關(guān)于護(hù)工協(xié)議書范本（精選11篇）
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，男女老少都可能需要用到協(xié)議書，簽訂簽訂協(xié)議書是最有效的法律依據(jù)之一。我們該怎么擬定協(xié)議書呢？下面是小編整理的關(guān)于護(hù)工協(xié)議書范本，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
護(hù)工協(xié)議書 1
甲方：__________________________
乙方：__________________________
一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，現(xiàn)就涉及看護(hù)病人服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：
1、由于病人的'病情為_________________________________________________，生活不能自理，需要護(hù)工看護(hù)，乙方要全天候_____小時(shí)看護(hù)病人。
2、乙方要根據(jù)病情情況幫助病人進(jìn)行日常起居生活，包括洗漱，進(jìn)食，更衣，大小便等。
3、乙方要酌情對(duì)病人進(jìn)行擦身并及時(shí)更換病人衣物和被褥，對(duì)病人換下的衣物和被褥及時(shí)清洗和晾曬，并做好病人房間清潔衛(wèi)生工作。乙方同時(shí)要做好個(gè)人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無任何疾病。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、在醫(yī)院護(hù)理的情況下乙方提供每天_____小時(shí)的服務(wù)，護(hù)理勞動(dòng)薪金為每天_____元。
2、甲方保證乙方在陪護(hù)期間的人身安全不受侵害。
3、如果乙方和病人發(fā)生糾紛，所有結(jié)果由乙方自行承擔(dān)，并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。
三、其他約定：
1、乙方如果因突發(fā)狀況未能達(dá)到協(xié)議陪護(hù)天數(shù)，需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護(hù)人員方可離開，不經(jīng)通知擅自離開則視為放棄陪護(hù)薪金。
2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時(shí)，應(yīng)自行承擔(dān)后果，甲方概不負(fù)責(zé)。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時(shí)生效。初步預(yù)計(jì)護(hù)理時(shí)間為_____天結(jié)束。護(hù)理期限時(shí)間一到，本協(xié)議自行終止。
4、協(xié)議期限：
_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。
甲方（簽章）乙方（簽字）
時(shí)間：_____年_____月_____日
護(hù)工協(xié)議書 2
甲方：
身份證號(hào)：
聯(lián)系電話：
乙方：
身份證號(hào)：
聯(lián)系電話：
�。追胶鸵曳綉�(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項(xiàng)信息真實(shí)有效。）甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就涉及看護(hù)老人服務(wù)過程中雙方的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)簽訂本協(xié)議。
一、勞動(dòng)協(xié)議期限合同期自___年___月___日起，至___年___月___日止。試用期自___年___月___日起，至__年___月___日止（試用期工資按照正常工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放）。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方需要，從事工作，乙方工作地點(diǎn)為隨身陪護(hù)。
三、雙方的權(quán)利與義務(wù)：
1、甲方指派負(fù)責(zé)老人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時(shí)翻身、身體移動(dòng)以及其它日常護(hù)理工作并確保病人生活舒適和人身安全。
2、乙方在照顧老人過程中要盡到愛心孝心，尊敬老人，不得打罵傷害。同時(shí)甲方家人要做到與乙方互敬互愛。
3、在合同期限內(nèi)未經(jīng)甲方同意，乙方私自停止對(duì)病人的.護(hù)理，或懈怠對(duì)病人的看護(hù)，甲方有權(quán)扣除工資并解除合同。如乙方行為對(duì)協(xié)議看護(hù)對(duì)象造成損害，乙方應(yīng)按實(shí)際發(fā)生情況承擔(dān)法律責(zé)任。
4、甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作的必要條件。乙方要對(duì)工作環(huán)境內(nèi)的設(shè)施和財(cái)產(chǎn)負(fù)有看管和維護(hù)的責(zé)任。
5、乙方享受每半月放假1天的權(quán)利。每月放假日期根據(jù)實(shí)際情況酌情商定。
6、本合同期內(nèi)，乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項(xiàng)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。
7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不予承擔(dān)責(zé)任。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式乙方工資為3000元/月，甲方供吃供住。社會(huì)保險(xiǎn)及政府規(guī)定的各種個(gè)人綜合意外險(xiǎn)（含醫(yī)療費(fèi)用）等由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不負(fù)任何責(zé)任、不負(fù)擔(dān)任何費(fèi)用。工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放2500元，剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。當(dāng)月工資應(yīng)發(fā)部分次月5日前發(fā)放。
五、勞動(dòng)合同的解除與終止甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。在合同期限內(nèi)，當(dāng)乙方無法完成甲方要求的崗位工作時(shí)，甲方有權(quán)解除、終止本合同，但須提前三天通知乙方，乙方無條件服從。工資結(jié)算至乙方離崗之日。在合同期限內(nèi)，乙方無故離崗3天，本合同終止，扣除當(dāng)月工資及其它月份未結(jié)算工資總數(shù)的50%。在合同期限內(nèi)，乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時(shí)須保證甲方找到下任護(hù)工才可以離開工作崗位。工資結(jié)算至乙方離崗之日。
六、雙方約定的其他事項(xiàng)：
合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽章）：乙方（簽章）：
___年___月___日___年___月___日
護(hù)工協(xié)議書 3
甲方：________________________
乙方：________________________
雇員(以下縮寫甲方)與供職職工(以下縮寫乙方)甲乙雙方以公平協(xié)商同意，自愿簽定本合同，共同嚴(yán)格遵守本合同所列于條款。
第一條本合同期限自____________年________月________日已經(jīng)開始，至____________年________月________日中止，第二條乙方同意在甲方從事__________工作。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量建議就是
第四條甲方每月_____日以貨幣形式支付乙方工資。
第五條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。
第六條乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守的勞動(dòng)紀(jì)律：
1、乙方要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的工作職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作。
2、若乙方為按照甲方的建議順利完成工作(特定情況除外)或在加裝不當(dāng)以致產(chǎn)品受損，對(duì)甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失，甲方可以根據(jù)情況給與適當(dāng)?shù)男姓幜P措施。
3、乙方在工作中表現(xiàn)出色，能按時(shí)，按量完成甲方所給定的工作，甲方根據(jù)情況給定相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施。
第七條本合同所依據(jù)的客觀情況出現(xiàn)關(guān)鍵性變化，以致本合同無法履行職責(zé)的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以更改本合同有關(guān)內(nèi)容。
第八條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不合乎聘用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、輕微瀆職、營私舞弊，對(duì)甲方利益導(dǎo)致關(guān)鍵性侵害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第九條以下情形之一，甲可以解除合同，但應(yīng)當(dāng)提早三十日以局面形式通告乙方：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;
2、乙方勞動(dòng)未達(dá)至勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;
第十條合約雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以中止勞動(dòng)合同。
第十一條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。
第十二條以下情形之一，乙方可以隨時(shí)通告甲方中止本合同：
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法管制人身自由的手段脅迫勞動(dòng)的';
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
第十三條乙方違背本合同簽訂合同的條件中止勞動(dòng)合同或違背本合同簽訂合同的激進(jìn)商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲筆導(dǎo)致?lián)p失的，乙方應(yīng)當(dāng)索賠甲方損失。
第十四條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
第十四條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。
甲方(簽章)：_________________乙方(簽章)：_________________
__________年________月_______日__________年________月_______日
護(hù)工協(xié)議書 4
甲方（雇主）：_______
乙方（護(hù)工）：_______
丙方：（公司）_______
經(jīng)協(xié)商甲乙丙方達(dá)成協(xié)議如下：
一、甲方雇請(qǐng)護(hù)工為做居家護(hù)理工作，護(hù)理費(fèi)用為人民幣_(tái)_____元/月，甲方向丙方預(yù)繳納押金人民幣_(tái)_____元。
結(jié)算時(shí)多退少補(bǔ)。先交費(fèi)后用工，每月前一周交納下一個(gè)月的費(fèi)用。護(hù)理費(fèi)用隨被護(hù)理人的自理程度變化而變化，每半年評(píng)估一次。
二、護(hù)工服務(wù)內(nèi)容：
1、協(xié)助被護(hù)理人日常飲食起居、根據(jù)身體情況進(jìn)行飲食指導(dǎo)，房屋、服裝、床單位等的清潔。陪同活動(dòng)以及被護(hù)理人需要的其它事項(xiàng)。觀察被護(hù)理人的情緒變化向家屬匯報(bào)，以及需要較專業(yè)的護(hù)理內(nèi)容。
2、臥床者的褥瘡預(yù)防。
3、家屬能做的康復(fù)訓(xùn)煉。
三、甲方權(quán)利和義務(wù)：
1、有權(quán)監(jiān)督護(hù)工按工作質(zhì)量、服務(wù)內(nèi)容工作，護(hù)工服務(wù)態(tài)度等不滿意時(shí)可向培訓(xùn)中心申請(qǐng)更換人員。
2、按時(shí)交付護(hù)理費(fèi)、餐費(fèi)不得拖欠（工作期限一個(gè)月以上的'，按月支付費(fèi)用）。
3、尊重護(hù)工的合法權(quán)益和人格，不得辱罵護(hù)工，不能強(qiáng)迫護(hù)工做無法完成的工作及有損護(hù)工人格事情。
4、工作結(jié)束時(shí)對(duì)所雇護(hù)工做出滿意度評(píng)價(jià)。
四、護(hù)工權(quán)利和義務(wù)：
1、保質(zhì)保量完成工作，出現(xiàn)被護(hù)理人員及自身人身安全事故、財(cái)產(chǎn)損失等自行負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真負(fù)責(zé)，視患者如親人，寬容大度、不與患者爭吵，盡自己所能為患者及家屬排憂解難。
3、有權(quán)要求按時(shí)給付護(hù)理費(fèi)。
五、丙方權(quán)利和義務(wù)：
負(fù)責(zé)甲乙雙方之間的工作聯(lián)系，監(jiān)督檢查護(hù)工保質(zhì)保量完成工作，收集多方面對(duì)護(hù)工的滿意度調(diào)查信息，不斷改進(jìn)工作。為護(hù)工代領(lǐng)（催繳）護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用。
甲方：_________
_________年____月____日
乙方：_________
_________年____月____日
丙方：
_________
_________年____月____日
護(hù)工協(xié)議書 5
本合同由雇主與護(hù)工雙方簽訂，約定雇主雇用護(hù)工提供家庭護(hù)理服務(wù)的相關(guān)事項(xiàng)，為保障雇主及護(hù)工的權(quán)益，雙方務(wù)必認(rèn)真履行以下條款。
一、服務(wù)內(nèi)容
1. 護(hù)工提供的服務(wù)包括：長期護(hù)理、日常生活照顧、健康監(jiān)測、疾病護(hù)理、藥物管理等居家護(hù)理服務(wù)。
2. 護(hù)工需根據(jù)雇主的實(shí)際需要，合理安排和管理護(hù)理工作，提供高質(zhì)量的服務(wù)。
3. 在服務(wù)期內(nèi)，如有需要變更服務(wù)內(nèi)容，需雙方協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議，在此協(xié)議中明確服務(wù)變更。
二、工作時(shí)間和薪酬
1. 護(hù)工每天工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作6天，按照合同約定的薪酬結(jié)算。
2. 護(hù)工薪酬由雇主支付，按月發(fā)放。雇主應(yīng)在每月15日前將護(hù)工的工資支付至其銀行賬戶。
3. 若因雇主需求增加護(hù)工工作時(shí)間，且護(hù)工同意，相應(yīng)的加班費(fèi)由雇主支付。
三、保密義務(wù)
1. 護(hù)工應(yīng)遵守雇主的相關(guān)隱私，對(duì)雇主的個(gè)人信息和家庭生活情況進(jìn)行保密。
2. 護(hù)工不得向外界透露雇主及其家庭成員的個(gè)人信息，如要使用雇主的.相關(guān)資料，需征得雇主許可。
四、衛(wèi)生與安全
1. 在家庭護(hù)理服務(wù)期間，護(hù)工應(yīng)保證衛(wèi)生與安全，及時(shí)清潔環(huán)境，消毒工具，保持潔凈，防止疾病傳播。
2. 護(hù)工在工作期間應(yīng)注意自身衛(wèi)生與健康，如出現(xiàn)傳染病癥狀，應(yīng)立即向雇主報(bào)告，停止工作，及時(shí)就診，確保不對(duì)雇主及其家庭成員產(chǎn)生健康威脅。
五、責(zé)任和保險(xiǎn)
1. 在服務(wù)期間，若護(hù)工的疏忽導(dǎo)致雇主及其家庭成員人身傷害或財(cái)產(chǎn)受損，護(hù)工應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2. 護(hù)工需自行購買社會(huì)保險(xiǎn)及意外險(xiǎn)，如在工作中由于意外導(dǎo)致?lián)p傷或疾病，由其本人承擔(dān)相應(yīng)的治療費(fèi)用及損失。
六、其他條款
1. 本合同任何一方未經(jīng)另一方同意不得予以轉(zhuǎn)讓。
2. 合同期屆滿前，如有一方提前終止合同，應(yīng)提前30天向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?/p>
3. 本合同中未約定的事項(xiàng)，雙方可以另行協(xié)商確定。
本合同一式兩份，雇主和護(hù)工各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
護(hù)工協(xié)議書 6
雙方當(dāng)事人：
甲方（姓名/單位）：__________
乙方（姓名/單位）：__________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容
1、乙方提供專業(yè)護(hù)工服務(wù)，包括但不限于：
（1）提供住院/病房的24小時(shí)專業(yè)護(hù)理服務(wù)；
�。�2）提供老年人日常生活照顧，包括飲食、衛(wèi)生、起居、康復(fù)等服務(wù)；
�。�3）根據(jù)老人身體狀況，制定康復(fù)計(jì)劃、按時(shí)按療程完成物理治療等醫(yī)療服務(wù)；
（4）對(duì)老年人進(jìn)行心理護(hù)理，鼓勵(lì)老人積極參與家庭、社區(qū)等活動(dòng)；
2、服務(wù)時(shí)間：根據(jù)老人實(shí)際情況確定。
二、服務(wù)費(fèi)用
1、服務(wù)費(fèi)用為（具體數(shù)字），乙方應(yīng)在服務(wù)開始前一次性支付。
2、本次服務(wù)期為（具體時(shí)間），服務(wù)費(fèi)用包括所有服務(wù)項(xiàng)目的費(fèi)用。
3、服務(wù)期屆滿前7日，雙方應(yīng)根據(jù)服務(wù)情況協(xié)商是否續(xù)費(fèi)，續(xù)費(fèi)金額另行協(xié)商確定。
三、服務(wù)質(zhì)量
1、乙方承諾提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，尊重老人的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)老人進(jìn)行任何形式的虐待、傷害和侮辱。
3、如果發(fā)現(xiàn)老人有突發(fā)狀況，乙方應(yīng)立即通知甲方，協(xié)調(diào)解決方案；如果需要緊急醫(yī)療救護(hù)，乙方應(yīng)立即報(bào)警并及時(shí)采取應(yīng)急措施。
四、違約責(zé)任
1、如乙方違反本協(xié)議規(guī)定，未按照服務(wù)合同向甲方提供服務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；
2、乙方在服務(wù)中故意或者重大過失造成老人人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失等，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任，甲方保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。
五、法律適用及爭議解決
1、本協(xié)議適用中華人民共和國法律法規(guī)的規(guī)定。
2、因本協(xié)議引起的.或者與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交乙方所在地人民法院訴訟解決。
3、協(xié)議雙方應(yīng)堅(jiān)持誠實(shí)、信用、守法、誠信原則，合作愉快，共創(chuàng)美好生活。
甲方（簽字/蓋章）：__________
乙方（簽字/蓋章）：__________
日期：__________年__________月__________日
護(hù)工協(xié)議書 7
甲方：______
乙方：______
現(xiàn)居住地址聯(lián)系電話
�。追胶鸵曳綉�(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項(xiàng)信息真實(shí)效。）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動(dòng)合同期限
合同期自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。其中，試用期自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
乙方同意根據(jù)甲方需要，從事崗位工作，乙方工作地點(diǎn)
在。乙方應(yīng)按照甲方的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)
到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方雇用工資為______元/月（包括飲食三餐）住宿、灶具、水電費(fèi)由甲
方負(fù)責(zé)，社會(huì)保險(xiǎn)政府規(guī)定的各種個(gè)人綜合意外險(xiǎn)（含醫(yī)療費(fèi)用）等由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不負(fù)任何責(zé)任、不負(fù)任何費(fèi)用。每月______日為發(fā)薪日。
四、社會(huì)保險(xiǎn)
在合同期限內(nèi)，乙方必須按照國家和省有關(guān)規(guī)定，自行參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足
額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方不負(fù)任何責(zé)任、不負(fù)任何費(fèi)用。
在合同期限內(nèi)，乙方購買一份《個(gè)人綜合意外險(xiǎn)（含醫(yī)療費(fèi)用）》，保險(xiǎn)費(fèi)由乙承擔(dān)。在合同期限內(nèi)，乙方發(fā)生的任何醫(yī)療費(fèi)用，甲方不負(fù)任何責(zé)任、不負(fù)任何費(fèi)用，由乙方和保險(xiǎn)公司聯(lián)系解決。
三、雙方責(zé)任：
�。ㄒ唬┘追截�(zé)任
1、甲方指派負(fù)責(zé)病人日常喂食、擦洗身體、衣物和定時(shí)翻身工作并確保病人安全。
2、在合同期限未經(jīng)甲方同意，乙方私自停止對(duì)病人的護(hù)理，甲方有權(quán)扣除工資。甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作條件。
3、甲方協(xié)助保護(hù)好乙方所設(shè)置的ipm白蟻監(jiān)控、誘集設(shè)施，不得隨意破壞，如有損壞應(yīng)及時(shí)通知乙方并給予維護(hù)，所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
4、在每年5--7月進(jìn)行每月檢查1次，檢查費(fèi)用100.00元/次，由甲方承擔(dān)。
�。ǘ┮曳截�(zé)任
1、乙方負(fù)責(zé)組織和提供白蟻防治所需要的藥劑、器械、施工技術(shù)人員等。
2、所使用的藥劑、器械須為安全、高效低毒的環(huán)保產(chǎn)品。
3、在合同期間內(nèi)，乙方在合同規(guī)定的范圍內(nèi)嚴(yán)格按施工方案進(jìn)行規(guī)范操作。
4、在合同期間內(nèi)，如有發(fā)現(xiàn)蟻患（不要破壞驚動(dòng)，保護(hù)好現(xiàn)場），應(yīng)及時(shí)通知乙方，乙方應(yīng)派技術(shù)施工人員到現(xiàn)場進(jìn)行處理。
五、勞動(dòng)合同的`履行
甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
在合同期限內(nèi)，當(dāng)乙方無法完成甲方要求的崗位工作時(shí)，甲方有權(quán)解除、終止本
合同，但須提前三天通知乙方，乙方無條件服從。
在合同期限內(nèi)，乙方無故離崗三天，本合同終止。
七、其他事項(xiàng)______
合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章）乙方（簽字）
簽章）
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
勞動(dòng)合同續(xù)訂欄
甲、乙雙方原訂勞動(dòng)合同已于____年___月___日期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同
意續(xù)訂合同。
合同期自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
甲方（公章）乙方（簽字）
法定代表人或委托代理人
（簽章）
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
護(hù)工協(xié)議書 8
甲方（聘方）：
乙方（應(yīng)聘方）：
編號(hào)：
甲方應(yīng)寄養(yǎng)人員的要求，代寄養(yǎng)人員聘用乙方為護(hù)理員，從事護(hù)理工作。現(xiàn)經(jīng)過甲乙雙方平等、自愿協(xié)商，一致達(dá)成如下協(xié)議：
一、聘用期限三個(gè)月。自_______年_______月_______日起至______年_______月_______日止。期滿乙方如能勝任該項(xiàng)工作，且寄養(yǎng)人員同意，可續(xù)簽。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、甲方有權(quán)安排并監(jiān)督乙方的工作，對(duì)乙方在工作中出現(xiàn)的各種違反甲方規(guī)章制度的'行為給予批評(píng)教育和經(jīng)濟(jì)處罰。
2、因乙方嚴(yán)重失職，給甲方利益和聲譽(yù)造成重大損害的，甲方有權(quán)終止聘用關(guān)系并追究乙方的經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
3、因乙方健康狀況不能勝任護(hù)理工作時(shí)，甲方有權(quán)終止聘用關(guān)系。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方有權(quán)按時(shí)獲得甲方規(guī)定從事護(hù)理級(jí)別相應(yīng)的。
2、乙方必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，積極參加甲方組織的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，服從甲方工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守職業(yè)道德，按時(shí)、按質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)、安全、衛(wèi)生制度，做到厲行節(jié)約，愛護(hù)甲方的公共設(shè)施，無故損壞甲方財(cái)產(chǎn)應(yīng)照價(jià)賠償。
4、乙方在聘用期內(nèi)，由于自身問題發(fā)生意外或出現(xiàn)疾病，所需的一切費(fèi)用由乙方自己負(fù)責(zé)。
5、乙方不得索取、收受被護(hù)理者及其親屬的財(cái)物。
6、乙方在聘用期間要解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意并辦理必要的手續(xù)后方可離任。乙方有事必須請(qǐng)假，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后才能離開工作崗位
7、護(hù)工在工作期間不準(zhǔn)吸煙、喝酒，如因喝酒之后導(dǎo)致老人出現(xiàn)危險(xiǎn)情況應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。
四、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
簽訂時(shí)間：
護(hù)工協(xié)議書 9
甲方：_________
乙方：_________
為保障甲方的身體健康和生命安全，同時(shí)保障乙方的工作權(quán)益，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方達(dá)成如下共識(shí)并簽訂本協(xié)議：
1、工作內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)
（1）護(hù)工的工作內(nèi)容包括但不限于照顧、幫助日常起居、飲食、睡眠、簡單護(hù)理、運(yùn)動(dòng)等生活活動(dòng)，陪同出行、上門購物及到醫(yī)院等外出事宜等。具體工作內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)，按照雙方友好協(xié)商而定，并填寫《護(hù)工工作內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)》確認(rèn)表簽字。
（2）乙方保證按照甲方的要求妥善、負(fù)責(zé)任地照顧甲方，確保甲方的日常生活需求。
�。�3）甲方要求乙方有合適的'護(hù)工技能，并最好取得專業(yè)證書，完成醫(yī)院進(jìn)行的培訓(xùn)課程（如實(shí)施藥物給藥，皮膚、口腔護(hù)理，灌腸、導(dǎo)尿等醫(yī)護(hù)技能）。
2、工作時(shí)間
�。�1）乙方在家庭工作時(shí)間為每日_________小時(shí)，時(shí)間段為（具體時(shí)間段）。
�。�2）在工作時(shí)，乙方要按時(shí)按量完成工作內(nèi)容。
�。�3）如有必要，可酌情加班，單價(jià)為每小時(shí)_________元。
�。�4）如有甲方不需要乙方工作的時(shí)間，乙方可以適當(dāng)安排自己的時(shí)間。
3、工作報(bào)酬
�。�1）工作報(bào)酬為人民幣每小時(shí)_________元，總計(jì)_________元/小時(shí)。
（2）乙方應(yīng)嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)酬標(biāo)準(zhǔn)合理計(jì)算工資，如乙方有遲到、早退、缺勤、住宿等，應(yīng)相應(yīng)扣除工資。
�。�3）甲方應(yīng)按照雙方協(xié)商的方式向乙方支付工資。
�。�4）乙方要求漲薪或改變付款方式，需提前1個(gè)月申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意、簽署新的協(xié)議，方可執(zhí)行。
4、工資支付
�。�1）甲方按月支付乙方的工資，注意甲方應(yīng)把銀行轉(zhuǎn)賬卡號(hào)正確填寫并在與乙方協(xié)商好的日期內(nèi)支付工資。
�。�2）如因甲方問題導(dǎo)致工資無法正常支付，乙方不承擔(dān)責(zé)任，但甲方有責(zé)任在一周內(nèi)完成支付。
（3）乙方有權(quán)要求甲方提供勞動(dòng)合同，并在支付工資前按規(guī)定簽字確認(rèn)。
5、工作期限
本協(xié)議為長期合同，乙方服務(wù)期限為_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
6、雙方義務(wù)
�。�1）甲方義務(wù)情況：應(yīng)按小時(shí)支付工資，崗位安全保障，應(yīng)提供正常居住環(huán)境和生活用品。
（2）乙方義務(wù)情況：應(yīng)認(rèn)真照顧護(hù)理對(duì)象，按期上班，按時(shí)下班，崗位上保持良好的勞動(dòng)紀(jì)律和行為表現(xiàn)，維護(hù)甲方家庭和諧，保守甲方相關(guān)秘密，嚴(yán)禁泄漏甲方家庭是否有人值守的現(xiàn)場信息，任務(wù)熱情、責(zé)任心強(qiáng)。
7、違約條款
�。�1）雙方應(yīng)按照協(xié)商達(dá)成的合同履行各自義務(wù)。如有一方違約或不合約定，另一方有權(quán)要求其賠償損失，并要求其履行相應(yīng)的協(xié)議內(nèi)容，同時(shí)保留采取相關(guān)法律措施的權(quán)利。
（2）如果乙方多次遲到、早退，或有未經(jīng)甲方同意而擅自離開崗位，或存在嚴(yán)重職業(yè)素質(zhì)問題，甲方有權(quán)提前解除合同并不支付乙方未來的工資。
8、附則
�。�1）本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
�。�2）如有未盡事宜，雙方可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，并在本合同上作出補(bǔ)充或修改。補(bǔ)充或修改協(xié)議同樣具有法律效力。
（3）本合同自乙方入職之日起生效，至服務(wù)期限結(jié)束方止。
甲方（雇主）：_________
乙方（護(hù)工）：_________
_________年_________月_________日
護(hù)工協(xié)議書 10
編號(hào)：___________
甲方（經(jīng)營者）：_____________
聯(lián)系電話：__________________
法定代表人：_______________
經(jīng)營住所：__________________
乙方（消費(fèi)者）：_____________
聯(lián)系電話：__________________
家庭住所：_________________
身份證號(hào)：__________________
丙方（服務(wù)人員）：___________
聯(lián)系電話：__________________
身份證號(hào)：_________________
戶口所在地：________________
經(jīng)甲乙丙協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。
一、約定家政服務(wù)事項(xiàng)
1、服務(wù)內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔(dān)乙方的第（）項(xiàng)服務(wù)：
�。�1）一般家務(wù)。
�。�2）孕產(chǎn)婦護(hù)理。
�。�3）嬰幼兒護(hù)理。
�。�4）老人護(hù)理。
（5）半自理病人護(hù)理。
�。�6）不能自理病人護(hù)理。
�。�7）醫(yī)院護(hù)理病人。
（8）其他。丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達(dá)到_____________________工作標(biāo)準(zhǔn)。
2、服務(wù)期限：________年____月____日起至________年____月____日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前____日內(nèi)通知甲方和丙方。
3、工作時(shí)間：丙方每天工作時(shí)間為______________，每周休息日為______________。
4、工作地點(diǎn)：____________________
5、服務(wù)費(fèi)用：乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(fèi)（含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費(fèi)）：___元人民幣日、周、月。按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費(fèi)用當(dāng)日結(jié)算。按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用。按月結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每月____日前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用。
6、工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險(xiǎn)，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員，家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》，方可從事家政服務(wù)。
2、甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。對(duì)從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的服務(wù)人員，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，費(fèi)用由丙方承擔(dān)。如因丙方責(zé)任，對(duì)乙方造成人身財(cái)產(chǎn)損失的，由保險(xiǎn)公司按規(guī)定賠償。
3、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任：
�。�1）誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理。
�。�2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報(bào)。
�。�3）未按時(shí)交納服務(wù)費(fèi)。
�。�4）住址或服務(wù)地址變更后未及時(shí)通報(bào)甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地。
（5）對(duì)丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理?xiàng)l例。
�。�6）刁難、虐打、打罵家政服務(wù)員。
�。�7）指使家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當(dāng)安排，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。
3、甲方所派丙方如對(duì)乙方有違法行為，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對(duì)相關(guān)事項(xiàng)的處理提供必要的協(xié)助。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說明對(duì)家政服務(wù)員的具體要求，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理和指導(dǎo)。
2、乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi)，如對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)類別要求有所改變，應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費(fèi)。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：
（1）有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的。
（2）有效證據(jù)證明丙方有違法行為的。
�。�3）提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個(gè)工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的`。
�。�4）丙方在上崗______個(gè)工作日的適應(yīng)期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達(dá)到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的。
3、乙方有權(quán)要求丙方重新進(jìn)行體檢，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān)。
4、乙方應(yīng)X等待人，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動(dòng)，不準(zhǔn)虐打和歧視，并負(fù)有保護(hù)丙方在服務(wù)期間的人身安全和財(cái)物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動(dòng)，具體要求由乙方與丙方約定。
5、乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。
6、乙方對(duì)初次上崗的丙方應(yīng)具體說明家政服務(wù)方面的要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。
7、乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當(dāng)和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。
8、乙方應(yīng)按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補(bǔ)助。乙方要保證丙方每天不少于八小時(shí)的睡眠時(shí)間。
9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第服務(wù)。不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場所提供服務(wù)。不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項(xiàng)。
10、乙方對(duì)丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負(fù)責(zé)，不得指使其從事危險(xiǎn)工作。由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，乙方應(yīng)采取必要的救治措施。
四、丙方權(quán)利和義務(wù)
1、享有休息、休假和獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利，乙方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
2、乙方不按規(guī)定支付報(bào)酬的，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議。
3、乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門申訴，有獲得賠償?shù)臋?quán)利。
4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。
5、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從乙方的管理。
6、認(rèn)真完成乙方對(duì)工作的安排，并達(dá)到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)。
五、違約責(zé)任
1、甲乙丙應(yīng)遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。
2、有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng)：_____________________。
六、協(xié)議解除與簽訂
1、本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動(dòng)終止。
2、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。
3、協(xié)議期內(nèi)，非因違約而由依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費(fèi)。
七、當(dāng)事人約定其他事項(xiàng)：
____________________________________________。
八、爭議處理方式
□協(xié)商解決。 □______________仲裁委員會(huì)仲裁。 □______________法院判決。
九、其他事宜
1、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。
2、本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應(yīng)依照消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等有關(guān)法律法規(guī)處理。
3、本協(xié)議一式三份，甲乙丙各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。
甲方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
乙方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
丙方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
護(hù)工協(xié)議書 11
甲方名稱：___________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：___________
注冊地址：___________
經(jīng)營地址：___________
郵政編碼：___________
乙方：___________
性別：___________
戶籍類型(城鎮(zhèn)、農(nóng)村)：___________
身份證號(hào)碼：___________
家庭住址：___________
郵政編碼：___________
戶口所在地：___________
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱合同),共同遵守。
第一條本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取下列第(一)項(xiàng)形式：
(一)固定期限：自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。其中，試用期自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。
(二)無固定期限：自___________年___________月___________日起。其中，試用期自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。
(三)以完成一定工作任務(wù)為期限：自___________年___________月___________日起至___________時(shí)止。
第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為：___________。
第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任臨床護(hù)理崗位(工種)工作，具體工作內(nèi)容和要求是：
1、具體工作內(nèi)容按崗位工作職責(zé)執(zhí)行；
2、依法執(zhí)業(yè)、嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和行政規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守甲方建立的醫(yī)院管理制度。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工作工時(shí)制度，休息、休假參照同等崗位正式人員執(zhí)行。
第五條甲方每月10日前以法定貨幣足額支付乙方上月工資。甲乙雙方約定：嚴(yán)格執(zhí)行重慶市關(guān)于工資水平的規(guī)定，不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
(一)崗位工資：元/月(中專元/月、大專450元/月);
(二)績效獎(jiǎng)勵(lì)工資：臨床科室根據(jù)本人實(shí)際工作業(yè)績，分配科室獎(jiǎng)金。
(三)臨床值班補(bǔ)助費(fèi)參照同等崗位正式人員標(biāo)準(zhǔn)據(jù)實(shí)發(fā)放。
第六條乙方在婚假、喪假、探親假等各種休假期間的工資支付標(biāo)準(zhǔn)按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。
第七條因甲方的原因停產(chǎn)或使乙方待工的，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)按上一個(gè)工資支付周期的工資標(biāo)準(zhǔn)(不包括加班工資、獎(jiǎng)金以及特殊工作條件或環(huán)境下的津貼)支付乙方工資，超過一個(gè)工資支付周期的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。
第八條甲方支付乙方加班工資的計(jì)算按照醫(yī)院規(guī)定參照同等崗位人員執(zhí)行。
第九條甲乙雙方對(duì)工資的其他約定按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。
第十條甲乙雙方按國家和重慶市的規(guī)定參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
第十一條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的.待遇按國家和重慶市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十四條甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。
第十五條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方有關(guān)規(guī)定，辦理工作交接。甲方依法應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
第十七條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
(一)嚴(yán)格遵守醫(yī)院管理制度。
(二)服從甲方工作崗位安排、調(diào)動(dòng)。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方予以解除本合同。
�、胚`反《臨床護(hù)士崗位責(zé)任書》的要求，或違背本人承諾，經(jīng)教育后仍然不改正的；
�、七`反《護(hù)士條例》等相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院管理制度的規(guī)定，給醫(yī)院造成嚴(yán)重不良影響的；
�、侨狈ω�(zé)任心，違反操作規(guī)程、護(hù)理常規(guī)或規(guī)章制度，給患者或醫(yī)院造成嚴(yán)重?fù)p失的；
�、冗`反醫(yī)院勞動(dòng)紀(jì)律管理制度，每年違紀(jì)超過5次的；或曠工累計(jì)達(dá)5天的；
⑸工作懶惰或服務(wù)態(tài)度差，患者投訴達(dá)5次/年，或科室負(fù)責(zé)人投訴達(dá)5次/年；
�、什荒軇偃喂ぷ�，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；
⑺不服從工作安排的，或連續(xù)三個(gè)臨床科室都拒絕接納的；
�、滩话匆�(guī)定參加“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)與考試，每年缺考達(dá)5次，或每年三基考試補(bǔ)考不合格達(dá)5次的；⑼連續(xù)5年沒有完成醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育學(xué)分管理規(guī)定的；
�、卧凇蹲o(hù)士崗位責(zé)任書》的規(guī)定年限內(nèi)不能晉升職稱的；或工作表現(xiàn)差，調(diào)整3個(gè)科室仍沒有進(jìn)步，連續(xù)3年績效考核排名倒數(shù)10名的。
第十八條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；也可直接向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十九條以下材料作為本合同的附件。
(一)乙方的執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證書；
(二)乙方的身份證復(fù)印件；
(三)乙方的畢業(yè)證書復(fù)印件；
(四)臨床護(hù)士崗位責(zé)任書；
(五)乙方的承諾書；
第二十條本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關(guān)規(guī)定相悖的，按國家和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條本合同一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
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