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畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

時間:2020-08-07 10:08:56 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

關于畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文合集8篇

  隨著社會一步步向前發(fā)展,越來越多地方需要用到協(xié)議書,簽訂協(xié)議書可解決或預防不必要的糾紛。一般協(xié)議書是怎么起草的呢?下面是小編收集整理的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文合集8篇

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇1

  一、就業(yè)協(xié)議書的定位和作用

  就業(yè)協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關系,明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議,是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù),也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)戶籍轉移手續(xù)等有關事項的重要依據(jù)。

  二、就業(yè)協(xié)議書的基本內(nèi)容

  1、高校畢業(yè)生基本情況,應包括:姓名、性別、身份證號、專業(yè)、學制、畢業(yè)時間、學歷、聯(lián)系方式等。

  2、用人單位基本情況,應包括:單位名稱、組織機構代碼、單位性質(zhì)、聯(lián)系人及聯(lián)系方式、檔案接收地等。

  3、高校畢業(yè)生和用人單位約定的有關內(nèi)容,可包括:工作地點及工作崗位;戶口遷入地;違約責任;協(xié)議自動失效條款、協(xié)議終止條款;雙方約定的其他事宜。

  4、高校畢業(yè)生和用人單位簽字蓋章承諾履行協(xié)議,高校有關信息及意見。

  5、明確協(xié)議書的使用范圍:即國家計劃內(nèi)統(tǒng)招非定向畢業(yè)生(含高職/高專畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生);定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè),不使用就業(yè)協(xié)議書。

  三、協(xié)議書的印刷和發(fā)放

  各高校嚴格按照《貴州省普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》模版進行印刷,分頁印刷在一張A3紙上。編號由院校代碼加五位數(shù)組成。協(xié)議書一式三份,畢業(yè)生、用人單位各執(zhí)一份,學校留存一份備案。復印無效。

  全國普通高等學校本專科畢業(yè)生 就業(yè)《報到證》(即《派遣證》)的作用

  《報到證》是由國家教育部專門印制,分上下兩聯(lián):上聯(lián)為淺蘭色,下聯(lián)為白色;上聯(lián)用于畢業(yè)生到就業(yè)單位報到,到公安機關簽轉戶口和到就業(yè)地區(qū)落戶口;下聯(lián)裝入學生個人的檔案,作為學生參加工作的憑證。人才交流中心憑下聯(lián)給到非國有企業(yè)參加工作并托管檔案的同學辦理:

  (1)將畢業(yè)生的學生檔案轉成干部檔案;

  (2)連續(xù)的計算工齡(工齡從打《報到證》的當天計算);

  (3)參加職稱評定,工作一年評定初級職稱、四年評定中級職稱;

  (4)辦理工作調(diào)動(必須是干部檔案方可辦理);

 。5)辦理養(yǎng)老保險、政審等事宜;

 。6)管理戶口,學生可將戶口掛靠在人才交流中心的集體戶上;

  (7)接管黨組織關系。

  《報到證》是區(qū)別計劃內(nèi)統(tǒng)招生和非統(tǒng)招生(自考生、成教生等)的憑證,只有計劃內(nèi)的統(tǒng)招生在畢業(yè)工作時方可辦理《報到證》,非統(tǒng)招生找到工作是辦理不了《報到證》的。因此,同學在畢業(yè)時,找到工作請及時到畢業(yè)生就業(yè)指導中心辦理《報到證》,畢業(yè)生在畢業(yè)離校前未找到單位的,按照相關文件規(guī)定:回地區(qū)待派或需改派的畢業(yè)生,必須在畢業(yè)兩年內(nèi)回學校辦理參加工作或改派手續(xù),超過兩年不再辦理。

  特別提示:屬貴陽市生源(不含三縣一市)的畢業(yè)生,在畢業(yè)時未就業(yè)的按文件規(guī)定不開據(jù)《報到證》,檔案內(nèi)就沒有《報到證》附聯(lián),所以,請畢業(yè)時未找到工作的貴陽市生源的畢業(yè)生和畢業(yè)時未辦理報到證的其他地區(qū)生源的畢業(yè)生,兩年內(nèi)務必回學校辦理就業(yè)《報到證》。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇2

  甲方:_________; 乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學校:_________,專業(yè):_________。

  1.乙方因未落實就業(yè)單位,戶籍掛靠甲方集體戶(屬_________管轄)。

  2.乙方如落實了就業(yè)單位,應及時將戶口遷出甲方;乙方因私出國、留學、定居、移民、勞務,必須在甲方注銷戶口。如的確有困難,必須提出書面申請,單位證明,并提出遷出期限,經(jīng)甲方領導批準后,方可繼續(xù)掛靠。

  3.自乙方戶口遷入甲方集體戶之月起,乙方應向甲方繳納管理費每月_________元(不滿1個月按1個月收。,每半年繳交一次,繳費時間:每年7月份繳交1月份-6月份的費用;12月份繳交7月份-12月份的費用。

  4.甲方協(xié)助乙方將戶口遷入、遷出甲方集體戶,申領補辦居民身份證,可為乙方開具戶籍相關證明。

  5.上述收費項目與收費標準皆依據(jù)省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準,則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。

  6.乙方應按協(xié)議要求按期繳費,逾期三個月不繳,甲方不承擔本協(xié)議所負的責任。戶口遷出甲方集體戶時,應交清有關管理費。

  7.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):___________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________ 家庭地址:_____________

  地址:___________________ 郵編:_________________

  郵編:___________________ 電話:_________________

  電話:___________________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_______________ 簽訂地點:_____________

  ,

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇3

  單位,用人,畢業(yè)生,協(xié)議,協(xié)議書

  bi ye sheng jiu ye xie yi shu yang ben fan wen

  大學生就業(yè)協(xié)議書樣本范文

  **畢業(yè)生

  用人單位

  培養(yǎng)單位

  簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款

  第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實先容自己的情況,不得弄虛作假,畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文。

  第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及正當權益。

  第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部分核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

  第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

  第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

  雙方協(xié)議的主要條款

  第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的`各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構,協(xié)議書《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文》。

  第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守同等、自愿、老實信用的原則。

  用人單位 用人單位名稱 主管部分

  通訊地址 郵政編碼

  聯(lián)系人及電話 單位性質(zhì)

  檔案接收 單位名稱 郵政編碼

  具體地址

  畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月

  學院 專業(yè) 政治面貌

  學位種別 學歷 培養(yǎng)方式

  生源地 婚姻狀況

  聯(lián)系方式

  雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

  第一條 畢業(yè)生工作的地點:

  第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:

  第三條 畢業(yè)生戶口遷進地地址:

  用人單位每月支付的勞動報酬是:

  畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:

  畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂: 合同。

  本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部分核準后成立

  雙方約定按下列步驟解決爭議:

  一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

  二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請調(diào)解。

  三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

  一方違約向另一方承擔違約責任的方式 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

  其他約定:

  畢業(yè)生意見: 用人單位意見:

  簽字: 簽字:

  年 月 日 年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇4

  為做好學生就業(yè)推薦工作,保障學校和學生的正當權益,解決學生就業(yè)問題,特簽訂如下合同:

  一、甲方責任

  1、負責提供良好的學習、生活環(huán)境及完善的教學設施;

  2、按國家相關專業(yè)課程設置要求安排課程,并配置相關專業(yè)教師授課;

  3、在乙方畢業(yè)前三個月或畢業(yè)后三個月,負責將畢業(yè)生推薦到______相關單位工作。

  二、乙方責任

  1、嚴格遵守國家法令和學校的各項規(guī)章制度;

  2、學完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;

  3、服從學校管理和工作安排。

  三、待遇及費用

  1、學校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_______元;

  2、學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者,或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費,其余學生在最后一學期需另交納就業(yè)推薦費_________元;

  3、面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責,學校不給予補貼;

  4、無須學校推薦就業(yè)的學生,可退還就業(yè)推薦費。

  四、違約及責任

  1、乙方符合推薦就業(yè)的各項條件并同時需要學校推薦的,而甲方不能給予推薦就業(yè),甲方退回乙方所交學費;

  2、乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):

  (1)未能通過甲方組織的全部課程考試;

  (2)有打架、斗毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣;

  (3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);

  (4)未按甲方規(guī)定交清學、雜費,就業(yè)推薦費或其他所欠費用者,或中途退學、轉學。

  3、乙方有下列情形者,學校不再安排就業(yè):

  (1)不服從學校安排或學校通知面試而不到達三次者;

  (2)學校安排成功,學生已同意就業(yè)而不上班者;

  (3)就業(yè)后無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。

  五、其它約定

  1、學生一經(jīng)報名交費,如因學生本身原因中途退學或被學校開除,學校一律不退費。

  2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  法人代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇5

  按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教育部的有關要求,為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

  一、畢業(yè)生、用人單位、學校在簽訂協(xié)議時要嚴格執(zhí)行國家關于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。

  二、畢業(yè)生應按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到。若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。

  三、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生,本協(xié)議無效。

  四、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列入建議就業(yè)方案,報省教育廳批準,學校負責辦理就業(yè)手續(xù)。

  五、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  六、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分。

  七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意違約,由違約方承擔違約責任,并在備注欄注明。

  八、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇6

  甲方:(省級就業(yè)見習基地)

  乙方:(畢業(yè)生)學校

  學歷:

  專業(yè):

  畢業(yè)時間:

  為明確見習學生與見習單位的權利與義務,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、見習期限及工作時間乙方 等名學生(附學生簽名的名單,明確姓名、性別、學歷、學院及專業(yè))到甲方見習,見習時間自 年 月 日起至年 月 日止。甲方根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排見習學生的見習工作時間。

  二、見習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到 部門,從事工作。見習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對見習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,見習學生應自覺遵守勞動紀律,認真見習。

  三、乙方見習期間應遵守以下規(guī)定:

  1、見習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的見習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和單位的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見習。

  2、因見習學生造成見習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  四、勞動保護:

  1、甲方需為見習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)見習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

  3、見習學生患職業(yè)并工傷事故的按《工傷保險條例》(國務院令第375號)規(guī)定執(zhí)行。

  五、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。見習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止見習,在為見習學生履行見習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  六、尚需協(xié)商一致的其它問題:

  1、

  2、

  未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

  七、法律效力:

  本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交當?shù)厝耸虏块T備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

  甲方(蓋章):乙方:

  代表人:

  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

  年月日年月日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇7

  首先談談 三方協(xié)議:

  三方的作用在于:

  確定畢業(yè)工作去向,確定畢業(yè)后檔案去向、確定畢業(yè)后戶口去向

  三項都能解決,才是完整的三方協(xié)議,否則無效。如果畢業(yè)生所簽的單位這三條中有一條不滿足,其實所簽的三方是沒意義的

  因為任何一條不滿足,這個畢業(yè)生最終還是要改派回原籍的

  絕對不會存在學生和北京的單位正式簽了三方,戶口檔案被打回湖北原籍的情況。

  可是很多單位都不明白這一點,把三方當成“預備勞動合同”來約束畢業(yè)生,覺得我這單位要你了,你就得給我簽三方,對于三方的實際用途一知半解,所以亂簽三方。

  還有個因素是:學校片面地追求就業(yè)率,追求三方簽約率,所以學生一找到工作就讓他們簽三方,

  而現(xiàn)在全國畢業(yè)生很多都心儀到上海、北京等直轄市工作,而這些城市的落戶、存檔是有嚴格限制的,所以戶口不要貿(mào)然和這些地區(qū)的單位簽三方,要反復確認是否接收戶口檔案

  如果單位不解決戶口,簽的就是無效三方,最后你的戶口檔案還是會被打回原籍,你的派遣證上的報到單位是“(原籍)人事局”

  需要放心的是,打回原籍的畢業(yè)生,不需要簽三方,一樣有派遣證(報到證),不影響干部身份。只要你按時到原籍人事局/人才中心報到,按照要求辦理相關的手續(xù)、提交相關的材料就可以了。

  接下來談談靈活就業(yè)找到了工作,而單位不能解決戶口檔案問題的畢業(yè)生,這種情況下,畢業(yè)生就屬于“靈活就業(yè)”范疇了

  靈活就業(yè)就是畢業(yè)生戶口、檔案打回原籍,而找到了在另外的城市工作

  這樣,畢業(yè)生的轉正定級可以由原籍的人事局/人才中心來做,也可以由工作的單位填寫完之后放回你的檔案。兩者皆可。

  畢業(yè)生在外地工作期間的工齡是被計算的。

  由此可見,靈活就業(yè)的畢業(yè)生,和那些簽訂正式完整三方的人是不一樣的。

  簽訂了正規(guī)三方的畢業(yè)生,三方、派遣證、轉正定級的單位,都應該是同一個。

  而靈活就業(yè)的學生,可以由人事局/或者人才辦理轉正定級,政策上相對要寬松些。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇8

  甲方:____________

  乙方:____________

  為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)”的教學模式,使畢業(yè)生能夠學以致用,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

  一、甲方應履行的職責

  1.根據(jù)乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作;

  2.按國家教育部規(guī)定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務;

  3.學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位;

  4.負責畢業(yè)生崗前培訓工作;

  5.負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個高職專業(yè)。

  二、乙方應履行的職責

  1.學生必須修滿規(guī)定的學時;

  2.在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上;

  3.學生必須向學院提供真實、有效的入學錄取材料;

  4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。

  三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作

  1.在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者;

  2.不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者;

  3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;

  4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;

  5.無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。

  四、其它規(guī)定

  1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決;

  2.十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字;

  3.本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。

  甲方:_______________________

  乙方:____________(學生)

  法定代表人:_________(蓋章)

  監(jiān)護人:__________(家長)

  _____年_______月___________日

  _____年_______月________日

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