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教師學(xué)習(xí)心得體會

時間:2021-10-05 10:59:15 學(xué)習(xí)心得體會 我要投稿

【實用】教師學(xué)習(xí)心得體會模板匯總六篇

  當(dāng)我們經(jīng)過反思,對生活有了新的看法時,可以記錄在心得體會中,這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。一起來學(xué)習(xí)心得體會是如何寫的吧,下面是小編幫大家整理的教師學(xué)習(xí)心得體會6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【實用】教師學(xué)習(xí)心得體會模板匯總六篇

教師學(xué)習(xí)心得體會 篇1

  屈指算來,做為教師也快六年了,不敢說對師德師風(fēng)有很深的理解,這里只談?wù)勎业捏w會,關(guān)于師德師風(fēng)的理解。

  “百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。” 到底什么是師德師風(fēng)?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養(yǎng);師風(fēng),是教師這個行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣。愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類…,這都是師德。 “十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?我認(rèn)為,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養(yǎng)。

  作為一名教師只有熱愛自己的崗位,才會全身心地投入,認(rèn)真?zhèn)湔n,精心組織每一次講稿,認(rèn)真對待每一次講課,把盡可能多的知識傳授給學(xué)生,完成古人對教師的教書方面的職責(zé)要求:傳道、授業(yè)、解惑。任何事情都是雙向的,學(xué)生如果看到老師這么努力、這么認(rèn)真,付出這么多來教他們,我想他們肯定會首先在思想上對這位老師予以肯定,不會在學(xué)習(xí)的過程中對老師的教學(xué)態(tài)度持有懷疑,這樣對學(xué)生的學(xué)習(xí)顯然是很有利的。 “一日為師,終身為父”是學(xué)生對老師的尊敬之言。既然做“父親”,就要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生,對學(xué)生負(fù)責(zé)。教師切勿將此言理解為可以用“家長”的身份來干涉學(xué)生、指使學(xué)生甚至利用學(xué)生。

  教師應(yīng)該熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生,主動經(jīng)常與學(xué)生溝通交流,了解學(xué)生的思想,想學(xué)生所想,從心里愿意與學(xué)生成為朋友,建立起平等和諧的師生關(guān)系。這樣,學(xué)生平時會主動和老師交流思想,遇到問題,也會主動征求老師的意見。老師遇事要冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對自己所有的學(xué)生一視同仁,樹立較高的威信。熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生,而厭棄一個學(xué)生無異于毀壞一個學(xué)生。每一位學(xué)生都渴望得到老師的愛,尤其是現(xiàn)今大多數(shù)家庭都是獨生子女,生活條件也好了,父母的期望,社會競爭的越來越激烈,使現(xiàn)在一些學(xué)生負(fù)擔(dān)很重,形成了很大的心理壓力,他們?nèi)菀仔纬晒缕、霸道的個性,使部分學(xué)生進(jìn)入大學(xué)后就出現(xiàn)了許多的不適應(yīng)。優(yōu)越感的失去,生活上的不順心在心理上造成了陰影。這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的溫情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。雖然我們無法象太陽一樣,將自己的光輝撒遍世界的每個角落,但我們卻可以象母雞愛護(hù)小雞一樣,關(guān)愛自己的每一個學(xué)生。

  “以學(xué)生為本”,關(guān)注學(xué)生的主體地位,而尊重學(xué)生,平等對待學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生是師生和諧相處的重要前提。每個人都有自己的自尊,每個人都希望得到別人的尊重,這是一種心理上的需求,但尊重是相互的。學(xué)生是有自己思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大愿望,能得到老師的尊重對學(xué)生是極大的精神激勵。尊重學(xué)生的實質(zhì)是把學(xué)生當(dāng)作和自己一樣有尊嚴(yán)、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命個體,從尊重學(xué)生出發(fā),建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系,教師要進(jìn)行必要的角色轉(zhuǎn)換,要從傳統(tǒng)的師道尊嚴(yán)中擺脫出來,要從家長的威嚴(yán)中解放出來,要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,學(xué)會傾聽,學(xué)會理解,學(xué)會寬容,學(xué)會欣賞,懂得贊美,善于交流,成為學(xué)生成長的伙伴,成為學(xué)生成長的引導(dǎo)者和鼓勵者,成為“孩子們的同志和朋友”。 對教師來說,最好的回報就是得到學(xué)生的真心擁戴。好的師德師風(fēng)的一個具體表現(xiàn),就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學(xué)習(xí)、相互尊重。

  “言必行,行必果”,行動實踐遠(yuǎn)勝于說教。師德 ,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!其實,在上次全院師德師風(fēng)動員大會上,我認(rèn)真聽了一些教師的演講,我為他們的事跡而感動,他們在日常的教育教學(xué)工作中,默默地在用行動詮釋著師德師風(fēng)的真正內(nèi)涵。師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!

  通過這次大會,我又受到了一次深刻的教育,充分認(rèn)識到高校教師責(zé)任重大,任務(wù)艱巨,決心在太陽底下這個最光輝的職業(yè)中,“正人先正已”、“打鐵先要自身硬”,學(xué)而不厭、勇于創(chuàng)新、認(rèn)真執(zhí)教、愛崗敬業(yè),和廣大教師一起以良好的師德,共同撐起教育的藍(lán)天!

教師學(xué)習(xí)心得體會 篇2

  近段時間,幼兒園組織了學(xué)習(xí)陶行知的活動,通過聽陶視頻、學(xué)習(xí)有關(guān)陶行知的理論等,喚起了我們“師陶、學(xué)陶、踐陶,打造愛+智慧教師”決心和信心,也讓我對陶行知先生有了初步的了解,我知道陶行知先生是偉大的人民教育家,他除了有著“捧著一顆心來,不帶半棵草去”的高尚人格外,在教育中還體現(xiàn)了“愛滿天下”博愛精神,他的生活教育理論,創(chuàng)新民主教育也成了當(dāng)前推行素質(zhì)教育的取之不盡,用之不竭的源泉。我被陶行知的精神所感動。在實踐中,我也不斷探索著,嘗試著……通過閱讀陶行知先生的話語,仔細(xì)斟酌,我有幾點體會:

  在學(xué)陶的過程中,首先讓我深有感觸的是陶行知先生“愛滿天下”的博愛精神,愛孩子是教師人格的靈魂,也是師德的核心。陶行知先生說過:“教育不能沒有愛……沒有愛就沒有教育。”教師愛孩子是教育孩子的感情基礎(chǔ),真誠地?zé)釔酆⒆樱瑢⒆觾A注滿腔熱情是教師必須具備的品質(zhì)。教師只有對孩子抱有深深的愛,才能激發(fā)孩子對老師的尊敬、信任和親近,營造出和諧、溫馨、親切的師生關(guān)系。我用真心疼愛著孩子們,孩子們也用他們的童稚愛心回報著我,我特別喜歡看到聽到孩子們甜甜的笑臉,喜歡他們圍擁在我的身邊,喜歡他們稚嫩的呼喚聲,“老師,老師”這是個崇高的職業(yè),讓我感受到了更大的責(zé)任。在這種充滿愛的師生關(guān)系中,孩子不僅樂學(xué),而且個性會得到充分發(fā)展,形成積極向上的精神狀態(tài)。通過教師潛移默化的影響,孩子也學(xué)會了去愛——愛自己、愛別人、愛幼兒園、愛家庭、愛家鄉(xiāng)。同樣,我們也應(yīng)愛自己的工作,享受工作帶來的各種滋味,愛自己的家庭,感謝他們?yōu)槲覀兏冻龅狞c點滴滴,愛工作著的幼兒園,有了它,才有我們的安寧幸福。

  在讀陶行知先生的文章中,讓我最感動的是:“捧著一顆心來,不帶半根草去”先生的一生正是這十二個字的寫照,這是多么高的境界啊!我會帶著一顆對教育對孩子真摯的心在實踐中慢慢去解讀陶行知先生的偉大教育思想,不斷的學(xué)習(xí)與實踐,使自己能在這一路上有更大的收獲,能采擷到更多的陶果。

教師學(xué)習(xí)心得體會 篇3

  根據(jù)學(xué)校的安排,5月21日至25日,我們一行六人在常州市武進(jìn)區(qū)牛塘小學(xué)參加了為期一周的跟崗學(xué)習(xí)。時間雖然短暫,收獲卻是滿滿。

  課堂教學(xué)——丹心熱血沃新苗

  第一天,我觀摩了兩節(jié)英語復(fù)習(xí)常態(tài)課。這兩節(jié)課老師沒有任何特別的準(zhǔn)備,就是指導(dǎo)學(xué)生完成《課課練》,課堂上沒有過多的修飾。在湯老師的課上,她時刻關(guān)注每一位學(xué)生聽課習(xí)慣的養(yǎng)成,在后進(jìn)生回答不出問題時,她不是著急地讓會的學(xué)生說出答案,而是通過不同方法的提醒和留更多的時間讓學(xué)生去思考并耐心等待答案,讓后進(jìn)生也體會到成功的喜悅。這也讓我想到一句話:一個孩子的成功,不能代替所有孩子的成功。這樣的復(fù)習(xí)課雖然質(zhì)樸,但我認(rèn)為卻很高效。

  班級管理——梅花香自苦寒來

  聽完課,我并沒有走出教室,而是被人性化、精細(xì)化的班級文化和學(xué)生良好的行為習(xí)慣所吸引。人人創(chuàng)造環(huán)境,環(huán)境改造人人,教室的地面上看不到一張哪怕是細(xì)小的紙屑,學(xué)生的書包統(tǒng)一掛在桌子旁邊的掛鉤上。課桌上,學(xué)生的書本擺放整齊,教室里甚至連垃圾桶和掃帚都沒有看到。

  我曾好奇地問學(xué)生:“難道你們不打掃衛(wèi)生嗎?”原來是為了美化教室環(huán)境,每個班級都實行定置管理,掃帚入柜,教室的后面統(tǒng)一擺放學(xué)生的水杯和水粉盒。走進(jìn)這樣整潔有序的教室,我想師生的身心都是愉悅的。與師生交流后,知道作為班主任老師還是挺辛苦的。

  首先,他們用“勤”管理,舍得花時間、抽時間對班級進(jìn)行管理,多走動,及時發(fā)現(xiàn)問題,爭取主動,及時處理問題。

  其次,用“新”管理,花心思動腦筋,讓管理方法符合班情,行之有效。

  第三,用“嚴(yán)”管理,對自己嚴(yán)格,其身正,不令而行;對學(xué)生嚴(yán)格,嚴(yán)管才是厚愛。正所謂老師的舉手投足都是學(xué)生的鏡子,學(xué)生身上時時都有老師的影子。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,看似呈現(xiàn)給我們的都是精彩,其背后必有每位教師的辛勤付出。

  校園文化——春雨潤物細(xì)無聲

  行走在校園的走廊內(nèi),抬頭就可以看到張貼著的名人畫像、格言以及學(xué)生的書畫作品,還有學(xué)校的“五小明星”介紹。沒有豪言壯語,只有溫馨提示,沒有現(xiàn)場說教,只有渲染熏陶。墻壁上用圖畫配上簡單的文字說明,不用老師過多的講解,就使學(xué)生明白一個道理或者養(yǎng)成一種行為習(xí)慣,墻壁能夠最大限度的發(fā)揮了隱性教育作用。原來墻壁還真的會“說話”。

  校園文化是從教師和學(xué)生的身上散發(fā)出的與眾不同的精神面貌,是滲透到骨子里的一種品質(zhì)。而這種品質(zhì),我們在一節(jié)美術(shù)公開課中充分感受到了。學(xué)生用3d打印筆作出一副成品時,成品柱體的上方學(xué)生設(shè)計的是一頭牛。老師問他制作的意圖是什么?學(xué)生回答:“牛代表我們牛塘小學(xué)的學(xué)生有著孺子牛一樣的精神!边@樣的回答令我們在座聽課的領(lǐng)導(dǎo)和老師們點頭稱贊。這種外在的熏陶和內(nèi)在的培養(yǎng)最終體現(xiàn)在學(xué)生身上的是一種特別的精氣神。作為班主任,我想到了,幽雅的班級環(huán)境同樣有著春風(fēng)化雨,潤物無聲的`作用。桌椅的擺放,墻面的布置,黑板的利用等,實際上就是一種靜態(tài)文化。學(xué)生觸景生情,因美生愛,促進(jìn)學(xué)生日常行為規(guī)范的提高,進(jìn)而提升班級凝聚力,形成健康向上的班風(fēng),激發(fā)學(xué)生熱愛生活,熱愛學(xué)習(xí)的動力活力。這實際上是一種動態(tài)文化。

  幾天的學(xué)習(xí)感觸很多,收獲很多。我想,未來的我必須做到:靜下心來教書,潛下心來育人。

教師學(xué)習(xí)心得體會 篇4

  《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》對于從事幼教工作者來講是非常重要的,它體現(xiàn)著國家的一直重視幼兒教育,也為指導(dǎo)所有幼兒的健康成長指引著方向。讓從事幼教的我們更加的領(lǐng)會了《指南》的精神!吨改稀泛汀毒V要》相結(jié)合,都分為5個領(lǐng)域:健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)。在每個領(lǐng)域中又細(xì)化,從三個年齡階段進(jìn)行劃分,隨后還有“教育建議”。

  每個年齡段的目標(biāo)明確,主要的價值取向清晰。所有領(lǐng)域的目標(biāo)比較集中地體現(xiàn)了該領(lǐng)域特有的價值,在目標(biāo)表述上較多地使用了突出情感、興趣、態(tài)度、個性等方面的價值取向,培養(yǎng)幼兒終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)和動力!敖逃ㄗh“主要可分兩大點,一是點明該領(lǐng)域的教和學(xué)的特點。因為各領(lǐng)域的知識性質(zhì)不同,幼兒的學(xué)習(xí)方式與會隨之變化,教師必須根據(jù)這些特點來設(shè)計教學(xué),以提高教育學(xué)的效果。二是點明該領(lǐng)域特別應(yīng)當(dāng)注意的有普遍性的問題。

  看了語言領(lǐng)域的第一點聽與說的教育建議,我自認(rèn)為能較好地做到這些。如多給幼兒提供傾聽和交談的機(jī)會。我經(jīng)常和孩子們一起談?wù)撍麄兏信d趣的話題,堅持給他們講故事,一起看圖書。并且我也注意培養(yǎng)他們的傾聽習(xí)慣。以前發(fā)現(xiàn)有孩子不夠認(rèn)真,我總是即時提醒,現(xiàn)在我說話相應(yīng)放輕,語速放慢,讓孩子們不由靜下心來細(xì)細(xì)地聽,這樣也較好地養(yǎng)成了他們的傾聽習(xí)慣。同時,在和孩子們進(jìn)行交流時,我總是注意說話的語氣,總是能結(jié)合情景使用豐富的語言,以便于幼兒理解。特別是講故事時,注意語音、語調(diào),配上表情,盡量把人物的心情表現(xiàn)得清晰,讓孩子一下就能理解。這樣操作,我希望能給孩子們做個榜樣,讓他們也能愛說、會說。

  再比如在表現(xiàn)與創(chuàng)造中,《指南》提出的教育建議是:創(chuàng)造機(jī)會和條件,支持幼兒自發(fā)的藝術(shù)表現(xiàn)和創(chuàng)造。 提供豐富的便于幼兒取放的材料、工具或物品,支持幼兒進(jìn)行自主繪畫、手工、唱歌、表演等藝術(shù)活動。經(jīng)常和幼兒一起唱歌、表演、繪畫、制作,共同分享藝術(shù)活動的樂趣。營造安全的心理氛圍,讓幼兒敢于并樂于表達(dá)表現(xiàn)。如:欣賞和回應(yīng)幼兒的哼哼唱唱、模仿表演等自發(fā)的藝術(shù)活動,贊賞他獨特的表現(xiàn)方式。在幼兒自主表達(dá)創(chuàng)作過程中,不做過多干預(yù)或把自己的意愿強加給幼兒,在幼兒需要時候再給予具體的幫助。了解并傾聽幼兒藝術(shù)表現(xiàn)的想法或感受,領(lǐng)會并尊重幼兒的創(chuàng)作意圖,不簡單用“像不像”、“好不好”等成人標(biāo)準(zhǔn)來評價。 展示幼兒的作品,鼓勵幼兒用自己的作品或藝術(shù)品布置環(huán)境。這樣的教育建議就讓我們在教育教學(xué)中用兒童的眼光去欣賞他們的作品,讓孩子有創(chuàng)造的信心與興趣,對培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力有很好的指導(dǎo)作用。

  從事幼教行業(yè),我們就應(yīng)該熱愛幼教事業(yè),對教育充滿熱情與興趣,對幼兒充滿愛心!吨改稀窞槲覀冎该髁私窈髱啄暧變航逃姆较,是我們良好的工作伴侶和助手。我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入了解、領(lǐng)會其內(nèi)涵,并在實踐中大膽嘗試、化理論為行動,這樣才能使自己的工作游刃有余、得心應(yīng)手!

教師學(xué)習(xí)心得體會 篇5

  本年暑假我有幸拜讀了《發(fā)現(xiàn)教師生長暗碼》這本書,“教師生長”是這本書的關(guān)鍵詞,圍繞著“教師生長”此書記錄了很多優(yōu)異教師的優(yōu)異事例,為我往后的作業(yè)指明晰方向,收成頗豐。

  經(jīng)過研讀《教師生長暗碼》這本書,我發(fā)現(xiàn)這些優(yōu)異教師都有一個一起的特色,才華學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。作為一名教師,只要不斷學(xué)習(xí),才干使自己的事務(wù)更嫻熟,才干得到持續(xù)開展。每天擠出一點點時刻,堅持、堅持、再堅持,日久天長,滴水石穿,必定會有意想不到的收成。

  講堂是教育的主陣地。回憶我從教的這幾年,有得亦有失。在上課短短的40分鐘里,也總有這樣那樣的問題呈現(xiàn)。想要上好一節(jié)課,就得做好充沛的預(yù)備,要了解學(xué)生、研討教材、研討教法。結(jié)合《教師生長暗碼》,我懂得了要善教育生。善教有多條準(zhǔn)則和多種形式,但并不是“講得越多越好”,也并不是填鴨式的“灌溉”。教師一味地教,不停地“灌”,教師講得累,學(xué)生聽得更累。在這樣的學(xué)習(xí)環(huán)境下,學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好徹底損失,那教師講得再精彩也杯水車薪。因而要多研討教材、吃透教材,采納正確的教育辦法即合理的教育規(guī)劃去安排學(xué)生進(jìn)行講堂學(xué)習(xí),讓學(xué)生在講堂40分鐘的講堂里高興、高效的學(xué)習(xí)。

  師生聯(lián)絡(luò)是以根本的人道觀為條件的。在教育進(jìn)程中,耐性是至關(guān)重要的。它是一位教師杰出行為的表現(xiàn)。教師的作業(yè)是處理學(xué)生不同程度上的問題,其間除了教育上的,還有心靈上的。育人的作業(yè)是辛苦的,對待五花八門的問題,不行勝數(shù)的學(xué)生,都要用一顆熱心的心耐性地去做。大多數(shù)學(xué)生,特別是“后進(jìn)生”,學(xué)習(xí)英語的'意志和耐性都較差,聽課時的心境也常處于一種按捺狀況,覺得學(xué)習(xí)無聊。因而,在講堂上除了多給他們參加活動和講話的時機(jī)外,特別是對他們提出的問題和質(zhì)疑,哪怕再粗淺也應(yīng)耐性答復(fù),并予以支撐和表彰,這樣對消除他們心頭的恐懼感和失落感非常有利。小學(xué)英語學(xué)習(xí)應(yīng)以營建杰出的學(xué)習(xí)氣氛和培育學(xué)習(xí)愛好為首。學(xué)生言語才干的凹凸在很大程度上受制于英語學(xué)習(xí)愛好的程度。很難幻想失去了愛好還能怎樣培育外交才干。所以,作為英語教師,一方面要向?qū)W生教授言語常識并使他們把握技術(shù),另一方面更要注重培育和堅持學(xué)生對這門學(xué)科的愛好,獲得事半功倍的效果。

  教育是一個改動開展的進(jìn)程,做一個教育有心人,及時反思教育進(jìn)步自己的事務(wù)水平,總結(jié)閱歷,梳理出一套歸于自己的教育教育辦法,把教育作業(yè)做實做細(xì),力求獲得更好的成果。

教師學(xué)習(xí)心得體會 篇6

  根據(jù)教育局的安排,本人有幸于20xx年4月12日到4月16日到順德大良實驗小學(xué)進(jìn)行為期一周的蹲點跟班學(xué)習(xí)。在實小,雖然學(xué)校沒有為我們的學(xué)習(xí)專門作具體的安排,但我們主動出擊,向?qū)W校提出了我們學(xué)習(xí)的設(shè)想要求,并得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,所以雖然只有短短的五天,但我們每天的安排還是滿滿的:參加了學(xué)校的升旗儀式;參觀了學(xué)校的校園文化建設(shè)、各場室的布置;聽陳喻校長介紹治校經(jīng)驗、羅副校長如何抓好學(xué)校德育工作、汪主任如何提高教學(xué)質(zhì)量及怎樣開展教育科研;參加了學(xué)校的行政例會;查閱了學(xué)校的相關(guān)資料;聽了語、數(shù)英各一節(jié)課;參加了在五年級舉行的主題班會。一周的學(xué)習(xí),雖然對實小不能有很深入的了解,但收獲也有不少,其中尤其值得我們借鑒的有以下幾方面。

  一、在抓教學(xué)質(zhì)量方面。

  1、抓集體備課和每單元的重點課。據(jù)汪主任介紹,抓準(zhǔn)抓好了各單元的教學(xué)重、難點對提高整個單元的質(zhì)量有很大的促進(jìn)作用,所以實小各備課組每學(xué)期初都把各單元的重難點拿出來,讓大家一齊研討如何把握、分解,每單元的重點課在集體備課后,由組長承擔(dān)先上,起示范帶頭作用,其他教師觀摩后再結(jié)合自己班級實際來上。堅持每周一節(jié)集體備課,堅持抓好每單元的重點課,語、數(shù)、英一樣,形成制度,常抓不懈,確保了課堂教學(xué)的有效開展,同時也促使了同一個級幾個班的均衡發(fā)展。

  2、對質(zhì)量的監(jiān)控。學(xué)校進(jìn)行月考,每學(xué)期進(jìn)行三次月考,交換監(jiān)考,統(tǒng)一改卷。對在月考中成績較差的班科,全部行政去聽課,召開學(xué)生座談會,檢查其教案及學(xué)生作業(yè),為其分析原因,或成立幫扶小組進(jìn)行幫扶,或要求其每三天交一次作業(yè)到教導(dǎo)處檢查。必要時校長還要親自找相關(guān)教師談話。由于學(xué)校措施針對性強,并且比較得力,所以促使學(xué)校整體質(zhì)量能較均衡發(fā)展,不至于有些班科出現(xiàn)盲點;同時也促使教師們的質(zhì)量意識及個人素質(zhì)要不斷強化和提升,最終促使學(xué)校的整體質(zhì)量提高。

  二、校園文化精心布置,充分發(fā)揮環(huán)境育人的功能。

  大良實小十分重視校園文化建設(shè),校園文化顯現(xiàn)出“潤物細(xì)無聲”的教育魅力,讓學(xué)校真正成為陶冶學(xué)生情操的花園。

  三、每月的主題活動落實到位。

  學(xué)校圍繞年初的計劃每月一主題,每月的主題活動落實體現(xiàn)在班會課、班隊活動課及每周國旗下的講話。每周的國旗下的講話及班會課的內(nèi)容都圍繞本月的主題工作而展開。班隊活動課先指定一個班上一節(jié)示范課(圍繞當(dāng)月主題),全體班主任參加聽課后各班參考來上,示范課的課件和教案都發(fā)上網(wǎng),資源共享,其他教師在下一周指定的時間上,領(lǐng)導(dǎo)巡查。班隊主題活動全部由學(xué)生組織、表演主持。內(nèi)容結(jié)合校園內(nèi)發(fā)生的事,所有學(xué)生都有機(jī)會參加,還邀家長來參加。反思我們當(dāng)?shù)馗餍,普遍存在每月主題不突出,哪怕是有主題,也是形式存在,沒有對應(yīng)有力措施落實。而大良實小,能結(jié)合實際,每月有主題,并有切實可行的措施落實,使得學(xué)校德育工作有效開展,對于形成良好的校風(fēng)有了很大的保障。

  四、注重發(fā)揮團(tuán)隊力量作用。

  為了鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),很多學(xué)校都有建立獎勵辦法,但我們當(dāng)?shù)睾芏鄬W(xué)校都是誰取得好成績就獎勵誰,這樣做雖在激勵個人方面有一定的促進(jìn)作用,但同時也有很多不利之處,如有個別教師有妒忌心理,造成教師之間不和諧;另外會出現(xiàn)單打獨斗的現(xiàn)象,畢竟個人的力量是很小的,集體的力量才大。而大良實小的獎勵以體現(xiàn)集體為主,個人只有小小的體現(xiàn),如那一級組有一教師在輔導(dǎo)競賽中取得理想成績,那么這個級組的教師都受到學(xué)校的獎勵。這樣做既能充分發(fā)揮集體力量的作用,也能很好培養(yǎng)團(tuán)隊精神,促進(jìn)整個團(tuán)隊的發(fā)展,同時對建立和諧的人際關(guān)系也很有幫助。

  五、在引導(dǎo)學(xué)生語、數(shù)、英均衡發(fā)展方面。

  我們當(dāng)?shù)睾芏嘈W(xué)生到了五六年就出現(xiàn)了較明顯的偏科現(xiàn)象,如每年的六年級語、數(shù)、英競賽就很難找到三科都較優(yōu)秀的學(xué)生,有些數(shù)學(xué)成績好但英語成績不理想,或語文成績不理想,F(xiàn)反思出現(xiàn)這種情況的主要原因是學(xué)校在引導(dǎo)學(xué)生均衡發(fā)展方面做得不夠。大良實小在這方面的做法值得我們借鑒:1、每周語文、數(shù)學(xué)、英語三科的教師根據(jù)學(xué)生課堂表現(xiàn)、作業(yè)等情況打分評定,三科分?jǐn)?shù)合格以上的有小紅花獎勵,分?jǐn)?shù)高的獲獎更多。以此手段促使學(xué)生認(rèn)真對待三科的學(xué)習(xí)。2、每學(xué)期的先進(jìn)班集體評選語數(shù)英三科的成績總評是一個重要的參考依據(jù)。以促使班主任在平時思想教育中引導(dǎo)學(xué)生三科全面發(fā)展。

  順德大良實小值得我們借鑒和學(xué)習(xí)的地方很多,在今后的工作中,一定要結(jié)合學(xué)校實際大膽借鑒順德大良實驗小學(xué)先進(jìn)的管理經(jīng)驗,以促使我校的管理水平上一個新臺階。

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