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就業(yè)協(xié)議書

時間:2022-09-10 06:53:42 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

精選就業(yè)協(xié)議書范文匯編6篇

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,人們運用到協(xié)議書的場合不斷增多,協(xié)議書協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么寫協(xié)議書真的很難嗎?以下是小編整理的就業(yè)協(xié)議書6篇,希望能夠幫助到大家。

精選就業(yè)協(xié)議書范文匯編6篇

就業(yè)協(xié)議書 篇1

  畢業(yè)生:

  用人單位:

  學校名稱:

  為維護國家畢業(yè)生就業(yè)方案的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽定如下協(xié)議:

  一、就業(yè)協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達成的書面協(xié)議;是用人單位確認畢業(yè)生相關(guān)信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項的重要依據(jù)。

  二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,須征得用人單位同意。

  三、用人單位要如實介紹本單位情況,明確對畢業(yè)生的基本要求及工種崗位安排,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的,本協(xié)議無效。

  四、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,學校審核列入建議就業(yè)方案,報黑龍江省教育廳審查批準,學校負責辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù)。

  五、學校應(yīng)在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽定協(xié)議前進行體檢,否則,以學校體檢為準。

  六、畢業(yè)生、用人單位兩方如有其他約定,應(yīng)在“其他約定事項”欄中逐條明確。約定的有關(guān)內(nèi)容可包括:工作地點及工作崗位、違約責任、協(xié)議自動失效條款、協(xié)議終止條款、雙方約定的其他事宜等,經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽字、蓋章后視為本協(xié)議書的'一部分。約定事項不得違反國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害畢業(yè)生、用人單位、學校的合法權(quán)益。本協(xié)議未明確的其他事項,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

  七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,并承擔相應(yīng)的違約責任。

  八、本協(xié)議的使用范圍:國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招生的畢業(yè)生(含高職高專畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生);定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè),不使用本就業(yè)協(xié)議書(解除定向或委托協(xié)議的除外)。

  九、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

  其他約定事項:

 。ㄈ缬衅渌s定,如雙方違約怎么處理、薪金待遇等)

  畢業(yè)生簽字:xxx

  用人單位簽章:(公章)

  年月日

就業(yè)協(xié)議書 篇2

  一、協(xié)議雙方

  _________(以下簡稱甲方)

  _________(以下簡稱乙方)

  二、協(xié)議事宜

  為適應(yīng)當前教育改革的需要,適應(yīng)市場需求,完成教學計劃所規(guī)定的實習教學任務(wù),保證實習工作正常開展,經(jīng)甲乙雙方協(xié)議,甲方安排乙方_________學生到_________,參加生產(chǎn)實習。

  三、雙方責任

  1.甲方責任

  甲方原則上負責根據(jù)教學實習內(nèi)容,為學生聯(lián)系實習單位。根據(jù)實習單位與學生的具體情況,負責合理組織、分配安排學生實習。負責對學生自行聯(lián)系實習單位實習的審批。

  甲方在乙方實習前,必須對其進行實習紀律、安全教育,并經(jīng)常與實習單位聯(lián)系,了解學生實習情況,對學生實習中的出現(xiàn)的問題及時處理。

  甲方負責受乙方委托為乙方辦好實習期間的意外傷害保險。發(fā)生傷害事故,協(xié)助乙方做好保險理賠工作。

  2.乙方責任

  乙方申請要求甲方安排實習,必須服從甲方的組織安排,認真接受甲方實習前的實習紀律、安全教育。自行聯(lián)系實習單位的,必須報甲方審批,向甲方提供有關(guān)實習單位的.資質(zhì)材料,以核審實習單位合法性,并保證實習質(zhì)量。否則實習成績無效。

  乙方在實習期間,要遵紀守法,遵守實習單位的各種規(guī)章制度,特別是生產(chǎn)勞動紀律、安全生產(chǎn)紀律;要熟悉實習單位生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)技術(shù)、安全操作規(guī)程,服從實習單位主管人員指揮及師傅的指導,搞好團結(jié),努力提高自身操作技能技巧。

  乙方在實習期間要隨時接受甲方對其實習情況的檢查,向甲方反映實習中的問題。

  乙方在實習期間,實習單位如支付實習工資(不含補助、補貼),乙方按比例向甲方交納實習管理費,_______元以上交納實習工資的8%;_______元-_______元(不含_______元)之間,交納實習工資的5%;低于_______元,免交管理費。

  乙方不服從甲方的實習安排,或在實習期間違反勞動紀律,違反操作規(guī)程、安全紀律,被實習單位退回,將取消實習資格,實習成績不及格,畢業(yè)時不再推薦工作。

  在實習單位造成的所有損失,由乙方負責承擔。

  四、本協(xié)議自_________至_________執(zhí)行。

  五、敬請家長監(jiān)督教育子女執(zhí)行此協(xié)議。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_____________ 簽訂地點:_____________

就業(yè)協(xié)議書 篇3

  我國各高校會在每年的'3月份開始為應(yīng)屆畢業(yè)生發(fā)放《就業(yè)協(xié)議書》,在畢業(yè)時依據(jù)就業(yè)協(xié)議書簽訂情況為應(yīng)屆生辦理報到證、檔案戶口遷轉(zhuǎn)事宜。已落實就業(yè)單位的應(yīng)屆生如將就業(yè)協(xié)議書丟失,可根據(jù)其簽訂具體情況,向高校申請補辦就業(yè)協(xié)議書。

  就業(yè)協(xié)議書丟了怎么辦

  應(yīng)屆生已落實就業(yè)單位,并已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書,如果該就業(yè)協(xié)議書丟了怎么辦?首先需到高校網(wǎng)站下載就業(yè)協(xié)議補辦申請表,以及準備一份補辦就業(yè)協(xié)議申請書。

  畢業(yè)生補辦就業(yè)協(xié)議書申請中需寫明已簽約單位名稱、地址、電話及具體負責人姓名,并需后附已簽約單位出具的人事接收函(原件、復(fù)印件、傳真件均可)。

  以上材料準備齊全后,遞交至高校就業(yè)指導服務(wù)中心(個別高校需先交至系負責人簽字同意),高校主管負責人簽署意見并加蓋高校公章,并為該生開具掛失就業(yè)協(xié)議書介紹信(如忘記協(xié)議書號可到學院就業(yè)指導處查詢)。

  應(yīng)屆生持學院的介紹信到學校所在地省級日報社掛失,最后將掛失報紙交由高校就業(yè)指導中心。

  該中心會在學校就業(yè)網(wǎng)和就業(yè)宣傳欄進行公示,公示期3天,在公示無異議后,應(yīng)屆生即可到就業(yè)指導中心領(lǐng)取新的就業(yè)協(xié)議書。

就業(yè)協(xié)議書 篇4

  第一條 為了規(guī)范上海大學畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(以下簡稱協(xié)議書)的操作過程,保證協(xié)議

  書的效用和畢業(yè)生的合法權(quán)利,同時為了維護學校的聲譽,特制定本條例。

  第二條 本條例包括:協(xié)議書的發(fā)放、領(lǐng)取、簽訂、鑒證等正常程序的管理條例,違約、

  作廢、遺失等特殊情況處理辦法的管理條例。

  第三條 就業(yè)協(xié)議書的發(fā)放、領(lǐng)取和保管

  1. 校招畢辦根據(jù)學院上報應(yīng)屆畢業(yè)生名單(延長學制、定委在職、直升研究生除外),統(tǒng)一核對并整理畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫,統(tǒng)一分配就業(yè)協(xié)議書編號,學院要嚴格按照一一對應(yīng)原則發(fā)放畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。

  2. 學院就業(yè)負責老師統(tǒng)一簽收領(lǐng)取該學院畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書,以及學號和協(xié)議書號對應(yīng)表格,協(xié)議書具有法律效應(yīng),在學生領(lǐng)取協(xié)議書之前學院必須妥善保管。

  3. 學院統(tǒng)一下發(fā)就業(yè)協(xié)議書,畢業(yè)生親自核對自己的學號和協(xié)議書號,簽收領(lǐng)取。協(xié)議書每位畢業(yè)生僅有一份,不得遺失、不得相互交換,協(xié)議書具有法律效應(yīng),學生領(lǐng)取協(xié)議書之后必須妥善保管。

  4. 協(xié)議書共分為四聯(lián),包括用人單位聯(lián)(白色)、學生聯(lián)(紅色)、簽證登記單位聯(lián)(藍色)和備查聯(lián)(黃色)。

  5. 如畢業(yè)生出現(xiàn):未通過學校的一、二、三檢;出國;考取研究生這三種情況之一的,則學院老師需及時收回該生的協(xié)議書,返還校招畢辦,統(tǒng)一進行數(shù)據(jù)庫的處理。

  第四條 協(xié)議書的簽訂

  1. 遵循用人單位和畢業(yè)生雙方自愿、平等、合法、誠信的原則簽訂。

  2. 協(xié)議書經(jīng)單位和畢業(yè)生雙方簽字蓋章后即生效,直至協(xié)議雙方簽訂勞動合同(聘用合同)或者雙方同意解除協(xié)議(單位出具解除協(xié)議的書面證明)。

  3. 如是填寫甲方和乙方信息,不得遺漏:

  1) 甲方信息:除填寫單位名稱、性質(zhì)、電話、地址和郵編外,單位組織機構(gòu)代碼和信息登記號更要填寫準確,如果沒有信息登記號應(yīng)及時辦理;檔案接收由單位決定,如果單位有檔案保管權(quán)限則直接寄往單位,如果沒有權(quán)限,可由人才市場、高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心、戶籍所在街道、區(qū)縣職介所等保管。

  2) 乙方信息:除認真填寫個人信息外,生源地應(yīng)填寫。ɡ航K)或直轄市(例:上海)。在填寫落戶地址及落戶所屬警署時應(yīng)注意:

  A. 一般畢業(yè)生(戶口未曾從原戶籍所在地遷入學校的畢業(yè)生)填寫目前的戶籍所在地址和相應(yīng)警署。

  B. 對戶口已遷入學校且需落戶上海親屬戶籍地的畢業(yè)生,應(yīng)征得其親屬及所屬警署同意后,填寫親屬戶籍所在地址和相應(yīng)警署。(非上海生源按市教

  委規(guī)定的落戶政策辦理)

  C. 需落戶單位或單位指定的接受單位集體戶口的郊區(qū)畢業(yè)生,應(yīng)填寫單位或戶口接受單位集體戶口所在地址和相應(yīng)警署。(非上海生源按市教委規(guī)定的落戶政策辦理)

  3) 協(xié)議書的違約金原則上按照擬正式錄用時第一個月的工資為上限原則。

  第五條 就業(yè)協(xié)議書的鑒證

  1. 畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書之后,至學院開具《畢業(yè)生就業(yè)院系初審鑒證意

  見》表(已拿到畢業(yè)證書的畢業(yè)生除外)。

  2. 在網(wǎng)站 上登錄填寫電子版就業(yè)協(xié)議書。

  就業(yè)協(xié)議書號和學生學號應(yīng)與網(wǎng)上電子版就業(yè)協(xié)議上的信息保持一致,網(wǎng)站的具體功能和操作方法詳見“上海大學招畢辦就業(yè)指導中心網(wǎng)站介紹”。

  3. 畢業(yè)生持完整的四聯(lián)協(xié)議書和學院開具的《畢業(yè)生就業(yè)院系初審鑒證意見》(已拿到畢業(yè)證書的.畢業(yè)生除外)至校招畢辦辦理鑒證手續(xù)。

  4. 畢業(yè)生與單位簽訂協(xié)議后,必須在十個工作日內(nèi)前來鑒證,若是超過期限,必須說

  明情況,決不能作為違約的理由;鑒證通過后,“用人單位聯(lián)”送用人單位保管,“學生聯(lián)”由學生本人保管,“鑒證單位聯(lián)”由學校招畢辦保管。

  5. 畢業(yè)生在鑒證前,填寫在協(xié)議書上的內(nèi)容可隨時修改,鑒證后則不能再修改,畢業(yè)生在網(wǎng)上登錄時要仔細核對輸入的協(xié)議書內(nèi)容,若有錯誤需及時申請修改,否則報到證出錯將影響學生至單位報到。協(xié)議書鑒證后,不可以作第二次鑒證,學生可隨時查詢就業(yè)計劃庫中的本人協(xié)議書記錄信息。

  第六條 委托他人辦理就業(yè)協(xié)議書鑒證

  被委托人需攜帶本人有效證件和委托人身份的相關(guān)證明到招畢辦辦理鑒證手續(xù)。辦理手續(xù)和第五條相同。

  第七條 協(xié)議書違約

  1. 用人單位違約:根據(jù)協(xié)議書原有的法律效應(yīng)處理。

  2. 畢業(yè)生違約:根據(jù)協(xié)議書原有的法律效應(yīng)處理。

  3. 畢業(yè)生和單位協(xié)商解除協(xié)議。

  畢業(yè)生攜原用人單位解除協(xié)議證明和已簽訂協(xié)議的四聯(lián)單,到校招畢辦重新辦理領(lǐng)取新的協(xié)議書(支付協(xié)議書的工本費),并且在網(wǎng)上更改協(xié)議書號碼。重新簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  第八條 就業(yè)協(xié)議書作廢

  因污損或破損可攜帶原協(xié)議書完整四聯(lián)到招畢辦重新辦理領(lǐng)取新的協(xié)議書(支付協(xié)議書的工本費),并且在網(wǎng)上更改協(xié)議書號碼。重新簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  第九條 就業(yè)協(xié)議書遺失

  無論因何原因協(xié)議書遺失,需招畢辦重新辦理的,都要寫具情況說明書(保證未和任何

  單位簽過協(xié)議書),并作為學生誠信的一個依據(jù)。然后,在網(wǎng)上更改協(xié)議書號碼,再進行簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  第十條 協(xié)議書的有效期

  協(xié)議書從發(fā)放可以一直用到畢業(yè)兩年之內(nèi)。

  第十一條 報到證或進滬就業(yè)通知單(非上海生源留滬就業(yè),以下同)的打印

  1、 學校在每批畢業(yè)生畢業(yè)離校之前會統(tǒng)一打印報到證或進滬就業(yè)通知單,統(tǒng)打報到證或進滬就業(yè)通知單的數(shù)據(jù)以就業(yè)網(wǎng)中心通告上公布的協(xié)議書鑒證截止時間為準。

  2、 畢業(yè)生在學校統(tǒng)一辦理報到證之后再鑒證協(xié)議書的,由校招畢辦出具打印報到證或

  進滬就業(yè)通知單申請書,由學生本人攜帶協(xié)議書與畢業(yè)證書到高校就業(yè)指導中心打印報到證或進滬就業(yè)通知單。

  第十二條 報到證或進滬就業(yè)通知單的發(fā)放

  報到證或進滬就業(yè)通知單的發(fā)放時間地點以就業(yè)網(wǎng)中心通告欄公布為準。

  第十三條 報到證或進滬就業(yè)通知單的使用

  1、 報到證或進滬就業(yè)通知單有效期為一個月(有效期從打印報到證之日起),畢業(yè)生拿到報到證或進滬就業(yè)通知單之后應(yīng)及時到用人單位報到。

  2、 進滬就業(yè)通知單的第二聯(lián)由畢業(yè)生保存,辦理居住證及入滬手續(xù)時使用。

  第十四條 報到證的歸檔

  1、 統(tǒng)一打印的報到證第二聯(lián)由招畢辦或?qū)W院交校檔案館歸檔。

  2、 學生自主打印報到證的,由學生交檔案館歸檔并附協(xié)議書復(fù)印件。

  第十五條 報到證或進滬就業(yè)通知單的更正

  如果畢業(yè)生拿到的報到證或進滬就業(yè)通知單信息有誤,則由招畢辦開具打印報到證證明(備注欄中注明更正信息),并攜帶錯誤的報到證(兩聯(lián)單)或進滬就業(yè)通知單(兩聯(lián)單)自主到高校就業(yè)指導中心更正打印。

  第十六條 報到證或進滬就業(yè)通知單的遺失

  如果畢業(yè)生遺失報到證或進滬就業(yè)通知單,則由招畢辦開具打印報到證證明(備注欄中注明遺失),并攜帶協(xié)議書自主到高校就業(yè)指導中心重新打印。

  第十七條 報到證或進滬就業(yè)通知單的改派

  1、 畢業(yè)生在拿到報到證或進滬就業(yè)通知單之后違約改派的,由招畢辦開具打印報到證

  證明并攜帶與當前用人單位簽訂的協(xié)議書和原報到證(兩聯(lián)單)或進滬就業(yè)通知單(兩聯(lián)單)自主到高校就業(yè)指導中心打印。

  2、 拿到報到證或進滬就業(yè)通知單之后的違約改派僅限于當年的畢業(yè)生,否者高校就業(yè)指導中心不予受理改派。

  第十八條 本條例自20xx年4月1日起生效。

  第十九條 本條例的解釋權(quán)歸校招畢辦所有。

  上海大學 招畢辦 20xx年4月1日

就業(yè)協(xié)議書 篇5

  為什么要簽訂就業(yè)協(xié)議書?

  就業(yè)協(xié)議是指求職擇業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生離校前與用人單位之間為確立錄用或是就業(yè)關(guān)系而達成的協(xié)議。

  高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書是以合同的方式明確畢業(yè)生、用人單位和學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,其全稱是“全國普通高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”,由教育部學生司統(tǒng)一制訂格式,各省、直轄市、自治區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門統(tǒng)一印制。根據(jù)國家規(guī)定,在達成就業(yè)意向后,畢業(yè)生、用人單位和學校三方應(yīng)簽訂“全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”,其目的在于規(guī)范畢業(yè)生于用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書的行為。因此,“全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”也稱“三方協(xié)議”。

  因為畢業(yè)生走入社會將需要辦理許多相關(guān)手續(xù),如報到證的開具、學生檔案、戶口、人事關(guān)系、組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移,然而這些手續(xù)的辦理依據(jù)就是就業(yè)協(xié)議書。所以學生要有法律意識,遵守國家的該項規(guī)定,簽訂就業(yè)協(xié)議書,依法維護自己的大學生的權(quán)利。

  就業(yè)協(xié)議也是由學校作為見證方,有利于保護畢業(yè)生的合法權(quán)益。經(jīng)過學校和地方就業(yè)主管部門簽署意見后,具有一定的行政約束力,聘用雙方不得任意違約。就業(yè)協(xié)議書也是一種文字契約,確定了甲乙雙方的聘用關(guān)系,畢業(yè)生不得另單位,學校按就業(yè)協(xié)議的`員工只能任憑單位宰割。就業(yè)協(xié)議也是學校和地方就業(yè)主管部門制定就業(yè)建議計劃的基本依據(jù),從而保證就業(yè)計劃的落實和實施。但是不簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生,目前人事部門認為是緩派人員,不能調(diào)動檔案和戶口,這樣會影響畢業(yè)生工齡的計算、職稱的評定、社會保險及其他社會福利。如果不簽訂就業(yè)協(xié)議就不能算是國家正式正派的畢業(yè)生。學校不能為畢業(yè)生辦理派遣手續(xù),畢業(yè)生也沒有派遣報到證。而報到證是高校畢業(yè)生就業(yè)的基本憑證,它和學生的學位證、畢業(yè)證。都被稱為學生就業(yè)的必備三證。

  而我們畢業(yè)生應(yīng)該按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意向,在規(guī)定的時間內(nèi)報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需要得用人單位同意。如果與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,畢業(yè)生應(yīng)該誠信履約,遵守用人單位的報到要求。而用人單位也要如實介紹本單位的情況,明確畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡是取得畢業(yè)資格的學生,用人單位不得以學習成績?yōu)槔碛商岢鲞`約,沒有取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議是無效。

  因此、我們高校畢業(yè)生必須簽訂就業(yè)協(xié)議書。

就業(yè)協(xié)議書 篇6

  甲方: (見習單位)

  乙方: (見習人員)

  為明確見習人員與見習單位的權(quán)利和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、見習期限及工作安排

  1、按照甲方的崗位需求,乙方經(jīng) (區(qū)(縣)團委)、人力資源市場推薦自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定崗位見習。

  2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方見習活動包括必要的培訓,以提高乙方的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

  二、見習崗位

  3、甲方安排乙方到 部門,從事 工作。見習期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對見習崗位進行調(diào)整。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  4、負責對乙方在見習期間進行管理;在乙方到崗前為乙方辦理人身意外傷害保險,保額為 元;每月 日前向乙方提供 元的基本生活補助;有條件的單位為乙方見習期間的食宿提供便利;尊重乙方休息權(quán);提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在見習崗位的安全;見習結(jié)束時對乙方進行考核鑒定,出具見習證明。

  5、乙方須按照甲方的要求提供個人材料,并保證材料的`真實性;在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加見習,按時完成見習期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

  四、違約責任

  6、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔的職責和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

  7、甲方未能及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應(yīng)予賠償。

  8、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止見習。乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

  9、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權(quán)追償。

  五、爭議解決途徑

  10、甲、乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的任何爭議,應(yīng)先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可以向相應(yīng)的組織提出調(diào)解,調(diào)解不成立時,任何一方均可提請有管轄權(quán)的人民法院裁決。

  六、其他規(guī)定

  11、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。

  12、本協(xié)議正本一式三份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑,另一份交乙方組織單位存查。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  授權(quán)代表(簽字)

  年 月 日 年 月 日

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