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班主任遠程培訓心得體會

時間:2022-11-08 18:58:01 培訓心得體會 我要投稿

班主任遠程培訓心得體會15篇

  在平日里,心中難免會有一些新的想法,可以將其記錄在心得體會中,這樣能夠培養(yǎng)人思考的習慣。那么問題來了,應(yīng)該如何寫心得體會呢?下面是小編為大家收集的班主任遠程培訓心得體會,希望能夠幫助到大家。

班主任遠程培訓心得體會15篇

班主任遠程培訓心得體會1

  如果說學校教育是蓋一幢大廈,那班主任就是那腳手架,連接著每一個關(guān)鍵部位,是整個建筑的“結(jié)點”,維系著家庭、學校和社會間的復(fù)雜關(guān)系。作為一名班主任,我深深地意識到自己的任務(wù)有多么重要。

  這學期,我在學校的組織下參加了班主任遠程培訓。此次班主任培訓采用網(wǎng)絡(luò)遠程教學,在進行集中教學,收聽收看教學視頻之后還進行課后的自學。這就使得我能夠靈活的控制學習時間,提高自己的自學效率。這樣的培訓對我來說是第一次,倍感新鮮。網(wǎng)站上專家的講座、BBS上我們學員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。培訓時間雖然短暫,但我的內(nèi)心卻充盈著沉甸甸的收獲。接近一個月的學習對我來說,不僅是業(yè)務(wù)理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。

  一、認識到了班主任工作的重要性

  通過這次培訓,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。同時我們班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經(jīng)濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、學生成長的新情況、新特點,對如今班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導(dǎo)、幫助學生成長進步。

  二、認識到了班主任的愛心很重要

  班主任工作是一份“愛心”、“耐心”加“細心”的工作,而“愛心”最重要。要做一個合格的班主任,首先要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關(guān)心和幫助。還要抽時間和學生談心、交流,和學生共同活動,縮短師生距離。愛學生,關(guān)心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,學生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛學生,還表現(xiàn)在班主任對學生的'尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關(guān)心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關(guān)愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個班主任能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

  三、認識到了團隊合作的重要性

  現(xiàn)代社會越來越強調(diào)團隊合作,而作為教育主要實施者的教師,如果能夠組成一個合作的團體,相互交流體會、心得,共享教育資源,那么整體的教育現(xiàn)狀將會得到很大的改觀。感謝這次培訓,為我們提供了一個交流平臺。利用遠程教育網(wǎng)給我們搭建的這個平臺,大家在BBS上踴躍發(fā)言,我們彼此分享著經(jīng)驗,一起探討困惑、交流看法。這些來自一線的聲音,也許登不得大雅之堂,但能給我們的工作以啟迪!

  四、認識到了班主任工作中現(xiàn)代技術(shù)的重要性

  隨著現(xiàn)代技術(shù)的發(fā)展以及課堂教學的多媒體化,教育教學已經(jīng)走出了一個平面的時代。聲光電走進了課堂。作為老師,作為班主任必須首先適應(yīng)這些改變,并積極地去運用它。在整個班主任遠程培訓過程中,我深深體會到了多媒體時代帶給我們的便利與挑戰(zhàn)。

  可以說,思想上的收獲使我的內(nèi)心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè),就是我們的田野,我們背負著責任,播種著、耕耘著、收獲著。我們一直都在為改變別人命運而奔忙,驀然回首,我們會發(fā)現(xiàn),我們能左右、應(yīng)該左右的卻是自己!當我們能夠左右了自己的思想,讓它能夠抵御風霜雪雨,歷盡風塵滄桑,仍然執(zhí)著于遠方時,會欣喜地發(fā)現(xiàn),我們的生命與事業(yè)也會走向遠方!

班主任遠程培訓心得體會2

  這次我有幸參加了“知行中國——中小學班主任教師培訓學習”遠程培訓學習,通過這次培訓學習我收獲很多。一個個真實的案例,既反映了班主任的教育智慧,也再現(xiàn)了學生的可愛與個性,讓我覺得教師這個職業(yè)是無比的光榮神圣與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執(zhí)著,對每件事情都要認真進行反思、總結(jié),才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。也使我重新認識了自己的班主任工作,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更多的策略指引。現(xiàn)將自己參加這次培訓學習所學知識技能應(yīng)用于班主任工作實踐過程中的體會——如何做好小學班主任工作總結(jié)一下:

  一、努力充實自己

  做一個合格的班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和能力。

  一是向書本去學,學習新的教育思想、現(xiàn)代教育理論、科學的管理方法和手段,以及管理藝術(shù);

  二是向同行學習,要經(jīng)常向管理有方、管理有道、管理有成效的優(yōu)秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;

  三是向家長和學生學習,現(xiàn)在各種信息傳播渠道暢通,好多知識教師并不比學生和家長知道得多,特別是一些家長有他們獨特的教育孩子的方法,這就要求我們班主任要虛心向?qū)W生和家長學習,這不僅是我們自身的需要,而且我們虛心的學習態(tài)度還能潛移默化地影響學生,讓他們明白學無止境;

  四是做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有一桶水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結(jié)經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,以適應(yīng)其工作的需要和提高工作效率與質(zhì)量。

  二、愛學生

  班主任要愛學生,對于每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關(guān)愛,對于不同類型的學生要用不同的愛。①對優(yōu)秀生班主任往往忽視對其教育,而恰恰是這種忽視,使一些優(yōu)秀生自身存在的缺點(如優(yōu)越感強、耐性差等)不斷擴大,無法發(fā)揮優(yōu)秀生應(yīng)有的模范榜樣作用。也就缺少了集體建設(shè)應(yīng)有的凝聚力,因此對于優(yōu)秀生在德、智、體等方面應(yīng)提出更高的標準要求,使之成為真正的全面發(fā)展的優(yōu)秀生,成為班集體建設(shè)的領(lǐng)頭羊。②差生一般學習成績差,行為習慣差,組織紀律差。在心理上則較敏感、自卑, 容易與老師產(chǎn)生對立情緒,班主任在愛優(yōu)秀生的同時,還要更愛差生,與他們建立起一種亦師亦友的良好關(guān)系,在此基礎(chǔ)上,糾正差生身上的缺點就容易多了。③對家庭經(jīng)濟困難的學生要時刻關(guān)心他們的生活,讓他們明白,困難挫折是人生的寶貴財富,戰(zhàn)勝困難挫折,你就成為強者。④對家庭經(jīng)濟優(yōu)越的.學生,讓他們清楚,優(yōu)越的生活是父母辛勤勞動換來的,明天更美好的生活尚須自己去努力。班主任用自己博大的愛心關(guān)心愛護自己的學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園里!坝H其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

  三、平等民主地對待學生

  班主任對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生,對于有生理或心理殘疾的學生應(yīng)給予他們更多的關(guān)注與關(guān)愛。面對千差萬別的學生,應(yīng)該看到每個學生身上的發(fā)光點,全面地、辨證地認識學生,不宜過早地給學生下結(jié)論,還要為學生提供公平的競爭。

  平等地對待學生還要求班主任和學生保持平等的地位。站在學生的角度所想、所感是對學生進行思想品德教育的敲門磚。班主任以學生的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,才更有心去主動地創(chuàng)造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關(guān)愛學生,為學生提供最適合的教育。班主任只有真正走到學生中,到學生休息的課間中去,到宿舍中去,到學生食堂去與學生平等交流,營造一種的平等氣氛,讓學生在輕松的環(huán)境里率真地袒露他的一切。

  四、用心培養(yǎng)學生良好的行為習慣

  作為班主任要耐心地引導(dǎo)孩子們,讓孩子們在學習上形成一定的好的學習習慣;要有意識地去除孩子們在生活上“衣來伸手,飯來張口”的依賴性,以及其他生活的不良習慣,讓他們都能養(yǎng)一種好的生活習慣,這要靠班主任的不斷滲透及影響,從教會學生如何飲食、如何高效休息等;對孩子們的文明習慣我們應(yīng)從小處多加引導(dǎo),讓他們的言行既文明又得體。

  五、用班主任的自身形象感召學生

  教育家魏書生說過:“無論是家長還是教師你希望孩子或?qū)W生是個什么樣的人,那你就應(yīng)當先作這樣的人!笔前。斫讨赜谘越,榜樣的力量是無窮的!學生,特別是小學生都有很強的向師性。班主任是班集體的教育者、組織者和指導(dǎo)者,是班級工作的主要操作者,在班集體建設(shè)中起著主導(dǎo)、決定作用。一個優(yōu)秀的班集體,是班主任長期辛勤勞動和智慧的結(jié)晶。班主任的言行、道德品質(zhì)影響著學生的言行和道德品質(zhì)。作為既是教師又是班主任的我們,對祖國、對黨、對社會主義的熱愛直接表現(xiàn)為對教育事業(yè)的忠誠、執(zhí)著和無私奉獻以及日常表現(xiàn)出來的事業(yè)心和忘我工作精神,最能給學生以極強的示范作用和影響,從而轉(zhuǎn)化為特殊的感召力感召學生。

  六、用心創(chuàng)設(shè)環(huán)境

  首先,班主任要對教室、宿舍的衛(wèi)生、物品的擺放要有明確的要求,給學生創(chuàng)設(shè)一個整潔衛(wèi)生的生活環(huán)境;其次班主任要營造一個催人奮進的文化氛圍,關(guān)于教室的布置,班主任是總設(shè)計師,布置時要美觀大方,溫馨和諧、積極上進,讓孩子們在這樣的環(huán)境中學知識、學做人。

  七、要有持之以恒的決心和恒心。

  教師一時或一天踏實認真去完成并不難,難的是節(jié)節(jié)、日日、周周、每個學期、每個學年都達到踏實認真,勤奮用心。班主任管理班級和引導(dǎo)學生不要抓一段時間,放松一段時間,貴在“恒心”。作為班主任要堅持日日如此,不放松任何一個時間,不放松任何一個細節(jié)。

  總之,這次班主任培訓學習讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略, 面對具體細致、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態(tài)度,細致扎實的工作作風,嚴格科學的管理方法,靈活有效的帶班藝術(shù),民主平等的師生關(guān)系充分調(diào)動學生的積極性,保證和促進教育教學活動的順利開展,提高教育教學的效益。在今后的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優(yōu)秀的班主任。

班主任遠程培訓心得體會3

  本人很榮幸能被單位推薦參加省倡導(dǎo),市、區(qū)組織的省級班主任遠程網(wǎng)絡(luò)培訓,當本次培訓進入第二階段的時候,我深深的感覺到現(xiàn)在教師自身素質(zhì)提高的必然性,技能提高的緊迫性。作為一名中學班主任身上的擔子和責任是何等之重。當我認識到這點的時候,深深感覺到了自身的不足,并針對12月14日至16日培訓內(nèi)容之模塊二:《班主任與學生溝通的方法》《小學生的身心發(fā)展特點》及傅宏老師的視頻教學內(nèi)容《淺議青少年心理發(fā)展特點與心理輔導(dǎo)方法上、下》和12月17日至12月18日培訓內(nèi)容之模塊四:《班主任道德情感及其培養(yǎng)》及季秀珍老師的視頻教學內(nèi)容《中小學教師(班主任)心理健康及案例分析》等。認真學習和反思,并書寫心得體會如下:

  在學習模塊四由傅宏老師主編《班級心理健康教育理論與操作》由南京師范大學出版社20xx年版的節(jié)選內(nèi)容《班主任與學生溝通的方法》一課后,在這節(jié)課堂上第一個環(huán)節(jié)“談心(溝通)應(yīng)注意的五個‘要’與‘不要’”的開頭中引用了一位心理學家所說過的話,是這樣說的“孩子的心靈像未干的水泥,只字片語都會對他們有所影響,父母和老師所講的話,哪怕是開玩笑的戲言,都會在他們的人生中留下嚴重的后果!边@句話說得太好了,我有一個7歲的女兒,叫璁璁,她聰明伶俐,心靈手巧,熱心好學。平時特別喜歡模仿大人的言行舉止,而且學得特別的有型,每次周末帶她外出的時候,我都會感覺到知識的匱乏,思維的滯后。最明顯的.體現(xiàn)就是孩子會問許許多多的問題,甚至是現(xiàn)代科技所不能解決的問題。

  因為我平時就比較喜歡觀看一些科技含量比較高的影視作品,比方說“科幻影片、動畫片、科技博覽、軍事天地等內(nèi)容?赐暌院筮經(jīng)常會有一點時間進行探討?赡苁呛⒆右呀(jīng)潛移默化的感知到了這些的緣故吧!在此我覺得作為一名初級中學的班主任在教育教學的過程中身教勝于言教的重要性。

  除此以外傅宏老師在要注重情感交流,不要拒人以千里。要耐心聆聽,不要隨意插話。要學會接納,不要一味批評。要支持鼓勵,不要同情安慰。要注意引導(dǎo),不要命令訓導(dǎo)。第二環(huán)節(jié):有效談心(溝通)的心理基礎(chǔ)中主題一:用真誠取得學生的信任,用尊重開啟學生的心扉,用共情深入學生的內(nèi)心世界。講得都非常的好,讓我受益匪淺。另外喬建中老師的《班主任道德情感及其培養(yǎng)》中談到的部分老師教學案例:

  1、道德冷漠,讓人觸目驚心。

  2、道德強制,嚴重漠視學生道德情感所致。

  3、道德欺騙,赤裸裸的將教師的私心公布于世等等。都給我們班主任重重的敲響了警鐘。

  最后,我將以這次學習為契機,努力學習,逐步完善自身的各方面素質(zhì)。為達到一名合格的班主任而不懈努力。在此預(yù)祝本次培訓圓圓滿滿,各位領(lǐng)導(dǎo)和教育同仁工作順利,一帆風順!

班主任遠程培訓心得體會4

  我有幸參加了20xx年南寧市中小學班主任遠程培訓,回顧一下,我擔任班主任工作已經(jīng)26年了,從來沒有參加過時間這么長,內(nèi)容那么全面、知識那么豐富的班主任培訓學習。這次班主任遠程培訓:我雖然是一邊學習,一邊工作累了點,但日子過的很充實。在這次培訓學習的過程中,我在一類課程中看了“最美鄉(xiāng)村教師劉效忠的師德報告、首師大教授勞凱聲的教育懲戒的合法性及其在教育中的適用、萬平老師的做一個播種幸福的班主任”等課程。我深感教師這個職業(yè)是無比的光榮神圣與任重而道遠。二類課程中看了“互打招呼、一日計劃、遲到處理、課堂管理、課間十分鐘、廣播操、午餐午休、編排座位"等。使我學到了不少的班級管理方法,在今后的教育實踐中運用,教育工作會更有成效。

  通過培訓,我不僅學習了到教育專家們睿智的教育思想、前沿的教育理念,而且還有來自同行們寶貴而精彩的經(jīng)驗交流。讓我不但掌握了心理學知識、班級管理技能,更給我以啟迪和思考,讓我重新審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自己教育工作上的盲點,理清了我內(nèi)心的迷茫與困惑,感受到教育的美妙,領(lǐng)悟到教育的真諦。只有不斷地學習文化專業(yè)知識,在教育、教學實踐中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴于律己,以身作則,才能在學生中樹立一個實實在在的榜樣。做領(lǐng)導(dǎo)、家長放心,學生信任的適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)要求的.班主任。

  通過培訓,我懂得了一個智慧的班主任首先應(yīng)該是一個快樂的人,能站在學生的角度看問題,多了解學生,愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中;應(yīng)該要有自己的魅力;應(yīng)該善用激勵方式;應(yīng)該為學生營造一個好的學習氛圍等等。聽了專家們的報告,看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學生講究方法,注重策略,

  這次培訓對于我而言,不僅是業(yè)務(wù)理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。使我對班主任工作有了更深的認識,教育思路開闊了很多,對今后的教育教學以及構(gòu)建和諧班級都有了新的目標和方向,對我以后教師生涯會起到更大的作用。

班主任遠程培訓心得體會5

  作為一名二十多年的班主任來說,通過班主任遠程培訓使我對班主任工作有了新的認識,也增加了我對班主任工作的信心。我的思想觀念發(fā)生了很大的變化。這次培訓使我們有機會在網(wǎng)上一起研究和討論工作中出現(xiàn)的問題,創(chuàng)造一個相互交流的空間,在工作中遇到的困難可以及時溝通與交流,能更大限度的發(fā)揮集體教師的智慧。

  自從參與培訓以來,我們獲得了很多新信息、新理念,對自己正在進行的工作又有了更新的認識,一方面是對作為班主任教師自身素質(zhì)的要求得到了提高,另一方面是對新課程理念下的教育教學有了新的思考;通過這次培訓我更進一步了解和掌握了今后工作的發(fā)展方向和目標,特別是那些對教育教學工作很有造詣的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到進一步提高,可謂受益匪淺。

  一、要“以人為本”,精細管理。

  培養(yǎng)學生完整人格,既教書又育人,這些教育思想是每一位教師都應(yīng)遵循的。而我們國家的教育過去幾十年培養(yǎng)的學生都是一個模式。當今面對科技的不斷進步,經(jīng)濟發(fā)展的.日新月異,人類對于外在的世界顯得更有力量之時,我們老師在自己的內(nèi)心深處產(chǎn)生了種種不安。其實這種不安最核心的問題,是對教育的思考,即從教育與人的外部世界的關(guān)系,轉(zhuǎn)向了人自身。教育擔負著兩種培養(yǎng)與發(fā)展的任務(wù):它不僅要教會人們?nèi)ジ淖儹h(huán)境,也要教會人們改變自我,在這種重視人的全面發(fā)展,重視學生完整人格培養(yǎng)、個性充分發(fā)展的現(xiàn)代教育觀下,班主任的工作還只局限在管理二字上,顯然已不能適應(yīng)新時期的要求。相反要從經(jīng)營的角度來從事班級建設(shè)。因為經(jīng)營不僅僅是管理,而是在管理的基礎(chǔ)上如何使學生的創(chuàng)造才能和創(chuàng)造潛力都能結(jié)出豐碩的果實。班主任不僅要關(guān)注學生的一般發(fā)展需要,而且要關(guān)注每一個學生的發(fā)展特點,要“以人為本”根據(jù)每一個學生的發(fā)展需要來給予有效的籌劃。

  二、班主任工作在學校工作中作用至關(guān)重要。

  班級是學校的基本構(gòu)成單位,對它經(jīng)營得是否出色,直接影響一個學校的成效。以往的教育活動只注意到了班主任在學生全面健康成長中的導(dǎo)師的作用。教育要從人生出發(fā),從每一個活生生的人出發(fā),滿足人的發(fā)展的多方面的需要;使每一個人的成長都充滿著生機。這種從人生出發(fā)的教育,需要班主任在經(jīng)營班級的過程中不再只是注意給予學生以應(yīng)付外部世界的手段,而是關(guān)懷他們自己內(nèi)在的發(fā)展需要,當然這些內(nèi)在的積極發(fā)展,也不是同他們的外部生活無關(guān)的,由于他們的內(nèi)在需要的滿足與積極的發(fā)展,使得他們在迎接外部世界的挑戰(zhàn)方面,更加具有力量。

  三、班主任要有很高的人才觀與價值觀。

  俗話說,名師出高師。一個高素質(zhì)的班主任,對學生最有效的影響力并不在于他的行政權(quán)力,而在于他的內(nèi)在素質(zhì)。學高為師,身正為范,作為班級建設(shè)的經(jīng)營者,要教育和引導(dǎo)學生健康成長,就必須十分注重自身的知識保養(yǎng),不斷地學習、不斷地豐富、武裝自己,讓學生感到你是取之不盡的礦藏,使知識成為連接主任與學生的橋梁。班主任還應(yīng)不斷提高自己的能力修養(yǎng)、不但要讓自己成為教育家、演講家、指揮家、還應(yīng)努力使自己成為優(yōu)秀企業(yè)家。讓每一位學生在你的班級里都獲得良好的發(fā)展。

  總之,我會以本次培訓學習為新起點,努力調(diào)整充實自己,用勤奮的態(tài)度,有效地方法,樂觀的精神,在教育的道路上繼續(xù)探索開拓,做一名優(yōu)秀的班主任,培養(yǎng)更多社會主義建設(shè)人才。

班主任遠程培訓心得體會6

  非常有幸參加班主任遠程網(wǎng)絡(luò)的培訓學習,這次的培訓學習對于我來說是幸福而又充實的,在這一次的培訓學習中,有幸聆聽到了不同專家的不同類型的講座,學習了他們新的教育思想和教育理念,充實和豐富了自己。尤其是聽了楊瑞青專家的《如何在農(nóng)村當好班主任》的這堂課,更是收獲頗多,受益匪淺。

  正如楊瑞青專家所說的:教育的本質(zhì)是愛,沒有愛就沒有教育。我非常贊同這個觀點,在我看來,作為一名教師首先要愛自己的`教育事業(yè),愛自己的學生,當然,這里所說的愛學生不單單是指愛學習成績好的學生,而是應(yīng)當讓每一位學生都成為愛的聚焦。作為班主任的我們應(yīng)當要平等的對待每一位學生,學生的發(fā)展水平參差不齊,班主任有時候難免會產(chǎn)生偏袒的心理,但是其實只要我們細心觀察,其實不難發(fā)現(xiàn),那些被我們忽視在角落里的孩子也有他們的閃光點,只是當我們將他們列入了后進生的名單里后就沒有仔細用心去觀察、去注意、去發(fā)現(xiàn)挖掘他們的閃光點而已。其實每一位學生都需要我們班主任的關(guān)注和欣賞,每一位學生都需要我們班主任的愛和鼓勵,同時每一位學生也都需要我們班主任多一點的寬容。我們都應(yīng)該要讓每一個生命都成為愛的聚焦,無論他是在什么樣的家庭出生,無論他的發(fā)展水平是什么樣的,作為班主任的我們都要一視同仁,不能有絲毫的偏見,不能有絲毫的歧視,我們必須要清楚的明白,其實每個學生都不是完美的,他們都需要得到班主任的愛和尊重,關(guān)心和理解。班主任的愛是良好的師生關(guān)系的潤滑劑,是教育工作的靈魂,有了愛,班主任才能更好地和學生溝通,才能在和諧的氛圍中更好的開展教學活動和教育活動。

  當然,作為一名教師、一名班主任并不是只要有愛就足夠了,我認為還有一點是每個班主任都必須要做到的,那就是班主任應(yīng)當以身作則,為學生樹立起良好的榜樣。我們都知道小學生的模仿能力較強,也許我們平時一些不太在意的一個微小的舉動都有可能被學生記住并模仿,由于小學生分辨是非的能力較差,模仿能力又很強,可能會在無意識的模仿中受到不良的影響。因此,我覺得班主任在日常生活中應(yīng)注意自己的言行舉止,做到以身作則,畢竟身教重于言教,班主任應(yīng)從小事做起,從自我做起,嚴格要求自己,做出表率,以良好的師德師風感染和熏陶學生。

  總之,作為一名班主任,我們應(yīng)當要理解與尊重每一位學生,多一點愛,少一點責備與偏見,讓我們每一位班主任都能以良好的師德師風率先垂范,以身作則!

班主任遠程培訓心得體會7

  參加班主任遠程培訓,各位專家給我展現(xiàn)了一個令我心馳神往的境界,讓我感受到了班主任工作的魅力,讓我覺得自己需要做的太多太多……下面我談一下自己感受最深的幾點體會:

  一、多讀書

  在這個知識急劇更新的時代,不讀書、不學習勢必落伍。專家們的報告,無不說明了這點。讀什么書?教育的、文學的、社會的、心理的……都要讀。多讀書,多學習,才能博采眾長,才能旁征博引。專家們的報告,讓我感受到了他們身上濃濃的書卷氣,讓我感覺到自己的膚淺,讓我自慚形穢。同時,也激發(fā)了我讀書的興趣。

  二、教育學生要講究方法

  教育是一種慢的藝術(shù),急不得。當孩子出現(xiàn)問題時,我們要積極地想辦法解決。解決問題時講究方法,簡單粗暴要不得?茖W的、藝術(shù)的方法哪里來?學習,再學習。向有經(jīng)驗的人學習,向書本請教,向教育大師們請教,如蘇霍姆林斯基、……多思考,多琢磨,不經(jīng)意間也許就有了解決問題的好辦法,只要用心。

  三、愛孩子,做好工作的前提

  冰心老人說過,有了愛便有一切,教書育人是教師的天職,而“育人”更是班主任的首要天職,這其中,“愛”便是根本。只有當你全身心地去愛學生,時時刻刻想著學生,學生心中才有你這個老師。愛得深、切、誠,才能喚起他奮發(fā)向上的勇氣,對生活、學習充滿信心,才能洗滌他們心底的沉淀和污穢。當然,這種愛又有非常具體、艱巨的過程,方法也是因人而異,因勢利導(dǎo)。愛不是姑息遷就、沒有尺度,而是寬嚴適度、嚴愛統(tǒng)一、嚴中注愛、愛中滲嚴。實踐證明,嚴師出高徒,愛能化解一切。春雨潤無聲,愛在不言中。

  好孩子是表揚出來的。只有愛他們,你才能更多的看到他們的優(yōu)點,練就一雙慧眼,讓每個孩子在我們的眼中都是閃閃發(fā)光的寶石,多表揚,“讓孩子永遠生活在希望之中”,相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。

  四、讓學生在活動中得以礪練

  孩子來自不同的.家庭,所受的教養(yǎng)、熏陶不盡相同,各方面存在差異,如性格、興趣、意志、情感和動機各顯示其獨特的個性。教師除了廣泛接觸孩子,還應(yīng)采取個別談心、班隊會、演講會、小競賽等各種有趣的活動來了解孩子們的內(nèi)心活動,感受他們的情感世界,讓學生淋漓盡致地顯示其“才華”,發(fā)揮一“技”之長,并適時加以鼓勵與指導(dǎo),有時給予適當?shù)莫剟,有時只是一個贊許的眼神,一個會心的微笑。成功也許就孕育在里面,將來的作家、科學家、發(fā)明家或許從此誕生了。

  感受似乎還有很多,卻感覺說不完整,因為它在我的頭腦中還比較模糊,需要我去思考,思考,直到在我的頭腦中清晰,清晰……

班主任遠程培訓心得體會8

  南寧市中小學班主任遠程培訓,我有幸成為此次參訓學員之一。

  教師遠程培訓為我們提供了新的人生起點,迎來了新的教育方式,讓我們隨時隨地不受地區(qū)、時間與空間的限制,能夠快捷、方便地接受更多的新的知識,尋找到適合我們自己的教育教學方法。在遠程培訓中我與同行們互相交流,互相學習,在互動中我學到了一些粗淺的網(wǎng)絡(luò)知識,從不知怎樣建立博客、怎樣進入博客到怎樣發(fā)表文章等。老師們的答疑解惑讓我在學習上信心百倍,更使我的學習進步很快,教育教學工作有了動力和努力的方向。是遠程培訓讓我體味到了人生從來未有過的快樂與欣喜。

  網(wǎng)絡(luò)就象一個強大的磁場,深深地吸引著我,影響著我。使我把它融入我教學工作之中。這次培訓為我們提供了豐富的教學經(jīng)驗,它淡化了課堂與“真實世界”之間的距離,擴展了教師的學習空間,在真正意義上實現(xiàn)了教師與真實世界的接觸與聯(lián)系。通過共享功能,通過實時消息的交流功能,大家上傳教學資料,交流教育心得、探討教育設(shè)計??作為參訓教師,我覺得為我們的后續(xù)發(fā)展提高,提供了一個良好的平臺。同時,通過教學策略的修正、對比教學,使我感觸到樣課堂教學中最本源的東西,在教育教學中不斷反思,在反思中不斷成長。我們能在學習優(yōu)秀教師各具特色的教學方式、規(guī)范的課堂組織形式,感受他們的教學優(yōu)點,積極尋找自己教育教學當中存在的`差距所在,不斷彌補自己在教育教學當中的不足,不斷提高自己在教育教學當中的經(jīng)驗。在這樣的學習情境中,教師可以積極主動去探求知識,保持最旺盛的求知欲望,對資料的搜集、整理與分析為學生批判性思維與創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)搭建平臺,有利于建構(gòu)新型的教學模式。網(wǎng)絡(luò)學習有利于教師共同探究問題,網(wǎng)上交流等活動,使業(yè)余生活趣味化,其核心是要發(fā)揮教師學習的主動性、積極性,網(wǎng)絡(luò)的學習能夠給予教師一個自主學習的空間。

  總之,參加此次班主任網(wǎng)絡(luò)培訓學習,對于我們一線教師來說,絕不是為了一時的興趣,更不是為了完成任務(wù)或是趕時髦、裝門面。而是要通過知識的積淀,充實自己、完善自己。鋪設(shè)一條使自己成為一名合格教師的人生之路。

班主任遠程培訓心得體會9

  一、意識到了班主任角色轉(zhuǎn)換和定位的重要。

  以前就知道班主任應(yīng)該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉(zhuǎn)換或者定位,更不知道該轉(zhuǎn)換定位到哪個方向上。如今通過這次的培訓,使我深深的意識到班主任應(yīng)該做到:

  (一)由”偏愛型”走向”博愛型”。班主任要深入班級,了解每個學生,相信每個學生都有才,善于挖掘?qū)W生的潛能,把愛播灑到全體學生身上,不要只喜歡那些學習成績好的優(yōu)等生,而應(yīng)該通過教育和培養(yǎng),使每個學生都能成才、成功。

  (二)由”專制型”走向”民主平等型”。傳統(tǒng)意義上的師生關(guān)系是一種不平等的,老師是絕對權(quán)威的,學生對老師必須服從的,這種專制培養(yǎng)出來的學生固然守紀、順從,但缺乏主動性、創(chuàng)造性,更談不上創(chuàng)新精神了。而現(xiàn)今的新時代呼喚民主平等的師生關(guān)系,班主任樹立班級的主體是學生、師生共同管理的班級,要尊重學生的看法。比如在班規(guī)的制定、班干部的選舉等都應(yīng)該多聽聽學生的意見,進行廣泛的民主選舉。

  (三)由“簡單粗暴型”走向“細致耐心型”。在班級管理中,班主任要主動了解學生所想、所做,要真誠地走進學生的內(nèi)心世界,要尊重、愛護學生的重點自尊心。在沒有了解事情的真相前,不要武斷地下結(jié)論,班主任的言行要時刻考慮學生的心理特征和行為水平,考慮學生的想法和感受,在班級管理中要多表揚、少訓斥,在鼓勵與指導(dǎo)中培養(yǎng)學生的自我意識,增強學生的自信心。

  (四)由“限制型”走向“開放型”。班主任要善于從學生實際出發(fā),著眼于發(fā)展,善于拓展學生的潛能,對學生要寬容,不要把學生的失誤看得太重,不要怕學生犯錯,要放手讓學生去做,只有在實踐中鍛煉,學生才會成長。

  二、班主任要不斷提高自身素質(zhì)。

  班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在一些案例的學習中,我能感覺那些案例的真實性,因為在我的.工作中就有著很多和案例中相同的狀況,比如學困生、問題學生、班規(guī)的制定、比賽失敗、選班委會、與家長溝通聯(lián)系等等,只是自己都沒能那么科學地去處理,因而也就沒有收到自己當時預(yù)想的效果。而這次學習卻能給我把這些課補上,讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學習中學到的相關(guān)理論來指導(dǎo)自己的工作,同時也使自己意識到班主任應(yīng)該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。

  (一)提高自身素質(zhì)重要方法就應(yīng)該是努力學習。常常聽到我的同行們在說這樣一句話:“沒見過這樣的學生”。其實這話也是有一定道理的,因為現(xiàn)在的學生的確與原來的學生不一樣,想讓學生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現(xiàn)實的。現(xiàn)在的學生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單的說教去規(guī)范學生,學生是不買帳的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學生觀。因此班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學習,樹立自身形象,贏得當代學生的信任和尊敬。要學習教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;要學習專業(yè)知識和其他各門學科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還就具備廣博的其他各門學科的知識上,具有廣泛的文化素養(yǎng)和興趣愛好;要學習借鑒他人的經(jīng)驗,“他山之石,可以攻玉”,對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學習,從中吸取有益的東西。

  (二)提高自身素質(zhì)要善于提煉總結(jié)。有人說:“班主任是教育藝術(shù)家,而不是工匠!痹趯W習模塊中的案例時,我才意識到要經(jīng)常對自己工作實際中的來自學生的各種案例進行深思,不可以草草而過,要對比較突出帶有共性的問題進行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養(yǎng)成提煉總結(jié)的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。

  三、班主任工作的方法要講究藝術(shù)性。

  班主任不但要用常規(guī)的教育方法處理好在班級管理過程中遇到的各種矛盾和各種復(fù)雜的關(guān)系,還要針對現(xiàn)代學生的特點和遇到的新問題,采用講究的藝術(shù)性教育方法才能更好的達到育人效果。

  (一)要學會巧妙的使用表揚和批評,或者說賞識教育。我們都知道現(xiàn)代教育提倡對學生多表揚少批評,但并不是說不批評,而是說要會批評,才能使學生更快的成長進步。班主任在使用批評時,要多一點含蓄,比直截了當效果會更好。有人說“當孩子意識到你是在教育他的時候,你所有的教育是徒勞的!闭駥W習案例中所說的既需要雨露的滋潤,也需要暴雨的洗禮;既需要澆水施肥,也需要剪枝打杈,既要科學地表揚,也要藝術(shù)地批評。在表揚時注意選準表揚對象、找準表揚內(nèi)容、選擇恰當?shù)谋頁P方法。在批評中要把握批評的基本原則:教師批評學生不是為了出氣,而是為了解決問題;學生最怕的不是批評,而是不公正的批評;批評的目的不是讓學生認錯,而是讓學生改錯;教育目的不是把學生制服,而是讓學生成長。批評中也要選擇適合的批評方法,還要選擇批評的時機和場合,努力讓表揚與批評的藝術(shù)性更講究。

  (二)嚴慈相濟,愛是法寶。俗話說:“嚴師出高徒”,作為班主任既要在思想、學習、行為上規(guī)范嚴格要求學生,又要對學生付出真誠的愛心和真情的關(guān)心,在任何時候都要把嚴與慈結(jié)合起來。在學習過程中,我看到案例中成功的經(jīng)驗中無不滲透著為師的愛,真可謂是嚴字當頭,愛在其中,因此在今后的工作中我應(yīng)該去做到嚴之有理,愛之有情;嚴而有方,愛而有法。

  總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場春雨灑向了老師們的心田,讓我們學得那樣的解渴。同時也真心希望這樣的活動能時時有,讓我們這些青年老師有更多更好的學習充電的機會,從而更好的為祖國的教育事業(yè)做貢獻。

班主任遠程培訓心得體會10

  為期46天的班主任遠程培訓,即將結(jié)束。這次培訓我經(jīng)歷了兩個階段:12月16日12月19日的預(yù)熱學習階段,12月20日1月20日是遠程學習階段。這次的遠程培訓比較人文性,通過預(yù)熱學習階段,讓我了解學習的內(nèi)容及培訓的主要任務(wù),相對以往的遠程培訓,這次目標明確且對學習少了盲目性,我很喜歡。我更慶幸我參加了這次培訓,通過這樣系統(tǒng)的班主任課程學習,使我對班主任工作有了進一步的更深的理解,更給當班主任14年的我注入一股清泉。為我今后的班主任工作起著關(guān)鍵的幫助,通過學習,我有以下幾點體會:

  班主任工作雖然工作量大任務(wù)繁多,但只要合理安排還是能圓滿完成班主任工作的。班主任工作不能一味的蠻干,需要深入班級,詳細了解每個同學的性格和特長,激發(fā)調(diào)動每個同學的積極性,發(fā)揮每個人的優(yōu)點和長處為班級服務(wù)。一直以來,我都以這句:“有班主任在,學生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學生能做好,這個班主任很優(yōu)秀;可是,如果班主任在,學生仍不能做好,那么這個班主任無疑是失敗的!眮砭炎约。今天的班主任工作,不能在過分強調(diào)學生的成績,不能再以成績分數(shù)衡量一個班級,一個班主任是否優(yōu)秀成功,F(xiàn)在的班主任不僅要求在關(guān)注學生學習發(fā)展的同時,更應(yīng)注重孩子的身心健康的發(fā)展。隨著社會的不斷進步,獨生子女越來越多,班級學生越來越多出現(xiàn)了不少心理問題,固執(zhí)、偏激、暴躁、傲慢、叛逆等行為逐步顯現(xiàn)出來。在家被父母爺爺奶奶寵愛著,過著衣來身手,飯來張口的生活,過著養(yǎng)尊處優(yōu)的日子,還孩子的豪氣、霸氣都給丟掉了,沒有憂患意識,沒有團結(jié)互助能力,在學習上沒有進去奮斗的精神,更沒有遠大的理想和規(guī)劃,這些是危險的,不利于孩子的健康成長和抗挫折能力。通過這次學習,我猛然體會到,學校有校魂,同樣一個班級要有班魂,管理班級需要樹立班級的“靈魂”。班級有靈魂了才有動力和凝聚力。建立良好的班風、學風,常規(guī)管理常抓不懈,讓學生有較強的紀律性,加強自身素養(yǎng)的提高。另外,給班級中每一位學生確立學習目標,做好班級的協(xié)調(diào)和充實工作,將班級中成績突出尤其是能力強自覺性好的同學充實到班干中去,形成有機的體系,充分發(fā)揮小助手的作用。要樹立自己班級的靈魂,班級的一切發(fā)展都圍繞這個靈魂進行,把班級打造成團結(jié)積極向上的班級,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀合格的學生。

  把學生當成自己的孩子或朋友,用愛和寬容來管理班級,通過師生之間的友情來構(gòu)建和諧的班級氛圍。老師再不是一味的去領(lǐng)導(dǎo)學生,而應(yīng)“情感互動”,努力使自己成為學生的朋友!坝H其師”才能“信其道”,只有給學生獻出了愛心,才會贏得學生的愛戴,才能引導(dǎo)學生產(chǎn)生班級凝聚力,從而形成良好的班風。獎勵學生,更要注意不要輕易批評學生,學生畢竟是孩子,需要老師引導(dǎo)。作為班主任一定要樹立正確的學生觀,學生都是可教育可塑造的。不能用一成不變的老眼光看學生,而應(yīng)該用發(fā)展的眼光看待學生,要注意到學生取得的每一點進步。學生犯了錯誤,只要改正了,就應(yīng)該原諒,而不應(yīng)總掛在嘴邊。批評更應(yīng)就事論事,今天的事就說今天的,把以前的、其他的'都抖落出來說幾句,學生心里會想:“我就算改好了,老師也不會忘記我以前犯的錯,也不會相信我!”這樣很不利于學生改正錯誤。在教育過程中,更應(yīng)避免由于急躁的情緒或一時不冷靜,會說出一些過火的話,如:“你真是咱們班的害群之馬,我怎么會遇上你這樣的學生!”“咱們班有了你算是完了,你就是一個小流氓的坯子!”“你真是無藥可救了,還是回家自學去吧!”“你永遠也學不好,你要能及格,太陽就從西邊出來!”這些定性的話、消極的斷言,會嚴重傷害學生的自尊心,使他們失去了努力改正缺點的勇氣和信心,嚴重抑制了學生的主體性!傲佳砸痪淙,惡語傷人六月寒”。教師是學生學習的榜樣,教師的言行舉止常被學生模仿。因此要求學生做到的,教師首先要做到。在教育教學工作中,教師必須養(yǎng)成求真務(wù)實、嚴謹細致、刻苦勤奮、誠實守信等良好作風,在日常生活中,教師要嚴格要求自己,舉止文明規(guī)范,思想品德高尚,以身作則,做學生的表率。從彎腰撿起一張紙開始,把自己融入到學生當中,誓與學生共榮辱;把自己愛班級、愛學生的形象展示在學生面前,處處體現(xiàn)模范帶頭作用,以自己的行動來感染學生。并且充分發(fā)揮學生的管理監(jiān)督作用,從學生的一言一行開始,將不好的勢頭消滅在萌芽狀態(tài)之中。經(jīng)過這次培訓使我學到了很多管理經(jīng)驗和模式,也為我下一步干好班主任工作指明了方向,我將充分運用這次培訓中學習到的知識、理念,使我的班主任專業(yè)水平越來越高,力爭自己在班級管理工作中取得優(yōu)異成績,使每位學生都能夠快樂健康地成長。

班主任遠程培訓心得體會11

  我是一名有著20多年教齡的老師,體育專業(yè)畢業(yè),原來一直是教體育的。由于身體的原因,三年前改教語文,當班主任。原來當體育老師時,最感頭疼的是怎樣組織學生上好體育課。因為體育課雖然是孩子們的最愛,但也是他們張揚個性的最佳課堂。那時就羨慕當班主任的老師,無論什么事,都可以“喊得句子死”。班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。心里總是想,要是我也當班主任的話,那就省事多了。

  可是,當了三年的班主任,覺得并不像自己想象的那么省事,那么輕松,要管理好一個班級,要形成良好的班風班紀,不是憑自己的臆想就能行的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經(jīng)驗,在實踐中不斷地完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。這幾天通過參加遠程班主任培訓,聽了許多優(yōu)秀教師的經(jīng)驗交流及案例分析,學習了他們的先進經(jīng)驗,使我清楚地認識到,新時期班主任工作應(yīng)具備一定的`技巧和素質(zhì)。

  一、教育學生從自己做起

  當班主任比當體育老師對自身的要求更高。因為班主任的一言一行,一舉一動都直接對孩子們起著潛移默化的作用。老祖宗早就強調(diào)身教重于言傳,要求孩子們做到的,當班主任的首先自己就得做到,而且要做得更好,更具有示范性,在無形之中為孩子們樹立榜樣。我要求孩子們不遲到,我總是每天第一個來到教室,當孩子們到來時,我已經(jīng)在教室里等待他們了。要求孩子們認真閱讀,我每天早讀時總是手不釋卷。同時我還不斷完善自己,做到以德育德,以個性育個性,以創(chuàng)新育創(chuàng)新。也不斷地學習有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學生中樹立實實在在的影響。

  二、關(guān)心學生從小事做起

  關(guān)心學生這是每個老師應(yīng)盡的職責。關(guān)心學生說白了就是愛自己的學生。愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予孩子們必要的關(guān)心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和他們溝通,孩子們就會信任你,喜歡你。愛學生,還表現(xiàn)在老師對孩子的尊重和信任,以及對孩子的嚴格要求。只有注入了愛才能引起他們的共鳴,才能走近他們的心靈,才能成為孩子們的良師益友,成為一個成功的教育者。記得有一天的午間自習,我要求孩子們輕輕地進教室,不出聲認真做作業(yè)?晌野l(fā)現(xiàn)有個孩子嘴巴里嘟囔著什么,我小聲提醒:自己做事,不要影響別人啊。可不久又發(fā)現(xiàn)同一個地方還是發(fā)出了聲音。我生氣了,吼了一句:誰在說話,出來!周鵬低著頭抖抖索索地站了起來。我一見,又是他,調(diào)皮大王。我更生氣了:你就不能表現(xiàn)好一點兒嗎?你一定要折騰點事兒嗎?他低著頭仍不做聲。我繼續(xù)大吼:站到這里來。他來了,還在嘟囔著什么。我真的生氣了:你還說還說。這時我終于聽清了他說的:老師,我,我牙疼。我一看,他的腮幫子紅腫,真的。是我錯怪他了。我對他說,老師不了解情況,是老師錯了。從那以后,我發(fā)現(xiàn)他變了,變得守紀律了,會關(guān)心別人了。

  三.一視同仁,公正、公平地對待學生

  要一視同仁,不能帶有任何感情色彩的偏見。對待“落后生”要主動接近,幫助他們一起分析問題的原因,找出解決問題的正確方法。多給他們一些愛心和關(guān)心,理解和掌握學生的心情,誠心誠意地去幫助他們,這樣才能建立起良好的師生關(guān)系。班主任要得當運用各種方法的來對學生進行教育,例如,多發(fā)現(xiàn)他們身上的優(yōu)點和進步,哪怕是一點點進步,都要及時給予鼓勵。這樣,他們就會產(chǎn)生積極心態(tài),自然會萌發(fā)向上之心。在班級管理中,特別要處理好與三類學生的關(guān)系:一是班干部;二是“差生”;三是優(yōu)秀生。首先對班干部要求要嚴格,要求他們在搞好學習的同時積極為班級同學服務(wù),各施其職、各盡其責,做得好的要表揚,有違紀的照樣要批評,決不能姑息遷就。當然對他們的批評要講究方式方法,在充分肯定他們的成績的同時,又要善意地指出其不足,同時又要維護他們在同學中的威信。“差生”往往由于學習成績、或者是某方面不如他人,往往會顯出悲觀、苦悶、憂郁等消極情緒,所以對“差生”特別要注意尊重、理解他們,千萬不能傷了他們的自尊心,在肯定他們的長處的同時,為他們指明努力的方向,調(diào)動他們的積極性,激勵他們努力克服自身存在的缺點。對優(yōu)秀生應(yīng)該更加嚴格要求,否則他們便自以為是“天之驕子”,以致萌發(fā)莫名其妙的“優(yōu)越感”,甚至發(fā)展到瞧不起同學和無視老師的教育,要培養(yǎng)他們不驕不躁,謙虛謹慎的良好作風。平時我是這樣做的:給每一名優(yōu)等生配二名差生,利用課余時間輔導(dǎo)作業(yè);班干部采用每周輪流值日,包括早讀,課間操,眼保健操,路隊,衛(wèi)生,在他們搞好學習的同時,盡其職責。每周由值日生評選最佳,張貼上墻。但是班干部如果犯錯,照樣批評,決不遷就他們,差生利用課余時間和他們講道理,多輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)優(yōu)點及時表揚。

  這三年來,特別是通過遠程培訓以來,我認識到作為一名班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心孩子們的同時,也要尊重每一個孩子的人格,耐心細致地去指導(dǎo)他們,這樣才能做到對孩子們的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責任心,孩子們才能養(yǎng)成良好的學習習慣,得到良好的教育。在今后的工作中,我要多學習別人的先進經(jīng)驗,不斷改進自己的工作方法,使自己更加優(yōu)秀。

班主任遠程培訓心得體會12

  20xx年x月x日——20xx年x月x日我有幸參加了參加了貴州省中小班主任網(wǎng)上培訓,為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺;仡櫧鼉蓚月以來的網(wǎng)上培訓學習,收獲的確很大。在這個階段的學習中,我對當好班主任,抓好班級管理有利了進一步的體會和認識。使我更有信心去做好一名班主任,受益匪淺。

  這次主要學習了“青少年學生的特點、非正式群體引導(dǎo)與偶發(fā)事件處理、價值啟蒙與勵志成人”三個專題。由教育專家講授專題講座,引領(lǐng)班主任關(guān)注新形勢、發(fā)現(xiàn)新問題、研究新策略、積累新經(jīng)驗,使班主任進一步明確工作任務(wù)和職責,掌握科學的工作方法,提高我們的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等方面的能力和綜合素質(zhì)。網(wǎng)上專家的講座、學員之間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優(yōu)秀的管理方法,使自己更有信心去做好一名班主任。培訓時間雖然短暫,但我的內(nèi)心卻充盈著沉甸甸的收獲。這樣的學習方式大家都認為很新穎,比起平時的繼續(xù)教育要生動得多,要更有意義。我作為一個班主任學到了許多寶貴的經(jīng)驗。

  一、提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則。

  班主任的一言一行,對學生都會產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

  二、用無私的愛去關(guān)心每一位學生。

  愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。老師應(yīng)該怎樣愛自己的學生呢?平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關(guān)心和幫助。還要抽時間和他們談心、交流,共同活動,縮短師生距離。只要有了問題時應(yīng)及時處理,處理時方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,尊重學生的人格,了解學生的'個性,相信學生,關(guān)心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,我們要采取不同的教育方法,因材施教。一個班主任能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。只有注入了愛的教育才能引起學生的共鳴,達到最佳的效果。老師如果能夠給予學生以足夠的愛,那么你就會真正成為學生的良師益友,你才能走近學生的心靈,成為一個成功的教育者。

  三、開展豐富多彩的班會活動,凈化學生的心靈。

  豐富多彩的活動是孩子們心靈成長的營養(yǎng)素,而孩子們能從活動中獲得這些營養(yǎng)素,因為班會是培養(yǎng)學生文明行為習慣、健康心理素質(zhì)、良好道德品質(zhì)的重要陣地,也是一個班級的學生與學生之間、學生與班主任之間進行情感交流、心靈溝通的重要方法,班主任要通過成功地組織形式多樣、內(nèi)容豐富的班會,充分調(diào)動學生的積極性,發(fā)揮他們的主觀能動性,讓他們能說出心聲,能從別人的交流中收獲到許多有益的東西,從而使學生形成積極、健康的心理狀態(tài)。

  遠程培訓是我們班主任工作道路上的“指路明燈”,是一場“及時雨”。正是遠程培訓,使我領(lǐng)會了一系列先進管理理念,更為重要的是通過學習和交流,讓我重新審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自己班主任工作崗位上的盲點,理清了內(nèi)心的迷茫與困惑,感受到了教育的美妙,領(lǐng)悟到了教育的真諦。教我在工作中感性與理性并存育人,讓我在班主任的道路上少走彎路,促使我更快更好地成長。同時,通過此次遠程培訓,我深刻體會到:班主任在中小學階段對人的成長影響非常大,是中小學生學習做人做事最具有影響力的指導(dǎo)者。要想當一名優(yōu)秀的班主任,要做的實在是太多了。大到組織學生參加這樣那樣的各類活動,小到處理班級一系列的瑣事等,真是千頭萬緒啊!這都需要班主任牢記責任與愛,處處體現(xiàn)以學生發(fā)展為本的教育理念,著眼于學生的根本與幸福,“耐心”加“細心”的工作,充分運用教育智慧,采用一系列科學、優(yōu)秀的教育管理方法,循循善誘,引起學生共鳴,縮短師生間的心理距離,做學生最信任的領(lǐng)路人,使學生能健康快樂活潑地成長。

  總之,這次國家級中小學農(nóng)村班主任網(wǎng)上培訓,為班主任提供了一個展示自我、相互交流、相互學習的平臺,是對班主任的一次最及時的、自我提高的充電。我要將這次班主任網(wǎng)上培訓學到的經(jīng)驗、方法運用于班主任的工作實踐中去,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新。力爭做一個學生喜歡,家長滿意的班主任。

班主任遠程培訓心得體會13

  因為最近特殊的情況,學校為我們所有的新班主任報名參加了一個遠程網(wǎng)絡(luò)培訓會,讓我們在家中就能夠?qū)W習到幫助人需要具備的各種知識,讓我們對于班主任這一職位有了更加清晰的認識,讓我的責任感得到了進一步的提升。作為一個進入教育行業(yè)才一年多時間的教師,這是我第一次擔任班主任的工作,這也多虧學校對我的信任,所以在參加培訓會的時候,我也是秉持著去學東西的心去的,而不是隨便應(yīng)付的心,因為作為一名新班主任,雖然在平時教師工作的時候也看著別的班主任接觸到過一些東西,但畢竟沒有親身去做過,很多的東西還是不了解的,所以作為幾乎零基礎(chǔ)班主任經(jīng)驗的我,在這次遠程培訓中也確實學習到了很多的東西。

  這次的培訓會是針對整個省的新班主任的,所以在培訓中有不少的專家教授來給我們開講座,也有好幾位優(yōu)秀的班主任給我們分享他們班級管理工作心得,所以在這次培訓會中我真的是“大飽口!,“聽君一席話,勝讀十年書”,古人真的沒有欺騙我們,他們都是在教育行業(yè)浸淫了很多年的前輩了,所以有特別多的經(jīng)驗收獲,看待事情也更加的全面,而這也是我目前欠缺的,所以我真的'是受益匪淺。

  這次的培訓會中各位老師、專家是有好幾個方面的,其中讓我影響最深的是班主任的職業(yè)素養(yǎng)和管理方法兩個方面。雖然無論是什么樣的時代,人們某對教師賦予了很深的感情色彩,但是無論是普通教師還是班主任老師,其實都是一個職業(yè)而已,所以教師工作者最基本的還是跟所有工作者一樣要有很強的職業(yè)素養(yǎng)。班主任的職業(yè)素養(yǎng)是什么?我認為跟我之前普通教師的要求是一樣的,都需要具備很強的教學技巧,都要有愛護好學生的思想認識,都要有對自己教學工作認真負責的態(tài)度,但是這次培訓會讓我認識到了班主任的職業(yè)素養(yǎng)還要在這個基礎(chǔ)上更近一步,因為班主任不僅僅要教課,還需要管理班級,所以班主任必須要有更強的教學技巧和管理能力,既要上好知識這堂課,還要給學生上好思想和道德這堂課,幫助學生養(yǎng)成好的行為習慣,具備好的素質(zhì),班主任還要在教室講好課的基礎(chǔ)上,還要關(guān)心學生的在校生活,所以班主任必須要花費更多的時間去關(guān)心學生。

  另一個方面就是班主任必須要具備好的管理方法,因為一個班級的好壞,是需要所有學生的共同努力的,而這就需要班主任這個粘合劑了,一個不管事的班主任和一個盡心盡責的班主任,兩個班級誰好誰差是顯而易見的,因此這就要求班主任必須要有好的管理班級方法,這次培訓會就通過各位優(yōu)秀老師的親身講解,讓我學習到了許許多多的好的管理技巧,同時也讓我知道了,我們在班主任工作中,還必須要多去學習別的班主任的好的管理方法,不能夠固步自封,更不能閉門造車。

  其實感受還有很多的,具體的就在工作中展示吧。

班主任遠程培訓心得體會14

  8月24日上午,我參加了西塞山區(qū)教育局組織的中小學班主任培訓,聽了武漢市江岸區(qū)教育局幾位優(yōu)秀班主任的報告,感到受益匪淺。班級是由一個個生龍活虎,各具個性的學生組成,他們智力發(fā)展水平,文化素養(yǎng),道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習慣方面都存在著較大差異,而班級管理是學校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個學校的工作,怎樣才能使這群獨具個性,差異較大的孩子,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤柡蟮膸c學習體會:

  美國著名心理學家詹姆斯說過“人性中最深切的本質(zhì)是被人賞識的渴望”。學生是一個活潑的生命個體,他們有自己的思維與追求,他們希望得到外界的信任,期待著收獲的肯定和贊譽。”希望是人不斷追求的起點,應(yīng)信任學生對他們充滿希望喚醒他們的自主意識,激發(fā)他們的學習熱情,實現(xiàn)自我教育,按照老師的意向投入學習處理好學習、生活,工作各方面關(guān)系使整個班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。幾位老師在講座中舉了非常生動的案例,讓我們在自己的身邊看到了信任的重要性。

  教師要順應(yīng)學生的情感需要,走進學生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學生的思想脈搏,詳細掌握學生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎(chǔ),運用積極情感的感染性、激勵性和動力性,善于動之以情,感化教育做到春風化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心里發(fā)出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學生之間產(chǎn)生互相感染的效應(yīng)從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學生的心田。

  教育的目的在于培養(yǎng)人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現(xiàn)代社會發(fā)展的需求來看,實現(xiàn)這一目標,非常重要的是培養(yǎng)學生的自信心和成功心態(tài),培養(yǎng)學生的競爭意識,合作精神,使學生能對自己未來事業(yè)的成功始終充滿信心,敢于面對現(xiàn)實,不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰(zhàn),通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現(xiàn),我們應(yīng)該“給學生一些權(quán)利,讓他們自己去選擇,給學生一些機會,讓他們自己去體驗,給學生一點困難讓他們自己去解決,給學生一個問題,讓他們自己找答案給學生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導(dǎo)工作,讓學生自己管理好自己。

  比如說,在擔任班主任的期間,可以在班內(nèi)組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學都創(chuàng)造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學都有當干部的機會,既服務(wù)了同學,又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。這對一年級孩子來說是很大的促動,對于那些平時難于管理好動不守紀律學生,在他們的管理中會出現(xiàn)不遵守紀律,不按時完成作業(yè)不積極參加活動,不認真做操的學生的確會令人生氣心煩,這樣聯(lián)想到自己平時的表現(xiàn)就會感覺到慚愧,在以后就會多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學生說出解決的辦法,老師給予正確的引導(dǎo),再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發(fā)揮了同學們的合作精神,充分利用了不同個性學生間的互補性,能有效地促進個人與集體的同步發(fā)展。

  班主任的一言一行,一舉一動都直接對學生起著潛移默化的作用。自古以來就強調(diào)身教勝于言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到以德育德,以個性育個性,以創(chuàng)新育創(chuàng)新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學習有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學生中樹立實實在在的影響。

  提高個人學識方面的素質(zhì):1、要有扎實的專業(yè)知識,自覺堅持繼續(xù)教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學理論,把理論應(yīng)用于實際工作中去。2、班主任必須是一位稱職的優(yōu)秀教學工作者,要求班主任必須有精深的專業(yè)知識,必備的教育學科知識,廣博的科學文化知識,還必須具備相應(yīng)的能力,如:準確生動的語言表達能力,完整的課堂教學組織能力,對學生進行個別輔導(dǎo)能力,自我調(diào)控能力等。

  提高管理方面的能力素質(zhì):1、較強的組織能力能順利組織學生參加、開展各種活動,這是班主任最基本的一項要求。2、要有創(chuàng)新開拓的科研意識。3、慧眼識人的能力。班主任工作的開展首先應(yīng)全面了解學生,再如何根據(jù)各人所長,知人善任。這就要求班主任具有“識人”的能力。

  中小學班主任遠程培訓心得體會篇二:

  寒假期間,我有幸參加了河北省組織的中小學班主任遠程培訓。它是由國家教育部、財政部于20xx年開始全面實施的“中小學教師國家級培訓計劃”的一個項目,是提高中小學教師特別是農(nóng)村教師隊伍整體素質(zhì)的重要舉措。

  這次培訓是以網(wǎng)絡(luò)為平臺,視聽專家講座,學習專家成功經(jīng)驗,并以QQ群和論壇的方式進行交流學習。內(nèi)容涉及到有關(guān)班主任工作的理論研究、典型個案分析、以及班主任的經(jīng)驗交流等方面的內(nèi)容。這次培訓對于我們年輕教師而言,不僅是業(yè)務(wù)理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。使我對班主任工作有了更深的認識,教育思路開闊了很多,對今后的教育教學以及構(gòu)建和諧班級都有了新的目標和方向,對我以后教師生涯會起到更大的作用。

  這次培訓中既有教育專家們睿智的教育思想、前沿的教育理念,又有專家們親身經(jīng)歷的成功案例,還有來自同行們寶貴而精彩的經(jīng)驗交流,以及專家們對教師的網(wǎng)上視頻答疑,一個個鮮活的成功案例,讓我不但掌握了心理學知識、班級管理技能,更給我以啟迪和思考,讓我重新審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自己教育工作上的盲點,理清了我內(nèi)心的迷茫與困惑,感受到教育的美妙,領(lǐng)悟到教育的真諦。

  通過培訓,我對班主任工作有了新的認識,更加明確它在學校教育中的重要地位:班主任不僅僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。而且中學班主任工作還面臨著許多新的問題、新的挑戰(zhàn)。教育改革的不斷深化、素質(zhì)教育的實施、中學生成長的新情況、新特點,對中學班主任工作提出了更高的要求,并保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習、生活和成長的情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導(dǎo)和幫助學生的成長及進步。

  我還認識到,班主任的角色也由傳統(tǒng)的權(quán)威型向?qū)υ捫娃D(zhuǎn)換。傳統(tǒng)教育的顯著特征之一便是教師為中心。班主任在班級管理中擁有絕對的權(quán)威,學生對班主任必須絕對服從。權(quán)威型班主任培養(yǎng)出來的學生固然守紀、順從,但他們亦步亦趨,依賴性強,獨立性差,缺乏主動性、創(chuàng)造性,更談不上具備時代所要求的創(chuàng)新精神。時代呼喚一種新型的、民主平等的.、和諧的師生關(guān)系,這就要求班主任拋棄原來絕對權(quán)威的角色形象,代之以“對話者”、“引導(dǎo)者”角色,提高學生在德育過程中的自主性與參與程度。

  在講座中,魏書生先生說過:“教師應(yīng)具備進入學生心靈的本領(lǐng)。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴!彼岳蠋熞拼恳粋學生,關(guān)愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領(lǐng)路人。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關(guān)系,管理班級才能取得良好的效果。

  從幾位教育大師那里,我學習到了很多的班級管理的知識。比如魏書生老師的“松靜勻樂”的四字體操、關(guān)于民主和科學的班級管理模式,尤其是魏老師讓學生收書費的事件和成立班級法院的成功案例,都值得我們學習。林丹華老師的“中小學生心理行為問題及其教育”,林崇德老師的“班主任與心理健康教育”,對我們在學生心理教育方面都給予了極有力的指導(dǎo)。同時,在學習過程中的班級案例,既是接近學生生活的實際的案例,也使我們在學習班級管理上便于學習和操作。接下來的時間就是要把這些通過培訓學到的知識應(yīng)用到新學期的班級管理之中。希望我能在下學期的班級管理方面取得更大的進步。使師生之間的關(guān)系更和諧,班級學習氣氛更濃,學生的學習興趣得到更好的培養(yǎng),班級凝聚力得到更好的發(fā)揚!

  效仿魏老師,實施學生自治,每人值日一天,輪流當班委,不合格者將被淘汰,從而激發(fā)學生的權(quán)利欲來管理班級。魏書生曾經(jīng)說過:“普通學生能做的事情,班干部不做;班干部能做的事情,老師不做……”不了解學生的管理是盲目的管理,不尊重學生的管理是專制的管理,不信任學生的管理是錯誤的管理。對于學生個體要因材施教,不能因“恨鐵不成鋼”而操之過急,更不能脫離學生實際而過于死板的追求教條主義。

  把班級按照學生的實際情況劃分成八個小組。使對班級的管理轉(zhuǎn)化為對小組的管理,而小組的管理則落腳到到對小組內(nèi)部互助合作有效性的調(diào)控上。每一組選一名小助手,班主任的角色也由以前的臺前管理者變?yōu)槟缓髤f(xié)調(diào)者和小組管理助手,學生的角色也由先前的被管理者轉(zhuǎn)化為管理者,提高了他們的自我管理的積極性,最終實現(xiàn)班級管理的自動化。

  對優(yōu)等生和學困生進行“因材施教”。使各個層次的學生都樂思好學,不懂就問,博覽群書,養(yǎng)成良好的學習習慣,爭取每天都能進步一點。小組長記錄每天的進步情況,作為期末綜合素質(zhì)評定的標準,引導(dǎo)學生自己管理自己,充分展現(xiàn)自己,形成一整套的管理制度、行為規(guī)范,把本班營造成學習氣氛濃、紀律良好、師生之間關(guān)系和諧的優(yōu)秀班集體。

  班主任培訓結(jié)束了。回憶這一段時間的培訓,我真是收獲不少,感觸頗多。我更加深刻的認識到班主任工作的重要性,明白了班主任不僅需要認真負責的態(tài)度,更需要藝術(shù)性和實效性。它將是我班主任生涯的一個里程碑,始終指引著我的班主任工作的實施。我要積極地去探索、去實踐,把班主任工作做出自己的特色!

班主任遠程培訓心得體會15

  寒假期間,我有幸參加了xx省組織的中小學班主任遠程培訓。它是由國家教育部、財政部于20xx年開始全面實施的“中小學教師國家級培訓計劃”的一個項目,是提高中小學教師特別是農(nóng)村教師隊伍整體素質(zhì)的重要舉措。

  這次培訓是以網(wǎng)絡(luò)為平臺,視聽專家講座,學習專家成功經(jīng)驗,并以qq群和論壇的方式進行交流學習。內(nèi)容涉及到有關(guān)班主任工作的理論研究、典型個案分析、以及班主任的經(jīng)驗交流等方面的內(nèi)容。這次培訓對于我們年輕教師而言,不僅是業(yè)務(wù)理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。使我對班主任工作有了更深的認識,教育思路開闊了很多,對今后的教育教學以及構(gòu)建和諧班級都有了新的目標和方向,對我以后教師生涯會起到更大的作用。

  一、對班主任工作的再認識

  這次培訓中既有教育專家們睿智的教育思想、前沿的教育理念,又有專家們親身經(jīng)歷的成功案例,還有來自同行們寶貴而精彩的經(jīng)驗交流,以及專家們對教師的網(wǎng)上視頻答疑,一個個鮮活的成功案例,讓我不但掌握了心理學知識、班級管理技能,更給我以啟迪和思考,讓我重新審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自己教育工作上的盲點,理清了我內(nèi)心的迷茫與困惑,感受到教育的美妙,領(lǐng)悟到教育的真諦。

  通過培訓,我對班主任工作有了新的認識,更加明確它在學校教育中的重要地位:班主任不僅僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。而且中學班主任工作還面臨著許多新的問題、新的挑戰(zhàn)。教育改革的不斷深化、素質(zhì)教育的實施、中學生成長的新情況、新特點,對中學班主任工作提出了更高的要求,并保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習、生活和成長的情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導(dǎo)和幫助學生的成長及進步。

  我還認識到,班主任的角色也由傳統(tǒng)的權(quán)威型向?qū)υ捫娃D(zhuǎn)換。傳統(tǒng)教育的顯著特征之一便是教師為中心。班主任在班級管理中擁有絕對的權(quán)威,學生對班主任必須絕對服從。權(quán)威型班主任培養(yǎng)出來的學生固然守紀、順從,但他們亦步亦趨,依賴性強,獨立性差,缺乏主動性、創(chuàng)造性,更談不上具備時代所要求的創(chuàng)新精神。時代呼喚一種新型的、民主平等的、和諧的師生關(guān)系,這就要求班主任拋棄原來絕對權(quán)威的角色形象,代之以“對話者”、“引導(dǎo)者”角色,提高學生在德育過程中的自主性與參與程度。

  二、班級管理思想的一次洗禮和升華

  在講座中,魏書生先生說過:“教師應(yīng)具備進入學生心靈的本領(lǐng)。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生,關(guān)愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領(lǐng)路人。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關(guān)系,管理班級才能取得良好的效果。

  從幾位教育大師那里,我學習到了很多的班級管理的知識。比如魏書生老師的“松靜勻樂”的四字體操、關(guān)于民主和科學的班級管理模式,尤其是魏老師讓學生收書費的事件和成立班級法院的成功案例,都值得我們學習。林丹華老師的“中小學生心理行為問題及其教育”,林崇德老師的“班主任與心理健康教育”,對我們在學生心理教育方面都給予了極有力的指導(dǎo)。同時,在學習過程中的班級案例,既是接近學生生活的實際的案例,也使我們在學習班級管理上便于學習和操作。接下來的時間就是要把這些通過培訓學到的知識應(yīng)用到新學期的班級管理之中。希望我能在下學期的班級管理方面取得更大的進步。使師生之間的關(guān)系更和諧,班級學習氣氛更濃,學生的學習興趣得到更好的培養(yǎng),班級凝聚力得到更好的發(fā)揚!

  三、今后班級管理的計劃和方向

  本次班主任培訓,我感觸頗深,收效頗多。尤其是魏書生老師的民主和科學的班級管理模式,使我我對班級管理有了新的認識。在新學期,我有如下計劃:

  1.建立班級民主管理制度。效仿魏老師,實施學生自治,每人值日一天,輪流當班委,不合格者將被淘汰,從而激發(fā)學生的權(quán)利欲來管理班級。魏書生曾經(jīng)說過:“普通學生能做的事情,班干部不做;班干部能做的事情,老師不做……”不了解學生的管理是盲目的管理,不尊重學生的管理是專制的管理,不信任學生的管理是錯誤的管理。對于學生個體要因材施教,不能因“恨鐵不成鋼”而操之過急,更不能脫離學生實際而過于死板的`追求教條主義。

  2.運用小組管理的方式。把班級按照學生的實際情況劃分成八個小組。使對班級的管理轉(zhuǎn)化為對小組的管理,而小組的管理則落腳到到對小組內(nèi)部互助合作有效性的調(diào)控上。每一組選一名小助手,班主任的角色也由以前的臺前管理者變?yōu)槟缓髤f(xié)調(diào)者和小組管理助手,學生的角色也由先前的被管理者轉(zhuǎn)化為管理者,提高了他們的自我管理的積極性,最終實現(xiàn)班級管理的自動化。

  3.建立培優(yōu)轉(zhuǎn)差的檔案,讓學生體味成功的甜蜜。對優(yōu)等生和學困生進行“因材施教”。使各個層次的學生都樂思好學,不懂就問,博覽群書,養(yǎng)成良好的學習習慣,爭取每天都能進步一點。小組長記錄每天的進步情況,作為期末綜合素質(zhì)評定的標準,引導(dǎo)學生自己管理自己,充分展現(xiàn)自己,形成一整套的管理制度、行為規(guī)范,把本班營造成學習氣氛濃、紀律良好、師生之間關(guān)系和諧的優(yōu)秀班集體。

  班主任培訓結(jié)束了;貞涍@一段時間的培訓,我真是收獲不少,感觸頗多。我更加深刻的認識到班主任工作的重要性,明白了班主任不僅需要認真負責的態(tài)度,更需要藝術(shù)性和實效性。它將是我班主任生涯的一個里程碑,始終指引著我的班主任工作的實施。我要積極地去探索、去實踐,把班主任工作做出自己的特色!

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