實(shí)習(xí)協(xié)議書范本
甲方：
地址： 電話：
法定代表：
乙方：xxxx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校
地址： 電話：
學(xué)員代表：
身份證號：
乙方及乙方學(xué)員為提高社會實(shí)踐能力，經(jīng)與甲方充分協(xié)商，就乙方學(xué)員到甲方實(shí)習(xí)達(dá)成以下條款，以便共同遵守：
一、合同期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，實(shí)習(xí)技工人數(shù)為_____人。
實(shí)習(xí)期為 月，從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)：
1、乙方學(xué)員的實(shí)習(xí)地點(diǎn)為：
2、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間，甲方根據(jù)生產(chǎn)需要安排乙方學(xué)員從事服裝加工工作。
3、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間必須按甲方要求完成生產(chǎn)任務(wù)并保證生產(chǎn)質(zhì)量，數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)為計(jì)件制。
4、甲方提供專業(yè)技術(shù)人員為乙方學(xué)員提供專業(yè)指導(dǎo)和生產(chǎn)技能。
三、工作時間、休息休假：
1、甲方嚴(yán)格按照國家規(guī)定的工作時間，合理安排乙方學(xué)員每天實(shí)習(xí)時間。
2、甲方根據(jù)公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行有關(guān)休息、休假政策。
四、勞動報酬：
1、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間前二個月，甲方無需支付乙方學(xué)員任何費(fèi)用，但需給付乙方培訓(xùn)補(bǔ)貼共計(jì)人民幣1000元(大寫:壹仟圓)
2、二個月后，甲方參照工資制度并與乙方學(xué)員約定發(fā)放乙方學(xué)員實(shí)習(xí)費(fèi)用， 且不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
3、實(shí)習(xí)期結(jié)束后，根據(jù)甲方及乙方學(xué)員自愿，可轉(zhuǎn)為甲方正式員工;乙方學(xué)員轉(zhuǎn)為正式員工后在甲方連續(xù)工作滿一年的，由甲方負(fù)責(zé)報銷其來回車費(fèi)，期間如離廠或被甲方解除勞動關(guān)系的按相應(yīng)金額從工資中扣除。
4、甲方提供吃住，乙方學(xué)員享受甲方員工相應(yīng)福利待遇。
五、勞動紀(jì)律：
1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，在不違反法律、行政法規(guī)的范圍內(nèi)制定各項(xiàng)制度。
2、乙方學(xué)員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方和乙方的聯(lián)合管理。
六、安全與責(zé)任
1、乙方學(xué)員應(yīng)服從甲方和乙方的聯(lián)合管理，否則經(jīng)雙方管理會研究后有權(quán)對其進(jìn)行處分。
2、乙方學(xué)員非因工作原因或在工作場所和工作時間以外的其它地方的人生安全由自己負(fù)責(zé)。
3、乙方學(xué)員進(jìn)入甲方實(shí)行應(yīng)服從甲方安排，乙方學(xué)員因過錯造成甲方損失的。甲方根據(jù)損失情況，可相應(yīng)扣除乙方學(xué)員的實(shí)行費(fèi)用。
七、合同的變更、解除和終止：
1、任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對方。
2、乙方學(xué)員具有下列情形之一的，甲方可以解除實(shí)行合同。
（1）嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度；
（2）乙方通過二個月實(shí)習(xí)不能勝任工作，經(jīng)過再實(shí)習(xí)仍不能勝任的；
（3）乙方學(xué)員有賭博﹑打架﹑偷盜等不良行為或其它不良嗜好﹐給甲方造成損失或造成不良影響的；
（4）有違反法律﹑法規(guī)行為的。
3、甲方具有下列情形之一的，乙方學(xué)員可以解除合同。
（1）甲方以暴力手段強(qiáng)迫勞動的。
（2）甲方未按約定及時足額支付實(shí)習(xí)費(fèi)用的。
九、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、乙方學(xué)員代表各一份，三方共同簽字后生效，未盡事宜，由三方共同友好協(xié)商解決。
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