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教師專題講座心得體會

時(shí)間:2023-03-15 09:02:55 學(xué)習(xí)心得體會 我要投稿

教師專題講座心得體會

  當(dāng)我們對人生或者事物有了新的思考時(shí),心得體會是很好的記錄方式,這樣可以不斷更新自己的想法。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編整理的教師專題講座心得體會,歡迎大家分享。

教師專題講座心得體會

  教師專題講座心得體會 篇1

  11月12日下午我有幸參加了在本校六樓多媒體會議室由鐘雷老師主講的《做有追求的教師》專題講座培訓(xùn)學(xué)習(xí)。鐘老師在講座中為我們闡述了為什么要做有追求的教師、應(yīng)該追求什么以及如何追求。我聽了這個(gè)專題講座后感受頗深受益匪淺。我想作為一名普通的農(nóng)村中學(xué)教師自己應(yīng)該有理想、有目標(biāo)、有愛心、有追求,這樣人生才有價(jià)值、有意義,現(xiàn)將本次學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)如下:

  一、在教育教學(xué)工作中,對學(xué)生要有一顆關(guān)愛之心。

  所謂“親其師,信其道”。在平時(shí)教學(xué)中,要走進(jìn)學(xué)生的心靈,了解學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生。多做換位思考,少一些急躁。多發(fā)揮表揚(yáng)的作用,少一些批評。

  二、做學(xué)習(xí)型的教師。

  鐘老師說:“不想做將軍的士兵不是好士兵,不想做名師的教師不是好教師。你的知識水平高低不重要,學(xué)習(xí)力強(qiáng)才是最重要的。”在日常教學(xué)中,要努力提高自己的教學(xué)水平,這不僅要多鉆研教材,還要更多的學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)方法,堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)的理念。

  三、做反思型的教師。

  一名教師寫一輩子的教案不一定成為名師,如果一名教師連續(xù)寫三年的反思就可能成為名師。所以要想使自己成長起來,就需要在平時(shí)的教學(xué)中進(jìn)行課后反思。反思自己教學(xué)的得與失,并將課堂實(shí)踐的心得形成書面的反思材料。多和同行進(jìn)行交流,向他們請教在教學(xué)中遇到的.問題和解決的辦法。將學(xué)習(xí)和總結(jié)出的理論知識指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。在實(shí)踐中去驗(yàn)證理論,這就是撰寫論文的素材,也是我們專業(yè)發(fā)展的增長點(diǎn)。我想只有堅(jiān)持“理論與實(shí)踐”相結(jié)合的方法,才能提高自己的專業(yè)發(fā)展水平,形成自己的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)特色。

  總之,通過這次學(xué)習(xí),讓我明白了只有努力的做一名有理想、有追求的教師,才能適應(yīng)未來社會的發(fā)展要求,才能飛得更高,飛得更遠(yuǎn)。

  教師專題講座心得體會 篇2

  隨著教育改革的深化,教師的素質(zhì)越來越成為人們關(guān)注的課題!拔覀?nèi)绾巫鲆粋(gè)追求的教師”是一個(gè)老話題,但它卻作為一個(gè)新的挑戰(zhàn)出現(xiàn)在我們面前。今天如何做一個(gè)追求的教師,是每一個(gè)教師心中的夢想。

  什么是有追求的教師?教育是教師人生智慧和生命旋律的事業(yè),是構(gòu)成教師全部人生價(jià)值和意義的基礎(chǔ)。有追求的教師首先是教師作為人的一種精神追求,然后才是與專業(yè)素養(yǎng)相關(guān)的問題。教師職業(yè)有自己的理想追求,教師不僅是知識的傳遞者,而且是道德的引導(dǎo)者,思想的啟迪者,心靈世界的開拓者,情感、意志、信念的塑造者;教師不僅需要知道傳授什么知識,而且需要知道怎樣傳授知識,知道針對不同的學(xué)生采取不同的教學(xué)策略。今天,我們的確應(yīng)該化更多的精力去關(guān)注教師的人生命運(yùn)問題,但我們還必須與時(shí)俱進(jìn),關(guān)注時(shí)代發(fā)展的新走向,把教師的價(jià)值觀和理想人生放在一個(gè)更大的時(shí)代背景中思考,探討如何轉(zhuǎn)變教師觀念問題。結(jié)合時(shí)代需要思考教師應(yīng)當(dāng)具備哪些新的教育理想追求。

  如何做理想追求的教師,關(guān)鍵在于教師個(gè)人的教育信仰,有了這個(gè)信仰,心靈中就會有一個(gè)更高的東西讓自己的精神世界得到寄托,這樣才可能超越于普通人的精神境界。一個(gè)理想追求的教師是敢于挑戰(zhàn)、創(chuàng)新、求索,不斷追求卓越的教師,這既是我們這個(gè)時(shí)代對教師精神的要求,也同時(shí)是教師作為個(gè)人理想和追求幸福的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)。從老黃牛式的奉獻(xiàn)精神,轉(zhuǎn)向自我挑戰(zhàn),這是教師人格和道德精神的轉(zhuǎn)向。聯(lián)合國教科文組織在學(xué)會生存的那套叢書中,專門對未來教師的道德和精神作過充分論述,提出“新型教師”的概念和口號。在他們看來,未來的時(shí)代是一個(gè)眼花繚亂的時(shí)代,只有那種能夠不斷改造自己和不斷自我更新的教師,才能適應(yīng)這個(gè)時(shí)代的召喚,勇敢地向這個(gè)時(shí)代發(fā)問,這就是理想的教師,也是教師的追求。

  這是對理想教師的重新定義。不過這不等于說,傳統(tǒng)的教師理想和價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)就失去了意義,傳統(tǒng)教師的奉獻(xiàn)、愛和關(guān)心,這些優(yōu)秀品質(zhì),仍然是我們今天教師的理想素質(zhì),這些傳統(tǒng)精神決不可輕易放棄。然而,僅僅有這些精神又是不夠的,唯一的辦法是要用一種新的教育世界觀重新理解和建構(gòu)這些傳統(tǒng)價(jià)值。這是我們重新定義和解釋傳統(tǒng)教師精神和理想價(jià)值的基礎(chǔ)和依據(jù)。教師同樣需要學(xué)會愛,學(xué)會奉獻(xiàn)和關(guān)心,但它們的價(jià)值內(nèi)涵和表達(dá)方式已經(jīng)發(fā)生了根本的變化。教師的`奉獻(xiàn)不是盲目單純的奉獻(xiàn),而是保持個(gè)人價(jià)值、尊重個(gè)人意志的奉獻(xiàn);教師的奉獻(xiàn)不是替他人作工具,而是要表達(dá)自己獨(dú)立的教育精神。同樣,教師的愛和關(guān)心,也不是從自我出發(fā)的愛和關(guān)心,而是從學(xué)生生命發(fā)展和充分尊重學(xué)生自由的愛和關(guān)心,愛和關(guān)心只能從學(xué)生的角度采解釋,而不能從教育者和教育的目的角度來解釋。

  學(xué)會愛和關(guān)心,學(xué)會理解和尊重,再加上無私和奉獻(xiàn),這可以說是傳統(tǒng)教師的典型,除了這些之外,有追求理想的教師是能夠把握自己學(xué)生的教育關(guān)系,使自己與學(xué)生處于自由和約束的最佳關(guān)系之中的教師。一個(gè)能夠用這種新思想去理解傳統(tǒng)中的愛和關(guān)心的教師,就是我們時(shí)代所召喚的理想教師。我們要真正“蹲下來”跟學(xué)生說話,我們甚至把教師有沒有給學(xué)生真誠地道過歉,作為一個(gè)好教師的標(biāo)志。

  當(dāng)前,新的教師理想又不斷涌現(xiàn),如從“科研型”到“教學(xué)科研型”,最近又有“自我成長型”等等,這表明我們的思維視野越來越開闊。在今天這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代背景下,教師所處的文化背景和教育條件已經(jīng)發(fā)生了很大的變化

  教師專題講座心得體會 篇3

  12月31日上午,有幸參加了在西安小學(xué)舉行的《聽課、評課、研課與教師專業(yè)成長》專題講座,雖然講座的時(shí)間只有短短的一個(gè)上午,但許貽亮老師的講話卻帶給了我很大的觸動。

  作為一名踏上崗位不足4年的新教師,我覺得聽課、評課、研課與教師的專業(yè)成長有著十分密切的關(guān)系。

  對一個(gè)新教師來說,堅(jiān)持聽課,可使自己盡快成長。自己剛走上工作崗位的第一節(jié)課就是在“聽”中度過的。結(jié)合這幾年的教學(xué)實(shí)踐,我覺“聽”也不是一件簡單的事,我們不能照搬別人的模式,很多新教師,喜歡完全照搬教參或別人的教學(xué)模式,我覺得這一點(diǎn)是不可取的。新教師的“學(xué)”和“模仿”,不能是照搬,要學(xué)會取長補(bǔ)短,并根據(jù)實(shí)際情況作出相應(yīng)的調(diào)整,學(xué)會“取其精華,去其糟粕”,只有這樣才能切實(shí)提高教學(xué)效果,也只有這樣才能實(shí)現(xiàn)專業(yè)成長。

  評課對教師專業(yè)成長也有很大的'幫助,評課可以促使教師發(fā)現(xiàn)問題、思考解決問題的方法,在反思中不斷完善教學(xué)活動,從而提高教師教育教學(xué)的實(shí)踐能力。那要如何才能評好一節(jié)課呢?我覺得可以從以下三個(gè)方面入手:

  1、課前要了解所聽課的內(nèi)容,只有了解了教學(xué)內(nèi)容,在評課時(shí)才能有的放矢,所以現(xiàn)在每次聽課時(shí)我都帶上相應(yīng)的教學(xué)用書;

  2、從聽好課入手,做好聽課記錄;

  3、多反思,多假設(shè)性反思。這節(jié)哪些地方上得好?哪些地方需要改進(jìn)?如果我來上這節(jié)課,我會怎么上?

  從準(zhǔn)備教學(xué)區(qū)公開課和新教師匯報(bào)課評比活動的過程中,我覺得研課與教師的專業(yè)成長更是有著密不可分的關(guān)系,走上崗位后我承擔(dān)了一次教學(xué)區(qū)公開課,若干次校級公開課,參加了安海鎮(zhèn)新教師匯報(bào)課評比活動和其他比賽,在準(zhǔn)備這些課的時(shí)候,和其他教師共同研課給了我很大的幫助,大家的思維在研課中碰撞,相互學(xué)習(xí)、共同提高,群策群力,年輕教師在此過程受益頗多,研課給我們提供了更多學(xué)習(xí)的機(jī)會。

  教師專題講座心得體會 篇4

  xxxx年11月12日下午,我們學(xué)校的鐘蕾老師給我們做了一個(gè)專題講座:做個(gè)有追求的老師。我很榮興能有機(jī)會參加這次的培訓(xùn)。

  我想:一個(gè)人的態(tài)度決定了他的高度。這讓我一起相信這句哲人的話:“一個(gè)人的工作態(tài)度可以說就代表了他這個(gè)人”。積極的態(tài)度就有積極的富有意義的人生;消極的態(tài)度就只能收獲庸庸碌碌的無為人生。積極的人生態(tài)度,應(yīng)該有著不愿虛度此生、想要獲得人生價(jià)值體現(xiàn)的強(qiáng)烈愿望,這樣的人是值得敬仰的。

  我想,可以從下面幾點(diǎn)入手:

  第一,要追求完美的人格。

  人格魅力來源于淵博的知識和教書育人的能力;人格魅力來源于健全的人格素養(yǎng);人格魅力來源于善良和慈愛;人格魅力來源于對學(xué)生的信任和寬容。凡是成功的教師,無論他是大學(xué)、中學(xué)、小學(xué)的教師,無不以人格之光燭照學(xué)生的心靈,潛移默化地影響著學(xué)生的人格。人格就是影響力,富有魅力的人格產(chǎn)生的影響力是不可估量的。

  第二,追求職業(yè)的境界。

  讀書可以增厚文化底蘊(yùn),拓寬教育生命的寬度,提升教學(xué)智慧。教師有文化底蘊(yùn),才能創(chuàng)造一個(gè)真誠、深刻而豐富的課堂,才能帶給學(xué)生以廣博的文化感染。我們倡導(dǎo)教師讀書,豐富內(nèi)涵,滋養(yǎng)精神,潤澤心靈,提升品位,拓寬眼界,升華境界,在一定意義上說我們是在用我們的讀書、用我們的生活閱歷詮釋我們對教育的.理解,一個(gè)知識面不廣的教師,很難真正給學(xué)生以人格上的感召力。一個(gè)不讀書的教師,也不會成為學(xué)生心目中的真正意義上老師。

  第三,要追求獨(dú)特的個(gè)性。

  有個(gè)性首先要有思想。教師思想的內(nèi)容:教育觀,學(xué)生觀,發(fā)展觀,知識觀,教學(xué)觀,資源觀,質(zhì)量觀等。成為有思想的教師,讓自己的心靈變得豐富而深刻。有個(gè)性其次要有文化。作為教師,在學(xué)生面前也應(yīng)當(dāng)是文化的擁有者與代言人,就不單單是對教材文本的解說,更不是單純對教參內(nèi)容的重復(fù)與再現(xiàn)。

  第四,要追求向上的精神。

  中國人并不重視信仰,對什么問題都比較隨便,這就形成了許多教育難題,教師沒有信仰,沒有精神追求,我們的學(xué)生便很難成為站立起來的人。人不能沒有精神追求,教師更不能沒有精神追求,我們需要追求的是我們教師的獨(dú)立精神、創(chuàng)新精神、寬容精神、超越精神

  第五,要追求幸福的人生。

  幸福對每個(gè)人而言都是不同的。它源于個(gè)人內(nèi)心的體驗(yàn)與感受,有時(shí)候?qū)W生的一句問候,學(xué)生的一封來信或者一個(gè)職稱的晉升,一次成功的公開課,發(fā)表了一篇論文,我們在備課中一個(gè)問題的解決,幫助學(xué)生解決了一個(gè)困擾的問題,同行的一次認(rèn)可,學(xué)校的一次獎(jiǎng)勵(lì),這都使得我們的老師都有一種幸福感。如果說一個(gè)老師他每次上課都非常痛苦,他絕對是沒有幸福感的。

  通過這個(gè)講座,我覺得如果每個(gè)老師都是一個(gè)有追求的老師,那么他在教學(xué)的各個(gè)方面上都不會有太大的困難,同時(shí)心態(tài)也是非常好的,是一個(gè)幸福的老師。

  教師專題講座心得體會 篇5

  一、全接納、慢引導(dǎo)

  為了關(guān)心每一個(gè)學(xué)生的成長,李老師始終認(rèn)為學(xué)生是學(xué)生,需要引導(dǎo);學(xué)生是孩子,需要關(guān)愛;學(xué)生是成長中的人,需要寬容。并提出了“全接納、慢引導(dǎo)”的教育理念。

  “全接納”即接納每一個(gè)孩子,接納每一個(gè)孩子的感受。因?yàn)闊o論學(xué)習(xí)好壞,那都是她的學(xué)生。因?yàn)闊o論貧富貴賤,他的感受都是無罪的。在“全接納”的基礎(chǔ)上,她又采用了“慢引導(dǎo)”,她認(rèn)為孩子是成長中的人,允許他們犯錯(cuò),再慢慢地耐心引導(dǎo),幫助孩子改正錯(cuò)誤。

  鄭老師把教育比作農(nóng)業(yè),把孩子比作種子,俗話說春種秋收,我們要耐心地等待花開一樣,等待孩子的成長。

  全接納,讓孩子們積極向上,慢引導(dǎo),讓所有孩子自信陽光。

  二、尊重、熱愛學(xué)生

  愛是教育的基礎(chǔ),有愛便有了一切。必須有愛心,一個(gè)班級才會讓學(xué)生感到家庭般的溫暖。只有在這個(gè)愛的大家庭中,每一個(gè)同學(xué)才會互相關(guān)心、互相幫助、互相照顧。

  我認(rèn)為:教師的愛應(yīng)灑在學(xué)生身上,包括對優(yōu)等生的培育,對一般生的促進(jìn),對特殊生給予的特殊的關(guān)懷,對后進(jìn)生給予的偏愛。

  如:我班某同學(xué)在我剛接班時(shí),自由散漫,沒有禮貌,上課說話搗亂,嚴(yán)重地影響了其他同學(xué)的學(xué)習(xí)。對于這樣一個(gè)學(xué)生,我一開始狠狠地批評了他一頓,發(fā)現(xiàn)孩子依然沒有改變,時(shí)間久了,發(fā)現(xiàn)自己管理方法不對。隨后面對這種情況,我沒有急于批評,而是與他交談。在交談中,我了解到他的爸爸媽媽工作都很忙,無人傾訴,了解到這個(gè)情況后我非常同情他,像這樣的孩子如果不及時(shí)教育,給予特殊的愛,會使他失去學(xué)習(xí)的'信心。為了能使他轉(zhuǎn)變,我經(jīng)常找他談心,耐心地引導(dǎo),用身邊的真實(shí)事例感化他,慢慢地他開始努力學(xué)習(xí)了。

  三、學(xué)會傾聽

  傾聽是一種尊重,在孩子幼小的心靈中,他們渴望得到尊重。學(xué)會傾聽孩子的心聲,這會讓我們的教育工作更加得心應(yīng)手。隨著課堂主體性、自主性的增強(qiáng),學(xué)生質(zhì)疑、交流、爭論的機(jī)會逐漸增多,這一切都需要我們學(xué)會傾聽,成為孩子們的忠實(shí)“聽眾”。

  因此,在課堂上不管是好學(xué)生還是差學(xué)生;無論是說對了還是說錯(cuò)了;無論是說得清楚明白還是語無倫次,我都要專注耐心傾聽,不打斷他們的話。只有善于傾聽,才能了解學(xué)生內(nèi)心的想法,才能正確地判斷出學(xué)生對知識的掌握程度對癥下藥,教學(xué)效果才會達(dá)到預(yù)期的效果。

  學(xué)生回答不正確、語言表達(dá)不清楚的地方只有在你耐心傾聽了,才會給予及時(shí)指出。傾聽是一種等待,在傾聽中去交流,去溝通,最終實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長。在生活中依然如此,聽聽孩子們心里話,互相安慰,互相鼓勵(lì),從而拉進(jìn)和孩子的距離。因此,我們應(yīng)學(xué)會傾聽,只有這樣,才能讓學(xué)生心悅誠服,才能讓學(xué)生感到關(guān)愛,才能事半功倍。

  通過這次培訓(xùn),為我今后的班級管理和教學(xué)工作指明了方向。要管理好班級,提高管理水平,就要不斷地學(xué)習(xí)并總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力做得更好!

  教師專題講座心得體會 篇6

  對方的感覺—————決定著別人的感覺。決定別人的感覺,就要讀出別人的感覺。

  作為一名教育者,領(lǐng)導(dǎo)的期望,社會、家長的期待,孩子發(fā)展的需求,更加上自身知識和能力的匱乏,這些都感覺身心都是飄乎乎的。為此,我十分困惑和迷茫。很慶幸參加了這次心理健康專題培訓(xùn),通過聽取專家的講座,使我了解了教師心理健康的觀念和基本知識。這次培訓(xùn)讓我受益最深的就是如何應(yīng)對教師的心理問題:

  1、保持心理健康。

 。1)教師要培養(yǎng)積極的自我意識,要清楚地了解自己的優(yōu)缺點(diǎn)所在,正視自己的.喜怒哀樂,既不妄自菲薄,也不自我膨脹,不過分苛求外部環(huán)境,以避免因現(xiàn)實(shí)與理想之間的落差而造成的心理沖突。

  (2)運(yùn)用積極的心理暗示。教師在工作中難免會與領(lǐng)導(dǎo)、同事及學(xué)生發(fā)生一些不愉快的事情,它會使教師受到打擊而自怨自艾、退縮、逃避等。這時(shí)要用言語反復(fù)提醒自己,進(jìn)行自我暗示,促進(jìn)自己樂觀向上,善待生活,充滿激情。

 。3)及時(shí)宣泄自己的不良情緒,遇到煩惱,不要悶在心里,可找?guī)讉(gè)知心朋友談?wù)勑、調(diào)節(jié)心理平衡。

  2.提高綜合素質(zhì)。

  教師應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合素質(zhì),促進(jìn)自己可持續(xù)發(fā)展,為自己的職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  3、保持樂觀的心態(tài)和幽默的情緒

 。1)教師自身保持一種樂觀的心態(tài)非常重要。教師的樂觀精神主要包括寬容精神、賞識意識和有激情地生活。

  (2)教師要有廣泛的興趣,健康幽默的情緒,平靜愉快的心境和活潑開朗的性格

  教師在工作中所表現(xiàn)出的積極樂觀、熱愛生活、勤奮工作的風(fēng)貌,都會提高教育教學(xué)的效果,有利于學(xué)生健全人格與健康心理的形成和培養(yǎng)。同時(shí)也對學(xué)生今后的成長產(chǎn)生潛移默化的影響因此教師懂得心理健康方面的知識非常必要。

  感謝這次培訓(xùn),讓我在今后的工作中重拾信心。讓我知道教育者的條件,心理活動本質(zhì)就是一種感覺。

  教師專題講座心得體會 篇7

  在反思中成長

  今年暑假,雖然烈日炎炎,但學(xué)校還不忘給老師們送來清涼的心靈雞湯,舉行了為期4天的暑期培訓(xùn),這次培訓(xùn)可謂是收獲滿滿。從一線教師的經(jīng)驗(yàn)分享,到各個(gè)領(lǐng)域教育專家的報(bào)告,最后到校長們對本學(xué)期學(xué)校工作的思路解讀,不可謂不全面。其中,讓我印象最深刻的就是陜西師范大學(xué)教師專業(yè)能力發(fā)展中心的衣新發(fā)教授做的教育心理專題講座。

  先拋開衣教授的講座內(nèi)容不講,光從他的言談舉止中,我感受到了那種幽默風(fēng)趣的韻味,同時(shí)還感受到了衣教授知識儲備的厚實(shí)。這絕對不是一朝一夕所能夠達(dá)到了。聽了衣教授的講話,讓我確立了今后努力的方向。首先是堅(jiān)持學(xué)習(xí),抱著活到老學(xué)到老的心態(tài),提升自身的文化底蘊(yùn);同時(shí),積極參加各類授課比賽,提升自己的語言表達(dá)能力和魅力,爭取做一個(gè)優(yōu)秀的講師。

  再談?wù)勔陆淌谥v授的內(nèi)容,那更是收獲頗豐。衣教授以《論語.學(xué)而》中的“吾日三省吾身,為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不信乎?”引入,從各個(gè)角度反應(yīng)出反思的重要性。那作為教師,教學(xué)反思的重要性不言而喻。回想自己曾經(jīng)的教學(xué)反思,很多都是沒有心意的、格式化的、機(jī)械化的,甚至同樣的課型反思相同化的,這樣的反思毫無意義。在今后的教育教學(xué)工作中,我將重視教學(xué)反思,讓反思真的落到實(shí)處。通過衣教授的講解,我更加清晰的明白教學(xué)反思是對教學(xué)意向、教學(xué)設(shè)計(jì)和教學(xué)行為及三者關(guān)系的調(diào)節(jié)性思考。并知道了教學(xué)反思的四種指向:反思教學(xué)的意向,主要從學(xué)生發(fā)展、教師發(fā)展、人際關(guān)系、教育制度、評價(jià)方式這些方面來思考;反思教學(xué)設(shè)計(jì)主要從教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法預(yù)設(shè)這兩方面去思考;反思教學(xué)行為主要從教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法的實(shí)現(xiàn)這兩方面來思考;最后就是反思教學(xué)行為與意向及設(shè)計(jì)的關(guān)系。字里行間中,雖然看似復(fù)雜,但只要留心,每節(jié)課中都會有這些方面的體現(xiàn),而我們則要做一個(gè)有心的觀察者和一個(gè)用心的記錄者。當(dāng)然,一節(jié)課的反思不可能將上述各項(xiàng)做到面面面俱到,我們只需要從其中的一個(gè)點(diǎn)或幾個(gè)點(diǎn)出發(fā),進(jìn)行教學(xué)反思即可。這樣,通過一天天點(diǎn)滴的積累,對我們的專業(yè)成長和教育教學(xué)手段的提升都會有莫大的幫助。

  在衣教授的講座當(dāng)中,那一句“說話就是做事!钡浆F(xiàn)在還在我腦海中回蕩。雖然只有六個(gè)字,但帶給我的啟發(fā)是莫大的,對我的做事兒、做人都有著重大的點(diǎn)醒。從衣教授的講解來看,說話有言內(nèi)行為、言外行為、言后行為三種意境,言內(nèi)行為指的是語言,言外行為指的是這句話的意圖,言后行為指的是這句話所能帶來的后果。這不正是我們教師在備課時(shí)應(yīng)慎重考慮的三個(gè)因素。在今后的工作中,在備課方面我一定要慎重考慮這三種意境。首先注重言內(nèi)行為的精簡、優(yōu)美,讓學(xué)生們能清楚的明白這句話的意思;同時(shí)注重言外行為的有效性,在數(shù)學(xué)方面其實(shí)就是注重問題設(shè)計(jì)的有效性,讓問題有深度、有廣度、有可操作性,讓每一位學(xué)生能夠受到啟發(fā);以及注重言后行為,一定要落實(shí)孩子們的`收獲,從而確定這句話所帶來的后果。通過一句句話精心的設(shè)計(jì),從而串聯(lián)起來,最終呈現(xiàn)一篇篇相對完美的教學(xué)設(shè)計(jì)。當(dāng)然,不可能所有人第一次設(shè)計(jì)的教學(xué)設(shè)計(jì)都是完美的,肯定還是有不足的,這時(shí)我們可以再進(jìn)行自我反思,課前修改,課后了再修正,盡可能的完美呈現(xiàn)。相信,通過這樣的堅(jiān)持努力,自己的業(yè)務(wù)水平一定會有更大的提升。

  同時(shí),衣教授還分享了很多特別實(shí)用的提升自己教學(xué)水平的方法。比如,可以讓學(xué)生給自己寫信,給自己上課提提意見,或者說說心里話。這個(gè)主意簡直太棒了。身為小學(xué)老師,我們和學(xué)生的差距最起碼都10歲以上,人們常說,3歲一代溝,那我們和學(xué)生該有多少個(gè)代溝呀。而且從教學(xué)成果來看,不是自己覺得自己講的好就是好的,而應(yīng)該看學(xué)生們的掌握情況如何。所以,讓學(xué)生給自己寫信,不僅能夠反映出自己教學(xué)上的不足,及時(shí)改進(jìn);同時(shí),還能讓學(xué)生們通過信件的方式說說自己的心里話,這樣老師們就更加容易了解學(xué)生們的內(nèi)心世界,同時(shí)及時(shí)的鼓勵(lì)孩子或者及時(shí)的進(jìn)行心理疏導(dǎo)。如果你還是一名班主任,那這一方法就更加的實(shí)用了。

  再比如,每天錄課。這一策略,準(zhǔn)備的設(shè)備很簡單,一部手機(jī),或者一根錄音筆即可。把每天自己的授課錄制下來。然后,利用課余時(shí)間,聽聽自己的課,并把重要的信息記錄下來。記錄什么呢?記成功之舉。將教學(xué)過程中達(dá)到預(yù)先設(shè)計(jì)的目的、引起教學(xué)共振效應(yīng)的做法,課堂教學(xué)中臨時(shí)應(yīng)變得當(dāng)?shù)拇胧,某些教學(xué)思想方法的滲透與應(yīng)用的過程,教育學(xué)、心理學(xué)中一些基本原理使用的感觸,教學(xué)方法上的改革和創(chuàng)新等等,詳細(xì)得當(dāng)?shù)赜涗浵聛恚┮院蠼虒W(xué)時(shí)參考作用,并可在此基礎(chǔ)上下斷地改進(jìn)、完善、推陳出新;記“敗筆”之處。即使是成功的課堂教學(xué)也難免有疏漏失誤之,對它們進(jìn)行回顧、梳理,并對其作深刻的反思、探究和剖析,使之成為以后再教時(shí)應(yīng)吸取的教訓(xùn);記教學(xué)機(jī)智。課堂教學(xué)中,隨著教學(xué)內(nèi)容的展開,師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽,往往會因?yàn)橐恍┡及l(fā)事件而產(chǎn)生瞬間靈感,這些“智慧的火花”常常是不由自主、突然而至,若不及時(shí)利用課后反思去捕捉,便會因時(shí)過境遷而煙消云散,令人遺憾不已。

  總之,這次的培訓(xùn)會真的是收獲滿滿。不僅是衣教授的講座,其他的專家、老師們的知識分享都讓我受益良多。在滿滿的知識充能過后,我將滿滿消化,并運(yùn)用到我日常的教育教學(xué)工作中去。做一個(gè)反思型教師,我勢在必行!

  教師專題講座心得體會 篇8

  20xx年1月4日的下午,迎來了教培院的特級教師冉茂娟老師,學(xué)校的報(bào)告廳里坐無虛席,特別安靜,老師們都在靜靜的聆聽著美女教師講述她的教學(xué)歷程和學(xué)習(xí)經(jīng)歷,短短的一個(gè)半小時(shí)的報(bào)告,卻讓我受益匪淺。

  教師的這一角色特征,要求教師注意自己的人格和道德方面的修養(yǎng),并在實(shí)際的教育教學(xué)工作中注意自己的人格因素對學(xué)生所起的影響作用。不管在什么社會條件下,教師的角色,總是社會成員精神面貌的樣板之一。事實(shí)上,在任何教育體制下,教師總是充當(dāng)著引領(lǐng)者的角色,教師的品行、內(nèi)涵,代表著社會的文明程度。

  教師不斷地進(jìn)行專業(yè)的學(xué)習(xí)是教師角色適應(yīng)與發(fā)展的必要條件。一個(gè)成熟的教師,不但能對自己的教學(xué)過程進(jìn)行不斷的反思,在教學(xué)過程中表現(xiàn)自身的價(jià)值,并能進(jìn)行團(tuán)體的合作與協(xié)調(diào),也有能力不斷地學(xué)習(xí)和提高。這就要求教師不能靠職前教育維持一生,必須在整個(gè)生存期不斷自覺地更新知識和提高自己的能力。特別要不斷地學(xué)習(xí)科學(xué)最新成就,培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)能力和可持續(xù)發(fā)展的素養(yǎng),成為自主成長型的教師。

  我們教師當(dāng)然也能也應(yīng)該做到這一點(diǎn),一旦把教育確立為自己的事業(yè),就會為了教育事業(yè)付出畢生的精力,并在自己的事業(yè)發(fā)展中苦累并快樂著,這正是一名教師專業(yè)成長的`思想基礎(chǔ),也正是一名幸福老師的起點(diǎn),我要努力做一名不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,成為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求的合格教師,并且要做一個(gè)幸?鞓返慕處。

  講座中,我覺得講臺上冉老師是自信的,開心的,幸福的!這讓我明白做一名老師只要做到把“教育作為自己的事業(yè)而不是職業(yè)。教育是一種培養(yǎng)人的活動。作為人才培養(yǎng)者,教師不僅要通過自己掌握的知識影響學(xué)生,還要通過自己的人格和道德力量,通過自己的言傳身教去影響和感染學(xué)生。那他將會成為一名幸福的教師。

  教師專題講座心得體會 篇9

  20xx年11月12日下午,我校舉行了一期由鐘雷老師做題為《做有追求的教師》的專題講座,參加這次講座后,我深受鼓舞,感受、感觸頗深。

  教師必須是一個(gè)有大愛的人。一個(gè)優(yōu)秀的教師應(yīng)當(dāng)是像毛澤東說過的那樣:是一個(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)脫離了低級趣味的人。一個(gè)優(yōu)秀的教師就是要視自己的事業(yè)勝過生命,視自己的.學(xué)生勝過自己的孩子。沒有愛就沒有一切。愛心是做一個(gè)有魅力的教師前提。

  教師必須是一本學(xué)生永遠(yuǎn)讀不完、讀不夠的書。教師的智慧會直接影響學(xué)生的發(fā)展。一肚子墨水,外加一手好字,一張巧嘴,就是一個(gè)好教師!

  一個(gè)引領(lǐng)孩子們成長的人,必須是一個(gè)樂觀向上、熱愛生活、充滿激情的人。教師要心存美好,用高尚的人生觀去影響孩子們。教師也是社會人,教師不是神仙,也有物欲私欲。但是要時(shí)時(shí)提高自己的修養(yǎng),淡泊以明志,寧靜而致遠(yuǎn)。要甘于平凡的生活。教師活潑開朗、熱情大方的性格,健康愉悅、追求美好的心態(tài),不僅會給孩子們一天天的學(xué)習(xí)生活帶來幸?鞓罚鼤o孩子們帶來理想人生的追求。

  陽光做人,樂觀做事,今天的態(tài)度決定了今后的命運(yùn)!塑造陽光心態(tài)吧,做一個(gè)有理想,有追求的幸福教師!

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