如何制定一份靠譜的新年計(jì)劃
你知道一份新年計(jì)劃對(duì)于新一年工作的開展有多重要嗎?以下是小編為大家精心整理的如何制定一份靠譜的新年計(jì)劃。
寫在前面的話：
隨著2016年即將進(jìn)入尾聲，2017年正悄然拉開帷幕。
新年新氣象。
你是否打算在新年到來之際，給自己制定一份完美的新年計(jì)劃?
最近這段時(shí)間，咨詢客戶逐漸多了起來，很多人都抱著對(duì)自己美好的心愿與期待，找到了我們這些職業(yè)咨詢師，他們的困惑就是，我每年都會(huì)給自己制定很多目標(biāo)和計(jì)劃，可年末盤點(diǎn)時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)很多都沒有實(shí)現(xiàn)，到底是哪里出了問題?又該如何給自己制定一份靠譜的新年計(jì)劃呢?
溫馨提示：文中素材取自真實(shí)的咨詢案例。為保護(hù)當(dāng)事人的隱私，在撰文時(shí)會(huì)經(jīng)過加工與處理，均不是真實(shí)呈現(xiàn)。請(qǐng)讀者朋友在閱讀故事的同時(shí)，多留意故事背后的問題實(shí)質(zhì)。
一、想給自己制定一份計(jì)劃，真太難了
看到G小姐回饋來的信息表，我不難得知，最近這段時(shí)間，G小姐是有多糾結(jié)。
背景信息：G小姐，10年財(cái)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，其中最近六年都是在一家稅務(wù)事務(wù)所工作，孩子兩歲半，她給自己制定了三份新年計(jì)劃——
第一份計(jì)劃，明年備戰(zhàn)中級(jí)，但既然備戰(zhàn)，肯定要專注投入，而如今這份事務(wù)所工作占據(jù)了她大量的精力與時(shí)間，她在猶豫到底是要繼續(xù)在事務(wù)所上班，還是尋找其他稍微輕松的工作?
第二份計(jì)劃，回顧自己這十年的工作經(jīng)歷，感覺自己總是在做最基礎(chǔ)的工作，新的一年，她又十分渴望在職位上有所提升，比如做財(cái)務(wù)主管。但卻不知道是繼續(xù)留下來，還是到外面尋找機(jī)會(huì)?
第三份計(jì)劃，鑒于目前自己手頭上有些客戶資源，最近萌生出想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的想法，打算自己開一家稅務(wù)咨詢公司，家人也很支持，但顧慮在于，創(chuàng)業(yè)和打工畢竟不一樣，對(duì)于未來是否能有穩(wěn)定的客源，G小姐表示頗為擔(dān)心。
在表格里，G小姐也明確表示，自己對(duì)財(cái)務(wù)工作很有興趣，但不知未來的路要怎么走，急切地需要通過專業(yè)的職業(yè)輔導(dǎo)，幫自己梳理目標(biāo)，制定出一份切實(shí)可行的新年計(jì)劃，讓自己不再迷茫。
二、新年計(jì)劃背后的心理學(xué)
其實(shí)，G小姐的'困惑并非她一人獨(dú)有，一份能落地的新年計(jì)劃背后，實(shí)則蘊(yùn)含著一些心理學(xué)機(jī)制與原理。
大體說來，在制定新年計(jì)劃時(shí)，需要掌握以下幾點(diǎn)原則：
首先，你的新年計(jì)劃必須是可控的。
一份理想的新年計(jì)劃，一定不是遙遙無期，更不是空中樓閣，它是在你現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，通過切實(shí)的努力，是能夠看得見未來的，并且這個(gè)未來越清晰越好。
其次，你的新年計(jì)劃必須是實(shí)際的。
在制定新年計(jì)劃時(shí)，最關(guān)鍵的一步是自我評(píng)估。在評(píng)估的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己已有的優(yōu)勢(shì)，給自己定一個(gè)需要跳一跳就能夠得著的目標(biāo)，往往能起到不錯(cuò)的效果。
最后，你的新年計(jì)劃必須是積極且具體的。
拿G小姐的案例來說，她想創(chuàng)業(yè)以及做管理者的目標(biāo)都是非常積極的，但她只是有個(gè)模糊的概念，對(duì)于具體要怎么做，顯然還不夠清晰。
三、理清目標(biāo)之間的聯(lián)系
和G小姐約了時(shí)間之后，我和她進(jìn)行了正式咨詢。
我?guī)е鳪小姐進(jìn)一步澄清她的咨詢?cè)V求。
“從你提供的資料來看，你是非常喜歡目前的職業(yè)的，也渴望在這個(gè)領(lǐng)域有所提升與發(fā)展。你的孩子目前兩歲半了，有老人幫忙照看嗎?”我問。
“有的，”G小姐說：“我媽媽幫我照看孩子，另外孩子今年已經(jīng)送到了小托班，這方面已經(jīng)沒有什么問題了，所以正是因?yàn)槟壳澳苡写蟀褧r(shí)間，我才想好好規(guī)劃一下，為自己做一個(gè)打算。”
看似拉家常的背后，實(shí)則是為了掃清來詢者目標(biāo)之外的障礙。
經(jīng)過了解，G小姐家庭穩(wěn)定，孩子也有人幫忙照看，可以說，G小姐在目前的職業(yè)發(fā)展上沒有什么后顧之憂。
“好的，G小姐”，我說：“在你的三個(gè)目標(biāo)之間，你覺得有沒有什么共同點(diǎn)?或者說不論你想實(shí)現(xiàn)哪一個(gè)目標(biāo)，都需要的條件或資源?”
“是這樣的，曉璃老師。雖然我工作了十年，但只有一個(gè)會(huì)計(jì)證和初級(jí)職稱，我在想要不要考中級(jí)。”G小姐說。
“毫無疑問，一定要考。”在這點(diǎn)上，我回答地毫不含糊。
我告訴G小姐，中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)考的是一家工業(yè)上市企業(yè)的全盤賬務(wù)處理，如果沒有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)做依托，很多業(yè)務(wù)根本無法理解，所以這個(gè)證書在業(yè)界認(rèn)可度很高，它意味著持證人具備處理全盤賬務(wù)的水平和能力，所以中級(jí)證書是打通主辦會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)主管等職位的必要條件。
這么一說，G小姐豁然開朗：“明白了，看來不論今后跳槽還是創(chuàng)業(yè)，中級(jí)是我的當(dāng)務(wù)之急。”
四、將愿景進(jìn)一步細(xì)化
“好，既然你的目標(biāo)里有創(chuàng)業(yè)這一項(xiàng)，不如我們一起看看，如果要?jiǎng)?chuàng)業(yè)，你覺得需要什么資源?”我問G小姐。
“首先需要資金，不過這個(gè)沒問題，家里還有一點(diǎn)積蓄，但問題是，家里資金畢竟有限，也禁不起折騰，萬一創(chuàng)業(yè)失敗，可能我們家很多年都無法翻身;其次需要客戶，這是我最關(guān)心的，我目前是有些客戶，但感覺客戶質(zhì)量不高，都是中小企業(yè)，服務(wù)的內(nèi)容也都是代賬報(bào)稅，談不上稅務(wù)籌劃等高端服務(wù)，所以價(jià)格難以提上來，賺錢也感覺特別累;最后還需要宣傳推廣，這方面我完全沒有概念，不知道如何推廣。”G小姐的聲音中，透露出焦慮。
“我們不妨做個(gè)游戲吧，假設(shè)現(xiàn)在你已經(jīng)成立了一家稅務(wù)咨詢公司，你覺得你們公司的特色在哪里?實(shí)力體現(xiàn)在什么地方?客戶為何選擇你們這家，而不是其他家?你覺得你們的核心競(jìng)爭(zhēng)力在哪里?”我問。
G小姐陷入了沉思。
我繼續(xù)引導(dǎo)：“你想想看，如果現(xiàn)在公司需要推廣宣傳，該如何講好你的故事呢?現(xiàn)在是全名創(chuàng)業(yè)時(shí)代，你也知道，說好創(chuàng)始人的故事很重要，要么就是你的公司能匯聚很多稅務(wù)方面的專家，然而即便有能人愿意加入，你還要鎮(zhèn)得住才行，否則那些人如何服從你管理呢?所以這個(gè)領(lǐng)域很注重專業(yè)性，你不僅要有理論基礎(chǔ)，關(guān)鍵還需要有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。最好能有個(gè)公司財(cái)務(wù)主管以上的頭銜，這樣對(duì)你今后的創(chuàng)業(yè)很有好處。如果你有高管經(jīng)歷，才能為企業(yè)提供高端的決策與建議，例如稅務(wù)籌劃，這樣高端客戶才能被你吸引來，價(jià)位才可能拉開差距，這樣賺錢還不累。”
“曉璃老師，你說的太對(duì)了。雖然我有十來年經(jīng)驗(yàn)，但我感覺自總是在做基礎(chǔ)崗位，從來沒有管理經(jīng)驗(yàn)，也沒有處理過高端的復(fù)雜的業(yè)務(wù)，所以這塊是我的短板，要如何加強(qiáng)呢?”G小姐問。
“一般而言，自我提升有兩個(gè)渠道，一是縱向拓展，看公司內(nèi)部有沒有更高的崗位和晉升渠道，通過努力可以達(dá)到這種崗位;二是橫向拓展，直接跳槽到另外一家公司，應(yīng)聘目標(biāo)崗位，邊實(shí)踐邊提升。”我說。
“恩，曉璃老師，我明白了。我在目前的公司沒法做到中高層，因?yàn)槭聞?wù)所這邊需要有注會(huì)或者稅務(wù)師級(jí)別才能擔(dān)任項(xiàng)目主管，對(duì)我而言，更實(shí)際的就是跳槽到一家中小企業(yè)做主辦會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)主管工作。”G小姐說。
基本上，G小姐的計(jì)劃已經(jīng)漸漸清晰了起來。
五、給目標(biāo)做減法，制定戰(zhàn)略
咨詢進(jìn)行到最后，我和G小姐達(dá)成了以下共識(shí)與方案：
1、不論今后創(chuàng)業(yè)抑或跳槽，中級(jí)職稱是G小姐無法逾越的一道坎，更是當(dāng)務(wù)之急。為了確保這個(gè)任務(wù)的達(dá)成，G小姐需要騰出時(shí)間精力備考，最好一年通過，也就意味著，年后G小姐就要著手中級(jí)職稱的復(fù)習(xí)與準(zhǔn)備。
必要的時(shí)候，G小姐可以辭去現(xiàn)在繁瑣而基本的財(cái)務(wù)工作，給自己幾個(gè)月時(shí)間突擊一把，確保中級(jí)證書到手。
從經(jīng)濟(jì)方面來看，這一步會(huì)使得她目前的利益受損，但磨刀不誤砍柴工，對(duì)G小姐而言，備考的這段時(shí)間正好是她系統(tǒng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)的絕好時(shí)機(jī)。
試想一下，有了中級(jí)職稱，加上十年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，G小姐去另一家企業(yè)謀求主辦會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)主管職位，是很有可能的。
2、管理能力不是光看書就可以的，更需要實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
G小姐雖然號(hào)稱十年財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，但管理方面的能力十分有限，不論是提升財(cái)務(wù)管理能力和帶人管人方面的能力，就需要在職位上努力做到管理職位。
從這個(gè)角度來說，G小姐還需要五年左右的沉淀。
另外這五年，G小姐還需要留意打造個(gè)人知名度，結(jié)識(shí)財(cái)務(wù)領(lǐng)域的高人，參加高端的沙龍等等，積累人脈，會(huì)下一步的創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備。
3、將原有目標(biāo)重組，你會(huì)發(fā)現(xiàn)它們之間原本不是割裂的，需要進(jìn)行統(tǒng)籌安排，便于集中精力達(dá)成目標(biāo)。
經(jīng)過分析，G小姐發(fā)現(xiàn)目前需要戰(zhàn)略性地放棄，年后她要全力備戰(zhàn)中級(jí)，如果原事務(wù)所工資牽扯太多精力時(shí)間又是一堆沒有技術(shù)含量的瑣事，不如辭職。2017年考到中級(jí)之后，再進(jìn)行橫向跨越，去另外一家公司，直奔主辦會(huì)計(jì)甚至挑戰(zhàn)財(cái)務(wù)主管工作，繼續(xù)沉淀五年左右的時(shí)間，一方面提升自己的職位，爭(zhēng)取做到主管以上級(jí)別;另一方面積累人脈，拓展眼界和思維;同時(shí)也可以繼續(xù)積累資金，為下一步創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備。
等后面時(shí)機(jī)成熟了，G小姐就可以網(wǎng)羅志同道合的伙伴一起，創(chuàng)辦自己的稅務(wù)咨詢公司了。
一場(chǎng)咨詢下來，G小姐覺得清楚多了，她說經(jīng)過這么一梳理，該做什么不做什么，以及什么時(shí)間做什么，她的心中已經(jīng)有了明確的方向。
小貼士：
計(jì)劃太多卻無法實(shí)現(xiàn)，或者執(zhí)行到一半突然沒了動(dòng)力，有可能是你的計(jì)劃過于散漫，沒有聚焦導(dǎo)致的。
理清目標(biāo)之間的邏輯關(guān)系，找出目前的焦點(diǎn)，以任務(wù)為導(dǎo)向，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，原本讓你倍感疲憊無奈的計(jì)劃，漸漸清晰了起來，你會(huì)感受到前所未有的能量，一步步朝著自己想要的方向前進(jìn)。
請(qǐng)審視下自己的計(jì)劃，有哪些能力是你需要提升的?有哪些是你需要迫切解決的?有哪個(gè)計(jì)劃一旦實(shí)現(xiàn)，將會(huì)推動(dòng)其他目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)?
新年新氣象，給自己制定一個(gè)計(jì)劃吧。
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