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就業(yè)協(xié)議書

時間:2023-02-16 14:26:43 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

就業(yè)推薦協(xié)議書(15篇)

  在現(xiàn)實社會中,越來越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢?以下是小編為大家整理的就業(yè)推薦協(xié)議書,希望對大家有所幫助。

就業(yè)推薦協(xié)議書(15篇)

就業(yè)推薦協(xié)議書1

  甲方:(省級就業(yè)見習(xí)基地)

  乙方:(畢業(yè)生)學(xué)校

  學(xué)歷:

  專業(yè):

  畢業(yè)時間:

  為明確見習(xí)學(xué)生與見習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、見習(xí)期限及工作時間乙方 等名學(xué)生(附學(xué)生簽名的名單,明確姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)院及專業(yè))到甲方見習(xí),見習(xí)時間自 年 月 日起至年 月 日止。甲方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排見習(xí)學(xué)生的見習(xí)工作時間。

  二、見習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到 部門,從事工作。見習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對見習(xí)學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,見習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律,認真見習(xí)。

  三、乙方見習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:

  1、見習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的`見習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和單位的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見習(xí)。

  2、因見習(xí)學(xué)生造成見習(xí)基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  四、勞動保護:

  1、甲方需為見習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)見習(xí)學(xué)生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

  3、見習(xí)學(xué)生患職業(yè)并工傷事故的按《工傷保險條例》(國務(wù)院令第375號)規(guī)定執(zhí)行。

  五、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。見習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止見習(xí),在為見習(xí)學(xué)生履行見習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  六、尚需協(xié)商一致的其它問題:

  1、

  2、

  未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

  七、法律效力:

  本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交當(dāng)?shù)厝耸虏块T備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

  甲方(蓋章):乙方:

  代表人:

  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

  年月日年月日

就業(yè)推薦協(xié)議書2

  甲方:(學(xué)校)_________

  乙方:(學(xué)生)_________

  為切實貫徹“培育人才,服務(wù)社會”的辦學(xué)宗旨,真正解決乙方畢業(yè)后的就業(yè)問題,雙方本著公平、自愿的原則,就教學(xué)、學(xué)習(xí)、就業(yè)等有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

  一、甲方責(zé)任及權(quán)益

  1.負責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)、生活條件;

  2.負責(zé)配備高素質(zhì)、高水平、責(zé)任心強的師資及完善的教學(xué)設(shè)施;

  3.保證乙方到廣州、東莞、深圳及其它珠江三角洲城鎮(zhèn)的企、事業(yè)單位工作;

  4.乙方參加工作后,負責(zé)進行社會跟蹤服務(wù),乙方在三年時間內(nèi)非自身原因造成失業(yè),經(jīng)調(diào)查了解清楚后,將免費重新安排其就業(yè);

  5.報讀技工的學(xué)生考試合格發(fā)給國家承認學(xué)歷的技工畢業(yè)證書,報讀大專的.學(xué)生考試合格發(fā)給國家承認學(xué)歷的技工畢業(yè)證和大專畢業(yè)證雙證書。

  二、乙方責(zé)任及權(quán)益

  1.應(yīng)嚴格遵守國家法令和學(xué)校各項規(guī)章制度;

  2.按時繳交學(xué)習(xí)費用;

  3.試用期滿,正式聘用后,達到用人單位要求者總收入不低于20xx元;

  4.甲方安排乙方就業(yè),乙方無正當(dāng)理由拒絕上崗,視安排成功;

  5.乙方工作三年后被單位辭退或自己辭職需甲方重新安排就業(yè),甲方可根據(jù)其實際情況給予幫助安排。

  三、違約及責(zé)任

  1.乙方符合安排就業(yè)的各項條件,而甲方不能給予其安排就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費;甲方安排乙方就業(yè),乙方不參加面試或不到用人單位報到或不服從甲方的安排,視為甲方已為乙方安排就業(yè)。

  2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況,甲方可不予安排就業(yè),由本人自謀職業(yè):

  (1)未能通過甲方組織的全部課程考試;

  (2)有打架、斗毆或其他違紀(jì)行為;

  (3)受記過或以上處分(被撤銷除外);

  (4)未按甲方規(guī)定交清學(xué)、雜費,或中途退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)不予安排工作。

  四、乙方達到第二條第3點,需認真學(xué)習(xí),掌握較好的專業(yè)知識和技能,在企業(yè)勤奮工作。

  五、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  六、本協(xié)議雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:(學(xué)校章)_________

  _________年_________月_________日

  乙方:(簽字)_________

  _________年_________月_________日

就業(yè)推薦協(xié)議書3

  解約函:

  在充分考慮個人選擇意愿和我單位現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校某學(xué)生與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。

  特此函告!

  單位(公章)

  年 月 日

就業(yè)推薦協(xié)議書4

  甲方:

  乙方:

  為貫徹落實黨和政府對刑釋解教人員的安置幫教政策,做好過渡性安置幫教工作,針對乙方無業(yè)可就、生活困難、有就業(yè)愿望的實際情況,甲、乙雙方就推薦就業(yè)有關(guān)事宜簽訂如下協(xié)議:

  一、 甲方推薦乙方到xx市永發(fā)五金制品有限公司就業(yè)(工種由就業(yè)單位具體安排),并保護乙方的個人私隱。

  二、甲方根據(jù)與xx市xxxxxx有限公司簽訂的《共建過渡性安置幫教實體協(xié)議》,保證乙方與推薦就業(yè)單位的其他員工一樣實行同工同酬,即相同的工種應(yīng)按相同標(biāo)準(zhǔn)給予報酬。

  三、乙方在工作期間,要遵紀(jì)守法、遵守就業(yè)單位的規(guī)章制度,服從安排,如違反就業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定,就業(yè)單位有權(quán)依章辭退乙方;如乙方自愿辭職,要按照就業(yè)單位的'規(guī)定辦理辭職的有關(guān)手續(xù)。

  四、乙方要與甲方保持聯(lián)系,定時匯報自己的思想和工作情況。

  五、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方及就業(yè)單位各執(zhí)一份,市司法局存檔一份。

  甲方(蓋章): 乙 方(蓋章):

就業(yè)推薦協(xié)議書5

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,共同遵守本協(xié)議書所列條款。

  一、協(xié)議書生效時間

  第一條 本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。

  第三條 甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、_____和勞動條件

  第四條 執(zhí)行定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。執(zhí)行不定時工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。

  第五條 乙方延長甲方推薦的人員的工作時間,應(yīng)安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

  第六條 乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  第七條 乙方負責(zé)對甲方推薦的人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、勞動報酬

  第八條 乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的,甲方推薦的人員完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資_________元。

  第十條 乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協(xié)議書第四條規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。

  五、_____福利待遇

  第十二條 乙方與甲方推薦的'人員應(yīng)按國家和市社會_____的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會_____費用。

  乙方應(yīng)為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老_____手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養(yǎng)老_____手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

  第十三條 甲方推薦的人員患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療_____待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十五條 乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇:

  _________。

  六、勞動紀(jì)律

  第十六條 甲方推薦的人員應(yīng)遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護乙方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加乙方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十七條 甲方推薦的人員違反勞動紀(jì)律,乙方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

  七、協(xié)議書的變更、解除、終止

  甲方:_________  乙方:_________

  日期:_________年_________月_________日

就業(yè)推薦協(xié)議書6

  《廣東省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(以下簡稱“就業(yè)推薦表”)和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“就業(yè)協(xié)議書”)是畢業(yè)生在擇業(yè)過程中必需的重要文本。為規(guī)范我院就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書的管理工作,特制定本規(guī)定。

  就業(yè)推薦表的管理

  第一條 就業(yè)推薦表由廣東省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)一印制。就業(yè)推薦表是學(xué)校向用人單位推薦畢業(yè)生,證明持有者屬于國家計劃內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生的書面材料。

  第二條 就業(yè)推薦表由學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心于每年10月份根據(jù)各系畢業(yè)生資格審查通過后的人數(shù)發(fā)放,國家統(tǒng)招非定向應(yīng)屆畢業(yè)生每生限發(fā)一份。

  第三條 畢業(yè)生應(yīng)認真、如實填寫就業(yè)推薦表中的相關(guān)內(nèi)容。 第四條 各系負責(zé)審查就業(yè)推薦表中的相關(guān)內(nèi)容,并根據(jù)學(xué)生的實際表現(xiàn)出具院系推薦意見并加蓋本系公章后,統(tǒng)一交學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)一出具學(xué)校推薦意見并加蓋公章。

  第五條 畢業(yè)生必須慎重使用就業(yè)推薦表。就業(yè)推薦表可以復(fù)印,復(fù)印件不具有法律效力。畢業(yè)生求職時,可以將復(fù)印件交給用人單位,當(dāng)雙方達成求職意向后,方可將原件交給用人單位。

  第六條 畢業(yè)生不得涂改已經(jīng)蓋有公章的就業(yè)推薦表。

  第七條 畢業(yè)生應(yīng)妥善保管就業(yè)推薦表,如發(fā)生遺失,要及時向所在系主管就業(yè)工作的.領(lǐng)導(dǎo)報告,經(jīng)確認屬實后由系主管領(lǐng)導(dǎo)簽署補發(fā)意見,到學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心登記,經(jīng)就業(yè)網(wǎng)公示一周后,方可辦理補發(fā)手續(xù),每名畢業(yè)生只允許補辦一次。

  就業(yè)協(xié)議書的管理

  第八條 就業(yè)協(xié)議書由廣東省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)一印制。就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生就業(yè)之前規(guī)范畢業(yè)生和用人單位的權(quán)利和義務(wù),保障畢業(yè)生和用人單位相關(guān)利益的書面材料,具有相應(yīng)的法律效力,經(jīng)學(xué)院鑒證有效的就業(yè)協(xié)議書將作為編制就業(yè)方案的依據(jù)。

  第九條 我院畢業(yè)生就業(yè)時與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議必須使用學(xué)院統(tǒng)一發(fā)放的《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。

  第十條 就業(yè)協(xié)議書采取條形碼管理的形式。每份就業(yè)協(xié)議書配備一份條形碼,條形碼由學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心印制,條形碼中包括學(xué)生的姓名、專業(yè)、學(xué)號。

  第十一條 就業(yè)協(xié)議書由各系負責(zé)就業(yè)工作老師保存,畢業(yè)生使用時方可發(fā)放。

  第十二條 為維護就業(yè)協(xié)議書的嚴肅性,每個畢業(yè)生只能持有一份就業(yè)協(xié)議書。復(fù)印、自制協(xié)議書無效,姓名欄涂改無效,用人單位簽章欄涂改無效。

  第十三條 畢業(yè)生與用人單位經(jīng)雙向選擇達成就業(yè)意向后方可領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書,各系在畢業(yè)生領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書時需登記《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書簽領(lǐng)表》,并將該畢業(yè)生的條形碼粘貼到協(xié)議書左上角或右上角。未粘貼條形碼或條形碼信息與協(xié)議書信息不一致的就業(yè)協(xié)議書,學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心不予以鑒證。

  第十四條 就業(yè)協(xié)議書中的個人信息由學(xué)生本人填寫。

  第十五條 就業(yè)協(xié)議書必須填寫清晰,單位名稱必須與單位的公章一致,不要簡寫、誤寫或?qū)憚e名。

  第十六條 用人單位用人指標(biāo)須經(jīng)上級主管部門同意的,則應(yīng)報上級主管部門批準(zhǔn)并在就業(yè)協(xié)議書相關(guān)簽章欄中加蓋公章。北京、上海、天津、廣州、深圳、珠海、寧波、青島、大連等地的單位還需所在市人事局加蓋公章或填寫單獨的審批表或接收函。

  第十七條 用人單位必須在就業(yè)協(xié)議書中注明檔案寄送地址。 第十八條 畢業(yè)生在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,協(xié)議書即時生效。 第十九條 畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書之后的10個工作日內(nèi),登陸學(xué)院就業(yè)網(wǎng),根據(jù)網(wǎng)上的相關(guān)提示錄入就業(yè)信息,并將就業(yè)協(xié)議書送至所在系主管就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)鑒證蓋章,之后將就業(yè)協(xié)議書送到學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心鑒證蓋章。

  第二十條 就業(yè)協(xié)議書經(jīng)過學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心鑒證蓋章后方可編入我院就業(yè)方案上報廣東省教育廳。

  第二十一條 就業(yè)協(xié)議書一式三聯(lián)。其中第一聯(lián)由用人單位持有,第二聯(lián)由畢業(yè)生本人持有,第三聯(lián)由學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心保存。

  第二十二條 畢業(yè)生領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書后應(yīng)妥善保管,如發(fā)生遺失,應(yīng)及時辦理補發(fā)手續(xù)。

  第二十三條 畢業(yè)生遺失就業(yè)協(xié)議書后,需由達成意向用人單位出具書面聲明,畢業(yè)生憑用人單位的聲明向所在系主管就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)書面報告,所在系主管領(lǐng)導(dǎo)確認聲明單位為畢業(yè)生領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書時登記的意向單位后,簽署同意補發(fā)意見,畢業(yè)生到學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心登記,經(jīng)學(xué)院就業(yè)網(wǎng)在線公示一周后,方可辦理補發(fā)手續(xù),每名畢業(yè)生只允許補辦一次。

  第二十四條 維護畢業(yè)生和學(xué)院聲譽,以實現(xiàn)就業(yè)工作的可持續(xù)發(fā)展,學(xué)院嚴格控制畢業(yè)生違約的行為。畢業(yè)生在擇業(yè)過程中慎重選擇,在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后正視個人誠信,維護學(xué)院聲譽。

  第二十五條 本規(guī)定未盡事宜,由學(xué)院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心負責(zé)解釋。

就業(yè)推薦協(xié)議書7

  全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

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  畢業(yè)生 陳中 用人單位沈陽師范大學(xué) 學(xué)校名稱遼寧裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  下附具體填寫注意事項及說明

  填寫說明及注意事項:

  1. 就業(yè)協(xié)議書是辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣報到手續(xù)的`依據(jù),教育廳以此簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證。

  2. 紅色字體處為必填項目。其他地方可選填或不填!

  3. “單位隸屬”指用人單位的隸屬部門,如省屬、市屬、部委直屬或?qū)儆谄渌偣尽?/p>

  4. 填寫此協(xié)議要求一式四份,黑色水性筆填寫。

  5. 封皮上的單位要填寫,不用蓋章,但是所填寫的單位名稱要與所蓋印章上的一致。

  6. 此協(xié)議要求真實有效,畢業(yè)之前不得更換工作及協(xié)議,保證長期性,若查出是虛假協(xié)議或是短期協(xié)議,將影響實習(xí)成績!后果自負!望周知!

  7. 以上填寫模板僅供同學(xué)們參考,請同學(xué)們在填寫時按照個人實際情況填寫。。

就業(yè)推薦協(xié)議書8

  甲方:__________

  地址:__________

  乙方:__________

  依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的精神,現(xiàn)由“計劃”執(zhí)行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務(wù)平臺上及行業(yè)內(nèi)的資訊,受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  乙方在就業(yè)(實習(xí))期間,如因用人單位政策性調(diào)整或遇不可抗拒事件影響及其他原因,導(dǎo)致乙方不能按時就業(yè)(實習(xí))或推遲就業(yè)的,甲方退還乙方所交費用(體檢費、培訓(xùn)費、培訓(xùn)補助不予退還),則不屬甲方違約。

  學(xué)校就業(yè)中心再次審核畢業(yè)生系統(tǒng)填寫情況,確認學(xué)生填寫完整且院系完成審核,即可簽字蓋章。三方協(xié)議簽章齊全后由學(xué)校、用人單位、畢業(yè)生各留存一份。

  第七條:甲方對乙方進行就業(yè)跟蹤服務(wù)二年,在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務(wù)義務(wù),隨時如實提供自己的工作情況。

  地址:________________________

  依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的精神,現(xiàn)由“計劃”執(zhí)行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務(wù)平臺上及行業(yè)內(nèi)的資訊,受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料,填寫《委托招聘單位登記表》(附件一);

  二、甲方委托乙方推薦就業(yè)崗位,人數(shù)如下:

  金報銷,學(xué)生到廠當(dāng)天支付現(xiàn)金一部分(相當(dāng)于來程從到惠州的火車票金額),剩余部分在學(xué)生上班一周內(nèi)憑車票報銷現(xiàn)金。

  崗位:1、 2、 3、 4、5、 6、 7、 8、

  (詳情按《委托招聘單位登記表》)

  甲方根據(jù)與xx市xxxxxx有限公司簽訂的《共建過渡性安置幫教實體協(xié)議》,保證乙方與推薦就業(yè)單位的其他員工一樣實行同工同酬,即相同的`工種應(yīng)按相同標(biāo)準(zhǔn)給予報酬。

  三、甲方不得提供虛假的用人信息和做出虛假承諾,如因甲方提供虛假信息或做出虛假承諾造成乙方或第三方損失的,甲方須金額賠償。

  四、乙方通過各種渠道尋訪人才,對候選人進行基礎(chǔ)面試、篩選,選定候選人,向甲方推薦面試,甲方?jīng)Q定試用同時,開具《試用確認書》給乙方(詳見附件)。

  五、乙方在拿到《試用確認書》后,將有義務(wù)向該人員提供包括:《印刷概論》《膠印原理》《印刷質(zhì)量管理》共31個課時的培訓(xùn),并經(jīng)過考試通過再輸入進廠,時間在10天以內(nèi)。

  六、乙方原則上不向甲方收取招聘費用,如遇到特殊要求,由雙方協(xié)商再定。

  七、雙方必須嚴格遵守本合同,任何一方違約均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償損失。

  八、本協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:__________乙方:__________

  甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;

  簽署人:__________簽署人:__________

  日期:__________日期:__________

就業(yè)推薦協(xié)議書9

  甲方:______________

  乙方姓名:______________

  年齡:______________

  性別:______________

  民族:______________

  身份證號碼:______________

  常住地址:______________

  聯(lián)系電話:______________

  家庭電話:______________

  為了明確甲乙雙方權(quán)益,確保學(xué)員就業(yè)質(zhì)量,雙方本著平等公正和學(xué)員利益第一的原則,經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。

  一、培訓(xùn)專業(yè):___________________________________

  二、培訓(xùn)時間:自______年___月___日開始,預(yù)計至______年___月___日結(jié)束

  一、甲方權(quán)利與義務(wù):

  1、甲方保證按照_______課程體系教學(xué)規(guī)范的要求傳授乙方實用技術(shù),提升乙方的工作能力。

  2、甲方負責(zé)為在______________一次性學(xué)完八個月長期班培訓(xùn)課程,并通過結(jié)業(yè)考試合格的學(xué)員推薦工作,在一年內(nèi)提供三次推薦就業(yè)機會。

  3、甲方根據(jù)乙方的學(xué)習(xí)情況、求職意向、技術(shù)專長、性格特征及愛好,依據(jù)學(xué)員與企業(yè)雙向選擇的原則,為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù)。推薦工作的方向是:_______企業(yè)或相關(guān)企業(yè)的崗位。

  4、甲方有責(zé)任和義務(wù)在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費“就業(yè)準(zhǔn)備培訓(xùn)”、“面試技巧培訓(xùn)”、“職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)”、“簡歷的制作培訓(xùn)”、“模擬面試”等,以提高學(xué)員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。

  5、甲方根據(jù)學(xué)員畢業(yè)時間,不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現(xiàn)場招聘會或舉辦企業(yè)代表來中心演講等活動,使企業(yè)和學(xué)員可以面對面的進行交流,提高就業(yè)效率。

  6、甲方在安排乙方面試前,提前告知乙方應(yīng)聘企業(yè)的背景和職位要求,甲方將會根據(jù)不同企業(yè)的需求,指導(dǎo)乙方對簡歷進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以提高乙方就業(yè)的成功率。

  7、甲方對中心優(yōu)秀學(xué)員(包括班長、各類活動獲獎?wù)、全勤獎獲得者、結(jié)業(yè)考試一次通過者、結(jié)業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè),并且獲得校長、學(xué)術(shù)主管、教質(zhì)部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書。

  8、為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的長期發(fā)展,甲方在乙方成功就業(yè)后會繼續(xù)跟蹤回訪乙方工作情況。

  9、甲方有權(quán)利無償使用中心推薦就業(yè)學(xué)員的作品、肖像、事跡等進行宣傳。

  10、甲方不負責(zé)學(xué)員個人特別指定地區(qū)、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。

  11、乙方?jīng)]有通過結(jié)業(yè)考試,或在結(jié)業(yè)考試前自行就業(yè),甲方將不再負責(zé)乙方的.就業(yè)推薦工作。

  12、乙方本人聯(lián)系的聘用單位,甲方可以根據(jù)乙方的需要協(xié)助出具推薦意見或評語。

  二、乙方權(quán)利與義務(wù):

  1、乙方應(yīng)保證遵紀(jì)守法,學(xué)習(xí)期間嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度。

  2、乙方在保持身體健康情況下,學(xué)習(xí)刻苦努力,按時完成完美動力課程體系的各項教學(xué)要求。

  3、乙方結(jié)清所有培訓(xùn)費、書費、結(jié)業(yè)證書工本費等各項費用后,一次性學(xué)完八個月長期班培訓(xùn)課程,并通過_______結(jié)業(yè)考試,完成合格的個人簡歷和畢業(yè)作品,方可享受甲方就業(yè)推薦服務(wù)。

  4、乙方學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)時,如未能按照_______課程體系的教學(xué)要求完成畢業(yè)創(chuàng)作,甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng)作通過后,甲方繼續(xù)為乙方推薦工作。如乙方在結(jié)業(yè)后半年內(nèi)仍未完成規(guī)定的畢業(yè)創(chuàng)作,甲方不再為其推薦工作。

  5、乙方在畢業(yè)前應(yīng)根據(jù)自己的性格特征、對知識掌握的程度,在任課教員與就業(yè)指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下,明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。

  6、乙方在校期間要愛護學(xué)校的各種設(shè)備和公物,如由于人為造成設(shè)備損壞給甲方造成經(jīng)濟損失,由乙方負責(zé)照價賠償。

  7、乙方應(yīng)積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,重視甲方為其提供的面試機會,積極做好面試前的各項準(zhǔn)備。

  8、甲方通知面試時,乙方有責(zé)任無條件前去面試。乙方電話在面試期間要保持暢通。

  9、為了更好的為乙方服務(wù),甲方會不定期的對就業(yè)學(xué)員進行跟蹤回訪,乙方有義務(wù)及時的反饋工作情況,配合甲方的就業(yè)跟蹤服務(wù);在不影響乙方正常工作情況下,乙方有義務(wù)協(xié)助甲方開展一定的活動。

  10、乙方順利就業(yè)后,如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息,乙方有義務(wù)及時的反饋給甲方。

  11、乙方不得指定甲方為其推薦任何地區(qū)或單位的工作。

  三、其它:

  1、甲方為乙方推薦工作,且企業(yè)同意接收,視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位,由甲方出具推薦意見或評語,并確立勞動關(guān)系的,視為甲方推薦成功。

  2、出現(xiàn)下列情況之一,本協(xié)議無條件終止,甲方不再為乙方推薦工作:

  1)乙方自身出現(xiàn)特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收;

  2)甲方通知乙方面試后,乙方已經(jīng)確定參加面試,但無故不到;

  3)乙方在參加面試時,衣冠不整、行為惡劣,給面試單位造成不好印象;

  4)甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方,乙方由于自身原因放棄機會;

  5)乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的情況下擅自離開甲方為其安排的公司;

  6)違反中心規(guī)章制度,無故遲到、早退、曠課在整個學(xué)習(xí)期間包括(事假、曠課)累計超過10次的(每次只限一天);

  7)乙方在校期間參與制作的甲方項目,所有權(quán)歸甲方所有。

  8)在甲方所安排就業(yè)的公司里,乙方給公司造成各種損失、嚴重違反公司的規(guī)章制度而損害了甲方聲譽,甲方不再為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù),并有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任;

  9)惡意詆毀甲方聲譽或詆毀甲方工作人員,造成惡劣影響的。

  四、甲乙雙方本著平等一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的條款。

  五、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,自完成本協(xié)議約定推薦次數(shù)或出現(xiàn)本協(xié)議第三條條件之一的或出現(xiàn)其他終止情形的,本協(xié)議終止。

  六、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。

  甲方:_____________________

  日期:_______年_______月_______日

  乙方:_____________________

  日期:_______年_______月_______日

就業(yè)推薦協(xié)議書10

甲方:_________

  地址:_________

  乙方:_________

  身份證號:_________

  甲乙雙方根據(jù)《工傷保險條例》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致同意,由甲方支付一次性傷殘就業(yè)補助金給乙方。雙方就一次性傷殘就業(yè)補助金有關(guān)事宜達成以下協(xié)議:

  一、甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,于乙方,X年XX月XX日在甲公司發(fā)生工傷,致使發(fā)生腰部受傷,經(jīng)南京市江寧區(qū)勞動能力鑒定委員會鑒定為拾級,雙方終止(解除)勞動關(guān)系時,由甲方支付一次性傷殘就業(yè)補助金給乙方。

  二、甲方支付乙方一次性傷殘就業(yè)補助金人民幣整,上述費用在本協(xié)議簽訂完畢后5個工作日內(nèi)由甲方將一次性傷殘就業(yè)補助金打入乙方賬戶。

  三、X年XX月XX日乙方本人辭職,甲方負責(zé)出具《終止(解除)勞動合同決定書》貳份,壹份交乙方本人,壹份存入乙方在甲方賬戶的檔案內(nèi)。

  四、雙方終止(解除)勞動合同及工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,日后乙方所有個人行為與甲方無任何關(guān)系,乙方不得再以甲方的名義從事任何社會及經(jīng)濟活動,不得擅自保留甲方的.公司文件資料,否則甲方將依法追究乙方法律責(zé)任。

  五、乙方確認:與甲方保持勞動關(guān)系期間工資(包含但不限于基本工資、加班工資、獎金)、福利待遇、休息休假病假等工資,一次性傷殘就業(yè)補助金等均符合法律及雙方約定,不存在任何爭議,從本協(xié)議生效之日起,乙方不得以任何理由向甲方主張任何補助、賠償、違約責(zé)任。

  六、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,每份均具有同等法律效力。

  七、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):_________

  _________年_________月_________日

  乙方(簽字):_________

 _________年_________月_________日

就業(yè)推薦協(xié)議書11

  甲方: 云南同豐醫(yī)藥有限公司

  乙方:

  甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,經(jīng)雙方自愿、平等協(xié)商,達成如下就業(yè)意向協(xié)議:

  一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1.甲方安排乙方在 部門____崗位工作,乙方須根據(jù)甲方公司各項規(guī)章制度履行職責(zé)。

  2.甲方根據(jù)需要應(yīng)對乙方進行相關(guān)的培訓(xùn),如乙方培訓(xùn)不合格,甲方有權(quán)對乙方做出相關(guān)的經(jīng)濟處罰、職務(wù)調(diào)整直至辭退。

  3.甲方應(yīng)依照國家《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,同時結(jié)合公司的實際情況,為乙方提供相應(yīng)的福利保障。

  4.若乙方違反此協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。

  二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1.乙方應(yīng)在本就業(yè)協(xié)議終止日前,帶上本人的'畢業(yè)證書、學(xué)位證等相關(guān)證書,和學(xué)校發(fā)放的正式“大學(xué)生就業(yè)推薦表” “就業(yè)協(xié)議書”前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關(guān)手續(xù)。

  2.乙方保證報到時身體健康,無傳染病史。

  3.如甲方違約,乙方有權(quán)單方終止該協(xié)議。

  三、違約責(zé)任:

  鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出、人力資源計劃未能按

  期落實導(dǎo)致的管理成本增加和生產(chǎn)經(jīng)營損失,同時也考慮到乙方在選擇就業(yè)單位的機會成本風(fēng)險,雙方簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金 1200 元:

  1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;

  2、乙方未按協(xié)議約定在報到證規(guī)定期限內(nèi)到甲方報到并簽訂勞動合同;

  3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合條件的乙方就業(yè)。

  四、協(xié)議效力

  1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起立即生效。

  2.有效期:_20xx__年_1_月_1__日至_20xx_年_12__月__31_日止。

  3.甲乙雙方如需對本協(xié)議進行補充,均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字方可生效。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份.

  甲方: 乙方(手。

  (蓋章) 身份照號碼:

  日期:___年___月___日 日期:___年___月___日

就業(yè)推薦協(xié)議書12

  甲方:_________;

  乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學(xué)校:_________,專業(yè):_________。

  1.乙方因未落實就業(yè)單位,戶籍掛靠甲方集體戶(屬_________管轄)。

  2.乙方如落實了就業(yè)單位,應(yīng)及時將戶口遷出甲方;乙方因私出國、留學(xué)、定居、移民、勞務(wù),必須在甲方注銷戶口。如的.確有困難,必須提出書面申請,單位證明,并提出遷出期限,經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可繼續(xù)掛靠。

  3.自乙方戶口遷入甲方集體戶之月起,乙方應(yīng)向甲方繳納管理費每月_________元(不滿1個月按1個月收。,每半年繳交一次,繳費時間:每年7月份繳交1月份-6月份的費用;12月份繳交7月份-12月份的費用。

  4.甲方協(xié)助乙方將戶口遷入、遷出甲方集體戶,申領(lǐng)補辦居民身份證,可為乙方開具戶籍相關(guān)證明。

  5.上述收費項目與收費標(biāo)準(zhǔn)皆依據(jù)省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費項目與收費標(biāo)準(zhǔn),則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。

  6.乙方應(yīng)按協(xié)議要求按期繳費,逾期三個月不繳,甲方不承擔(dān)本協(xié)議所負的責(zé)任。戶口遷出甲方集體戶時,應(yīng)交清有關(guān)管理費。

  7.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________ 家庭地址:_________

  地址:_________

  郵編:_________ 郵編:_________

  電話:_________ 電話:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

就業(yè)推薦協(xié)議書13

  甲方:

  乙方:

  男、女雙方于20____年____月____日辦理結(jié)婚登記,婚后未生育子女。因雙方性格不合,無法繼續(xù)共同生活,夫妻感情完全破裂,已無和好可能,F(xiàn)男女雙方本著平等、自愿原則,經(jīng)協(xié)商一致,就雙方自愿離婚一事達成協(xié)議如下:

  為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標(biāo),以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

  一、甲方應(yīng)履行的職責(zé)

  1、根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作。

  2、按國家教育部規(guī)定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱及用人單位的實際需求進行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。

  《XXXX年黑龍江省全國普通高等學(xué)校招生計劃》第273頁,藝術(shù)本科第二批次中江西服裝學(xué)院(代碼3206)招生備注中“代碼01—04、08專業(yè)的專業(yè)課使用?汲煽儯溆鄬I(yè)的專業(yè)課使用我省美術(shù)類統(tǒng)考成績!备秊椤皩I(yè)代碼02—04、07—08專業(yè)的專業(yè)課使用?汲煽,其余專業(yè)的專業(yè)課使用我省美術(shù)類統(tǒng)考成績!

  3、學(xué)生畢業(yè)后負責(zé)推薦就業(yè),并為每位學(xué)生至少提供一個就業(yè)崗位。

  依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的精神,現(xiàn)由“計劃”執(zhí)行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務(wù)平臺上及行業(yè)內(nèi)的資訊,受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  為進一步加強城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員的管理服務(wù),指導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員多形式實現(xiàn)靈活就業(yè);做好其社會保險的`建立和續(xù)接工作,提高實現(xiàn)靈活就業(yè)后的相關(guān)就業(yè)服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  4、負責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作。

  5、負責(zé)推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院20xx年招生的各個高職專業(yè)。

  二、乙方應(yīng)履行的職責(zé)

  1、學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時。

  2、在校期間必須嚴格遵守學(xué)院的規(guī)章制度,刻苦學(xué)習(xí),成績必須達到合格以上。

  第十一條乙方與甲方推薦的人員應(yīng)按國家和市社會保險的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。

  3、學(xué)生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學(xué)錄取材料。

  畢業(yè)生應(yīng)按國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的用工意圖,表明自己的就業(yè)意向,對用人單位的要求,可在“畢業(yè)生對用人單位約定”一欄注明。

  4、學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。

  十本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。

  三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責(zé)安置工作。

  1、在校期間不認真學(xué)習(xí),所學(xué)課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者。

  遵守甲方制定的有關(guān)規(guī)定,在參加乙方組織的各種學(xué)習(xí)和實習(xí)培訓(xùn)期間,必須遵守乙方制定的各項規(guī)章制度,服從乙方分配和管理。

  2、不按時交納學(xué)費或經(jīng)學(xué)院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費者。

  3、在校期間受到嚴重警告及以上處分者。

  4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。

  5、無正當(dāng)理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。

  四、其它規(guī)定

  1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決。

  為進一步加強城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員的管理服務(wù),指導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員多形式實現(xiàn)靈活就業(yè);做好其社會保險的建立和續(xù)接工作,提高實現(xiàn)靈活就業(yè)后的相關(guān)就業(yè)服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  2、十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護人簽字。

  3、本協(xié)議一式兩份,學(xué)院和學(xué)生各一份。

  甲方:乙方:(學(xué)生)

  法定代表人(蓋章)監(jiān)護人:(家長)

  年月日

就業(yè)推薦協(xié)議書14

參加完面試和筆試,也許單位要求和你簽訂就業(yè)協(xié)議書了。但是,在簽訂就業(yè)協(xié)議之前,請你再做一件工作,再全面的了解一下單位的情況和家人朋友的想法。當(dāng)然,如果你有心的話,在面試和筆試階段,完全可以將這項工作進行完畢。

  簽訂流程

  協(xié)議書在每年11月15日左右發(fā)放!度珖胀ǜ叩葘W(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“協(xié)議書”)是為了明確畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商簽定的協(xié)議。協(xié)議書也是學(xué)校派遣畢業(yè)生的依據(jù),學(xué)校將根據(jù)協(xié)議書的內(nèi)容開具畢業(yè)生就業(yè)報到證和戶口遷移證,同時傳遞學(xué)生檔案。每位畢業(yè)生只有一套就業(yè)協(xié)議書,每套一式四份。任何單位和個人均不得復(fù)印、翻印、復(fù)制、挪用、轉(zhuǎn)借、涂改,否則視為無效或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  畢業(yè)生與用人單位達成一致意見后,均需簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。就業(yè)協(xié)議書由用人單位、畢業(yè)生、上級用人單位主管部門、部(系)、校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽字蓋章后,需及時交一份到校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心,以便辦理就業(yè)派遣手續(xù)。

  簽訂就業(yè)協(xié)議書的基本程序:

 、佼厴I(yè)生本人填寫基本情況、簽署應(yīng)聘意見。

 、谟萌藛挝缓炇鸾邮找庖姴⑸w章。

 、塾萌藛挝恢鞴懿块T或用人單位所在地的畢業(yè)生主管部門意見(蓋章)。 ④院系就業(yè)秘書簽章。

 、輰W(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽署意見、蓋章并列入就業(yè)方案。

  報考研究生的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時,應(yīng)將報考研究生的有關(guān)情況告知用人單位,雙方協(xié)商的意見在協(xié)議書其它約定欄中予以注明。畢業(yè)生和用人單位之間如果另有約定,應(yīng)在其它約定欄中注明,并由畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽字蓋章有效。協(xié)議書簽訂之后,畢業(yè)生應(yīng)及時將協(xié)議書郵寄或呈送用人單位。

  注意:沒有檔案管理權(quán)限的用人單位,可以向各級人事部門辦理人事代理,

  由相應(yīng)人事部門在“用人單位主管部門”欄內(nèi)蓋章!爱厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書”只需用人單位和畢業(yè)生雙方簽訂即產(chǎn)生法律效力。學(xué)校將只作為協(xié)議的備案方,依據(jù)就業(yè)協(xié)議書申請簽發(fā)報到證。

  簽約的注意事項

  1、與單位達成的口頭意向盡量寫入?yún)f(xié)議中;

  2、要慎重對待達成意向外的附加條款;

  3、協(xié)議書上交畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心的時間為畢業(yè)年度的5月31日之前。

  4、協(xié)議書上“用人單位上級主管部門”是否蓋章關(guān)系到畢業(yè)生戶口檔案的去向,請務(wù)必在簽訂協(xié)議書時向你所簽約的用人單位咨詢。

  5、單位不解決戶口、檔案問題。現(xiàn)在一些單位普遍采用招聘的形式,不解決畢業(yè)生的戶口和檔案問題,因此,簽訂的就業(yè)協(xié)議將不能列入國家就業(yè)計劃并簽發(fā)就業(yè)報到證。你可以聯(lián)系單位所在地的人才市場,申請檔案、戶口由人才市場管理,并請人才市場在“上級主管部門”欄簽章確認,學(xué)校方可辦理手續(xù)。

  6、在生源地就業(yè)的學(xué)生可以不需要用人單位上級主管部門蓋章。

  7、錄取為研究生的畢業(yè)生如要求重新就業(yè)的規(guī)定:對已考取或推薦攻讀研究生的畢業(yè)生,應(yīng)按計劃攻讀。如有特殊情況,在上報計劃前提出放棄入學(xué)資格并要求參加就業(yè)的,須本人提出申請,并征得原錄取單位的書面同意,方可重新就業(yè)。

  違約該怎么辦?

  在簽訂完就業(yè)協(xié)議后,也許經(jīng)過一段時間的考慮,你覺得所簽的單位不一定適合你,或者有其它的原因?qū)е履阏J為應(yīng)該對所簽協(xié)議有改變,這就不可避免的涉及到違約問題。

  違約是指在就業(yè)協(xié)議簽訂以后,某一方由于自身的`原因,需要解除就業(yè)協(xié)議,那么這一方就被判定違約。對于畢業(yè)生同學(xué)而言,違約一般是指:你與單位均已簽字蓋章后,因你個人原因要求解除就業(yè)協(xié)議。這種情況下你需承擔(dān)違約責(zé)任。違約方需要承擔(dān)的責(zé)任主要體現(xiàn)在違約金方面。違約金按照你與單位簽署的相關(guān)條款執(zhí)行。如果沒有簽署相關(guān)條款,具體的違約責(zé)任將由你、用人單位及學(xué)校三方協(xié)商確定。

  違約補辦新的就業(yè)協(xié)議書具體流程:

  1、畢業(yè)生解約時,必須辦理與原簽約單位的解約手續(xù)(即原簽約單位的書面解約函);

  2、填寫《協(xié)議書解約補辦申請表》:畢業(yè)生在就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站下載申請表如實填寫,并由所在院(系)輔導(dǎo)員簽字,總支副書記簽署意見,就業(yè)秘書加蓋公章。

  3、畢業(yè)生憑解約函、申請表及四份協(xié)議書原件(用人單位白色聯(lián)無法取回,需在違約函中注明)到畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心領(lǐng)取新協(xié)議書。

  協(xié)議書遺失怎么辦?

  畢業(yè)生如果不慎將就業(yè)協(xié)議書遺失,學(xué)校原則上不再補發(fā)。若因特殊情況需補發(fā)時,請按如下流程辦理:

  1、登報:前往丟失地報社,請求掛失。

  2、填寫《協(xié)議書遺失補辦申請表》:畢業(yè)生在就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站下載申請表如實填寫,并由所在院(系)輔導(dǎo)員簽字,總支副書記簽署意見,就業(yè)秘書加蓋公章。

  3、將刊登有你的協(xié)議書掛失啟事的報紙和申請書交校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心審核。

  4、由畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公示7天后,畢業(yè)生方可獲取一份新協(xié)議書。 請注意:遺失分空白協(xié)議書和已簽協(xié)議書遺失兩種情況:①協(xié)議書丟失時未簽約。掛失時在掛失啟事中應(yīng)該包括學(xué)校、專業(yè)、年級、姓名、協(xié)議書編號等內(nèi)容;②協(xié)議書丟失時已簽約。掛失時在掛失啟事中除包括以上所列內(nèi)容外,還應(yīng)該注明已與何單位簽約。在換發(fā)了新協(xié)議書后,請及時與單位聯(lián)系,重新簽訂。

  ◆特別說明:對于畢業(yè)生因違約等原因而謊稱協(xié)議書丟失的,將按校規(guī)校紀(jì)給予處分;對學(xué)校聲譽造成惡劣影響的,將給予嚴肅處理。

  協(xié)議書損壞怎么辦?

  如果協(xié)議書在保存過程中不慎被損壞或者污染,以致于不能用。畢業(yè)生可持原件到校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心更換。

就業(yè)推薦協(xié)議書15

  甲方: 乙方:

  地址: 地址:

  電話: 電話:

  傳真: 傳真:

  甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則,就甲方接收乙方推薦學(xué)生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書,雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議:

  一、操作方式

  根據(jù)甲方用工條件,乙方負責(zé)協(xié)調(diào)、組織學(xué)生 _____人(其中女生 _____人,男生 _____人)到甲方企業(yè)就業(yè)。注:在 _____年 _____月 _____日到 _____名女生和 _____名男生。

  二、甲方對就業(yè)學(xué)生的要求與條件

  丙方就業(yè)實習(xí)依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責(zé)任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  1、初中/中專以上學(xué)歷,年齡18-25周歲,視力0.8以上;持本人有效身份證;身體健康,能吃苦耐勞、勤奮好學(xué)并能按期服務(wù)于甲方。

  甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則,就甲方接收乙方推薦學(xué)生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書,雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議:

  2、學(xué)生入廠均需由甲方安排體檢(體檢費從學(xué)生第一個月工資中扣),體檢合格后方能錄用。

  第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

  三、中介推薦費用結(jié)算

  1、勞務(wù)費用:學(xué)生就業(yè)滿兩個月后,甲方根據(jù)實際人數(shù)按人均 _____元費用(注:其中人均 _____元為“勞務(wù)費”,人均 _____元為來廠“交通費”)。

  2、支付方式:

  “勞務(wù)費”: _____元/人,按實際在職人數(shù)計算,憑乙方開具的“勞務(wù)費”發(fā)票,甲方分兩個月打入乙方指定賬戶:(戶名: _____、開戶行: _____帳號: _____)。(注:學(xué)生在甲方就業(yè)工作滿一個月支付 _____元/人,滿兩個月支付剩余的 _____元/人)。

  “交通費”: _____元/人,按實際到廠人數(shù)計算,憑乙方提供的學(xué)生來廠“火車票”或“汽車票”,分兩次現(xiàn)

  金報銷,學(xué)生到廠當(dāng)天支付現(xiàn)金一部分(相當(dāng)于來程從 _____到惠州的火車票金額),剩余部分在學(xué)生上班一周內(nèi)憑車票報銷現(xiàn)金。

  學(xué)生在前五個學(xué)期綜合測評總成績排在學(xué)校前十名者,或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學(xué)生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費,其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費_________元;

  四、爭議解決

  “勞務(wù)費”: _____元/人,按實際在職人數(shù)計算,憑乙方開具的“勞務(wù)費”發(fā)票,甲方分兩個月打入乙方指定賬戶:(戶名: _____、開戶行: _____帳號: _____)。(注:學(xué)生在甲方就業(yè)工作滿一個月支付 _____元/人,滿兩個月支付剩余的` _____元/人)。

  未盡事宜或在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商未果時,可提交 _____仲裁委員會依法仲裁。

  丙方就業(yè)實習(xí)依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責(zé)任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方代表簽字并蓋章后正式生效,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  代表簽字: 代表簽字:

  在辦理實習(xí)信息登記時,乙方在就業(yè)實習(xí)報酬外應(yīng)向甲方支付管理費用_________元(即按實際聘用人數(shù),每人管理費_________元或按學(xué)生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。

  _____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日

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