼一下向我襲來,止不住狂跳的心,頭也有點暈,嘗試了幾次都不敢向上邁出一步。我想到放棄,但聽著下面隊友們鼓勵的吶喊,心里的勇氣頓時倍增。我自己給自己鼓勁,不斷告誡自己:不要害怕,我一定行!我深深呼吸了幾口氣,鎮(zhèn)定了一下,當(dāng)再向上邁出了一小步時,我已經(jīng)無法控制了,我回頭了看著下面我更怕,還是沒能爬上最頂峰,最后我放棄了也失敗了,當(dāng)我下來時連坐的力氣都沒了,但也后悔沒能堅持下去。
當(dāng)完成活動后,大家坐在一起,聯(lián)系我們現(xiàn)實中的工作生活進行討論:第一,團隊目標(biāo)應(yīng)明確,所有的人都應(yīng)知道該干什么。
第二,團隊中所有人應(yīng)保持一個積極上進的心態(tài),如果今天我們的活動中大家不是“士氣高昂“,有一個積極的心態(tài),能否將活動完美地完成
第三,紀(jì)律與執(zhí)行力,如果大家不能牢牢抱成團,堅決執(zhí)行上層的'決策,逞個人英雄主義,各自為政,結(jié)果只會一團糟。
第四,溝通是一座橋梁,聯(lián)結(jié)人的心智,有完美的溝通,就一定會有完美的結(jié)果。
第五,還有一點就是我個人認為,我們還應(yīng)該靜下心來,思考一下,我們能否做得更好。以后所有的活動,大家都能否以一種積極的心態(tài)參與,有力出力﹑有才者出謀劃策﹑總之是要在一個有序有組織的狀態(tài)下去完成某項活動。按現(xiàn)場活動中對各位成員的臨時表現(xiàn)進行分工,雖不是,但一定是較優(yōu)。每一個人按照自己所承擔(dān)的角色盡快調(diào)整心態(tài),全身心地投入到活動中去,全力配合,將發(fā)現(xiàn)的問題和存在的隱患及時提出,并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策,從而將失誤扼殺在搖籃中,使得各位成員配合默契,在短時間內(nèi)將一個個項目成功地完成。
在一個公司內(nèi),最終的目標(biāo)是取得利潤,這個目標(biāo)看似很明確,卻往往在日常的工作中被忽略,因為一個公司由眾多部門組成,一件事情往往由一個或兩個部門為主導(dǎo),而每一件事情就是一個項目,需各部門協(xié)力完成。因時間限制,某一部門制定的方案不一定是最完美的方案,實行此方案可能對有的部門不太合理,但是,一件事情的完成,可能需要某些部門作出一些犧牲,否則整個事情就完不成或不能按時完成。部門利益來自于公司的利益,公司沒有了利益,部門哪有利益?!各部門按照所分配的角色來擔(dān)當(dāng)責(zé)任,執(zhí)行的過程中再根據(jù)實際情況,提出所存在的問題點與相應(yīng)的改善方案,以利于主導(dǎo)部門調(diào)整決策,這樣每一項工作才能順利開展下去,最終取得結(jié)果。
團隊拓展訓(xùn)練心得體會集合11
轉(zhuǎn)眼進入夏天了,五月中旬,廣州已經(jīng)是暑氣炎炎,驕陽似火了。但是農(nóng)商銀行的精英們,依舊沒有畏懼,大步邁向了廣州笑翻天樂園,進行為期一天的拓展訓(xùn)練。
在“高空斷橋”項目中,體驗者爬至8。5米的高空,飛身跨越1。3米寬的距離,從而挑戰(zhàn)自己的`膽量和勇氣。
在“雷區(qū)取水”項目中,隊員們只能利用兩根長繩,在規(guī)定的時間內(nèi),想出盡可能多的方法凌空取出“雷區(qū)”的井水。這個項目激發(fā)了團隊的智慧、提升了團隊的執(zhí)行力。
在“七彩人生”項目中,全營人員分成了7個小組進行拼圖游戲,最后合計全營得分。這個活動需要7個小組合力完成,考察并引導(dǎo)了團隊的資源優(yōu)化配置能力和溝通能力。
在“坎坷人生路”項目中,“聾啞人”攙扶“盲人”穿越崎嶇危險的道路,“盲人”踩過由“聾啞人”肩膀后背搭建的人橋,隊員們切身投入情景劇中,在教官的引導(dǎo)下,重新認知并深切感受那些攙扶我們、讓我們踩著肩膀向前進的親人和朋友們。這個項目深深沖擊了每個人的內(nèi)心深處,讓大家體會并懂得了感恩需及時。
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