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就業(yè)保障協(xié)議書

時(shí)間:2020-08-21 13:02:41 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

就業(yè)保障協(xié)議書范文合集八篇

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,男女老少都可能需要用到協(xié)議書,簽訂簽訂協(xié)議書可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議書嗎?下面是小編整理的就業(yè)保障協(xié)議書8篇,歡迎閱讀與收藏。

就業(yè)保障協(xié)議書范文合集八篇

就業(yè)保障協(xié)議書 篇1

  甲方:_________

  乙方:_________(學(xué)生)

  法定代理人:_________(家長(zhǎng))

  為了適應(yīng)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)各類人才的需求,_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)在加強(qiáng)教學(xué)管理的同時(shí),著力于建立通暢的就業(yè)渠道,在學(xué)生與企業(yè)之間建立起一座溝通的橋梁,解除學(xué)生及家長(zhǎng)(以下簡(jiǎn)稱乙方)對(duì)就業(yè)的后顧之憂,使我校畢業(yè)生能夠順利就業(yè),經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:

  一、具備以下條件的學(xué)生,學(xué)校保證其就業(yè)。

  1.身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于_________cm(女)和_________cm(男),身體無殘疾;

  2.年齡滿_________周歲以上,有戶口本,身份證(或臨時(shí)身份證),審檢證等《勞動(dòng)法》要求之證明或證件;

  3.全部學(xué)習(xí)科目經(jīng)考試合格;

  4.在校未受到嚴(yán)重處分(記過及記過以上),無違法行為;

  5.自費(fèi)參加甲方統(tǒng)一組織的“職業(yè)技能鑒定”,獲得資格證書;

  6.交清各項(xiàng)費(fèi)用(含就業(yè)費(fèi))。

  二、具備以下條件的學(xué)校優(yōu)先安排就業(yè)。

  1.學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)、班干部;

  2.三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生及各類活動(dòng)獲獎(jiǎng)學(xué)生。

  三、甲方必須在_________個(gè)月內(nèi)完成就業(yè)安排,并提供_________個(gè)月的跟蹤服務(wù),乙方如因不正當(dāng)理由而被廠方辭退的(乙方自身原因或有違廠規(guī)的除外),甲方再提供_________次就業(yè)機(jī)會(huì)。

  四、乙方在跟蹤服務(wù)期間,當(dāng)合法權(quán)益受到侵害時(shí),甲方應(yīng)盡快協(xié)同當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門解決。

  五、對(duì)具備以上條件的畢業(yè)生,學(xué)校如在其畢業(yè)后_________個(gè)月內(nèi)沒有進(jìn)行安排,則從第_________個(gè)月起在_________年內(nèi)付給乙方每月_________元作為生活補(bǔ)貼。如乙方不服從推薦_________次或自行擇業(yè)的,則視為乙方自動(dòng)放棄。

  六、如乙方未具備第一條的六個(gè)條款中的任一要素或?qū)追接兴[瞞的,本協(xié)議自動(dòng)失效,甲方不必履行本協(xié)議規(guī)定的條款,不付退款責(zé)任并不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

  七、本協(xié)議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業(yè)后_________年內(nèi)有效。甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________ 法定代理人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

就業(yè)保障協(xié)議書 篇2

  甲方:xx發(fā)展有限公司

  乙方(學(xué)生):

  茲因乙方同意參加甲方委托學(xué)院(校)訂單式培養(yǎng)的專業(yè)的學(xué)習(xí),為明確雙方職責(zé),保障雙方合法權(quán)益,雙方特簽訂如下協(xié)議:

  一、甲方保證乙方畢業(yè)后按專業(yè)對(duì)口安排相關(guān)工作,且安排的工作要達(dá)到下列要求:

  1、工作地點(diǎn):廣州、深圳、東莞、佛山、中山等珠江三角洲經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)。

  2、工作單位:具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的各級(jí)各類醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生保健中心、康復(fù)保健中心、制藥企業(yè)、

  連鎖藥業(yè)、口腔工藝企業(yè)、三星級(jí)以上酒店、旅游企業(yè)等。

  3、工作崗位:從事醫(yī)療、護(hù)理、康復(fù)、制藥、藥品營(yíng)銷、口腔工藝、酒旅服務(wù)、兒童保教等工作。

  4、薪酬待遇:用人單位包食宿或提供食宿,試用期1-3個(gè)月。試用期月工資不低于元(不包括獎(jiǎng)金)。乙方試用合格后,用人單位根據(jù)乙方的工作能力可增加工資并簽訂《勞動(dòng)合同》。

  二、推薦成功:甲方安排的單位條件及待遇符合乙方的要求,而乙方也被該單位選聘錄用、正式上班、且在《錄用通知書》上親筆簽名確認(rèn),則視為成功推薦。凡成功推薦的學(xué)生,由用人單位簽署《錄用通知書》,內(nèi)容包括:

  1、乙方的工作崗位、工資待遇、食宿條件、試用期及上班時(shí)間;

  2、用人單位簽名及乙方親筆簽名確認(rèn);

  3、《錄用通知書》一式四份,甲方、乙方、學(xué)校和用人單位各存一份;

  三、甲乙雙方的責(zé)任:

  (一)甲方

  1、負(fù)責(zé)在乙方畢(結(jié))業(yè)后向乙方提供真實(shí)有效的招聘信息供乙方選擇,信息內(nèi)容包括招聘條件、招聘崗位、招聘人數(shù)、入職要求、工作時(shí)間、薪酬待遇、試用期及食宿條件等。

  2、及時(shí)提供乙方實(shí)習(xí)、就業(yè)單位的地址、聯(lián)系人及聯(lián)系電話給乙方學(xué)校。

  3、乙方實(shí)習(xí)結(jié)束或者培訓(xùn)結(jié)業(yè)到達(dá)甲方后,甲方須在5個(gè)工作日內(nèi)安置完畢,其間食宿及交通費(fèi)用由乙方自理,逾期各項(xiàng)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)習(xí)、用人單位保障乙方在該單位的待遇及各種福利和勞動(dòng)保障措施,協(xié)調(diào)欠薪、工傷等事宜,切實(shí)維護(hù)乙方實(shí)習(xí)、就業(yè)的正當(dāng)權(quán)益。

  5、跟蹤服務(wù):(1)為乙方建立實(shí)習(xí)、就業(yè)跟蹤服務(wù)檔案;(2)乙方在試用期起一年內(nèi),非自身原因而被用人單位辭退的,甲方無條件不限次數(shù)為乙方重新推薦就業(yè)崗位,且不再收取任何費(fèi)用(但期間的交通、食宿等費(fèi)用乙方自理);(3)免費(fèi)組織乙方考證及學(xué)歷升級(jí)(考證費(fèi)、學(xué)費(fèi)乙方自理),并為獲證及學(xué)歷升級(jí)后需再就業(yè)的學(xué)生重新推薦就業(yè)崗位。

  6、乙方結(jié)束實(shí)習(xí)或結(jié)業(yè)后三個(gè)月內(nèi)甲方無法按本協(xié)議要求推薦乙方就業(yè),則退還乙方推介服務(wù)費(fèi)。

  (二)乙方

  1、刻苦學(xué)習(xí),遵章守紀(jì),完成全部課程的學(xué)習(xí),保證各學(xué)科、操行、身體及實(shí)習(xí)成績(jī)均合格。

  2、準(zhǔn)備好畢(結(jié))業(yè)證書或畢業(yè)證明、身份證、體檢表等個(gè)人資料以及相關(guān)費(fèi)用、用品等。

  3、按甲方及學(xué)校預(yù)定時(shí)間到達(dá)預(yù)定地點(diǎn),參加實(shí)習(xí)、就業(yè)面試、考核等選聘程序,面試、實(shí)習(xí)和就業(yè)過程中要聽從指揮、服從安排。

  4、嚴(yán)格按《錄用通知書》的時(shí)間和要求上班,并做好思想、知識(shí)、技能等各方面的準(zhǔn)備。

  5、若乙方在學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)及就業(yè)期間出現(xiàn)下列任何一款情況,甲方有權(quán)取銷推薦實(shí)習(xí)、就業(yè)和跟蹤服務(wù),且不退回乙方所交的任何費(fèi)用:

  (1)觸犯國(guó)家法律、法規(guī)而被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;

  (2)嚴(yán)重違犯學(xué)校、實(shí)習(xí)單位或用人單位的規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,而被學(xué)校、實(shí)習(xí)單位勒令退學(xué)、開除或被用人單位辭退;

  (3)必修課程有兩門以上(含兩門)課程不合格的,或?qū)W期缺課2節(jié)以上、學(xué)年缺課4節(jié)以上(病假除外,但病假需憑醫(yī)院證明);實(shí)習(xí)期間曠工十天以上(含十天)的;

  (4)沒有征得甲方、學(xué)校、實(shí)習(xí)單位或用人單位的同意而擅自變更單位、離職、辭職的;(5)因個(gè)人原因參加非甲方、學(xué)校、實(shí)習(xí)單位或用人單位組織的活動(dòng)而發(fā)生意外或參加非法行為;(6)罹患嚴(yán)重疾病、傳染性疾病、意外致殘或隱瞞病史等情況不能再從事本專業(yè)實(shí)習(xí)、工作的,(但甲方應(yīng)在乙方康復(fù)后一個(gè)月內(nèi)重新安排乙方就業(yè));

  (7)學(xué)習(xí)(含實(shí)習(xí))期間自動(dòng)退學(xué)、未交清學(xué)雜費(fèi)用或未按要求備齊就業(yè)所需相關(guān)資料的;

  (8)已確認(rèn)實(shí)習(xí)、就業(yè)單位而不服從實(shí)習(xí)、就業(yè)安排或故意延誤報(bào)到時(shí)間而導(dǎo)致實(shí)習(xí)、就業(yè)受阻;或在實(shí)習(xí)、就業(yè)過程中因自身不適應(yīng)等原因而自動(dòng)放棄甲方的服務(wù)的;

  (9)因個(gè)人情感、情緒問題而自傷、自殘、自殺等;

  (1)戰(zhàn)爭(zhēng)、疫病、自然災(zāi)害、國(guó)家的政策法規(guī)改變等不可抗力因素造成損失或損害,雙方不究。

  四、訂單培養(yǎng)履約金:為體現(xiàn)訂單式聯(lián)合辦學(xué)的責(zé)任對(duì)等,乙方須向甲方交付訂單培養(yǎng)履約金28元(履約金由學(xué)校代收后統(tǒng)一撥付甲方),凡按約赴甲方實(shí)習(xí)就業(yè)的學(xué)生(員)甲方在收齊相關(guān)費(fèi)用后全部退還,未按約赴甲方的學(xué)生的履約金則不予退還。

  五、本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方及學(xué)校(監(jiān)證單位)各執(zhí)一份,具有同等的法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商處理。協(xié)商未果,任何一方均可提請(qǐng)仲裁或訴訟。

  甲方:xx發(fā)展有限公司乙方:

  代表:年月日乙方家長(zhǎng):年月日

  監(jiān)證單位:學(xué)院(校)代表:年月日

就業(yè)保障協(xié)議書 篇3

  學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱甲方):_________

  學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱乙方):_________

  為解除學(xué)生的后顧之憂,保障合格學(xué)生全部安排就業(yè),經(jīng)甲乙雙方協(xié)議同意,

  簽定以下協(xié)議:

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日

就業(yè)保障協(xié)議書 篇4

  學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱甲方):_________

  學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱乙方):_________

  為解除學(xué)生的后顧之憂,保障合格學(xué)生全部安排就業(yè),經(jīng)甲乙雙方協(xié)議同意,簽定以下協(xié)議:

  第一條 乙方在修業(yè)期滿,經(jīng)考試各科成績(jī)及格,并符合本協(xié)議條款要求,可直接在委培企業(yè)就業(yè),并與委培企業(yè)簽訂五至十年勞動(dòng)合同;甲方必須履行安排就業(yè)的義務(wù),否則退還全部學(xué)費(fèi)。

  第二條 乙方從第二學(xué)年開始,按不同專業(yè)分別進(jìn)入委培企業(yè)邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí),每月可領(lǐng)取不低于_________元的助學(xué)金,并完成各科專業(yè)課和實(shí)踐課的學(xué)習(xí)和考試;第三年進(jìn)入崗位實(shí)習(xí),優(yōu)秀生進(jìn)入管理崗位實(shí)習(xí),企業(yè)根據(jù)學(xué)生的個(gè)人努力和貢獻(xiàn)大小,每月發(fā)放不低于_________元的獎(jiǎng)金報(bào)酬,最高可得_________的獎(jiǎng)金報(bào)酬。

  第三條 學(xué)生獲得_________畢業(yè)證書后,希望繼續(xù)深造者,可直接進(jìn)入與甲方聯(lián)辦的_________大學(xué)攻讀更高學(xué)歷。

  第四條 乙方在校期間有下列情況之一者,不予安排就業(yè):

  1.違反校紀(jì)校規(guī)屢教不改者;

  2.受處分未撤銷者;

  3.思想品德被評(píng)為“差”者;

  4.每學(xué)年內(nèi)有兩門課程不及格,或經(jīng)學(xué)年補(bǔ)考后仍有一門課程不及格者;

  5.在企業(yè)實(shí)習(xí)期間,不服從分配者,校方視為已就業(yè)、將不予考慮安排就業(yè)。

  第五條 乙方應(yīng)按時(shí)交清學(xué)校應(yīng)收相應(yīng)費(fèi)用。

  第六條 本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持一份,委培企業(yè)一份,律師公證一份。

  甲 方(蓋章):_________ 乙 方(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________ 乙方家長(zhǎng)(簽字):_________

  委培企業(yè)(蓋章):_________ 公證律師(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

就業(yè)保障協(xié)議書 篇5

  學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱甲方):_________

  學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱乙方):_________

  擔(dān)保人(一下簡(jiǎn)稱丙方):_________

  為解除學(xué)生的后顧之憂,保障合格學(xué)生全部安排就業(yè),甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就乙方接受________資助學(xué)習(xí)保障就業(yè),達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 甲方為滿足自身人才培養(yǎng)計(jì)劃和事業(yè)發(fā)展的需要,接受乙方的申請(qǐng),同意乙方享受_________資助,以甲方 身份進(jìn)修學(xué)習(xí),期限為一年(理論半年實(shí)習(xí)半年)

  第二條 甲方同意乙方的進(jìn)修學(xué)習(xí)酒店管理專業(yè)計(jì)劃。

  第三條 甲方承擔(dān)的義務(wù):

  1. 對(duì)乙方的學(xué)習(xí)進(jìn)修給予必要的指導(dǎo),并向乙方提供有關(guān)咨詢和服務(wù)。

  2. 協(xié)助乙方辦理有關(guān)學(xué)習(xí)進(jìn)修手續(xù)。

  3. 協(xié)助乙方辦理_________資助手續(xù)。

  4. 乙方在修業(yè)期滿,經(jīng)考試各科成績(jī)及格,并符合本協(xié)議條款要求,可直接在甲方指定企業(yè)就業(yè),并與委培企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同;甲方必須履行安排就業(yè)的義務(wù)

  5 在培訓(xùn)期內(nèi),乙方給學(xué)員提供必要的生活條件和良好的學(xué)習(xí)環(huán)境及完善的教學(xué)設(shè)施,并統(tǒng)一安排食宿(住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、學(xué)員自理)。

  6. 對(duì)因部分成績(jī)不合格,未按時(shí)獲得畢業(yè)證書,將視情況暫緩安排就業(yè)或安排就但需經(jīng)補(bǔ)考獲得畢業(yè)資格后享受相應(yīng)待遇;

  7. 若甲方未能履行協(xié)議所規(guī)定的內(nèi)容,乙方有向上級(jí)有關(guān)部門申訴的權(quán)利。

  第四條 乙方承擔(dān)的義務(wù):

  1. 保證完成第二條所規(guī)定的進(jìn)修學(xué)習(xí)專業(yè)計(jì)劃,并保證按第一條確定的期限到甲方指定單位就業(yè)。未經(jīng)甲方同意,不得更改本協(xié)議確定的進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃。

  2.在進(jìn)修學(xué)習(xí)期間,保證不從事與本學(xué)校及指定就業(yè)單位利益和安全無關(guān)的活動(dòng),維護(hù)本學(xué)校及指定單位榮譽(yù);遵守所在學(xué)校及單位的規(guī)則制度。

  3.進(jìn)修學(xué)習(xí)期滿后,應(yīng)根據(jù)甲方安排日起的_________個(gè)工作日內(nèi)向甲方所指定單位就業(yè).在就業(yè)間應(yīng)與學(xué)校保持定期聯(lián)系。

  4. 學(xué)完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評(píng)分合格;(根據(jù)自身能力學(xué)歷選擇相應(yīng)課程)

  5.服從學(xué)校管理和工作安排。

  6. 學(xué)員在培訓(xùn)期內(nèi),應(yīng)注意人身安全。學(xué)員在教室培訓(xùn)上課時(shí)間,安全由甲方負(fù)責(zé),其它時(shí)間及地點(diǎn)的安全由學(xué)員自負(fù)。

  第五條:待遇及費(fèi)用

  1.學(xué)校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;

  2.學(xué)生綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)排在學(xué)校前十名者,或連續(xù)被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè),其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費(fèi)_________元;

  第六條 如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)根據(jù)其違約事實(shí),要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

  1. 乙方在進(jìn)修學(xué)習(xí)期間擅自變更進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃或從事協(xié)議規(guī)定以外的'工作,甲方經(jīng)核實(shí)立即停止其學(xué)習(xí)就業(yè)計(jì)劃,并要求其向_________償還學(xué)習(xí)期間全部費(fèi)用。

  2. 乙方不按本協(xié)議規(guī)定履行甲方指定單位就業(yè)的義務(wù),應(yīng)在甲方要求的必要期限內(nèi) 向_________償還學(xué)習(xí)期間全部費(fèi)用。乙方如不按期償還,或償還金額不足,甲方將有權(quán)追究其法律責(zé)任。

就業(yè)保障協(xié)議書 篇6

  甲方:_________

  乙方:_________(學(xué)生)

  法定代理人:_________(家長(zhǎng))

  為了適應(yīng)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)各類人才的需求,_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)在加強(qiáng)教學(xué)管理的同時(shí),著力于建立通暢的就業(yè)渠道,在學(xué)生與企業(yè)之間建立起一座溝通的橋梁,解除學(xué)生及家長(zhǎng)(以下簡(jiǎn)稱乙方)對(duì)就業(yè)的后顧之憂,使我校畢業(yè)生能夠順利就業(yè),經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:

  一、具備以下條件的學(xué)生,學(xué)校保證其就業(yè)。

  1.身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于_________cm(女)和_________cm(男),身體無殘疾;

  2.年齡滿_________周歲以上,有戶口本,身份證(或臨時(shí)身份證),審檢證等《勞動(dòng)法》要求之證明或證件;

  3.全部學(xué)習(xí)科目經(jīng)考試合格;

  4.在校未受到嚴(yán)重處分(記過及記過以上),無違法行為;

  5.自費(fèi)參加甲方統(tǒng)一組織的“職業(yè)技能鑒定”,獲得資格證書;

  6.交清各項(xiàng)費(fèi)用(含就業(yè)費(fèi))。

  二、具備以下條件的學(xué)校優(yōu)先安排就業(yè)。

  1.學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)、班干部;

  2.三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生及各類活動(dòng)獲獎(jiǎng)學(xué)生。

  三、甲方必須在_________個(gè)月內(nèi)完成就業(yè)安排,并提供_________個(gè)月的跟蹤服務(wù),乙方如因不正當(dāng)理由而被廠方辭退的(乙方自身原因或有違廠規(guī)的除外),甲方再提供_________次就業(yè)機(jī)會(huì)。

  四、乙方在跟蹤服務(wù)期間,當(dāng)合法權(quán)益受到侵害時(shí),甲方應(yīng)盡快協(xié)同當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門解決。

  五、對(duì)具備以上條件的畢業(yè)生,學(xué)校如在其畢業(yè)后_________個(gè)月內(nèi)沒有進(jìn)行安排,則從第_________個(gè)月起在_________年內(nèi)付給乙方每月_________元作為生活補(bǔ)貼。如乙方不服從推薦_________次或自行擇業(yè)的,則視為乙方自動(dòng)放棄。

  六、如乙方未具備第一條的六個(gè)條款中的任一要素或?qū)追接兴[瞞的,本協(xié)議自動(dòng)失效,甲方不必履行本協(xié)議規(guī)定的條款,不付退款責(zé)任并不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

  七、本協(xié)議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業(yè)后_________年內(nèi)有效。甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  法定代理人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

就業(yè)保障協(xié)議書 篇7

  為做好學(xué)生就業(yè)推薦工作,保障學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,解決學(xué)生就業(yè)問題,特簽訂如下合同:

  一、甲方責(zé)任

  1.負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境及完善的教學(xué)設(shè)施;

  2.按國(guó)家相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置要求安排課程,并配置相關(guān)專業(yè)教師授課;

  3.在乙方畢業(yè)前三個(gè)月或畢業(yè)后三個(gè)月,負(fù)責(zé)將畢業(yè)生推薦到_________相關(guān)單位工作。

  二、乙方責(zé)任

  1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法令和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2.學(xué)完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評(píng)分合格;

  3.服從學(xué)校管理和工作安排。

  三、待遇及費(fèi)用

  1.學(xué)校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;

  2.學(xué)生在前五個(gè)學(xué)期綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)排在學(xué)校前十名者,或連續(xù)兩年被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費(fèi),其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費(fèi)_________元;

  3.面試期間學(xué)生的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)由學(xué)生本人負(fù)責(zé),學(xué)校不給予補(bǔ)貼;

  4.無須學(xué)校推薦就業(yè)的學(xué)生,可退還就業(yè)推薦費(fèi)。

  四、違約及責(zé)任

  1.乙方符合推薦就業(yè)的各項(xiàng)條件并同時(shí)需要學(xué)校推薦的,而甲方不能給予推薦就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費(fèi);

  2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):

  (1)未能通過甲方組織的全部課程考試;

  (2)有打架、斗毆或其它嚴(yán)重違紀(jì)行為、影響惡劣;

  (3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);

  (4)未按甲方規(guī)定交清學(xué)、雜費(fèi),就業(yè)推薦費(fèi)或其他所欠費(fèi)用者,或中途退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)。

  3.乙方有下列情形者,學(xué)校不再安排就業(yè):

  (1)不服從學(xué)校安排或?qū)W校通知面試而不到達(dá)三次者;

  (2)學(xué)校安排成功,學(xué)生已同意就業(yè)而不上班者;

  (3)就業(yè)后無正當(dāng)理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。

  五、其它約定

  1.學(xué)生一經(jīng)報(bào)名交費(fèi),如因?qū)W生本身原因中途退學(xué)或被學(xué)校開除,學(xué)校一律不退費(fèi)。

  2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。

  甲方(蓋章):_____________ 乙方(簽字):_________法人代表(簽字):__________________年________月____日 _________年____月____日。

就業(yè)保障協(xié)議書 篇8

  甲方:_________

  乙方:_________(學(xué)生)

  法定代理人:_________(家長(zhǎng))

  為了適應(yīng)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)各類人才的需求,_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)在加強(qiáng)教學(xué)管理的同時(shí),著力于建立通暢的就業(yè)渠道,在學(xué)生與企業(yè)之間建立起一座溝通的橋梁,解除學(xué)生及家長(zhǎng)(以下簡(jiǎn)稱乙方)對(duì)就業(yè)的后顧之憂,使我校畢業(yè)生能夠順利就業(yè),經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:

  一、具備以下條件的學(xué)生,學(xué)校保證其就業(yè)。

  1.身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于______cm(女)和_____cm(男),身體無殘疾;

  2.年齡滿_________周歲以上,有戶口本,身份證(或臨時(shí)身份證),審檢證等《勞動(dòng)法》要求之證明或證件;

  3.全部學(xué)習(xí)科目經(jīng)考試合格;

  4.在校未受到嚴(yán)重處分(記過及記過以上),無違法行為;

  5.自費(fèi)參加甲方統(tǒng)一組織的“職業(yè)技能鑒定”,獲得資格證書;

  6.交清各項(xiàng)費(fèi)用(含就業(yè)費(fèi))

  二、具備以下條件的學(xué)校優(yōu)先安排就業(yè)。

  1.學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)、班干部;

  2.三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生及各類活動(dòng)獲獎(jiǎng)學(xué)生。

  三、甲方必須在_________個(gè)月內(nèi)完成就業(yè)安排,并提供_________個(gè)月的跟蹤服務(wù),乙方如因不正當(dāng)理由而被廠方辭退的(乙方自身原因或有違廠規(guī)的除外),甲方再提供_________次就業(yè)機(jī)會(huì)。

  四、乙方在跟蹤服務(wù)期間,當(dāng)合法權(quán)益受到侵害時(shí),甲方應(yīng)盡快協(xié)同當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門解決。

  五、對(duì)具備以上條件的畢業(yè)生,學(xué)校如在其畢業(yè)后_________個(gè)月內(nèi)沒有進(jìn)行安排,則從第_________個(gè)月起在_________年內(nèi)付給乙方每月_________元作為生活補(bǔ)貼。如乙方不服從推薦_________次或自行擇業(yè)的,則視為乙方自動(dòng)放棄。

  六、如乙方未具備第一條的六個(gè)條款中的任一要素或?qū)追接兴[瞞的,本協(xié)議自動(dòng)失效,甲方不必履行本協(xié)議規(guī)定的條款,不付退款責(zé)任并不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

  七、本協(xié)議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業(yè)后_________年內(nèi)有效。甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

   法定代理人(簽字):_________

   _________年____月____日

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