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就業(yè)協(xié)議書

時間:2022-09-10 19:45:11 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

精選就業(yè)協(xié)議書模板合集8篇

  在現(xiàn)實社會中,人們運用到協(xié)議書的場合不斷增多,簽訂協(xié)議書可以約束雙方履行責(zé)任。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議書很是頭疼的,下面是小編為大家整理的就業(yè)協(xié)議書8篇,歡迎大家分享。

精選就業(yè)協(xié)議書模板合集8篇

就業(yè)協(xié)議書 篇1

  甲方:xx縣人民醫(yī)院

  乙方:xx醫(yī)藥學(xué)院學(xué)生

  xx醫(yī)藥學(xué)院部分應(yīng)屆畢業(yè)生今年將來xx縣人民醫(yī)院工作,為了圓滿達到就業(yè)的目標(biāo)方向和預(yù)期的效果,醫(yī)院盡可能以最大限度來幫助院校完成好就業(yè)計劃。為了讓來醫(yī)院就業(yè)的學(xué)生能夠安下心來工作,醫(yī)院根據(jù)實際用人需求,最大限度留用院校優(yōu)秀學(xué)生,醫(yī)院擬與xx醫(yī)藥學(xué)院的`學(xué)生簽訂如下協(xié)議:

  甲方責(zé)任和義務(wù):

  1、對志愿來我院工作的學(xué)生,優(yōu)先考慮安排工作、學(xué)習(xí)帶教,一旦考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證后,醫(yī)院將進行重點培養(yǎng)。

  2、來院待遇,每月不少于xxxx元,考上執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證后,月待遇不低于xxxx元,來院后提供免費住宿。日后能成為工作和業(yè)務(wù)上的棟梁,醫(yī)院將會有更加豐厚的獎勵。

  3、醫(yī)院每年掛網(wǎng)自治區(qū)指標(biāo),已特批部分縣財政指標(biāo),醫(yī)院將把這部分指標(biāo)給予考上執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師證及日后非常努力的學(xué)生。

  4、簽訂協(xié)議的學(xué)生,xx醫(yī)藥學(xué)院將協(xié)助醫(yī)院在學(xué)生畢業(yè)后,直接將學(xué)生畢業(yè)證、學(xué)生檔案寄到我院人事科備案。

  乙方責(zé)任和義務(wù):

  1、首先要遵守國家的法律、法規(guī)以及醫(yī)院的各項規(guī)章制度。

  2、學(xué)生參加完院校的畢業(yè)考試和畢業(yè)典禮后,立即返回醫(yī)院工作。

  3、簽訂協(xié)議后的學(xué)生,如違反協(xié)議,醫(yī)院將按照相關(guān)規(guī)章制度進行處罰后,才能將其學(xué)生畢業(yè)證、學(xué)生檔案退還其本人。否則,醫(yī)院將扣留其學(xué)生畢業(yè)證、學(xué)生檔案。

  本協(xié)議一式三份,醫(yī)院、院校及學(xué)生各存一份。

  甲方:xx縣人民醫(yī)院 乙方:xx醫(yī)藥學(xué)院學(xué)生

  xxx年 月 日 xxxx年 月 日

就業(yè)協(xié)議書 篇2

  畢業(yè)生:

  用人單位:

  學(xué)校名稱:

  為維護國家畢業(yè)生就業(yè)方案的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽定如下協(xié)議:

  一、就業(yè)協(xié)議書是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達成的書面協(xié)議;是用人單位確認畢業(yè)生相關(guān)信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項的重要依據(jù)。

  二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,須征得用人單位同意。

  三、用人單位要如實介紹本單位情況,明確對畢業(yè)生的基本要求及工種崗位安排,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的,本協(xié)議無效。

  四、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案,報黑龍江省教育廳審查批準(zhǔn),學(xué)校負責(zé)辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù)。

  五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽定協(xié)議前進行體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

  六、畢業(yè)生、用人單位兩方如有其他約定,應(yīng)在“其他約定事項”欄中逐條明確。約定的有關(guān)內(nèi)容可包括:工作地點及工作崗位、違約責(zé)任、協(xié)議自動失效條款、協(xié)議終止條款、雙方約定的其他事宜等,經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽字、蓋章后視為本協(xié)議書的一部分。約定事項不得違反國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校的合法權(quán)益。本協(xié)議未明確的`其他事項,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

  七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

  八、本協(xié)議的使用范圍:國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招生的畢業(yè)生(含高職高專畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生);定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè),不使用本就業(yè)協(xié)議書(解除定向或委托協(xié)議的除外)。

  九、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

  其他約定事項:

  (如有其他約定,如雙方違約怎么處理、薪金待遇等)

  畢業(yè)生簽字:xxx

  用人單位簽章:(公章)

  年月日

就業(yè)協(xié)議書 篇3

  項目名稱:校企共建戰(zhàn)略合作

  甲 方:______________

  乙 方:______________

  簽約地址:______________

  為了加強校企共建,促進甲乙方的“雙贏”,本著優(yōu)勢互補、互惠互利、長期合作的原則, (以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)就共同建立校企合作關(guān)系,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成以下合作協(xié)議:

  一、合作目的

  1、密切校企合作,建立長期穩(wěn)定的校企聯(lián)合就業(yè)及實訓(xùn)關(guān)系,共同建設(shè)高素質(zhì)人才培訓(xùn)基地。

  2、探索校企聯(lián)合培養(yǎng)的新模式,構(gòu)建適應(yīng)社會與企業(yè)發(fā)展需求的創(chuàng)新型、實用型人才輸送架構(gòu)。

  3、實現(xiàn)資源共享,尋求企業(yè)與學(xué)校在就業(yè)招聘、技術(shù)培訓(xùn)、科研應(yīng)用、文化發(fā)展等方面更廣泛的合作。

  二、合作領(lǐng)域

  1、就業(yè)實訓(xùn)。從合同簽訂之日起,乙方可根據(jù)學(xué)生的教學(xué)計劃及培養(yǎng)方案,每年選派一定數(shù)量的學(xué)生,到甲方進行崗位實訓(xùn),具體人數(shù)由甲乙雙方協(xié)商確定。

  2、定向培養(yǎng)。甲方每年十月份到乙方預(yù)招聘數(shù)名在校大學(xué)生,并簽訂畢業(yè)就業(yè)意向書,由乙方根據(jù)甲方要求,進行針對性教育。

  3、校企戰(zhàn)略合作。甲方對乙方在校大學(xué)生進行崗位指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)教育,乙方為甲方技術(shù)培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè)提供教育服務(wù)。

  三、甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù)

  (一)甲方

  1、在同等條件下,根據(jù)需求,優(yōu)先錄用乙方的畢業(yè)生,并及時向乙方反饋畢業(yè)生崗位工作情況信息,以便乙方調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新教育模式,更好地培養(yǎng)學(xué)生。

  2、盡可能安排乙方學(xué)生就業(yè)實訓(xùn)和社會實踐,并做出相應(yīng)的指導(dǎo)和考核。承擔(dān)就業(yè)實訓(xùn)期間的業(yè)務(wù)指導(dǎo),保障學(xué)生的崗位實踐安全。

  3、雙方協(xié)商確定定向培養(yǎng)生的課程設(shè)置和崗位實訓(xùn)計劃,甲方按照畢業(yè)就業(yè)意向書約定,在定向培養(yǎng)生畢業(yè)后,與學(xué)生簽訂就業(yè)協(xié)議書和勞動合同。

  4、在此協(xié)議框架下,與乙方系(部)協(xié)商,簽署單項合作協(xié)議。

  5、甲方網(wǎng)站與乙方的網(wǎng)站建立鏈接。

  6、甲方可懸掛“邢臺學(xué)院大學(xué)生就業(yè)實訓(xùn)基地”牌匾。

  (二)乙方

  1、根據(jù)人才培養(yǎng)計劃要求,擬定每次崗位實訓(xùn)的詳細方案,并與甲方協(xié)商共同制定具體的實施計劃。

  2、根據(jù)甲方要求,及時提供定向培養(yǎng)及畢業(yè)生生源信息。

  3、邀請甲方代表來校參加有關(guān)活動,加強甲乙雙方的`相互交流;邀請甲方對畢業(yè)生開展就業(yè)指導(dǎo)。

  4、根據(jù)甲方的具體需求,優(yōu)先推薦綜合素質(zhì)較高的畢業(yè)生,并為甲方來校招聘提供便利條件。

  5、根據(jù)甲方企業(yè)發(fā)展和員工培訓(xùn)需求,為甲方企業(yè)文化建設(shè)、商業(yè)策劃、員工培訓(xùn)等方面工作提供幫助。

  6、乙方網(wǎng)站與甲方網(wǎng)站建立鏈接,在就業(yè)網(wǎng)上開辟“明星企業(yè)”專欄,積極對甲方進行形象宣傳,并及時發(fā)布甲方的招聘信息。

  四、協(xié)議合作期限

  本協(xié)議自簽字之日起生效,合作期三年;協(xié)議期滿,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽協(xié)議。協(xié)議期內(nèi),雙方均可以共建名義對外發(fā)布信息。

  五、基地建設(shè)

  甲乙雙方各確定1-2名聯(lián)絡(luò)員兼職負責(zé)“基地”工作,保證以上工作的順利進行。

  六、協(xié)議變更

  本協(xié)議的變更必須由甲乙雙方協(xié)商,并以書面形式確定。甲乙雙方達成的協(xié)議,如發(fā)生不可抗拒的原因,致使本協(xié)議的履行成為不必要或不可能,雙方可以解除本協(xié)議。

  七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份,具有同等法律效力。

  八、本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章生效。

  九、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方:_____________________ 乙方:______________

  代表人簽字:______________ 代表人簽字:_______

  項目負責(zé)人簽字:____________ 項目負責(zé)人簽字:______________

  日期:____年____月_____日 日期:____年____月_____日

就業(yè)協(xié)議書 篇4

  甲方: (見習(xí)單位)

  乙方: (見習(xí)人員)

  為明確見習(xí)青年、見習(xí)基地的權(quán)利與義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、見習(xí)期限及工作安排

  1、乙方自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定崗位見習(xí)。

  2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方見習(xí)活動。乙方學(xué)習(xí)務(wù)工技能,增強和提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

  二、見習(xí)崗位

  3、甲方安排乙方到甲方 部門,從事 工作。見習(xí)期間,甲方可以根據(jù)需要和乙方的具體情況對乙方見習(xí)崗位進行調(diào)整。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  4、甲方在乙方到崗前為乙方辦理人身意外傷害保險,保額為 元;每月 日前向乙方提供 元的基本生活補助;有條件的單位為乙方見習(xí)期間的'食宿提供便利;尊重乙方休息權(quán);提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在見習(xí)崗位的安全;見習(xí)結(jié)束時對乙方進行考核鑒定,出具見習(xí)證明。

  5、乙方須按照甲方的要求提供個人材料,并保證材料的真實性;在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加見習(xí),按時完成見習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

  四、違約責(zé)任

  6、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

  7、甲方未能及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應(yīng)予賠償;

  8、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止見習(xí)。乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

  9、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權(quán)追償。

  五、爭議解決途徑

  10、甲、乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的任何爭議,應(yīng)先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可以向相應(yīng)的組織提出調(diào)解,調(diào)解不成立時,任何一方均可提請有管轄權(quán)的人民法院裁決。

  六、其他規(guī)定

  11、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。

  12、本協(xié)議正本一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑,另一份交乙方組織單位存查,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  授權(quán)代表(簽字)

  年 月 日 年 月 日

就業(yè)協(xié)議書 篇5

  甲方: (縣級衛(wèi)生行政部門)

  地址: 聯(lián)系電話:

  法定代表人: 職務(wù):

  乙方: (學(xué)生姓名)

  身份證號碼: 聯(lián)系電話:

  法定代理人: (乙方簽約時未滿18周歲填寫)

  身份證號碼: 聯(lián)系電話:

  家庭住址:

  為加強農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng),根據(jù)國家發(fā)展改革委、衛(wèi)生部、教育部、財政部和人力資源社會保障部印發(fā)的《關(guān)于開展農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費培養(yǎng)工作的實施意見》(發(fā)改社會〔20xx〕1198號)等文件精神,甲乙雙方在自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,就農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費培養(yǎng)定向就業(yè)事宜達成以下協(xié)議,并共同遵照執(zhí)行。

  一、總則

  第一條 本協(xié)議中“農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費培養(yǎng)”是指為重點充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)從事全科醫(yī)療的衛(wèi)生人才,依據(jù)農(nóng)村衛(wèi)生隊伍建設(shè)發(fā)展需求而實施的醫(yī)學(xué)生免費定向培養(yǎng),要求志愿并獲準(zhǔn)接受免費培養(yǎng)的學(xué)生須按本協(xié)議約定完成學(xué)業(yè),取得畢業(yè)資格(有畢業(yè)證書,下同),并按本協(xié)議約定定向就業(yè)。

  第二條 乙方清楚知悉農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費培養(yǎng)的內(nèi)容,志愿參加“農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費培養(yǎng)” 項目,并承諾:

  (一)完成 (學(xué)校)以下第 項高等醫(yī)學(xué)教育取得畢業(yè)資格;

  1.專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科,學(xué)制 年;

  2.專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)專科,學(xué)制 年;

  3.專業(yè):中醫(yī)學(xué)本科,學(xué)制 年;

  4.專業(yè):中醫(yī)學(xué)?疲瑢W(xué)制 年;

 。ǘ┮唤(jīng)取得畢業(yè)資格即服從甲方安排,到甲方指定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(或鄉(xiāng)以下的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),以下簡稱定向服務(wù)單位)定向就業(yè)且在定向服務(wù)單位連續(xù)工作6年(含6年)以上(以下簡稱服務(wù)期)。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  第三條 負責(zé)在乙方按本協(xié)議約定完成學(xué)業(yè)取得畢業(yè)證書后為乙方提供聘任崗位,安排乙方到定向服務(wù)單位就業(yè)。

  第四條 負責(zé)督促定向服務(wù)單位與乙方及時簽訂崗位聘用合同,納入編制管理,并協(xié)調(diào)有關(guān)部門,為乙方到定向服務(wù)單位工作提供必要的工作生活條件。

  第五條 有權(quán)對乙方的履約情況進行管理,對乙方在校期間的情況進行監(jiān)督,并有權(quán)督促乙方于畢業(yè)后及時到定向服務(wù)單位工作。

  第六條 有權(quán)建立乙方的誠信檔案,公布乙方不誠信記錄,并將乙方誠信情況逐級上報至省級衛(wèi)生行政部門。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  第七條 在校學(xué)習(xí)期間,享受免除學(xué)費、免繳住宿費,享受補助生活費。

  第八條 乙方在學(xué)校發(fā)放就業(yè)報到證15日內(nèi),按時到甲方(即定向服務(wù)單位的主管部門)報到,辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù)。

  第九條 乙方到定向服務(wù)單位工作后,須認真履行崗位職責(zé),遵守單位的規(guī)章制度,服從單位的領(lǐng)導(dǎo)與管理。

  第十條 在服務(wù)期內(nèi),依法享受法律政策規(guī)定的節(jié)假日及公休假,工資福利待遇,醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保障。

  第十一條 在服務(wù)期內(nèi),應(yīng)當(dāng)取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》。

  第十二條 乙方在服務(wù)期內(nèi)不得變更執(zhí)業(yè)地點,不得改變服務(wù)單位;特殊情況下經(jīng)甲方同意,可在本。▍^(qū)、市)農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)之間流動。

  第十三條 乙方在服務(wù)期內(nèi),享有同定向服務(wù)單位職工同等的進修學(xué)習(xí)的待遇,但不得以升學(xué)、培訓(xùn)、調(diào)動等為由提出不履行服務(wù)期限的約定。

  四、違約責(zé)任

  第十四條 乙方在校期間考核結(jié)果達不到學(xué)校授予畢業(yè)證書條件或因可歸咎于乙方的`其他原因(本協(xié)議另有明確約定除外),致使乙方無法按時取得(按時取得是指在本協(xié)議約定的學(xué)制期限內(nèi),?谱凿浫≈掌3年,本科自錄取之日起5年)畢業(yè)資格的,甲方有權(quán)選擇:

  (一)解除本協(xié)議,要求乙方按規(guī)定退還已享受的減免教育費用。

 。ǘ┰趯W(xué)校允許延期畢業(yè)的情況下,可以要求乙方盡快取得畢業(yè)資格并于學(xué)校發(fā)放就業(yè)報到證15日內(nèi)到甲方報到。

  如甲方選擇上述第(2)種方式,乙方承諾超過學(xué)制年限的費用由乙方自行承擔(dān)。且如乙方未能在允許的延長期限內(nèi)取得畢業(yè)資格,或者出現(xiàn)其他甲方認為不適宜到定向服務(wù)單位服務(wù)的情形,甲方仍有權(quán)選擇按本條第(一)種方式處理。

  第十五條 未經(jīng)甲方同意,乙方自行放棄學(xué)籍的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方退還已享受的減免教育費用。

  第十六條 乙方無法定或約定的正當(dāng)理由,畢業(yè)后未按本協(xié)議規(guī)定時間報到或未按甲方要求時間到定向服務(wù)單位工作,經(jīng)甲方書面通知送達乙方1個月后乙方仍未報到工作的,乙方須應(yīng)甲方要求立即退還已享受的減免教育費用并支付甲方相當(dāng)于前述教育費用50%的違約金。

  第十七條 如乙方未履行完成約定服務(wù)期限(包括但不限于乙方單方面與定向服務(wù)單位解除聘用協(xié)議,或因違反定向服務(wù)單位規(guī)定,或違反國家法律規(guī)定被定向服務(wù)單位依法解聘等情形),從離開崗位之日起,乙方應(yīng)當(dāng)按每少服務(wù)1年向甲方支付1/6乙方所享受的減免教育費用的比例向甲方一次性退還教育費用(不滿1年的按1年計算),并支付甲方相當(dāng)于前述教育費用50%的違約金。

  第十八條 未經(jīng)甲方同意,乙方服務(wù)期內(nèi)變更執(zhí)業(yè)地點或改變服務(wù)單位的,甲方有權(quán)要求乙方從離開定向服務(wù)單位崗位之日起,按每少服務(wù)1年向甲方支付1/6乙方所享受的減免教育費用的比例向甲方一次性退還教育費用(不滿1年的按1年計算),并支付甲方相當(dāng)于前述教育費用50%的違約金。

  第十九條 乙方無法定或約定的正當(dāng)理由,未按照本協(xié)議約定按時到甲方報到或未履行完成約定服務(wù)期限,或者未按本協(xié)議約定承擔(dān)退還教育費用及/或其他違約責(zé)任,該不誠信行為將被記入誠信檔案。

  第二十條 甲方未履行為乙方提供就業(yè)崗位的責(zé)任,在乙方到甲方報到1個月后,甲方無正當(dāng)理由仍未能提供就業(yè)崗位的,乙方有權(quán)自行另謀其他就業(yè)職位,而無需就其另謀職位的行為向甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

  五、協(xié)議終止與解除

  第二十一條 雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。

  第二十二條 未經(jīng)甲方同意,乙方不得單方面解除本協(xié)議,否則乙方應(yīng)當(dāng)向甲方退還已享受的減免教育費用并支付甲方相當(dāng)于前述教育費用50%的違約金。

  第二十三條 有下列情形之一的,如乙方提出終止本協(xié)議申請,甲方應(yīng)予同意:

 。ㄒ唬┰谛F陂g,經(jīng)校方指定的三級甲等醫(yī)院專家集體診斷,并出具書面診斷書,確因身體原因不能完成學(xué)業(yè);

 。ǘ┰诜⻊(wù)期內(nèi),經(jīng)省級衛(wèi)生行政部門指定的三級甲等醫(yī)院專家集體診斷,并出具書面診斷書,確因身體原因不宜從事醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)。

  六、不可抗力

  第二十四條 “不可抗力”是指雙方在簽訂本協(xié)議時不能預(yù)見,對其發(fā)生和后果不能避免并且不能克服的事件,該事件包括但不限于法律規(guī)定或政策變化、自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。

  由于上述不可抗力事件致使協(xié)議的部分或全部不能履行或延遲履行的,雙方無需向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。

  七、附則

  第二十五條 本協(xié)議約定與法律、法規(guī)及“農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費培養(yǎng)”相關(guān)政策規(guī)定或精神不一致的,按照法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,其他未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

  本協(xié)議部分條款因違反相關(guān)法律法規(guī)無效的,不影響協(xié)議其他條款的法律效力。

  第二十六條 因本協(xié)議引發(fā)的一切爭議,雙方友好協(xié)商解決。

  第二十七條 本協(xié)議書一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份送交承擔(dān)乙方培養(yǎng)任務(wù)的高等學(xué)校,一份存入乙方個人檔案,具有同等法律效力。

  第二十八條 其他未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商補充,其條款與本協(xié)議具有同等的法律效力。

  第二十九條 本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽署后生效。

  附件:經(jīng)簽署的乙方身份證復(fù)印件

  經(jīng)簽署的乙方法定代理人身份證復(fù)印件(乙方簽約時未滿18周歲時提供)

  甲方(蓋章):

  法定代表人簽章:

  簽訂日期: 年 月 日

  乙方(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日

  乙方法定代理人:(簽字) (乙方簽約時未滿18周歲時簽署)

  簽訂日期: 年 月 日

就業(yè)協(xié)議書 篇6

  違約責(zé)任及畢業(yè)生違約的后果

  《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校簽署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否則違約方應(yīng)向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所規(guī)定的違約金,

  就業(yè)協(xié)議

  從實際情況來看,就業(yè)違約多為畢業(yè)生違約。畢業(yè)生違約,除本人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任、支付違約金外,往往還會造成其他不良的后果,主要表現(xiàn)在:

  (1)用人單位花人力、物力財力,參加人才交流會等,做了大量工作,錄用人員的后期工作已考慮、安排,一旦違約,一切工作付之東流,全得另起爐灶,造成工作被動。

  (2)用人單位往往將畢業(yè)生違約當(dāng)成是學(xué)校管理不嚴(yán),影響學(xué)校和用人單位長期合作關(guān)系,由于對學(xué)校懷疑,以后可能不會再到學(xué)校挑選畢業(yè)生,F(xiàn)在買方市場競爭激烈,沒有需求,也就沒有畢業(yè)生的就業(yè)優(yōu)秀就業(yè)協(xié)議書違約責(zé)任3篇優(yōu)秀就業(yè)協(xié)議書違約責(zé)任3篇。隨著高校擴招,畢業(yè)生將成培增加,學(xué)校作為簽字方之一不會為極個別人的`利益影響到明年乃至今后就業(yè)工作的整體利益和聲譽。

  (3)對其他畢業(yè)生有影響。一個單位,你不去,別人可以去,用人單位不錄用你,完全可錄用別人,錄用你,就不能錄用其他畢業(yè)生,日后違約,當(dāng)初想去的畢業(yè)生也不一定能補缺,造成信息浪費。高校大學(xué)生應(yīng)是講誠信、講-法制的踐行者, 因此學(xué)校再次強調(diào)畢業(yè)生在簽約過程中要做到慎重選擇,認真履約。

就業(yè)協(xié)議書 篇7

  甲方名稱:xxxx教育科技發(fā)展有限公司

  地址:xxxx

  電話:010-xxxx

  乙方姓名: ___ 年齡: ___ 性別: ___ 民族: ___

  身份證號碼: ___

  常住地址: ___

  聯(lián)系電話: ___ 家庭電話: ___

  一、簽訂本協(xié)議的背景:

  1、xxxx教育科技發(fā)展有限公司是教育部教育管理信息中心高級信息技術(shù)人才北京培訓(xùn)基地的指定管理單位(以下簡稱甲方)。

  2、全國“高級信息技術(shù)人才認證培訓(xùn)(ITET)”是教育部教育管理信息中心于20xx年6月18日正式批準(zhǔn)并立項的,教育部教育管理信息中心已授權(quán)甲方負責(zé)監(jiān)督管理教育部教育管理信息中心高級信息技術(shù)人才北京培訓(xùn)基地的工作開展。

  3、為了確保教學(xué)質(zhì)量,提高“學(xué)成率”,以使學(xué)員早日走上工作崗位,在教育部教育管理信息中心ITET工作組的監(jiān)督指導(dǎo)下,教育部教育管理信息中心高級信息技術(shù)人才北京培訓(xùn)基地(以下簡稱北京培訓(xùn)基地)負責(zé)培訓(xùn)、認證和考試工作。

  4、在教育部教育管理信息中心的授權(quán)和指導(dǎo)下,xxxx教育科技發(fā)展有限公司專門設(shè)立了人才交流中心,負責(zé)為ITET學(xué)員免費提供人才推薦上崗的服務(wù)工作。

  5、乙方已通過甲方的面試,基本符合入學(xué)條件,并已辦理入學(xué)手續(xù),正式成為培訓(xùn)基地的學(xué)員。

  6、對乙方的管理由甲方和北京培訓(xùn)基地共同負責(zé)。本協(xié)議的相關(guān)條款,北京培訓(xùn)基地認可并支持。

  7、為了明確甲乙雙方權(quán)益,確保教學(xué)質(zhì)量,雙方本著平等公正和學(xué)員利益第一的`原則經(jīng)協(xié)商后,甲方與 ___ (以下簡稱乙方)簽訂如下協(xié)議共同遵守。

  二、培訓(xùn)班別:____ _ _ 工程師/設(shè)計師。

  三、培訓(xùn)時間:自______年___月___日開始,預(yù)計至______年___月___日結(jié)束。

  四、甲方權(quán)利與義務(wù):

  1、甲方嚴(yán)格按照經(jīng)ITET專家組反復(fù)論證并通過的教學(xué)實施方案的要求完成教學(xué)工作,根據(jù)學(xué)校的安排為學(xué)員提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,確保給學(xué)員提供合理的上機時間。

  2、甲方有權(quán)要求乙方一次性交清全部學(xué)費、資料費等費用,然后再履行為乙方提供全部服務(wù)的承諾。

  3、因乙方行為過錯而造成甲方損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償。

  4、乙方正式入學(xué)并簽訂本協(xié)議后,甲方負責(zé)為乙方辦理在校學(xué)習(xí)期間的意外傷害保險。

  5、乙方完成學(xué)業(yè)并通過考核之日起一個月之內(nèi),根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)為其提供在北京推薦相關(guān)行業(yè)內(nèi)就業(yè)的服務(wù),推薦服務(wù)期為一年。在服務(wù)期內(nèi),因乙方所在單位的原因致使乙方的工作發(fā)生變動,甲方應(yīng)無條件地為乙方提供幫助,直到乙方再次上崗為止。若乙方在甲方為其推薦的單位工作時間達到三個月,則視為乙方成功就業(yè)。成功就業(yè)后,甲方有義務(wù)對乙方進行兩年的工作、再學(xué)習(xí)、法律咨詢等跟蹤服務(wù),力求乙方在IT行業(yè)能夠持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。

  6、因乙方個人原因(違法、違紀(jì)或無故放棄就業(yè)機會等)導(dǎo)致甲方不能推薦工作或推薦工作后不能繼續(xù)工作的,甲方有權(quán)取消其推薦資格且不再提供推薦服務(wù)。

  7、如果乙方不能通過專業(yè)考核,但在學(xué)習(xí)期間能夠做到按照甲方的要求按時上課、上機并完成作業(yè),并遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,可申請(其它費用自理),重學(xué)期間不保證“人手一機”。

  8、甲方有權(quán)制訂《學(xué)員就業(yè)安置管理制度》作為本協(xié)議的附件,要求乙方自覺遵守。

  五、乙方權(quán)利與義務(wù)

  1、遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,按時上課,按時完成作業(yè),認真練習(xí),服從學(xué)校各項規(guī)章制度及學(xué)員就業(yè)安置管理制度。書費、生活費、醫(yī)藥費、住宿費、考試費等由乙方自理。

  2、乙方有義務(wù)向甲方提供相關(guān)各種具有法律效力的證明文本,如:身份證、學(xué)歷證、戶口等復(fù)印件。不得提供虛假資料,否則視為違約。

  3、乙方在校期間要愛護使用學(xué)校的各種設(shè)備和公物,如由于人為造成設(shè)備損壞給甲方造成經(jīng)濟損失,由乙方負責(zé)照價賠償。

  4、乙方要與他人和睦相處,不得發(fā)生酗酒、打架斗毆等。

  5、乙方要遵守國家法律、法規(guī),不得有違法亂紀(jì)行為,不得擾亂課堂秩序,不得違反校規(guī)、校紀(jì)等規(guī)章制度,不得做有損甲方名譽及形象的行為。

  6、在個人自愿愿的前提下乙方有權(quán)利要求甲方統(tǒng)一組織乙方參加學(xué)習(xí)內(nèi)容相應(yīng)的認證考試,費用由乙方自理。

  7、乙方應(yīng)于學(xué)期終止之前,做好離校準(zhǔn)備,學(xué)期終止一周內(nèi),退出住宿及辦理相應(yīng)的離校手續(xù),甲方有義務(wù)為學(xué)員推薦崗前周轉(zhuǎn)房(費用由學(xué)員自理),以方便學(xué)生應(yīng)聘工作。

  8、乙方在結(jié)業(yè)后有權(quán)要求甲方提供推薦就業(yè)工作的服務(wù),直到乙方在甲方為其提供就業(yè)的單位成功就業(yè)為止。

  9、乙方同意接受甲方的《學(xué)員就業(yè)安置管理制度》及各種相關(guān)管理文件,否則因此而影響了就業(yè)安置工作的責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  六、違約責(zé)任:

  1、乙方違反本合同約定及違反甲方學(xué)校規(guī)章制度者,乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,同時也喪失了要求甲方繼續(xù)培訓(xùn)、推薦工作及退費等權(quán)利。

  2、甲方違反本合同約定,甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,乙方有權(quán)要求甲方按照相關(guān)規(guī)定進行賠償。

  3、因不可抗拒之因素(如:地震等),而影響本協(xié)議的履行,由雙方協(xié)商決定是否解除合同,或部分免除履行合同的責(zé)任,或延期履行。

  其它事宜:

  1、協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  2、協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  3、合同自簽訂之日起即具有法律效力,甲乙雙方不得擅自修改或無故解除合同。如發(fā)生糾紛,可向北京仲裁委員會申請仲裁。

  甲 方(蓋章):xxxx教育科技發(fā)展有限公司

  乙方(簽字):

  代表人(簽字):

就業(yè)協(xié)議書 篇8

  甲方:______________就業(yè)指導(dǎo)中心

  乙方:________________

  丙方:________________

  高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心(以下簡稱甲方)是廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門。 (以下簡稱乙方)于 年 月畢業(yè)于 (院校) (專業(yè)),是 省 市 縣(市、區(qū))生源,甲方與乙方和丙方(畢業(yè)生畢業(yè)學(xué)校就業(yè)管理部門)根據(jù)教育部及廣東省關(guān)于高校畢業(yè)生可申請暫緩兩年就業(yè)的有關(guān)規(guī)定及乙方的申請,就乙方暫緩兩年就業(yè)事宜,經(jīng)協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  一、乙方暫緩就業(yè)時間為 年 月 日至 年 月 日。

  二、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方的檔案委托甲方保管,乙方須將有效聯(lián)系地址及電話通知甲方;乙方的戶口(入學(xué)時戶口未遷入學(xué)校的按《關(guān)于做好普通高等學(xué)校學(xué)生戶籍管理工作的通知》( 教畢[ ] 號)有關(guān)規(guī)定辦理)及黨團關(guān)系按規(guī)定保留在丙方,丙方負責(zé)提供用人單位所需乙方在校期間或暫緩就業(yè)期間行為表現(xiàn)等鑒定材料。

  三、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方應(yīng)每月一次向丙方所在院系匯報有關(guān)情況,黨員要交思想?yún)R報,參加組織生活。乙方可以參加丙方舉辦的各種類型的招聘活動,獲取用人單位的需求信息,與用人單位進行雙向選擇,以及獲取丙方提供有關(guān)就業(yè)的其他服務(wù)。

  四、暫緩就業(yè)期限內(nèi),如乙方需要升學(xué)(出國留學(xué)除外)或報考公務(wù)員時,甲方負責(zé)為乙方出具與升學(xué)有關(guān)的和報考公務(wù)員有關(guān)的證明,乙方須持本協(xié)議書及畢業(yè)證到甲方辦理;如乙方需辦理《失業(yè)證》、《結(jié)婚證》、《計劃生育證》或申請出國留學(xué)等手續(xù),必須終止本協(xié)議,將檔案、戶口及其關(guān)系轉(zhuǎn)回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門,由生源地按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  五、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方回到生源地報到的,憑本協(xié)議書到甲方辦理派遣手續(xù);乙方在非生源地落實就業(yè)單位的,憑本協(xié)議書及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門或省直及中央駐粵單位接收證明到甲方辦理派遣手續(xù)。

  六、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方在非生源地落實單位或回生源地就業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)辦理了派遣手續(xù)的,憑報到證及本協(xié)議書到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。甲方在五個工作日將乙方檔案交由機要部門轉(zhuǎn)遞(特殊情況除外),如乙方未交回轉(zhuǎn)遞資料而造成檔案轉(zhuǎn)遞延誤,由乙方承擔(dān)一切責(zé)任。乙方在聯(lián)系用人單位時,如對方提出調(diào)檔查閱的',廣州地區(qū)的用人單位請乙方通知用人單位到甲方查閱;廣州以外地區(qū)的用人單位乙方可憑本協(xié)議書及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門調(diào)檔證明到甲方辦理借檔案審閱手續(xù)。(注:借檔要在一個月內(nèi)歸還,逾期不還視為放棄本協(xié)議,甲方有權(quán)作出適當(dāng)處理,一切后果由乙方承擔(dān)。)

  七、暫緩就業(yè)期限屆滿時,如果乙方尚未落實就業(yè)單位,必須在暫緩期限屆滿后的十天內(nèi),到甲方辦理派遣回生源地和檔案轉(zhuǎn)遞回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門手續(xù),并到丙方辦理戶口遷出及黨、團組織關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。若協(xié)議到期乙方不辦理,甲方有權(quán)將檔案轉(zhuǎn)回乙方生源地地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門,并將報到證交由丙方,由丙方連同戶口、黨團關(guān)系一并寄回生源地,一切后果由乙方承擔(dān)。

  八、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方必須嚴(yán)格遵守法規(guī)法紀(jì),如果乙方有違法違紀(jì)以及民事糾紛、勞務(wù)糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛,所引起的法律責(zé)任及后果自行承擔(dān),與甲方、丙方無關(guān)。乙方被勞動教養(yǎng)或犯罪被追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)取消其暫緩就業(yè)資格,將乙方檔案轉(zhuǎn)回生源地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門,戶口關(guān)系及黨組織關(guān)系及材料按本協(xié)議第七條規(guī)定中關(guān)于未落實單位畢業(yè)生的規(guī)定辦理。暫緩就業(yè)期間,醫(yī)療費用、人身意外傷害費用,由乙方個人承擔(dān)。

  九、逢周二、五辦理上述相關(guān)手續(xù)。

  十、本協(xié)議書一式三份(須粘貼有與檔案一致的條形碼),甲委托丙方簽署,甲、乙、丙叁方各執(zhí)一份。協(xié)議書自丙方將本協(xié)議書及乙方檔案在規(guī)定時間內(nèi)移交給甲方之日起生效(檔案未到甲方,此協(xié)議書無效)。

  甲方簽章:________________

  聯(lián)系地址:________________

  郵政編碼: ________________

  乙方簽章:________________

  聯(lián)系電話:________________

  聯(lián)系地址:________________

  郵政編碼:________________

  丙方簽章:________________

  聯(lián)系地址:________________

  郵政編碼:________________

  年 月 日

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