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電子廠培訓(xùn)心得體會(huì)范文（精選10篇）
心中有不少心得體會(huì)時(shí)，可以通過(guò)寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái)，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢？下面是小編整理的電子廠培訓(xùn)心得體會(huì)范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 1
我非常感激這次去到xx實(shí)習(xí)的經(jīng)歷，這幾年的學(xué)習(xí)也結(jié)束了，我認(rèn)為自己還是有非常大的進(jìn)步的，我也一直在不斷的強(qiáng)調(diào)自己的工作，我虛心的學(xué)習(xí)，當(dāng)然很多時(shí)候這些都是有一個(gè)可行的方向，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我更加愿意去積累知識(shí)，實(shí)習(xí)是我邁出的第一步，到電子廠實(shí)習(xí)是我做好了很多準(zhǔn)備的一個(gè)事情，我比較愿意讓自己去做好足夠的準(zhǔn)備，當(dāng)然在今后的工作當(dāng)中我也會(huì)有很多事情回去繼續(xù)努力的做好，現(xiàn)在這不僅僅是我個(gè)人工作上面的一些問(wèn)題，我更加希望能夠在未來(lái)的工作當(dāng)中踏踏實(shí)實(shí)做好工作，只有不斷的突破自己，在工作當(dāng)中才會(huì)有更多的價(jià)值，這就是實(shí)習(xí)給我?guī)?lái)的，這段時(shí)間我認(rèn)真的在聆聽，認(rèn)真的在觀摩，雖然實(shí)習(xí)的內(nèi)容不見得有多么的豐富多彩，但是我愿意用一個(gè)飽滿的`心態(tài)去對(duì)待。
這幾個(gè)月下來(lái)的實(shí)習(xí)我真的學(xué)習(xí)到了很多珍貴的東西，脫離的學(xué)校在外面很多事情都是自己親力親為，現(xiàn)在我反而能夠冷靜下來(lái)耐心的去做好工作，這幾個(gè)月下來(lái)的實(shí)習(xí)還讓我懂得了與人相處，特別是在工作當(dāng)中，過(guò)去就一直都是在學(xué)校，很多時(shí)候都會(huì)把這些忘記，我現(xiàn)在還是感覺自己成長(zhǎng)了不少，在電子廠實(shí)習(xí)能夠看到很多不一樣的人，我現(xiàn)在還是不斷的在嘗試，我不想在今后的工作當(dāng)中適應(yīng)不了，我渴望自己能夠?qū)W習(xí)到知識(shí)，不管是為人處世，還是工作技巧，其實(shí)這些都是有一個(gè)積累的過(guò)程，實(shí)習(xí)在我看來(lái)絕對(duì)不是單純的實(shí)習(xí)那那么簡(jiǎn)單，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我還是主動(dòng)的去嘗試一些新鮮的事物，我也相信自己能夠在今后的工作當(dāng)中繼續(xù)發(fā)揮自己，只有不斷的調(diào)整狀態(tài)，工作的時(shí)候才能發(fā)揮好。
大學(xué)已經(jīng)要結(jié)束了，這實(shí)習(xí)就是結(jié)束整個(gè)的大學(xué)生涯的最后階段，所以我非常珍惜，我愿意花時(shí)間去改變這種狀態(tài)，現(xiàn)在的我依然充滿著信心，雖然實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束，但是其中的種種經(jīng)歷依然歷歷在目，我是非常的幸運(yùn)的一個(gè)人，現(xiàn)在我慶幸自己能夠在不斷的工作當(dāng)中積累知識(shí)，這也是今后的我需要面臨的，回顧整個(gè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，讓我從一個(gè)的學(xué)生的身份，初步的在轉(zhuǎn)變著，未來(lái)我也希望能夠做的越來(lái)越好，我相信這次實(shí)習(xí)也就是一個(gè)簡(jiǎn)單的開始，我還是希望自己能夠?qū)W習(xí)到更多的東西的，總結(jié)下來(lái)一句話：“只有挑戰(zhàn)自己的極限，才能知道自己多能堅(jiān)持”。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 2
在xx電子科技有限公司實(shí)習(xí)的這段時(shí)間里，讓我體會(huì)到做事的艱難。以前什么事都沒做過(guò)，在家只知道飯來(lái)張口衣來(lái)伸手，經(jīng)過(guò)這次實(shí)習(xí)，讓我明白了兩個(gè)道理：
1、做任何工作都要積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)；要不怕辛苦、不怕困難。
最后，非常感謝學(xué)校給了我這次難得的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。這次實(shí)習(xí)，給了我一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)，讓我從中得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，可以講是受益良多�。�
所以，今后，我會(huì)繼續(xù)努力，不斷豐富知識(shí)，不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工作能力，爭(zhēng)取做一個(gè)對(duì)社會(huì)在貢獻(xiàn)的人。
一開始，我來(lái)到該電子廠實(shí)習(xí)。上班第一天，我的心情激動(dòng)、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認(rèn)真學(xué)習(xí)，好好把握，做好每一件事，實(shí)習(xí)肯定會(huì)有成績(jī)。
在這里實(shí)習(xí)，我被分配到該公司的元件廠，當(dāng)了一名操作員，看似簡(jiǎn)單，其實(shí)要做好它很不容易。因?yàn)�，�?dāng)一名操作員首先要學(xué)會(huì)如何作好一名操作員，它最起起碼的要求就是：大的`要認(rèn)真了解公司的整體運(yùn)作、服務(wù)承諾和工作制度，小的要熟悉流程，材料等。只有這樣，工作起來(lái)才能得心應(yīng)手。
其次，要學(xué)會(huì)怎樣與人相處和與人溝通。公司里的作業(yè)員來(lái)自五湖四海，不同地區(qū)的人有著不同的生活習(xí)慣和生活方式等，與不同地區(qū)的人相處要講究不同的方式方法。
只有這樣，才能營(yíng)造良好的人際關(guān)系。最主要的是，與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關(guān)心、相互幫忙和相互體諒。
第三，要學(xué)會(huì)怎樣嚴(yán)肅認(rèn)真地工作。以前在學(xué)校，下課后就知道和同學(xué)玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。在這里，可不能這樣，因?yàn)�，這里是公司，是工作的地方，是絕對(duì)不允許發(fā)生這樣的事情的。工作，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，如果馬虎就會(huì)出錯(cuò)，工作出錯(cuò)就會(huì)給公司帶來(lái)?yè)p失。
于是，我意識(shí)到：自己絕不能再像以前那樣，要學(xué)會(huì)像這里的同事一樣嚴(yán)肅、認(rèn)真、努力地工作。
第四，要學(xué)會(huì)虛心。因?yàn)橹挥刑撔恼?qǐng)教才能真正學(xué)到東西，也只有虛心請(qǐng)教才可使自己進(jìn)步快。
第五，要學(xué)會(huì)以禮待人。在實(shí)習(xí)期間，雖然很辛苦，但是，在這艱苦的工作中，我卻學(xué)到了不少東西，也受到了很大的啟發(fā)：
1、要認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí)，這樣可以打下一個(gè)扎實(shí)和穩(wěn)固的工作根基。
2、要在工作中不斷學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，才能適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才的需求。
這次實(shí)習(xí)順利結(jié)束了，但我明白：今后的工作還會(huì)遇到許多新的東西，這些東西會(huì)給我?guī)?lái)新的體驗(yàn)和新的體會(huì)，因此，我堅(jiān)信：只要我用心去發(fā)掘，勇敢地去嘗試，一定會(huì)有更大的收獲和啟發(fā)的，也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多豐富的知識(shí)和寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 3
時(shí)光飛逝，在保定培訓(xùn)的一周已經(jīng)結(jié)束，在這一周的時(shí)間里，我的生活緊張而充實(shí)。初到保定的工廠，一切都是那么新鮮，我看到了從未見過(guò)的機(jī)器，學(xué)到了許多新的專業(yè)知識(shí)，并從中體驗(yàn)到了基層實(shí)踐的苦與樂(lè)。在工廠領(lǐng)導(dǎo)、師傅和同事們的細(xì)心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的不懈努力，我在各方面均取得了一定的進(jìn)步。
在培訓(xùn)期間，我不但虛心向師傅請(qǐng)教專業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)實(shí)踐知識(shí)的學(xué)習(xí)，還努力學(xué)習(xí)師傅認(rèn)真謹(jǐn)慎的工作態(tài)度。在一點(diǎn)一滴的工作細(xì)節(jié)中體現(xiàn)出來(lái)的，是師傅們忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、不怕困難的工作作風(fēng)，這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴都需要我不斷的學(xué)習(xí)。我在工作學(xué)習(xí)中的收獲主要有：
1、對(duì)工作恪盡職守、誠(chéng)實(shí)守信、提高責(zé)任意識(shí)。
在工作中，每一個(gè)環(huán)節(jié)的操作都需要一步一步嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，一絲不茍，按章辦事。因?yàn)槊恳粋�(gè)小細(xì)節(jié)都關(guān)系著一個(gè)工廠的生產(chǎn)的正常運(yùn)行，不能有半點(diǎn)兒戲。責(zé)任就是每個(gè)人做好自己職責(zé)范圍內(nèi)的每一件小事。責(zé)任是對(duì)自己做人做事的一種原則，是發(fā)自內(nèi)心的一種要求，是做不好一件事決不罷休的精神，是一種敢于承擔(dān)的氣概。事實(shí)證明，有無(wú)責(zé)任心，兩者相差萬(wàn)里，它是一種精神，是一種作風(fēng)，一種擔(dān)當(dāng)，一種約束，一種動(dòng)力，也是一種魅力。
責(zé)任心對(duì)技術(shù)含量、安全生產(chǎn)要求高的電力系統(tǒng)員工至關(guān)重要。責(zé)任心強(qiáng)的員工能腳踏實(shí)地，細(xì)微觀察每一個(gè)問(wèn)題，并善于思考問(wèn)題，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，避免事故發(fā)生；責(zé)任心不夠強(qiáng)的員工，觀察問(wèn)題粗心，并不善于思考所觀察到的問(wèn)題，任其發(fā)展最終導(dǎo)致事故的發(fā)生。一名優(yōu)秀的.員工應(yīng)具備高度責(zé)任感，以企業(yè)興衰為己任，這樣才能使事故發(fā)生的機(jī)率降到最低。
工作責(zé)任心體現(xiàn)在工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)中，體現(xiàn)在日常小事中。每個(gè)人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成的，但絕不能因此就敷衍應(yīng)付，而要養(yǎng)成用心做事的習(xí)慣。每一個(gè)過(guò)程都成就了另一個(gè)過(guò)程，只有環(huán)環(huán)相扣整體才會(huì)和諧完美。因此，要認(rèn)真對(duì)待每一件事，對(duì)每一件事負(fù)責(zé)任，做每件事都細(xì)心一點(diǎn)，認(rèn)真一點(diǎn)，做好一點(diǎn)。
2、要培養(yǎng)優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
對(duì)于一個(gè)集體、一個(gè)公司，甚至是一個(gè)國(guó)家，團(tuán)隊(duì)精神都是十分關(guān)鍵的。今天，當(dāng)我們的公司正在走上高速發(fā)展的道路時(shí)，生活在這樣的群體之中，做出更好的表現(xiàn)，取得更大的收獲，是尤為重要的。在公司這個(gè)大家庭、大集體中，我深深的感受到了團(tuán)結(jié)就是力量的真諦。我會(huì)盡快融入這個(gè)大家庭，不斷加強(qiáng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神，團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的事情，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都必須全力以赴，發(fā)揮出自己的潛能，并且忠誠(chéng)于企業(yè)，只有這樣，才能獲得最后的成功，也才能夠感受到成功帶來(lái)的喜悅。
3、要化被動(dòng)為主動(dòng)，為自己設(shè)定合適的目標(biāo)。
不再只是被動(dòng)地等待別人告訴我應(yīng)該做什么，而是應(yīng)該主動(dòng)去了解自己要做什么，做出合理的未來(lái)規(guī)劃，然后全力以赴的去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。放眼當(dāng)今世界，那些已經(jīng)取得卓越成績(jī)的成功人士，有幾人是唯唯諾諾、不積極主動(dòng)的人？因此，要全身心投入自己的工作和事業(yè)，積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。態(tài)度決定一切，態(tài)度至關(guān)重要。在訂立目標(biāo)方面，應(yīng)當(dāng)放開思維，站在一個(gè)更高的起點(diǎn)，給自己設(shè)定一個(gè)更具挑戰(zhàn)性的標(biāo)準(zhǔn)，有明確的努力方向和廣闊的前景，不做“井底之蛙”。只有站得更高，才能看得更遠(yuǎn)。
5、學(xué)技術(shù)，更要學(xué)做人，要有進(jìn)取之心。
在培訓(xùn)期間，我遇到了幾位非常值得我尊敬的良師，令我感觸最深的是師傅們不僅毫無(wú)保留的傳授我們專業(yè)技術(shù)知識(shí)，更教育我們?nèi)绾巫鋈�，如何搞好人際關(guān)系。這些知識(shí)恐怕是在書本上學(xué)不到的，確實(shí)使我們受益匪淺。師傅們除了在專業(yè)技術(shù)方面上毫無(wú)保留的教導(dǎo)，在生活上無(wú)微不至地關(guān)懷之外，還在其他許多方面給我指點(diǎn)，包括為人處世，看問(wèn)題的眼光，分析問(wèn)題的角度，思考問(wèn)題的方法等等。例如，要虛心聽取他人的批評(píng)和意見，虛心接受別人的批評(píng)，并從中汲取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。師傅們的諄諄教誨使我更快成長(zhǎng)，更加適應(yīng)新工作、新環(huán)境
6、要對(duì)工作滿懷熱愛之情。
所謂做一行，愛一行，愛一行，精一行。只有對(duì)所做的工作真心喜歡，才能有效的調(diào)動(dòng)工作學(xué)習(xí)的積極性，如果連起碼的喜愛都沒有，又怎么做好自己的工作呢？看到工廠里師傅們投入工作的激情，使我深受感染，我同樣懷著一顆熱愛的心投入到工作中去。我希望能夠?qū)ψ约哼x擇所從事的工作充滿激情和想象力，對(duì)前進(jìn)途中可能出現(xiàn)的各種艱難險(xiǎn)阻無(wú)所畏懼。
實(shí)習(xí)的含義就是從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的過(guò)程并不僅僅是舒舒服服的坐在教室里聽課，還要走出教室，走向基層，只有如此，才能學(xué)到書本中沒有的更加寶貴的知識(shí)。為時(shí)一周的保定培訓(xùn)圓滿結(jié)束，但我心里明白，對(duì)知識(shí)的追求和積累還遠(yuǎn)沒有到達(dá)終點(diǎn)。在今后的工作中，我還會(huì)遇到各種各樣的困難，但是我堅(jiān)信，只要用心學(xué)習(xí)，勇敢嘗試，一定會(huì)有更大的收獲和成績(jī)。我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)永無(wú)止境、創(chuàng)造一流的企業(yè)精神，樹立了嚴(yán)格、高效、正義、和諧的企業(yè)核心價(jià)值觀，恪守誠(chéng)信盡責(zé)、忠誠(chéng)敬業(yè)的職業(yè)道德，爭(zhēng)取早日成為一名優(yōu)秀的國(guó)電科環(huán)人。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 4
剛開始我們?cè)趚x電子廠里實(shí)習(xí)第一個(gè)體會(huì)到的就是一個(gè)字——“累”，但后來(lái)慢慢的習(xí)慣下來(lái)，因?yàn)榇蟛客瑢W(xué)是獨(dú)生兒女，沒有經(jīng)歷過(guò)很大風(fēng)吹雨打，可以說(shuō)大部分同學(xué)一直以來(lái)在保護(hù)傘下走過(guò)，這次系里組織的實(shí)習(xí)生活可以給這些我們真正體會(huì)到現(xiàn)實(shí)生活中的酸、甜、苦、辣；但是我們很高興地看到，這些我們?cè)趯?shí)習(xí)中到困難時(shí)，并沒有后退，而是勇敢地面對(duì)現(xiàn)實(shí)，向困難中挑戰(zhàn)。實(shí)習(xí)磨煉了我們的意志，使我們現(xiàn)在的意志比實(shí)習(xí)前堅(jiān)強(qiáng)多，我們真正體會(huì)到“梅花香自苦中來(lái)”的味道。
這次實(shí)習(xí)給我們帶來(lái)了很多難得的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，提供了社會(huì)實(shí)踐鍛煉的大舞臺(tái)，廠里規(guī)定要完成每日產(chǎn)量任務(wù)，而且要保質(zhì)量；而我們的兩個(gè)老師要鼓勵(lì)同學(xué)完成任務(wù)，而且還要平衡同學(xué)們的心態(tài)，合理保證同學(xué)們的休息時(shí)間，因?yàn)樵谌藬?shù)是基本上固定不變的條件上，做不完成就要加長(zhǎng)時(shí)間完成，這樣各位同學(xué)之間的腦海里又各有所想法，這就要靠我們老師如何來(lái)處理好這樣的問(wèn)題，可以說(shuō)這是我們老師遇到前所未有的難題。在同同學(xué)們的共同努力下，這些問(wèn)題我們都能一一解決。佳明電子廠真正為我們提供了難得的鍛煉機(jī)會(huì)，為我們踏上就業(yè)的人生路上打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
我們?cè)诹魉�上同樣學(xué)到了很多東西：
首先，第一個(gè)是我們懂得了什么叫做團(tuán)隊(duì)精神，在流水線上工作是不能隨便離崗或停頓下來(lái)，如果流水線上有一個(gè)人離崗或停頓將會(huì)影響整條生產(chǎn)線的速度，連累到整條拉的同學(xué)，同時(shí)質(zhì)量也要有所保證，不能馬虎，哪怕是看起來(lái)不大重要，都有可能被QC 、 QA檢查出來(lái)重新返工，哪樣浪費(fèi)整條生產(chǎn)線上的同學(xué)的時(shí)間，這就使同學(xué)們學(xué)會(huì)了辦事情謹(jǐn)慎、認(rèn)真、仔細(xì)的對(duì)待，學(xué)會(huì)了團(tuán)結(jié)，分工和互相協(xié)調(diào)，使同學(xué)們體會(huì)到團(tuán)隊(duì)精神在工作中的重要性。
其次，同學(xué)學(xué)會(huì)了勤儉節(jié)約的`好習(xí)慣，理解到什么是“粒粒皆辛苦”，的名句，在學(xué)校里大手大腳的花錢，而在工廠里看到員工們辛辛苦苦拼命的加班才得到哪點(diǎn)血汗錢時(shí)，在我們自己也拿到辛辛苦苦地加班，用自己血汗掙回來(lái)的加班費(fèi)時(shí)，才真正的體會(huì)到“錢”是來(lái)之不易，日后用錢時(shí)不能不三思而后行�？梢哉f(shuō)這次實(shí)習(xí)給同學(xué)們上了一堂無(wú)形的思想道德課，讓同學(xué)們受益匪淺，教育深刻。
其三，同學(xué)們學(xué)會(huì)了溝通，學(xué)會(huì)處理好身邊的人際關(guān)系，學(xué)會(huì)在苦中作樂(lè)的技巧，在生產(chǎn)線上工作是比較枯燥的，每天都反復(fù)的做哪份工作，如果沒有同身邊的同事溝通，處理好身邊的人際關(guān)系，一個(gè)人是很孤獨(dú)，同時(shí)在一個(gè)工位上工作時(shí)間長(zhǎng)了，前后工位之間將免不了有磨擦出現(xiàn)，處理不好，將影響我們的工作質(zhì)量。這就讓我們的同學(xué)們懂得了人際關(guān)系的重要性，一個(gè)好的人緣將會(huì)給我們的工作帶來(lái)了無(wú)限的方便和歡樂(lè)。
其四，同學(xué)們?cè)诠ぷ髦袑W(xué)會(huì)了研究。在工作中，方法中的正確和方便性非常重要，直接影響到生產(chǎn)的效率，同學(xué)們?cè)谧约旱膷徫簧献鍪炝藢?duì)自己所做的工作也仔細(xì)研究起來(lái)，細(xì)心分析其方法，模具的缺點(diǎn)，自己研制出一套更加便捷簡(jiǎn)單的方法來(lái)提高自己的速度和減少工作量，真正充分體現(xiàn)出大學(xué)生的不同之處，體現(xiàn)了大學(xué)生的風(fēng)采。
其五，這次衡陽(yáng)之旅給同學(xué)增進(jìn)了不少友誼，加深了班級(jí)與班級(jí)同學(xué)之間的感情。在這陌生的地方實(shí)習(xí)，意識(shí)到同學(xué)之間的幫助非常重要，大家緊密的團(tuán)結(jié)在一起、生活、工作有遇到什么問(wèn)題都互相的關(guān)顧，原先不認(rèn)識(shí)的同學(xué)也互相融一切到一個(gè)團(tuán)結(jié)合作的大集體里來(lái)，有什么心事也學(xué)會(huì)了互傾訴，加深了同學(xué)之間的友誼。
總的來(lái)說(shuō)，我們這一次實(shí)習(xí)的同學(xué)，他們是比較配合和成功的，大家都都能在自己的崗位上認(rèn)真工作、他們學(xué)習(xí)到了很多在校園、在課堂上、課本上學(xué)不到的東西，也使我們了解很多和懂得了做人的道理，特別是我們體會(huì)到生活中的艱辛和找工作的不容易。
感謝這次實(shí)習(xí)，感謝這次實(shí)習(xí)的教師，感謝為我們爭(zhēng)取了這實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。這次實(shí)習(xí)，一定會(huì)令我的人生走向新一頁(yè)，同時(shí)也很感謝在實(shí)習(xí)期間同學(xué)們，特別是同學(xué)們給予我的支持與鼓舞！而且這是一段充滿艱辛和收獲的經(jīng)歷，這是一段充滿挫折與反思的旅程，這是一件我們一生用心珍藏的禮物，這一切必將是我生命中不朽的記憶，必將給我們以后的人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財(cái)富。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 5
經(jīng)過(guò)四天對(duì)開發(fā)系統(tǒng)，注塑廠，電鍍廠的實(shí)習(xí)和新員工入職培訓(xùn)，有如下感受：
1、在經(jīng)過(guò)一天的新員工入職培訓(xùn)，從中讓我感受到建霖公司的企業(yè)文化，客戶滿意/永續(xù)經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)理驗(yàn)，誠(chéng)信，滿意，合理，和諧，進(jìn)步的價(jià)值觀，更能讓任何一位新進(jìn)同事感受到公司的希望和前景，我們是你的首選！這將讓每一位建霖成員的驕傲；公司良好的崗位KPI績(jī)效效管理制度，讓每一個(gè)員工每一個(gè)崗位都有晉升的`空間和機(jī)會(huì)。
2、在開發(fā)系統(tǒng)吳副理的介紹培訓(xùn)引導(dǎo)下，充分了解到開發(fā)系統(tǒng)的組織分工非常清晰明確，且體現(xiàn)出很好的團(tuán)對(duì)合作精神面貌，同時(shí)在對(duì)各類不同客戶的定位也很詳細(xì)明了；但在新項(xiàng)目的結(jié)案率不是很高僅有45—60%，按開發(fā)計(jì)劃周期的時(shí)效率有30%左右，在新項(xiàng)目移交到生產(chǎn)的過(guò)程也必須加強(qiáng)；
3、在注塑廠通過(guò)蔡廠長(zhǎng)的介紹和現(xiàn)場(chǎng)的了解，車間各管理技術(shù)人員的敬業(yè)精神有很多方面值得贊揚(yáng)學(xué)習(xí)，但在團(tuán)對(duì)合作的精神面貌方面還需加強(qiáng)；在現(xiàn)場(chǎng)的6S，產(chǎn)能的提高，SOP嚴(yán)格執(zhí)行利用，機(jī)械使用率的有效性，品質(zhì)制程的管制，管理技術(shù)人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)異常的發(fā)現(xiàn)/反饋/處理的都有很大的改善空間，同時(shí)對(duì)現(xiàn)有技術(shù)管理人員的技能提升培訓(xùn)更需盡快完善；
4、在通過(guò)對(duì)GK電鍍廠的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)了解，GK廠共有4條電鍍線，1條PVD線，另2條噴漆線，在實(shí)習(xí)過(guò)程中所有電鍍線都是在運(yùn)行中，但實(shí)際在生產(chǎn)線上下線的產(chǎn)品相當(dāng)之少（包含塑膠件和五金件），大部分機(jī)械上都是空置的，此點(diǎn)對(duì)公司來(lái)說(shuō)浪費(fèi)相當(dāng)之大，據(jù)了解4月份的ERP達(dá)成率僅有30.3%，生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率竟然有91%此數(shù)據(jù)應(yīng)該存在很大出入，同時(shí)在電鍍后的報(bào)廢率相當(dāng)之高，以注塑電鍍件為例，平均從膠件投入至電鍍品包裝完成的有效合格率僅為60%左右，而且不良當(dāng)中很多是碰傷，碰花造成（此不良是可以通過(guò)人為管理進(jìn)行改善的），另因2條噴漆線在進(jìn)行大保養(yǎng)故未進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)！
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 6
近年來(lái)，培訓(xùn)質(zhì)檢在企業(yè)中扮演著越來(lái)越重要的角色。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，企業(yè)們開始意識(shí)到只有擁有經(jīng)驗(yàn)豐富、技能全面的員工才能適應(yīng)快速變化的商業(yè)環(huán)境。在參與培訓(xùn)質(zhì)檢工作的過(guò)程中，我深感這一工作的挑戰(zhàn)性和意義，積累了一些寶貴的心得體會(huì)。
首先，培訓(xùn)質(zhì)檢需要具備很高的專業(yè)素養(yǎng)和細(xì)致耐心。在培訓(xùn)質(zhì)檢的過(guò)程中，我們需要對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。只有具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和敏銳的觀察力，才能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的所在并給出具體的解決方案。此外，由于培訓(xùn)質(zhì)檢往往涉及到大量的數(shù)據(jù)和信息，我們需要有良好的統(tǒng)計(jì)和分析能力來(lái)準(zhǔn)確地評(píng)估培訓(xùn)的效果。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)細(xì)心和耐心是最為重要的品質(zhì)，只有將每個(gè)細(xì)節(jié)都把握好，才能確保培訓(xùn)過(guò)程的質(zhì)量。
其次，培訓(xùn)質(zhì)檢需要建立良好的溝通與合作關(guān)系。培訓(xùn)過(guò)程中的反饋與改進(jìn)，需要與培訓(xùn)師、學(xué)員和企業(yè)管理層進(jìn)行有效的溝通。對(duì)于培訓(xùn)師而言，我們需要用準(zhǔn)確、明確的語(yǔ)言向其反饋培訓(xùn)質(zhì)量，并共同探討改進(jìn)的方向。對(duì)于學(xué)員而言，我們要主動(dòng)傾聽他們的意見和建議，理解他們的需求，并及時(shí)給予反饋和解答。對(duì)于企業(yè)管理層而言，我們需要與他們保持密切的聯(lián)系，了解企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，以確定培訓(xùn)質(zhì)量是否符合其期望。只有建立良好的溝通與合作關(guān)系，才能推動(dòng)培訓(xùn)質(zhì)量的提升。
再次，培訓(xùn)質(zhì)檢需要持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。培訓(xùn)領(lǐng)域是一個(gè)不斷發(fā)展和變化的領(lǐng)域，新的培訓(xùn)方法和技術(shù)層出不窮。作為培訓(xùn)質(zhì)檢人員，我們需要保持敏感的觸覺，不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，以適應(yīng)這個(gè)變化的環(huán)境。不僅要了解各種培訓(xùn)方法的優(yōu)缺點(diǎn)，還要了解行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)和企業(yè)的需求。只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，我們才能在培訓(xùn)質(zhì)檢領(lǐng)域保持競(jìng)爭(zhēng)力，為企業(yè)提供更加優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)。
最后，培訓(xùn)質(zhì)檢需要注重?cái)?shù)據(jù)分析和結(jié)果評(píng)估。在培訓(xùn)過(guò)程中，我們需要收集和分析大量的數(shù)據(jù)，以評(píng)估培訓(xùn)的效果和改進(jìn)的'成效。通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確分析，我們能夠了解培訓(xùn)課程的目標(biāo)是否實(shí)現(xiàn)，學(xué)員的滿意度如何，以及培訓(xùn)成本的效益如何。只有經(jīng)過(guò)科學(xué)的數(shù)據(jù)分析和結(jié)果評(píng)估，才能讓培訓(xùn)質(zhì)檢工作更具可信度和說(shuō)服力，為企業(yè)提供更有價(jià)值的參考依據(jù)。
總之，培訓(xùn)質(zhì)檢是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性和意義的工作。在這個(gè)領(lǐng)域，我們需要具備專業(yè)素養(yǎng)和細(xì)致耐心，建立良好的溝通與合作關(guān)系，持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，注重?cái)?shù)據(jù)分析和結(jié)果評(píng)估。只有具備這些品質(zhì)和能力，我們才能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更加優(yōu)質(zhì)和有效的培訓(xùn)服務(wù)。我深信，通過(guò)不斷的努力和實(shí)踐，培訓(xùn)質(zhì)檢的質(zhì)量將會(huì)不斷提升，為企業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 7
我是去年畢業(yè)進(jìn)入公司的，能夠成為一名xx人讓我感到非常榮幸！在這一年的工作中，我時(shí)刻都能感受到各種關(guān)懷與溫暖：這里有關(guān)注我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo)；這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務(wù)的同事，他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實(shí)現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變；這里更有一個(gè)廣闊的事業(yè)舞臺(tái)，供我們施展自己的才華，創(chuàng)造人生的精彩！能夠在這樣的公司工作，我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價(jià)值能夠得到最大程度的實(shí)現(xiàn)！我為自己當(dāng)初的決定而慶幸，我會(huì)永遠(yuǎn)做一個(gè)忠誠(chéng)的xx人，用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)來(lái)為公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)！
這次的培訓(xùn)活動(dòng)雖然只有短短的三天，但安排緊湊，內(nèi)容充實(shí)，使我收獲頗豐。
首先，我受到了精神上的洗禮。擔(dān)任這次培訓(xùn)主講人的或是公司領(lǐng)導(dǎo)，或是部門領(lǐng)導(dǎo)，他們能夠親臨授課就足以見出公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次培訓(xùn)的重視、對(duì)我們新員工的重視。而且無(wú)論是公司領(lǐng)導(dǎo)還是部門領(lǐng)導(dǎo)，為了這次培訓(xùn)他們無(wú)不作了精心的準(zhǔn)備，那一本本厚厚的講稿、那一次次深入淺出的講解無(wú)不凝聚著他們多年的工作經(jīng)驗(yàn)、無(wú)不體現(xiàn)著一種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的精神。這種經(jīng)驗(yàn)值得我們好好汲取，這種精神更值得我們好好學(xué)習(xí)，這會(huì)是我們受用一生的寶貴的精神財(cái)富！有這種經(jīng)驗(yàn)作為指導(dǎo)、有這種精神作為支撐，我們還愁做不好自己的工作嗎？
其次，我得到了知識(shí)上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大：第一天金總的講課高屋建瓴，全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略，使我對(duì)公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識(shí)，更堅(jiān)定了我作為一名安糧人的自豪感與歸屬感；而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù)，使我對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了大致的了解，更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識(shí)的收獲會(huì)成為我今后更好地開展工作的'基礎(chǔ)！
第三，我感到了一種情誼上的滿足。通過(guò)這次培訓(xùn)我認(rèn)識(shí)了更多的新同事，家的感覺更加強(qiáng)烈。我想，我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校，有著不同的專業(yè)背景，但是今天我們相聚在這里，我們就有了一個(gè)共同的身份，那就是安糧人。在未來(lái)的工作中，我們要做的就是始終保持這種同事情誼，同心協(xié)力、各盡所能，為公司未來(lái)的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。
接下來(lái)是程老師的商務(wù)禮儀課和何老師的計(jì)劃執(zhí)行與溝通協(xié)調(diào)課，通過(guò)這兩個(gè)課程的學(xué)習(xí)，讓我注意到了很多日常工作中的細(xì)節(jié)并加深了對(duì)于團(tuán)隊(duì)的理解。
在最后一天的拓展活動(dòng)中，我深刻的理解到了什么叫“團(tuán)隊(duì)”。回顧訓(xùn)練的全過(guò)程，歷歷在目，在困難和挑戰(zhàn)面前，大家都能凝心聚力，充分體現(xiàn)了挑戰(zhàn)自我，熔煉團(tuán)隊(duì)的精神。沒有凝聚力的團(tuán)隊(duì)就沒有競(jìng)爭(zhēng)力。如果沒有團(tuán)隊(duì)精神，這次的所有訓(xùn)練項(xiàng)目就無(wú)法完成。如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)的組成人員各行其是、我行我素、自私自利、違法亂紀(jì)，勢(shì)必一盤散沙，工作就難出成就。相反，當(dāng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)面臨艱巨任務(wù)或遇到困難時(shí)能堅(jiān)定信心、同舟共濟(jì)，在驚濤駭浪面前也能無(wú)所畏懼，那么，就能完成別人認(rèn)為無(wú)法完成的任務(wù)，就能順利地到達(dá)勝利的彼岸。
這次拓展活動(dòng)使我深深的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的重要性，同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何突破自己心理的極限，可以說(shuō)是一次非常難得的經(jīng)歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動(dòng)項(xiàng)目就能夠達(dá)到理想效果的，需要通過(guò)對(duì)拓展項(xiàng)目的精心設(shè)計(jì)和拓展師的職業(yè)能力，最終實(shí)現(xiàn)個(gè)人某些心理障礙的跨越，與此同時(shí)也能夠體會(huì)到個(gè)人能力的發(fā)展?jié)摿�。證明了自己，超越了自己。
通過(guò)這種拓展項(xiàng)目，也使各個(gè)小組的成員成為一個(gè)真正能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題的戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì)。大家都各司其職、各負(fù)其責(zé)，在拓展項(xiàng)目中尋找合作的黃金點(diǎn)，不斷形成一種默契。這種關(guān)系由原來(lái)松散的個(gè)體磨合成為一個(gè)能夠沖破任何防線的組合體，團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員在項(xiàng)目進(jìn)展中都增強(qiáng)了克服困難的信心和勇氣，提高了面對(duì)困難卻能堅(jiān)忍不拔進(jìn)行到底的決心。更可貴的是，項(xiàng)目鍛煉了每個(gè)隊(duì)員的膽識(shí)，也使隊(duì)員們克服了有時(shí)只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能，超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡。總而言之，我覺得公司這次舉行的培訓(xùn)使我收獲特別大。它不僅僅讓我提升了自身素養(yǎng)，加強(qiáng)了自我認(rèn)識(shí)，開闊了自身眼界，更重要的是，給了我以后努力工作的信心，讓我看到了自己以后的光明前途。在日后的工作生活中，我一定會(huì)盡自己最大的努力做一個(gè)出色的安糧人。兢兢業(yè)業(yè)地工作；認(rèn)認(rèn)真真地做事；踏踏實(shí)實(shí)做人；高速高效地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。同時(shí)，我也會(huì)盡快地使自己融入安糧這個(gè)大家庭里，不斷地加強(qiáng)自己的合作精神。陳安之曾說(shuō)過(guò)：“人在世上要保證一生快樂(lè)的話，必須有一個(gè)團(tuán)體值得他全心投入和貢獻(xiàn)�！倍彝ㄟ^(guò)培訓(xùn)也感受到了“團(tuán)隊(duì)”的真正含義。真正明白團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的事情，需要團(tuán)隊(duì)中們每一個(gè)人的全力以赴，竭盡全力，忠誠(chéng)于企業(yè)，只有這樣，才能獲得最后的成功，也才能夠感受到成功帶來(lái)的喜悅。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 8
經(jīng)過(guò)四天對(duì)開發(fā)系統(tǒng)，注塑廠，電鍍廠的實(shí)習(xí)和新員工入職培訓(xùn)，有如下感受：
1、在經(jīng)過(guò)一天的新員工入職培訓(xùn)，從中讓我感受到建霖公司的企業(yè)文化，客戶滿意/永續(xù)經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)理驗(yàn)，誠(chéng)信，滿意，合理，和諧，進(jìn)步的價(jià)值觀，更能讓任何一位新進(jìn)同事感受到公司的希望和前景，我們是你的首選！這將讓每一位建霖成員的驕傲；公司良好的崗位KPI績(jī)效效管理制度，讓每一個(gè)員工每一個(gè)崗位都有晉升的空間和機(jī)會(huì)。
2、在開發(fā)系統(tǒng)吳副理的介紹培訓(xùn)引導(dǎo)下，充分了解到開發(fā)系統(tǒng)的`組織分工非常清晰明確，且體現(xiàn)出很好的團(tuán)對(duì)合作精神面貌，同時(shí)在對(duì)各類不同客戶的定位也很詳細(xì)明了；但在新項(xiàng)目的結(jié)案率不是很高僅有45—60%，按開發(fā)計(jì)劃周期的時(shí)效率有30%左右，在新項(xiàng)目移交到生產(chǎn)的過(guò)程也必須加強(qiáng)；
3、在注塑廠通過(guò)蔡廠長(zhǎng)的介紹和現(xiàn)場(chǎng)的了解，車間各管理技術(shù)人員的敬業(yè)精神有很多方面值得贊揚(yáng)學(xué)習(xí)，但在團(tuán)對(duì)合作的精神面貌方面還需加強(qiáng)；在現(xiàn)場(chǎng)的6S，產(chǎn)能的提高，SOP嚴(yán)格執(zhí)行利用，機(jī)械使用率的有效性，品質(zhì)制程的管制，管理技術(shù)人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)異常的發(fā)現(xiàn)/反饋/處理的都有很大的改善空間，同時(shí)對(duì)現(xiàn)有技術(shù)管理人員的技能提升培訓(xùn)更需盡快完善；
4、在通過(guò)對(duì)GK電鍍廠的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)了解，GK廠共有4條電鍍線，1條PVD線，另2條噴漆線，在實(shí)習(xí)過(guò)程中所有電鍍線都是在運(yùn)行中，但實(shí)際在生產(chǎn)線上下線的產(chǎn)品相當(dāng)之少（包含塑膠件和五金件），大部分機(jī)械上都是空置的，此點(diǎn)對(duì)公司來(lái)說(shuō)浪費(fèi)相當(dāng)之大，據(jù)了解4月份的ERP達(dá)成率僅有30.3%，生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率竟然有91%此數(shù)據(jù)應(yīng)該存在很大出入，同時(shí)在電鍍后的報(bào)廢率相當(dāng)之高，以注塑電鍍件為例，平均從膠件投入至電鍍品包裝完成的有效合格率僅為60%左右，而且不良當(dāng)中很多是碰傷，碰花造成（此不良是可以通過(guò)人為管理進(jìn)行改善的），另因2條噴漆線在進(jìn)行大保養(yǎng)故未進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)！
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 9
這個(gè)暑假，我決定去一個(gè)離家原點(diǎn)的城市自己找份工作體驗(yàn)一下，免得離家太近父母安排到熟人那里做事，即使做錯(cuò)了也沒人說(shuō)你，感覺沒什么意義，達(dá)不到真正的鍛煉。費(fèi)了一番功夫說(shuō)服了父母，打著學(xué)校要求大二的學(xué)生要社會(huì)暑期實(shí)踐活動(dòng)的旗號(hào)，一個(gè)人訂了去深圳的火車票。
到了深圳之后，在大致的熟悉環(huán)境之后，在招聘網(wǎng)看了很多招聘消息，打電話咨詢過(guò)，朋友帶我去附近找過(guò)，跑了一些地方，有不少店鋪和公司招聘，一看是做暑假工幾乎所有的全部否決了，每次被人拒絕心里感覺很受挫有些沮喪，真心的覺得找工作的過(guò)程不太容易，親身感受求職者的艱辛，同時(shí)也前所未有強(qiáng)烈的感受到我們未來(lái)畢業(yè)以后即將面臨的壓力，一直在學(xué)校里在上課之外，就是躲在圖書館發(fā)呆幻想，何曾真正的感受到這種現(xiàn)實(shí)，那些求職的畫面遙遠(yuǎn)的出現(xiàn)在電視熒屏上。
每個(gè)階段會(huì)煩惱每個(gè)階段的事，工作沒著落的時(shí)候，一心想著找個(gè)工作來(lái)打發(fā)時(shí)間，早就拋棄了之前的專業(yè)對(duì)口的兼職工作，因?yàn)楝F(xiàn)在給外貿(mào)公司當(dāng)實(shí)習(xí)生都不夠格，這是一個(gè)很殘酷的事實(shí)，首先該有的證書一樣都沒有，好多考試才考了不久，有的考試在不遠(yuǎn)的以后。兩年后的現(xiàn)在如果什么都拿不出來(lái)，談什么進(jìn)外企做什么翻譯，那都是黃粱美夢(mèng)。
知道這邊工廠特別多，一到暑假大量招工，在朋友的介紹和幫助下，最后進(jìn)了一家電子廠電子廠。對(duì)電子廠不太陌生，因?yàn)槔下牭酵瑢W(xué)說(shuō)。第一天上班特別有精神，懷著會(huì)好好干的念頭，早早的進(jìn)了被分配到的.部門，由于去的太早，老員工都沒來(lái)上班，在走廊里等候的都是和我一樣來(lái)報(bào)到的新人。等到上班鈴聲響起的時(shí)候，人事部的一個(gè)主管開始對(duì)新人進(jìn)行分配，被分配到了辦公室做事。我的第一個(gè)任務(wù)就是參照資料找出訂單號(hào)的不同，在電腦里進(jìn)行修改核對(duì)，按照指定的要求打印出來(lái)，對(duì)其進(jìn)行整理歸類。即使是打印標(biāo)簽這種看起來(lái)很簡(jiǎn)單的小事，學(xué)會(huì)了之后也不敢有一丁點(diǎn)的馬虎，反反復(fù)復(fù)仔細(xì)的核對(duì)無(wú)誤以后，才決定去打印。這深刻的讓我領(lǐng)會(huì)到失之毫厘，繆以千里的道理，要做到謹(jǐn)小慎微，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真做事，否則稍有差池就把簡(jiǎn)單的事變得繁瑣起來(lái)，既勞神又勞力。
指導(dǎo)我的是一個(gè)大我一歲的女孩子，很有耐心的教我，沒多久就學(xué)會(huì)了各種類型標(biāo)簽的打印方法，后來(lái)的工作始終在謹(jǐn)慎二字上下功夫，從最開始的覺得很簡(jiǎn)單，不知不覺在錯(cuò)誤造成后果之前被她發(fā)現(xiàn)，避免了錯(cuò)誤的發(fā)生，就不敢掉以輕心了。再簡(jiǎn)單的事，不熟練也會(huì)犯錯(cuò)，剛開始會(huì)覺得有點(diǎn)不輕松，等特別熟練之后就會(huì)像他們那樣輕而易舉的完成。
電子廠培訓(xùn)心得體會(huì) 10
經(jīng)過(guò)四天對(duì)開發(fā)系統(tǒng)，注塑廠，電鍍廠的實(shí)習(xí)和新員工入職培訓(xùn)，有如下感受：
1、在經(jīng)過(guò)一天的新員工入職培訓(xùn)，從中讓我感受到建霖公司的企業(yè)文化，客戶滿意/永續(xù)經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)理驗(yàn)，誠(chéng)信，滿意，合理，和諧，進(jìn)步的價(jià)值觀，更能讓任何一位新進(jìn)同事感受到公司的希望和前景，我們是你的首選！這將讓每一位建霖成員的驕傲；公司良好的崗位KPI績(jī)效效管理制度，讓每一個(gè)員工每一個(gè)崗位都有晉升的空間和機(jī)會(huì)。
2、在開發(fā)系統(tǒng)吳副理的介紹培訓(xùn)引導(dǎo)下，充分了解到開發(fā)系統(tǒng)的組織分工非常清晰明確，且體現(xiàn)出很好的團(tuán)對(duì)合作精神面貌，同時(shí)在對(duì)各類不同客戶的定位也很詳細(xì)明了；但在新項(xiàng)目的結(jié)案率不是很高僅有45—60%，按開發(fā)計(jì)劃周期的時(shí)效率有30%左右，在新項(xiàng)目移交到生產(chǎn)的過(guò)程也必須加強(qiáng)；
3、在注塑廠通過(guò)蔡廠長(zhǎng)的介紹和現(xiàn)場(chǎng)的了解，車間各管理技術(shù)人員的.敬業(yè)精神有很多方面值得贊揚(yáng)學(xué)習(xí)，但在團(tuán)對(duì)合作的精神面貌方面還需加強(qiáng)；在現(xiàn)場(chǎng)的6S，產(chǎn)能的提高，SOP嚴(yán)格執(zhí)行利用，機(jī)械使用率的有效性，品質(zhì)制程的管制，管理技術(shù)人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)異常的發(fā)現(xiàn)/反饋/處理的都有很大的改善空間，同時(shí)對(duì)現(xiàn)有技術(shù)管理人員的技能提升培訓(xùn)更需盡快完善；
4、在通過(guò)對(duì)GK電鍍廠的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)了解，GK廠共有4條電鍍線，1條PVD線，另2條噴漆線，在實(shí)習(xí)過(guò)程中所有電鍍線都是在運(yùn)行中，但實(shí)際在生產(chǎn)線上下線的產(chǎn)品相當(dāng)之少（包含塑膠件和五金件），大部分機(jī)械上都是空置的，此點(diǎn)對(duì)公司來(lái)說(shuō)浪費(fèi)相當(dāng)之大，據(jù)了解4月份的ERP達(dá)成率僅有30.3%，生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率竟然有91%此數(shù)據(jù)應(yīng)該存在很大出入，同時(shí)在電鍍后的報(bào)廢率相當(dāng)之高，以注塑電鍍件為例，平均從膠件投入至電鍍品包裝完成的有效合格率僅為60%左右，而且不良當(dāng)中很多是碰傷，碰花造成（此不良是可以通過(guò)人為管理進(jìn)行改善的），另因2條噴漆線在進(jìn)行大保養(yǎng)故未進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)！
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