應屆生就業(yè)協(xié)議書錦集5篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多場合都離不了協(xié)議書,簽訂協(xié)議書能夠較為有效的約束違約行為。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議書很是頭疼的,以下是小編精心整理的應屆生就業(yè)協(xié)議書5篇,希望能夠幫助到大家。
應屆生就業(yè)協(xié)議書 篇1
1、 結業(yè)生和用人單位告竣協(xié)議并在就業(yè)協(xié)議書上署名蓋章,用人單位應在協(xié)議書上注明可以接收結業(yè)生檔案的名稱和地址。
簽訂就業(yè)協(xié)議的程序
2、用人單位進人,如須經(jīng)主管部門同意則應報上級主管部門批準。(如本地的人事局、去上海、北京、深圳、廣州則尚有要求)
3、結業(yè)生將簽訂好的協(xié)議書直接送到學院結業(yè)生就業(yè)引導事情處。
1、 結業(yè)生和用人單位告竣協(xié)議并在就業(yè)協(xié)議書上署名蓋章,用人單位應在協(xié)議書上注明可以接收結業(yè)生檔案的名稱和地址。
4、學校會實時將協(xié)議書的審核環(huán)境反應給用人單位和結業(yè)生。
5、 對付考研、專升本的結業(yè)生,在與用人單位簽訂協(xié)議時要說明環(huán)境,如用人單位在知情后同意簽約,結業(yè)生在登科研究生或升入本科后不負擔違約責任。沒有簽約的考研、專升本的.結業(yè)生將就業(yè)協(xié)議書同一交到就業(yè)處。
6、在XX年5月20日前簽完就業(yè)協(xié)議書的結業(yè)生,將協(xié)議書實時交到就業(yè)處,確保在結業(yè)時能實時拿到就業(yè)派遣證。
三、落實了就業(yè)單位,怎樣派遣?
。1)結業(yè)生和用人單位簽訂"結業(yè)生就業(yè)協(xié)議書",到本地人事部門審核備案,并在審核備案表或就業(yè)協(xié)議書上蓋章:此種環(huán)境結業(yè)生的全部干系將直接派到結業(yè)生事情單位。
。2)結業(yè)生和用人單位簽訂"結業(yè)生就業(yè)協(xié)議書",本地人事部門不克不及審核備案:自己可在單位事情,但戶口、檔案可回原籍,也可掛在人才辦事中心。
。3)結業(yè)生和用人單位簽訂"結業(yè)生就業(yè)協(xié)議書",只是臨時沒有到所在地當局結業(yè)生就業(yè)事情部門審核備案:可先提供事情證明,作為學院相識結業(yè)生就業(yè)去向和統(tǒng)計就業(yè)率。待審核備案手續(xù)辦完后,再辦派遣。
應屆生就業(yè)協(xié)議書 篇2
甲方:_______________________________
乙方:_________________(學校/系)
丙方:_________(學校/系)實習學生
為保證學生在“_________”實踐教學實習過程中學到與本專業(yè)相關的實踐工作經(jīng)驗,提高專業(yè)知識水平和基本技術技能,現(xiàn)就本次實習有關事宜,實習單位、院方、實習學生三方達成如下協(xié)議:
一、實習單位(甲方)責任義務
安排人員指導學生熟悉與掌握經(jīng)營管理方面的知識和具體程序等實踐技能,解答學生提出的問題,對學生進行安全知識教育,考核學生出勤,檢查實習日記,并在實習結束時對學生作出實習鑒定。
二、院方(乙方)責任義務
對學生進行實習安全教育,以免出現(xiàn)意外事故,布置實習任務,定期到實習地點對學生進行指導,及時與實習單位溝通有關學生的'實習情況,協(xié)調解決實習過程中的實際問題。
三、學生(丙方)責任義務
按實習任務書和指導書的要求,完成相應的實習任務,遵守實習地點或現(xiàn)場的一切規(guī)定,服從實習所在單位及其指派的指導教師的領導安排,作息時間與實習單位或實習現(xiàn)場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學生無視有關規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故,后果由學生自負。
四、實習時間
年 月 日至 年 月 日。
甲方(實習單位蓋章):
年月日 簽訂地點
乙方(院方蓋章):
年月日 簽訂地點
丙方(學生簽字):
年月日 簽訂地點
應屆生就業(yè)協(xié)議書 篇3
甲方:寧波普瑞均勝汽車電子有限公司代表人:
身份證號:
乙方: 身份證號:
甲方為具有應屆生接受資格的用人單位,乙方為20xx年應屆畢業(yè)大學生,雙方經(jīng)雙向選擇,在平等自愿協(xié)商一致的.基礎上,達成如下就業(yè)協(xié)議:
一、甲方經(jīng)過甄選面試評估決定錄用乙方,崗位為 ;乙方經(jīng)過慎重考慮也同意畢業(yè)后到甲方工作,并最終簽訂學校統(tǒng)一格式的三方就業(yè)協(xié)議。
二、在學校發(fā)放統(tǒng)一格式的三方就業(yè)協(xié)議后,甲乙雙方于 月 日前簽訂三方就業(yè)協(xié)議,三方就業(yè)協(xié)議以郵寄方式寄往公司。
三、在雙方簽訂三方就業(yè)協(xié)議后,乙方條件符合寧波市應屆生接受政策的前提下(取得畢業(yè)證和學位證),甲方為其解決寧波市戶口及調檔。甲方負責辦理相關落戶和檔案手續(xù),乙方應予以積極配合。
四、甲方要求乙方如期順利畢業(yè),并取得畢業(yè)證書。
五、乙方工作地點為寧波市,入職起薪按雙方約定,享受年終獎金、年休假、工齡假;其他激勵、福利、社會保險制度按國家及公司規(guī)定。
六、乙方入職報到時間為20xx年7月中旬;公司報到入職后,勞動合同期限為 年,試用期 六個月 。
七、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
八、若雙方有一方未能履約,則違約方向對方支付違約金人民幣 。
本協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽名):
應屆生就業(yè)協(xié)議書 篇4
甲方(用人單位):
乙方(畢 業(yè) 生):
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,達成如下協(xié)議:
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在約定期限內簽署高校三方就業(yè)協(xié)議。
二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規(guī)定。
三、乙方到甲方所屬分公司報到(簽訂勞動合同)時,必須取得畢業(yè)證及學位證,否則,甲方不予錄用。
四、三方就業(yè)協(xié)議簽定時間:
乙方最遲于20xx年 12 月 31 日前與甲方簽訂三方就業(yè)協(xié)議,否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業(yè)協(xié)議后,15個工作日內將經(jīng)甲方蓋章后的三方就業(yè)協(xié)議反饋給乙方。
五、違約責任
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向對方支付違約金人民幣貳仟(¥20xx.00)元:
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;
2、乙方未按協(xié)議約定在報到證規(guī)定期限內到甲方報到并簽訂勞
動合同;
3、甲方無正當理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。
六、協(xié)議生效及其他
本協(xié)議的`簽訂僅視為甲乙雙方對就業(yè)意向的約定,不視為勞動關系的成立。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。
甲方(用人單位)
人事部門簽章:
年 月 日
聯(lián)系電話:
乙方(畢業(yè)生) 簽名:年 月 聯(lián)系電話:
應屆生就業(yè)協(xié)議書 篇5
為做好學生就業(yè)推薦工作,保障學校和學生的正當權益,解決學生就業(yè)問題,特簽訂如下合同:
一、甲方責任
1.負責提供良好的學習、生活環(huán)境及完善的教學設施;
2.按國家相關專業(yè)課程設置要求安排課程,并配置相關專業(yè)教師授課;
3.在乙方畢業(yè)前三個月或畢業(yè)后三個月,負責將畢業(yè)生推薦到_________相關單位工作。
二、乙方責任
1.嚴格遵守國家法令和學校的各項規(guī)章制度;
2.學完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;
3.服從學校管理和工作安排。
三、待遇及費用
1.學校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;
2.學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者,或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費,其余學生在最后一學期需另交納就業(yè)推薦費_________元;
3.面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責,學校不給予補貼;
4.無須學校推薦就業(yè)的`學生,可退還就業(yè)推薦費。
四、違約及責任
1.乙方符合推薦就業(yè)的各項條件并同時需要學校推薦的,而甲方不能給予推薦就業(yè),甲方退回乙方所交學費;
2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):
。1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
。2)有打架、斗毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣;
。3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);
。4)未按甲方規(guī)定交清學、雜費,就業(yè)推薦費或其他所欠費用者,或中途退學、轉學。
3.乙方有下列情形者,學校不再安排就業(yè):
。1)不服從學校安排或學校通知面試而不到達三次者;
。2)學校安排成功,學生已同意就業(yè)而不上班者;
(3)就業(yè)后無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。
五、其它約定
1.學生一經(jīng)報名交費,如因學生本身原因中途退學或被學校開除,學校一律不退費。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
法人代表(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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