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骨干教師培訓學習心得體會

時間:2022-11-18 21:03:06 學習心得體會 我要投稿

骨干教師培訓學習心得體會(通用15篇)

  當我們受到啟發(fā),對學習和工作生活有了新的看法時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么好的心得體會是什么樣的呢?以下是小編精心整理的骨干教師培訓學習心得體會(通用15篇),歡迎大家分享。

骨干教師培訓學習心得體會(通用15篇)

  骨干教師培訓學習心得體會 篇1

  此次我有幸參加了省骨干教師培訓班的學習,使我在思想政治與職業(yè)道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創(chuàng)新能力等方面的綜合素質有所提高,為自己今后的教育實踐打下了基礎。美好的日子總是過得快,20天的跟崗學習很快結束了。通過20天在汕頭金山中學的的跟崗培訓,讓我豐收碩果累累:

  1、提高了自己的師德水準和專業(yè)知識水平

  這幾天,我們深切領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”的真諦。通過培訓,在盧老師的影響下,讓我深切的意識到天外有天,自己還有很大的發(fā)展空間。深化了對高中數學學科的認識,加強了對高中數學學科基本知識和基本理論理解,掌握了數學學科的一些發(fā)展動態(tài),了解到數學學科理論與技術的新發(fā)展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在導師的帶領下我們汕頭數學組的`老師形成了良好的教學展示和科研的氛圍。我有幸執(zhí)教了兩節(jié)公開課,指導老師深刻而又到位的點撥使我的課堂教學有了新的領悟,同組的其他優(yōu)秀老師的寶貴經驗也使我受益匪淺。

  2、教育觀念得到更新

  通過集中理論學習請專家做講座,和特級教師的互動交流,自己創(chuàng)建博客和導師同伴在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現(xiàn)代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規(guī)律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,導師組織我們觀摩優(yōu)秀教育教學活動和優(yōu)秀的課例,使我們能夠理論聯(lián)系實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行為進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發(fā)現(xiàn)了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的沖擊。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

  3、提高了現(xiàn)代教育技術的運用水平

  在此次培訓中,使我更新了教育觀念,提高了對現(xiàn)代教育技術的認識。自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會制作適用學科的簡單教學課件。但如何充分的運用學校的網絡平臺進行有效的教學,是我重新思考的一個問題,如何在學校里創(chuàng)建教師、師生交流平臺,使大多數老師都會運用網絡,提高課堂教學效率,是我所面臨的一個新的課題。

  4、教育教學理論掌握得更為系統(tǒng)

  這樣的培訓非常系統(tǒng),平時忙于教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這里一下子聽了那么多課,看了那么多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統(tǒng),使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。20天的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨干教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無限生機。

  5、真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責任

  通過培訓,我從盧老師和一些優(yōu)秀的骨干教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人為師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的升華,愿“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成為我重新跋涉的新起點。

  6、合作學習、共同成長,收獲友情。

  在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成為一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以后一定要互通信息,保持聯(lián)系,我們的心是永遠連在一起的。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇2

  我有幸成為這次骨干教師的培訓對象,感謝各級領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。在培訓中,我們聆聽了幾位專家的精彩報告,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及清湛的理論闡述,給了我們強烈的感染和深深的理論引領,在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。下面是我在培訓中的幾點心得體會:

  社會在發(fā)展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,需要可持續(xù)性的發(fā)展。教師之路該如何走?作為骨干教師又該如何做?在培訓中,聆聽了吳一凡教師的精彩報告后,我受益匪淺,他說的教師應由經驗型向專業(yè)型轉化,我覺得傳統(tǒng)型的教師已不適合新形勢的需要。人的一生就是學習的一生,我們在職的每位教師都應該不斷地用知識來充實自己,并逐步向專業(yè)化教師轉化,吳一凡老師的報告讓我認識到新的世紀,新的形勢向我們教師提出更新、更高的要求。教育更進一步注重對學生創(chuàng)新和實踐能力的培養(yǎng),進一步接受以人為本的理念,我們沒有理由不具備特殊技能知識,沒有理由不學習,不提高自身素質。在職業(yè)道德方面,吳老師也提到教師要以愛學生為核心,沒有愛就沒有教育,如冰心奶奶也曾說過:“愛是教育的基礎,是老師教育的源泉,有愛便有一切。”要想成為一名優(yōu)秀的`人民教師,我們首先要愛學生;其次,愛就不能放棄,假如你放棄一位學生,對整個社會來說,只有千分之幾,對一個班來說只有百分之幾,可是對一個家庭來說卻是百分之百,對一個家庭來說是百分之百的毀滅,所以,我們每天面對的是一個個有著鮮活生活,一個個正在茁壯成長的孩子,我們要把他當作一個能動的人,給他們一個自由的空間,尊重平等地對待他們、關心他們,和他們成為無話不說的好朋友。我們不能整天只活在抱怨中,有的抱怨學生基礎差,有的抱怨學校條件差等。如吳一凡教師說的,當你不能改變環(huán)境,你就適應環(huán)境;當你不能改變別人,你就改變自己;當你不能改變事情,你就改變看法。

  聽了周積昀院長的《養(yǎng)成教育》和《做好生涯規(guī)劃——提升職業(yè)幸福指數》的報告,我也深受啟發(fā),人的一生中不能在渾渾噩噩中度過,應為自己的職業(yè)生涯作好規(guī)劃。

  總的來說,為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應盡的責任和義務。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇3

  在過去的略讀課文教學中,有時我也會把略讀課文教學等同于精讀課文教學,不放過細枝末節(jié)地品詞析句、朗讀感悟……總是怕學生讀不通、弄不懂,所以往往把一課時的教學時間變成兩課時、甚至三課時,不但拖延了教學進度,而且學生的獨立閱讀能力得不到培養(yǎng)。有時有把精力過多放在對文本的研讀上,而忽略了向文本之外的拓展延伸,所以使學生的閱讀興趣和閱讀量得不到提升。

  經過這次學習,我才知道略讀要求粗知文章大意,但不能把讀書停留在初讀階段,以為粗知就是淺知,粗知就是少知。略讀課文教學目標更為集中,不是沒有重點,而是重點會更少更突出,更多依賴學生自主解決。重點、精彩之處還是要引導學生品讀感悟。

  因此覺得略讀課文的教學,首先要準確把握略讀課文在整個單元教學中的.地位和作用,立足單元主題,找準閱讀的重點、難點以及寫作特點。所以第二點就需要教師仔細鉆研教材,不要以為略讀課文就可以粗略的備,粗教卻要精備,只有教師找準了切入點,找準了需要精讀的“點”,才能引導學生粗中有細,略中有精的感悟文本。第三由于略讀課文需要向外拓展延伸的內容有很多,所以這就需要教師課下精心搜集整理與文本有關的書籍、文章、資料,為學生搭起一座走向課外閱讀的橋梁。

  值得注意的是,略讀課文不能等同于精讀課文的,要把握略讀課文解讀的“度”,要讓學生在粗讀瀏覽中找準重點,把握課文的主要內容,迅速捕捉與全文關系密切的信息——字、句、段。教學時就要在文本的重點、精彩之處,細細品讀,做到略中有精,互相融合。但又不能像精讀課文那樣逐字逐句剖析,要注意培養(yǎng)學生的獨立閱讀能力,讓學生應用學過的方法來解讀文本,重要的不是文章的內容,而是要引導學生從思維的深度和廣度兩個方面入手,更多關注語言特色、寫作技巧等,從而著力豐富語文素養(yǎng)。

  總之,從夏萍老師的詳細解讀中,我深深地認識到:略讀課文的教學,最關鍵的是教師自身對文本的認真解讀和準確把握,我應該向著“教”略而“學”豐的目標努力。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇4

  今年的暑假,我有幸參加了我縣教研室組織的“數學骨干教師培訓”,緊張而有序的三天培訓結束了,但是對于我來說培訓還沒有結束,我還要不斷地總結這次培訓中的收獲和感想。

  這次的培訓有一個主要的任務就是網絡培訓。今后的備課將依托網絡教研這個平臺,在網絡上進行集體備課,集體研討。一直以來,一直希望網絡這個共享的資源能用在教學上,用在備課上,教師不再用本子去寫一篇篇的教案,有些重復教的年級去一次次的重復寫教案。今天,這個費時費力的備課方法將結束了,取而代之的是通過網絡的集體研討,集體備課。集體備課,可以集思廣益,教師不再自己在那研究備課,而是有一群人來自不同的`學校的優(yōu)秀教師在一起,共同討論,研究這節(jié)課的最好的最適合的教學方式方法,這樣就形成了一節(jié)優(yōu)秀的共案。每一個人都有自己的發(fā)表意見的機會,這樣就形成了具有個性的個案。當然網絡教研這個平臺剛剛投入使用,在使用方法上可能還是不夠熟練,這個平臺在使用過程中也會慢慢改進。相信隨著網絡平臺的優(yōu)化,隨著教師使用的熟練,網絡教研將會在教學中發(fā)揮越來越重要的地位和作用。

  除了絡教研的使用,我們還有幸聽了一節(jié)讓人非常享受的一節(jié)課,那就是徐長青大師的一節(jié)課。徐大師的課,聽了讓人忘記了時間,忘記了一切,所有的注意力,都在這節(jié)課上。作為聽課的教師都有這樣的感受,更不用說作為他的那些學生了,學生上完這節(jié)課,肯定也似余味未盡,這樣的課堂,就是高效的課堂,有生命力的課堂。聽了徐大師的課,覺得我的教學還有很長的一段路要走,從教師變成大師,還需要付出艱辛的努力。在今后的教學中,我會多虛心學習老教師的教學經驗,多學習優(yōu)秀教師的教學方式方法。

  總之,這次的暑假培訓,讓我收獲了很多。培訓促我進步,促我學習,促我努力,給我?guī)砹斯ぷ鞯膭恿ΑT谶@里,深深地感謝領導能夠讓我參加培訓,更感謝給我們培訓的張主任,衷心的謝謝大家!

  骨干教師培訓學習心得體會 篇5

  這次我有幸參加山東省安丘市骨干教師的培訓,聆聽了許多專家的講座,使我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,特別是那些對教育教學工作很有造詣的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念和業(yè)務素質得到進一步提高,可謂收益頗豐,下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

  一、教育觀念要更新。

  目前,隨著新的基礎教育課程改革的實施,這對于我們教師是一次新的機遇和挑戰(zhàn),也是新的'壓力,我們教師要如何適應新形勢變化的要求,這次培訓能從思想觀念上得到更新。

  二、教育科學理論要學習。

  這次學習培訓,很多知名老師都能以自己教學實踐,在教育科學理論方面作了簡要精辟的闡述,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水。

  三、教學方法要講究。

  教學方法是課堂教學藝術的綜合表現(xiàn)。通過這次學習培訓,我從各位老師身上學到了不少豐富多彩的課堂教學藝術。

  春蠶到死絲方盡,教師的工作的確需要奉獻。通過這學年的校本培訓后,我認為更應做一名新課程中有愛心,有創(chuàng)意,能夠擴展教學資源,對學生自主學習,終身學習產生影響的具有注重人文關懷的教師。給學生一杯水,自己首先得有一桶水的說法已經有些過時,但若將自己擁有的那桶水變成不斷更新的活水,又有何不可?同時,隨著信息時代的到來,學生獲取知識的途徑也越來越廣泛,以學生為友,甚至以學生為師都是必然趨勢。只有這樣,才能感染學生勤學善思。也只有這樣才能更和諧地與學生相處,才能成為學生心目中的好老師。問渠哪得清如許,為有源頭活水來。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代的發(fā)展需要而不致于落伍,教師尤其應該如此,應當積極適應素質教育要求下的角色轉換,要用發(fā)展的眼光看學生,同時,不斷的充實和提高自己的能力,實現(xiàn)自身的持續(xù)發(fā)展,終身學習,不斷進步,這是新時期對教師的要求,也是為人教師的重要內容.

  四、我認為,好教師首先必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。

  要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業(yè),F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養(yǎng)靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點,才能激發(fā)對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

  五、拓寬了自己的視野,豐富了自己的知識。

  通過網絡學習,自己的專業(yè)知識水平有了很大的提高,駕馭課堂的能力越強,教學方法和教學技巧有了很大的改進。

  參加骨干教師崗位培訓機會是難得的,我覺得自己身上的壓力更大了,但我一定要把壓力變成動力,今后在學校的教育改革中,我要更加努力學習各種教育科學理論和業(yè)務知識,與全體教師共同致力于新課改的研究和探索中,共同尋找適應現(xiàn)代教學改革的新路子,切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,為新時代培養(yǎng)更多富有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的合格人才作出貢獻!

  骨干教師培訓學習心得體會 篇6

  20xx年8月21日至22日,我非常幸運地參加了贛榆縣暑期生物骨干教師培訓。在培訓學習中,專家與名師的報告以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一天都能感受到思想火花的沖擊;結交了一群優(yōu)秀的同行朋友,探討了諸多疑惑。在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。對我們的教育與新課程又有了一個新的認識。

  在這里,我要衷心地感謝贛榆縣教育局給我們創(chuàng)造了這樣一個難得的學習機會。這次培訓學習,我聆聽了贛榆縣教育局教研室宋世亮老師20xx年生物中考試題分析和關于中學教師做課題研究的報告,贛榆縣實驗中學陸吉龍老師的六模塊建構式課堂教學設計的講座,贛榆縣外國語學校邵玲老師的關于生物命題的專題報告,再一次深深地感受到:一個人能走多遠,看他與誰同行;一個人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點;一個人有多成功,看他與什么人相伴;有幾位好同伴,將會成就你的一生。

  在貫徹新課改精神的過程中,宋世亮主任帶來的思想道德教育,鼓勵教師安心是最高的境界;他像一位老朋友一般,與大家一起談人生、談工作,激發(fā)教師負起責任、開拓視野;勉勵教師不辱使命建設現(xiàn)代教育;激起我心中的許多感想。宋主任鼓勵我們初中生物教師多做課題研究,多讀書,多思考,多動筆寫教學心得。聽了宋主任的報告后,我對自己的`心態(tài)作了一個調適,樹立了新的正確的教育觀,并將以良好的心態(tài)投入到今后的教學工作中去。做人要有一個好心態(tài),一個好心情。愛事業(yè)、愛學生,輕輕松松地當老師,快快樂樂地干事業(yè)。放下包袱,拋卻沉重,讓微笑永遠綻放在臉上!要善待學生,尊重生命。要善于引導,做到能理解、寬容。要通過改變目標、改進方法、轉換活動、合理宣泄、調整認知等幾個方面向名師靠近,促進自己向大師方向發(fā)展。這次學習,我學到了自信,學到了方法,感悟至深。

  陸吉龍老師六模塊建構式課堂教學下角色的轉變,教會了我們設計、研究的方法。陸老師向我們展示了一種活靈活現(xiàn)的教學氛圍,更是讓我感受到建構式課堂教學清新的氣息。正如古人說的“授人以魚不如授人以漁,授人以漁不如授人以漁場”。作為一名教師,我認為這種觀念的形成是很重要的。有了這個觀念的引導,在今后課程改革中盡管可能會碰到各種各樣的問題、挫折,堅信我會去探索、解決,而不是躲避,因為希望就在前面!我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,也很少去體察學生的情感和需求。

  邵玲老師用實際事例展示編題命題的方法及要點,使我在編題命題方面有了更深入的了解,茅塞頓開,提高了自身的素養(yǎng)。這種命題方式的重大轉變,是自身發(fā)展的需要,也是教師之間團結合作、共同發(fā)展的需要。通過這次學習,讓我清醒地認識到:專家和名師能夠恰當把握教學生成,是與他們辛勤的付出、不斷地積累總結分不開的!安唤浺环畯毓,哪得梅花撲鼻香”是他們的最好寫照。作為一名參加培訓的教師,要在教學中學會反思。在反思中總結,真正提高教學能力,爭做一個專家型、學者型的教師。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇7

  暑期,縣教育局組織了肥西縣小學骨干教師赴南京師范大學培訓。在培訓期間,我一共認真聆聽了8位專家的8場報告。專家們獨特的教育教學理念以及豐富的教育教學經驗使我受益匪淺,從一場場不同風格的精彩講座中,讓我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標。講座中對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵以及精湛的理論闡述,又使我的教育教學觀念進一步得到更新。特別是許昌良校長的《教育之美,從課堂開始》、趙國防老師的《關系思維視域下的課堂重構》,袁勝芳教授的《讀懂你的學生》、魏峰博士的《德智才教師專業(yè)發(fā)展的三個維度》、孟曉冬局長的《課堂朝著學生生長的方向》等都給我留下了十分深刻的印象。

  通過這次骨干教師的培訓,我才發(fā)現(xiàn)自己之前對教育教學的認識還是不夠系統(tǒng)、不夠全面。也讓我認識到了只有不斷努力,堅持學習,才能做好一名教師。下面我把自己在培訓中的幾點感悟與大家分享,希望也能給大家?guī)硪恍﹩⒌稀?/p>

  感悟一、教師一定要多讀書

  我們常說:想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。特級教師許昌良校長的講座就充分印證了這句話。講座中他用淵博的科學文化知識旁征博引給我們分析了當今教育的現(xiàn)狀以及如何構建高效的.課堂,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。于是我便想到在日常的教學工作中,我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這使我更體會到學習的重要性,我們老師只有不斷的學習,不斷的提升,不斷的加強修養(yǎng)才能更好的勝任教育教學這項工作。

  當然,加強學習不僅僅只限于專業(yè)方面,應要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質。每一位教師都應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的適應本班級的教育教學方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應實際教學中的需要。同時,還要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師的合作探討,總之教師一定要要秉承終身學習的教育理念,以便適應當今社會教育改革的浪潮。

  感悟二、教師要關注學生的身心健康

  心理學專家袁勝芳教授在她的講座中一再強調:“每一個孩子其實都是一個具有獨立人格的人,他們有自己的興趣、愛好、要求和愿望!焙美蠋焺毡匾獙W會尊重孩子,平等地對待孩子。有智慧的教師會把自己當成學生,把學生當成自己,把學生當成學生。比如,在教學中對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給于他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。袁教授的課亦讓我明白了“愛”是教育永恒的主題,我們教師一定要學會怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環(huán)境下健康的成長。我想,首先我們教師自己要調整好心態(tài),做一個幸福并快樂工作的人,這樣才會讓學生感受到幸?鞓罚拍芘囵B(yǎng)出更多的社會需要的幸?鞓返娜。

  感悟三、教師應嘗試多種教學方法

  趙國防老師特意在講座中說:“一堂課下來,教師一定要明白在教學生什么,學生發(fā)展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?”這就要求我們教師在備課的時候絕對不能只備教材,更多的是要關注學生,關注學生能學會什么,是否發(fā)展了;要求我們的教學必須是面向全體的教學。敢于嘗試不同的教學方法就顯得尤為重要了,實際課堂教學中尤其是年輕教師,如能很好的運用多種不同的教學方法,努力使課堂教學變成思維的舞蹈者,無疑是對理論知識的最好實踐。

  感悟四、教師一定要學會反思

  通過此次培訓,我深刻認識到了反思的作用,知道一位優(yōu)秀教師的成長一定離不開反思。反思讓我認識了自身在教育教學上的不足,反思也讓我認識到了怎樣才能做好一名教師。就拿我們語文老師來說吧,好的語文教師是一座橋。是學生與學生,學生與課本,學生與社會之間的橋。在教學中,教材是語文知識的載體,學生是獲取語文知識的主體。教師的任務是如何能讓學生從教材中獲取知識,并把這些知識遷移,運用到自身發(fā)展中去,教師這座橋就是為學生走進教材,與教材交流,汲取知識養(yǎng)分而鋪設的一條通道。我們的任務就是解決學生與教材交流時出現(xiàn)的障礙和引導學生怎樣更好理解教材,運用好教材。我們不能把我們對教材的認識強加給學生,而是要給學生發(fā)揮的余地。同時也要承認學生對教材理解的差異性,總之,教師要扮演好橋的角色,就是讓教師不要越權代替學生思考代替作者言論。要讓學生充分發(fā)揮自己的能力,與教材交流。也就是說,教師應該是學生與教材聯(lián)系的紐帶。在課堂上,教師應該作為引導者出現(xiàn),而不是主導者。

  那么,教師如何能扮演好橋的角色呢?孟曉冬局長的講座讓我明白,首先,要提起學生對教材的興趣,因為興趣是學習的首要條件。只有激起了學生學習的興趣,才能激發(fā)學生的學習動機,才能提高學生的學習成績。否則,橋就搭不成,或者就是橋搭成了學生也不愿意通過。這一點我認為應從減輕學生閱讀時的心理壓力,提高學生感悟上入手,要讓學生感受到閱讀教材是一種享受,而不是沉重的負擔。教材是磚,要用來引玉,而不是作為單純的任務來完成。所以語文教師在教學時不要讓學生感到閱讀就是為了回答問題和做“條塊”式的分析,而要他感到閱讀是為了感受一種美。其次,我們要設計好教材,充分挖掘教材中學生發(fā)現(xiàn)不了或感受不到的藝術美和思想美,使學生感到教材不僅是知識的載體而是藝術,思想的結晶,要讓學生萌發(fā)從教材中感受到這些東西的欲望,最后我們在教學中重點教給學生理解教材的方法,讓學生運用這種方法獲取他們需要的新知識并加以運用,以達到葉圣陶先生所說的:“教是為了不教”的終極目標。

  美國著名教育心理學家波斯納提出了一個教師成長公式:成長=經驗+反思。如果一個教師僅僅滿足獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,他將永遠不會上升到一定的理論高度,更談不上成為教育專家。我們當然不必要人人都能成為教育專家,但時時反思自己的教學,將自己的教學經驗成功地記錄下來,對于教師本身來說,那既是一種寶貴的經驗,又是一筆不可估量的財富。

  總之,經過這次骨干教師的培訓學習,不僅使我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及與一名優(yōu)秀教師的差距所在,還對于今后如何更好的提高自己起到巨大的推動作用。我將以此為起點,在今后的教育教學工作中,振作精神更加深入地學習與教育教學有關的理論知識并大膽踐行此次培訓理念,不斷精益求精,積累新型的科學素養(yǎng)和人文素養(yǎng),調整心態(tài),以促進自身專業(yè)能力的提高。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇8

  20xx年7月21日至24日,我參加了省骨干教師培訓,聆聽了專家們的講座,收獲頗多,現(xiàn)把學習心得簡述,作為自己的一個積累。

  本次培訓匯集了全省27個“中原名師”工作室的256名來自全省各地的骨干教師,培訓由河師大文學院承辦。21日上午舉行了開班典禮,出席開班典禮的有文學院院長李永學等,班主任劉育霞向我們介紹了項目開展情況和注意事項,院長李永學向我們介紹河師大歷史,培訓的目的、組織形式、培訓的意義等,旨在培訓一批名師隊伍,更好服務于全省的教育教學工作,全面提高教育質量。

  河師大教育學院副教授、碩士生導師、教育學博士崔振成主講了《核心素養(yǎng)下教師的教學意識研究》。他首先提出了三個令人深思的問題:

  1、人工智能做高考數學試卷考了138分,此例人工智能可以取代人嗎?如果人工智能能取代人,那我們還守望什么呢?

  2、高中生殺了同學,他的媽媽去監(jiān)獄看望,他勸媽媽不要哭了:“這監(jiān)獄比在學校好得多了!”,我們的孩子對學校的看法令我們深思。

  3、一線的教室被手機綁架,老師的學習力去了哪兒?這些問題是我們在一線教學中應該常反思的問題。接著他從核心素養(yǎng)提出的背景、內涵講到教師教學意識的結構,又講到優(yōu)化教學意識的策略,整堂課層層剖析,由淺入深,直擊核心素養(yǎng)的培養(yǎng),讓我認識到我們的教育應該緊緊把握主線,提升學生的語文素養(yǎng),把培養(yǎng)人放在我們工作的首位,要淡化素質教育,轉而培養(yǎng)“文化人”。教育學生要有毅力有意志,學習的過程是苦的,是一種境界,大苦=大文化,要培養(yǎng)學生九種素養(yǎng):社會責任、國家認同、國際理解、人文底蘊、科學精神、審美情趣、身心健康、學會學習、實踐創(chuàng)新。我們的`語文課堂要緊緊圍繞“思維導向——問題引領”這一主線引領學生思考,讓學生學會學習,思維比知識更重要,課堂要少預設多生成。這些教學意識讓我受益匪淺。

  馮淑娟老師主講的《走好作文教學的實踐之路》我全程聆聽,馮老師的現(xiàn)場作文博得老師們的陣陣掌聲,她讓學員自由命題,即興下水文,口述流暢,思路清晰,顯示了老師深厚的文字功底。馮老師的作文教學指導注重使用思維導圖,四步作文,選取美好的點、道具,制造懸念,設置波折,讓文章跌宕起伏,才能寫出成功的作文,她的“四物法”非常實用,讓學生在平時注重積累文字,寫作文片段,寫作文時才有內容可寫。馮老師指導學生作文的佳境是動態(tài)生成,從生活中來,到生命里去。要讀寫打通,內外打通。

  李永波老師主講了《參與式教學》,李老師在整場講座中幽默風趣,師生互動,紅包不斷,笑聲連連,學習氛圍輕松愉悅。在教學中要實現(xiàn)語文教學與信息化的融合,發(fā)揮優(yōu)質教育資源的效能,提高語文教育的效果。

  語文教育專家耿紅衛(wèi)主講《語文有效教學的實施策略》。他從有效教學的實施策略、有效教學的內涵、選擇貼切的教學方式、注意教學的細節(jié)、完善教學評價五個方面闡述了有效教學。適合學生,樂于被學生接受,有利于學生成長的教學方法,就是有效的教學方法。作為語文教師要不斷探求語文教學的方法,努力做到:力爭做學者型、研究型教師,力爭做擔當型教師,力爭做反思型教師。要做到“六講”、“六不講”,達到人生“三境界”:看山是山,看水是水;看山不是山,看水不是水;看山還是山,看水還是水。要不斷改進,不斷提升,在反思中進步,在進步中反思。

  本次培訓,讓我開闊了眼界,增長了見識,我會認真總結,認真反思,學以致用,在反思中進步,在進步中反思,做一位幸福的教師。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇9

  全天聽了專家李玉平的講座。李玉平何許人?他本人的經歷頗具有傳奇色彩。他是一位從一線教師成長起來的教學學者。他當過民辦教師、公辦教師、教務主任、校長、教研員、教研室主任,還當過三天的副局長,現(xiàn)任鄂爾多斯東勝區(qū)教研中心副主任。正因為當地教育部門的愛才,他的工作也相對的比較輕松一些,只用負責教研工作。他完全稱得上是一個“草根專家”,草根到連所研究的項目都是那么地微小,自己都稱之為——“三小研究”。就是這個“三小研究”結出了累累碩果。他和他的團隊發(fā)明了上百條教學策略,積累了上千篇實踐故事,解決了一個又一個在課堂上具體的小問題。他們的研究在國際上也產生了巨大的影響,今年4月,李玉平還受牛津大學的邀請,在“中國教育問題研討會”上做了主題發(fā)言。

  聽著李玉平老師用著不太標準的普通話風趣幽默地介紹他的理念和研究方法,看著他展示的一個又一個的案例、小故事,我的心中不由地問了自己一個問題——我們和科研有多大的距離?

  我知道我們老師對科研是既愛又怕。愛的是有了科研成果——論文、課題等對晉職稱有用;怕的是科研對我們而言是那么地神秘,而且真正地抵達科研勝利的彼岸路途艱險,布滿荊棘,我們是可望而不可求。我當然也是如此。學習的間隙我啃一些教育學、心理學、哲學類的專著,那些生澀的名詞,深奧的原理把我繞得頭昏腦脹。我邊看邊思考邊想:這些專家真不愧是專家,這些東西我光看就看暈了,他們竟然還能有條理地進行論述!真厲害!科研真不是那么容易研究的!

  現(xiàn)在呢?李玉平老師給了我們這些一線教師進行科研的思路,就是關注身邊的教學故事,進行案例研究,敘事研究。我們沒有意識到,我們本身就是一個個巨大的教育資源。我們每天都要發(fā)生很多故事,我們的課堂無時無刻不在出現(xiàn)著一個個生動有趣、發(fā)人深省的故事;無時無刻不在產生一個個讓我們一籌莫展的問題。可是我們很多老師都沒有敏銳的眼光,好像對這些故事和問題麻木了,對它們熟視無睹,要么是認為這是自然而然的事情,沒有可研究性,沒有去尋找故事背后真正的.原因。比如,有些學生為什么時而甚至經常缺作業(yè)?

  僅僅是他們懶惰、貪玩?是不是還有布置的作業(yè)對這些學生而言有些多余?作業(yè)難度是不是超過了這些學生的能力?那么我們的作業(yè)又該如何改進呢?再比如,大多數的學生都懼怕老師,這是正常的現(xiàn)象嗎?學生為什么懼怕老師?這種現(xiàn)象對于教育教學有哪些負面影響?學生需要什么樣的老師?作為老師應該如何改進自己的教學方法方式?我想,這些小問題都值得我們深入地研究。我們研究這些小問題不難,因為它們就在我們身邊存在,我們似乎一伸手就可以抓住它們的身影。只要我們按照研究的方法和步驟一步步地走,扎扎實實地進行調查、探討,我們一樣可以像李玉平老師和他的團隊那樣,找出一個個適合我們的小策略,解決我們遇到的每一個小問題!看來,教育科研對于一線教師并不是鏡中花、水中月,可望而不可及,關鍵在于我們是否具有問題意識!我們有了敏銳的眼睛和思想,我們就和教育科研很近——近水樓臺;反之,我們思想麻木,意識僵化,我們就會逐漸遠離教育科研——滿目山河空念遠!

  骨干教師培訓學習心得體會 篇10

  20xx年8月8號,我坐火車來到桐城高等師范高等?茖W院參加安徽省小學科學骨干教師的培訓,感到十分的榮幸。在茅云祿、王斌、張杰、李蓉、程大立等老師的引領下,使我認識了《簡筆畫在科學中的應用》、《奇妙的生物世界》、《什么是科學》、《怎樣使孩子喜歡上?茖W課》、《宇宙中的星體》《翰墨黃梅共飄香》

  這些資深專家的講座。從教學理論與研究、科學教學研究的新趨向、教學論文、課題、教學設計與說課到美術、物理、化學、生物、地理的基礎知識和實驗,從理論到實踐,同時還進行了說課、評課活動,參觀桐城文化,讓我們從學到用。不僅在理論上豐富了我們的知識儲備,同時也在實踐操作上給了我們訓練的機會。從一次次講座中我深深體會到自己已經荒廢了很多大好的青春年華,一定要努力多看書本,多多學習,認真研讀教材,體會教材的編寫意圖,讓自己的教學能真正對學生的一生有所影響,提高學生學習科學,認識科學的興趣,讓學生形成真正的科學素養(yǎng),參與并能自己進行科學探究活動。

  這一次除了與專家們面對面的探討、學習、交流之外,也加深了我們安徽省市縣科學教師之間的交流。特別是自己地區(qū)的老師之間形成了一定的默契。在交流中我既為那些一線的科學教學“專家們”對教材的理解、教學的研究感到深深地折服,同樣是兼職科學教師,自己花在教學、教研上的時間要少得可憐,在教學、教研上的努力顯得是那么渺小。也讓我對同行們的豐富的知識感嘆。很多老師是從常識、語文、數學、美術甚至是英語專業(yè)轉到小學科學行業(yè)中,有些甚至和我一樣兼顧著其他的課程教學,但是他們能真正與學生一起研究科學、學習科學,這讓我這個一直自詡是科學教師資格的人感到慚愧。今后一定要好好研讀教材,做好課程資源的研究,真正讓學生經歷科學探究的過程,體會探究的樂趣,與學生共成長。

  張杰老師的《什么是科學》講座,從一個全新和實用的角度,為我們闡述了什么是科學、如何科學探究兩個方面的內容。而這兩方面的內容恰恰緊扣了科學的宗旨和核心內容。李蓉老師的《宇宙中的星體》講座,使我們認識了美麗的星空和地球世界,進一步認識了宇宙空間,特別是“上上東東,下下西西”。這句觀察月相變化規(guī)律精確而高度的概括,為我今后的教學觀察月相提供了知識和經驗王斌老師的《奇妙的生物世界》詳細的介紹了植物的分類、綠色開花植物、裸子植物等方面的'知識,為我們翻開了奇妙的植物世界,了解了小學科學課了必備的生物知識。一線教師徐守有的《怎樣使孩子喜歡上。科學課》通過一個過精彩而實用的教學案例,告訴我們小學科學教師只有愛上“科學課”,認真?zhèn)湔n、上課、評課、議課,關心愛護學生,細心呵護小學生與生俱來的好奇心,培養(yǎng)他們對科學的興趣,就能使孩子上科學課。

  這些理論知識豐富了我的科學結構和動手操作能力,為自身吸取了影響,儲備了能量,為今后更好的教好科學這門課打下了堅實的基礎。

  8月5日至8月7日為期三天的全縣小學數學骨干教師培訓圓滿結束。短短的三天時間對我來說,是教育理念的一次全新、全方位的提升,受益頗深。這次培訓內容豐富、形式多樣。既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。

  一、理論經驗,促進教師發(fā)展。8月5日張主任做了《如何搞好網絡大集體備課》的精彩報告,他的講解讓我明確了什么是集體備課,在網絡大背景下怎樣搞好大集體備課,以及網絡大集體備課的操作方法。張主任的報告既有理論的闡述,又有具體操作的演示,是一頓豐盛的精神大餐。

  二、名師課堂,引領教學實踐。培訓活動中,我們欣賞了徐長青老師執(zhí)教的《“退”中的數學》。名師就是名師,聽他的課是一種享受一種充實,無論是孩子還是老師都會被深深的感染,短短的一節(jié)課讓學生既獲得了收識,又鍛煉了思維,提高了能力,更給了我們有益的啟示,得到心靈的洗滌和情感的升華;另外學生還有充足的時間、空間展示自己的學習成果,在他們的課堂中教師的主導和學生的主體地位得到了很好的體現(xiàn)。

  三、消化培訓,激勵自身成長。培訓是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了自己的教學,對今后的工作有了明確的方向。這一次培訓活動后,我會把所學的教學理念,咀嚼、消化,內化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。還要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識,進一步提升自己。

  非常感謝縣教研室給我提供這樣一個學習的平臺,不僅提高了自身的教育理論水平和教學實踐能力,還激勵著自己,爭取在以后的教學工作中做得更好。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇11

  7月,工作在教學第一線的我,有幸參加縣教育局、縣教師進修學校聯(lián)合舉辦的為期三天的培訓。培訓的時間雖然很短暫,但是每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都是面對不同風格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”這是我一生的追求。

  在本次培訓中我們聽到了專家對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學生獨特的感悟。史老師的有效提問,也從多方面給我們講解了提問的藝術。主要是通過討論的形式來解決我們教學中的難題。并結合課例組織設計提問,引導討論其有效性,了解設計課堂提問應注意的問題,掌握有效提問的策略。再就是教育局基礎教育科孟凡軍老師給我們講的“對當前課堂教學出現(xiàn)問題的思考”,孟老師主要從“新課程改革的背景”、“當前課堂教學出現(xiàn)的問題”、“解決問題的建議”三個方面談了他的思考,最后設半個小時互動時間,各位教師提出自己的問題或者困惑,和大家共同探討,共同解決,在共同探討中,每位在做的骨干教師,都積極發(fā)言,參加討論,這也是我求之不得的課堂氛圍,孟老師的思考也起到了拋磚引玉的作用。從他們身上,我學到的遠不只是專業(yè)的知識和做學問的方法,的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從培訓學習中淺談幾點自己的感悟。

  一、教師如何進行知識更新

  “知識也有保質期。”作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈伴。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的.不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點舊有的教學經驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經驗就成了阻礙教師教學能力的發(fā)展和提高的障礙。所以,對于這種學習、培訓,對于一個教師來說,是很有必要的,是很有價值的。

  二、在教學活動中,教師要當好組織者

  教師要充分相信學生,信任學生完全有學習的能力。應變把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的方法和過程,教師也就可以自如地開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學的行為,課堂教學中表現(xiàn)為過多的焦慮和不安。那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?應當創(chuàng)設情景,巧妙地提出問題,引發(fā)學生心理的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。為此,教師要多給學生做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。這樣,學生自然就會興奮,參與的積極性也就會高起來,他們的才智就會得到大大的提高和發(fā)展。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇12

  這段時間,我有幸參加了XX市骨干教師培訓,心情特別高興,盡管培訓才進行了一個星期,但通過聽取教育專家和一些優(yōu)秀的一線教師的報告,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及清湛的理論闡述,給了我們強烈的感染和深深的理論引領,在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。下面是我在培訓中的幾點心得體會:

  社會在發(fā)展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,需要可持續(xù)性的發(fā)展。教師之路該如何走?作為骨干教師又該如何做?在培訓中,聆聽了特級教師仇炳生老師和陳光立老師的精彩報告后,我受益匪淺,在他們的言談之中透露著充滿哲理的思考也無不告訴我們:“成人”才是學校教育的最終目標。為了適應明天的社會,今天的教育必須改,而改革的成敗首先在于更新教育理念,劃時代的改革不能指望一步到位。新課程改革的終極目標是什么?一句話:為了每一個學生的發(fā)展。這也正是多元智能理論的寫照。那我們學校教育究竟要做什么?是不是僅僅為甄別出一部分高智商者送他們進入高等學府即是終極目標?不,那是殘酷的,今天的求學者明天都將步入社會參與社會經濟建設,我們教師必須發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)勢智能,發(fā)展他的優(yōu)勢智能,為他們的“成才”提供方向,讓每一個人都能為社會發(fā)展盡己所能。通過短暫的學習生活,我最大的收獲就是真正地認識了新課程改革,認識到這場課改所具有的深遠意義。社會在發(fā)展,科技在進步,勞動力的素質就必須提高到一個新水平,這樣教育才能可持續(xù)性地發(fā)展。

  而鄭毓信教授的'講座更讓我認識到怎樣從一個單純的教書匠轉變成一個專家型的教師,在數學課堂上教師不僅僅是傳授知識,更重要的是希望學生在數學課上養(yǎng)成的則是一種新的精神:它并非與生俱來,而是一種后天養(yǎng)成的理性精神 ;一種新的認識方式:客觀的研究;一種新的追求:超越現(xiàn)象以認識隱藏于背后的本質(是什么,為什么);一種不同的美感:數學美(羅素形容為“冷而嚴肅的美”)……;一種深層次的快樂:由智力滿足帶來的快樂,成功以后的快樂;一種新的情感:超越世俗的平和;一種新的性格:善于獨立思考,不怕失敗,勇于堅持……,同時還應當積極引導教師去讀書、讀好書,教師要樹立終身學習的觀念。教學相長,要變“一桶水”為“長流水”,教師必須在慷慨“給予”的同時努力“汲取”,變“教”為“學”,變階段性“充電”為全程學習、終身學習。在當前生活中,由于生活的快節(jié)奏和工作的高強度已使我們的教師,特別是年輕教師,不屑、不肯、不能靜心讀書學習。教師的不讀書,不勤讀書,無疑給專業(yè)發(fā)展帶來致命的“后勁不足”,這也顯然不能適應教師專業(yè)化的發(fā)展。因此,教師要抓住機遇,利用一切可利用的機會,加強學習,在教學中要堅持理論探索,與時俱進,打破學科界限,增強教育智慧,提高教師素質,促進教師專業(yè)技能的提高。

  市青優(yōu)、全國賽課一等獎獲得者陸艷老師的“課堂教學的實踐與反思”專題報告,使我更加了解到一個年輕教師是如何成長的,要想成為一名優(yōu)秀的教師,首先要在課堂上下功夫,俗話說課堂一分鐘,課后十年功。從教學實踐上來看,現(xiàn)有的教學實踐告訴我們,同樣是獲得知識,但獲得知識的過程和方法不一樣,情感體驗不一樣,導致真正意義上的收獲是不一樣的,有的人得到了知識,失去的卻是直覺、悟性和趣味,有的人在獲得知識的同時,也在發(fā)展思想,感受數學的魅力,體驗著探索的樂趣,在這個意義上,我們說數學教學,老師講得好壞并不重要,重要的是老師是否給學生創(chuàng)設一種情境,使學生親身經歷了數學活動的過程,好的老師不是在“教”數學,而是激發(fā)學生自己去學數學,好的老師一定是一個善于創(chuàng)設情境的教師。從這點意義上來說要多向陸艷老師學習。

  “不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇13

  這個假期,我有幸參加了“265農村骨干教師培養(yǎng)工程”第一期培訓班,心里特別高興,因為可以和全市幾百名骨干教師一起學習、交流、研討。在這里,我們每一天都可以聆聽到教育專家的報告,聽取不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的碰撞、沖擊。經過十天短暫的培訓,我從中學到了很多,它不僅拓寬我的視野,還豐富了我的實踐經驗,更讓我的思想得到了升華。使我對教育有了更新的認識,更加熱衷于教育事業(yè)。

  一、更新教育觀念,提升個人素質。

  當今社會是知識型社會,需要的是具有創(chuàng)新能力的人才。而傳統(tǒng)教育培養(yǎng)的大多是應試型人才,他們只懂死知識,卻少有創(chuàng)新。這樣的人才很難適應當今的社會。因此,新課程改革的核心是:“為了每一個學生的發(fā)展”,這就要求學校轉變過去的重甄別選拔職能,轉向重視學生的發(fā)展。對學生要關注個體差異,實行多元化評價指標。注重學習過程,從而實現(xiàn)評價重心的轉移。

  然而,面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益復雜的學生思想,很多時候仍讓我們有些霧里看花,無所適從,我們很需要學習,而此次骨干教師培訓學習,猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我們在一次次的感悟中豁然開朗。培訓中,每位專家教授的講座在言談之中無不透露著充滿哲理的思考,也無時無刻不再提醒我們:“成人”才是學校教育的最終目標。

  為了適應明天的社會,今天的教育必須改,而改革的成敗在教師,教師的.改變首先在于更新教育理念。通過短短十天的培訓學習,我最大的收獲就是真正地認識了新課程改革,認識到這場課改所具有的深遠意義。社會在發(fā)展,科技在進步,勞動者的素質就必須提高到一個新水平,只有這樣,教育才能可持續(xù)性地發(fā)展。

  為了響應新課程改革的要求,我們教師的當務之急是提高自身素質,以適應新時期學生的發(fā)展變化。只有教師的素質提高了,他的教學水平才會提高,他的課堂才會豐富多彩,才會有的放矢的面向全體學生,從而促進學生的個性發(fā)展。而提升素質的一條捷徑就是及時進行教學反思。我們教師平時實踐的很多,但卻缺乏反思提升的意識,每次上完課就算完成了任務,至于課堂的效果也許自己有些想法,但一回辦公室就因忙于一些其他事物而不了了之了,久而久之自己的教學沒有任何長進,自己還感到很辛苦。

  其實,教師真的太需要通過反思提升實踐智慧了。好多時候,擠出一些時間就可以完成的事,教師卻不愿意擠,如朱旭東教授所說的,課上完后,將從班里往辦公室走的路上想到的這節(jié)課的成敗寫上那么三五十個字,堅持下去,反思能力就會增強。反思能力增強了,實踐能力也就會提升。雖然很簡單的事,但又有多少人能堅持下去了呢?

  二、踐行師德規(guī)范,展現(xiàn)人格魅力。

  新時期,新型師生關系,對教師的職業(yè)道德提出了新的要求,而“育人”是師德的終極目標,F(xiàn)實生活中,有許多教師并沒有真正理解育人的含義,有的教師在課堂上失去理智,生氣發(fā)火,這除了傷害了學生的感情以外,別無他用;有的教師在課堂上喋喋不休,侃侃而談,除了讓學生耳根的繭子更厚以外,沒有其他功能。

  我們可以這樣嘗試一下,當孩子上課走神的時候,提醒他,因為學習畢竟是孩子自己的事,他沒做好,希望得到老師的幫助;當課堂秩序混亂的時候,不要對孩子大呼小叫,我們應該就教學對孩子沒有吸引力反思自己,及時調整教學方法,把孩子們吸引過來;當孩子沒有完成作業(yè)的時候,原諒他,幫他找出原因,促使他按時完成,使孩子充分體驗完成作業(yè)的成功感。

  當孩子犯了錯誤時,耐心一點,調查清楚事情的來龍去脈,找出孩子存在的問題,有的放矢地去跟孩子交談,幫他認識自己的錯誤,這才能達到我們育人的目的。我們體驗到,教師只有在促進學生全面發(fā)展上下功夫,當好人師,為學生樹立楷模,才能實現(xiàn)真正意義上的“一切為了學生”。

  在教育工作中,教師的人格魅力對學生起著潛移默化的作用。而教師的人格魅力來源于什么呢?來自淵博的學識、精彩的課堂,就像王舒起老師說的教師上課要有激情,幽默生動,教學設計要精巧別致,語言要形象感人、抑揚頓挫、有沖擊力、震撼力。在這方面我感觸頗深,我的課堂教學做的就不好,上課調動不起學生的積極性,整個課堂非常的死板。我缺乏的正是王老師講的這些,作為教師在課堂上注意與學生的交流碰撞,老師不僅要講授知識,還要啟迪學生智慧,展開互動研討,開發(fā)創(chuàng)新思維。學高為師、身正為范,人格是教師的最高學位,“無德何以為師”真是至理名言。

  三、應用現(xiàn)代技術,提高教學成效。

  二十一世紀是信息時代,身為教師如果不懂得計算機,不懂得網絡,就是新時期的文盲。而且網絡的確給我們帶來了極大的方便,不同地域,不同風格,不同教師同授一堂課成為網絡時代的特色,它完全打破了時間、空間的限制,大大開闊了教師和學生的視野。通過這次信息培訓,我學會了以前許多不懂的東西,并促使我轉變傳統(tǒng)教育觀念,以前,自己在教育教學中遇到問題。

  總想外出學習,去見識一下先進地區(qū)的教學;有時候就一個觀點想與更多的老師進行探討,但總是受現(xiàn)實情況限制,得不到實現(xiàn)!熬W絡教學”使我先前的想法變成現(xiàn)實,能夠跨越地域與其他教師進行互動交流,得到優(yōu)秀教師示范和專家的引領,相信我的課堂會越來越生動,效率會越來越顯著,教育教學水平一定會得到更大的提升。

  作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什么?關注未來,放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢于打破傳統(tǒng)教學中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng)新。繼而走上務實之路,一切從實際出發(fā),實事求是,講求實效。棄繁就簡,走簡單之路,返樸歸真。直至把每一個孩子培養(yǎng)“成人”。

  “不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο螅诮窈蟮娜兆永,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有知識的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇14

  我很榮幸能參加“國培”教師骨干培訓,在這兩個星期的時間里,我參加了由云南省舉辦的小學科學骨干老師培訓。在這兩個星期的時間里,學習了理論知識,在理論學習中,有很多深刻的體會,以前總認為新課程是一個很簡單的名詞,在今天學習過后來看,不是我想象中的這么簡單,如何更深的理解新課程,以及科學教學在新課程中的運用。新課程理念的核心是"為了每一位學生的發(fā)展",我想這就是評價新課程課堂教學的唯一標準。教學十三年,只聽到一直都在提倡新課程,但具體是什么,無從得知,直到參加這次培訓,才有了一點認識,兩個星期理論學習過后,感覺慢慢的走進了新課程,各位專家的先進理念被我慢慢吸收、接納。以前的教學設計真感到無從下手。從上學時的傳統(tǒng)教學模式已基本定型,真要跨出這一步,實覺有些難度。通過與老師們的討論,慢慢理出一點頭緒,下面就這次的學習情況談談自己的一點體會:

  只有不斷地改革,才能不斷地進步,課改其根本的目的是促進教育的發(fā)展,符合社會發(fā)展的需要。為了響應課改的號召,真正地做到教書育人,營造寬松自由的學習氛圍,不管是上級領導,還是身在一線的教師們都應該嘗試著從多方面來進行改革。

  在這兩個星期中,我們學習了《基于科學觀的教育》.《小學科學教育的發(fā)展》,《談科學概念的教學》,《科學實驗在科學教育中的價值》,《小學科學與教學設計與反思》,《現(xiàn)代教育技術》,《教師心里健康與心理調適》,《認真解讀教材準確把握目標》,《小學課程標準解讀》,《教師心理問題的表現(xiàn)與調適》,《換個角度解讀初中化學新課程》,還學習了操作了許多科學實驗,在這短短的半個月里讓我受益匪淺,其實教學這么多年,大概的課堂教學模式是清楚的,可是從來沒有分得這么細過,學習了這么的理論知識以后,知道了三維目標,也了解了教學每一課時應讓學生學習的目標,而這些目標有不同的目的,還有價值觀。在培訓中,我了解到,當一名老師不是一件容易的事,每一堂課都需要老師精心的準備才能讓更多的學生積極、主動的來學。有一句話說得好“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”。從這句話里充分的體現(xiàn)了老師在教學中的重要性,如何讓每一個學生都積極、主動的來學習呢,這就是我們作為執(zhí)教者自己應該認真、努力去研究的問題。

  說到教學,首先我們要了解小學自然科學課課程理念,學習好了理念,才能從根本上得心應手的教學,首先是學科理念,然后是教學理念,這些都是為了在教學中能夠熟悉的教學的基礎。

  那么小學科學的新課程要求我們要達成新的認識:人類文化,人文性。還要樹立新的理念:一是觀察探究,二是猜測預知,三是動手實驗,四是驗證得出結論。文化知道、智力水平、人格目標。還要確立三維目標。只有確定了三維目標,才能在教學中讓學生輕松的學習、主動的學習。教師在教學中要倡導新的學習方式:自主、合作、探究,F(xiàn)在不斷的在倡導新課程,現(xiàn)在的觀念和方式上從“學”服從于“教”轉變?yōu)椤敖獭狈⻊沼凇皩W”。老師的角色由灌輸者、講解者、訓練者轉變?yōu)閹椭、引導者、促進者。由傳統(tǒng)課堂教學中的以教師為中心的主體地位,轉變?yōu)榻逃n堂教學活動中的組織者、設計者、指導者與參與者。

  在傳統(tǒng)的學習方式中,課堂成了“教案劇”出演的“舞臺”,好學生是配角中的“主角”,大多數學生只是“觀眾”與“聽眾”。在課堂上,學生被當成是單獨的學習個體,而教師往往居高臨下地對待學生,有點唯老師獨尊的架式,而且一味地強調學生接受老師灌輸的現(xiàn)有知識,很少甚至沒有考慮過學生的真實感受。而在些次培訓中強調教師是學習活動的`組織者和引導者,同時認為學生才是課堂的主體,老師應盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。我認為,學習的目的是為了學以致用,而不是單純地為了考試,為了升學,因此,作為教師確實有必要轉變一下自己的角色地位,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學習,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發(fā)言,積極地表現(xiàn)自我。變過去傳統(tǒng)的被動學習狀態(tài)的客體地位為主動學習的主體地位,變“要我學”為“我要學”、“我愛學”、“我會學”,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。學生是共同管理學習過程中的參與者,這個觀點切實貫徹于課堂教學的實踐中,這是培養(yǎng)學生主體的必然要求。因為只認識到這一點,教師傳統(tǒng)的一些做法才會相應地改變,才不會像以往那樣強迫學生學習,使得大部分的學生失去學習的主動性。而今,通過課改,教師的觀念轉變了,方法也改變了,成為學生學習的幫助者、引導者。如此一來,學生學習的積極自然而然地提高了,變得愛學習了。

  在本次培訓中,有一個重點,就是教學前的準備:認真準備,教師演示實驗,學生分組實驗,加強集體研究,讓學生親自體驗、驗證,建構。帶領學生經歷典型的驗證活動。強調觀察記錄科學筆記把學生的思維可視化。及時做好教學反思和后記,認真回顧教學情況。妥善處理學生的作用,加強和改善實驗室建設。讓學生由扶到攙到引到看,讓學生真正成為學習的主人。這是教師在走進課堂前的準備,一堂成功的課,那么它的教學前的準備就非常的好,以前的教學中,對這一部分不是很重視,從下個星期開始,我們參加培訓的每一位教師都將走進課堂進行實踐,那么課堂的教學好不好,與課前的準備有莫大的關系。熟悉教材,熟悉三維目標,熟悉學生,這些都是教學前必須要了解的,只有這樣,你才能更好的進行教學,“只有準備好的人才有成功的機會”。相信這句話在對待教學中也是顯而易見的。

  在這十多天的學習中,我明白了小學科學教師的專業(yè)發(fā)展所存在的問題有五個方面:

  1、教師的構成復雜,專職的少。

  2、隊伍不穩(wěn)定。

  3、科學知識少。

  4、重視程度不夠。

  5、資源配置不足。在小學科學教育發(fā)展中應該不斷更新教育觀念,不斷加強自身學習,不斷提高教學能力,不斷反思課堂教學,不斷參與科學教學研究。

  總之,貫徹落實科學發(fā)展觀,一靠學習,二靠實踐。當前,學習首先要學科學發(fā)展觀,實踐首先是要參加全面落實科學發(fā)展觀的實踐。只要我們毫不松懈地堅持努力學習和刻苦實踐,以科學發(fā)展觀指導教學實際工作,終身學習,端正教育思想,豐富專業(yè)知識,提高教學技能,把“科學發(fā)展觀的核心——以人為本”切實運用到課堂教學中,真真正正做到開拓進取,銳意創(chuàng)新,教書育人,才能為培養(yǎng)未來合格的建設者,貢獻自己的力量。

  骨干教師培訓學習心得體會 篇15

  隨著教育形式的發(fā)展,網絡教研已成為現(xiàn)代教育教學的手段,而如何運用網絡開展教研,這是很多教師尤其是農村教師所困惑的地方,所以怎樣做好網絡集體備課作為網絡教研的一特例便成為這次暑期培訓的主要議題,特就此次培訓的體會作如下總結:

  一、網絡教研能促進教研的高效

  1、教研活動的現(xiàn)狀

  從以往的學校教研活動我們不難發(fā)現(xiàn)有很多的教研活動不能夠非常流利的完成,整個教研活動成了教研員的一言堂,氣氛不高,教師不能夠積極的`投入,教研活動效率低下。我們從中看出有以下問題:

  (1)缺少交流碰撞,很難有所提高。

  (2)缺少主動交流的意識,不能實現(xiàn)自主發(fā)展。

 。3)沒有積極主動地反思。所以改變教研現(xiàn)狀便成了我們迫切的要求。

  2、構建教研平臺,打造高效網絡集體備課

  (1)網絡集體備課能使我們達到資源共享,提高教學效率。

  通過網絡集體備課,彌補了教材的不足,豐富了教學內容,每位教師通過網絡平臺都可共同享用英語全冊的優(yōu)秀教案,這樣既節(jié)省了老師們撰寫教案的時間,又可以把大量時間用在對教案的整理上,結合本班學生實際對主備人教案進行調整,及時記錄教學中的得與失,形成自己對教研活動的理性認識從而提高教學效率。

  (2)網絡集體備課能揚長避短,從而發(fā)揮自己教學水平,提高教學質量。

  一次集體備課通過教師們的共同討論,能夠集思廣益,達到共同提高,在討論中,針對教學過程中出現(xiàn)的問題,我們能夠借助網絡平臺,從而較快較好的解決了在教學中存在的問題。

  所以非常感謝縣教研室能夠給教師們構建相互交流的教研平臺,我們相信,經過長時間的積淀,教師們在業(yè)務素質,思想境界和教學理論上都有大幅度的提升。

  二、課件制作為高效課堂的眼睛

 。1)、課堂上課件的呈現(xiàn)能夠激發(fā)學生的學習興趣。

  在教學中我們都深有體會,通過課件呈現(xiàn)教學內容時,所有的學生都很有興趣的觀看屏幕,認真的聽講,課堂效率會非常高。

 。2)、課件的運用利于課堂教學內容的直觀呈現(xiàn)。

  通過課堂呈現(xiàn)教學內容,不但使學生從聽覺方面掌握知識,更給了學生們一個視覺的沖擊,這樣既節(jié)省了教師的課堂時間,又利于學生對知識點的掌握。

  但對于課件有很多教師不會制作,所以這一直都是大多數教師所渴望的技巧,在中午,龍寶乾老師就如何制作英語PPT為我們做了詳盡的解說,讓我們對此有了大體的理解,以利今后的教學;縣教研室李老師也不吝賜教,對圖片的剪切與應用,錄音的制作等給我們進行了詳細的分析,讓我們受益很大。

  今后我將繼續(xù)以這次培訓為契機,認真總結學習成果,努力鉆研,形成自己的特色教研風格。

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